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公司的通知

時(shí)間:2023-03-30 10:52:28 通知 我要投稿

實(shí)用的公司的通知模板匯總七篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,我們?cè)絹?lái)越需要通知,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。那么你有了解過(guò)通知嗎?以下是小編為大家收集的公司的通知7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實(shí)用的公司的通知模板匯總七篇

公司的通知 篇1

  又是新一年來(lái)臨!深圳XXX有限公司值新春佳節(jié),特向全體員工的努力表示感謝!并祝新春愉快!身體健康! 20xx年度春節(jié)及年休假的具體安排通知如下:

  放假:公司從20xx年1月25日星期六開(kāi)始放假至20xx年2月11 日星期二,共放假18天。

  開(kāi)工日:20xx年2月12 日星期三,請(qǐng)員工在正常上班時(shí)間上班。 帶薪國(guó)家法定假日的春節(jié)

  根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院《關(guān)于修改<全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>的決定》,20xx年帶薪國(guó)家法定假日的.春節(jié)為3天:20xx年1月31日至20xx年2月2日,放假3日。

  帶薪年休假

  根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第514號(hào)《職工帶薪年休假條例》,年休假根據(jù)每個(gè)員工不同的工齡5天至15天。員工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年或上的,年休假15天。

  留廠員工

  如果員工不會(huì)回家過(guò)年,留廠渡過(guò)春節(jié),請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖ,因(yàn)槲覐S會(huì)有禮物給你。

  提前預(yù)祝大家渡過(guò)一個(gè)祥和的春節(jié),平平安安地回去,高高興興地回來(lái)。 溫馨提示:春節(jié)回家注意防盜、防騙。特此通知。

  深圳XXX有限公司

公司的通知 篇2

  各電子產(chǎn)品相關(guān)企業(yè):

  為提高國(guó)內(nèi)電子產(chǎn)品企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律水平,增加維權(quán)意識(shí),商務(wù)部條法司擬舉辦“電子產(chǎn)品企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)海外維權(quán)培訓(xùn)”,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、課程內(nèi)容及擬邀請(qǐng)專家

  商務(wù)部開(kāi)展的`企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)海外維權(quán)工作情況及中國(guó)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng)內(nèi)容介紹,電子行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀分析,專利池的建設(shè)與經(jīng)營(yíng),如何申請(qǐng)PCT國(guó)際專利,如何進(jìn)行馬德里國(guó)際商標(biāo)注冊(cè),如何辦理專利質(zhì)押融資,如何應(yīng)對(duì)美國(guó)337調(diào)查,德國(guó)展會(huì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度及參展前準(zhǔn)備等。本次培訓(xùn)擬邀請(qǐng)商務(wù)部條法司、進(jìn)出口公平貿(mào)易局、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局初審及流程管理部、貿(mào)促會(huì)、商標(biāo)局、知名律師事務(wù)所等專家授課。

  二、培訓(xùn)時(shí)間

  20xx年4月22日、23日

  三、培訓(xùn)地點(diǎn)

  北京錦江富園大酒店

  四、培訓(xùn)對(duì)象

  電子產(chǎn)品企業(yè)中高層管理人員、知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)負(fù)責(zé)人以及相關(guān)人員

  五、培訓(xùn)費(fèi)用

  商務(wù)部對(duì)參加培訓(xùn)人員予以補(bǔ)貼,培訓(xùn)期間集中安排食宿(安排4月21日和4月22日兩晚住宿,2人一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)間);往返交通費(fèi)由參訓(xùn)人員自理。

  六、報(bào)名方式

  請(qǐng)各單位填好培訓(xùn)報(bào)名表(附后)發(fā)送電子郵件至中國(guó)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng)。

  聯(lián)系人:

  電 話:

  郵 箱:

  七、乘車路線圖

  地址:

  電話:

