推薦就業(yè)協(xié)議書集錦9篇
在日常生活和工作中,人們運用到協(xié)議書的場合不斷增多,簽訂協(xié)議書后則有法可依,有據(jù)可尋。那么寫協(xié)議書真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的推薦就業(yè)協(xié)議書9篇,歡迎閱讀與收藏。
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇1
解 約 函
學(xué)校:
在充分考慮個人選擇意愿和我公司現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校系業(yè) 與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此證明!
單位(公章)
****年**月**日
學(xué)校:
在充分考慮個人選擇意愿和我公司現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校 材料科學(xué)與工程 系 焊接技術(shù)及自動化 專業(yè) 郭京洋 與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此證明!
單位(公章)
20xx年XX月XX日
學(xué)校:
在充分考慮個人選擇意愿和我公司現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校 材料科學(xué)與工程 系 焊接技術(shù)及自動化 專業(yè) 鞏振泉 與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此證明!
單位(公章)
20xx年XX月XX日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇2
參加完面試和筆試,也許單位要求和你簽訂就業(yè)協(xié)議書了。但是,在簽訂就業(yè)協(xié)議之前,請你再做一件工作,再全面的了解一下單位的情況和家人朋友的想法。當(dāng)然,如果你有心的話,在面試和筆試階段,完全可以將這項工作進(jìn)行完畢。
簽訂流程
協(xié)議書在每年11月15日左右發(fā)放!度珖胀ǜ叩葘W(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“協(xié)議書”)是為了明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商簽定的協(xié)議。協(xié)議書也是學(xué)校派遣畢業(yè)生的依據(jù),學(xué)校將根據(jù)協(xié)議書的內(nèi)容開具畢業(yè)生就業(yè)報到證和戶口遷移證,同時傳遞學(xué)生檔案。每位畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書,每套一式四份。任何單位和個人均不得復(fù)印、翻印、復(fù)制、挪用、轉(zhuǎn)借、涂改,否則視為無效或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
畢業(yè)生與用人單位達(dá)成一致意見后,均需簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。就業(yè)協(xié)議書由用人單位、畢業(yè)生、上級用人單位主管部門、部(系)、校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽字蓋章后,需及時交一份到校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心,以便辦理就業(yè)派遣手續(xù)。
簽訂就業(yè)協(xié)議書的基本程序:
、佼厴I(yè)生本人填寫基本情況、簽署應(yīng)聘意見。
、谟萌藛挝缓炇鸾邮找庖姴⑸w章。
、塾萌藛挝恢鞴懿块T或用人單位所在地的畢業(yè)生主管部門意見(蓋章)。 ④院系就業(yè)秘書簽章。
、輰W(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽署意見、蓋章并列入就業(yè)方案。
報考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時,應(yīng)將報考研究生的有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商的意見在協(xié)議書其它約定欄中予以注明。畢業(yè)生和用人單位之間如果另有約定,應(yīng)在其它約定欄中注明,并由畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽字蓋章有效。協(xié)議書簽訂之后,畢業(yè)生應(yīng)及時將協(xié)議書郵寄或呈送用人單位。
注意:沒有檔案管理權(quán)限的用人單位,可以向各級人事部門辦理人事代理,
由相應(yīng)人事部門在“用人單位主管部門”欄內(nèi)蓋章!爱厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書”只需用人單位和畢業(yè)生雙方簽訂即產(chǎn)生法律效力。學(xué)校將只作為協(xié)議的備案方,依據(jù)就業(yè)協(xié)議書申請簽發(fā)報到證。
簽約的注意事項
1、與單位達(dá)成的口頭意向盡量寫入?yún)f(xié)議中;
2、要慎重對待達(dá)成意向外的附加條款;
3、協(xié)議書上交畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心的時間為畢業(yè)年度的5月31日之前。
4、協(xié)議書上“用人單位上級主管部門”是否蓋章關(guān)系到畢業(yè)生戶口檔案的去向,請務(wù)必在簽訂協(xié)議書時向你所簽約的用人單位咨詢。
5、單位不解決戶口、檔案問題,F(xiàn)在一些單位普遍采用招聘的形式,不解決畢業(yè)生的戶口和檔案問題,因此,簽訂的就業(yè)協(xié)議將不能列入國家就業(yè)計劃并簽發(fā)就業(yè)報到證。你可以聯(lián)系單位所在地的人才市場,申請檔案、戶口由人才市場管理,并請人才市場在“上級主管部門”欄簽章確認(rèn),學(xué)校方可辦理手續(xù)。
6、在生源地就業(yè)的學(xué)生可以不需要用人單位上級主管部門蓋章。
7、錄取為研究生的畢業(yè)生如要求重新就業(yè)的規(guī)定:對已考取或推薦攻讀研究生的畢業(yè)生,應(yīng)按計劃攻讀。如有特殊情況,在上報計劃前提出放棄入學(xué)資格并要求參加就業(yè)的,須本人提出申請,并征得原錄取單位的書面同意,方可重新就業(yè)。
違約該怎么辦?
