酒店員工離職申請書

時間：2023-09-28 09:52:30 常用申請書我要投稿

酒店員工離職申請書15篇（優(yōu)）

　　在眼下市場經(jīng)濟活躍的社會，各種申請書頻頻出現(xiàn)，利用申請書我們可以表達自己的愿望和訴求。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的酒店員工離職申請書，希望對大家有所幫助。

酒店員工離職申請書15篇（優(yōu)）

酒店員工離職申請書1

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好

　　首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

　　我在前臺服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，離職信主要原因有以下幾點：

　　一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。

　　二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動信息。

　　三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。

　　四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房信息率低。

　　五、服務(wù)意識淡薄，沒有真正的'把客人的需求放在第一位。

　　六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。

　　七、xx改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。

　　在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導能夠予以批準!

　　此致

敬禮

　　xxx

　　日期

酒店員工離職申請書2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　我是x國際大酒店里的一名服務(wù)員，我叫x。我來到酒店工作已經(jīng)有x年的時間了，在這兩年的時間里，我看到過很多服務(wù)員在這里沒干滿x個月就辭職回家的情況，總之來了又走，走了酒店里面又重新招人，而在我們酒店能呆滿兩年的服務(wù)員也沒有幾個。我原本以為我還能再堅持x年，但是現(xiàn)在以我的'這種情況，我已經(jīng)不能再堅持做下去了。

　　我在這個小小服務(wù)員的崗位上工作了x年。從一開始進來是什么樣子，到現(xiàn)在即將結(jié)束也是什么樣子。唯一的變化就只是，比剛來的時候工作熟練很多吧。包括我的工資，包括我在酒店的地位都沒有變過。所以我對這種結(jié)果還挺失望的。有可能的確是自己這兩年的能力表現(xiàn)得并不怎么好，但是我一直都在盡自己最大的努力工作著�？勺詈笠矝]有得到什么。所以我覺得這個崗位現(xiàn)在給不了我的，以后應該也不會給我太多。就是因為看到?jīng)]有太多的發(fā)展前景，所以我才向領(lǐng)導提出的辭職申請。

　　所以我現(xiàn)在就得為以后的日子著想，在剩下的幾年里。我一定要通過自己的努力，獲取更好的經(jīng)濟條件。爭取在x年之內(nèi)買一棟房，至少要給我未來親愛的老婆一個安身之所。我知道這個目標很難實現(xiàn)，但是我不努力一下，我怎么知道我實現(xiàn)不了嗎?

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書3

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好

　　首先非常感謝同事們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

　　一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。

　　二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動信息。

　　三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。

　　四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房信息率低。

　　五、服務(wù)意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

　　六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。

　　七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。

　　在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的.為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導能夠予以批準！

　　此致

敬禮！

x年xx月xx日

酒店員工離職申請書4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!時光飛逝，歲月如梭，短短的一個月時間已飛快流逝。我作為我們酒店的一名微不足道的銷售部員工，我叫___。首先很榮幸目睹了__酒店由裝修時的豪派到今天凱越后的輝煌，一座宮殿式的豪華建筑展現(xiàn)在了世人面前。我，一個剛剛畢業(yè)的高中生，被酒店的氣派吸引了過來，每天享受著大哥大姐的關(guān)懷，和照顧。

　　承蒙著酒店無微不至的關(guān)懷和培養(yǎng)，通過這一個多月的工作經(jīng)歷，我學到了很多在學校都無法學到的知識，讓我在人生的道路上又增添了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢，在這里，我想對所有的領(lǐng)導和關(guān)心過我的人說一聲：謝謝你們!俗話說，人往高處走，水往低處流。一天天快樂的工作讓我感到生活的`充實。但知識的力量始終讓我感受到：學習才能讓自己的潛能得到的發(fā)揮，于是，我做了今生的一大決定：繼續(xù)上學深造，做新時代的人才，讓我的酒店知識更家的充實，能更加的專業(yè)化，為我們的酒店打下堅實的員工基礎(chǔ)。請您原諒一個無知少年的決定，很遺憾要對您說一聲：再見。

　　最后祝您步步高升，身體健康，工作順利，愿酒店金牌萬里，前程似錦，走向世界。

　　希望領(lǐng)導能夠予以批準!

