久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

公司拓展訓(xùn)練心得體會

時間:2022-11-15 16:57:35 拓展心得 我要投稿

公司拓展訓(xùn)練心得體會【熱】

  心中有不少心得體會時,往往會寫一篇心得體會,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。那么好的心得體會是什么樣的呢?下面是小編精心整理的公司拓展訓(xùn)練心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司拓展訓(xùn)練心得體會【熱】

公司拓展訓(xùn)練心得體會1

  XX月XX日,風(fēng)和日麗,經(jīng)過公司團(tuán)支部的策劃和組織,公司十余名員工來到塘頭,開始了為期一天的拓展訓(xùn)練。這不是一次普通的游玩或娛樂活動,而是活潑生動又非常具有教育意義的體驗式培訓(xùn)。

  正式的拓展訓(xùn)練開始,這次參訓(xùn)人員共14名,分組后的短短十幾分鐘內(nèi),各小組成員集思廣益確定了隊長,隊名,隊歌,口號,通過小組風(fēng)采展示的方式最終確定了“颶風(fēng)隊”和“閃電隊”兩個小組。第一個環(huán)節(jié),教練要求我們個小組拍一張小組照,要求女生隊員腳要離地一段距離,我所在的小隊迅速的完成了這次任務(wù),我為我小隊感到驕傲。

  最先開始進(jìn)行的是信任背摔,當(dāng)你站在1。6米的高臺上做好準(zhǔn)備之后,教練向下面問:“下面的伙伴,你們準(zhǔn)備好了嗎?”,對于臺下伙伴們,聽到這句話,會不自覺的再次確認(rèn)與同伴搭成的人墻是否堅固,然后喊出:“準(zhǔn)備好了”。然胡對團(tuán)隊的信任,把自己的安全交給大家,毫不遲疑地筆直倒下,穩(wěn)穩(wěn)地被接住,安全地落地。信任背摔,是考驗同事之間的一種信任,這種信任來不得半點虛假,甚至一點點的心存疑慮都會下意識的由動作表現(xiàn)出來,結(jié)果就是給保護(hù)你的人造成更重的負(fù)擔(dān)甚至是嚴(yán)重的傷害。由心而生的才是真正的信任,相互信任才能將團(tuán)隊每個成員的能力發(fā)揮到極致,才能達(dá)到1+1>2的效果。

  第二項目是高空抓杠,在空地上豎立一根8米高的鐵桿,要求我們爬上鐵桿頂端的一個大概直徑為20厘米的圓盤上,然后在空中躍起,抓住前方的鐵單杠。雖然身上掛滿了安全保護(hù)措施,但在高空跳躍,每個人都會產(chǎn)生或多或少的恐懼感,在地上看,好像沒那么恐怖,但是從桿上站到頂端的圓盤是一次極大的考驗,從圓盤躍起抓杠更是一次心理的挑戰(zhàn)。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心,心理障礙是最難逾越的,要成為一個強(qiáng)者,首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感,令人驕傲的是,我們公司的男同胞真的很勇敢。

  不管是以上幾個項目,還是接下來令人膽戰(zhàn)心驚的CS、猜數(shù)字,所有的情節(jié)歷歷在目,令人難以忘懷。拓展訓(xùn)練每個項目都離不開團(tuán)隊的支持和鼓勵,它給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的精神財富。隨著公司的不斷壯大與發(fā)展,我們也面臨著一個更加高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的嚴(yán)峻形勢,在工作中如何能夠不斷的發(fā)現(xiàn)問題并改善問題,如何能夠更好的提高部門與自身的工作效率,如何能夠更好地完善現(xiàn)有的工作流程、工作方式及配合協(xié)調(diào)各部門的工作,這些都是我們在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目標(biāo)!

  在此,我真心的感謝公司團(tuán)支部組織的這次活動,為我們搭建了一個互相交流的平臺,也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。

公司拓展訓(xùn)練心得體會2

  今年華東野外拓展訓(xùn)練已結(jié)束,這次的拓展訓(xùn)練是我加入亞德客團(tuán)隊最為艱難辛苦的一次,同時也是收獲最大的一次,有一些心得和廣大同仁分享一下。

  “成功往往等著有準(zhǔn)備的人”,王總曾經(jīng)語重心長地說過。首先,在這次拓展前兩個月廣州分公司的同仁們就開始做準(zhǔn)備。為了提升公司形象和集體榮譽(yù)感,大家自費(fèi)購買了迷彩服,在廣州的某條路上,每天都形成一道亮麗的風(fēng)景線。通過大家持之以恒的鍛煉,不但增強(qiáng)了體質(zhì),也加強(qiáng)了集體凝聚力,讓凡是參加拓展的同仁都能堅持到底。

  其次,是在“破冰活動”中的搭塔環(huán)節(jié)。二十個的隊員都必須遵守規(guī)則才能完成任務(wù),否則是事倍功半。默契的配合,在這個時候沒有領(lǐng)導(dǎo),沒有英雄,在一起只有眾志成城同舟共濟(jì)。聯(lián)系實際,當(dāng)前面對制造業(yè)整體形勢的困窘,亞德客同仁也在不斷加強(qiáng)自身內(nèi)功的修煉,做好內(nèi)部管理和信息化建設(shè),提升服務(wù)質(zhì)量,突顯公司品牌優(yōu)勢。當(dāng)然,公司的發(fā)展也是員工的發(fā)展,員工的進(jìn)步提升了公司的協(xié)作能力!按蠛訜o水小河干,小河流水大河大”——優(yōu)秀的團(tuán)隊對公司建設(shè)起到很大的助推作用。

  再次,是在攀登上山的過程。當(dāng)時烈日當(dāng)頭驕陽似火,山路有陡峭險峻,沒有可以避曬或很好休息的地方。尤其是過了第一關(guān)時,當(dāng)時面臨進(jìn)退兩難的地步。隊伍中有一些人已經(jīng)支撐不住中暑倒下,還有一部分隊員身感不適。我和教官一直在一起,目睹了他艱難的決擇。當(dāng)時隊伍中有不同的聲音,如果繼續(xù)上山又有人會出現(xiàn)情況,如果下山那么這次拓展的意義已經(jīng)不大。這時教官和公司領(lǐng)導(dǎo)商量后做出了統(tǒng)一的決定:上山的繼續(xù)前行,停下的原地休息恢復(fù)體能。隊伍中同仁們互相鼓勵,爭先為體力弱的背包扛物,很多同仁都做了看似不可能或不敢想的事情。

  最后,經(jīng)過了六個小時的艱難跋涉,大家共同到達(dá)了目的地。同仁們把酒言歡,載歌載舞。這時大家如同兄弟姐妹,如同久逢故知,互相交流,互相溝通,充分體現(xiàn)了團(tuán)隊大家庭的溫馨和團(tuán)結(jié)。下山前的沙盤演習(xí),給我的感受就是企業(yè)或團(tuán)隊要有遠(yuǎn)大的戰(zhàn)略部署,要有計劃地勇于創(chuàng)新做事。

  通過這次拓展讓我受到了很大的啟發(fā)和鼓舞,在今后的工作要加強(qiáng)交流,虛心學(xué)習(xí),主動配合好公司的制度化建設(shè),提高自身的能力來迎接未來的挑戰(zhàn)!

