優(yōu)秀班主任主要事跡材料「推薦」
教師的職業(yè)勞動是一種以人格來培養(yǎng)人格，以靈魂來塑造靈魂的勞動，下面是YJBYS小編為大家收集的優(yōu)秀班主任主要事跡材料，供大家參考，歡迎大家借鑒。
優(yōu)秀班主任主要事跡材料范文(一)
我是人們所說的xx一中年齡最大的女班主任，現(xiàn)在擔任xx年級勵志班的班主任工作，立足教學一線二十五載，沒有驚天偉業(yè)，不求赫赫聲名，有的只是對教育的那份執(zhí)著，以愛與責任為支撐，默默的耕耘著屬于自己的樂土，用心體味著育人的快樂和幸福，感受著師德靈魂的高尚與偉大。
一、熱愛本職，以德育人，我快樂著
教師的職業(yè)勞動是一種以人格來培養(yǎng)人格，以靈魂來塑造靈魂的勞動，從踏上工作崗位的那天起，我就牢記：“學高為師，身正為范，立德為首，育人為本”。尤其在金錢至上、物欲橫流的今天，引導學生樹立并逐步形成積極的人生態(tài)度和正確的價值觀是我的職責，因此我以自己的一言一行影響學生，嚴格要求自己，務實求真，任勞任怨，做學生楷模，我相信這些原則和品質(zhì)是他們將來走上社會之后影響他們一生的財富。也只有這樣，才能讓教師富足的精神生活彌補物質(zhì)生活的清貧。20xx年榮獲xx市“三育人先進個人” 稱號。為此，我快樂著。
二、內(nèi)強素質(zhì)，以才服人，我成長著
所謂“親其師，信其道”，作為班主任，面對充滿想象力的90后，需要教育智慧，為了能把自己所帶的班集體，打造成優(yōu)秀的班集體，我刻苦專研教育理論知識，豐富自己的管理經(jīng)驗。我深知沒有深厚的教學功底和獨特的教學魅力，空有一腔熱情是沒法完成教書育人這一使命的。因此我把強化自身素質(zhì)當作一個目標去追求。
與時俱進，改革創(chuàng)新，雖然年紀偏高，但是我對信息技術，多媒體的使用到電腦的網(wǎng)絡應用技能并不比別人差，甚至同一辦公室的老師戲稱我為“電腦專家”。這也豐富了和孩子們的交談話題，拉近了和孩子們的關系，受到了學生的愛戴。同時使我在導學案編寫，課件制作，成績分析等教學工作中得心應手，教學成績突出。一分耕耘一分收獲，我所帶的班級多次榮獲‘優(yōu)秀班級體”，”學風端正班”，“九好班集體”等殊榮。14年我擔任高三(8)班班主任，由于我班是普通班，高考能考上二本簡直是奢望，然而通過不懈努力，欣喜的是我班有一人上了重本，有四人超過二本線50多分而考取了理想大學。
三、關愛學生，以情育人，我幸福著
在班主任工作中，我深深的懂得，情感教育是基礎，要以情動人、以理服人。關注每一處細節(jié)，就是關注每一個生命。一個眼神，一個微笑，一個愛撫， 一個手勢，都是暗示。學生生病時的一杯水，一片藥，一張紙巾，都充滿關愛。
關愛學生，就必須了解學生，尊重學生，時刻把學生放在心上，體察學生的內(nèi)心世界。剛接手時了解到我班上有一位叫張X的同學，很是懶散，拖拖拉拉，經(jīng)常鈴聲過后方能走進教室，上課時不是說話，就是睡覺，近一個月開始逃學、曠課，甚至在校抽煙，有的任課老師也是怨言不斷，當時我了解到，該同學是實驗班流出的學生，很可能是遇到學習上的困難影響了，如果就此破罐破摔可不行。接下來，我和他的媽媽通了電話，了解到，該生因為家庭接連遭受的變故，對孩子影響很大，情緒異常，成績直線下降，媽媽也著急，卻拿孩子沒有辦法，接下來，我經(jīng)常找張某談心，從習慣、和同學老師相處方法到人生態(tài)度以至于感恩、責任，慢慢的發(fā)現(xiàn)孩子和我不再抵觸，甚至愿意找我聊天，發(fā)現(xiàn)他一點一點的變化我都會及時鼓勵，幫他建立自信，知道學會關心理解他人，并且通過“主題班會”等形式讓他找到自己的位置，改變同學老師對他的看法，兩個月后，一個快樂自信的男孩告訴我：“下一步努力學習，爭取考上理想大學!”
