述職報告范文集合八篇
在現(xiàn)實生活中，報告的適用范圍越來越廣泛，要注意報告在寫作時具有一定的格式。我們應當如何寫報告呢？以下是小編收集整理的述職報告8篇，希望對大家有所幫助。
述職報告 篇1
女士們、先生們，里滴日俺的姐的們，叔叔們還有阿姨們，老少爺們還有娘妹們：
大家十點來鐘好~~~
�。。◤堥_雙臂）夏日炎炎，夜色撩人，跨越都市的繁華，你我又相聚在劉老根大舞臺，謝謝大家！
今晚陽光明媚，不是，今夜星光亂顫，今夜燈火輝煌，這里是花的世界，呀，這里是舞的海洋！好�。ㄍ瑫r拍手）呃，海洋！茫茫人海，蕓蕓眾生，迷茫的你我正在尋找高興的事，你的到來將使我們劉老根大舞臺，墻上，呃，棚壁有灰，你的到來就像回到家里一樣暖和，不是，溫暖。在這里我謹代表我們的老板攜全體老板娘向，呃，攜全體演員向你們表示沉痛的哀，呃不，熱烈的哀悼！好�。ㄍ瑫r拍手）
感謝大家用超長的忍耐力，憐憫的目光，還有美好的同情心，欣賞這一幫精神病的表演。我們團里的演員都是精神病，就我比他們正常，因為我剛吃完藥!
首先，新老朋友不認識我，首先，請允許我先自我介紹一下子哈，我來自中華人民共和國，我是人類，我是第一次主持節(jié)目，我叫大腸，大是大腸的大，腸是大腸的腸。我今年二十三歲了，屬妞的，屬美妞的。出生年月日是一九八五年五月十八日，夜里，下我那天，呃，生我那天下雨，我的學歷是小本，小本科，沒啥文化，上了兩天學，還趕上禮拜天。不會說什么華麗的語言，但我敢保證我說過的話都靈。為啥呢？因為我的嘴開光了，我祝愿今天晚上所有給我鼓掌的朋友長命百歲，掩耳盜鈴，亡羊補牢！不鼓掌的我祝愿你們打麻將點炮，喝水噎著，上網(wǎng)掉線，給我鼓掌的朋友，我一輩子忘不了你們，做鬼也不會放過你們的，永遠把你們記在心里邊。
我也不會說啥，大家別看我外表，我長得有點意外，出來嚇你們，也不是我的本意，我先向你們說聲對不起！我?guī)煾岗w本山說了，你們就是主，上帝，阿門，耶蘇啥的，對我們重要！對我們來講，你們特別重要，啊，你們不來，我們掙錢掙個屁是吧？我們穿的衣服，褲子，褲頭，襪子啥的，都是擱你兜里掏出來的，常言說得好，山不在高有仙則靈，水不在深，有龍，啊，有龍就行！觀眾不在多少，給錢就行！你們開心，老板才快樂，老板快樂，老板娘才快樂，老板娘快樂，經(jīng)理才快樂，經(jīng)理快樂，演員才有這個（同時做錢的手勢），有了這個，晚上才能出去那個！
好了，我就不啰嗦了，大家別看我長得意外，可是我比較有才，俗話說得好，人不可貌相，海水老涼了！我是我們團最有才的演員，集多種藝術于一體，我不像他們只會唱啊，或者跳啊什么的，我什么都會，等會給大家來點特技，雜技，口技，模仿秀，歌曲，越劇，小品，話劇，我都會。我的口技不像洛桑，就會來個長號，唱歌啥
的，我不是吹，我的口技是人都不會，就我會！我絕對不是吹，下面請欣賞我的徒弟給大家?guī)淼木使?jié)目！
述職報告 篇2
尊敬的英語沙龍指導老師、親愛的同學們：
大家好！
時光荏苒，匆匆之間，一年已經(jīng)過去，轉(zhuǎn)瞬就到了述職的時刻。這一年是我逐漸走向成熟的一年，這一年是我領會大學生活之于人生、社團工作之于大學的意義的一年！回顧這一年平庸而又忙碌、繁雜卻又充實的工作，雖然沒有顯著的業(yè)績和令人羨慕的成功，但是也小有收獲。這一年來，在社團指導老師和會長的帶領下，本人與全社團會干及成員，特別是辦公室成員，團結(jié)一道，全力做好本職工作：
一、社團檔案工作。本學期由本人帶領本部室成員完成了社團簡介及社團各項活動方案和總結(jié)等文件的撰寫及存檔工作。在英語沙龍社團擔任辦公室主任這一職務，尤其是從事文件存檔等相關工作，使我更熟練地掌握了辦公軟件中word的操作技術，使我在計算機課上的學習也顯得更加輕車熟路。
