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公司員工的信

時(shí)間:2021-01-07 16:12:52 推薦信 我要投稿

關(guān)于公司推薦員工的推薦信模板匯編8篇

公司推薦員工的推薦信 篇1

尊敬的先生或女士:

關(guān)于公司推薦員工的推薦信模板匯編8篇

  您好,我是×××,××××××有限公司的(職位)。我謹(jǐn)作×××在×××工作近一年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

  得知我公司優(yōu)秀員工×××即將要入職貴公司的人事助理,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人是應(yīng)該接受更良好和系統(tǒng)的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴公司強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  ××曾在20xx年9月加入我們的團(tuán)隊(duì),并同時(shí)負(fù)責(zé)人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會(huì)主持等工作。盡管初期階段她對(duì)上述工作不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)匱乏;但是愿學(xué)、肯學(xué)、努力的個(gè)性使她一刻也不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。利于閑暇時(shí)間閱讀參考有關(guān)HR管理的資料,虛心向其他員工請(qǐng)教。漸漸地,她開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績(jī)。

  她首先是會(huì)、能、懂溝通交流的人。盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但她能夠直面自己的不足,而主動(dòng)改善溝通方式,加強(qiáng)與服務(wù)對(duì)象各部門普通員工、文員及各部門中層管理員的溝通,并形成了一種更加順暢的人事基礎(chǔ)管理方式。

  她還是愿、肯、善學(xué)習(xí)總結(jié)的人。作為一個(gè)人事助理,并且踏入HR行列不久的她來說,HR管理的一切都會(huì)有一些陌生;但通過這多月來的不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié),她現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)她從事的工作領(lǐng)域有了自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí)與見解。并且其中大部分已經(jīng)應(yīng)用到我公司相關(guān)工作的操作中了:如考勤、檔案的規(guī)范化。

  她更是知、樂、重分享互動(dòng)的人。她愿學(xué)、能學(xué)、善學(xué)不足為奇,更有價(jià)值的是愿意分享、互動(dòng)。她經(jīng)常和同事探討工作方法、工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識(shí)等等。雖然我仍希望她在這方面能持續(xù)加強(qiáng)、學(xué)著并懂得適時(shí)適地學(xué)習(xí)、積累和分享,但我依然欣賞她正表現(xiàn)出來的在對(duì)工作、生活樂觀自信的態(tài)度。

  雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我部門的損失,但考慮到她個(gè)人的前途以及職業(yè)規(guī)劃和成長(zhǎng)方向,我依然毫不猶豫的支持她進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境,繼續(xù)拼搏。真誠(chéng)期望貴公司能同樣支持她,給她一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。衷心感謝!

公司推薦員工的推薦信 篇2

  XXX系XXXXX分公司管線部員工,能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司四周,團(tuán)結(jié)公司全體員工,思想積極上進(jìn),工作主動(dòng)熱情,默默地在自己的崗位上無私地奉獻(xiàn)個(gè)人青春和力量。

  XXX在管線部的工作是協(xié)助部門經(jīng)理做好公司的內(nèi)勤日常治理工作,主抓移動(dòng)及XX電信分局工程進(jìn)度上報(bào)、工程結(jié)算、工程竣工資料編制,并完成部門經(jīng)理交給的其他事務(wù)。由于分公司承攬建設(shè)項(xiàng)目較多,施工班組竣工草圖往往接二連三地送回來,在兼顧公司內(nèi)務(wù)及資料治理等工作同時(shí),為了抓緊工程結(jié)算的進(jìn)度,他能經(jīng)常利用晚上或雙休日加班加點(diǎn)進(jìn)行竣工資料的編制工作。工程結(jié)算工作并不是一門簡(jiǎn)單的學(xué)問,但他刻苦鉆研,深入領(lǐng)會(huì)郵電部頒發(fā)的《通信建設(shè)工程預(yù)算定額》,并能熟練套用定額進(jìn)行工程結(jié)算,使工程結(jié)算井然有條,結(jié)算條項(xiàng)有章可循、有據(jù)可跟。此外,XXX能堅(jiān)持每日、每周、每月按時(shí)按建設(shè)單位或監(jiān)理單位要求上報(bào)工程建設(shè)進(jìn)度報(bào)表,為本公司的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展提供基本的數(shù)據(jù)依據(jù),并能及時(shí)獲取工程建設(shè)過程中的信息及存在的問題,使工程能如期進(jìn)行,各項(xiàng)工程進(jìn)展順利。公司OA系統(tǒng)項(xiàng)目治理流程比較繁瑣,每收到一份新的施工任務(wù)單,都要在OA系統(tǒng)立項(xiàng)報(bào)備,施工合同同樣要走流程。XXX承擔(dān)起X年大部分的工程立項(xiàng)工作:填寫項(xiàng)目基本情況、月報(bào)、通過系統(tǒng)辦理外出施工證實(shí),協(xié)助綜合部填寫每月收入申報(bào)等等。另外,他能貫徹落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的文件、通知精神和要求,并根據(jù)公司的實(shí)際情況,協(xié)助制定出了較為完善的班組治理制度,使公司治理有章可循,切實(shí)協(xié)助抓好企業(yè)的治理建設(shè)工作。