  一、隊需要核心

  正式進(jìn)行拓展活動之前,要求兩個隊選出隊長,取隊名、繪制隊旗、選定隊歌。大家不約而同把選隊長當(dāng)作首要任務(wù)。我們隊很快選出了隊長。接下來隊員們圍在隊長周圍,在隊長的統(tǒng)一安排下,分工合作,有條不紊地出色完成了后面的各項任務(wù)。有這樣一句話:一頭獅子帶領(lǐng)的一群羊可以打敗一頭羊帶領(lǐng)的一群獅子。說明了團(tuán)隊中核心人物的重要性。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備把握方向和機(jī)會的能力,這對團(tuán)隊的發(fā)展尤為重要。他的人格魅力和能力對團(tuán)隊能起到傳、幫、帶的作用,他是團(tuán)隊文化理念的創(chuàng)立者、支持者和強(qiáng)力擁護(hù)者。優(yōu)秀的團(tuán)隊需要核心。

  二、團(tuán)隊需要民主

  在“盲人方陣”拓展游戲時,我們組很好地詮釋了民主的意義。大家你一句我一句說著自己的想法、方案,互相補(bǔ)充,最后確定了最終的策略,這為成功打下了堅實的基礎(chǔ)。一個人的智慧畢竟是有限的,如果只是某個人的一言堂,難免會有失策,也不利于調(diào)動大家的積極性。只有在民主的氛圍下,大家群策群力,才能勝利。優(yōu)秀的團(tuán)隊需要民主。

  三、團(tuán)隊需要信任

  背摔活動,首先體現(xiàn)一種自信,但更多的卻是“信任團(tuán)隊”———正是團(tuán)隊的密切配合,才沒有讓背摔者的自信成為自負(fù),也正是他們用對一個生命負(fù)責(zé)的責(zé)任感,搭建了一個可信而安全的平臺。其次,你也是承接者,你必需讓體驗者放心,必須被別人信任,這樣形成了一個信任鏈條:自信——信任團(tuán)隊——信任他人——被人信任。優(yōu)秀的團(tuán)隊需要信任。

  四、團(tuán)隊需要合作

  背摔活動時如果承接者只有一人,你敢背摔嗎?如果你站在高臺時問:“準(zhǔn)備好了嗎?”下面的同志嘻嘻哈哈,你的心里是什么滋味?你剛摔下時,承接者中突然有人逃跑、拆臺,那會是什么結(jié)果?完成背摔的必備條件——精誠合作。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊猶如一群在天空飛翔的大雁一樣,排著人字隊形,在領(lǐng)頭雁的帶領(lǐng)下,齊心協(xié)力、精誠合作,不斷飛向理想的彼岸。優(yōu)秀的團(tuán)隊需要合作。

  五、團(tuán)隊需要競爭

  “驛站傳書”活動始終是倆隊的競爭,競爭把伙伴們的積極性調(diào)動起來了。每一輪“傳書”的速度、質(zhì)量都在進(jìn)步,策略在不斷地完善。勝利者高聲歡呼,失敗者馬上總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),準(zhǔn)備再戰(zhàn)。團(tuán)隊活力來自于競爭,成功也源于競爭,優(yōu)秀的團(tuán)隊更需要競爭!

公司拓展訓(xùn)練心得體會3

  在這次的拓展訓(xùn)練中,我和其他很多部門的同事都相互認(rèn)識了,以前可能只是在群里知道名字,或者知道他們是干嘛的,但是其實并不認(rèn)識真人是怎么樣的,畢竟有時候并沒有工作上的溝通,或者雖然聊了,或者有交接,但是并不在一個地方,我們在辦公區(qū),他們在工廠,或者倉庫,那么就更不可能見面了,這次剛好有機(jī)會一起訓(xùn)練,一起相互的了解,一些我經(jīng)常交接的同事,也是第一次見面,能更了解他們,也能更好的在以后的工作中溝通了。

  這次的拓展訓(xùn)練也是讓我們更加的團(tuán)結(jié),很多項目都是要講團(tuán)結(jié),要一起合作才能完成了,如果不團(tuán)結(jié),那肯定完不成,或者完成的質(zhì)量特別的差,這次我們是打亂了分組,我們雖然不太熟悉,但是經(jīng)過幾次的磨合,大家都是有了一定的默契,我們隊在這次的幾個項目里都是拿了第一,也是我們團(tuán)結(jié)在一起才能夠做好的。而在工作中,想要把一件事情做好,其實也是離不來我們的團(tuán)結(jié),這次的訓(xùn)練也是讓我深有體會,像之前我們做一個項目,就是因為各自的意見不合,所以搞了好久還是沒有做好,而看到其他的隊能拿到第一,而且那么輕松,我們也是意識到了必須要團(tuán)結(jié),所以后面的幾個項目我們才能夠拿到第一。

  這次的培訓(xùn)也是鍛煉了我們的身體和意志,以前坐在辦公室的時候,是不怎么喜歡運(yùn)動的,經(jīng)過這次的拓展訓(xùn)練,雖然覺得運(yùn)動也是很累的,但是累完之后的那種快樂感覺是很美妙的,而且也是鍛煉了我們的身體,讓我感受到了不一樣的快樂,原來運(yùn)動還可以這樣的快樂,也是我這次很大的一個體會,我想在今后我也會積極的參加一些運(yùn)動,來鍛煉自己的身體,同時也是體會運(yùn)動的快樂。

  拓展訓(xùn)練的時間并不是太久,就幾天的時間,但是這幾天的訓(xùn)練,也是讓我學(xué)到了很多,像堅持,團(tuán)結(jié),默契,還有要運(yùn)動,提高自己的身體素質(zhì)?梢哉f,如果我沒有參加,我覺得我會后悔的。

公司拓展訓(xùn)練心得體會4

  兩天的培訓(xùn)雖早已結(jié)束,可是留在身體上的苦痛卻未停止。自己尚且如此,恐怕那些被人踩踏的同事更好不到哪里去。

  22日一大早我們乘坐大巴6:00出發(fā)了,到了之后,上午就是站軍姿、向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)等一連串的訓(xùn)練,剛開始的時候還沒什么感覺,因為就是和在學(xué)校時的軍訓(xùn)差不多,所以也就自以為這兩天就會這樣度過。可是,到了下午我們進(jìn)行了生死電網(wǎng)、共建家園的任務(wù)。生死電網(wǎng)就是說你所在的組隊必須在規(guī)定的時間把所有人員都平安度過電網(wǎng)的另一面。當(dāng)然這個電網(wǎng)并不是真正的電網(wǎng),它只是形式上的。剛開始的時候組隊人員商議應(yīng)該怎么怎么做,可是到了真正實行的時候,卻發(fā)現(xiàn)困難重重。放棄原先的計劃,“先過去再說”,這是任務(wù)進(jìn)行時,每個人掛在嘴邊的話,到了最后,只剩下王欲聰一人,并且下邊的窟窿都已用完,無奈他只好采取了自殺的方式。通過這個任務(wù)我覺得在做事情之前,應(yīng)該合理的規(guī)劃好,并且把具體的方案寫下來,這樣才不會到真正實行的時候無所適從,要做到有據(jù)可依。還有共建家園的任務(wù),這個是所有任務(wù)中我感到最迷茫的一個,教練只是把任務(wù)分給每個小隊的人,所有的人都蒙上了眼罩,不知道自己所在的位置,更別說其他的人了。任務(wù)結(jié)束時,教練說,這個任務(wù)主要是考察一個團(tuán)隊的協(xié)作能力,更應(yīng)該要注意溝通,沒有了溝通,一切都沒有意義。

  23日上午,進(jìn)行了一個小游戲然后是艱難任務(wù)以及高空跨越。艱難任務(wù)看似簡單,只是讓你簡單的把1—30個數(shù)按次序拿出,當(dāng)然了,這 30個數(shù)并不是直白白的數(shù)字,而是意義上的1—30,我們小隊的人到了第五輪的時候終于把任務(wù)完成了。到最后,教練說,其實這個任務(wù)就像是做業(yè)務(wù),那三十張卡片的內(nèi)容就像是市場,只有你把市場考察好了,分析好了,并且列出了可行性的方案,你才能順利的掌握整個市場。高空跨越其實并沒什么,它只是考驗一個人的勇氣,這個我感覺沒什么,唯一遺憾的就是沒夠著橫桿,唉,心里那個遺憾。