二、請公假。本人一直堅持以社團利益為出發(fā)點，在社團舉辦的每一次活動中安排我辦公室成員為社團各成員服務—請假。
三、大型比賽的計分工作。這是一份需要足夠的耐心和細心才能夠做好的工作。在本學期的英語綜合技能大賽和英文歌曲比賽活動中，我組織和帶領了大一成員協(xié)助評委老師做好了比賽的計分工作。
四、其它。本學期，本人引導部分大一的辦公室成員制作了一份切實可行的“周六影院”值班工作表，并分發(fā)給各會干成員，使其督促其他各成員做好電影值班工作；每周六安排辦公室成員做好電影的收票與計票工作，并將之交由辦公室財務部；同時，我辦公室成員平時還要購置各項物品，并由財務部做好社團的收支情況記錄，使得社團內(nèi)部財務管理工作井然有序。
然而，并不是一切事情都是完美的，一學期的社團工作中也存在了諸多不足：
一、本部室沒有組織部室成員會議，導致部室內(nèi)部成員之間沒有很好的溝通平臺，以致部室成員之間聯(lián)系不夠緊密，未能夠充分利用團結(jié)合作的力量。
二、在請公假的過程中沒有很好地使用本部室的職權(quán)，出現(xiàn)了不管大事小事一有事就請假的現(xiàn)象，給指導老師也造成了一定的困擾。
三、對于由大一成員組織的活動，本人參加得太少，如此，對大一新手的工作沒有給予足夠的支持與鼓勵。本學期期末，本人沒有堅持社團的集體活動—晨讀，沒有堅持為社團其他成員做好榜樣。
在不足中學習，在學習中進步！每一個成員在履行了自己的崗位職責后都是一件快樂的事，同時也是對工作的負責，對自己的負責。在新的一年、新的一學期的工作中，我會以身作則，繼續(xù)堅持“認認真真學習，踏踏實實做事，清清白白做人”的原則，做好自己的本職工作！
述職報告 篇3
尊敬的教育局領導，大家好！
xx-xx學年是一個緊張繁忙的一年，新到一個單位，許多工作都在探索中進行，對每天的工作都要細致梳理，對每周的工作要盤點反思，對每月的工作都要總結(jié)反饋，時刻以“抓質(zhì)量，保安全，提素質(zhì)，樹形象”為工作導向標，與上級領導溝通，接受領導建議與指導，與同志們?nèi)谇⑾嗵�，和諧干事，依照育人為本，穩(wěn)定中求發(fā)展，力求實效，工作上有突破；以提高教學質(zhì)量為核心，小學堅持習慣養(yǎng)成教育，促教學成績提高；中學以高效課堂為抓手，促教育教學有效性。做為校辦領導，我以增強四個意識“和諧、穩(wěn)定、質(zhì)量、服務”為導，“抓管理，重評價，真抓實干”，使全鎮(zhèn)教育教學工作有了正確的方向。
一、建章立制循規(guī)矩，科學管理促實效
在上屆規(guī)章制度的基礎上，為保證我鎮(zhèn)各校可持續(xù)發(fā)展，問計于12位校長和校辦人員，在充分論證的基礎上制定了《辛寨鎮(zhèn)校長評價辦法》、《辛寨鎮(zhèn)績效工資管理辦法》，先討論，后反饋，保證了管理辦法的可行性與科學性。
同時，加強了班子建設，以“減員增效聚合力”為方向，與校辦人員簽訂了聘用協(xié)議，以“干事、擋事、提管理“為目標，與12名校長簽訂了聘用書。各校以“任人為賢，能者上”為標準，大膽啟用了能力強的一批年輕人，使我鎮(zhèn)在聘任制中激發(fā)出活力。
