【必備】公司的通知范文合集十篇
在快速變化和不斷變革的今天,接觸并使用通知的人越來(lái)越多,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)通知感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的公司的通知10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公司的通知 篇1
XXXXXX先生女士:
你好,請(qǐng)您于6月26日(周三)午時(shí)2點(diǎn)到路789號(hào)(路和路交叉口)大廈5樓人力資源部參加面試。
如因故不能按時(shí)到達(dá)或者不能參加面試,請(qǐng)?zhí)崆芭c我們聯(lián)系,聯(lián)系電話0XXX-XXXXXXXXXXXX,聯(lián)系人程小姐,祝您好運(yùn)!
XXXXXX人力資源部
XXX年XXX月XXX日
公司的通知 篇2
公司各部門(mén):
為了進(jìn)一步活躍現(xiàn)場(chǎng)氣氛,豐富公司員工業(yè)余文化生活,建設(shè)和諧工地,迎接新年的到來(lái),特舉行趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
一、活動(dòng)時(shí)間:12月24日上午9:30-11.30
二、活動(dòng)場(chǎng)所:公司院內(nèi)
三、運(yùn)動(dòng)會(huì)組委會(huì):由公司工會(huì)統(tǒng)一組織,各單位派一名代表參加。
四、組隊(duì)安排:
公司派管理、服務(wù)兩個(gè)隊(duì);
其他單位各派一個(gè)隊(duì)。
五、運(yùn)動(dòng)會(huì)服務(wù)事項(xiàng)安排:
1、裁判委員會(huì):
裁判長(zhǎng):XXX
各單位各派三人,組成裁判組,統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)成績(jī),排列名次。
2、獎(jiǎng)品發(fā)放:工會(huì)負(fù)責(zé)。
3、安全事項(xiàng):身體不適、年齡偏大者不得參加比賽。
六、運(yùn)動(dòng)會(huì)項(xiàng)目安排:
1、麻袋跳
規(guī)則:跑道長(zhǎng)20米。每隊(duì)6人,第1、3組為男生、第2組為女生。2人同在麻袋中,可用雙手提麻袋,比賽過(guò)程中必須保證麻袋在膝蓋以上位置,裁判哨生響后向終點(diǎn)一起跳,分三組接力跳,以各隊(duì)完成時(shí)間多少排定名次。
2、推鐵環(huán)、踢毽賽
規(guī)則:跑道長(zhǎng)20米。每隊(duì)四人, 第1、3組男生推鐵環(huán)、第2、4組女生踢毽。起點(diǎn)的第一人手拿鐵環(huán),裁判哨生響后跑向終點(diǎn),第二棒女生接力跑到中間,踢毽20個(gè)再跑向終點(diǎn),第三棒男生推鐵環(huán),第四棒為女生踢毽,以各隊(duì)完成時(shí)間多少排定名次。在跑的`過(guò)程中,若鐵環(huán)脫落,須在原地推鐵環(huán)再繼續(xù)跑進(jìn)。抱鐵環(huán)跑者不計(jì)成績(jī)。
3、螃蟹賽跑
規(guī)則:跑道長(zhǎng)20米。每隊(duì)6人,第1、3組為男生、第2組為女生。兩人為一小組參賽。兩人背對(duì)背用軀干夾抵住一籃球。聽(tīng)到開(kāi)始信號(hào)后,兩人像螃蟹狀橫著向終點(diǎn)線跑去,以各隊(duì)完成時(shí)間多少排定名次。聽(tīng)到開(kāi)始信號(hào)夾好球后方可離開(kāi)起跑線。中途球落地,必須從落地處夾起才能繼續(xù)進(jìn)行。 抱球跑者不計(jì)成績(jī)。
4、集體跳繩
規(guī)則:每對(duì)6名女生,集體跳繩,搖繩者男女均可。開(kāi)始計(jì)時(shí)3分鐘,以跳多者為勝。
5、拔河
規(guī)則:每隊(duì)10人,6男4女。一局定勝,淘汰賽。各隊(duì)
參賽隊(duì)員中途不得換人。 拔河只設(shè)四個(gè)隊(duì):鹿華公司,電建二公司、電建一公司、十五冶。分兩場(chǎng)賽出冠亞軍。
七、比賽規(guī)則
1、 比賽原則:友誼第一,比賽第二,重在娛樂(lè),確保安全。
2、 提前抽簽決定比賽場(chǎng)次。
3、 比賽中一般犯規(guī)罰10秒,嚴(yán)重犯規(guī)不計(jì)成績(jī)。
4、 五項(xiàng)比賽第一至第六名分別記6---1分,按總分排列1—6名。不參加項(xiàng)計(jì)0?偡值谝幻l(fā)獎(jiǎng)杯一座。
八、以分會(huì)為單位,歡迎大家踴躍報(bào)名。
工會(huì)
XXXX年XX月XX日
公司的通知 篇3
優(yōu)秀的____(先生女士):
恭喜您順利地通過(guò)了我公司的.初試,現(xiàn)通知您于20___年___月___日____時(shí)____分到文____________參加復(fù)試,復(fù)試時(shí)請(qǐng)持個(gè)人簡(jiǎn)歷并攜帶身份證、學(xué)歷證及其復(fù)印件準(zhǔn)時(shí)參加。
咨詢電話:__________________
公司網(wǎng)站:__________________
公司地址:__________________
乘車路線:__________________
__________集團(tuán)人事部
___年___月___日
公司的通知 篇4
(員工工號(hào): ):
你與公司裁員通知書(shū)公司于 年 月 日簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同,因下列第 項(xiàng)原因,根據(jù)《公司裁員通知書(shū)公司勞動(dòng)合同制實(shí)施辦法》第 條第 款的規(guī)定,決定從 年 月 日起解除勞動(dòng)合同。
1、 員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;
2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過(guò)規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;
3、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;
4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人 協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;
5、員工連續(xù)待聘滿六個(gè)月.
