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疫情后復(fù)工通知(精選11篇)
隨著社會一步步向前發(fā)展,我們都可能會用到通知,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?下面是小編為大家收集的疫情后復(fù)工通知,歡迎大家分享。
疫情后復(fù)工通知 篇1
親愛的各位同事:
受新型冠狀病毒感染的肺炎疫情影響,各企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工時間有所推遲。根據(jù)國務(wù)院及政府關(guān)于企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的.安排,公司將復(fù)工日期定為20xx年3月xx日,請各位同事按時到崗。出于對疫情防控的考慮,請各位復(fù)工的同事佩戴口罩。
有以下情況的同事,返回廣州后須自行在家觀察14天,請?zhí)崆白龊冒才牛?/p>
1、到xx探親、旅游;
2、與xx人員存在密切接觸;
3、途徑xx,或曾在xx逗留。
在家觀察或有發(fā)熱、干咳等疑似癥狀的同事,無法于上述日期復(fù)工的,請?zhí)崆芭c公司人事溝通,公司將與您協(xié)商處理。
特此通知
xxx
時間:
疫情后復(fù)工通知 篇2
親愛的各位同事:
近期,各企業(yè)員工將陸續(xù)返回,為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作,維護(hù)企業(yè)職工身體健康,堅(jiān)決遏制疫情擴(kuò)散,現(xiàn)就加強(qiáng)企業(yè)職工宿舍管理、強(qiáng)化疫情防控工作緊急通知如下:
1、到xx探親、旅游;
2、與xx人員存在密切接觸;
3、途徑xx,或曾在xx逗留。
符合以上任意一點(diǎn)或在家隔離觀察有發(fā)熱、干咳等疑似癥狀的`同事,請務(wù)必暫停返崗,并及時就醫(yī),公司會提供一切幫助。特此通知
xxx
20xx年xx月xx日
疫情后復(fù)工通知 篇3
各單位:
為認(rèn)真有序做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)工作,保障企業(yè)正常經(jīng)營秩序,現(xiàn)通告如下:
一、復(fù)工復(fù)業(yè)時間安排
根據(jù)省、市政府關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)時間不得早于20xx年x月x日24時之規(guī)定,自x月xx日(正月十七)起,我市將按照”企業(yè)自查、向區(qū)(園區(qū))報(bào)批、分級審核”的程序,有序組織企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)。
二、復(fù)工復(fù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
按照《xx市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組工作方案》,擬復(fù)工復(fù)業(yè)企業(yè)均應(yīng)落實(shí)疫情防控和健康管理主體責(zé)任,損備下列條件:
1、疫情防控和復(fù)工復(fù)業(yè)方案制定到位。復(fù)工復(fù)業(yè)方案應(yīng)當(dāng)包括本企業(yè)疫情防控的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內(nèi)容。
2、職工員工排查和管理到位。復(fù)工復(fù)業(yè)之前,企業(yè)要做好職工員工排查登記,安排對到過省外疫情重點(diǎn)地區(qū)的集中隔離或居家隔離14天。全面落實(shí)體溫檢測措施,做好健康防護(hù),嚴(yán)禁聚集性活動。
3、企業(yè)公共場所防疫防控到位。生產(chǎn)經(jīng)營場所、施工場地和生活區(qū)實(shí)施封閉管理,按要求對重點(diǎn)區(qū)域(中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所)和設(shè)施設(shè)備清潔和消毒;按要求落實(shí)食堂和就督防控措施,必須獨(dú)立分餐。
4、維護(hù)正常市場經(jīng)營秩序責(zé)任到位。動保障防疫物資生產(chǎn)運(yùn)輸和主副食品等市場供應(yīng),滿足防疫和市民需求。
5、錯峰復(fù)工復(fù)業(yè)組織到位。切實(shí)履行本企業(yè)、本單位疫情防控責(zé)任,科學(xué)制定復(fù)工復(fù)業(yè)計(jì)劃和錯峰返崗措施,靈活安排職工員工分批返崗,提前統(tǒng)計(jì)外地人員返x時間,錯峰復(fù)工復(fù)業(yè)。
三、審批流程
具備復(fù)工復(fù)業(yè)條件的企業(yè)應(yīng)向所在區(qū)(園區(qū))疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可組織復(fù)工復(fù)業(yè)。鼓勵企業(yè)結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時,提倡企業(yè)采取云辦公、視頻會議等方式,減少人員流動。
1、復(fù)工復(fù)業(yè)申請。企業(yè)對照疫情防控各項(xiàng)要求進(jìn)行自查自改,做好各項(xiàng)準(zhǔn)備后將企業(yè)人員排查表、防控工作方案、疫情防控承諾書三份材料以電子通訊渠道(QQ、微信、郵箱、手機(jī)APP等形式)報(bào)送給區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組。