在簽訂完就業(yè)協(xié)議后,也許經(jīng)過一段時間的考慮,你覺得所簽的單位不一定適合你,或者有其它的原因?qū)е履阏J(rèn)為應(yīng)該對所簽協(xié)議有改變,這就不可避免的涉及到違約問題。
違約是指在就業(yè)協(xié)議簽訂以后,某一方由于自身的原因,需要解除就業(yè)協(xié)議,那么這一方就被判定違約。對于畢業(yè)生同學(xué)而言,違約一般是指:你與單位均已簽字蓋章后,因你個人原因要求解除就業(yè)協(xié)議。這種情況下你需承擔(dān)違約責(zé)任。違約方需要承擔(dān)的責(zé)任主要體現(xiàn)在違約金方面。違約金按照你與單位簽署的相關(guān)條款執(zhí)行。如果沒有簽署相關(guān)條款,具體的違約責(zé)任將由你、用人單位及學(xué)校三方協(xié)商確定。
違約補(bǔ)辦新的就業(yè)協(xié)議書具體流程:
1、畢業(yè)生解約時,必須辦理與原簽約單位的解約手續(xù)(即原簽約單位的書面解約函);
2、填寫《協(xié)議書解約補(bǔ)辦申請表》:畢業(yè)生在就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站下載申請表如實填寫,并由所在院(系)輔導(dǎo)員簽字,總支副書記簽署意見,就業(yè)秘書加蓋公章。
3、畢業(yè)生憑解約函、申請表及四份協(xié)議書原件(用人單位白色聯(lián)無法取回,需在違約函中注明)到畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)取新協(xié)議書。
協(xié)議書遺失怎么辦?
畢業(yè)生如果不慎將就業(yè)協(xié)議書遺失,學(xué)校原則上不再補(bǔ)發(fā)。若因特殊情況需補(bǔ)發(fā)時,請按如下流程辦理:
1、登報:前往丟失地報社,請求掛失。
2、填寫《協(xié)議書遺失補(bǔ)辦申請表》:畢業(yè)生在就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站下載申請表如實填寫,并由所在院(系)輔導(dǎo)員簽字,總支副書記簽署意見,就業(yè)秘書加蓋公章。
3、將刊登有你的協(xié)議書掛失啟事的報紙和申請書交校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心審核。
4、由畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公示7天后,畢業(yè)生方可獲取一份新協(xié)議書。 請注意:遺失分空白協(xié)議書和已簽協(xié)議書遺失兩種情況:①協(xié)議書丟失時未簽約。掛失時在掛失啟事中應(yīng)該包括學(xué)校、專業(yè)、年級、姓名、協(xié)議書編號等內(nèi)容;②協(xié)議書丟失時已簽約。掛失時在掛失啟事中除包括以上所列內(nèi)容外,還應(yīng)該注明已與何單位簽約。在換發(fā)了新協(xié)議書后,請及時與單位聯(lián)系,重新簽訂。
◆特別說明:對于畢業(yè)生因違約等原因而謊稱協(xié)議書丟失的,將按校規(guī)校紀(jì)給予處分;對學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響的,將給予嚴(yán)肅處理。
協(xié)議書損壞怎么辦?
