個(gè)人委托書(shū)

時(shí)間：2021-09-15 15:17:47 委托書(shū) 我要投稿

【推薦】個(gè)人委托書(shū)集錦八篇

　　當(dāng)我們需要委托他們代表自己形式自己的合法權(quán)益是，可以為其出具委托書(shū)。在當(dāng)下社會(huì)，我們?cè)谠S多事務(wù)中都可能會(huì)用到委托書(shū)，相信許多人會(huì)覺(jué)得委托書(shū)很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家整理的個(gè)人委托書(shū)8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】個(gè)人委托書(shū)集錦八篇

個(gè)人委托書(shū) 篇1

委托人：

　　法定代表人：___ 地址：______ 電話：______ 傳真：___ 郵編：___

　　受委托人姓名：xx 手機(jī)：1362XXXXXX8 律師執(zhí)業(yè)證號(hào)：131XXXXXXXXXX

　　工作單位：xx律師事務(wù)所

　　地址：上海市浦東新區(qū)東方路XXX號(hào)錢(qián)江大廈15樓D - E座電話：021-5081XXXX 傳真：021-5081XXXX 郵編：xx

　　現(xiàn)委托上列受委托人在本單位與_________ 糾紛一案中，作為我方訴訟代理人。

　　委托代理人的代理權(quán)限為以下第貳項(xiàng)。

　　(一) 一般代理：代為起訴，代為收集、提供證據(jù)，有權(quán)出庭陳述、參與辯論，代為收取有關(guān)法律文書(shū)等;

　　(二) 特別授權(quán)(包括但不限于)：代為起訴，代為承認(rèn)、增加、變更、放棄訴訟請(qǐng)求，代為收集、提供證據(jù)，有權(quán)出庭陳述、參與辯論，與對(duì)方和解，提起上訴，申請(qǐng)撤訴，申請(qǐng)執(zhí)行，收取有關(guān)法律文書(shū)等特別授權(quán)。

　　委托人：

　　20xx年X月X日

個(gè)人委托書(shū) 篇2

致××××××公司：

　　特授權(quán)委托_____身份證號(hào)：_____代表_____公司全權(quán)辦理貴公司一切設(shè)備項(xiàng)目的投標(biāo)、談判、簽約、回款等具體工作，并簽署全部有關(guān)文件、協(xié)議和合同。

　　我公司對(duì)被委托人簽名文件、協(xié)議、合同等負(fù)全部責(zé)任。

　　在撤銷授權(quán)的書(shū)面通知以前，本授權(quán)書(shū)一直有效。被委托人簽署的所有文件（在授權(quán)有效期內(nèi)簽署的）不因授權(quán)的撤銷而失效。

　　委托人（蓋章）：法定代表人：

　　被委托人簽名：職務(wù)：

　　有效期：

　　簽署日期：_____年_____月_____日

個(gè)人委托書(shū) 篇3

　　中國(guó)電信合肥營(yíng)業(yè)廳：

　　因需辦理本單位電信業(yè)務(wù)，經(jīng)內(nèi)部討論研究后，決定從即日起，我司合肥分公司辦公室電信固話、寬帶業(yè)務(wù)授權(quán)委托于__________（身份證號(hào)碼：_______________,聯(lián)系電話：______________，郵箱：__________________________）跟蹤辦理。

　　無(wú)授權(quán)委托人員無(wú)權(quán)代表我司跟蹤辦理以上業(yè)務(wù)。

　　授權(quán)方：_______________________ 日期：________________________

個(gè)人委托書(shū) 篇4

　　XX市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)：

　　你委受理XXX與我(單位)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議一案，依照法律規(guī)定，特委托下列人員為我(單位)的代理人：

　　(1)姓名：性別：民族：

　　出生年月：工作單位：

　　職務(wù)：電話：

　　與委托人關(guān)系：

　　委托事項(xiàng)和權(quán)限如下：

　　(2)姓名：性別：民族：

　　出生年月：工作單位：

　　職務(wù)：電話：

　　與委托人關(guān)系：

　　委托事項(xiàng)和權(quán)限如下：

　　委托人： (簽章)