2、復(fù)工復(fù)業(yè)審批。區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組應(yīng)于受理企業(yè)申請的.24小時內(nèi)分級審批。3000人以上企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)需報(bào)市疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組復(fù)核。
3、現(xiàn)場勘驗(yàn)。審批通過后,按照分級負(fù)責(zé)的原則,經(jīng)市、區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)專項(xiàng)組組織審核小組進(jìn)行現(xiàn)場勘驗(yàn),下發(fā)批準(zhǔn)復(fù)工復(fù)業(yè)通知書。企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)之前,所有返x人員須主動申報(bào)有關(guān)信息,手機(jī)可掃描、識別下方二維碼或關(guān)注“xx疾控”官方微信點(diǎn)擊菜單欄“健康申報(bào)”,還可登陸電腦系統(tǒng)鏈接進(jìn)行填報(bào)。
特此通告。
xxx
時間:
疫情后復(fù)工通知 篇4
各項(xiàng)目部:
xx年春節(jié)即將到來,為做好春節(jié)前后安全管理工作,使各項(xiàng)目安全有序地停、復(fù)工,現(xiàn)將有關(guān)事宜安排如下,請認(rèn)真組織,抓好落實(shí)。
一、各單位負(fù)責(zé)人一定要按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé),加強(qiáng)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行安全工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,全面落實(shí)各項(xiàng)防范措施,充分認(rèn)識做好春節(jié)前后安全工作的重要性,分析存在的安全風(fēng)險(xiǎn),認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)安全措施,并做好交底,確保公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面。
二、春節(jié)前,各單位在建工程由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)認(rèn)真開展一次全面的安全大檢查,重點(diǎn)檢查重要臨時設(shè)施(如腳手架、臨時吊掛、臨時錨固、施工用電等)、大型機(jī)械(塔吊、吊車等、施工電梯)、防火防爆、防寒防凍、防盜等安全措施落實(shí)情況。要求各項(xiàng)目填寫在建工程春節(jié)前安全檢查情況匯報(bào),節(jié)前存在的主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及重點(diǎn)部位要說明,措施落實(shí)情況,并于1月26日前報(bào)公司安全部。
三、嚴(yán)格執(zhí)行春節(jié)前停工報(bào)告和春節(jié)后復(fù)工報(bào)告制度。春節(jié)前各停止施工的項(xiàng)目,必須履行停工報(bào)告手續(xù)。項(xiàng)目停工期間禁止任何人員進(jìn)行施工活動。
新開工程要做好基礎(chǔ)資料編制,加強(qiáng)對制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的學(xué)習(xí),完善工程項(xiàng)目管理制度、施工方案、施工計(jì)劃等資料的規(guī)范性,確保節(jié)后標(biāo)準(zhǔn)化開工。春節(jié)后各工程項(xiàng)目復(fù)工前,必須對所有施工人員重新進(jìn)行具有針對性的安全培訓(xùn)考試和安全技術(shù)交底(記錄留存現(xiàn)場備查),組織好人員體檢、辦理上崗證等工作;由項(xiàng)目經(jīng)理組織一次全面的復(fù)工前安全大檢查,覆蓋到所有工作面;所有施工項(xiàng)目必須對安全復(fù)工條件進(jìn)行檢查確認(rèn),符合安全復(fù)工條件的,履行復(fù)工報(bào)告手續(xù)后,方可開始施工。各項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)施工項(xiàng)目部復(fù)工時間,及時匯總“在建工程春節(jié)后復(fù)工安全檢查情況統(tǒng)計(jì)表”,報(bào)送至公司安全部。
四、春節(jié)期間公司原則上不安排項(xiàng)目施工,要求各施工項(xiàng)目部1月25日前完成停工檢查。各項(xiàng)目要落實(shí)好各項(xiàng)安全保障措施,安排好節(jié)日值班。如有委托地方或其他單位值班、看護(hù)等工作的`,一定要將具體措施、要求和聯(lián)系方式交代清楚。值班人員要堅(jiān)守崗位,確保春節(jié)期間防火、防盜措施落實(shí)到位,保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通,做好人員思想穩(wěn)定工作和生活安排。各單位于1月26日前匯總“在建工程春節(jié)期間值班安排統(tǒng)計(jì)表”,報(bào)送至公司安全部。
五、各項(xiàng)目要針對工程特點(diǎn)開展安全風(fēng)險(xiǎn)分析,做好高處作業(yè)、防火防盜、人員出行、交通運(yùn)輸?shù)雀黜?xiàng)安全措施,教育職工做好探親外出等交通安全工作,嚴(yán)禁酒后駕駛、違章駕駛,確保交通安全。
六、加強(qiáng)應(yīng)急管理。做好應(yīng)急救援管理和應(yīng)急物資儲備工作,全力維護(hù)電網(wǎng)安全運(yùn)行。加強(qiáng)重大突發(fā)事件、緊急災(zāi)情、疫情以及其他重要緊急情況的報(bào)送管理,隨時做好冬季各種突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作。
