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處罰通知書(shū)

時(shí)間:2023-03-06 19:18:22 通知 我要投稿

處罰通知書(shū)(通用15篇)

  在日常生活和工作中,我們可以使用通知的機(jī)會(huì)越來(lái)越多,通知是向特定受文對(duì)象告知或轉(zhuǎn)達(dá)有關(guān)事項(xiàng)或文件,讓對(duì)象知道或執(zhí)行的公文。那么,怎么去寫(xiě)通知呢?下面是小編收集整理的處罰通知書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

處罰通知書(shū)(通用15篇)

處罰通知書(shū)1

  部門(mén):

  同事:

  根據(jù)《員工紀(jì)律辦法》,如員工,將給予書(shū)面警告或記小過(guò)處分。按照考勤統(tǒng)計(jì),你于年月至年月期間,累計(jì)遲到已達(dá)次。經(jīng)研究,現(xiàn)向你發(fā)出書(shū)面警告。遵章守紀(jì)是員工應(yīng)恪守的基本行為準(zhǔn)則,希望你糾正遲到行為,按時(shí)出勤,否則將會(huì)受到進(jìn)一步的紀(jì)律處分。

  人力資源部

  年月日

處罰通知書(shū)2

  XXX部:

  你部門(mén)已違反會(huì)館消防安全制度。根據(jù)《消防安全獎(jiǎng)懲條例》XXX第XXX條第XXXXXXXXX款之規(guī)定,特對(duì)你部門(mén)處以罰款XXXXXX元請(qǐng)于XXXX年XX月XX日前將罰金交至?xí)^財(cái)務(wù)部。逾期未交,將加重處罰。聯(lián)系電話:XXXXXXXXXX

  保安部

  通知人:XXX

  XXXX年XX月XX日

處罰通知書(shū)3

  新疆圖木舒克工程建設(shè)集團(tuán)安監(jiān)管令字[20xx]第( )號(hào):

  經(jīng)查:你單位存在下例安全隱患:(此欄不夠,可附另頁(yè))責(zé)令你單位對(duì)上述事故隱患,于20xx年月日整改完畢。按照有關(guān)法規(guī)、辦法、規(guī)定,給予你單位元經(jīng)濟(jì)處罰;罰款在上繳集團(tuán)財(cái)務(wù)科,不上繳者責(zé)任自負(fù)。

通知人:

  20xx年xx月xx日

處罰通知書(shū)4

xx公司

  時(shí)間

  xx部門(mén)員工xxxx,于xx年xx月xx日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類(lèi)現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)公司的上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對(duì)xx部門(mén)員工xxxx的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評(píng)并警告。希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的.管理規(guī)定,如再發(fā)生類(lèi)似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!特此通報(bào)!

  行政人事部

  20xx年xx月xx日

處罰通知書(shū)5

致:全體員工

  由:x行政部

  呈報(bào):劉總

  事項(xiàng):受到客戶嚴(yán)重的投訴

  行政部門(mén)查實(shí):10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12016嘜架,受到客戶嚴(yán)重的投訴的.部門(mén):外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

  所犯過(guò)失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應(yīng)嚴(yán)格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO120xx嘜架排錯(cuò),浪費(fèi)用料,理應(yīng)以節(jié)儉為主。由此可見(jiàn),我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業(yè)。

  鑒于外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶嚴(yán)重的投訴,根據(jù)《各部門(mén)職責(zé)制度》第二條若頭辦因時(shí)光拖長(zhǎng)或質(zhì)量問(wèn)題等受到客戶嚴(yán)重投訴的,扣工資50元每次,達(dá)三次記曠工一次,記曠工三次作開(kāi)除處理,F(xiàn)決定處理如下:

  給予外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會(huì)用于員工福利項(xiàng)目上。

x公司

  x年x月x日

處罰通知書(shū)6

  因近期我公司車(chē)間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤(rùn)。

  原因主要是車(chē)間員工在工作過(guò)程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識(shí)大大缺乏,為杜絕此類(lèi)事件再次發(fā)生,公司決定給予車(chē)間罰款300元,以示警戒。

  希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,工廠有了利潤(rùn),我們才會(huì)有好的生活.若再出現(xiàn)此類(lèi)事件,公司將會(huì)嚴(yán)肅處理。