上、下學期在期中、期末考試中，我們高度重視嚴密組織，以有效性為主題，老師人人寫考后分析，校長寫考后心得。兩處中學以安仁中學、李屯中學為參照，跳出辛寨找位置，面各全市找坐標。各學區(qū)小學按照“辛寨鎮(zhèn)關于考試的規(guī)定》嚴格程序，同時對學生進行了激勵評價，在考試管理中找明星，各校都把考后分析會開成了“百家講壇”，校辦把各校試卷分析進行了抽檢，以發(fā)現(xiàn)問題、解決問題為宗旨，考后強分析，查漏補缺是關鍵。同時開展學生四比活動，比規(guī)范書寫、比做題條理、比學習成績、比應試心理與考風；而教師也同樣四比“比考前輔導，比學生應試心理輔導，比考中監(jiān)場水平，比考后分析與補救�！倍鴮W校也是比考務精細化，比考后評價，比考后學生評價激勵的多樣，比教師教學成績的進退分析。通過兩期《辛寨教育科研》進行了反饋分析，我們是在階段評價里要實效，在試卷分析里淘金子，在學校管理里看水平。
二、業(yè)務常規(guī)強管理，平衡量化促水平
教學業(yè)務管理是永恒的教育主題。新學期開始校辦以“新學期，新開端”為主題，給各校提出了合理化教學建議，使教學常規(guī)管理有了正確的方向。在開學班主任工作、學生學習成果的民主工作、教師優(yōu)秀作業(yè)評語評選、預習案設計與探索活動、課后教學活動中提出了合理化建議。
而在檢驗各校業(yè)務管理水平方面，本學年舉辦了兩次大的業(yè)務展評。我們校辦分別在《辛寨教育科研》xx第7期、xx第5期中進行了細致分析，實行同學科人人打分排隊，單位業(yè)務綜合評價，與績效工資掛鉤，做到干好干差不一樣，使管理有效化。
三、教研反思真思考，教學升華在課堂
非常榮幸，我鎮(zhèn)在今學年兩次承接XX市教研室中小學送課下鄉(xiāng)活動，對我鎮(zhèn)教師來說受益匪淺，感受良多，我們以我鎮(zhèn)“成就名師理想”為口號，抓住每一個教研契機，給每位聽課教師布置了聽課反思建議。讓教研來自于思考，教學升華在課堂，用新思想、用新理念為我鎮(zhèn)高效課堂注入了活力。
去年冬天中學送課下鄉(xiāng)，我鎮(zhèn)17名教師通過反思，精思考，切中課堂高效脈搏，真正使教研反思服務于教學。
今年6月2號的小學語、數(shù)、外送課下鄉(xiāng)26名小學骨干教師，在聽課后學有所得，課有所用。xx年08期、xx年06期《辛寨教育科研》已報送教研室和教科所，受到上級領導好評。
同樣在今年春季，利用教研室開展的小學語文、數(shù)學以及電教課評選活動，我鎮(zhèn)為每位參評教師設展示平臺，各種優(yōu)質(zhì)課評選一律進行打擂臺評選，從而促進教師個人課堂教學水平和教學基本功提高。小學語文張敏老師去地區(qū)講課，數(shù)學老師在XX市入圍，代表禹城電教課謝秀紅、孫玉華、王梅被選送德州。校辦以找亮點促教學為方向，出刊《辛寨教育科研》xx第2期進行教研總結(jié)。
四、教育活動促特長 全面發(fā)展提素質(zhì)
我鎮(zhèn)為保障素質(zhì)教育的全面實施，把學校辦成孩子們的樂園，各校利用清明節(jié)、六一節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，開展了豐富多彩的活動，特別是六一節(jié)活動，校辦下發(fā)了活動通知，魏寨子小學與淄博公園小學的結(jié)對子贈書活動，意義重大，代表XX市送稿德州教育局網(wǎng)站。安莊小學兵媽媽齊亞珍捐書捐物與孩子們歡渡六一。大楊小學以《弟子規(guī)》傳統(tǒng)文化教育為主題，讓六一節(jié)活動成為孝親教育大講堂。我欣慰的
是校辦一呼百應，各校有令則行，并且活動效果出乎意料，為孩子們張揚個性，特長發(fā)展奠定了基礎。（詳見xx.04期《辛寨教育科研》）。
五、家校合作促交流，班務工作放異彩