七、做好節(jié)日期間安全保衛(wèi)、防火工作。各項(xiàng)目要加強(qiáng)節(jié)日期間巡查力度和頻次,落實(shí)崗位值班制度,重點(diǎn)部位要制定有效的防火、防盜措施,確保安全。辦公區(qū)域及宿舍區(qū)要徹底清理垃圾死角,尤其是宿舍區(qū)樓道不得存放易燃物品,宿舍區(qū)要確保煙花爆竹燃放區(qū)安全、對停放車輛要留有足夠的消防通道。加強(qiáng)用電管理,做到人走斷電,加強(qiáng)用火、用氣的管理,檢查消防器材的配置,確保消防器材充足有效。
八、認(rèn)真做好節(jié)日生產(chǎn)、值班工作。加強(qiáng)信息溝通,節(jié)日期間領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做好人員思想穩(wěn)定工作和生活安排。值班人員要堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格值班紀(jì)律,認(rèn)真履行值班職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行重大事件報(bào)告制度。凡在節(jié)日期間遇有生產(chǎn)、安全、穩(wěn)定、輿情等緊急重大突發(fā)事件,必須嚴(yán)格按照公司規(guī)定及時上報(bào)值班室。
九、公司將對各單位春節(jié)前停工報(bào)告、春節(jié)后復(fù)工報(bào)告制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。
安全部
xx.1.12
疫情后復(fù)工通知 篇5
項(xiàng)目部所屬各分部:
xx年春節(jié)長假剛過,各分部管理人員和作業(yè)人員已陸續(xù)返回工地,項(xiàng)目工程復(fù)工即將全面展開。節(jié)后復(fù)工期間是生產(chǎn)安全事故的高發(fā)期,為進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)后復(fù)工項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理,消除冬季氣候和春節(jié)停工期間等原因給施工現(xiàn)場帶來的不良影響及安全隱患,預(yù)防施工生產(chǎn)安全事故,確保施工生產(chǎn)安全,現(xiàn)提出如下要求:
一、切實(shí)做好復(fù)工前各項(xiàng)安全管理工作部署
強(qiáng)化安全責(zé)任,精心組織,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度切實(shí)做好項(xiàng)目工程復(fù)工前的各項(xiàng)安全管理準(zhǔn)備工作,始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅(jiān)決克服盲目、樂觀情緒和松懈麻痹思想,積極做好教育宣傳及動員,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真開展復(fù)工前項(xiàng)目安全教育、交底、檢查等工作,調(diào)整好節(jié)后管理人員和作業(yè)人員的思想狀態(tài),為項(xiàng)目工程節(jié)后復(fù)工安全管理工作打下良好基礎(chǔ)。
二、扎實(shí)開展節(jié)后復(fù)工的安全教育培訓(xùn)工作
春節(jié)過后人心比較浮躁,易出現(xiàn)松懈麻痹思想,節(jié)后項(xiàng)目工程將陸續(xù)復(fù)工,外來務(wù)工人員將大量進(jìn)入施工現(xiàn)場,新進(jìn)人員和轉(zhuǎn)崗人員也將增多,各分部要高度重視和做好復(fù)工前的安全教育培訓(xùn)工作,針對目前施工現(xiàn)場實(shí)際,對項(xiàng)目部管理人員、作業(yè)人員和特種作業(yè)人員開展全員安全教育培訓(xùn)工作,嚴(yán)格落實(shí)三級安全教育制度,要利用觀看安全教育動漫、專題安全教育、業(yè)余學(xué)校、班前會等多種形式,把安全教育培訓(xùn)工作落實(shí)到每一個班組、每一個崗位、每一位作業(yè)人員,讓復(fù)工后新進(jìn)場一線作業(yè)人員或轉(zhuǎn)崗作業(yè)人員好全面了解本項(xiàng)目危險(xiǎn)場所、危險(xiǎn)源、防范措施、基本安全操作規(guī)程,提高現(xiàn)場作業(yè)人員安全防范意識和操作技能。教育后要對所有人員進(jìn)行安全知識考核,嚴(yán)禁將未經(jīng)安全教育培訓(xùn)或者培訓(xùn)考核不合格的人員直接安排進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)。同時,各分部要結(jié)合工程進(jìn)度情況,對全年的培訓(xùn)做好計(jì)劃安排。
三、認(rèn)真開展節(jié)后復(fù)工的安全隱患排查治理工作
各分部部要克服麻痹、松懈的思想,高度重視春節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,安全檢查應(yīng)由分部經(jīng)理親自帶隊(duì),嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對各自分部施工現(xiàn)場進(jìn)行一次全面徹底、不留死角的安全隱患排查治理活動;發(fā)現(xiàn)隱患要按照“定人、定時間、定措施”來進(jìn)行整改,落實(shí)專人跟蹤隱患整改情況,檢查必須要留有排查、整改記錄,確保安全隱患整改率達(dá)100%。復(fù)工前特別要加強(qiáng)對危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程的安全隱患排查:
