- 相關(guān)推薦
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知（通用11篇）
在充滿活力，日益開放的今天，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點(diǎn)。那么你有了解過通知嗎？以下是小編收集整理的鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知（通用11篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇1
機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部：
根據(jù)xxxx有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神，切實(shí)有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)內(nèi)容如下。
培訓(xùn)內(nèi)容：《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避培訓(xùn)時(shí)間：20xx年x月x日9:00-11:30
簽到時(shí)間：20xx年x月x日8:40
培訓(xùn)地點(diǎn)：行政樓二樓會議室
名額分配：機(jī)關(guān)科室7人，xxx事業(yè)部6人，xxx事業(yè)部6人，xxx事業(yè)部6人。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的`通知 篇2
公司各部門：
“有效培訓(xùn)是提升企業(yè)戰(zhàn)斗力的有力武器之一”。為提高公司員工的整體素質(zhì)，加大公司制度的執(zhí)行力度，人力資源部定于4月23日—4月30日實(shí)施公司制度培訓(xùn)。具體事項(xiàng)如下：
一、培訓(xùn)人員：
公司全體員工（青島奧博整個(gè)園區(qū)包含光伏事業(yè)部、光熱事業(yè)部、可建事業(yè)部）。
二、培訓(xùn)形式：
以部門為單位（注：以15人為一組，主要有部門負(fù)責(zé)人來安排分組設(shè)組長，內(nèi)訓(xùn)形式，自行組織學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)地點(diǎn)：
餐廳2樓會議室
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
1、《員工行為規(guī)范》、《員工獎(jiǎng)懲制度》、《公司調(diào)崗管理制度》
2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《請假休假管理制度》
3、《員工上下班打卡管理制度》、《查崗制度》、《工作代理人管理規(guī)定》
4、《車間工人計(jì)件工資制度》、《員工離職制度》、《員工入職制度》
5、有關(guān)新出的公司規(guī)定，再統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)。
五、培訓(xùn)簽字確認(rèn)：
公司每位員工都要參加公司安排的培訓(xùn)，即是對自身利益的維護(hù)，也是對公司統(tǒng)一、合理化的管理體現(xiàn)。創(chuàng)造一個(gè)和諧、良好的工作環(huán)境。
六要求及紀(jì)律
1、報(bào)到員工在培訓(xùn)期間不得請假。
2、加培訓(xùn)的'員工需做好筆記。
3、得無故遲到或早退否則處以100元罰款。
4、培訓(xùn)時(shí)不得講小話，起哄。
5、訓(xùn)時(shí)不得玩手機(jī)，手機(jī)需設(shè)成靜音或震動。
6、次培訓(xùn)需在簽到表上簽名，不得代簽。
七、其他：
各部門負(fù)責(zé)人對本次培訓(xùn)負(fù)全責(zé)，同時(shí)做好培訓(xùn)記錄，并將培訓(xùn)記錄報(bào)人力資源部備案。此次培訓(xùn)完成情況納于部門績效考核指標(biāo)中（分?jǐn)?shù)值為15分）：
1、參加培訓(xùn)的出勤人數(shù)5分；
2、參加培訓(xùn)提交的培訓(xùn)記錄5分；
3、培訓(xùn)期間的紀(jì)律5分。（注：員工的培訓(xùn)作為正常出勤，參加培訓(xùn)的人員需要簽字確認(rèn)，若不參加培訓(xùn)人員或者拒絕參加培訓(xùn)人員，經(jīng)過通知后還不予以履行的，取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇�。�
望全體員工克服困難，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，盡力安排好自己的工作和私人事務(wù)，積極參加本次訓(xùn)。
特此通知。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇3
公司各部門：
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開展公司內(nèi)部人員的`培訓(xùn)，希望各部門、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：本周三開始每天上午和晚上(預(yù)計(jì)持續(xù)一周)
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：會議室;
三、培訓(xùn)對象：公司全體員工
四、要求與說明：
1、請各部門、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn);
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會議筆記;
3、請各部門負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無特殊情況不準(zhǔn)請假;
特此通知，謝謝大家的支持與配合!