作為班主任我不可能對每一位學生的心理都了如指掌，但我要努力的.去了解;我也不可能對每一位學生的情緒變化都完全清楚，但我要盡力關注。因此每天早晨五點半準時走進學生宿舍，晚上十點多鐘回到家里已成習慣，記不得多少次深夜陪送患病的學生去醫(yī)院，數(shù)不清多少回與學生推心置腹地交談……雖然也曾為不能給家人做上一頓可口的早餐，不能輔導自己孩子的學習，不能陪愛人散步聊天，不能親自守在生病的父親身邊而深感愧疚。畢竟更多的孩子需要我，為此付出，再苦再累，也都是幸福。
四、關注成長，勵志育人，我收獲著
本學期我擔任高一(1)班班主任，作為學校重點班的班主任，我深感自豪，又深知責任重大，現(xiàn)在，結合我校開展的三大步勵志教育，每天用心批閱勵志成長冊，和學生心與心的交流更多了，關注成長，勵志成才，讓班主任的工作更有了抓手，開學兩個月來，班級中每個學生都能積極主動地當好主人，整個班級形成了一種積極上進，比學趕幫的好風氣，小組合作學習，自覺學習能力、展示交流氣氛都比較強，在軍訓、校運動會、歌詠比賽、月考等各項活動中獲得的一張張獎狀，更增強了班級凝聚力。
作為一名班主任教師，不僅要對學生負責，還要對學校、對社會負責;不僅對學生的現(xiàn)在負責，還要對學生的將來負責。哪個學生掉隊了，心急如焚的同時，需要老師傾力的相助，學生也就會懷著對老師的這份感恩，奮力進取，投之以桃，報之以李的;哪個學生思想落后了，諄諄教導的同時是老師的親力而為。哪個學生失去了信心，灰心喪氣的同時，是老師發(fā)自肺腑的激勵，學生也就揚起了自信的笑臉，勇敢的站起來了。一場春雨，一份秋實;一身汗水，一份收成。為了肩上的這份責任，我喜歡聽校園內(nèi)外那聲親切的“老師好”，稚氣中透著的希望。每當看著一個個學生滿懷成功的喜悅自信地踏進大學校門，踏向人生的又一個驛站。都向自己的孩子離開我一樣，我為他們的離去而不舍，為他們成長而快樂，更為他們的成功考入理想大學而祝賀，每當節(jié)假日，來自四面八方的一聲聲問候，讓我心情激蕩。我收獲著這份滿足。
愛與責任是師德的靈魂，用愛與責任支撐起育人的天空，在這里我盡情揮灑著愛心，用汗水滋潤學生渴求的心田，甘于普通，樂于平凡，做我該做的工作，除了努力，還是努力!沒有最好，只有更好!
