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煤礦書記述職述廉報告范文
各位領(lǐng)導,全體與會的職工同志們:
我叫YJBYS,現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)黨支部書記。由于采煤區(qū)從2012年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅總結(jié)這一階段的工作。7個月來,我始終堅持以生產(chǎn)建設(shè)為中心,以提高原煤產(chǎn)量,增加職工收入為目的,以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,積極做好黨支部工作和職工的思想政治工作,并取得了一定的成績,F(xiàn)在,我向各位領(lǐng)導和同志們作述職述廉報告,不妥之處,請予批評指正。
一、 加強政治學習,不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。
提高政治素質(zhì)和政治理論水平,是對政工干部的基本要求。7個月來,我始終堅持把加強政治理論學習當作武裝自己頭腦的重要思想武器,充分利用中心組學習日、黨員大會、黨員民主生活會和參加社區(qū)微型黨課等一切有利時機,先后重點學習了黨的十七屆六中全會精神,學習了冀中能源董事長、黨委書記王社平向集團公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔當,迎難而上,創(chuàng)造歷史,再續(xù)輝煌”《公開信》和集團公司、社區(qū)黨政下發(fā)的一系列文件精神。為加深學習內(nèi)容理解,先后寫讀書筆記6000余字,書寫學習心得3篇。通過學習,使自身的科學領(lǐng)導發(fā)展能力,駕馭負責全局能力,協(xié)調(diào)利益關(guān)系能力和務實創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關(guān)于勞務派遣工安全思想狀況調(diào)查與思考》論文被中國煤礦安全網(wǎng)采用,并被峰峰集團公司《開拓》雜志2012年第三期選用,在“降本增效、奪旗爭星”活動中,榮獲社區(qū)“最佳黨務工作者”稱號,我區(qū)黨支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
二、克服困難,堅持科學的學習理念,不斷提高工作能力和業(yè)務水平
我今年54歲,隨著年齡的增大,身體素質(zhì)越來越差,特別是去年五月份,腳上生長骨刺后,給日常行動造成極大不便,特別是從事井下一線管理工作,要經(jīng)常下坑跟班管理到現(xiàn)場,對我來說,既是嚴峻的挑戰(zhàn),也是艱苦的考驗。在這種情況下,作為一名黨員領(lǐng)導干部,我堅持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重擔。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學習做起,做到勤于鉆研,不恥下問,努力學習和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅持深入現(xiàn)場,深入生產(chǎn)一線,學習煤礦安全規(guī)程,了解生產(chǎn)技術(shù)工藝,摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)條件。第三,認真貫徹執(zhí)行值班跟班制度,積極采取學中干、干中學的科學方法和理念,處理實際問題,解決生產(chǎn)難題,不斷提高自己的領(lǐng)導指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學決策能力和分析問題、解決問題的能力。
三、勤政務政,兢兢業(yè)業(yè),努力工作。
采煤區(qū)是北區(qū)原煤生產(chǎn)主要單位,同時,還承擔著06隊掘進矸石的充填任務。采煤區(qū)又是一個于今年3月6日剛剛成立的新單位,領(lǐng)導班子成員年齡普遍偏低,走上領(lǐng)導崗位時間都比較短,管理經(jīng)驗更為缺乏。作為區(qū)黨支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作,抓好黨建基礎(chǔ)管理工作和職工思想政治工作,還肩負著搞好“傳幫帶”,率領(lǐng)班子成員團結(jié)一致,奮力拼搏,完成全年生產(chǎn)任務和各項經(jīng)營指標的重要職責。7個月來,我牢記自己的崗位職責,兢兢業(yè)業(yè),勤政務政,努力工作。一是愛崗敬業(yè)、一心撲在工作上,當好班子領(lǐng)頭人。堅持做到以礦為家,以區(qū)為家。只要工作需要,吃住在礦,24小時堅守工作崗位。要求別人做到的,自己首先做到;要求別人做好的,自己首先做好。9月份以來,正趕上162811工作面回撤和162803工作面安裝的關(guān)鍵時期,地區(qū)銜接緊張,任務十分繁重,再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困難,頂板壓力加大、流渣片幫嚴重和淋頭水不斷增多等等。為了讓區(qū)長、副區(qū)長騰出更多的時間親臨生產(chǎn)一線,指揮生產(chǎn),我和工會主席在組織好勞動競賽、宣傳發(fā)動的同時,兩人輪流24小時在區(qū)生產(chǎn)值班,值晚班后,顧不上休息,還要下井了解生產(chǎn)進度,搜集好人好事,先后書寫慶功捷、賀信、表揚稿件32篇,表揚好人好事54人次。第二,努力學習專業(yè)知識,不斷提高自身素質(zhì)。從網(wǎng)上、報紙上不斷學習做好新時期思想政治工作的新經(jīng)驗、新方法,并靈活運用到實踐工作中。7月份,我區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被中國煤炭安全網(wǎng)發(fā)表,并受到社區(qū)領(lǐng)導表揚;8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項目論文《積極開展效能監(jiān)察,確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀委推薦到集團公司。二是講究科學工作方法,面對各項繁雜事務,做到有條不紊,先重后輕,先主后次,確保了各項工作的有序完成。7個月來,我區(qū)黨政工各項工作健康運作,班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實干精神,受到社區(qū)管理處和北區(qū)領(lǐng)導的多次表揚,9月份在極度困難的條件下,安全順利的完成了162811工作面回撤,162803新工作面于10月4日中班按計劃投產(chǎn),為確!皼Q戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建功16萬”做出了積極的貢獻。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中,被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標準化“紅旗單位”,34人被評為“最佳崗位明星”。