  23日下午進(jìn)行的是領(lǐng)袖風(fēng)采和跨越畢業(yè)墻,兩天培訓(xùn)下來,在第二天下午之前沒覺得什么,可是第二天下午帶給我的是一個又一個的感動,領(lǐng)袖風(fēng)采環(huán)節(jié),看到我們的領(lǐng)袖因我們的錯誤而受到懲罰時,心里就無比的難受。想想我們的領(lǐng)袖真的讓人敬畏。雖說當(dāng)時自己也舉手了,但是沒有登上去的勇氣。感覺自己真的是和他們相差太遠(yuǎn)了,到了第三輪下來,兩個領(lǐng)袖累的做到不到50個都已經(jīng)站不起來了,當(dāng)時自己真的好像沖上去替他們做,可是規(guī)定說不能代替,對此我也毫無辦法。

  到了第三輪我們對再次失敗,我們的領(lǐng)袖趴在地上要做160個俯臥撐的時候,我恨不得沖上去打教練一頓,真是太可惡了,是誰想出的這么狠的招數(shù)。到了攀越畢業(yè)墻這個環(huán)節(jié)更是讓我驚詫不已,本以為至少要45分鐘的時間,我們所有的人才能跨過去,可是結(jié)果一出來,196人攀越高4m的畢業(yè)墻,僅用了不到20分鐘的時間,想想團(tuán)結(jié)的力量真是太大了,還有同事舍己為人的大無畏精神更是讓人敬佩。

  通過兩天的培訓(xùn),我覺得團(tuán)隊的力量不可小視,平常你或許發(fā)現(xiàn)不了什么,可是真的到了關(guān)鍵時刻,團(tuán)隊的每個人一條心,其力可斷金!兩天下來,感覺和每個同事都特別親就像一家人一樣。我相信我們這個大家庭會越走越遠(yuǎn),越走越強(qiáng)大!

公司拓展訓(xùn)練心得體會5

  這是我惜別創(chuàng)業(yè)之路之后第一份工作的入職培訓(xùn)中的一個環(huán)節(jié)。在剛剛重新激發(fā)出了壓抑已久的激情,點燃了急需沸騰的熱血之后,跟隨新入職團(tuán)隊,我們積極參加了公司統(tǒng)一組織的崗前拓展培訓(xùn)。企業(yè)安排此類培訓(xùn)的用意不言而喻,員工的基本收獲也都如期所望。但是時隔春夏兩季之后,回首反思,唯有這次拓展培訓(xùn)對我個人的啟發(fā)是最深的。

  我們進(jìn)行的第一個培訓(xùn)項目是盲人方陣。先將所有成員的眼睛蒙上,然后告訴學(xué)員,我們有幾條雜亂無章的繩索,要求大家將繩索結(jié)成一條長繩,圍成一個最大的正方形。學(xué)員只能通過語言交流來完成任務(wù)。最后使學(xué)員平均分布(若人數(shù)為單數(shù),可以不平均)在方陣的四個角和四個邊上。學(xué)員確認(rèn)為正方形后,通知培訓(xùn)師并將繩放于腳下,待培訓(xùn)師認(rèn)可后,方可取下眼罩。戴眼罩前,先觀察一下四周的環(huán)境,做到心中有數(shù),以免在看不見的情況下,超越范圍,發(fā)生危險。項目結(jié)束時,先閉著眼睛把眼罩慢慢摘下,適應(yīng)光度后再慢慢睜眼。觀察每位學(xué)員在活動中與整體配合的能力,注意發(fā)現(xiàn)存在個人英雄思想的學(xué)員,提醒學(xué)員協(xié)同作戰(zhàn),啟發(fā)學(xué)員思考誰的建議是最佳的活動后總結(jié)。

  而讓我印象最深的,還是信任背摔。從信任背摔這個項目中,大家最容易感受到的就是團(tuán)隊之間的信任。如果問道如果問大家如何去實踐、體現(xiàn)和表達(dá)信任,你會怎么回答?我在培訓(xùn)結(jié)束并隨著入職將近半年時間的體驗,我的體會在原有的基礎(chǔ)上,又有了新的感悟。今天我想用幾分鐘時間來用自己的方式回答怎么去實踐信任。首先認(rèn)識信任的重要性。沒有信任,這個項目是無法操作的。就算勉強(qiáng)操作了,危險也是隨處可能發(fā)生的。關(guān)于信任的重要性,大家都在感悟本子上或多或少提到了,我相信大家說的都是真心想法,也都很有道理而且說的很好。所以在這里我就沒必要再班門弄斧了。我直接談我的看法吧。

  我們做這樣一個比方:站在臺上往下摔的那個人,是團(tuán)隊的核心人物,是企業(yè)的管理者或者部門的領(lǐng)導(dǎo)者。而在臺下接人的這群人是一個團(tuán)隊的全體成員或者企業(yè)的所有員工。那么,實踐信任,就從臺上和臺下談起。在今后的人際交往協(xié)作中,自己的見解會不會被大家采納,自己被否決后會不會拒絕執(zhí)行他人的決定,關(guān)系到你是否能在未來的社會中立足。因為一個易于與他人達(dá)成共識的人將受到團(tuán)體的歡迎,領(lǐng)導(dǎo)的肯定,反之將難于融入集體,工作開展舉步維堅。

  這是昨天拓展的最后一個項目畢業(yè)墻,看似無法完成的任務(wù),卻在團(tuán)隊的全力配合下順利達(dá)成;顒又,我看到了大家的團(tuán)結(jié),每個人的可愛,特別是甘當(dāng)“底座”的伙伴為了其他成員的翻閱甘愿被踩踏甚至負(fù)傷,這正是淡藍(lán)的精神,勇于超越,團(tuán)隊配合,戰(zhàn)無不勝!謝謝你們讓我無法忘記的收獲與感動!

  在這里感謝公司給我這次參加培訓(xùn)的機(jī)會,給我的人生又上了一課,感謝我們的團(tuán)隊,你們的付出使我們勇往直前,最后感謝我們的教練,把你們的人生經(jīng)驗給我們分享,充實了我們的心靈。感謝那些幫助和傷害過我的人,你們讓我慢慢強(qiáng)大。

公司拓展訓(xùn)練心得體會6

  為期三天的拓展培訓(xùn)結(jié)束了,在這短暫的三天時間里,通過各個項目的開展、參與,體會到了很多平時容易被人疏忽的東西。

  首先給我印象最深的就是團(tuán)隊的合作,所謂合作,是指多個個體協(xié)作配合共同完成一個事項,這需要隊友之間的信任、默契和支持,還需要項目實施前方案的科學(xué)、合理和嚴(yán)密,更需要堅決的執(zhí)行力和任何情況下的冷靜與沉著。通過盲陣、漢諾塔牌以及畢業(yè)墻的項目,這些一個個看似簡單的項目,都讓我有深刻的體會到,只有得到每一位同事的幫助和支持,才能取得最終的勝利;而只有真心的對每一位同事付出關(guān)心和愛護(hù),才能得到他們對你的回報和支撐。

  其次另一個最深的感觸就是創(chuàng)新思維,面對問題找到不同尋常、最直接、最高效的解決辦法,使每一項工作都能取得事半功倍的效果,這就取決于我們思路的創(chuàng)新,不能局限于固有的模式和固有的想法,只有跳出去思維的邊框,才能有大的跨越,才能以出其不意的方法解決面前的困難。例如驛站傳書的項目,在看似沒有辦法的情況下找出辦法,所以只有想法的創(chuàng)新才能獲得最終的成功。