(一)深基坑支護(hù)和排水措施,要對深基坑邊坡位移情況進(jìn)行全面的復(fù)測,在各類溝槽開挖時應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)技術(shù)規(guī)范進(jìn)行放坡,嚴(yán)禁沿坑邊違章堆土;
(二)加強(qiáng)對滿堂支架模板支撐體系、鋼管立柱支撐體系檢查,尤其加強(qiáng)對承重支架、承重立柱搭設(shè)是否規(guī)范和穩(wěn)固性進(jìn)行嚴(yán)格檢查,要派專人對模板立桿、立柱底部基土夯實(shí)情況、墊木是否滿足設(shè)計(jì)要求、頂托和底托是否存在偏位、頂托螺桿伸出長度、立桿垂直度、掃地桿和水平拉桿及斜撐、剪刀撐、扣件螺栓、焊縫等關(guān)鍵部位設(shè)置及固定等方面進(jìn)行細(xì)致排查,發(fā)現(xiàn)問題及時加固整改,保證結(jié)構(gòu)的連接、桿件的緊固和架體基礎(chǔ)穩(wěn)定;
(三)現(xiàn)場所有的塔式起重機(jī)、龍門吊、履帶吊、汽車吊、大型設(shè)備、工程機(jī)械車輛等特種設(shè)備和機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查,查看起重機(jī)械的基礎(chǔ)是否有沉降,地腳螺栓是否松動,各項(xiàng)安全保險(xiǎn)裝置是否有效正常,強(qiáng)化復(fù)工前的檢查、保養(yǎng)、檢測和試運(yùn)行工作,檢查合格后方可投入使用;
(四)腳手架、爬梯、洞口、臨邊護(hù)欄等安全設(shè)施的穩(wěn)固情況,安全網(wǎng)和腳手板鋪設(shè)情況進(jìn)行仔細(xì)檢查,尤其加強(qiáng)現(xiàn)場高處作業(yè)平臺臨邊防護(hù)進(jìn)行檢查,對缺損的安全設(shè)施在復(fù)工前應(yīng)及時修補(bǔ)設(shè)置到位,確保施工現(xiàn)場各類安全設(shè)施無缺損且靈敏、可靠、牢固,能夠起到相應(yīng)的安全防護(hù)作用;
(五)加強(qiáng)施工用電安全檢查,重點(diǎn)排查施工現(xiàn)場臨電纜線是否浸水、線路架設(shè)是否符合要求、線路是否老化破損、漏電保護(hù)器是否失靈、配電箱和開關(guān)箱是否滿足“三相五線制”、“三級配電、兩級保護(hù)”和“一機(jī)、一閘、一箱、一漏”的要求、重復(fù)接地裝置是否規(guī)范可靠等逐一進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范、損壞或失靈的要及時更換,同時應(yīng)檢查施工現(xiàn)場各類電氣設(shè)備設(shè)置是否符合規(guī)范要求;
(六)加強(qiáng)消防安全管理,應(yīng)對施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)和職工宿舍等區(qū)域用電、用火、用氣的消防安全進(jìn)行檢查,尤其重點(diǎn)檢查電氣焊割場地、易燃易爆物品倉庫、油庫等危險(xiǎn)區(qū)域的消防設(shè)施和措施是否落實(shí)到位,確保各類消防器材和設(shè)施齊全、有效,層層落實(shí)消防安全責(zé)任制;
(七)加強(qiáng)項(xiàng)目各類臨建設(shè)施穩(wěn)定性、牢固性安全檢查,尤其重點(diǎn)對活動板房、鋼筋大棚、物料大棚、圍墻、圍擋等逐一進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除安全隱患;
(八)做好保通路安全檢查工作,尤其交通導(dǎo)改部位、路面維修、交叉路口等要加強(qiáng)對現(xiàn)場的'標(biāo)識、標(biāo)牌以及限速、隔離設(shè)施等安全設(shè)施進(jìn)行檢查,及時對損壞的標(biāo)牌、設(shè)施進(jìn)行補(bǔ)充完善;
(九)做好節(jié)段拼裝梁施工安全檢查工作,尤其應(yīng)對梁體、龍門吊各連接螺栓是否完好,連接可靠;鋼管支撐是否完好,無明顯變形;吊掛精軋螺紋鋼筋、雙螺帽加固、連接器是否完好、無損傷;張拉千斤頂是否有效、可靠;梁體周邊及下部是否安裝防護(hù)設(shè)施;操作平臺是否穩(wěn)固可靠、無明顯變形;各臨邊臨口安全防護(hù)是否可靠;防風(fēng)纜繩安裝是否牢固可靠等設(shè)施、部位進(jìn)行逐項(xiàng)細(xì)致排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除安全隱患。
四、明確安全責(zé)任劃分,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書
各分部應(yīng)結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際,進(jìn)一步明確安全責(zé)任劃分,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,由分部與進(jìn)場各勞務(wù)隊(duì)伍簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,同時分部經(jīng)理應(yīng)與項(xiàng)目管理人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任考核工作,切實(shí)強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識。
五、加大監(jiān)管力度
項(xiàng)目部安質(zhì)部將對各分部節(jié)后復(fù)工前的安全工作落實(shí)情況進(jìn)行排查,未落實(shí)的按項(xiàng)目部安全生產(chǎn)考核辦法進(jìn)行相應(yīng)考核。
