個人雇傭保姆合同協(xié)議書（精選5篇）
在當今社會生活中，越來越多人會去使用協(xié)議書，簽訂協(xié)議書可解決或預防不必要的糾紛。大家知道協(xié)議書的格式嗎？以下是小編整理的個人雇傭保姆合同協(xié)議書（精選5篇），歡迎大家分享。
個人雇傭保姆合同協(xié)議書1
甲方：________________
乙方：________________
為了更好地規(guī)范雇主與保姆的權益和義務，以人為本，使雙方在約定的`框架協(xié)議里履行好職責，特制定本合同。
一、乙方服務內容
1、買菜做飯，同吃同睡，提供生活用水。
2、打掃衛(wèi)生，洗曬衣物，幫助換衣洗澡，積極創(chuàng)造舒適健康環(huán)境。
3、疾病護理，照顧戶外運動，切實注意人身安全。
4、切實關注老人健康安全，及時電話聯(lián)系就醫(yī)。
5、乙方履行合同期必須________年。
6、態(tài)度熱情，服務周到，尊老愛物。
二、甲方提供待遇
1、每月初提供兩人固定伙食費______元（電、煤除外）。
2、第二個月末結算前一個月工資______元。
3、平時短暫離開必須請假，當日按時返回，如若逾期按日扣工資。
4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。
5、如乙方違反本條例中的任何一條，甲方有權扣工資或終止合同。
6、如雙方滿意，可繼續(xù)續(xù)聘。
電話：________________本合同一式兩份，簽字生效。
甲方：________________乙方：________________
________年____月____日________年____月____日
個人雇傭保姆合同協(xié)議書2
甲方（雇主）：____________
乙方（雇員）：_____________身份證號：_______________
根據《_____》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務內容
1、看護老人。
2、家務。（清洗老人的日常生活用品，貼尿袋，室內外、門口保潔和五個主人餐飯，多余人數吃飯由主人自己做）
二、服務時間
全日制，在甲方家吃住。一個月有兩天假（由乙方自己定）。
三、服務費用
服務費用分三種，正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資），如有特殊情況另行商定。
四、甲方權利和義務
1、甲方發(fā)現乙方患有疾病或不適合看護老人的情形，有權隨時解除合同。
2、甲方有義務按時支付服務費用。
3、甲方有權不支付乙方的`各種醫(yī)療藥費和私人購物費用。
4、甲方有權不接受乙方及其子女提出除看護老人之外的其它任何要求。
5、乙方照顧老人，老人過逝后，乙方領到工資后走人，乙方及其兒女親屬不得鬧事糾纏，否則甲方將追究乙方法律責任。
五、乙方的權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動或_____甲方家中物品，如有超越常規(guī)等不良行為，甲方將隨時解除合同。
4、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意。
5、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，乙方應付賠償責任。
6、乙方如欲解除合同，則需提前2天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
7、乙方在被雇傭期間所發(fā)生的任何事故，由乙方自已負責，甲方不承擔任何責任。
8、乙方照顧老人結束后，與甲方把服務費用結清楚后走人，今后與甲方沒有任何關系，否則后果自負。
六、合同的生效
1、本合同有效期到：_______年_______月_______日止。
2、本合同自雙方簽字時生效。
3、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽字）：______________乙方（簽字）：___________________
證明人（簽字）：_______________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
個人雇傭保姆合同協(xié)議書3
甲方（雇主）：
乙方（保姆）：
根據公平、公正、平等、自愿的原則，就甲方（雇主）聘用乙方（保姆）工作達成如下協(xié)議（一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替）：
一．服務內容：
1、看護小孩（早晚）；
2、清洗小孩衣物；
3、家務。
二．服務費用：
1、服務費用為3500元/月。節(jié)假日如不休息，另行支付加班費100元/日。
三、雇主責任
1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。并月結算給保姆；試用期間雙方都有權提出不做或不要，雇主要結算工資給保姆，保姆要交還雇主物品。
2、試用期過后，第二個月工資按人民幣方式結算給保姆；第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內同意保姆離職及結清工資。同時保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內保姆不能自動離職，否則雇主有權扣除保姆工資。
3、雇主有權拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務無關的活動。
4、雇主有權以合法方式追究保姆因其責任造成損失的.經濟責任和法律責任。
5、雇主應尊重保姆的人格和勞動權利，不得歧視保姆。
6、雇主應對初次上崗的保姆具體說明家政服務要求和指導工作，妥善保管好家中的現金和貴重物品，以免發(fā)生糾紛。
7、雇主每月安排保姆四天休息時間（必須在星期六或日）；節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。
8、雇主每月按時結算工資給保姆（7—10天內），不得克扣保姆的工資。
9、雇主發(fā)現保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情況，有權隨時解除合同。
四、保姆責任
1、保姆提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份；個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。
2、保姆有權利要求雇主按時支付費用。
3、保姆須自覺履行服務項目，細心照顧小孩。
4、保姆如欲解除合同，則需提前30天通知雇主，保姆不得擅自不辭而別，否則，雇主將追究其違約責任。
5、保姆在服務工作期間應尊重雇主的生活習慣，服從雇主的指導工作，認真負責做好雇主所安排上崗的工作事務。因保姆工作失誤給雇主造成損失，保姆應作出相應賠償。
6、保姆在工作期間須外出，應通知雇主；要休假，應提前通知雇主；雙方協(xié)商友好確定。
7、勤儉持家，節(jié)約用水用電，注意用氣用電安全。盡快努力適應雇主生活飲食習慣和作息時間。
8、保姆如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得雇主同意。
9、不得帶外人進入雇主家庭。不得隨意翻動雇主私人物品。
10、保姆在非工作時間所發(fā)生的事故，由其自己解決，雇主不承擔任何責任。
三、本協(xié)議一式二份，并具法律效力。
四、本協(xié)議自簽約之日起生效。
甲方（雇主）：
乙方（保姆）：
____年____月___日
個人雇傭保姆合同協(xié)議書4
甲方(雇主)：
乙方(雇員)：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務內容
1、看護小孩;
2、清洗小孩衣物;
3、家務(室內保潔)。
二、服務時間
1、每天___時___分至___時___分。
2、乙方每月可休息___天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1、服務費用為___月，甲方于每月___日前支付給乙方。
2、因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2、甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;
5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的`人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任;
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字后生效。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字)
乙方：(簽字)
年___月___日
個人雇傭保姆合同協(xié)議書5
甲方：____________
身份證號：_______________________________
籍貫：______________________________________________________
乙方：____________
身份證號：_______________________________
籍貫：______________________________________________________
經甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子(_______)看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：
一、甲方聘請乙方為私家保姆
主要從事甲方孩子(_______)看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點
每周一至周六_____至_____，每周可休息一天(周日)，乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前_____個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過_____天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇
甲方按月支付乙方工資，每月________元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的'前提下，可適時帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式____份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)____份，協(xié)議自_______年____月____日起生效，至_______年____月____日終止。
甲方簽字：__________________
乙方簽字：_________________
電話：______________________
電話：______________________
日期：_______年____月____日
日期：_______年____月____日
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