  部門(mén)名 我公司___部門(mén)___員工在上班,利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的`員工規(guī)定第___條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)___處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  ___(簽署人簽名、蓋章)

  __年__月__日

處罰通知書(shū)7

__市__建筑安裝工程有限職責(zé)公司:

  你公司在參加“合經(jīng)區(qū)消防大隊(duì)營(yíng)區(qū)維修(室內(nèi))工程施工(項(xiàng)目編號(hào)__________G031號(hào))”項(xiàng)目投標(biāo)中:不愿繳納低價(jià)風(fēng)險(xiǎn)保證金,放下成交資格,F(xiàn)針對(duì)你公司的上述行為,依據(jù)該項(xiàng)目詢價(jià)文件及相關(guān)規(guī)定,對(duì)你公司作出以下處罰規(guī)定:

  1、全額扣除報(bào)價(jià)保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財(cái)政專(zhuān)戶;

  2、禁止你公司自處罰通知書(shū)下達(dá)之日起一年內(nèi)參加__經(jīng)開(kāi)區(qū)政府采購(gòu)中心任何招標(biāo)活動(dòng)。

  特此通知

  經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)政府采購(gòu)中心

  20xx年10月17日

處罰通知書(shū)8

某單位:

  因你單位因某某原因違反某條規(guī)定某條某款,現(xiàn)做出以下決定:1:警告限期整改。2:罰款某元。

  請(qǐng)?jiān)诮拥奖咎幜P決定15日內(nèi)到某銀行繳納罰款。逾期每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款。

  如不服本處罰決定,可在接到本處罰決定之日起60日內(nèi)依法向某局申請(qǐng)行政復(fù)議或3個(gè)月內(nèi)向某法院起訴。

  當(dāng)事人簽字:

  執(zhí)法人員簽字

  年月日

處罰通知書(shū)9

  號(hào):日期:

  姓名所屬部門(mén)職位

  所犯過(guò)失:

  □擅自曠工□不按規(guī)定著裝

  □代打考勤卡□個(gè)人工位區(qū)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)、物品放置不符合規(guī)定者

  □未佩戴統(tǒng)一制作的胸牌□工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的事

  □工作時(shí)打瞌睡□故意不服從上級(jí)或拒絕接受正當(dāng)命令

  □故意不以適當(dāng)方法工作□屢次逃避工作

  □工作時(shí)間內(nèi)運(yùn)行游戲□違反其它計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)使用規(guī)定

  □串崗或聚集閑聊□公話私用

  □無(wú)故在接待區(qū)逗留嬉戲閑聊□未經(jīng)批準(zhǔn),在非工作時(shí)間邀約非本公司人員進(jìn)入公司

  □不檢點(diǎn)行為:□其它不良行為:

  處分:

  □譴責(zé)(口頭警告)

  □記小過(guò)處分

  □記大過(guò)處分

  □停職由年月日至年月日共____日

  □罰款:

  處罰依據(jù):根據(jù)第條款。

  處罰生效日期:________年____月___日

  檢查人:罰單簽署人:

  備注1、本罰單正聯(lián)交由財(cái)務(wù)扣款;副聯(lián)(復(fù)印件)由行政備案(記入員工檔案)。

  2、本罰單作為員工考評(píng)的`依據(jù)之一。

  xxx

  20xx年10月17日

處罰通知書(shū)10

  關(guān)于對(duì)兩起打架事件的處理決定通知

  3月xx日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的.影響。

  據(jù)查,3月20日上午,xx科xxx因加班費(fèi)一事,與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話,黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳光,雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午,總裝車(chē)間員工肖國(guó)民因小推車(chē)領(lǐng)料一事,與胡秋蓮發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),肖國(guó)民動(dòng)手將胡秋蓮當(dāng)場(chǎng)打暈,造成胡秋蓮受傷休息半天。

  根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、禮貌辦公”的精神,按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆,肖國(guó)民等人無(wú)視上述管理規(guī)定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對(duì)打架事件作如下處理:

  扣打架事件當(dāng)事人供銷(xiāo)科黃建霞四月份崗位工資100元,扣企管科唐麗云四月份崗位工資50元,罰職責(zé)部門(mén)供銷(xiāo)科100元;