為增強家校聯(lián)系，校辦要求各校設置家校聯(lián)系專用電話，印制了家校聯(lián)系卡，開展家校合作開放日活動，使我鎮(zhèn)班主任工作收獲多多。
我們?yōu)榘嘀魅未罱▋?yōu)質(zhì)平臺，讓每位班主任撰寫家校合作經(jīng)驗，在《辛寨教育科研》上發(fā)表，我和校辦人員為之寫評論，促交流，強引導，重激勵，使廣大班主任工作積極性提高，并解決了很多班級管理上難題。同時各校積極收集家長意見與建議，及時反饋糾正，收到了較好效果。同時我們在《禹城辛寨教育的博客》開設家長課堂，有150篇文章供家長學習，也開設了班主任專欄，供班主任班會借鑒材料80多篇。
六、初三工作抓細節(jié) 座談加油提干勁
為加強初三教學工作，打造高效課堂，創(chuàng)設和諧環(huán)境，我參加了兩處中學教學座談會，與廣大老師共商教學管理大計。廣大學科教師考后反思，結(jié)合學科教學百家爭鳴，各年級部細化管理，分析到人，抓細節(jié)，補漏洞，校辦給兩處中學搭臺子，壓擔子，要求責任與壓力共存�！安豢闯煽兛催M步”是我們的口號，同時教研上我們跟上督導，使初三工作贏在執(zhí)行，贏在責任。今年兩處中學成績較去年有較大幅度提升，通過一練、二練找差距，提速度，減失分，優(yōu)秀率達到30%，為多年的落后單位正了名。
七、安全工作抓不懈，平安校園永平安
一年來狠抓平安創(chuàng)建和綜合防治工作，努力構(gòu)建和諧校園。通過簽訂安全責任書，定時召開安全主題班會，定期檢查安全備課，上好安全教育課，增長了學生安全知識，提高學生的安全防范意識，我們利用《辛寨鎮(zhèn)安全工作70問》校本開發(fā)教材，開展安全教育工作。特別是對手足口病的防治，校舍安全的定期自查，月查臺帳的及時上報。堅持缺課跟蹤，定期消毒，堅持晨午檢制度。定人員，定責任，完善分工，堅持安全隱患及排查報告制度，從而保證全鎮(zhèn)校舍安全和師生安全。一年來，我鎮(zhèn)安全無事故，說明安全工作有成效，有成績。
點點滴滴工作積累，這些成績只代表過去，今后我將一如既往，再接再厲，努力開創(chuàng)辛寨教育新局面。
xx年7月4日
述職報告 篇4
開頭：XX年在繁忙的工作中不知不覺，隨逝而去。伏案回眸，總結(jié)一年來的學校管理工作和校長崗位的任職情況，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領導指點，同行相助的極好機會�，F(xiàn)將我一年來所做的工作述職如下：
一、學習理論，指導管理
我在工作中比較注重自身的學習與提高，盡管學校教育、教學和管理工作千頭萬緒，但也不忘忙中抽閑翻閱報刊，了解時事；學習理論，指導工作；參加學習，自我完善；不斷實踐，提升水平，確保自己的辦學理念與時俱進，順應時代的潮流。
二、依法管理，依法治校
“依法管理，依法治�！笔俏乙回瀳猿植⒇瀼氐脑瓌t。堅決執(zhí)行上級部門制定的各項規(guī)定，努力做到用嚴謹?shù)闹涡B(tài)度去影響教師，用高尚的人格魅力凝聚教師，努力提高“依法辦學、依法治教”的能力，保證自己的辦學方向與黨的方針政策保持一致。
三、班子團結(jié)，形成合力
我中心領導做到團結(jié)協(xié)作，相互理解、相互支持、相互配合，使班子人員能心情愉悅地工作；重大提議集體討論決定，涉及教職工切身利益的方案，堅持做到反復醞釀、多方聽取意見，然后再執(zhí)行。班子領導團結(jié)協(xié)作、配合默契、創(chuàng)新求實，心往一處想，話往一處講，勁往一處使。
四、以情感人，人本管理