　　受委托人： (簽章)

　　年月日

　　附注：

　　1.本委托書(shū)一式兩份，一份提交給勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)，一份交受委托人。

個(gè)人委托書(shū) 篇5

　　廣東省勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁院：

　　你會(huì)受理等人與單位的集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，特委托下列人員為申請(qǐng)人的代理人：

　　(1)姓名：性別：民族：出生年月：工作單位：

　　職務(wù)：電話：

　　與委托人關(guān)系：

　　(2)姓名：性別：民族：出生年月：工作單位：

　　職務(wù)：電話：

　　與委托人關(guān)系：

　　委托事項(xiàng)和權(quán)限如下：

　　委托人： (簽章)

　　受委托人：(簽章)

　　二○ 年月日

　　附注：1.本委托書(shū)一式兩份，一份提交給廣東省勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁院，一份交受委托人。

　　2.委托代理人代為承認(rèn)、放棄、變更仲裁請(qǐng)求，進(jìn)行和解，提起訴訟，必須有委托人的特別授權(quán)。

　　3.律師代理涉及10名以上當(dāng)事人的案件，需按《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)律師代理重大群體性敏感案件監(jiān)督指導(dǎo)的通知》(粵司〔20xx〕208號(hào))的規(guī)定報(bào)告當(dāng)?shù)厮痉ň趾吐蓭焻f(xié)會(huì)備案。

　　4.公民代理須符合《勞動(dòng)仲裁委托代理人暫行辦法》規(guī)定條件，且不得收取委托人任何費(fèi)用。

個(gè)人委托書(shū) 篇6

　　委托人(本案被告人)：xxxx，男，20xx年xx月xx日生，家住xx省xx縣xxx街xxx號(hào)。公民身份證號(hào)碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。電話：xxxxxxxxxxx 。

　　受委托人：xxx，男，20xx年xx月xx日生。工作單位：xxxxxxxxxxxxx，職務(wù)：xxx。住址：xxx省xxx市xxx路xx號(hào)大廈11樓。電話：13xxxxxxxxx、

　　現(xiàn)委托受委托人在xxx與被告人xxx在xxxxxx合同糾紛一案中，作為被告人的訴訟代理人。

　　訴訟代理人xx的代理權(quán)限為：全權(quán)代理(包括本案應(yīng)訴、庭審、增加和放棄本案訴訟請(qǐng)求)

　　委托人：(簽名)

　　20xx年xx月xx日

個(gè)人委托書(shū) 篇7

　　勞動(dòng)保障相關(guān)部門(mén)受理工傷申請(qǐng)后，所有的工傷證據(jù)就此落實(shí)，不產(chǎn)生新的問(wèn)題。有專門(mén)的工傷事故申報(bào)表，格式是固定的。

　　內(nèi)容要求：

　　一、發(fā)生事故的日期、時(shí)間、地點(diǎn)(崗位);

　　二、證人;

　　三、當(dāng)日救治醫(yī)院及轉(zhuǎn)院(指定醫(yī)院)的出院小結(jié)、手術(shù)記錄、檢查報(bào)告等。才能進(jìn)行工傷認(rèn)定。傷殘鑒定也須具備上述材料。

　　切記：你的住院情況。也就是通常說(shuō)的復(fù)印病歷只能到醫(yī)院復(fù)印一次，不能復(fù)印第二次，因此，各項(xiàng)病歷、檢查記錄、出院小結(jié)、手術(shù)記錄須自己進(jìn)行復(fù)印留底。不過(guò)，這些事情是由你所在的單位負(fù)責(zé)的，不需你去辦理。

　　一般是由你所在的部門(mén)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)《工傷報(bào)告》，然后由公司填寫(xiě)由《勞動(dòng)和社會(huì)保障局》制定的《市單位職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》交予區(qū)級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障局工傷認(rèn)定部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定。然后再到市級(jí)《勞動(dòng)和社會(huì)保障局》進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，也就是傷殘鑒定。最后由公司代理申請(qǐng)工傷待遇。

