2015北京最低工資標準調(diào)整：月薪1720元起步

核心提示：2015年北京市最低工資標準是什么?從2015年4月1日開始，北京市實施最新的最低工資標準。北京市最新的最低工資標準從每月1560元調(diào)整為1720元，增加160元。

最低工資標準制度維護的是勞動者取得基本勞動報酬的權(quán)益，是支付勞動報酬的法定底線，而非工資支付的實際標準，具體薪酬水平的確定更多還是要靠市場來決定。

2015年北京市最低工資標準：

1、月最低工資標準：

北京市最低工資標準由目前的每月1560元調(diào)整為1720元，增加160元，增幅為10.3%。

2、小時最低工資標準：

非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準由每小時16.9元提高到每小時18.7元;

非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準由每小時40.8元提高到每小時45元。

3、最低工資標準實施時間：

2015年北京市最新的最低工資標準自2015年4月1日起執(zhí)行。

溫馨提示：

1、什么是最低工資標準?

最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的`勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育(產(chǎn))假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。

2、哪些費用不包括在最低工資里?

在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準：

(一)延長工作時間工資;

(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;

(三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。