公司的通知 篇3

  安科檢修計(jì)劃

  為確保公司安全生產(chǎn),以及生產(chǎn)時(shí)設(shè)備安全運(yùn)行,提高機(jī)器使用壽命以及勞動(dòng)生產(chǎn)效率,對(duì)連續(xù)運(yùn)作的設(shè)備必須進(jìn)行定期保養(yǎng)與維護(hù)。因?yàn)楣旧a(chǎn)條件約束,設(shè)備24小時(shí)連續(xù)運(yùn)作,所以有些隱患沒(méi)有辦法當(dāng)即解決。長(zhǎng)期運(yùn)作后,隱患如不及時(shí)消除,機(jī)械損壞,操作失控,必定會(huì)出現(xiàn)。為了解決此問(wèn)題,設(shè)備科將利用公司春節(jié)放假期間,對(duì)公司內(nèi)部機(jī)械設(shè)備,電氣設(shè)備進(jìn)行大面積檢修。 此次,檢修內(nèi)容總體分為機(jī)械檢修與電氣檢修兩塊。按區(qū)域劃分為:原料處,擠泥機(jī),入干燥傳送,五層干燥,上下臺(tái)車,輥道窯,以及出窯傳送。計(jì)劃從源頭開(kāi)始,兩組分別檢修各自設(shè)備,個(gè)人填寫(xiě)檢查項(xiàng)目,后各組負(fù)責(zé)人填寫(xiě)確認(rèn)項(xiàng)目,在檢查結(jié)束后運(yùn)行機(jī)械無(wú)問(wèn)題后,檢修總負(fù)責(zé)人進(jìn)行區(qū)域總確認(rèn),設(shè)備能夠正常開(kāi)啟后區(qū)域確認(rèn)結(jié)束。

  一,機(jī)修組負(fù)責(zé)本次機(jī)械檢修,檢查內(nèi)容有:

  1.區(qū)域內(nèi)各管道的暢通(壓力容器,壓力氣體傳送管道),管道無(wú)破裂變形,無(wú)泄漏。煤氣輸送管道,無(wú)破裂,變形,泄漏,及其他危險(xiǎn)狀況。

  2.各變速箱油體檢查,油體有無(wú)發(fā)黑,包含雜質(zhì),過(guò)于粘稠,油量過(guò)少等問(wèn)題。

  3.各傳動(dòng)皮帶是否有磨損,裂痕,松垮,斷裂等問(wèn)題。

  4.軸承是否彈子破解,內(nèi)部生銹,干摩擦,等現(xiàn)象。

  5.各軸是否有變形,抖動(dòng),生銹,破裂,裂痕,位置偏移,等現(xiàn)象。

  6.各罐體容器內(nèi)是否有裂縫,及其他問(wèn)題。

  7.鏈條是否有松垮,缺油,生銹,磨損過(guò)度,等問(wèn)題。

  8.齒輪是否有牙輪磨損過(guò)度,位置偏移,松動(dòng),等現(xiàn)象。

  9.風(fēng)扇葉片是否變形,裂痕等現(xiàn)象。

  10.各輥道,滾軸是否彎曲變形,中心偏移等現(xiàn)象。

  11.結(jié)合平時(shí)的點(diǎn)檢表,未解決的一起解決。

  12.發(fā)現(xiàn)過(guò)于臟亂的進(jìn)行清理。

  二,電氣組負(fù)責(zé)本次機(jī)械檢修,檢查內(nèi)容有:

  1.各區(qū)域盤體內(nèi)的各接觸器,繼電器是否有觸電發(fā)黑,吸合有問(wèn)題。各按鈕功能都正常。有強(qiáng)烈震動(dòng)的'盤體內(nèi),螺絲進(jìn)行緊固。是否有裸露在外的銅線。并打掃盤內(nèi)衛(wèi)生。

  2.各監(jiān)測(cè)器,電眼進(jìn)行清潔,對(duì)信號(hào)采集口用干抹布清潔。

  3.電源分級(jí)表明盤體級(jí)數(shù)及來(lái)源。

  4.檢查各級(jí)電源,線體是否存在有漏電現(xiàn)象。

  5.對(duì)皮帶稱進(jìn)行瑪法校正,清掃感應(yīng)器表面。

  6.結(jié)合平時(shí)點(diǎn)檢表,未解決處一起解決。

  7.大馬達(dá)絕緣性測(cè)試,并記錄。記錄確認(rèn)填寫(xiě)在年度檢修記錄表中,如有疑問(wèn)請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系。