  最后一個感受就是要勇敢,在困難面前,不要首先對自己說不,這一點在高空項目上最為突出,覺得自己不可能做到的事,在隊友的鼓勵以及積極氛圍的渲染下證明是可以完成的,所以任何時候,都要首先給予自己積極的心理暗示,同時給予別人正面的心理影響,這樣對于解決眼前的困難是有積極正面的良性影響,有助于最終解決困難、擺脫困境。

  以上這幾點是我參加XX集團(tuán)20xx年第九期拓展訓(xùn)練的一些心得體會,希望自己在今后的工作、生活中可以更好的理解、領(lǐng)悟,并加于吸收、運(yùn)用,使自己的工作能夠更上一層樓。

公司拓展訓(xùn)練心得體會7

  一、關(guān)于課程培訓(xùn)

  該次培訓(xùn)授課老師主要講了《實用禮儀》、《企業(yè)文化建設(shè)》和《市場營銷》三個方面,這幾門課程的實用性很強(qiáng),老師講的更是生動活潑,公司素質(zhì)拓展訓(xùn)練心得體會范文。

  在《實用禮儀》的學(xué)習(xí)中,我體會到,一個人只有保持自己良好的個人形象和合情合理的待人禮節(jié),才能贏得別人的尊重。中華民族是一個有著五千年文明史的傳統(tǒng)禮儀之邦,儒家“仁義禮智信”的思想舉世聞名,而禮則是與人交往的重中之重。結(jié)合現(xiàn)實來說,對于我們這樣一個在競爭中求生存、求發(fā)展、沒有壟斷優(yōu)勢、在某些方面還要依靠優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能贏得訂單的企業(yè)來說,以禮待人,良好的服務(wù)顯得尤為重要。公司的《績效考核管理制度》中,也有相關(guān)規(guī)定,例如,不準(zhǔn)頂撞客戶,要使用文明語言等,我們都要認(rèn)真領(lǐng)會并貫徹執(zhí)行。

  《企業(yè)文化建設(shè)》和《市場營銷》,講的是企業(yè)如何練“內(nèi)功”,不斷提升和發(fā)展自己。

  “營銷”和“推銷”是兩個完全不同的概念,“營銷”搞好了,根本不需要“推銷”。就拿盛康來說,去年春節(jié)前花生果的銷售就做的不錯,訂單接連不斷,以至于后來生產(chǎn)供不應(yīng)求,成功的經(jīng)驗是:

  1、季節(jié)性:春節(jié)前是花生果銷售的黃金季節(jié),盛康就抓住了這一機(jī)會;

  2、口味:鹵味烤花生果已初步得到了廣大消費(fèi)者的認(rèn)可;

  3、價格:價格適應(yīng)市場。當(dāng)時花生原料的價格比較低,但我們成品的價格相對較高,這不但不會影響銷售,反而從某些方面提高了公司產(chǎn)品的檔次。

  盛康糧油專門成立了市場部,以便擴(kuò)大銷售市場。實踐證明,公司的決策是正確的,無限廣闊的市場等待著我們?nèi)ラ_發(fā)。再比如說,我們現(xiàn)在主要做的是貼牌生產(chǎn),公司的成名品牌還沒有打造成功,或者說客戶知名度還不高,而要打造一個知名品牌是一個長期的過程,在市場競爭日益激烈的今天,我們還有很多的工作要做。

  二、關(guān)于素質(zhì)拓展

  為了營造良好的企業(yè)氛圍,體現(xiàn)團(tuán)隊精神,我們每天早上六點鐘準(zhǔn)時集合,在李先生的帶領(lǐng)下進(jìn)行晨練,先是做操,然后是5公里的越野,晨練的過程中,口號聲堅定有力,腳步聲整齊而富有節(jié)奏。

  由于身體的原因,我沒能參加越野訓(xùn)練,但是同志們并沒有對我另眼相看。當(dāng)我站在路口操場上等待隊伍歸來時,我看到的是同事們對我寬容的眼神和笑容,真是令我倍受感動,身為聚豐人,我無限自豪。

  三、努力向上,為公司多做貢獻(xiàn)

  這次的培訓(xùn)和拓展活動,與其說是公司對我們的考驗,不如說是公司給我們的獎賞,大家平時的工作都很辛苦,幾乎沒有時間放松,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)趁五一期間專門安排了該次活動,讓我們在調(diào)節(jié)工作節(jié)奏的同時放松身心,汲取知識的同時享受大自然的美妙時光,可謂用心良苦。

  所以對于公司的這種關(guān)懷,我們非常感激。今后,在具體的工作中,我們一定加倍的努力,來回報公司領(lǐng)導(dǎo)如此深切的關(guān)懷。

公司拓展訓(xùn)練心得體會8

  經(jīng)過這兩天一夜的拓展訓(xùn)練,我學(xué)到了許許多多的知識,回顧在訓(xùn)練中受到的挑戰(zhàn)和磨煉我感受頗深,這次訓(xùn)練對我來說是我一生中最難忘最美好的回憶!

  拋開一切、全心投入

  這次看似簡單的訓(xùn)練,卻推動了我全力以赴做好各項工作的動力。在訓(xùn)練場上我忘記了年齡,忘記了各位領(lǐng)導(dǎo)的身份,拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練當(dāng)中。我們的團(tuán)隊有著一個陽光而響亮的名字—機(jī)槍連。我們在x總和隊長的帶領(lǐng)下,一路精神抖擻,力量十足的開始了極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括4大項目(①盲人方陣。②一圈到底。③不倒森林。④一線生機(jī)。)每次遇到困難,我們都互相激勵和支持,隊友們沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有拋棄!最終我們的團(tuán)隊都順利的通過了重重考驗。

  一線生機(jī)、意義深刻

  其中,“一線生機(jī)”這個項目對我意義深刻!這個項目規(guī)則十分嚴(yán)格,它既不可以跳過去也不可以碰到繩。當(dāng)面對那一米半高的紅繩,任憑你自己的能力再強(qiáng)也不可能憑一己之力過去!但是我們在羅總英明的指揮下,團(tuán)隊中強(qiáng)壯的男子用他們那強(qiáng)有力的手臂和身體做人梯,小心翼翼的把我們從一邊移到了另一邊,雖然這當(dāng)中有46次的失敗,但我們從未想過放棄。最終,我們所有人員順利通過。這個原本認(rèn)為根本做不到的事情,在集體的努力下竟然完成了!由此可以看出集體的力量是多么的強(qiáng)大!試想,如果我們每一個員工在工作中都能像在這項活動中那么配和默契,那么互相照顧彼此,還有什么困難我們克服不了呢?

  通過這次的訓(xùn)練,讓我深深體會到一個團(tuán)結(jié)的隊伍是多么的重要!而這其中更為重要的是“隊長”指引著我們不斷向前,讓我們的德匯食品一年更比一年好!

公司拓展訓(xùn)練心得體會9

  轉(zhuǎn)折點

  轉(zhuǎn)眼間來公司工作已經(jīng)八個月了,這八個月的時間給我最大的感受就是一個“情”字。是的,領(lǐng)導(dǎo)對員工的悉心照顧,同事之間互幫互助的濃濃之情,無不令我印象深刻。這八個月的時間里是我從學(xué)生到職業(yè)人轉(zhuǎn)變的一個時期,期間我收獲良多,感悟良多。

  本次拓展訓(xùn)練中我們主要進(jìn)行了“取水、取瓶”、“高空云梯”、“信任背摔”、“卓越圈”、“扎筏渡河”等拓展項目。每一個項目都給我留下了深刻的印象,這些拓展項目已經(jīng)不僅僅是一個游戲,我們從中更多的可以學(xué)到很多人生道理。

  勇敢,主動!