  扣打架事件當(dāng)事人總裝車(chē)間肖國(guó)民四月份崗位工資100元,胡秋蓮受傷休息半天,扣當(dāng)日工資74.13元,由肖國(guó)民承擔(dān);罰職責(zé)部門(mén)總裝車(chē)間100元。

  望公司全體員工引以為戒,杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。

  特此通告

  xx公司

 xx年xx月xx日

處罰通知書(shū)11

  編號(hào):____0401

  日期:____年04月21日

  姓名:_____

  所屬部門(mén):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部

  所犯過(guò)失:中國(guó)國(guó)際醫(yī)療器械展覽會(huì)期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時(shí)光到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開(kāi)展會(huì)展,并爭(zhēng)取在會(huì)展過(guò)程中多學(xué)習(xí)多提高,為公司下一步會(huì)展計(jì)劃積累經(jīng)驗(yàn)。但我司的.員工______無(wú)視公司紀(jì)律,在沒(méi)有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下,善自主張缺席會(huì)展一天,這種心無(wú)紀(jì)律、主觀臆斷的行為對(duì)公司造成很大的影響。為嚴(yán)肅起見(jiàn),根據(jù)本人認(rèn)錯(cuò)態(tài)度公司行政部異常做出如下處罰。

  處分:口頭嚴(yán)重警告一次,并做書(shū)面檢查。

  罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

  領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):

  被處罰員工:

處罰通知書(shū)12

________________:

  你局(廳)對(duì)__________________________________________________的房地產(chǎn)違法行為,沒(méi)有依照《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》第__________條的規(guī)定,現(xiàn)責(zé)令你局(廳)立即作出行政處罰決定(直接給予行政處罰)。__________________________________________________

  (印章)

  20xx年xx月xx日

處罰通知書(shū)13

  員工值班時(shí)光睡覺(jué)處罰通知

  材料庫(kù)管值班員xx:

  因你于5月9日夜值班中,酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)光睡覺(jué),23:26分被工程主管當(dāng)場(chǎng)查獲,違反了現(xiàn)場(chǎng)管理制度和值班制度規(guī)定,F(xiàn)予扣除工資50元處罰。

  特此通知

  xx建筑安裝工程有限公司

  xx腳手架工程管理辦公室

  簽發(fā)人:xx

  20xx年5月10日

處罰通知書(shū)14

  20__年_月_日,公司售后部員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí),因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情景屬實(shí)。根據(jù)公司員工守則_章_條_款之規(guī)定,鑒于員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí)的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予___ 同 志現(xiàn)金罰款___元決定。

  特此通告。

  公司___部

  20__年_月_日

處罰通知書(shū)15

尊敬的XXX同學(xué)家長(zhǎng):

  您好!

  我是您孩子的的'班主任老師XX,關(guān)于該同學(xué)的學(xué)業(yè),現(xiàn)有一情況需告知家長(zhǎng):該同學(xué)在語(yǔ)文課聽(tīng)寫(xiě)過(guò)程中出錯(cuò),語(yǔ)文老師規(guī)定聽(tīng)寫(xiě)錯(cuò)誤的同學(xué)罰抄當(dāng)天的詞語(yǔ)20遍,下次課未完成加倍(每周一次課),再未完成則罰抄該詞語(yǔ)所在課文。兩次不完成課文的不讓進(jìn)教室上課,并且不能參加期末考試(語(yǔ)文課為公共基礎(chǔ)課,語(yǔ)文課沒(méi)有成績(jī)必定拿不到畢業(yè)證書(shū))。

  該同學(xué)拒不完成所罰內(nèi)容,多次未能進(jìn)教室上課,期末考試即將來(lái)臨,我與語(yǔ)文老師商議,該同學(xué)罰抄課文約兩萬(wàn)字即可參與考試,我已將利害關(guān)系告知該同學(xué),該同學(xué)依然選擇不完成所罰內(nèi)容,現(xiàn)將情況書(shū)面告知家長(zhǎng),往家長(zhǎng)悉知!

  若仍有不理解的地方,可致電XX!

XXX

家長(zhǎng)簽名:XXX

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