技術骨干股權激勵協(xié)議范本最新

　　在快速變化和不斷變革的今天，協(xié)議在生活中的使用越來越廣泛，簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權益。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的技術骨干股權激勵協(xié)議范本最新，歡迎大家分享。

　　甲方：

　　住址：

　　聯(lián)系方式：

　　乙方：

　　住址：

　　聯(lián)系方式：

　　為了充分調動公司中高級經營管理骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性，______有限公司（以下簡稱“公司”）的歸屬感、榮譽感，增強公司對優(yōu)秀敬業(yè)人才的吸引力，根據公司股東會有關決議，決定對任職公司的中高級經營管理骨干員工進行股權激勵，贈與其一定份額的公司股權。現雙方就股權激勵事項訂立如下協(xié)議：

　　一、甲方及公司基本狀況

　　甲方為______有限公司（以下簡稱“公司”）的原始股東，公司設立時注冊資本為人民幣

　　______萬元，甲方的出資額為人民幣______萬元，本協(xié)議簽訂時甲方占公司注冊資本的______％，是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方授權在乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下，有權以優(yōu)惠價格認購甲方持有的公司______％股權。

　　二、關于激勵股權的特別約定

　　乙方從公司離職時則必須按公司章程、股東會決議以及以下約定進行股權轉讓：

　�。�、若乙方自______年____月____日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管（副職以上）崗位未滿６個月而中途正常離職或被公司正常解職、辭退時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回。

　�。病⑷粢曳阶訽_____年____月____日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管（副職以上）崗位滿１２個月（可累計）后正常離職或被甲方正常解職、辭退時，則甲方按公司股權當期實際價值半價回購乙方持有的股權。

　�。场⑷粢曳阶訽_____年____月____日起在公司主要職能部門主管或公司二級單位主管（副職以上）崗位滿２４個月（可累計）后正常離職或被公司正常解職、辭退時，則甲方按公司股權當期實際價值等值回購乙方持有的股權。

　�。础⑷粢曳奖还�司開除或不經公司許可其擅自離職時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回，并按雙倍的價格追罰乙方已獲得的股權激勵收益，并追究其給公司造成的相關損失。

　�。怠⑷粢曳奖还�司免職或者因表現不佳而不能勝任其職務時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回。

　　三、權利和義務

　�。�、甲方應當如實計算年度凈收益，乙方對此享有知情權。

　�。�、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。

　　３、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　４、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數以及分紅等情況。

　　５、乙方作為公司股東，除在股東會無表決權外依法享有其他全部股東權利、承擔其全部股東義務。

　�。�、乙方獲得的收益，按國家稅法規(guī)定繳納相關稅費。

　�。�、當甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權融資時，股份份額按比例自動稀釋。

　�。�、股權激勵期間，乙方不直接或間接擁有管理、經營、控制與公司所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務；同時乙方所持有的股權不得出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行為，否則，由甲方無條件無償收回。

　　９、應甲方要求，積極無條件的配合甲方出讓或者受讓公司股權。

　　四、協(xié)議終止

　　１、本協(xié)議與國家新公布的政策、法規(guī)相違背時，公司按其任職時間參照本協(xié)議的約定予以回購其持有的股權。

　　２、乙方喪失行為能力時，公司按其任職時間參照本協(xié)議約定予以回購其持有的股權。

　�。�、公司解散、注銷或者乙方非公死亡的，本協(xié)議自行終止，甲方視乙方的服務期回購其股權。

　　４、出現不可抗力等情況造成本協(xié)議無法執(zhí)行時。

　�。怠⒁曳桨l(fā)生違法犯罪時或嚴重違反公司的規(guī)程給甲方造成重大損失時。

　　６、雙方協(xié)商一致同意，以書面形式變更或者解除本協(xié)議。

　　五、協(xié)議與勞動合同的關系

　�。�、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權利義務。

　�。病⒁曳皆讷@得甲方授予股份的同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　六、違約責任

　�。�、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的______％向乙方承擔違約責任。

　�。病⑷缫曳竭`反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議；給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任，賠償范圍包括實際損失、可得利益損失和維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

　�。�、乙方違反約定，不積極配合甲方收回公司股份時，應該向甲方承擔萬元的懲罰性違約金，同時還應該承擔甲方為維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

　　七、爭議的解決

　　因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商，如協(xié)商不成，則可向公司住所地人民法院起訴。

　　八、附則

　�。�、本協(xié)議由全體股東授權公司法定代表人作為全體股東代表簽字，經甲乙雙方簽字后生效，______式______份，甲方______份、乙方______份；如有未盡事宜，雙方可以補充書面約定。

　�。病⒁曳皆诒緟f(xié)議之前與甲方或公司簽訂的有關期（股）權激勵等協(xié)議或經營骨干激勵分紅的一切相關約定隨即自動作廢、終止執(zhí)行。

　�。场⒈緟f(xié)議與公司章程、公司股東會決議具有同等效力。

　�。础⑷�體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件，本協(xié)議與股東會決議有沖突時以《股東會決議》為準。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　__年_月_日

乙方（簽字或蓋章）：

　　__年_月_日

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