　　工傷的申報(bào)程序

　　1、申報(bào)責(zé)任

　　部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)本部門(mén)的工傷、安全事故的申報(bào)責(zé)任，因遲報(bào)、瞞報(bào)所致的事故責(zé)任增加部分由部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān);有總裁特批的`，按總裁批示執(zhí)行。

　　2、申報(bào)范圍：

　　1)、在本部門(mén)所轄范圍內(nèi)，本部門(mén)所管轄的員工發(fā)生的一切工傷、安全事故，不受時(shí)間限制。

　　2)、對(duì)公司已投保的員工的“人身意外傷害險(xiǎn)和人身意外傷害醫(yī)療險(xiǎn)”所涉及的范圍，包括員工上下班途中，因工作所致的傷害。

　　3、申報(bào)內(nèi)容：

　　1)、事故(疾病)人的姓名、年齡;

　　2)、事故(疾病)人家屬聯(lián)系方式及電話、人;

　　3)、事故(疾病)人的到崗工作時(shí)間;

　　4)、事故前的具體服務(wù)部門(mén)及工作性質(zhì);

　　5)、事故發(fā)生時(shí)的具體崗位或具體位置;

　　6)、上崗前是否受過(guò)該項(xiàng)工作的安全知識(shí)培訓(xùn);

　　7)、是否有從事該項(xiàng)工作的國(guó)家承認(rèn)的操作證;

　　8)、工傷的傷勢(shì)程度的初步估計(jì);

　　9)、是否已住院、醫(yī)院名稱及地址。

　　4、受理部門(mén)及責(zé)任：

　　辦公室人力資源組是本辦法規(guī)定的受理部門(mén)，受理責(zé)任執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制，即辦公室人力資源組的任何一個(gè)人在首先接到工傷安全事故申報(bào)時(shí)，為第一責(zé)任受理人，必須立即進(jìn)行登記、報(bào)告和施救組織;同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)保險(xiǎn)公司報(bào)告并進(jìn)行理賠。

　　報(bào)告對(duì)象是“安全消防生產(chǎn)小組”組長(zhǎng)或副組長(zhǎng);

　　因推諉受理或受理后瞞報(bào)、緩報(bào)而導(dǎo)致的事故責(zé)任增加部分由第一責(zé)任受理人承擔(dān);有總裁特批的，按總裁批示執(zhí)行。

　　安全事故的分析與處理：

　　1、公司的“安全消防生產(chǎn)小組”負(fù)責(zé)每起工傷安全事故的原因分析，填制工傷安全事故分析報(bào)告表，并在事故出現(xiàn)后一個(gè)工作日內(nèi)將分析報(bào)告表轉(zhuǎn)交給辦公室人力資源組予以執(zhí)行。

　　2、分析報(bào)告必須由以下內(nèi)容組成：

　　1)、事故當(dāng)事人的姓名、年齡、服務(wù)部門(mén)、具體崗位和到崗時(shí)間;

　　2)、事故的具體經(jīng)過(guò);

　　3)、事故的原因分析;

　　4)、事故責(zé)任的初步認(rèn)定及理由;

　　5)、小組的處理意見(jiàn);

　　6)、事后的整改與預(yù)防措施。

　　工作事故醫(yī)療補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：

　　當(dāng)確定為因工負(fù)傷后，公司安全消防小組將事故分為非本人不可抗因素所致與個(gè)人有一定操作失誤責(zé)任兩種情況，根據(jù)工傷的嚴(yán)重程度，對(duì)員工按分別以下標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)償：

　　(一)事故非本人不可抗因素所致，或非本人過(guò)失所致：(類別傷情程度醫(yī)療期公司負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用工資及待遇)

　　輕傷

　　一般為皮外傷7天以內(nèi)

