公司年度優(yōu)秀員工推薦信模板

　　在學習、工作生活中，我們都可能會用到推薦信，推薦信是一個人推薦另一個人而寫的信件。你所見過的推薦信是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的公司年度優(yōu)秀員工推薦信模板，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

尊敬的先生或女士：

　　您好，我是xxx，xxxxxx有限公司的(職位)。我謹作xxx同事在xxx工作近一年間的直接領導寫此推薦信。

　　得知我公司優(yōu)秀員工xxx即將要入職貴公司的人事助理，我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個上進的年輕人是應該接受更良好和系統(tǒng)的'教育擁有更輝煌的未來。因此，我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

　　xx曾在20xx年9月加入我們的團隊，并同時負責人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會主持等工作。盡管初期階段她對上述工作不很熟悉，工作經驗相對匱乏;但是愿學、肯學、努力的個性使她一刻也不放棄學習的機會。利于閑暇時間閱讀參考有關HR管理的資料，虛心向其他員工請教。漸漸地，她開始精通各項業(yè)務，并取得一定成績。

　　她首先是會、能、懂溝通交流的人。盡管曾經在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生，但她能夠直面自己的不足，而主動改善溝通方式，加強與服務對象各部門普通員工、文員及各部門中層管理員的溝通，并形成了一種更加順暢的人事基礎管理方式。

　　她還是愿、肯、善學習總結的人。作為一個人事助理，并且踏入HR行列不久的她來說，HR管理的一切都會有一些陌生;但通過這多月來的不斷學習、不斷總結，她現(xiàn)在已經對她從事的工作領域有了自己獨特的認識與見解。并且其中大部分已經應用到我公司相關工作的操作中了：如考勤、檔案的規(guī)范化。

　　她更是知、樂、重分享互動的人。她愿學、能學、善學不足為奇，更有價值的是愿意分享、互動。她經常和同事探討工作方法、工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識等等。雖然我仍希望她在這方面能持續(xù)加強、學著并懂得適時適地學習、積累和分享，但我依然欣賞她正表現(xiàn)出來的在對工作、生活樂觀自信的態(tài)度。

　　雖然從某種程度上來說，如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我部門的損失，但考慮到她個人的前途以及職業(yè)規(guī)劃和成長方向，我依然毫不猶豫的支持她進入新的業(yè)務和環(huán)境，繼續(xù)拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持她，給她一個提升自己實現(xiàn)夢想的機會。衷心感謝!

推薦人：xxx

　　xx年xx月xx日

【公司年度優(yōu)秀員工推薦信】相關文章：

公司年度優(yōu)秀員工推薦信11-16

年度優(yōu)秀員工推薦信04-23

公司優(yōu)秀員工推薦信11-16

　公司優(yōu)秀員工推薦信10-29

　公司優(yōu)秀員工推薦信10-29

公司的優(yōu)秀員工推薦信10-27

公司優(yōu)秀員工的推薦信10-28

公司優(yōu)秀員工推薦信06-26

公司優(yōu)秀員工的推薦信范文07-21

公司領導優(yōu)秀員工的推薦信11-16