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇4
為了進(jìn)一步提高公司員工的`執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。公司決定開展一次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：xxx
培訓(xùn)題目：進(jìn)門者請放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂
請接到通知后，行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時(shí)間調(diào)整。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇5
公司所屬各單位黨組織：
為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要，進(jìn)一步提高宣傳報(bào)道人員素質(zhì)，建設(shè)一支熱愛企業(yè)新聞報(bào)道、忠于企業(yè)發(fā)展的'宣傳人才隊(duì)伍，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報(bào)道和企業(yè)文化培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
1、參培人員及條件各單位務(wù)要選派1--2人參加，特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵(lì)工程管理類、中文類等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有一定的文字基礎(chǔ)，熱愛新聞宣傳工作。
2、培訓(xùn)內(nèi)容：新聞寫作常識、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識。
3、培訓(xùn)時(shí)間：初定4月中上旬。
4、推薦報(bào)名各單位詳細(xì)填寫《培訓(xùn)人員登記表》，加蓋公章后于x月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報(bào)人員基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定參培人選。
當(dāng)前，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來越少，影響了項(xiàng)目的辦文質(zhì)量，希望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍的高度，積極推薦人選，保證落實(shí)參培人員。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇6
各窗口：
為提高窗口工作人員的綜合素質(zhì)，我中心擬對新上崗人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，有關(guān)培訓(xùn)事宜通知如下：
1、培訓(xùn)對象：未參加過行政服務(wù)中心組織崗前培訓(xùn)的窗口工作人員。
2、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年3月13日至3月16日共四天。
3、培訓(xùn)要求：崗前培訓(xùn)工作是我中心學(xué)習(xí)教育活動中的.一項(xiàng)重要工作，要求窗口新上崗人員必須參加，不得缺席。
特此通知！
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇7
各位手游項(xiàng)目的求職者：
你們好!
由于我公司手游項(xiàng)目本月人力能完全滿足訂單，針對前期來我公司面試通過(微信查詢)的求職者，請耐心等候公司本月的'新員工培訓(xùn)時(shí)間，預(yù)計(jì)推遲在本月15號以后，如確定培訓(xùn)時(shí)間，我們將第一時(shí)間電話通知各位求職者，給您造成的不便，敬請諒解!
感謝大家的關(guān)注和配合！特此通知！
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇8
公司各室：
為進(jìn)一步提升公司員工的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技術(shù)能力，增強(qiáng)企業(yè)競爭力，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，于下周開始進(jìn)行系統(tǒng)的內(nèi)部專業(yè)技能培訓(xùn)，現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：
一、 培訓(xùn)目的
通過各室技術(shù)骨干對公司員工的儀表知識、儀表性能、業(yè)務(wù)知識等相關(guān)方面進(jìn)行培訓(xùn)，使參加培訓(xùn)人員各方面素質(zhì)得到全面的'提高，以保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
二、培訓(xùn)安排
培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等詳見附表。
三、培訓(xùn)要求
1、各部門做好工作安排，保證參訓(xùn)人員都能全部、全程參加培訓(xùn)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行員工培訓(xùn)管理程序，出勤采取簽字和抽查相結(jié)合的形式(上課簽字、下課簽字)。
3、授課人員需認(rèn)真準(zhǔn)備教案。授課完畢，教案交予辦公室存檔。
4、參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。不能按時(shí)上課，要提前向所屬領(lǐng)導(dǎo)請假。
四、基礎(chǔ)及結(jié)構(gòu)檢測室培訓(xùn)計(jì)劃另行通知
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇9
各有關(guān)人員：
根據(jù)國家質(zhì)檢總局《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》和《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定，湖南省特種設(shè)備管理協(xié)會擬定于10月份在株洲市舉辦一期電梯安裝維修作業(yè)人員(T1/T2)培訓(xùn)考核班�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、參加人員
�。ㄒ唬┮寻匆缶W(wǎng)上報(bào)名并審核通過的.人員（名單見附件），審核未通過的人員請于10月9日之前將資料不合格項(xiàng)郵寄至協(xié)會；
（二）20XX年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員。
二、時(shí)間安排
報(bào)到時(shí)間：10月14日下午
培訓(xùn)時(shí)間：10月15日至10月19日
理論實(shí)操考試時(shí)間：10月20日
三、補(bǔ)考安排
20XX年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員于10月13日之前將個(gè)人信息發(fā)至1019538536@qq.com郵箱（注明“補(bǔ)考”），10月20日上午在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證補(bǔ)考理論或?qū)嵅佟?/p>
四、其他