6、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為 元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為 元。
請(qǐng)你于勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動(dòng)人事部門(mén)辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù),逾期不 辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
特此通知
公司
年 月 日
公司的通知 篇5
各街道黨工委、辦事處,區(qū)級(jí)有關(guān)部門(mén):
經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,定于**年**月**日召開(kāi)20xx年**區(qū)衛(wèi)生工作會(huì)議,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議內(nèi)容:
貫徹落實(shí)全省、全市衛(wèi)生工作會(huì)議精神,總結(jié)我區(qū)200x年衛(wèi)生工作,部署20xx年全區(qū)衛(wèi)生工作。
二、會(huì)議時(shí)間:
20xx年1月12日(星期四)下午2:00-2:20簽到,2:30準(zhǔn)時(shí)開(kāi)會(huì)。
三、會(huì)議地點(diǎn):
區(qū)機(jī)關(guān)食堂二樓
四、參會(huì)人員:
1、邀請(qǐng)市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo);2、區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo);3、區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)成員單位分管領(lǐng)導(dǎo);4、各街道分管副主任及衛(wèi)生干事;5、區(qū)衛(wèi)生局各直屬單位黨、政負(fù)責(zé)人。6、愛(ài)衛(wèi)工
作“十佳單位”和“十佳社區(qū)”。
五、會(huì)議要求:
1、請(qǐng)參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
**區(qū)人民政府辦公室
年1月9日
公司的通知 篇6
因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的`合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤(rùn).
原因主要是車間員工在工作過(guò)程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識(shí)大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.
希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,工廠有了利潤(rùn),我們才會(huì)有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會(huì)嚴(yán)肅處理.
部門(mén)名
日期
公司的通知 篇7
各部門(mén)、管理處:
根據(jù)z物管〔20xx〕**號(hào)文,為推動(dòng)公司年終評(píng)優(yōu)、評(píng)先工作順利開(kāi)展,激勵(lì)全體員工的工作熱情和創(chuàng)造性,弘揚(yáng)和固化zz物管優(yōu)秀的企業(yè)價(jià)值觀,樹(shù)立體現(xiàn)zz文化的團(tuán)隊(duì)典型和榜樣人物,公司決定在全公司范圍內(nèi)評(píng)選20xx年度公司優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和個(gè)人,具體方案如下:
一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:
1、集體獎(jiǎng)
。1)優(yōu)秀業(yè)績(jī)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃方面業(yè)績(jī)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),2-3個(gè)名額。
(2)優(yōu)秀改進(jìn)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在工作改進(jìn)方面有重要成果的團(tuán)隊(duì),2-3個(gè)名額。
。3)優(yōu)秀協(xié)作團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)跨部門(mén)協(xié)作方面表現(xiàn)突出的團(tuán)隊(duì),2-3個(gè)名額。
。4)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)本年度在專項(xiàng)工作中取得優(yōu)異成績(jī)的團(tuán)隊(duì),5-6個(gè)名額。
2、個(gè)人獎(jiǎng)
(1)優(yōu)秀經(jīng)理人獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在業(yè)績(jī)、改進(jìn)、公正、協(xié)作方面表現(xiàn)優(yōu)秀的.職業(yè)經(jīng)理人,8-10個(gè)名額。
。2)優(yōu)秀員工獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在履行崗位職責(zé)方面表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,38-40個(gè)名額。
。3)優(yōu)秀保安獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在封閉式管理工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的保安員,60個(gè)名額。
。4)優(yōu)秀保潔獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)清潔工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的保潔人員,25個(gè)名額。
。5)優(yōu)秀綠化獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在綠化工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的綠化人員,5個(gè)名額。
。6)優(yōu)秀維修獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在維護(hù)維修工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的工程維修人員,11個(gè)名額。
。7)優(yōu)秀客戶服務(wù)獎(jiǎng)
獎(jiǎng)勵(lì)在客戶服務(wù)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的客服人員,13個(gè)名額。
二、評(píng)先工作
1、操作層員工評(píng)先
(1) 操作層員工評(píng)先以部門(mén)為單位開(kāi)展,各部門(mén)評(píng)先名額為操作層員工總數(shù)的5%;
(2)各部門(mén)自主分配評(píng)先名額,原則上為各管理處按在職操作層員工5%的比例提名,報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批;
(3) 各管理處報(bào)送評(píng)先提名至上級(jí)主管部門(mén),上級(jí)主管部門(mén)評(píng)定后報(bào)公司行政人事部;
2、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)
(1) 參加范圍為全體在職管理層員工;
(2)各部門(mén)以部門(mén)總?cè)藬?shù)15%比例上報(bào)評(píng)優(yōu)候選人名額及評(píng)優(yōu)材料(個(gè)人年度工作總結(jié));
3、其它獎(jiǎng)項(xiàng)
公司優(yōu)秀經(jīng)理人獎(jiǎng)、優(yōu)秀業(yè)績(jī)團(tuán)隊(duì)、改進(jìn)團(tuán)隊(duì)、協(xié)作團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)獎(jiǎng),由公司領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)根據(jù)年終考核結(jié)果討論確定。
附件:二〇XX年度評(píng)優(yōu)評(píng)先結(jié)果匯總表
二〇XX年X月X日
公司的通知 篇8
公司各部門(mén)及全體員工:
我公司員工韓一鳴,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評(píng)為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份優(yōu)秀員工,特提出表?yè)P(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的`最大力量!
