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打暑假工實踐報告

時間:2023-09-27 08:22:06 暑假實踐報告 我要投稿

打暑假工實踐報告

  隨著社會不斷地進步,報告對我們來說并不陌生,其在寫作上有一定的技巧。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,下面是小編收集整理的打暑假工實踐報告,希望對大家有所幫助。

打暑假工實踐報告

  一、實踐地點:

  xx

  二、實踐實踐:

  20xx年xx月xx日—xx月xx日

  三、參與人:

  xxxx

  四、實踐內(nèi)容:

  這個銷售員。時間也不算長,就一個星期,每天的xx點到下午7點。主要是向顧客介紹一下幾樣基本的生活電器的基本功能,比如電壓力鍋,豆?jié){機,電水壺和電磁爐什么的。說實話,這么短的時間里,要說對這些東西真正了解確實有難度,只是做了點基本的了解,就趕鴨子上架了,有很多不懂得還得向老店員請教,當然不只是這些功能什么的,更多的是銷售技巧,還好一切還算比較順利。更重要的是對這個牌子有了更深的了解,我就把所了解到的東西簡單說一下吧。

  xx電器成立于1992年,經(jīng)過8年的發(fā)展,公司已經(jīng)發(fā)展成為一個年銷售收入超過700億的綜合白電王國。xx的快速成長得益于其與時俱進的戰(zhàn)略目標與管理模式、明晰的股權結(jié)構(gòu)和職業(yè)經(jīng)理人制度以及其對資本市場的充分利用。

  一、xx管理模式經(jīng)歷了三個變化階段:

 。1)1993—1996年:以空調(diào)和電風扇為核心的直線式管理模式。

  (2)1997—20xx年:以空調(diào)和小家電為核心業(yè)務的事業(yè)部制管理模式。

  (3)20xx年以來:完善內(nèi)控機制、全力打造綜合白電王國。

  二、從1997年引進職業(yè)經(jīng)理人制度到20xx年完成MBO,再到創(chuàng)始人退出董事局主席的職位,作為白電巨頭中唯一的民營企業(yè),股權結(jié)構(gòu)的明晰和職業(yè)經(jīng)理人制度成為

  三、xx電器戰(zhàn)略收購主要有三個方向:第一,相同產(chǎn)業(yè)鏈的延伸;第二,相關白色家電領域的延伸;第三,其他國家和地區(qū)的延伸。未來幾年,xx電器的戰(zhàn)略發(fā)展核心將放在冰洗行業(yè)、商用空調(diào)領域以及出口市場的積極拓展上。

  主營業(yè)務更上一層樓。

 。1)隨著20xx年節(jié)能惠民政策的退出,預計變頻空調(diào)行業(yè)將面臨新的發(fā)展機遇、行業(yè)市場集中度進一步提升且xx的龍頭地位有望繼續(xù)保持。

 。2)中央空調(diào)行業(yè)正處于洗牌階段,與其他國產(chǎn)品牌相比,xx在產(chǎn)能積累、服務類型和技術儲備上均具有一定的優(yōu)勢,未來幾年將會呈現(xiàn)快速增長的勢頭。

 。3)xx冰洗行業(yè)依然處于規(guī)模擴張期,冰洗空渠道整合效力仍處于持續(xù)釋放階段。

  呵呵,這些都是我從那本簡介上看到的,其實現(xiàn)在在電視上也有很多xx的廣告,確實很不錯,在我這短短幾天的時間里,有很多人都是特意來買這個牌子的,在我們這家旁邊,還有幾家其他牌子的,但生意都不如這家。

  這幾天的時間里,充分了解到了做銷售的不容易,見到什么樣的顧客得說什么話,而且態(tài)度極為重要,我是個沒有耐心的人,我想著對于我來說著實是一個很好的鍛煉。而且我還深刻的了解到了賺錢的不易啊。

  希望以后也有這樣的機會,對于我來說,每一次鍛煉的機會都不能錯過。

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