  在破冰之前,我對于拓展的認(rèn)識還很模糊,想當(dāng)然的認(rèn)為拓展和軍訓(xùn)類似,只不過是體力上的訓(xùn)練,但是隨著教練的講解才漸漸有所了解,認(rèn)識到這一天半的拓展更重要的是對于一個人團(tuán)隊合作意識的訓(xùn)練,對于隊長決策和執(zhí)行力的訓(xùn)練。我們40多個人共分為三個小隊,我很榮幸的被分到了三隊,在選擇組長時我主動承擔(dān)了隊長這個職務(wù),這對于我來說將是一個挑戰(zhàn),這是我第一次主動承擔(dān)“領(lǐng)導(dǎo)”的角色,這或許會成為我人生的一個重要轉(zhuǎn)折點吧,起碼我勇敢的做出了嘗試。

  時間,一定要有時間觀念!

  接下來的任務(wù)我們是要在三十分鐘內(nèi)確定隊名、隊訓(xùn)、隊歌、隊旗等。除了對歌外其它的三項我們都迅速的確定了下來,但是對于沒有任何音樂細(xì)胞的我來說無疑是一個巨大的難題,不過最后大家群策群力,還是想出來了一個很不錯的隊歌。最后因為超出規(guī)定時間3分鐘,作為隊長我接受了70個俯臥撐的“懲罰”,經(jīng)過這件事兒使我們每一個人都有一個一個很強(qiáng)的時間觀念,作為隊長,更是在后面的拓展中嚴(yán)格控制時間,通過這件事兒我學(xué)會了以后無論在工作中還是生活中都要趕早不趕晚,要把握好時間。

  注重溝通!

  第二個項目是“取水、取瓶”(不清楚這個項目的具體名稱,暫時用這個名字表示吧),大概內(nèi)容是,每個隊分為兩個小組,每個小分隊從教練處取得任務(wù)書,到指定地點完成任務(wù),期間這兩個小組之間最多溝通10分鐘(可以分為3次使用),教練宣布任務(wù)開始后我們組兩個小分隊就開始研讀計劃書,并且想當(dāng)然的認(rèn)為我們的任務(wù)書是相同的,我們只不過是商量選擇一個最優(yōu)路徑,直到在開始后的20分鐘我們進(jìn)行了第一次溝通。結(jié)果是出人意料的——兩個小組的任務(wù)是不同的,一個是取瓶,一個是取水。通過這個游戲我們對與信息溝通的重要性有了一個全新的認(rèn)識,對于這個游戲而言,我們失去了最開始的“黃金溝通三分鐘”,在工作中則表現(xiàn)為,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)任務(wù)后一定要確保自己對任務(wù)理解的正確性,在開發(fā)過程中,和網(wǎng)管、硬件的溝通,是否符合需求等,否則,一旦不一致,則前面的努力都是白費(fèi)。

  團(tuán)結(jié)協(xié)作!

  “高空云梯”這個項目是對我們體力和毅力的考驗,也是團(tuán)隊在困難中團(tuán)結(jié)互助,相互鼓勵最終完成任務(wù)的一次考驗。在這個項目中,需要兩個人為一組,通過兩個人相互協(xié)作最后趴到最高處得橫木才算成功。在所有組中,韋添一和王美靜這一組最艱難,他們是第一組, 我們大家都沒有經(jīng)驗,看到他們在橫木上筋疲力盡我們在下面為之著急,但是他們從來沒有說過要放棄,他們的堅強(qiáng)和勇敢鼓舞了我們后面的每一組。當(dāng)他們爬上了最后一根橫木后,這不僅僅是他們二人的成功,更是整個團(tuán)隊成功。在后面各組的訓(xùn)練中我們逐漸掌握了竅門——在必要時防護(hù)隊員配合攀爬的隊員適當(dāng)“給力”,這樣橫木上的隊員便可以感受到身后整個團(tuán)隊的支持。這要非常感謝我們隊體重二百多斤的王澤民,正是他憑借著身體優(yōu)勢一次次的幫助隊友攀爬上了橫木的最高端。

公司拓展訓(xùn)練心得體會10

  為了慶祝銷量業(yè)績的突飛猛進(jìn),增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,增進(jìn)交流溝通和友誼,公司人事部部組織全體員工進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練活動。當(dāng)天的縮小包圍圈、沖出亞馬遜、畢業(yè)墻、真人cs等項目活動,寓教于樂,夜晚舉行的燒烤晚會,熱鬧無比。

  貢獻(xiàn)的是個人,展現(xiàn)的是整個團(tuán)隊。在拓展訓(xùn)練中,精英學(xué)員們無不表現(xiàn)出貢獻(xiàn)精神。發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習(xí)他人之長,共同完成目標(biāo)任務(wù),真實地體現(xiàn)了一個團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)與協(xié)作,溝通與協(xié)調(diào),真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見解與共識的完美統(tǒng)一。在此過程中,也鍛煉和提升了精英學(xué)員們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合能力。

  通過此次的拓展訓(xùn)練不僅拓展了精英學(xué)員們的體能和智力,更重要的是它改變了精英學(xué)員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了.它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓精英學(xué)員們自己去理解,自己去提煉.當(dāng)高強(qiáng)度的訓(xùn)練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團(tuán)隊的成長要經(jīng)過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅。

  短短的一天拓展訓(xùn)練,我們仿佛走過了人生漫長的一段。感動與感悟的太多,最重要的是,我們看到了在厚厚包裹下脆弱與敏感的內(nèi)心,感受到了最真實的自我!正是這份真實,才使得我們的心與心貼的更近,我們溝通、配合、交流才更加順暢,我們才享受到了每一份力量、每一分快樂。

公司拓展訓(xùn)練心得體會11

  11月16日我有幸參加了集團(tuán)公司組織的野外拓展訓(xùn)練活動,這是我在集團(tuán)工作七年中第一次去參加拓展活動。我很珍惜,也很欣喜。我覺得我是幸運(yùn)的,因為我現(xiàn)在站在了公司這個巨人的肩膀上,公司給予我一個偉大的平臺,給我一個展翅翱翔的機(jī)會。更是給我們提供了多項挑戰(zhàn)的項目,只要我們愿意去付出愿意去奮進(jìn),我們所想要得到的是永無止境的,所以在此感謝公司給我們提供這樣的機(jī)會。

  一大早07:30分我們就準(zhǔn)時從公司出發(fā),經(jīng)過1個多小時的車途,我們來到了笑翻天樂園。一下車,明顯的感覺到這里的氣溫比廣州市區(qū)要低,遺憾的是當(dāng)天的老天爺太不給力了,陰雨綿綿,我們穿的都比較單薄,好冷!教練用一聲響亮的口令讓我們“集——合——!”讓我們一下從寒冷中打起了精神,當(dāng)時就體會到了軍隊的文化,我們排隊集合報數(shù)都是那么鏗鏘有力,教練告訴我們今天拓展的第一項就是五公里跑步!好刺激。五公里跑步讓我們的身體預(yù)熱了起來……

  五公里跑步完畢后,教練讓我開始集合,講述了我們每一個人在執(zhí)行每一個項目的時候,不分性別,不分職務(wù),必須執(zhí)行!今天我們站在這里就是一個隊員的身份。聽完教練的這些話,我很是認(rèn)可,在公司里,我們是領(lǐng)導(dǎo),我們今天站到這里,我們就要放下領(lǐng)導(dǎo)的身份,和員工站在一個起跑線上,齊頭并進(jìn)!我們要和員工共同去嘗試,共同去挑戰(zhàn)!只有我們挑戰(zhàn)了,嘗試了我們才能親生經(jīng)歷的感受到里面的辛酸榮辱。然后教官給我們分成四隊,每個小隊23人,小隊里再選出隊長(在公司當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的人員不容許當(dāng)隊長,要把機(jī)會留給其他人)、隊秘、隊名、隊呼、隊歌、隊旗。