�。ㄒ唬┪窗磮�(bào)名通知要求將資料郵寄至協(xié)會的人員，請于10月9日之前按報(bào)名通知的要求將報(bào)名資料郵寄協(xié)會，審核通過后方可參加考試。（報(bào)名通知鏈接）。
�。ǘ┛记芭嘤�(xùn)自愿參加。不參加培訓(xùn)直接考試的人員于10月20日在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證參加考試。
�。ㄈ﹨f(xié)會聯(lián)系人：趙欣
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇10
保證我礦持續(xù)、健康發(fā)展，根據(jù)礦領(lǐng)導(dǎo)安排，現(xiàn)將建立職工不良行為記錄檔案的有關(guān)事項(xiàng)通知如下，請各單位認(rèn)真遵照執(zhí)行。
一、職工不良行為記錄類別
1、有嚴(yán)重“三違”現(xiàn)象，參加“6+2”幫教的。
2、造成較重人身事故或非傷亡事故的直接責(zé)任人。
3、不服從工作安排，不接受管理，無理取鬧、聚眾鬧事的'。
4、上訪不按照正當(dāng)渠道或《信訪條例》的規(guī)定的。
5、在工作時(shí)間、礦區(qū)范圍內(nèi)打架斗毆、尋釁滋事、聚眾賭博的。
6、吸毒的、有偷盜行為的。
7、有其它違反國家法律規(guī)定及上級規(guī)章制度的行為的。
8、受黨政行政處分的。
二、相關(guān)要求
1、各單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視，認(rèn)真貫徹落實(shí)給每一名職工，本著公平、公正、公開的原則，每月認(rèn)真進(jìn)行排查，各隊(duì)組于每月最后一天前將本隊(duì)組排查情況報(bào)送安監(jiān)處綜合科，各職能科室實(shí)時(shí)報(bào)送，即發(fā)生一起報(bào)送一起。
2、職工不良行為認(rèn)定中第1、2條以安監(jiān)處《安全生產(chǎn)簡報(bào)》、事故通報(bào)及“6+2”幫教通知為準(zhǔn)；第3條以責(zé)任人所在單位報(bào)送為準(zhǔn)；第4條以黨委辦公室報(bào)送為準(zhǔn)；第5、6、7條以保安公司報(bào)送為準(zhǔn)；第8條以礦、黨發(fā)相關(guān)文件為準(zhǔn)。
3、由安監(jiān)處負(fù)責(zé)建立職工不良行為電子記錄檔案。
4、職工不良行為考核周期為每年12月份至次年11月份。
鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知 篇11
各縣（市、區(qū)）建設(shè)局、各有關(guān)單位：
為加強(qiáng)我市房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)管理，全面提升房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)從業(yè)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。根據(jù)嘉興市建委《關(guān)于加強(qiáng)全市房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)管理促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展的實(shí)施辦法（試行）的通知》及《嘉興市住房保障局關(guān)于開展房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)從業(yè)人員培訓(xùn)考核發(fā)證工作的通知》（嘉住房〔20xx〕8號）文件的精神，經(jīng)研究，現(xiàn)將有關(guān)培訓(xùn)報(bào)名事項(xiàng)通知如下：
一、報(bào)名工作
1、按照屬地原則，各縣（市）機(jī)構(gòu)企業(yè)向所在地主管部門報(bào)名，縣（市）主管部門審核后于20xx年7月21日前將匯總表（Excel電子版）及有關(guān)材料報(bào)送我中心。
2、市本級（南湖區(qū)、秀洲區(qū)、經(jīng)開區(qū)）機(jī)構(gòu)企業(yè)直接到我中心報(bào)名，截止時(shí)間為20xx年7月21日。
二、考核報(bào)名條件
1、遵守國家法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，恪守職業(yè)道德；
2、具備中專或者高中及以上學(xué)歷；
3、現(xiàn)就職于嘉興市房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)的從業(yè)人員。
三、提供材料
1、《考試報(bào)名表》（附件一）；
2、本人學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、單位繳納社保證明或勞動合同原件及復(fù)印件、企業(yè)機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件一份；
3、二寸藍(lán)底近期證件照三張。
四、考核方式及考核內(nèi)容
1、采用統(tǒng)一命題，閉卷考試。
2、考核內(nèi)容《房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)綜合能力》、《房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)操作實(shí)務(wù)》。
3、參加考試的人員，須一次通過全部二門考試科目的.考試方為合格。
五、考核報(bào)名時(shí)間及批次
1、考核報(bào)名以先報(bào)名先培訓(xùn)先考核的原則。
2、考核報(bào)名截止時(shí)間：即日起至20xx年7月21日。
3、考核批次：安排在6月下旬至7月。
第一批次：6月30日開班。
第二批次及第三批次：7月中下旬，具體開班日期另行通知
六、報(bào)名費(fèi)用及其他事項(xiàng)
1、報(bào)名費(fèi)用：
考務(wù)費(fèi)：180元（每科次90元）。
為方便學(xué)員，有針對性地復(fù)習(xí)相關(guān)知識重點(diǎn)，我中心將組織考前培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)380元/人（含考務(wù)費(fèi)），教材費(fèi)另算。如參加培訓(xùn)后考試不合格的學(xué)員報(bào)補(bǔ)考只需繳納考務(wù)費(fèi)即可參加下一批的培訓(xùn)。
如需購買教材70元/套（全國房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人協(xié)理職業(yè)資格考試用書）。
2、其他事項(xiàng)：
現(xiàn)場報(bào)名審核地址：嘉興市越秀南路325號（市城建職工培訓(xùn)中心2003辦公室）
聯(lián)系人：湯琰煒 金艷 袁琦霆
聯(lián)系電話：xxxx
3、報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息、證明材料，保證所填信息真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考信息一經(jīng)審查通過后，原則上不可修改。
【鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)的通知】相關(guān)文章：
邀請員工參加年會的通知01-01
員工參加培訓(xùn)總結(jié)09-02
通知員工培訓(xùn)的通知09-02
邀請員工參加公司會議通知10-10
邀請員工參加年會通知11-22
員工培訓(xùn)的通知02-25
邀請員工參加年會的通知(13篇)01-01
邀請員工參加年會的通知13篇01-01
員工參加培訓(xùn)自我鑒定10-09
員工為什么不愿參加培訓(xùn)？11-17