勞動(dòng)合同終止通知(精選15篇)
隨著人們法律意識(shí)的建立,合同起到的作用越來(lái)越大,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的勞動(dòng)合同終止通知,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
勞動(dòng)合同終止通知1
xx先生(女士):
您于xxxx年xxxx月xxx日提出不與我公司續(xù)簽勞動(dòng)合同的決定,故雙方勞動(dòng)關(guān)系將于xxx年xxxxxx月xxx日到期終止。
現(xiàn)就勞動(dòng)合同終止事項(xiàng)作出如下通知:
1、您與我公司簽訂的勞動(dòng)合同(勞動(dòng)合同編號(hào):)于xxx年xxxx月xxx日到期終止。如您發(fā)生延續(xù)事由,請(qǐng)及時(shí)向公司提出,并提出相關(guān)證明,以便公司及時(shí)處理。
2、您應(yīng)于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日前完成所有工作交接。
3、在您辦完離職交接手續(xù)后,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定:
□符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定,公司將向您發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)xxxxxx元(大寫),請(qǐng)到財(cái)務(wù)室領(lǐng)取,并做好相應(yīng)簽收記錄。
□不符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償規(guī)定的,公司不再向您發(fā)放其他款項(xiàng)。
4、您在離職后負(fù)有保守公司商業(yè)秘密的義務(wù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益的`行為。否則將承擔(dān)必要的法律責(zé)任。
送達(dá)人:xx
受送人:xx
見(jiàn)證人:xxx
勞動(dòng)合同終止通知2
______先生(女士):
您于____年____月___日提出不與我公司續(xù)簽勞動(dòng)合同的決定,故雙方勞動(dòng)關(guān)系將于___年______月___日到期終止。
現(xiàn)就勞動(dòng)合同終止事項(xiàng)作出如下通知:
1、您與我公司簽訂的勞動(dòng)合同(勞動(dòng)合同編號(hào):)于___年____月___日到期終止。如您發(fā)生延續(xù)事由,請(qǐng)及時(shí)向公司提出,并提出相關(guān)證明,以便公司及時(shí)處理。
2、您應(yīng)于______年______月______日前完成所有工作交接。
3、在您辦完離職交接手續(xù)后,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,您
□符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定,公司將向您發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)______元(大寫),請(qǐng)到財(cái)務(wù)室領(lǐng)取,并做好相應(yīng)簽收記錄。
□不符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償規(guī)定的`,公司不再向您發(fā)放其他款項(xiàng)。
4、您在離職后負(fù)有保守公司商業(yè)秘密的義務(wù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益的行為。否則將承擔(dān)必要的法律責(zé)任。
送達(dá)人:______
受送人:______
見(jiàn)證人:______
勞動(dòng)合同終止通知3
被通知人:xx
所屬部門:xx
因下列第xx項(xiàng)原因,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及單位規(guī)章制度的規(guī)定,本單位決定從xx年x月x日起解除或終止與您的勞動(dòng)合同關(guān)系:
1、員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;
2、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;
4、單位依法進(jìn)行裁員;
5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件;
6、嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度;
7、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給單位造成重大損害;
8、員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的'工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)本單位提出,拒不改正;
9、因員工欺詐、脅迫或乘人之危,致使合同無(wú)效;
10、員工被依法追究刑事責(zé)任的;
11、勞動(dòng)合同到期;
12、員工已達(dá)退休年齡。
13、其它:
您可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:xx元,其它費(fèi)用:xx元
請(qǐng)您于前述勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門辦理勞動(dòng)合同解除和工作交接手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
特此通知!