  由于分公司工程施工點(diǎn)多面廣,治理人員相對(duì)不足,在做好工程結(jié)算及公司內(nèi)務(wù)工作的同時(shí),他還經(jīng)常協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)工程建設(shè)進(jìn)行安全、質(zhì)量、成本等各方面治理,并參與工程建設(shè)的規(guī)劃勘測(cè)工作。20xx年通過投標(biāo)獲得的“移動(dòng)本地傳輸網(wǎng)四期工程”,在我分公司收到移動(dòng)施工任務(wù)的時(shí)候,還沒有設(shè)計(jì)文件。XXX承擔(dān)起移動(dòng)四期工程第一階段68個(gè)發(fā)射基站的勘點(diǎn)、定路由工作。在那個(gè)時(shí)候,他總是白天聯(lián)同建設(shè)單位、監(jiān)理單位外出勘點(diǎn),協(xié)助移動(dòng)公司到自然村了解信號(hào)覆蓋情況,定發(fā)射鐵塔安裝地點(diǎn),晚上加班加點(diǎn)完成施工提交的竣工草圖上機(jī)及竣工文件的編制整理工作,接著協(xié)助部門經(jīng)理安排施工隊(duì)進(jìn)場(chǎng)勘測(cè)、描圖、提交初步設(shè)計(jì)圖紙建設(shè)單位審核、計(jì)算工程所需材料、備料交綜合部采購材料、編制工程進(jìn)度計(jì)劃表、預(yù)制光纜牌等等。通過勘點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)交流溝通學(xué)習(xí),一方面禰補(bǔ)公司治理人員不足,另一方面也提高了其本人的治理能力和綜合素質(zhì)。除了做好本職工作,他還積極利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)招投標(biāo)技巧,多次協(xié)助綜合部編寫投標(biāo)文件,且取得一定的成績(jī),為分公司市場(chǎng)的開拓付出了他的努力和汗水。緊張而忙碌的工作節(jié)奏填滿了他的生活,使他過得非凡的充實(shí),但他毫無怨言,全力以赴地做好本職工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量,深得業(yè)主的信賴和支持,并逐步轉(zhuǎn)變觀念,樹立正確的金錢觀、苦樂觀和價(jià)值觀,凈化心態(tài)環(huán)境,擺正位置,與企業(yè)血脈相連,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。本著吃苦耐勞,無私奉獻(xiàn)的精神,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),有條不紊地開展各項(xiàng)工作。在各項(xiàng)工作中,他都能按時(shí)按要求去完成,得到分公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定及表揚(yáng)。

  科學(xué)的發(fā)展推動(dòng)了電信市場(chǎng)的改革,信息飛速發(fā)展造就了通信發(fā)展不斷更新?lián)Q代。XXX能深刻熟悉到:認(rèn)清形勢(shì)是必要的,學(xué)習(xí)新形勢(shì),把握和利用新的技術(shù)知識(shí)成為企業(yè)的改革者和開拓者,以適應(yīng)“發(fā)展才是硬道理”的理念;與此同時(shí),集團(tuán)公司正面臨激烈的競(jìng)爭(zhēng),市場(chǎng)化分得越來越細(xì),對(duì)手越來越多,簡(jiǎn)直就是危機(jī)四伏。他能深刻理解公司作為“服務(wù)商”定位的含義,通過分公司多次投標(biāo)的成功與失敗,他深刻熟悉到“弱肉強(qiáng)食、適者生存”的道理,故此他牢固了企業(yè)的憂患意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),有力地促進(jìn)了分公司服務(wù)質(zhì)量的提高,而且他深信活到老,學(xué)到老,并把握好公司每一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),努力提升自己的綜合能力。此外,他還能利用空余時(shí)間,刻苦鉆研學(xué)習(xí),提高自己的學(xué)歷和修養(yǎng)。