　　承擔(dān)100%的治療費(fèi)用及因治療而發(fā)生的交通費(fèi)用。

　　享受100%的基本工資

　　7-30天享受80%的基本工資

　　30天以上享受60%的基本工資

　　重傷

　　一般為頭部、胸部重傷、骨折

　　1—2個(gè)月

　　承擔(dān)100%的治療、住院費(fèi)用及因治療而發(fā)生的交通費(fèi)用。

　　享受100%的基本工資

　　2個(gè)月—6個(gè)月公司一次性支付一定的費(fèi)用，享受80%的基本工資，痊愈后仍可到公司上班。

　　6個(gè)月以上公司一次性支付一定費(fèi)用，享受60%的基本工資，解除勞動(dòng)合同。

　　死亡

　　因搶救無(wú)效而死亡承擔(dān)相應(yīng)的搶救費(fèi)用，并參照有關(guān)工傷規(guī)定一次性撫恤補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(二)事故因本人過(guò)失或操作不符合操作規(guī)程所致：(類別傷情程度醫(yī)療期間公司負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用工資及待遇)

　　注：公司負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用是指由保險(xiǎn)公司理賠之后的差余額部分的工傷醫(yī)療費(fèi)用。

　　工傷醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷：

　　1、申請(qǐng)報(bào)銷時(shí)必須準(zhǔn)備以下資料準(zhǔn)備：

　　1)、工傷事故當(dāng)事人的身份證明;

　　2)、安全消防生產(chǎn)小組的事故分析報(bào)告;

　　3)、本部門(mén)出具的意外傷害事故報(bào)告;(如出外出差的的交通事故與安全事故還需出具交通部門(mén)或公安部門(mén)的報(bào)告.)

　　4)、縣級(jí)以上公立醫(yī)院或保險(xiǎn)公司或公司認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的的醫(yī)療診斷證明;

　　5)、病歷;

　　6)、醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)原始單據(jù);

　　7)、費(fèi)用結(jié)算明細(xì)表;

　　2、報(bào)銷額度的規(guī)定：

　　本規(guī)定適用于公司支付部分

　　1)、安全消防生產(chǎn)小組的事故分析報(bào)告判定為公司或設(shè)備所致的工傷事故，公司將全額支付剩余部分;

　　2)、安全消防生產(chǎn)小組的事故分析報(bào)告判定為公司和事故當(dāng)事人雙方對(duì)工傷事故均有責(zé)任的，公司按應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任比例予以支付剩余部分;有總裁特批的，按總裁批示執(zhí)行;

　　3)、安全消防生產(chǎn)小組的事故分析報(bào)告判定為事故當(dāng)事人自己所致的工傷事故，公司原則上不予支付，剩余部分由事故當(dāng)事人自行承擔(dān);有總裁特批的，按總裁批示執(zhí)行。

　　4)、當(dāng)確定為因本人粗心疏忽等其它主觀因素所致的工傷事故，公司只承擔(dān)相關(guān)治療、住院、交通、搶救等費(fèi)用在保險(xiǎn)理賠后的余額的20-70%，對(duì)由當(dāng)事人造成的他人傷害由其自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　5)、如因員工本人違反安全操作規(guī)程，或不服從上級(jí)的工作安排等原因而發(fā)生工傷事故，并且給公司造成了損失的，公司不承擔(dān)責(zé)任，同時(shí)根據(jù)當(dāng)事人行為造成的對(duì)公司利益的損害程度，對(duì)其進(jìn)行行政和經(jīng)濟(jì)處罰。

　　6)、工傷爭(zhēng)議：當(dāng)因判斷是否為工傷事故而出現(xiàn)爭(zhēng)議，并在公司內(nèi)部進(jìn)行協(xié)調(diào)后無(wú)效時(shí)，當(dāng)事人在事故發(fā)生后30日內(nèi)可向勞動(dòng)部門(mén)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，仍不服從勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁判定的，可向法院提請(qǐng)?jiān)V訟。