　　此致

敬禮

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您們好!

　　您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

　　我在前臺服崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要緣由有以下幾點：

　　一、對自己的本職工作操縱機械化，不創(chuàng)新求異。

　　二、工作時工作怠慢，熱忱度不高。在服務(wù)上缺少靈活性和主動性。

　　三、本身調(diào)理力差，情緒化嚴重。

　　四、缺少銷售意識和銷售技能，客房出租率低。

　　五、服務(wù)意識淡薄，沒有真實的'把客人的需求放在第一名。

　　六、缺少交換和溝通，信息反饋不及時，致使工作不調(diào)和。

　　七、微機改革以后，缺少責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

　　在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的難堪，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，�？搭I(lǐng)導能夠予以批準!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書6

尊敬的領(lǐng)導：

　　首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。

　　經(jīng)過幾周的慎重考慮和內(nèi)心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信，和能輝一起走過四年的風雨路，這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領(lǐng)導在過去的四年里對我的關(guān)懷和幫助，以及同事對我的'關(guān)心與支持，當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我茁壯成長，學會了怎么做人做事，當然我也盡力去完成了各項本職和領(lǐng)導安排的工作。在剩余的日子我會依然用心工作，上好最后一個班，站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。

　　最后祝愿**繼續(xù)輝煌。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年**月*日

酒店員工離職申請書7

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去從11月26號到本月底，我到公司已有1個月了，在這段時間里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。

　　從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司要求別人，現(xiàn)在的麗華中餐廳和我期望的很不一樣，這不是一個團隊，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現(xiàn)在麗華中餐廳人員不穩(wěn)定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，有沒有考慮到別人的感受。工作量巨大，一個豪華包間才一個服務(wù)員，有時1個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大，除了大碗外，所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗，任務(wù)繁重。在非人為原因下?lián)p壞的餐具還是如數(shù)天價照賠!雖然說我們做服務(wù)員有酒水提成，但是從進公司至今，沒有相關(guān)領(lǐng)導明確地跟我們說明怎么個提成規(guī)則。我們的.入職沒有簽合同或協(xié)議，底薪1050加提成完全是我應得的薪酬。這也是我離開的原因。我非常喜歡麗華中餐廳，因為我的第一份工作就在麗華中餐廳，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!

　　再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!

　　申請人：xx

　　20xx-12-20

酒店員工離職申請書8

尊敬的主管：

　　你好！

　　在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境‘，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的.環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

　　酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望主管理解。

　　我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

　　此致

敬禮

　　xxx

　　日期

酒店員工離職申請書9

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　這幾天因為連續(xù)請假的事情給酒店帶來了一定的困擾，在這里我為自己在酒店工作中的不稱職而感到非常的抱歉，但是自己之所以會這樣還是因為自己的身體方面出現(xiàn)了一些疾病導致現(xiàn)在難以投入到工作中去，再加上今后的治療不知道還需要花費多長時間的緣故讓我產(chǎn)生了離職的決心。

　　實際上此刻的自己是懷著一絲愧疚之心來寫這份離職申請書的，因為我明白未能給酒店帶來貢獻的自己已經(jīng)不能夠再因為病情而拖累酒店的發(fā)展了，而且我想自己這么久沒來工作也引起了諸多同事的不滿，但是我多想告訴他們自己其實是熱愛酒店的工作并將這里當成家一樣的存在，如果不是因為身體原因的話我也希望能夠從醫(yī)院趕過來投入工作中去。還有一點不得不考慮的是自己這么多天的工作其實已經(jīng)給酒店帶來損失了，因為自己不在崗位之中又沒人接班的緣故肯定會導致工作任務(wù)未能完成的，考慮到這些問題以后我覺得自己不能夠在繼續(xù)沉默下去了。