  在社交方面,無論在本單位、主業(yè)公司或相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,XXX都能正確處理好各種關(guān)系,順利完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),同時(shí),在公關(guān)場(chǎng)合,他時(shí)刻注重嚴(yán)格要求自己,顧及公司聲譽(yù)和形象。

公司推薦員工的推薦信 篇3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  他沒有轟轟烈烈的事,他沒有創(chuàng)造驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī),他只是認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地履行著自己的責(zé)任,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無限生機(jī)。他就是城固縣醫(yī)院項(xiàng)目部的施工員某某。

  在工作中他能夠嚴(yán)格要求自己,始終堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)的做事,老老實(shí)實(shí)的做人,較好得完成了本職各項(xiàng)工作任務(wù)。

  在人生的道路上,每一個(gè)人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻(xiàn)著,他雖然沒有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī),也沒有世人皆知的榮譽(yù),但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的的敬業(yè)精神,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱枕,付出了全部真誠(chéng),就是有這樣的人,做這樣的事,我們的企業(yè)才會(huì)得到長(zhǎng)足發(fā)展,這種精神和情懷更值得贊頌和弘揚(yáng)。

  相信某某同志在今后的工作中定會(huì)百尺竿頭,更進(jìn)一步,為長(zhǎng)業(yè)集團(tuán)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  特此推薦該同志為本年度的優(yōu)秀員工。

推薦人:

年月日

公司推薦員工的.推薦信 篇4

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!我是業(yè)務(wù)部xxx區(qū)的區(qū)域經(jīng)理xxx,為了能夠讓b2區(qū)業(yè)務(wù)員xxx在工作中能夠施展自己的能力,擁有輝煌的未來,為公司樹立品牌及創(chuàng)造利益,因此我榮幸向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦這位優(yōu)秀員工。

  這位伙伴在20xx年7月加入公司時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)工作不熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,但優(yōu)秀的他一直不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在業(yè)余時(shí)間閱讀銷售相關(guān)書籍,虛心向優(yōu)秀老員工及優(yōu)秀區(qū)域經(jīng)理請(qǐng)教,經(jīng)過一年多來的努力,xxx伙伴在各個(gè)方面的表現(xiàn)都比較突出,生活及工作方面都得到了同事及客戶的一致好評(píng)。

  在工作中他嚴(yán)于律己,虛心學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識(shí),成為區(qū)域內(nèi)全年銷售量、增量最高的業(yè)務(wù)員,新項(xiàng)目的推廣在區(qū)域內(nèi)也起了很好的帶頭作用。對(duì)此他并沒有滿足更沒有驕傲自大,在遇到難題時(shí)仍主動(dòng)承擔(dān)、勇于面對(duì)、每次都把公司利益放到第一位,作為他的區(qū)域經(jīng)理我為他感到驕傲。

  現(xiàn)在,作為公司的一位優(yōu)秀伙伴,xxx工作更加認(rèn)真、負(fù)責(zé)、努力、為所有伙伴樹立榜樣,付出就有獲得,因此將他推薦為公司優(yōu)秀員工,以后將享有更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及發(fā)展空間。真誠(chéng)希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì),謝謝!

  推薦人:xxx

  20xx年1月15日

公司推薦員工的推薦信 篇5

尊敬的xxx:

  您好,我是本項(xiàng)目組的員工:xxx。得知我們公司需招聘一名員工,我很榮幸推薦我以前的一名同事。

  xxx,男,xxxx年xx月生,xxxx年畢業(yè)于xxxx,在xxxx下半年來我以前的公司報(bào)告實(shí)習(xí)一年,畢業(yè)后在公司工作半年多。他為人忠厚老實(shí),踏實(shí)能干,上進(jìn)心很強(qiáng),有很好的溝通協(xié)調(diào)能力。之前在單位開始盡管技術(shù)不是很熟練,工作經(jīng)驗(yàn)也相對(duì)缺乏,但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)技術(shù)的書籍,虛心向其他員工請(qǐng)教。取他人之長(zhǎng),補(bǔ)自己所短,漸漸地,他開始掌握多種軟件開發(fā)技術(shù),像oracle ,