不論是年終考核、還是評優(yōu)工作，或是教師職稱評聘工作等，我堅持做到計劃設計周密、問題分析詳盡、操作流程精細，只信唯才是舉，不搞任人唯親，事情放在桌面上，不搞小動作，用真心、誠心感染人。由于堅持了考核看實績，用人看本事；辦事要公開，處事要公平，看人要公正；不把人看死，不把事做死的原則，所以在廣大教職員工中樹立了威信，贏得了口碑，為開展工作奠定了群眾基礎。
五、開展多種形式的德育活動，拓寬教育渠道
各校及時制定工作計劃及節(jié)假日活動安排計劃，結(jié)合重大節(jié)日和紀念日組織開展適合學生年齡特點的教育活動，使學校、家庭、社會教育寓于豐富多彩的活動之中，如：開展旗手評選活動，如實記載升旗情況；加強了對小廣播、板報、櫥窗、閱覽室、活動室等宣傳教育工具的管理與使用；經(jīng)常組織學生到活動室開展主題鮮明的教育活動；另外，組織開展了影視片觀后感、好書讀后感、社會實踐調(diào)查等活動；配合縣局開展了“奮發(fā)有為建小康”系列讀書活動、健康教育主題宣傳活動、“心系祖國、健康成長”讀書活動，同時，我中心自行組織了慶六一文藝匯演活動、中小學藝術節(jié)書畫展評、大型詩歌朗誦會等活動，充分豐富了學生的學習生活，更重要的是強化了學生的思想道德教育。
六、不足與思考：
1、缺少對自身專業(yè)發(fā)展的思考，要提高學習的實效性。
2、溝通表達的方式缺少藝術，要善于凝聚人心。
3、工作中要有創(chuàng)新的魄力與勇氣。
最后我以“六個要”來勉勵自己：做人要講德，做事要講責，學校要發(fā)展，師生要關心，學習要堅持，心胸要寬廣。
述職報告 篇5
各位領導、同志們：
我于20xx年3月份應聘到省煤運集團三百子煤業(yè)公司工作。在集團公司和礦領導的正確領導下，半年來克服困難、勤奮工作，較好地完成了各項任務，為礦井基建開工的前期準備工作做出了應有的貢獻�，F(xiàn)將半年來的工作述職如下：
一、思想政治和學習方面：
注重加強自身政治理論學習，不斷提高思想政治素質(zhì)，深入學習和貫徹落實煤礦安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)及集團公司“十七項安全管理制度”和我公司的安全生產(chǎn)管理制度。通過不斷地學習提高了自己對煤礦安全工作的認識，明確了奮斗目標，堅定了做好本職工作的信念，牢固樹立了“安全第一、預防為主”的信念。同時針對基建工作的特點，學習公司有關工程管理的規(guī)定、辦法，務實求真，奉公守法，樹立了正確的人生觀、價值觀，使自己的思想政治水平和業(yè)務水平都有了較大幅度的提高。
二、完成工作情況。
三百子煤業(yè)公司是20xx年1月份整合成立的一家煤炭企業(yè)，由于采空區(qū)煤層自燃嚴重，井下有害氣體超標，地面地形復雜，煤層露頭多，礦區(qū)基礎設施薄弱，工作千頭萬緒，基建科嚴格遵守煤礦各項規(guī)章制度，緊緊圍繞集團公司的工作要求，在礦領導的正確安排下，先后在安豐礦的滅火、關閉；寶厚礦、臥虎溝礦的關閉工作；公司“雨季三防”修筑防洪渠工程及礦井基建開工的前期準備工作中，做了以下工作：
1、日常事務工作
1）四、五月份緊密配合調(diào)度室嚴格執(zhí)行上級的方針、政策和有關規(guī)定，如實做好上情下達和下情上報工作，嚴格做到事事有著落、條條有回音、項項有記錄。
2）在安豐礦采空區(qū)滅火過程中，堅持24小時不離調(diào)度室，積極進行人員調(diào)度和物資運輸、保障工作。
3）在原三百子、安豐、寶厚礦設備拆除、關閉期間，認真負責召開每日的調(diào)度工作會，安排班中餐，設備的登記、卸貨和分類存放工作。