如果協(xié)議書在保存過程中不慎被損壞或者污染,以致于不能用。畢業(yè)生可持原件到校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心更換。
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇3
解約函:
在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好
協(xié)商,一致同意解除貴校研究生院某學(xué)生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此函告!
單位(公章)
年 月 日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇4
解約函:
在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校某學(xué)生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。
特此函告!
單位(公章)
年 月 日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇5
甲方:武漢鐵路橋梁學(xué)校(以下簡稱為甲方)
乙方:(中專學(xué)生)(以下簡稱為乙方)
甲乙雙方按照自愿、公平原則,達(dá)成如下的協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
。ㄒ唬┘追截(fù)責(zé)學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)成績和操行表現(xiàn)的考核與評定;乙方受到記過以上處分,畢業(yè)時尚未撤銷處分記錄者,取消推薦就業(yè)資格。
。ǘ┘追截(fù)責(zé)推薦乙方到生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)、管理嚴(yán)格、經(jīng)營規(guī)范、遵紀(jì)守法和社會聲譽(yù)好的企事業(yè)單位和其他社會組織就業(yè)。
。ㄈ┘追礁鶕(jù)擇優(yōu)推薦,雙向選擇的原則,本著對社會、家長、學(xué)生高度負(fù)責(zé)的精神,乙方符合下列條件者,甲方負(fù)責(zé)推薦就業(yè)。
1、操行表現(xiàn)良好,完成教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程,經(jīng)考試合格取得畢業(yè)證書并至少獲得一個崗位技能證;
2、思想品德好;
3、身體健康;
4、符合用人單位的招聘條件。
。ㄋ模⿲ζ穼W(xué)兼優(yōu)、專業(yè)能力強(qiáng)的學(xué)生,甲方負(fù)責(zé)優(yōu)先推薦就業(yè)。
。ㄎ澹┓钱厴I(yè)生本人原因,乙方三個月被用人單位辭退的,學(xué)?稍俅瓮扑]就業(yè)。
二、乙方的義務(wù)和權(quán)利
1、按期取得畢業(yè)證書和相關(guān)技能證書,學(xué)習(xí)成績良好。
2、按照學(xué)校規(guī)定,參加頂崗實習(xí),堅持崗位,按期完成實習(xí)單位的工作任務(wù)和頂崗實習(xí)手冊,取得實習(xí)單位認(rèn)可,實習(xí)成績考核合格。
3、按期參加學(xué)校組織的.招聘會,接受用人單位的挑選,服從學(xué)校安排。
4、學(xué)校推薦就業(yè),三次不服從者,取消再推薦就業(yè)資格。
三、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、本協(xié)議隨錄取通知書寄發(fā)乙方,待乙方入學(xué)報到繳費后,雙方簽字蓋章有效。
甲方(蓋章) 乙方(代表)
年月日 年月日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇6
甲方:_________
乙方:_________
為獲取對路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專業(yè))意向,進(jìn)行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機(jī)會,并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:
一、委培專業(yè):_________。
二、畢業(yè)時間:_________年_________月_________日。
三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。
四、乙方委培期滿,獲得畢業(yè)證書及相關(guān)學(xué)位證書,英語達(dá)到_________級,計算機(jī)達(dá)到_________級。
五、委培期間,甲方負(fù)責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實習(xí)活動。
六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負(fù)責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費用。
七、簽定本協(xié)議時乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費計人民幣_________元整。
八、乙方委培期滿,未達(dá)到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費用,但免費為乙方推薦三次就業(yè)機(jī)會。
九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時,由甲方通知乙方,并由甲方負(fù)責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費用。
十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表(簽字):_________ 家長(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇7
甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方就____________合作進(jìn)行磋商,并一致同意建立基于乙方網(wǎng)站(或就業(yè)網(wǎng))的____________,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,現(xiàn)就合作事項達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方責(zé)任
1.協(xié)助乙方在其學(xué)校網(wǎng)站(或?qū)W校就業(yè)網(wǎng))首頁開設(shè)____________欄目,乙方可以在該平臺上進(jìn)行相關(guān)信息的在線發(fā)布及維護(hù)工作。
2.在其所屬人才網(wǎng)站平臺____________頻道提供乙方展示院校風(fēng)采,發(fā)布應(yīng)屆畢業(yè)生資訊的平臺。甲方為乙方提供登錄帳號:_______密碼:_______,乙方通過該帳號可以實現(xiàn)以下功能:
a.發(fā)布、修改院校介紹、下級院系信息;任意發(fā)布、修改專業(yè)介紹;
b.發(fā)布、修改應(yīng)屆畢業(yè)生綜合介紹、畢業(yè)生簡歷信息,向用人單位展示;
c.查詢網(wǎng)上分類招聘信息、發(fā)布校園引才計劃;
d.發(fā)布學(xué)校最新資訊、校園招聘會信息、下年度招生信息;
e.協(xié)助乙方成立______________辦事處;
3.在其所屬______________頻道首頁為乙方提供文字鏈接,按地區(qū)或院校辦學(xué)層次順序排列學(xué)校鏈接。
4.甲方將匯集真實有效的應(yīng)屆畢業(yè)生招聘職位信息(實時更新)在乙方______________發(fā)布,并協(xié)助乙方核實招聘職位信息的真實有效性。
二、乙方責(zé)任
1.乙方在其學(xué)校網(wǎng)站(或就業(yè)網(wǎng))網(wǎng)址:______________首頁導(dǎo)航條上開設(shè)_______欄目,直接鏈接到乙方在甲方的發(fā)布頁面;并在友情鏈接或合作伙伴欄鏈接甲方的logo,內(nèi)容由甲方制作。
2.乙方向甲方交納人民幣_______元 ,用于乙方_______建設(shè)維護(hù)費、信息費、網(wǎng)絡(luò)廣告發(fā)布會等費用;
3.乙方要將甲方所屬_______頻道作為每年本校校園招聘會信息的首席網(wǎng)絡(luò)發(fā)布單位,并積極指導(dǎo)和組織畢業(yè)生登錄簡歷和查詢企業(yè)信息。
三、違約責(zé)任
1.如甲、乙雙方有一方在協(xié)議簽訂之日起拒不履行相應(yīng)責(zé)任的,另一方有權(quán)終止協(xié)議。
2.因不可抗力因素造成雙方的責(zé)任不能按規(guī)定履行的,可延后履行或終止協(xié)議,雙方均不承擔(dān)責(zé)任。
四、協(xié)議期限
1.本協(xié)議有效期_______個月,從_______年_______月_______日 至_______年_______月_______日止。
2.在協(xié)議期內(nèi)發(fā)生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態(tài)度協(xié)商解決。
3.本協(xié)議到期如未續(xù)約,視為自動終止。
五、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商達(dá)成一致意見,作為協(xié)議附件,與本協(xié)議具同等法律效力。
2.本協(xié)議一式兩份,每份一頁,雙方各持一份,自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方:______________ 乙方:_______________
(蓋章) (蓋章)
甲方代表:__________ 乙方代表:___________
聯(lián)系人:____________ 聯(lián)系人:_____________
_____年_____月____日 _____年_____月_____日
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇8
甲方:
乙方:
簽約雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,根據(jù)誠實信用的原則,達(dá)成如下就業(yè)推薦協(xié)議:
一、期限
此協(xié)議于________年______月______日開始生效,結(jié)業(yè)考試成績公布日順延兩個月為終止日期。
二、雙方的義務(wù)
(一) 甲方的義務(wù)
1、 中心就業(yè)部為每名需就業(yè)學(xué)員(履行完全部義務(wù))推薦三次就業(yè)面試機(jī)會。
2、 中心就業(yè)部為待就業(yè)學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo),包括簡歷設(shè)計、面試訓(xùn)練,提高學(xué)員求職技能。
3、 學(xué)員在試用期內(nèi),中心定期與企業(yè)溝通并把企業(yè)意見反饋給學(xué)員,提升學(xué)員工作穩(wěn)定性。
4、 學(xué)員就業(yè)后,將學(xué)員作為儲備人才進(jìn)行宣傳,以促進(jìn)學(xué)員二次就業(yè)。
(二) 乙方的義務(wù)
1、 完成 畢業(yè)學(xué)期全部課程的學(xué)習(xí)。
2、 畢業(yè)學(xué)期出勤率達(dá)到95%以上(含95%)。
3、 通過溝通測試、技術(shù)測試和模擬面試。
4、 通過企業(yè)面試技術(shù)考試。
5、 按要求完成畢業(yè)設(shè)計且通過答辯。
6、 完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認(rèn)證考試。
三、出現(xiàn)以下情況,就業(yè)部將不再繼續(xù)進(jìn)行就業(yè)推薦
1、 違反中心規(guī)章制度(包括但不限于以下情況)
拒絕參加項目實習(xí)安排
詆毀中心就業(yè)推薦工作
拒絕參加模擬面試
不按要求提交、修改簡歷
溝通測試或者技術(shù)測試50%不及格
2、 不配合就業(yè)推薦工作,造成不良影響(包括但不限于以下情況)
態(tài)度消極,學(xué)歷弄虛作假
溝通測試或者技術(shù)測試缺席率達(dá)50%
聯(lián)系方式不正確或拒接、關(guān)機(jī)不回復(fù)