  dreamweaver,sql server等等,并能解決一些問題,取得了相當(dāng)不錯(cuò)的成績(jī), 得到公司的一致好評(píng)。

  目前我聽他說想換一個(gè)工作環(huán)境,希望能夠找到一個(gè)更能提升自身技能和展現(xiàn)自我的平臺(tái);同時(shí),也得知我們這個(gè)項(xiàng)目也需要招聘一位員工。我認(rèn)為這是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),對(duì)他談了一下,他表示對(duì)我們公司很有意向,很希望能夠加入到我們公司這個(gè)大舞臺(tái)中來。我推薦我們公司給他一次這樣的機(jī)會(huì)。如果本公司項(xiàng)目組有意,具體的事項(xiàng)可以約他面談。他的聯(lián)系電話是:xxxxxxx。

推薦人:xxx

xxxx年x月xx號(hào)

公司推薦員工的推薦信 篇6

尊敬的先生或女士:

  您好,我是xxx,xxx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴校強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  xxx曾在大四的時(shí)候來我公司實(shí)習(xí)。盡管對(duì)業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)匱乏。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他員工請(qǐng)教。漸漸地,他開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績(jī)。對(duì)此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習(xí)期的出色表現(xiàn),我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮應(yīng)屆畢業(yè)生)。

  現(xiàn)在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,xxx工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評(píng)為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎(jiǎng)金。

  雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工離去是我公司的損失,但是考慮到他的前途,我依然毫不猶豫的支持他遠(yuǎn)赴貴公司深造。真誠(chéng)期望貴公司能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。謝謝。

  總經(jīng)理:xxx

  XXXX年X月X日

公司推薦員工的推薦信 篇7

  一、認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干:

  在工作中從不遲到、早退,從不請(qǐng)假曠工,她服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,沒有任何借口,踏踏實(shí)實(shí)地對(duì)待工作,不怕苦,不怕臟、不怕累,每天早上8點(diǎn)就到工地上班,做自己的衛(wèi)生工作,頭頂遮塵帽,手拿大掃把,默默無聞。

  每給她安排的工作,她都能認(rèn)真做好,不需第二次吩咐。這種在工作中無怨無悔、任勞任怨的精神,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。

  二、心態(tài)極佳,克己奉公

  良好的工作心態(tài)會(huì)產(chǎn)生巨大的工作效益,從而高效率地完成任務(wù)。她在工作中嚴(yán)格要求自己,從來不發(fā)牢騷。用自己的實(shí)際行動(dòng),主動(dòng)工作,有時(shí)我們給她安排額外的工作時(shí),她也沒有任何抱怨,她長(zhǎng)期笑著對(duì)我們說:“多做少做都一樣,多做點(diǎn)沒什么!边@是多么樸實(shí)而精妙的語言,這種海納百川的心態(tài)是多么值得贊揚(yáng)!

  在有些保潔用具不符合標(biāo)準(zhǔn)在采購未及時(shí)到位時(shí),她從家里帶來了掃把,她用編制袋編制掃把,供工地使用;她把家里的鎖拿到工地鎖清潔車,這種無私奉獻(xiàn),視公司為家的精神,不正是企業(yè)所需嗎?

  三、技術(shù)過硬,專業(yè)標(biāo)準(zhǔn):

  她已從事保潔工作8年了,她現(xiàn)在的保潔區(qū)域做得都很干凈,其技術(shù)非常好,不僅是平時(shí)的日常地面、辦公桌椅保潔,就算是保潔技術(shù)含量高的玻璃她也能做到視玻若無,達(dá)到了專業(yè)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)。這為我們以后售樓部的保潔工作招聘到了好的人才,要物盡其用,人盡其才,讓其進(jìn)得來,用得上,留得住!

  為此,我部門特推薦該同志為年度優(yōu)秀員工,全部真實(shí),望上級(jí)考證,謝謝!

  20xx年1月26日

公司推薦員工的推薦信 篇8

  尊敬的老師, 您好!