各分部領(lǐng)導(dǎo)要高度重視節(jié)后復(fù)工前的安全管理生產(chǎn)工作,要針對春節(jié)后復(fù)工這一特殊時段、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),由分部經(jīng)理帶隊(duì),組織開展安全專項(xiàng)檢查工作,做好節(jié)后復(fù)工的安全管理工作,確保節(jié)后復(fù)工的各項(xiàng)安全措施能落實(shí)到位。要堅(jiān)決制止不按要求進(jìn)行節(jié)后復(fù)工隱患排查的或隱患排查不到位的、項(xiàng)目主要管理人員不到崗擅自開工的、作業(yè)人員不經(jīng)復(fù)工安全教育上崗作業(yè)等違章現(xiàn)象。
請各分部結(jié)合以上要求認(rèn)真貫徹落實(shí),扎實(shí)做好復(fù)工前的安全管理工作,將隱患排查、安全培訓(xùn)教育、安全責(zé)任書簽訂情況及xx年培訓(xùn)計(jì)劃于2月22日前報(bào)于項(xiàng)目部安質(zhì)部。
xxx
xx年x月x日
疫情后復(fù)工通知 篇6
各單位:
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求,在疫情防控期間,請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé),配合做好以下重點(diǎn)事項(xiàng):
一、園區(qū)防控措施
1.出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測,并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間,外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫,凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點(diǎn)區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時,建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時,由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中設(shè)置“廢棄口罩存放箱”,張貼明顯標(biāo)識,每天由保潔員集中處理。
二、企業(yè)防控措施
1.企業(yè)防控機(jī)制。請企業(yè)自覺落實(shí)疫情防控單位主體責(zé)任,建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案,建立“一員一檔”,并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗,在做好疫情防控工作的前提下,有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn);建議結(jié)合各自實(shí)際采取彈性工時、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工,請企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系,建議他們在疫情穩(wěn)控后回企;對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工,督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等,采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間,對外地(國)返企同時采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請企業(yè)切實(shí)關(guān)注員工的身體健康狀況,盡可能做好相關(guān)防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請正確使用防疫物資,按要求做好保管工作,確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前,請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理,并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩,對上班員工做到每日2次體溫檢測,并做好記錄。企業(yè)自身有班車運(yùn)營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會議溝通工作,減少集中開會。如需開會,必須佩戴口罩,入會議室前洗手消毒,控制時長,室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩,進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫,確定有無重點(diǎn)疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常,方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間,建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識,廣泛宣傳落實(shí)預(yù)防措施,教育員工不傳謠、不信謠,避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息、打一個暖心電話,做到隔離不隔心。
三、個人防護(hù)溫馨提示
1.為避免復(fù)工后入園測溫工作可能導(dǎo)致的.車輛、人員擁堵,建議各企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況盡量選擇錯峰上班。
2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險(xiǎn),建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預(yù)約用餐或錯峰用餐。