　　仔細想想的話其實自己在酒店之中的工作還是非常令人滿意的，無論是較為自由的工作制度還是舒適的工作環(huán)境都讓我感到陶醉，或許這就是自己一直以來所追求的職場生活也說不定呢！有些時候酒店之中和諧團結(jié)的工作作風也讓自己受益了許多，至少在我剛來酒店什么都不懂的那段歲月若不是有老員工教導自己的話，或許我也無法這么快融入酒店環(huán)境之中并獲得屬于自己的成就，說到底這么長的時間也沒能做出多大的成績還是因為自己的能力不夠高的緣故。

　　這次自己生病的事情在家長得知的情況下已經(jīng)被要求辭職回家養(yǎng)病了，這么多年未曾回家探望的自己在聽到這句話的時候是多么讓人感動啊，似乎能夠讓我想象到小時候依偎在父母身邊的那段美好歲月，但是實際上我目前的身體狀況已經(jīng)無法再繼續(xù)投入到工作中去，我相信酒店不可能因為我一人的.緣故而選擇不繼續(xù)經(jīng)營下去了吧，而且總是這樣請假也會在其他同事的心目中留下一個不太好的印象，因此我希望酒店領(lǐng)導能夠理解自己當前生病的狀況并同意自己的離職申請。

　　在往后的日子里我會盡快養(yǎng)好自己的身體并重新投入到工作中去，希望到時候能夠讓自己在工作的時候不至于養(yǎng)病太久而變得生疏，至少我明白自己也曾是作為酒店員工的一員在這里生活過很長一段時間的，如果不是因為自己生病這么長時間的話也不會選擇如此輕易地離開酒店員工的工作崗位。

此致

敬禮！

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書10

尊敬的酒店經(jīng)理：

　　您好!

　　目前我是任職酒店接待員一職工作的，我是x，我發(fā)現(xiàn)自己最近的工作狀態(tài)特別的不好，對當前的工作很容易造成不好的影響，故此在思慮許久只會，抱憾跟您提出辭職的申請，還望您對我的辭職能予以批準，雖然遺憾，也很抱歉，但是與其像這樣工作著，也是沒有任何的益處，那不如辭職要好些。

　　我進入酒店做這份工作是從20xx年x月開始，距今已有x年了，實際上我還是很喜歡這份接待的工作的，可以認識很多人，也可以接觸不同領(lǐng)域的人，從他們身上學點東西。我剛進入酒店時，我是沒有任何接待經(jīng)驗和基礎(chǔ)的，是酒店花費很多的錢財與精力對我們這些員工培訓，我才有今日。我很感激酒店對我這么多年讀的栽培，讓我在接待工作上有很好的發(fā)展，我自身也很喜歡此工作，于我而言不僅輕松，還能學到東西，一舉多得的事情。如今我下這個艱難的辭職決定，也是因為自己對這份工作沒有了以前的那份干勁，本人在最近的'工作中尤其出現(xiàn)很多的失誤，在等待顧客到來的時間里，經(jīng)常出神，導致沒有及時接待顧客，故錯過了很多次機會，這樣的一個狀態(tài)是很不利的。

　　經(jīng)過同事對此事的訴說，我回去后對自己進行了反省，我意識自己對本職的工作已經(jīng)產(chǎn)生了不耐煩，也產(chǎn)生了很多不太好的情緒，所以工作起來就特別的不上心，以至于多次被顧客批評。我知道大家都很照顧，讓我免了很多的責難，但是本人卻是沒有以往那種對工作的熱情，我覺得自己逐漸的就不適應當前的工作了。即使接待員的工作并不是特別的難，但是我還是覺得身心都特別的疲勞，這也是自身出現(xiàn)了問題，是屬于自己的問題。因此決定了要辭職，因為我不想讓自己的原因而導致酒店有損失，也不希望帶給我那么多不一樣體驗的酒店因為個人原因被影響到生意。所以此次的辭職我是經(jīng)過了深思且熟慮之后，才做出來的決定。最后，希望經(jīng)理能去體諒我的無奈，如果可以，我自然是希望能為酒店的發(fā)展一直做出個人的貢獻的，但是當前的我很難了，故希望經(jīng)理允許辭去這份接待工作。

　　在這里也祝您身體康健，祝大家生活順遂，祝酒店發(fā)展越來越好。

此致

敬禮!