  請(qǐng)?jiān)试S我先把我們公司介紹一下,我們*******公司,是世界一流的技術(shù)用****的制造商,也是世界三大***生產(chǎn)商之一,在全世界有**家工廠,員工****名,年銷售額達(dá)**億歐元。我作為****公司的ceo和公司的董事長(zhǎng),我也一直在關(guān)注著******先生的成長(zhǎng),現(xiàn)在,我謹(jǐn)作為******先生在我公司工作5年的領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

  這五年來,我作為他的上司,非常欣喜的看到他在事業(yè)上的日益進(jìn)步和對(duì)我們公司所做出的貢獻(xiàn)。由于他出色的表現(xiàn)和對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng),已經(jīng)逐步從一個(gè)普通的辦公室職員升遷為獨(dú)當(dāng)一面的部門經(jīng)理。今天的****先生與五年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化,而作為一位外資企業(yè)的部門經(jīng)理來講,這些變化亦是他個(gè)人在管理與業(yè)務(wù)能力上日趨成熟的真實(shí)體現(xiàn)。

  ******先生在****年**月加入我們公司,先后做過項(xiàng)目協(xié)調(diào)員、采購助理、供應(yīng)鏈經(jīng)理、采購及進(jìn)出口部門經(jīng)理等,不論從事哪個(gè)崗位,他都能腳踏實(shí)地的去努力做好。尤其在XX年7月他臨危受命,被調(diào)往我們******浙江子公司擔(dān)任供應(yīng)鏈經(jīng)理,由于該公司剛剛被我公司收購,情況非常復(fù)雜,這個(gè)崗位也面臨著非常大的困難和挑戰(zhàn),但他從無到有,克服了重重困難,在短時(shí)間內(nèi)就建立了包括計(jì)劃調(diào)度、物資采購、物流及倉庫、進(jìn)出口、客戶服務(wù)、產(chǎn)品開發(fā)等在內(nèi)的供應(yīng)鏈管理框架,招聘并培訓(xùn)了各崗位的合格員工,建立了完善的操作流程和部門管理制度,并協(xié)助公司通過了iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證。這些都令我非常驚訝的看到了這個(gè)年輕人身上所具有的管理組織天賦以及良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。由于工作出色,****年**月,*****先生被調(diào)回我們*******在山東的合資公司,擔(dān)任采購及進(jìn)出口部部門經(jīng)理。由于股東間的矛盾,導(dǎo)致合資公司運(yùn)營(yíng)出現(xiàn)問題,甚至一度陷入困境中。但即使在那樣的境況下,他也能夠一如既往的做好自己的本職工作,并且已經(jīng)成為我公司少數(shù)幾個(gè)核心管理層成員之一,并積極的參與到公司的重要決策制定和戰(zhàn)略規(guī)劃中來。

  當(dāng)然,這些只能代表他的過去。下面,我將從領(lǐng)導(dǎo)潛力、團(tuán)隊(duì)工作精神及求學(xué)動(dòng)機(jī)三方面對(duì)他做出適當(dāng)評(píng)價(jià),以期您能對(duì)他有更全面、更深入的認(rèn)識(shí)。

  他首先是一位具有領(lǐng)導(dǎo)潛力的人。盡管他現(xiàn)在只是一名公司部門經(jīng)理,但是,我相信隨著他年齡和工作經(jīng)驗(yàn)的增加,再加上一定的培訓(xùn)和引導(dǎo),將開發(fā)他身上的這種潛力,一旦這種潛力被很好的開發(fā),相信他能夠在企業(yè)管理方面上做出更大的成就。

  他同時(shí)也具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)工作精神。無論是他的下級(jí)還是同事,包括他的直接領(lǐng)導(dǎo),都愿意跟他合作共事。他的口碑在公司內(nèi)也是相當(dāng)不錯(cuò)的。

  當(dāng)然,他也有些不足的地方,作為一個(gè)年輕人,他的管理經(jīng)驗(yàn)還不夠全面,也缺乏一些系統(tǒng)的管理理論和知識(shí),這些都需要繼續(xù)積累和學(xué)習(xí),好在*****先生也是一名勤奮好學(xué)之人,他也認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,也想在企業(yè)管理方面走得更遠(yuǎn)。我知道,這就是他報(bào)考貴校,學(xué)習(xí)mba管理的動(dòng)機(jī)所在。

  很多年之前,我也在澳洲讀過mba,直到現(xiàn)在也受益匪淺。因此,我也認(rèn)為*****先生讀mba也是非常必要的。作為*****先生現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo),我期望他在將來能夠通過參加貴校的mba學(xué)習(xí)來全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力,從我們公司角度講,我也推薦其參加mba的學(xué)習(xí),并會(huì)在時(shí)間方面大力支持他,希望他能夠?qū)W有所成,為公司發(fā)展貯備人才,以便將來擔(dān)任更好的工作,從而攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

  順頌

  商祺!

  **********亞太區(qū) 總裁

  ********公司

  董事長(zhǎng) *******

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