  第二個項目就是挑戰(zhàn)高空攀爬云梯。這個項目主要是挑戰(zhàn)我們膽識、膽量的能力,挑戰(zhàn)自己,克服困難。教練講完項目的要求,我和吳副總打頭陣,配合協(xié)作一起攀爬。剛開始的時候,我還沒有害怕,當(dāng)爬到高處時,突然,感覺到自己已經(jīng)沒有力氣了,而且腿不停地打顫,如果沒有保險繩我估計我很難在那個木頭上找到平衡點,掉下來就不知道是什么慘狀了……

  當(dāng)我們在下面看的時候每個人都覺得很簡單。其實不然,我害怕我掉下去,深呼吸,腳還在發(fā)抖,慢慢攀沿,我告誡自己我一定要走完,因為他像我的人生一樣,我不能半途而廢,不能因為害怕而放棄。我們要實現(xiàn)我們的夢想,我們必須得堅持不懈永不言棄。不斷的去挑戰(zhàn)自己,跨越自己,你的生命才可能賦予更深刻的意義。

  在大家的鼓動下和吶喊中,我勝利的攀爬到了最后一個梯子上,最終在自己的信仰下和搭檔的配合下,我和吳副總順利完成了任務(wù),我們深信我們是最棒的。在大家的鼓勵下,一個,兩個,三個……每一個人都上去嘗試和體會了一遍。

  在完成不能借用外力的情況下每個人都要翻越一堵大約4米且垂直的圍墻,憑借個人這根本是不可能完成的項目,必須依靠集體的力量才能完成,在我看來這是一份很難完成而且比較危險的任務(wù),但是在教官的耐心指引和教導(dǎo)下,教我們采用“疊人墻”的方法,讓身強(qiáng)力壯的劉曉、標(biāo)叔叔、兩手靠在墻上,雙腳與肩并齊,俯在墻上做二層梯,阿龍一腿跪地,另一條腿持90度做底梯,由國斌踩在他們的肩膀,大家奮力將小文和小輝先托上高墻,然后他們在上面接應(yīng),其他同伴在下面做保護(hù),然后一個個踩著底座和同伴的肩膀,往上翻越。這過程只有指揮的隊長才能說話,隊員任何一個說話,又要重新來過。己經(jīng)有幾個人上去了,但是這個時候突然有人說話了,我們又得重來,在隊長的重新整隊和鼓勵后,大家一鼓作氣一個一個成功地翻越了高墻。

  整個過程歷時不過10分鐘,我們畢業(yè)了,我們成功了,活動結(jié)束后,大家抱在了一起,所有隊員都為自己和團(tuán)隊的精彩表現(xiàn)鼓掌、歡呼。那一刻的場面激動人心。為擁有這樣的一個團(tuán)隊而感動和自豪。

  一天的拓展活動,讓我深深觸動,讓我感受到了團(tuán)體力量的偉大。作為一個團(tuán)隊共同經(jīng)歷了克服恐懼的一霎那、分享了成功一刻的喜悅、完成了一次對自我的重新認(rèn)識,我們戰(zhàn)勝了自己的心魔,由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼,經(jīng)歷了心理與生理的考驗,真正實現(xiàn)了認(rèn)識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標(biāo),更熔煉了一只堅強(qiáng)、團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀團(tuán)隊!

公司拓展訓(xùn)練心得體會12

  20xx年7月27日,難忘的一天,深刻的一天——拓展訓(xùn)練,超越自我,真正感悟團(tuán)隊的力量。

  這是一次磨礪自我,激發(fā)潛能,堅定信心的成長經(jīng)歷,更是一次熔煉團(tuán)隊精神,樹立團(tuán)隊意識的寶貴契機(jī)。面對訓(xùn)練過程中的困難與挑戰(zhàn),每個人都表現(xiàn)地堅強(qiáng)勇敢,不拋棄不放棄,大家相互配合、互相支持,共同攻破難題,完成各項任務(wù),增強(qiáng)了團(tuán)隊彼此間的了解與信任。對于自己今后工作的開展受益匪淺。

  回顧整個過程,到達(dá)訓(xùn)練場地,教練把我們24個人分為2隊,讓我們自己選舉隊長,并制定隊名,隊歌,口號,繪制隊旗,拉開了這次拓展訓(xùn)練的序幕。整個訓(xùn)練主要包括六大項目:電網(wǎng)逃生、高空抓杠、盲人列隊、信息傳遞、畢業(yè)墻、感恩寄語。

  第一個項目:電網(wǎng)逃生。一張24格的大網(wǎng)立在面前,規(guī)則是:不準(zhǔn)觸碰網(wǎng)線,團(tuán)隊所有人員必須在規(guī)定時間內(nèi)全部安全通過。時間緊、任務(wù)重,大家集思廣益,出謀劃策,制定通行方案,過程中大家齊心協(xié)力、分工配合、相互信任,不斷總結(jié)經(jīng)驗,適時調(diào)整方案,不畏縮,不言棄,展現(xiàn)出了驚人的團(tuán)隊凝聚力和同心力,最終團(tuán)隊所有成員全部安全通過,稍有遺憾的是由于前期討論方案用時太長導(dǎo)致超出了規(guī)定時間。

  “電網(wǎng)逃生”對工作的啟發(fā):工作的順利完成,首先,要明確目標(biāo)任務(wù);其次,在制訂工作方案過程中,發(fā)揮各自智慧的同時要學(xué)會尊重他人的想法,虛心聽取他人的意見,團(tuán)隊間要善于溝通和協(xié)調(diào),盡快達(dá)成統(tǒng)一方案,避免無休止的爭論造成的時間浪費(fèi),工作效率的降低;最后,要清楚的認(rèn)識到任務(wù)的完成有賴于整個團(tuán)隊的合理分工與配合,不斷增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,每個人都要樹立團(tuán)隊合作意識,朝著共同的目標(biāo)齊心協(xié)力,相信付出一定會有回報。

  第二個項目:高空抓杠。規(guī)則是:穿戴好攀巖的背帶,攀登上一高8米的鐵柱,然后站立在鐵柱頂端直徑約30厘米的鐵盤上,目向前上方懸掛的一單杠,躍起來,牢牢抓住單杠。面對這一挑戰(zhàn),大家看起來有一絲恐懼,但沒有一人因為恐懼而退縮,沒有一人選擇放棄,最終看似不可能完成的事團(tuán)隊所有成員都順利完成。

  “高空抓杠”對工作的啟發(fā):

  1、面對困難與挑戰(zhàn),不能望而止步、畏難不前,要積極面對,敢于嘗試,嘗試了你會發(fā)現(xiàn)其實并沒有想象的那么難,難就難在你沒有勇氣去觸摸它,去解決它,即使失敗也無悔,經(jīng)歷了就是一筆寶貴的經(jīng)驗,豐富了人生閱歷;

  2、要敢于突破心理障礙,善于為自己打氣,相信自己一定能行,試著去觸發(fā)自己的潛能;

  第三個項目:盲人列隊。規(guī)則是:分為兩隊,每隊成員只知自己的數(shù)字,在蒙上眼的情況下,兩隊打亂,在規(guī)定時間內(nèi),哪隊率先按數(shù)字順序排好,哪隊獲勝。這個游戲,我們表現(xiàn)的不是很好,整個過程混亂無序,盲目不知所措,任務(wù)失敗。

  “盲人列隊”對工作的啟發(fā):

  1、團(tuán)隊成員沒有明確目標(biāo)任務(wù),沒有弄清游戲規(guī)則,一頭霧水,導(dǎo)致方案錯誤;