拒絕參加就業(yè)專員安排的面試,或在未通知中心就業(yè)專員的情況下,不參加事先確定的面試
面試遲到2次(含2次)以上
參加面試時,未按要求著裝
3、 在用人單位錄用后拒絕就業(yè)。
4、 在就業(yè)專員安排下已經(jīng)到企業(yè)上班后,未經(jīng)和就業(yè)專員協(xié)商,因個人原因提出辭職。
5、 在完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認(rèn)證考試前已成功自行就業(yè)。
6、 違反國家法律法規(guī),構(gòu)成犯罪。
7、未事先與中心溝通,影響中心就業(yè)推薦工作的相關(guān)事宜。
四、注意事項
1、符合推薦條件的學(xué)員完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認(rèn)證考試,并向中心就業(yè)作部發(fā)送合格的電子版簡歷后,就業(yè)指導(dǎo)老師開始負(fù)責(zé)為該學(xué)員推薦面試。學(xué)員應(yīng)按照就業(yè)老師的要求準(zhǔn)時、衣冠整齊的參加由就業(yè)部組織的面試。
2、本協(xié)議就業(yè)推薦是指由本校就業(yè)部組織的學(xué)員參與用人單位的面試、筆試等以試用、就業(yè)為目的的活動。
3、就業(yè)推薦活動不接受學(xué)員任何指定地區(qū)、指定單位、指定薪水等含附帶條件的指定崗位。
4、一旦中心為學(xué)員成功安排了工作,將不再為該生提供其他的就業(yè)機(jī)會。
5、對于未能在三次機(jī)會中通過面試得到工作的學(xué)員,中心就業(yè)部原則上將不再考慮為其進(jìn)一步進(jìn)行就業(yè)推薦。但在條件許可的情況下中心就業(yè)部會提供力所能及的就業(yè)幫助。
6、本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效,以上協(xié)議條款中未盡事宜,最終解釋權(quán)歸所有。
學(xué)員簽字: (蓋章):
身份證號碼:
日 期: 日 期:
推薦就業(yè)協(xié)議書 篇9
為了明確甲乙雙方權(quán)益,確保學(xué)員就業(yè)質(zhì)量,雙方本著平等公正和學(xué)員利益第一的原則,經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。
甲方:xxxxxx學(xué)院( )授權(quán)培訓(xùn)中心
乙方姓名: 年齡: 性別: 民族:
身份證號碼:
常住地址:
聯(lián)系電話: 家庭電話:
一、培訓(xùn)專業(yè):
二、培訓(xùn)時間:自______年___月___日開始,預(yù)計至______年___月___日結(jié)束
一、甲方權(quán)利與義務(wù):
1、 甲方保證按照xxxx課程體系教學(xué)規(guī)范的要求傳授乙方實用技術(shù),提升乙方的工作能力。
2、 甲方負(fù)責(zé)為在xxxxxx學(xué)院( )授權(quán)培訓(xùn)中心一次性學(xué)完八個月長期班培訓(xùn)課程,并通過結(jié)業(yè)考試合格的學(xué)員推薦工作,在一年內(nèi)提供三次推薦就業(yè)機(jī)會。
3、 甲方根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)情況、求職意向、技術(shù)專長、性格特征及愛好,依據(jù)學(xué)員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù)。推薦工作的方向是: xx企業(yè)或相關(guān)企業(yè)的崗位。
4、 甲方有責(zé)任和義務(wù)在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費 “就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)”、“面試技巧培訓(xùn)”、“職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)”、“簡歷的制作培訓(xùn)”、“模擬面試”等,以提高學(xué)員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。
5、 甲方根據(jù)學(xué)員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學(xué)員可以面對面的進(jìn)行交流,提高就業(yè)效率。
6、 甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應(yīng)聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導(dǎo)乙方對簡歷進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以提高乙方就業(yè)的成功率。
7、 甲方對中心優(yōu)秀學(xué)員(包括班長、各類活動獲獎?wù)摺⑷讵劔@得者、結(jié)業(yè)考試一次性通過者、結(jié)業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學(xué)術(shù)主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。
8、 為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。
9、 甲方有權(quán)利無償使用中心推薦就業(yè)學(xué)員的作品、肖像、事跡等進(jìn)行宣傳。
10、 甲方不負(fù)責(zé)學(xué)員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。
11、 乙方?jīng)]有通過結(jié)業(yè)考試,或在結(jié)業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負(fù)責(zé)乙方的就業(yè)推薦工作。
12、 乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。
二、乙方權(quán)利與義務(wù):
1、 乙方應(yīng)保證遵紀(jì)守法,學(xué)習(xí)期間嚴(yán)格遵守中心的各項規(guī)章制度。