4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的,以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員,應(yīng)主動接受體溫檢測,自覺實(shí)施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天。對未按照規(guī)定主動登記,在工作人員詢問時不如實(shí)告知,或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的,將按照有關(guān)規(guī)定處理,構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的,公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。
請各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點(diǎn)前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報(bào)送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
xxx區(qū)疫情防控指揮部辦公室
20xx年x月x日
疫情后復(fù)工通知 篇7
各學(xué)院、各部門:
為貫徹落實(shí)學(xué)校疫情防控和復(fù)工復(fù)學(xué)工作要求,確保中心科學(xué)有效防控、安全有序開學(xué),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、恢復(fù)正常工作秩序
20xx年x月x日起恢復(fù)正常工作秩序。周六、周日及節(jié)假日正常休息(根據(jù)工作需要安排值班)。
二、入校工作要求
1.嚴(yán)格入校報(bào)備制度
即日起至疫情解除前,學(xué)校繼續(xù)實(shí)施校園封閉管理,按照當(dāng)前入校模式運(yùn)行。中心員工、車輛信息由辦公室(黨群工作部)提前匯總并統(tǒng)一報(bào)備至學(xué)校疫情防控工作組,員工憑校園一卡通驗(yàn)證通行,報(bào)備車輛實(shí)行門禁自動通過,未報(bào)備車輛不能進(jìn)入校園;外來人員進(jìn)校按照既有規(guī)定提前一天申報(bào),未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)校。
2.嚴(yán)格疫情報(bào)送制度
各學(xué)院、部門要持續(xù)關(guān)注每位員工健康狀況,嚴(yán)格按照以往方式落實(shí)“日報(bào)告”、“零報(bào)告”制度。
3.避免聚集性會議及活動
提倡通過網(wǎng)絡(luò)召開會議,確需召開現(xiàn)場會議的,須嚴(yán)格控制會議規(guī)模和時間,參會人員就坐預(yù)留安全距離。到校工作人員要避免各種形式的人員聚集。
4.嚴(yán)明工作紀(jì)律
嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格遵守工作時間,按時上下班,不遲到、早退;增強(qiáng)紀(jì)律觀念,嚴(yán)格遵守疫情期間外出請銷假制度,未經(jīng)批準(zhǔn)不得外出;注重儀容儀表,穿著整潔、大方;上班期間請佩戴口罩,做好個人防護(hù)和各自辦公場所的.衛(wèi)生清潔工作。
請中心全體員工嚴(yán)格遵守學(xué)校及中心防控規(guī)定,慎終如始、履職盡責(zé),扎實(shí)、細(xì)致地做好恢復(fù)正常工作秩序各項(xiàng)工作及疫情防控各項(xiàng)措施,確保中心安全穩(wěn)定、各項(xiàng)工作有序開展。
新冠肺炎疫情防控工作小組
20xx年x月x日
疫情后復(fù)工通知 篇8
全體員工:
為切實(shí)履行責(zé)任,根據(jù)相關(guān)部門要求我單位已向所在轄區(qū)防疫辦公室提出復(fù)工申請并已獲批準(zhǔn)為積極恢抄復(fù)我單位正常運(yùn)行和發(fā)展,經(jīng)單位研究一致同意作出以下安排:
一、公司正式定于20xx年x月x日復(fù)工,復(fù)工方式為到崗(在線辦公)視情況而定。
二、考勤要求:復(fù)襲工之后,與單位原考勤制度同步作息時間。
三、各地復(fù)工員工請及時和行政部報(bào)備到崗時間,已備單位做好接受準(zhǔn)備
四、所有復(fù)工員工到崗后需做好健康檢測和防護(hù)措施。
xxx
時間:
疫情后復(fù)工通知 篇9
各位員工:
受疫情影響,基于國務(wù)院和xx市政府關(guān)于遲延復(fù)工的規(guī)定,經(jīng)公司管理層研究決定,我公司定于20xx年x月x日正式復(fù)工。請各位員工于復(fù)工日正常上班,準(zhǔn)時到公司報(bào)到,因下列客觀原因不能按時到崗的,請根據(jù)不同情況履行報(bào)備手續(xù)。
1.因當(dāng)?shù)卣扇〗煌ü苤苹蚣懈綦x的,請?zhí)峁┙?jīng)當(dāng)?shù)卣⒋逦瘯、居委會等的相關(guān)文件。
2.因疑似或確診xxx和進(jìn)行隔離治療的,提供醫(yī)院出具的相關(guān)掛號費(fèi)單據(jù)、病歷本、檢查報(bào)告、住院證明、隔離證明等。
3.因有相關(guān)流行病學(xué)史(包括從xx等重點(diǎn)地區(qū)返滬、途徑重點(diǎn)地區(qū),曾與重點(diǎn)地區(qū)發(fā)熱或呼吸道癥狀人員有接觸史、曾與xxx病例有接觸史)需居家隔離14天的,盡可能.向公司提供相關(guān)旅居、出行記錄、接觸情況等。
4.因發(fā)熱、乏力、干咳、腹瀉等癥狀正在就醫(yī)檢查的,請?zhí)峁⿸焯栙M(fèi)單據(jù)、病歷本、檢查報(bào)告、病假單等。
5.因其他疾病原因病休的,請?zhí)峁⿸焯栙M(fèi)單據(jù)、病歷本、檢查報(bào)告、病假單等中請病假。