(公章或負(fù)責(zé)人簽字):xx
xx年xx月xx日
勞動(dòng)合同終止通知4
通知人:_________________所屬部門:_____________________________
通知事項(xiàng):勞動(dòng)合同到期內(nèi)容:您與單位簽訂的勞動(dòng)合同將于______年_____月_____日到期,經(jīng)單位研究,決定按下列第________種方式進(jìn)行處理:
一、合同到期不再續(xù)簽,勞動(dòng)關(guān)系到期終止。請(qǐng)?jiān)赺______年_____月_____日前按單位有關(guān)規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù);____________________________________________________________________________
二、單位有意與您續(xù)訂勞動(dòng)合同,續(xù)訂條件是下列第__________種:壹、按原勞動(dòng)合同的條件續(xù)訂:月工資____________,崗位_________________,勞動(dòng)合同期限_____________________;貳、其他條件:月工資______________,崗位_______________,勞動(dòng)合同期限_________________,其他_______________________________。
現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向:1.同意續(xù)簽勞動(dòng)合同;2.不同意續(xù)簽勞動(dòng)合同。
補(bǔ)充意見(jiàn):被通知人的`意向?yàn)樯鲜龅赺_________種。
簽字:年月日_____________________________________________________________________________
單位公章
年月日
注:本通知一式兩份,單位與被通知人各留一份。
合同到期終止不再續(xù)訂應(yīng)提前30天通知。
勞動(dòng)合同終止通知5
先生/女士:
您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動(dòng)合同的通知,鑒于您與公司簽訂的勞動(dòng)合同有效期截止至年月日,請(qǐng)您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)算工資。
同時(shí),也非常感謝您一直以來(lái)辛勤的`工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績(jī)!
本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動(dòng)合同的員工各執(zhí)一份。
湖北圣玉綠松石有限公司
綜合管理部
年月日
勞動(dòng)合同終止通知6
編號(hào):______
員工姓名:_____
_____年_____月_____日與甲方簽訂的_____年限期的.勞動(dòng)條約,現(xiàn)因勞動(dòng)條約期滿(大概由于_____緣故起因),停止(打掃)勞動(dòng)條約。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相稱于本人_____月變動(dòng)勞動(dòng)條約書一式三份,甲乙兩邊、賦閑職工機(jī)構(gòu)各一份。
甲方:__________(簽字蓋章)
乙方:__________(簽字蓋章)
_____年_____月_____日
勞動(dòng)合同終止通知7
xxx:
由于xxxxxxxxxxxxx,你與公司簽訂的.勞動(dòng)合同于xxx年xx月xx日予以解除。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,公司將發(fā)給你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xxxx元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)xxx元,并將提前預(yù)支你xx月份的工資xxx元。請(qǐng)于xxxx年xx月xx日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
特此通知。
xxx公司
xxxx年xx月xx日
勞動(dòng)合同終止通知8
員工:
本公司于xx年xx月xx日與你簽訂的'勞動(dòng)合同,現(xiàn)依據(jù),將于xx年xx月xx日與你終止勞動(dòng)合同。
特此通知!
xx七斗星商旅酒店管理有限公司深圳分公司
xx年xx月xx日
簽收:
日期:
注:此表一式兩份,當(dāng)事人、人力資源部各留一份。
勞動(dòng)合同終止通知9
xxx先生/女士:
您于20xx年x月x日向公司提出了不再續(xù)簽勞動(dòng)合同的通知,鑒于您與公司簽訂的勞動(dòng)合同有效期截止至20xx年x月x日,請(qǐng)您于20xx年x月x日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)算工資。
同時(shí),也非常感謝您一直以來(lái)辛勤的工作。
希望您在新的工作崗位上取得更大的.成績(jī)!