公司的通知 篇4

  發(fā)往 : 全體員工

  發(fā)出:人力資源行政部

  簽署:**

  日期:**

  編號(hào):**

  猜燈謎迎中秋,為讓全體員工過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)的`節(jié)日,決定舉辦一場(chǎng)燈謎活動(dòng)。具體事項(xiàng)安排如下:

  1、舉辦時(shí)間:20xx年9月27日晚18:00~21:00

  2、舉辦地點(diǎn):生活區(qū)操場(chǎng)

  3、舉辦形式:以猜燈謎為主,其間穿插精彩有趣的小游戲,還有特邀嘉賓表演精彩節(jié)目。

  4、活動(dòng)獎(jiǎng)品:凡猜中謎語(yǔ)及參與游戲獲勝者,均有一份精美禮品頒發(fā)。

  5、誠(chéng)邀各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨現(xiàn)場(chǎng)共同互動(dòng)、歡慶。

  6、希望全體職員工踴躍參與。

  7、詳情請(qǐng)參閱《中秋燈謎活動(dòng)方案》。

  特此通知

  XX公司

  20xx年*月*日

公司的通知 篇5

  XXX公司的XX主管:

  為更好的總結(jié)上半年經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展下半年工作,組織決定召開(kāi)20xx半年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、會(huì)議時(shí)間:二〇xx年X月X日上午九點(diǎn);

  二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;

  三、與會(huì)人員:會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、理事會(huì)成員、各部門部長(zhǎng)及干事;

  四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。

  五 、有關(guān)事宜

  (一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫(xiě)出自己從來(lái)公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來(lái)的`工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫(xiě)、打印均可,不拘于形式。

  (二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。

  (三)16日舉行20xx年年中總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ靼肽陙?lái)的心得感受,總結(jié)成績(jī),找出不足,并提出下半年工作改進(jìn)計(jì)劃。

  XXXX辦公室

  二〇xx年X月X日

公司的通知 篇6

  一、按時(shí)上班,上班后立即進(jìn)入自己的工作崗位,不得離崗、串崗。上班時(shí)間不得嘻戲、聊天,大聲喧嘩,需要討論工作問(wèn)題時(shí),應(yīng)到會(huì)議室進(jìn)行。

  二、上班時(shí)間不得利用網(wǎng)絡(luò)私人聊天、看電影、玩游戲。

  三、撥打或接聽(tīng)電話時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行,撥打長(zhǎng)途電話要長(zhǎng)話短說(shuō),自覺(jué)節(jié)約話費(fèi)。

  四、工作時(shí)間不得在辦公室吃零食、做私活。

  五、遇有客人來(lái)訪進(jìn)入辦公室,在接待人不在場(chǎng)的情況下,所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)主動(dòng)熱情接待,陪同到會(huì)議室進(jìn)行洽談。并及時(shí)與接待人取得聯(lián)系。

  六、保持辦公場(chǎng)所的整潔,所有辦公垃圾隨手扔進(jìn)垃圾筐;走道保持暢通無(wú)阻,物品堆放要整齊隱蔽;下班前要自覺(jué)整理自己辦公桌面物品,所有紙類文件資料必須碼放整齊,或放進(jìn)辦公桌抽屜,做到該有的東西一定要有,不該有的`東西堅(jiān)決沒(méi)有。

  七、員工在上班時(shí)間因工作需要離開(kāi)辦公室時(shí),應(yīng)經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),并隨手在留言板上留言,注明姓名、外出地點(diǎn)、所辦何事。

  八、下班離開(kāi)辦公桌前,必須關(guān)閉電腦,然后將自己的座椅后背端正的靠在辦公桌的桌沿,

  九、員工離開(kāi)辦公室要有專門人員負(fù)責(zé)鎖門,并檢查電腦、空調(diào)的關(guān)閉情況。非領(lǐng)導(dǎo)安排加班人員,下班后不得滯留辦公室。

  十、以上各條規(guī)定,由行政部門監(jiān)督執(zhí)行,違反其中一條一次,口頭提醒,違反兩次,例會(huì)通報(bào)批評(píng),違反三次,罰款50元。

公司的通知 篇7

公司全體員工:

  為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:

  1、女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

  2、一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;

  3、二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;

  推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫(xiě)被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);

  公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的`機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

  本通知從即日起開(kāi)始生效,有效期至20xx年10月31日。

  xxxx有限公司

  20xx年xx月xx日

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