4）歷時15天完成了對原后子溝礦風井封閉工程。
5）監(jiān)督施工隊按時保質(zhì)地完成了三百子、安豐地面建筑20xx㎡的防水工程。
6）具體負責完成了168㎡職工餐廳的改建工作。
7）改造辦公樓衛(wèi)生間。
8）負責組織粉刷工業(yè)廣場墻體，平整了辦公樓前場地，修建了花圃，使礦區(qū)面貌煥然一新。
9）加強礦區(qū)保衛(wèi)工作，架設了600礦區(qū)防護網(wǎng)。
10）修建了120m?彩鋼車庫。
11）因為時間緊任務重，為了按時完成工作，我每個月都將要做的事情編制詳細的工作計劃并嚴格執(zhí)行。
2、“雨季三防”工作：
在“雨季三防”工作領導組領導下，參與了應急演練，組織人員疏通了礦區(qū)泄洪渠道，清理了辦公樓和宿舍樓的排水渠，疏通礦區(qū)公路排水渠，對保留的原三百子礦副井進行重點防范，深挖排洪渠，井口砌筑堤壩，防止特大洪水倒灌井下。定期深入現(xiàn)場進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時落實限期整改。
3、在以礦長掛帥的治理私挖濫采巡查領導組領導下，會同各相關科室人員不定期對井田沿線的私挖濫采進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時封堵并向所屬鄉(xiāng)政府及時匯報，強烈打擊了不法分子的囂張氣焰，使礦區(qū)內(nèi)的私挖濫采現(xiàn)象得到了有效遏制。
三、主動學習專業(yè)理論知識，不斷提高業(yè)務水平。以便在大規(guī)�；ㄩ_工后更好地為把我礦建設成為現(xiàn)代化礦井服務。
四、積極進行基建開工前的準備工作：
1、認真籌劃我公司的供暖系統(tǒng)的檢修工作，已檢修部分系統(tǒng)。
2、修葺辦公樓西小庫房。
3、維修火工品庫：粉刷外墻，做防水，掛護網(wǎng)，裝防盜門，修發(fā)放室屋頂。
4、規(guī)劃開工后，我公司現(xiàn)場管理人員的住宿。
5、制定基建開工后對工隊的現(xiàn)場管理辦法。
五、存在的問題和今后努力的方向：
回顧半年來的工作，雖然取得了一定的.成績，但在某些方面還存在著不足，如理論知識還不夠豐富，工作還不夠細致、扎實，開展工作時創(chuàng)造性思路不多，管理水平還有待于進一步提高。今后更要加強理論學習，豐富自己內(nèi)涵；在實踐中學習，以學習指導實踐。擴展思路，努力提高工作水平。團結(jié)全體干部職工，愛崗敬業(yè)，為把我礦建設成為“和諧文明，安全高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏努力。
以上是我的述職報告，不足之處請領導、同志們批評指正，對我的工作多提寶貴意見。
述職人：焦全滿
二○一○年八月三十日
述職報告 篇6
年終歲末，按照“地方寺院管理總局”的要求，“三個和尚”都口干舌燥地寫自己的“述職報告”。下面是他們?nèi)坏氖雎毠８拧?/p>
大和尚
老衲經(jīng)歷了本寺初創(chuàng)階段的鍛煉和考驗。寺中最大的難題是無水。為了尋找水源，我跋涉過千溝萬壑，終于尋找到一處罕見的山泉。幾年來，我不怕艱苦、耐得住寂寞，堅持天天下山挑水，我的主要精力一直放在了吃水問題的解決上。
后來，我與新來的二師弟共同下山抬水，互幫互助、同舟共濟，創(chuàng)造了寺院空前團結(jié)的良好氛圍�！吧嘀嗌佟毕騺硎嵌鄶�(shù)寺院難以解決的歷史性難題，我們通過采取各項有力措施，渡過了“人多了一倍、水少了一半”的難關。