優(yōu)秀班主任主要事跡材料范文(二)
任xx老師，女，19xx年參加工作，本科學歷。二十年來，任xx老師淡泊名利，工作勤勉，教學成績出類拔萃，班級管理成效卓越，有一套行之有效的班級管理方法，在我校師生中很有影響力。在領導眼里，她是能打硬仗、能打勝仗的好下屬;在同事眼里，她是講正氣、講團結的好楷模;在學生眼里，她是大家崇拜的精神導師。二十年如一日，任xx用自己的行動詮釋了作為一名優(yōu)秀班主任的真正內(nèi)涵。
一、先進理念構建下的溫暖的“家”
1、班級文化熏陶和紀律約束的統(tǒng)一。在任班主任二十年時間里，任老師十分注重班級文化的營建。在她看來，紀律是對學生表面行為的制約，文化理念則是從精神層面引領學生，是在感染和教化。紀律是讓想犯錯的人不敢犯錯，而文化會讓有機會犯錯的人不愿去犯錯。班級文化是軟實力，好的班集文化是班集體的凝聚力和向心力。所以，她利用一切可以想到的細節(jié)，持之以恒點點滴滴地把文化理念滲透到學生的生活和學習中。(1)、制定班集體個性管理章程。每接一個班，她都會發(fā)動全班同學制定本班的班級管理章程，并組織學生認真學習每一條規(guī)定。她最新的50條個性班規(guī)，沒有生硬的說教，沒有機械的套話，從細節(jié)著眼，以靈魂為對象，引導學生向真、向善、向美，引導學生全面發(fā)展、人格優(yōu)秀。(2)、全方位滲透文化理念。教室里每一個細節(jié)都體現(xiàn)著她的教育智慧和良苦用心。教室前方貼著一張大大的《班級自我評價和發(fā)展目標》，里面鮮明地標出班級宗旨和班訓，最后還寫著一段她的真誠呼吁：“親愛的同學們，我們班集體的優(yōu)秀離不開你們每一個人的努力，希望它也能帶給你們每個人拼搏的精神和快樂的心態(tài)，甚至一生受益的財富。”現(xiàn)在二四班的教室里，她把幾個班的成績一并貼出，在下方工整地寫著，“和兄弟班對比，會讓我們更清楚地看到在一些科目上我們的不足，為最后階段的沖刺制訂更高的努力目標。不努力，永遠不會成功，只要努力，就一定有希望成功�；A好的，咱們要“百尺竿頭，更進一步”，基礎薄弱的，不要灰心，盡自己最大的努力，達到自己最好的程度，在自己的位置上有屬于自己的成功，你就是父母老師眼里的好兒女，好學生!”。
2、更新理念，優(yōu)化學習效果。在日常教育教學工作中，任xx老師發(fā)現(xiàn)，她所教班中有許多令人困惑的現(xiàn)象：有些學生成績差但不思進取;有些學生貌似很用功但收效甚微。這些現(xiàn)象引起了她的深深思考。作為一名班主任，任xx老師深深懂得，要想實現(xiàn)教育效果的最大化，一味埋怨學生無助于問題的解決，只有深入了解，找清問題的根源，才是教育的大道。為此，她大量研究相關的教育教學書籍，同時認真觀察和分析學生的種種行為，耐心細致和大量學生座談。經(jīng)過理論和實踐兩個層面的艱苦努力，她發(fā)現(xiàn)，那些所謂的“問題學生”，不是她們智商不高，而是生活上的雜務太多，生活習慣太差，結果，這些學生成了自己雜事和壞習慣的奴隸。這個發(fā)現(xiàn)如黑暗的天空撕破了一道缺口，露出了光明，在教育的前行路上，任xx老師找到了大道。這個發(fā)現(xiàn)也促成了她教育理念的形成，堅守“大道至簡，精微至大”的信念，引領學生“做人做事做學問”，“成人成才成就未來”，形成“以德治班，以規(guī)束行”的治班模式。在任老師的辛勤耕耘下，二四班在無論是在紀律上還是在學習上，都比其它班級領先一步。2014年上期公物完好率達成100%，成績合格率達98%，均在學校名列前茅。
二、師情化雨，愛潤無聲