  2、考慮問題不全面。數(shù)字編碼只考慮整數(shù)沒有考慮到分?jǐn)?shù)小數(shù)的情況,導(dǎo)致操作時不知所措。

  3、好的一面是面對問題團(tuán)隊成員能發(fā)揮各自智慧積極出謀劃策,凸顯出良好的團(tuán)隊合作意識,這一點在工作中是十分重要的。

  第四個項目:信息傳遞。規(guī)則是:分兩隊比賽,每隊排成一縱隊,教練告訴最后一人數(shù)字信息,最后一人將數(shù)字通知前方,不能出聲的把數(shù)字從后至前傳遞。最前的人再把數(shù)字反饋給教練,看對不對。每輪使用的規(guī)則下一輪不得再使用。比賽過程中,每隊成員發(fā)揮奇思妙想,力求最快速最準(zhǔn)確地傳遞信息,這個項目最大的感觸是要打破固定思維的桎梏,學(xué)會創(chuàng)新。

  “信息傳遞”對工作的啟發(fā):

  1、比賽前兩輪我們對失敗,原因在于我們固守舊思維,死方法,不知變通。在今后工作中,遵守規(guī)則的同時,要善于突破固化思維,善于創(chuàng)新,培養(yǎng)創(chuàng)造性思維;

  2、信息傳遞過程中容易失真,因此要注意信息傳遞與交流的方式方法,確保有效溝通。

  第五個項目:畢業(yè)墻。規(guī)則是:全隊所有成員在規(guī)定的時間內(nèi)翻越一面高約4米的光滑墻面,在此過程中,不得借助任何外界工具,所能用的'資源只有每個人的身體。這個項目令我最為感動,一開始我們所有人都覺得不可能完成,可我們依然沒有退縮,經(jīng)過協(xié)商,我們采用“疊人墻”的方法,讓身強(qiáng)力壯的隊員作為底座,踩在他們的肩膀,大家奮力將他們先托上高墻,然后他們在上面接應(yīng),其他同伴踩著底座同伴的肩膀,成功翻越高墻,最后因為先后策略失誤,只有一人沒成功翻越且超時了。正是因為最后一人整個過程忍痛甘當(dāng)“底座”,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅痕,沒抱怨一句苦與累,我想公司的發(fā)展,不僅需要運(yùn)籌帷幄、沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的普通員工,正是他們“俯首甘為孺子!钡木,其他人才能成功通過。

  “畢業(yè)墻”對工作的啟發(fā):

  1、面對“不可能”完成的任務(wù),不要輕易放棄和退縮,相信自己,相信依靠團(tuán)隊的力量,一定能戰(zhàn)勝困難;

  2、做決策時,要進(jìn)行民主、有效地討論,合理、快速決策,注重質(zhì)量的同時注意提高效率;

  3、求同存異,合理分工,學(xué)習(xí)最優(yōu)配置資源。

  第六個項目:感謝寄語。這是最后一個項目,團(tuán)隊所有人蒙上雙眼,手拉著手憑著彼此間的信任與牽引,順利來到最終地點,大家坐在一起,依舊蒙著雙眼,屏住呼吸,傾聽來自每個人內(nèi)心的感動與感恩,所有人一一表達(dá)了對父母、對家人、對朋友的感謝,對未來工作的期許。做人,要懂得感恩,只有懂得感恩,才懂得付出,懂得回報。感謝一路陪伴我的親人和朋友,感謝一直關(guān)心我支持我鼓勵我的所有人,我愛你們。我會努力工作,努力完善自己,不辜負(fù)你們的期望。

  短短一天的拓展訓(xùn)練結(jié)束了,難忘、不舍、感動、感恩。非常感謝這次訓(xùn)練,真的學(xué)到了很多,收獲了很多?偨Y(jié)如下:

  一、重新審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自身的弱點和不足,同時也觸發(fā)了自己未知的

  潛能,完成了自己認(rèn)為“不可能”完成的任務(wù),增強(qiáng)了自信心,磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高了解決問題的能力。因此,在今后的工作中無論遇到再大的困難與挑戰(zhàn),都不要輕易放棄和退縮,勇敢面對,勇于嘗試,相信自己一定可以。

  二、深切感受到了團(tuán)隊力量的偉大,意識到團(tuán)隊凝聚力的重要性,團(tuán)隊精神

  是一股無形的動力,它激勵著每一位隊員默默地為團(tuán)體奉獻(xiàn)著自己,推動著每項任務(wù)的完成。

  三、團(tuán)隊成員間要懂得相互尊重、相互溝通、資源共享、合理分工協(xié)作,優(yōu)勢互補(bǔ),才有利于團(tuán)隊的和諧、凝聚與發(fā)展;團(tuán)員自身要努力提高自身素質(zhì)與能力,發(fā)展創(chuàng)造性思維,積極為團(tuán)隊發(fā)展和工作開展出謀劃策,盡心盡力,朝共同目標(biāo)齊奮進(jìn)。

公司拓展訓(xùn)練心得體會13

  “參加的是一次訓(xùn)練,影響的是你的一生,公司素質(zhì)拓展訓(xùn)練心得體會—感恩、奮進(jìn)!边@是我們這次參加香港心洲國際文化產(chǎn)業(yè)有限公司中國國民素質(zhì)教育訓(xùn)練學(xué)院時進(jìn)教室老師說的第一句話。老師說話的語氣沉重、鏗鏘有力,充滿挑戰(zhàn)性,令人血液沸騰。培訓(xùn)的時間距現(xiàn)在已經(jīng)兩個月了,但我記憶猶新。

  是的,我非常認(rèn)同老師的這句話,這次培訓(xùn)讓我收獲太多。特別是自己都快四十歲的人,過去有很多迷茫,對人生、事業(yè)、親情、家庭、朋友都比較膚淺,有些方面還認(rèn)識模糊。通過這次培訓(xùn),我認(rèn)識了自己,明確了自我,也總結(jié)了過去的很多不足的地方,對我今后的人生道路指明了方向和目標(biāo),我一定要好好的珍惜自己,珍惜這次學(xué)習(xí)到的知識,運(yùn)用到我的工作和生活中去,讓我今后的人生更加有價值。

  來到這個團(tuán)隊已經(jīng)快四年了。四年的艱辛、坎坷和不平凡的工作讓我感覺到認(rèn)識了黃總,認(rèn)識了唐總,和這個團(tuán)隊一起奮斗、創(chuàng)造是我這輩子的福分。是公司、是團(tuán)隊成就了我的今天!這也是我一直跟隨并繼續(xù)跟隨團(tuán)隊走下去的重要原因之一吧。

  黃總是個令我尊重敬佩的團(tuán)隊領(lǐng)頭人,他就是我的良師和益友。他年齡比我小,但他愛學(xué)習(xí),生活樸實無不良嗜好,對人和藹友善,對工作的敬業(yè)精神和對事業(yè)的狂熱追求是我學(xué)習(xí)的榜樣,他和其他的煤業(yè)老總有很多不同的地方,特別是怎樣讓公司、團(tuán)隊走的更遠(yuǎn)、飛得更高他想出了與眾不同的辦法:投資上百萬、循序漸進(jìn)的給團(tuán)隊高中層提供學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的機(jī)會,讓團(tuán)隊素質(zhì)整體提高,讓團(tuán)隊成員跟上企業(yè)發(fā)展的步伐。我非常感謝黃總給予的學(xué)習(xí)機(jī)會,一次又一次的參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),讓我知識得到更新,生活更加充實,對未來充滿信心。