三師弟上山后，吃水問題更為突出。我十分欣賞他提出的寺院開發(fā)設想，本寺已責成他起草寺院管理總局的報告。將來，小寺面臨的“沒水吃”問題肯定能得到根本性解決。困難是暫時的，光明就在前面。
二和尚
我上山比大師兄晚三年多，我從大師兄身上學到了很多可貴的品質(zhì)。
考慮到大師兄年齡比我大，修行時間比我長，對寺廟建設又有突出貢獻，我下決心向大師兄學習，努力分擔大師兄個人挑水的困難，積極支持大師兄提出的“改挑水為抬水”的供水方案和實施細則。我雖然身體肥胖又缺乏鍛煉，但一直堅持抬水不懈的原則，基本保證了寺廟全體人員的飲水需求。為節(jié)約用水，我提出壓縮供佛用水而且撤下之后繼續(xù)飲用的建議。因為措施得當，落實有力，一年多時間，寺廟基本沒有發(fā)生水荒。這里順便說明：我們?nèi)∷牡胤讲皇巧饺�，而是一條小溪，溪水清冽，水質(zhì)不亞于“農(nóng)夫山泉”，這說明本寺的水資源比較豐富。倘吸引外商開發(fā)，小寺必將出現(xiàn)空前興旺的前景。
三和尚
本人進寺時間最短。半年來，我對本寺的吃水難問題進行了認真
思考，并提出了一些著眼于未來、著眼于發(fā)展的建議和設想，建議的主要梗概是：
一、改變“沒水吃”的現(xiàn)狀。無論“挑水吃”還是“抬水吃”都不如“沒水吃”。有危機才有壓力，有壓力才有智慧。智慧就是用很聰明的頭腦找到輕松地解決問題的辦法。
二、努力尋求省時、省力、投入少和見效快的找水辦法——化緣。與其抬水，不如化緣�；壥呛蜕械膫鹘y(tǒng)生存手段。假如把思路定在“化緣掙錢，掙錢買水”上，本寺僧眾都可悠哉悠哉地誦經(jīng)而心無旁顧也。
搞新聞發(fā)布會�？缮暾埪�(lián)合國“全球著名文化古跡保護單位”，再不然就請張藝謀把“三個和尚”故事拍成如西部大片那樣的電影。
三、改變“沒水吃”的現(xiàn)狀，更重要的是要有創(chuàng)新性思維。目前，“三個和尚”已是天下知名，咱這里完全可以開辟為佛界第一旅游勝景，成為與五臺山、法門寺、少林寺、大相國寺齊名的天下名剎�！叭蜕兴隆币坏┯稳巳缈�，旅游者要喝水，自然會帶動起水開發(fā)行業(yè)。把“水”的難題推向市場，說不定哪位有遠見者會率先興辦“引水上山”工程。那時，我們少說也能開發(fā)出十幾個收費項目。
我佛慈悲，倘如是，本寺僧眾都可悠閑地品嘗“天堂水泡的龍井茶”也。
述職報告 篇7
�。�1）質(zhì)量檢查員應對工程全過程進行質(zhì)量檢查，履行質(zhì)量檢查、質(zhì)量控制、質(zhì)量把關、質(zhì)量管理的工作職責，落實質(zhì)量工作“一票否決制”； 質(zhì)量檢查員應在每月末以書面形式交述職報告（報告形式見附表）。
�。�2）加強項目質(zhì)量檢查員質(zhì)檢工具的配備。
�。�3）加強對質(zhì)量風險的識別，增強對項目部的溝通，和監(jiān)督檢查，出現(xiàn)問題及時處理，并及時上報。
�。�4）對重點工程（包括難、新、特、異工程、創(chuàng)獎工程），加強檢查，了解和跟蹤工程質(zhì)量情況。
（5）工程施工過程中嚴格執(zhí)行質(zhì)量驗收規(guī)范及標準，對重點部位、關鍵工序采取有效的預防措施，嚴格執(zhí)行工程施工過程的“三控制”質(zhì)量管理，上道工序不合格不能進行下道工序的施工，保證工程施工過程的質(zhì)量。
�。�6）有針對性的開展治理質(zhì)量通病要從加強管理和采用新技術、新材料入手，組織力量，切實解決好質(zhì)量通病，保證結(jié)構(gòu)安全、耐久和使用功能。重點是：市政、公路工程的路基不均勻沉降、路面平整度差、排水不良、結(jié)構(gòu)物砼質(zhì)量控制等；