申請人：

　　xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書11

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　我來到我們酒店工作已經(jīng)有x年了，我的崗位是酒店的服務(wù)員。雖然是最底層的崗位，但在酒店的發(fā)展中，也起著很重要的作用。若是我們的工作沒有做好，會給顧客留下我們酒店不好的印象。所以在我工作的這段時間里，我一直盡心盡力的工作，沒有出現(xiàn)過很大的錯誤。現(xiàn)在因為我自己的一些原因，之后沒有辦法繼續(xù)的在酒店工作了，所以我現(xiàn)在提出辭職，希望您能夠同意。

　　我的工作的主要內(nèi)容就是服務(wù)顧客，所以是很重要的。若是一家酒店的服務(wù)不好，那也會給顧客的印象不好，對酒店的名譽也有一定的影響。酒店若是想要辦得越來越好，酒店的設(shè)施很重要，服務(wù)也很重要。我們要給顧客一個好的體驗，讓他們覺得我們家的服務(wù)好，這不是一件簡單的事。在顧客有需要的時候，要及時的滿足他們，在面對顧客的時候，要文明禮貌，要保持微笑。要給顧客留下一個好的印象，若是我們的服務(wù)做得不好，會影響到顧客對我們酒店的態(tài)度。

　　雖然有的時候會遇到一些不太好說話的客人，但我們也依然要服務(wù)好他們，要讓他們滿意。有的時候也會遇到自己處理不了的事情，但都是有您出面解決，我也不需要跟他們進行太多的交流。這個工作是很累的，每天下班回家之后覺得自己渾身都很酸痛�，F(xiàn)在我們酒店的生意是越來越好了，我們要做的工作也越來越多，要求也越來越高。因為酒店現(xiàn)在發(fā)展得很不錯，如果服務(wù)沒有進步的話，也會拖累酒店的發(fā)展。

　　我很高興自己能夠來到我們酒店工作，在這里我成長了很多，也收獲了很多。在這里工作的'每一天我都過得很開心，我也很幸運自己能夠來到這里工作。我在酒店工作的這些日子，學到了很多的東西。雖然您對我們的要求比較的嚴格，但確確實實是能夠幫助我們更好的工作的。在酒店學到的這些東西，對我以后的發(fā)展是很有幫助的。我其實是很舍不得離開酒店的，但是因為自己的一些原因，之后沒有辦法很好的工作，所以我在思考了很久之后，還是決定要辭職。

　　感謝您在我工作的這段日子里給我的指導和照顧，我也很感謝酒店對我信任，感謝同事對我的關(guān)心和幫助。希望我們酒店之后發(fā)展得越來越好，希望您和同事們工作順利。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書12

　　您好！

　　經(jīng)過幾天的深思熟路，主要從個人和公司的發(fā)展角度，我決定申請離職。

　　xx酒店是我在進來的第一家酒店，讓我學習了很多，成長了很多，感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照顧。但剛?cè)肼殘鰰r雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚的我漸漸遠去，讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的'觀念是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，完善。我也一直在努力，以便更好的發(fā)揮自己的作用，但是我覺得個人在公司一直找不到久違的，找不到目標，所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。

　　衷心的祝愿xx大酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上，與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成，身體健康。

此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書13

尊敬的領(lǐng)導：

　　在酒店工作一段時間的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方酒店面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于我很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

　　酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

　　我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的.職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工離職申請書14

尊敬的x總：

　　您好!

　　作為一名在酒店工作了x年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

　　我的第一份工作是在酒店，我最青春的x年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的'知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……

　　但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底。

　　團結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽�。隨著時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。

　　而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導批準。

　　此致

敬禮!

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日