6.因外地返程采取自我隔離的,優(yōu)先建議可在家辦公的申請?jiān)诩肄k公,無法在家辦公的亦可按照年休假、事假的順序履行相關(guān)請假手續(xù)。
請各位員工在xx年x月xx日xx時前以微信或郵件的形式將復(fù)工情況告知行政人事部。如不能復(fù)工的,請?jiān)谖⑿呕蜞]件中履行相應(yīng)的`報(bào)備手續(xù),同時告知您預(yù)計(jì)能到崗的時間,公司將與您協(xié)商處理。凡未能及時復(fù)工又不履行相關(guān)報(bào)備手續(xù)的,公司將根據(jù)規(guī)章制度作出嚴(yán)肅處理。同時為保障全體員工的健康安全,我公司將對辦公室做好每日消毒保障工作,也請各位復(fù)共員工做好個人防護(hù)工作,一同抗擊疫情,共渡難關(guān)。
最后,愿春暖花開時,我們共同自由呼吸。
xxxxxxx有限公司
20xx年x月x日
疫情后復(fù)工通知 篇10
各項(xiàng)目監(jiān)理部:
假期結(jié)束,氣溫漸暖,各工地正準(zhǔn)備復(fù)工。公司要求各項(xiàng)目監(jiān)理部在復(fù)工前認(rèn)真組織一次安全與質(zhì)量大檢查,請建設(shè)單位、施工單位給予支持和配合。具體安排如下:
1、各項(xiàng)目監(jiān)理部負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目總監(jiān)組織各參建單位召開安全檢查會議,統(tǒng)籌部署,認(rèn)真安排落實(shí)。
2、提高安全生產(chǎn)意識,嚴(yán)查現(xiàn)場施工質(zhì)量
。1)復(fù)核施工企業(yè)項(xiàng)目部管理人員,專職安全員,專職質(zhì)量員及特種作業(yè)人員上崗證件,特別針對換崗、轉(zhuǎn)崗及新進(jìn)場人員是否進(jìn)行了安全生產(chǎn)教育。
(2)組織各參建人員對施工現(xiàn)場進(jìn)行全面嚴(yán)格的質(zhì)量,安全聯(lián)合檢查排查。
安全檢查重點(diǎn)對塔吊、起重機(jī)械、大型機(jī)械、安全網(wǎng)、腳手架,模板支撐,現(xiàn)場臨時用電等。
質(zhì)量檢查重點(diǎn),現(xiàn)場存放原材料鋼筋外觀、水泥存放時間,工程四周沉降觀察等。
并對檢查情況以文字形式存檔待查,對經(jīng)檢查存在的問題不整改或整改不到人員的`不得復(fù)工。
。3)加強(qiáng)施工現(xiàn)場的消防安全管理力度,是否建立消防組織、并按規(guī)定配備消防設(shè)備、設(shè)施,如果消防設(shè)備設(shè)施不合格的需要更換。
。4)做好施工現(xiàn)場文明施工管理。建筑工地?fù)P塵污染的預(yù)防和綜合整治工作要到位,要求現(xiàn)場安全警示標(biāo)志牌等張貼、懸掛規(guī)范。
4、督促施工單位做好教育培訓(xùn)和安全檢查工作,對發(fā)現(xiàn)的重大隱患和材料以及質(zhì)量問題要立卻整改,避免事故發(fā)生。對不符合復(fù)工條件的工地堅(jiān)決不予復(fù)工。
5、要求各項(xiàng)目監(jiān)理部將現(xiàn)場檢查情況即復(fù)工檢查表(掃描件)于3月20日前發(fā)送至公司郵箱xxxx。
呂梁晉源建設(shè)監(jiān)理有限公司
20xx年3月3日
疫情后復(fù)工通知 篇11
公司各單位:
為加強(qiáng)勞動紀(jì)律管理,規(guī)范員工行為,鞏固和保持優(yōu)良工作作風(fēng),使公司員工以良好的精神風(fēng)貌投入到工作新常態(tài)中,確保我公司各項(xiàng)工作順利開展,根據(jù)集團(tuán)公司和我公司《員工勞動紀(jì)律管理制度》相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)勞動紀(jì)律通知如下:
一、各單位要高度重視,增強(qiáng)責(zé)任意識,切實(shí)規(guī)范本單位全體員工勞動紀(jì)律。
二、崗位勞動紀(jì)律方面
1、公司員工必須遵守國家的法律、法規(guī),遵守勞動紀(jì)律,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),學(xué)習(xí)和掌握本職工作所需業(yè)務(wù)知識和技能,團(tuán)結(jié)協(xié)作,完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
2、公司員工要服從部門領(lǐng)導(dǎo)的日常工作安排,聽從指揮,不得無理取鬧;要團(tuán)結(jié)同志,搞好員工之間、班組之間、部門之間的協(xié)作,互相幫助,互相支持;對不服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排無理取鬧人員或不能勝任工作者,公司視情節(jié)輕重對其進(jìn)行再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的.,根據(jù)《潞安集團(tuán)集體合同》,公司有權(quán)請示集團(tuán)公司予以解除勞動合同。
3、嚴(yán)格遵守作息時間及交接班制度。科室作業(yè)時間:夏季執(zhí)行上午8:00—12:00,下午14:30—18:30,冬季上午8:00—12:00,下午14:00—18:00;由于工作性質(zhì)不同,生產(chǎn)業(yè)務(wù)部室跟班人員作息時間服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排。
4、公司機(jī)關(guān)員工要嚴(yán)格遵守作業(yè)時間,嚴(yán)禁遲到、早退、脫崗。井下及地面崗位要害工種必須執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度。工作時間內(nèi),嚴(yán)禁空崗、睡崗、脫崗、竄崗。機(jī)關(guān)工作人員因公外出必須有單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),部門領(lǐng)導(dǎo)由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