�。�7）工程項目施工過程中產(chǎn)生的質(zhì)量問題，進行專題分析和討論，制定技術上可行、質(zhì)量上可靠的處理方案，并嚴格按《質(zhì)量管理制度》的規(guī)定上報，不得隱瞞。
�。�8）工程質(zhì)量資料是工程實體質(zhì)量的真實反映，質(zhì)量資料的形成應與工程實體的進度保持一致，并滿足完整性、有效性、符合性的要求，項目部要做到及時編制，分公司工程管理部定時抽查。
述職報告 篇8
一個學期的工作已經(jīng)結(jié)束了，在本學期我擔任一年級數(shù)學老師及電腦社團老師，現(xiàn)將我的工作總結(jié)如下：
一、教學工作
1、在備課方面，不斷學習《小學數(shù)學課程標準》，認真鉆研教材教參，根據(jù)一年級學生的學情，制定切實可行的
教學
方案，做到既備教材，又備學生。
2、在課堂教學方面，本學期注重提高自己的課堂把控能力，由于一年級學生剛從幼兒園進入小學，天真爛漫，課堂上一雙雙充滿好奇的小眼睛，同時，他們的紀律性較差。本學期，我在課堂上滲透數(shù)學游戲、兒歌等，吸引孩子們的注意力。
3、在課外輔導方面，注重對學生進行培優(yōu)輔差，我們班的宮夢瑤、杜怡璐兩位同學數(shù)學期中考試成績不是很理想，期中考試后著重對這兩位同學進行輔導，在數(shù)學口算、理解題意方面有了明顯的進步。
4、對于一年級數(shù)學教學，本學期我努力做好教學常規(guī)工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽評課，跟著經(jīng)驗豐富的老師學習教學方法。一年級學生的習慣養(yǎng)成尤為重要，所以，在教學中堅持培養(yǎng)學生的聽課、閱讀、書寫習慣。在教學中，每天都訓練學生做口算題，提高學生的口算能力。由于一年級學生的識字量較小，平時做題過程中注重訓練學生讀題、理解題意的能力。
5、本學期讀了薛瑞萍老師的《心平氣和的一年級》感觸頗深，這本書記錄了薛老師的教育精髓。薛老師認為一年級的孩子活潑好動，一走進教室很難靜下心來學習，培養(yǎng)孩子的靜氣對于父母和老師來說，就顯得非常重要了。“培養(yǎng)孩子的靜氣，是父母和教師共同的責任，父母和教師要做的是：自己先不制造噪音，以靜傳達靜，已經(jīng)滋養(yǎng)靜，盡量平和地與孩子說話”。本學期在教學工作中有時會因為教學任務繁瑣，自己情緒焦躁，對學生不夠有耐心，今后走進教室，要求自己盡量小聲說話，在潛移默化中影響孩子們小聲講話，這樣時間長了，孩子們就慢慢靜下心來自覺學習。
二、電腦社團工作
1、本學期電腦社團注重讓學生了解計算機操作的基礎知識，學期初，教學生認識鍵盤的各功能鍵，練習打字指法，提高打字速度。
2、教會學生Word、Excel、PPT的簡單操作，會插入文字、圖片，制作幻燈片。
3、讓學生用繪圖工具繪制作品，發(fā)揮想象力，作品要有主題、有創(chuàng)新、有亮點。
4、本學期電腦社團結(jié)束時，上了電腦社團匯報展示課，學生展示了本學期所學習的內(nèi)容，頗有收獲。
5、下學期電腦社團準備新添創(chuàng)新內(nèi)容：Flash動畫的簡單制作。
雖然本學期的工作有亮點，但也有不足之處，比如：教學上創(chuàng)新還不夠，在今后的教學過程中要及時反思，改正不足之處，讓自己各方面有所提高。
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