四、認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。
一是配合區(qū)行政狠抓基礎(chǔ)管理,先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。二是堅持以人為本的科學管理理念,在注重嚴格管理、嚴格處罰的同時,積極組織開展了“抓管理、強素質(zhì)、保安全、增效益”、 “決戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建工16萬”等一系列活動,有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。三是配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式,崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等,逐步把企業(yè)理念,企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處,使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進,以嚴細的工作作風投入到生產(chǎn)實際中。四是按照黨建ISO9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求,下大力氣做精做細黨建工作,努力使黨建基礎(chǔ)工作基本符合標準要求。五是充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,積極開展了“四好班子建設(shè)對標管理”、“黨員要有黨員樣,我是黨員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“黨員責任區(qū)”“黨員先鋒崗”、“ 管理創(chuàng)新比提升,降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項政治活動,同時,狠抓黨員干部隊伍作風建設(shè)。對各項工作任務,嚴格按照“雷厲風行、執(zhí)行到位”的標準去要求、去督促、去落實,保證了生產(chǎn)任務的圓滿完成。六是狠抓質(zhì)量標準化工作,組織職工認真學習質(zhì)量標準化知識,從搞好文明生產(chǎn)的最基礎(chǔ)管理工作抓起,做到物料整齊碼放,實行標牌管理,巷道定時清掃,管線吊掛平直,使職工養(yǎng)成干標準活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習慣。
五、嚴要求律自身作風正派,守法紀講原則公正廉明。
一是加強黨風廉政文件法規(guī)的學習。先后認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《峰峰集團黨員領(lǐng)導干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,組織黨員積極開展“勤廉兼優(yōu)建功勛”反腐倡廉教育主題實踐活動,提高了黨員領(lǐng)導干部廉潔意識,增強了廉潔自律的自覺性。二是圍繞搞好我區(qū)安全生產(chǎn)這一主題,持之以恒地開展了 “效能監(jiān)督監(jiān)察”活動,充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)建設(shè)中的作用。三是從自身做起,領(lǐng)導班子成員之間,精誠團結(jié),密切配合。做到有事互相溝通,決策共同商議,管理實行民主,辦事堅持原則。支部級領(lǐng)導班子成員,不管是誰,做到了凡是不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不傳。四是能夠嚴格貫徹執(zhí)行集團公司紀委和社區(qū)紀委下達的一系列廉潔自律方面的文件和規(guī)定。從嚴要求,從我做起。認真執(zhí)行“行為準則”,模范遵守“道德規(guī)范”。并堅持做到廉潔從政,防微杜漸。不吃請、不受hui、不徇私枉法、不搞權(quán)錢交易、不損害集體的利益。五是重大事項實行民主決策,公正公開;旧献龅搅耍褐匾(guī)章制度實行民主討論、民主決策、民主通過,經(jīng)濟分配、經(jīng)濟處罰等涉及職工切身利益的重大事項,堅持執(zhí)行制定方案公開,分配、處罰結(jié)果公開。同時做到,有錯必糾,有錯必改。
回顧7個月來的工作,我們區(qū)在黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、安全生產(chǎn)建設(shè)和職工隊伍建設(shè)等各方面都取得了驕人的成績,這都是全區(qū)黨員、干部、職工團結(jié)一致,奮勇拼搏的結(jié)果。在此,我代表區(qū)黨政對大家的積極配合和所付出艱苦勞動,表示衷心的感謝和誠摯的敬意。在我們看到成績的同時,也應該看到,我們所做的,距上級領(lǐng)導和職工群眾的要求還有一定的差距,同時,在工作中也存在著一些問題和不足。一是理論學習與實際結(jié)合得還不夠,二是對各項規(guī)章制度的落實還不夠到位。三安全管理還存在許多問題,安全形勢不夠穩(wěn)定,工傷事故還時有發(fā)生,給職工個人身體健康及家庭造成了嚴重的傷害,給社區(qū)的安全形勢造成了一定的負面影響。今后我將努力克服和改進工作中存在的缺點與不足,積極努力工作,創(chuàng)新奮發(fā)圖強,牢記全心全意為人民服務的宗旨,認真履行崗位職責和黨風廉政建設(shè)責任制,團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員及全體干部職工,努力拼搏,知難而上,圓滿完成各項生產(chǎn)任務,使采煤區(qū)安全生產(chǎn)管理再上一個新臺階。
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