2、 乙方在保持身體健康情況下,學(xué)習(xí)刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學(xué)要求。
3、 乙方結(jié)清所有培訓(xùn)費、書費、結(jié)業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學(xué)完八個月長期班培訓(xùn)課程,并通過xxxx結(jié)業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務(wù)。
4、 乙方學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)時,如未能按照xxxx課程體系的教學(xué)要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結(jié)業(yè)后半年內(nèi)仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。
5、 乙方在畢業(yè)前應(yīng)根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。
6、 乙方在校期間要愛護(hù)學(xué)校的各種設(shè)備和公物,如由于人為造成設(shè)備損壞給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,由乙方負(fù)責(zé)照價賠償。
7、 乙方應(yīng)積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機(jī)會,積極做好面試前的各項準(zhǔn)備。
8、 甲方通知面試時,乙方有責(zé)任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。
9、 為了更好的為乙方服務(wù),甲方會不定期的對就業(yè)學(xué)員進(jìn)行跟蹤回訪,乙方有義務(wù)及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務(wù);在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務(wù)協(xié)助甲方開展一定的活動。
10、 乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務(wù)及時的反饋給甲方。
11、 乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。
三、 其它:
1、 甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關(guān)系的,視為甲方推薦成功。
2、 出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止止,甲方不再為乙方推薦工作:
1) 乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收 ;
2) 甲方通知乙方面試后,乙方已經(jīng)確定參加面試,但無故不到;
3) 乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;
4) 甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機(jī)會;
5) 乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開甲方為其安排的公司;
6) 違反中心規(guī)章制度,無故遲到、早退、曠課在整個學(xué)習(xí)期間包括(事假、曠課) 累計超過10次的(每次只限一天);
7) 乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權(quán)歸甲方所有。
8) 在甲方所安排就業(yè)的公司里,乙方給公司造成各種損失、嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制 度而損害了甲方聲譽(yù),甲方不再為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù),并有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任;
9) 惡意詆毀甲方聲譽(yù)或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。
四、 甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。
五、 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本 協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。
六、 本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方:xxxxxx學(xué)院( )授權(quán)培訓(xùn)中心 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
【推薦就業(yè)協(xié)議書集錦9篇】相關(guān)文章:
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦八篇04-17
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦6篇04-12
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦7篇04-03
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦5篇03-23
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦六篇03-16
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦8篇05-08
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦九篇04-23
推薦就業(yè)協(xié)議書集錦七篇05-02