  通過幾次培訓(xùn),我有個小小總結(jié),那就是做人要與人為善,公平正直,做事要忠厚誠實,有責(zé)任意識。特別是作為企業(yè)的高中層管理人員,更應(yīng)該體現(xiàn)這方面的素質(zhì)。還有就是只有團(tuán)隊的力量才能成就一番事業(yè)。在思八達(dá)智慧場楊光老師說過:當(dāng)今的企業(yè)發(fā)展要成功并長遠(yuǎn)的發(fā)展,就一定要通過學(xué)習(xí)來提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),體現(xiàn)團(tuán)隊精神,通過學(xué)習(xí)收到團(tuán)隊“學(xué)相同、思相近、言相和、行相扶、國一致”的效果。高賢峰博士的講演中,舉例巴西和阿根廷的足球比賽,阿根廷在1分鐘內(nèi),10個隊員都接觸球,通過32次的傳遞,打進(jìn)了決定勝負(fù)的進(jìn)球。說明一個問題,那就是團(tuán)隊的力量、互相信任、協(xié)作的精神產(chǎn)生的結(jié)果。心洲成功素質(zhì)訓(xùn)練營的培訓(xùn),斯巴達(dá)克方陣告訴我,“團(tuán)隊興亡,我的責(zé)任”。用這樣的心態(tài)去做我們應(yīng)該做的事,面對一個共同的愿景和目標(biāo),我們定會實現(xiàn)自己想要的夢想。

  還有,這次學(xué)習(xí)中我收獲了對人生的態(tài)度、做人的標(biāo)準(zhǔn)、感恩的心態(tài)。

  真的,感謝心洲,這次學(xué)習(xí)是一個人生的洗禮,洗掉心中的污垢、塵土。也悟出了許多過去不知所為的道理。他們用最簡單的而又最直接的小小游戲告訴了我:其實人的一生,就像來自宇宙、大自然的一顆塵土,匆匆的來,又匆匆的去。但我們在這短短的來去時間空間段應(yīng)該留下什么呢?我認(rèn)為就是認(rèn)識自己、活出精彩、就是做平凡而有意義的事,就是體現(xiàn)自己價值,不枉渡此生。

公司拓展訓(xùn)練心得體會14

  提要:訓(xùn)練前的準(zhǔn)備,教練首先對我們進(jìn)行團(tuán)隊文化建設(shè),將我們?nèi)w學(xué)員分成四個隊,同時授給每個隊一面彩旗,布置了一系列任務(wù)

  上周我有幸參加了集團(tuán)公司組織的拓展訓(xùn)練,提到“拓展訓(xùn)練”,我只是向往已久,感到有點好奇和新鮮,沒有更深層次的理解和感觸,很想親身體驗一回。通過這次訓(xùn)練,讓我深深體會到如何激發(fā)自己的潛能,挑戰(zhàn)自我、超越自我,更重要的是認(rèn)識到團(tuán)隊協(xié)作的重要性,對自己的生活和工作啟發(fā)很大。

  “拓展訓(xùn)練”是一個舶來詞,英文為OutwardBound,起源于二戰(zhàn)期間盟軍為對付德國潛水艇戰(zhàn)而在英國創(chuàng)辦的艾德伯恩海員學(xué)校。戰(zhàn)后,拓展訓(xùn)練流傳世界各地,被企業(yè)、教育機(jī)構(gòu)廣泛采用,是當(dāng)前最流行的全新的培訓(xùn)方式。而經(jīng)過親身體驗,才真真切切地領(lǐng)悟到什么是拓展的內(nèi)涵。

  訓(xùn)練前的準(zhǔn)備,教練首先對我們進(jìn)行團(tuán)隊文化建設(shè),將我們?nèi)w學(xué)員分成四個隊,同時授給每個隊一面彩旗,布置了一系列任務(wù):即在二十分鐘內(nèi)為自己所在的團(tuán)隊選出隊長,起好隊名,創(chuàng)出隊呼,編好隊歌,給自己起代號。我被編在第四隊,經(jīng)過大家的激烈討論,我們“火箭隊”橫空出世了,隊呼是“火箭、火箭,勇往直前”,隊歌是“好漢歌”,這就是我們自己的團(tuán)隊。有了屬于自己的團(tuán)隊之后,大家彼此的陌生感頓時消失了,親密得就像經(jīng)過燃燒歲月考驗的老戰(zhàn)友。

  正式的拓展訓(xùn)練比賽事在第二天開始的,在訓(xùn)練場上我們忘記了年齡,忘記了工作身份,忘記了生活環(huán)境,拋開一切全身心地投入訓(xùn)練中。訓(xùn)練項目豐富多彩,有“盲兵布陣”“漢諾塔” “七巧板”“高空斷橋”“攀登畢業(yè)墻”等,面對每次挑戰(zhàn),我們都以“火箭、火箭,以往直前”的隊訓(xùn)激勵和鼓舞隊友,沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄,最終我們的團(tuán)隊每一名隊員都順利通過了重重考驗。每個項目都很好的揭示了團(tuán)隊的力量及一個人在團(tuán)隊的作用,信任和被信任來自不易的,是無比幸福的。每個隊員能夠順利完成各項任務(wù),與其他隊員的信任和支持是分不開的。本次拓展訓(xùn)練最感動人的項目莫過于攀爬“畢業(yè)墻”,看到四米多高的墻壁,開始我產(chǎn)生了退縮的心里,當(dāng)看到隊員們一個個個都順利通過時,我鼓足了勇氣,在隊友的幫助下,勇敢的爬上了墻壁。最后一個人更是讓我們驚心動魄,通過足智多謀,勇氣信心以及團(tuán)隊的鼓勵和吶喊聲,使得所有隊友都順利的“畢業(yè)”了。

  通過此次拓展訓(xùn)練,我感悟到好多道理。一個團(tuán)隊想要發(fā)展壯大,只有緊密的團(tuán)結(jié)成一個整體,才可能戰(zhàn)無不勝,攻無不克。

公司拓展訓(xùn)練心得體會15

 為了慶祝公司銷量業(yè)績的突飛猛進(jìn),增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,增進(jìn)交流溝通和友誼,公司人事部部組織全體員工、部分經(jīng)銷商及家人前往黃埔重點旅游風(fēng)景區(qū)xxx樂園進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練活動。當(dāng)天的縮小包圍圈、沖出亞馬遜、畢業(yè)墻等項目活動,寓教于樂,夜晚舉行的燒烤晚會,熱鬧無比。

  “貢獻(xiàn)的是個人,展現(xiàn)的是整個團(tuán)隊”。在拓展訓(xùn)練中,精英學(xué)員們無不表現(xiàn)出貢獻(xiàn)精神。發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習(xí)他人之長,共同完成目標(biāo)任務(wù),真實地體現(xiàn)了一個團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)與協(xié)作,溝通與協(xié)調(diào),真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見解與共識的完美統(tǒng)一。在此過程中,也鍛煉和提升了精英學(xué)員們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合能力。

  通過此次的拓展訓(xùn)練不僅拓展了精英學(xué)員們的體能和智力,更重要的是它改變了精英學(xué)員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了。它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓精英學(xué)員們自己去理解,自己去提煉。當(dāng)高強(qiáng)度的訓(xùn)練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團(tuán)隊的成長要經(jīng)過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅!

  最后感謝xxx樂園的教官,是在教練的帶領(lǐng)下,我們才共同面對了疲憊、壓力、艱險和恐懼的挑戰(zhàn),共同完成了一系列看似很難完成的任務(wù),享受了歷經(jīng)艱辛之后的成功喜悅,增進(jìn)了交流溝通和友誼,大大增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力、戰(zhàn)斗力!

【公司拓展訓(xùn)練心得體會】相關(guān)文章:

公司拓展訓(xùn)練的心得體會11-12

公司拓展訓(xùn)練心得體會11-11

拓展訓(xùn)練公司心得體會08-14

公司拓展訓(xùn)練心得體會06-08

公司拓展訓(xùn)練心得體會02-24

公司拓展訓(xùn)練心得體會09-30

拓展訓(xùn)練公司心得體會11-13

公司拓展訓(xùn)練口號10-15

公司拓展訓(xùn)練游戲04-18

公司拓展訓(xùn)練游戲10-15