5、公司員工要杜絕在崗吃零食、干私活,在辦公室閑談、喧嘩等現(xiàn)象,嚴(yán)禁攜帶小孩上崗,不妨礙他人工作。
6、公司機(jī)關(guān)員工上下班要做到一日四簽到,由員工親自簽字,不準(zhǔn)他人代簽。
7、公司員工工作期間要實(shí)行文明用語,以礦為家,時刻維護(hù)企業(yè)形象。
8、公司員工要遵守職業(yè)道德和社會公德,執(zhí)行工作任務(wù)時,遵守有關(guān)法令法規(guī),遵守社會公共秩序,不賭博,不斗毆,不參與其它違法活動。
9、井下工作人員完成本班任務(wù)后方可升井,安全監(jiān)察員、現(xiàn)場跟班隊(duì)干必須與員工同上同下,科室管理人員下井時間不少于三個小時。
10、工作中嚴(yán)禁干私活,工作場所不得戲耍打鬧,要害崗位嚴(yán)禁外人進(jìn)入,因工作需要進(jìn)入必須登記并簽字。
11、嚴(yán)格執(zhí)行“中午禁酒”制度,嚴(yán)禁酒后上崗,否則科室管理人員報(bào)公司紀(jì)委進(jìn)行處理,基層隊(duì)組人員報(bào)安監(jiān)處進(jìn)行處理。
12、工作期間,禁止上網(wǎng)聊天、打游戲,做與工作無關(guān)的事情。
三、考勤制度方面
1、各單位負(fù)責(zé)人是考勤工作的第一責(zé)任人,考勤表要如實(shí)填報(bào)、實(shí)事求是,不準(zhǔn)弄虛作假。
2、各單位考勤工作要由專人負(fù)責(zé),考勤人員要認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時地反映每一位員工的出勤、休假情況。
3、各部室的考勤表必須由考勤員與單位負(fù)責(zé)人簽字后方可生效,并在每月月底前3日將當(dāng)月考勤表及時報(bào)人力資源部。
四、請、銷假制度方面
1、因工作需要外出辦事人員,要經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批。
2、員工請事假半個月以內(nèi)者,由本單位批準(zhǔn),超過半個月者,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,報(bào)人力資源部批準(zhǔn),否則,按曠工處理。
3、工傷假:必須由單位或個人申請,醫(yī)院出據(jù)診斷建議,經(jīng)公司安全監(jiān)察處認(rèn)定審核后報(bào)人力資源部批準(zhǔn)。
4、病假:必須出具醫(yī)院診斷證明,并加蓋醫(yī)院公章,經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人簽字報(bào)人力資源部批準(zhǔn)后方可生效。
5、婚、產(chǎn)假:由本人提出申請,單位領(lǐng)導(dǎo)簽字,計(jì)生辦批準(zhǔn),人力資源部審核后方可按規(guī)定休假。
6、喪假:出具相應(yīng)證明,經(jīng)工會勞保部批準(zhǔn),人力資源部審核后方可按規(guī)定休假。
7、探親假:由本人提出申請,單位負(fù)責(zé)人簽字,人力資源部檔案組審核后,報(bào)工資組審批執(zhí)行。
8、如遇特殊緊急情況可依規(guī)定辦理補(bǔ)假手續(xù)。
五、處罰規(guī)定方面
1、未按規(guī)定時間報(bào)考勤的,罰單位負(fù)責(zé)人、考勤員一次各50元。如發(fā)現(xiàn)各單位考勤有漏報(bào)、錯報(bào)、瞞報(bào)現(xiàn)象,扣罰第一責(zé)任人300元,填表人100元。
2、對員工遲到、早退者,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,月累計(jì)4次以上者,扣罰當(dāng)月績效工資。
3、串崗,在崗吃零食,干私活、上網(wǎng)聊天、打游戲,看與本崗位無關(guān)的書報(bào),在崗閑談、喧嘩,妨礙他人工作,每次扣績效工資50元。
4、井上、下工作人員上班時間脫崗、睡崗,按《安全獎懲條例》相關(guān)規(guī)定處理。
5、酗酒上班者,發(fā)現(xiàn)一次扣績效工資200元,并報(bào)紀(jì)委進(jìn)行處理。
6、無故曠工一天者,扣罰100元,扣罰當(dāng)月績效工資。員工無故不上班或超假的按曠工處理。
7、員工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時間超過15天,或一年內(nèi)累計(jì)曠工時間超過30天,公司將按規(guī)定上報(bào)集團(tuán)公司予以除名,對連續(xù)曠工低于15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時間低于30天,給予相應(yīng)處分。
8、在6S考核中不合格員工,嚴(yán)格按潞礦勞字[20xx]341號文件及潞礦勞字[20xx]292號文件執(zhí)行,具體考核由企業(yè)文化辦監(jiān)督執(zhí)行。
六、其它
1、人力部、礦辦、黨辦、紀(jì)委和企管部不定時對地面、井下各單位勞動紀(jì)律進(jìn)行巡查、抽查考核,并及時公布檢查結(jié)果。
2、各單位要結(jié)合本單位工作特點(diǎn),制定相應(yīng)的管理制度,建立和健全勞動考勤制度,并加強(qiáng)日?己,認(rèn)真做好本單位內(nèi)部勞動紀(jì)律的考核工作。
3、各單位要高度重視,增強(qiáng)責(zé)任意識,切實(shí)加強(qiáng)勞動紀(jì)律意識,確保公司各項(xiàng)工作有條不紊的開展,同時也希望廣大員工振奮精神,再接再勵,為公司穩(wěn)定發(fā)展?fàn)I造良好的工作氛圍。
xxxx公司人力資源部
二〇xx年x月xx日
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