本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動(dòng)合同的員工各執(zhí)一份。
xxx有限公司綜合管理部
20xx年x月x日
勞動(dòng)合同終止通知10
辭職一般需要提前申請(qǐng),除非單位協(xié)商同意,或者單位有違法行為,即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,當(dāng)事人也應(yīng)該按照相關(guān)程序辦理離職手續(xù),才能維護(hù)自己合法權(quán)益。正常情況下,員工辦理辭職和離職的流程如下:
1、員工原則上應(yīng)提前三十天(試用期提前三天)將書面《辭職報(bào)告》交到單位人事部門,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事部門對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談,了解其離職原因并做記錄。
2、按照離職手續(xù)表辦理相關(guān)手續(xù):
。1)、離職員工將離職手續(xù)表交部門負(fù)責(zé)人簽字。如果屬于部門主管以上崗位,可能需高層領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字。
。2)、由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊(cè),工作服,辦公用品,確認(rèn)上交無(wú)誤后由助理簽字確認(rèn)。
。3)、由財(cái)務(wù)部檢查離職員工與公司在財(cái)務(wù)上是否有拖欠(包括所借款項(xiàng),出差報(bào)銷),如有拖欠當(dāng)場(chǎng)清還,無(wú)拖欠則由財(cái)務(wù)部在離職手續(xù)表上簽字確認(rèn)。
(4)、離職員工在得到離職手續(xù)表上所有需要的簽名后,人事行政部向員工出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明。
。5)、人事部安排人員到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理終止、解除勞動(dòng)關(guān)系備案手續(xù);憑備案審核意見(jiàn),到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)中止職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系;同時(shí)封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉(zhuǎn)移公積金則由人事行政部根據(jù)其所提供的新賬戶進(jìn)行轉(zhuǎn)移,如需取出則由員工自行辦理。
。6)、人事部在職工解除勞動(dòng)關(guān)系之日起十五日內(nèi),到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)待遇審核手續(xù)。
。7)、人事部將離職員工的檔案重新歸檔,同時(shí)結(jié)清工資。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定
第三十六條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。
第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:
。ㄒ唬┪窗凑談趧(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
。ㄈ┪匆婪閯趧(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
。ㄋ模┯萌藛挝坏囊(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;
(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
。┓、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的.,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。
第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查。
勞動(dòng)合同終止通知11
甲方:______________有限公司
乙方:______________身份證號(hào)碼:________電話號(hào)碼:________地址:________
甲、乙雙方于________年________月________日簽訂了________年________月(或無(wú)固定)期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除勞動(dòng)合同的.日期為:________年________月________日;
二、方支付方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)________元;
三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;
四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:________有限公司乙方(簽字):________________
法定代表人或委托代理人:________________身份證號(hào):________________
________年________月________日________年________月________日
勞動(dòng)合同終止通知12
xx:
由于一些原因,你與公司簽訂的`勞動(dòng)合同于xx年x月x日予以解除。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xxxxxxxxxx元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)xxxxxx元,并將提前預(yù)支你xxxxxxxx月份的工資xx元。請(qǐng)于xx年x月xx日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
特此通知。
(用人單位蓋章)
xx年x月x日
勞動(dòng)合同終止通知13
(勞動(dòng)者):
我公司與您訂立的勞動(dòng)合同(合同期限: 年 月 日至 年 月 日)即將屆滿。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)、政策,經(jīng)研究,本公司依法與您終止勞動(dòng)合同。
您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項(xiàng):
1、您的.薪資結(jié)算至 年 月 日,計(jì) 元。
2、此種情形下,單位需要支付給您相當(dāng)于 個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,計(jì) 元。
您須按照我公司以及用工單位依法制定的離職管理制度規(guī)定辦理離職手續(xù)。
受送達(dá)人簽字:
送達(dá)時(shí)間: 年 月 日
勞動(dòng)合同終止通知14
__________:
由于________________________________________,你與公司簽訂的勞動(dòng)合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)的'規(guī)定,公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元,并將提前預(yù)支你________月份的______元。請(qǐng)于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
特此通知。
xxxxx公司人事部
20xx年xx月xx日
勞動(dòng)合同終止通知15
被通知人:_________________
所屬部門:_____________________________
通知事項(xiàng):勞動(dòng)合同到期
內(nèi)容:您與單位簽訂的勞動(dòng)合同將于______年_____月_____日到期,經(jīng)單位研究,決定按下列第________種方式進(jìn)行處理:
一、合同到期不再續(xù)簽,勞動(dòng)關(guān)系到期終止。請(qǐng)?jiān)赺______年_____月_____日前按單位有關(guān)規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù);_____________________________________________________________________________
二、單位有意與您續(xù)訂勞動(dòng)合同,續(xù)訂條件是下列第__________種:壹、按原勞動(dòng)合同的條件續(xù)訂:月工資____________,崗位_________________,勞動(dòng)合同期限_____________________;貳、其他條件:月工資______________,崗位_______________,勞動(dòng)合同期限_________________,其他_______________________________。
現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向:1.同意續(xù)簽勞動(dòng)合同;2.不同意續(xù)簽勞動(dòng)合同。
補(bǔ)充意見(jiàn):被通知人的`意向?yàn)樯鲜龅赺_________種。
簽字:
年月日
單位公章
年月日
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