1、關愛——滋潤學生心田。“親其師，信其道。”這是萬世之師的孔子留下的千年古訓。愛就要大愛無疆，愛所有的學生。任xx老師的二四班六十多人，有一部分孩子的父母都出去打工了，有學習好的、差的、有聽話的、有個性強的、有不同的家庭背景，但任老師的對學生愛是沒有任何條件的。她無私把愛的種子撒向每個同學的心間。有一次，任老師收到一張紙條，上面寫道：“任老師，我覺得生活沒有意義，我想自殺!”聽到孩子的心聲任老師為之一震，原來孩子是因為父親在浙江打工時做了違法的事，被判了刑，而自己又和母親發(fā)生了矛盾，從未經(jīng)歷過暴風驟雨的她一下子覺得自已形單影只，生活沒有意義。了解到情況之后，任老師下班顧不上回家就帶著學生直奔她家里，對她的母親曉之以理，動之以情，叫她安慰孩子受傷的心靈，她媽聽了過后失聲痛哭，母女倆人緊緊相擁。
2、尊重——保護幼嫩心靈。尊重就是理解和信任，有時會產(chǎn)生意想不到的效果。曾經(jīng)，班里有一個學生林某，特別愛學習。自習課經(jīng)常一個人外面學習，有時甚至復習課就干脆在家里自學。家長找到任老師，說不好意思孩子不遵守紀律。盡管任老師知道她不應該那樣做，但還是相信她一定是在學習，再加上她心理的脆弱，所以沒有硬把她拉到教室，反而告訴她，“小林，老師相信在哪你都在學習。”不善言辭的小林沒有任何表情，還是我行我素�？僧斂煲厴I(yè)時，給任老師的留言最多：“老師我真恨自己，為什么我的心靈就那樣脆弱，而你卻不和我計較，我知道你是在保護我，謝謝老師。”也許老師可以以紀律的名義要求她，但最后還是以尊重的態(tài)度理解她，換回的是她順利的初三學習，甚至是對自己的反思。所以尊重是班主任的必備素質(zhì)。當然我們提倡尊重學生，但不應該以尊重學生為借口放任他們。嚴格要求也是對學生的愛。我的學生對我的第一印象是嚴格，最后的印象還是嚴格。每位同學都會經(jīng)歷敬畏，疏遠，再到既愛戴又敬畏的過程。任老師認為一個班主任的愛，應該是愛學生的現(xiàn)在，更愛學生的將來，有時甚至是把更深的愛掩藏在嚴厲下面。有時她常開玩笑的說：為什么我的喉嚨總是沙啞，因為我心中對學生有一團火;為什么我的眼神有時冒火，那是我對職業(yè)的熾熱。
三、不懈付出下的口碑與碩果。
在實驗中學，任xx老師是最受學生歡迎的老師之一。在學生眼里，她無疑是班級的領跑者和精神導師。許許多多的學生在她的指引下不斷進步，不斷超越自我，走向成功。每年教師節(jié)來臨之際，賀卡，信件，短信，郵件，學生們以各種各樣的形式，從遠方為任老師送來問候和祝福。“在學習上您教會了我們要但問耕耘,莫問收獲;在心態(tài)上您教會了我們要保持一顆超人的理想平常的心;在生活上您教會了我們要有嚴謹?shù)膽B(tài)度與優(yōu)秀的習慣。這些我們會永遠記在心中。能夠做您的學生是我們的福氣。任老師，我們永遠愛您!”這是任老師所教學生的共同心聲，語言雖樸實，但這些贊揚無疑是一名老師所能得到的最高評價。“只當了任老師半年的學生，卻感覺是一輩子的榮幸!”這是任老師只教了半年的學生發(fā)出的感慨，半年和一輩子，兩個相距很遠的時間概念，因為任老師的人格魅力，變得如此之近。
一份付出，就有一份收獲，正是由于任xx老師所帶的班有了良好的班風、學風，有一支得力的干部隊伍，使她所帶的二四班在各方面的表現(xiàn)都較突出：在各項評比中，該班多次位居學校前茅;兩度獲得2013、2014年度實驗中學先進班集體。
她堅信：成績永遠屬于過去，今后只有不斷地完善自我，才能繼續(xù)在平凡的三尺講臺上，以春蠶的精神、蠟燭的品格，盡自己的一份力量與責任。
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