綜合管理部
20xx年09月30日
公司的通知 篇9
雨季已來(lái)臨,近期全國(guó)多地出現(xiàn)了嚴(yán)重汛情。市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)市區(qū)住宅小區(qū)安全渡汛問(wèn)題極為重視,為提高警惕、防患未然,確保住宅小區(qū)安全渡汛,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)緊急通知如下:
一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要提高對(duì)做好防汛安全工作重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí),堅(jiān)決克服麻痹僥幸心理,采取有效措施,切實(shí)做好汛期安全的準(zhǔn)備防范工作。物業(yè)服務(wù)企業(yè)將成立以主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的防汛領(lǐng)導(dǎo)小組,組織好搶險(xiǎn)突擊隊(duì),制訂防汛應(yīng)急預(yù)案。
二、全面檢查,排除隱患。物業(yè)服務(wù)企業(yè)需對(duì)所在、所服務(wù)的物業(yè)小區(qū)進(jìn)行一次拉網(wǎng)式的排查,在雨季來(lái)臨前,對(duì)防汛防澇的設(shè)施、危房、危墻、樓頂、外墻懸掛物、地下室、地下車庫(kù)、發(fā)電設(shè)施、雨水管道、明溝、暗溝等進(jìn)行全面認(rèn)真排查,及時(shí)消除隱患。
三、突出重點(diǎn),確保安全。
1、物業(yè)業(yè)主、物業(yè)服務(wù)企業(yè)要制定《防汛預(yù)案》,對(duì)防汛工作進(jìn)行總體安排。
2、對(duì)小區(qū)房屋進(jìn)行汛前房屋安全檢查,完成房屋修繕任務(wù),及時(shí)解除危險(xiǎn)隱患。
3、做好汛期中的后勤保障工作,防汛的物資、器材、機(jī)具、車輛處于良好狀態(tài)。
4、對(duì)小區(qū)地下室、地下車庫(kù)及進(jìn)出口處進(jìn)行專項(xiàng)檢查,保持排水通暢。
四、加強(qiáng)合作,聯(lián)防共治。物業(yè)服務(wù)企業(yè)要主動(dòng)及時(shí)向所在區(qū)、街報(bào)告所服務(wù)小區(qū)存在的隱患和問(wèn)題,爭(zhēng)取地方政府在人力、物力特別是汛期突發(fā)事件應(yīng)急方面給予支持,確保小區(qū)汛期安全。
五、強(qiáng)化督查,落實(shí)責(zé)任。各區(qū)建設(shè)主管部門(mén)是轄區(qū)范圍內(nèi)物業(yè)小區(qū)防汛主管部門(mén),要加強(qiáng)對(duì)物業(yè)管理小區(qū)防汛工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和專項(xiàng)檢查;各小區(qū)業(yè)主、業(yè)主委員會(huì)對(duì)小區(qū)防汛工作負(fù)主責(zé),服務(wù)小區(qū)的.物業(yè)公司負(fù)直接責(zé)任,要加強(qiáng)小區(qū)內(nèi)防汛工作的排查,周邊市政防汛設(shè)施存在隱患的要及時(shí)與市政管理部門(mén)聯(lián)系,市政部門(mén)要及時(shí)排查清除隱患,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和安全隱患要按照職責(zé)整改,做到“零事故”,確保我物業(yè)管理區(qū)域安全渡汛。
公司的通知 篇10
尊敬的客戶:
本公司員工謝xx(英文名:Ada Xie)已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的`一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為,造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本司無(wú)關(guān),現(xiàn)該員工的工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理劉燦林(Elvis)具體跟進(jìn)。如其有影響我公司利益和聲譽(yù)之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。
感謝客戶一如既往支持本司工作!
特此聲明!
23232科技有限公司
年3月20日
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