新入職員工專題培訓(xùn)心得體會(huì)
公司為了使我們新入職員工盡快適應(yīng)新的工作、生活,領(lǐng)導(dǎo)組織我們一百多名新員工進(jìn)行了為期兩天的培訓(xùn),還特地請(qǐng)來了培訓(xùn)專家,為我們帶來了生動(dòng)有趣而又發(fā)人深省的課程。
剛剛離開校園的我,雖然只是一名基層員工,卻也像初春剛露頭的枝葉渴望朝陽(yáng)雨露的滋養(yǎng)一般渴望能有更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),F(xiàn)如今,社會(huì)飛速發(fā)展,各種知識(shí)如爆炸般增長(zhǎng),正是如“逆水行舟,不進(jìn)則退”的時(shí)代,我們更應(yīng)該珍惜一切學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會(huì),充實(shí)自己的思想,汲取他人的經(jīng)驗(yàn),不斷完善自我。
通過兩天時(shí)間的學(xué)習(xí),讓我體會(huì)很深、感觸很深的是,我的內(nèi)心發(fā)生了變化。我們應(yīng)該端正心態(tài),因?yàn)閼B(tài)度決定一切。認(rèn)識(shí)到工作雖然辛苦,但是不工作會(huì)更加辛苦,而且我們不僅要工作,還要有認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,吃苦耐勞、忍受委屈的精神,更要明白“吃虧是福”的道理。除此之外,對(duì)未來的一切要具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí),珍惜公司給予員工的最大福利------培訓(xùn),提高自身修養(yǎng)。尊重同事勞動(dòng),配合同事工作,學(xué)會(huì)欣賞別人,意識(shí)到別人的缺點(diǎn)就是我存在的價(jià)值,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神。培訓(xùn)老師更以呂布“三姓家奴”的典故為我們生動(dòng)地描述了跳槽的誤區(qū),在某種情況下,人們離開一個(gè)公司是為了尋找更好的、更有發(fā)展?jié)摿Φ墓ぷ,但是,如果一個(gè)人經(jīng)常不斷的更換工作,我們就不禁要質(zhì)疑,是工作的問題還是他自身的問題?好工作是干出來而非找出來的,干容易,干好難,成就人生必須腳踏實(shí)地。
在就業(yè)形勢(shì)如此困難的情況下,我們能得到這樣一份工作,實(shí)屬不易。我們應(yīng)當(dāng)常懷一顆感恩之心,感恩父母,感謝他們對(duì)我們的養(yǎng)育之恩;感恩領(lǐng)導(dǎo),不讓膚淺的思想蒙蔽雙眼;感恩企業(yè),為我們提供學(xué)習(xí)與工作的機(jī)會(huì);感謝制度,制度是保護(hù)我們的工具;感謝批評(píng),批評(píng)我們的人是我們生命中的貴人;感謝對(duì)手,對(duì)手讓我們成長(zhǎng);感謝磨難,磨難使我們成熟。
來到崗位就職,我們每個(gè)人都有一種期待:希望通過自身的奮斗來實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,同時(shí)獲得合理公平的回報(bào)。這種回報(bào)不僅僅是物質(zhì)上的,而且也包括精神上的,我們不僅可以通過努力工作解決基本的衣食住行,更可以在工作的過程中充實(shí)自我,展現(xiàn)自我,做崗位的主人翁。作為接受過良好教育的大學(xué)生,作為企業(yè)的新鮮血液,作為企業(yè)生產(chǎn)的未來的主力軍,我們更應(yīng)該改變我們的工作理念,化“被動(dòng)工作”為“主動(dòng)工作”,做問題的終結(jié)者,不做問題的制造者。樹立正確的人生目標(biāo),做正確的人生定位。
我們這一代,大都是溫室的花朵,被父母家人捧在手心里長(zhǎng)大,出外求學(xué)也未吃過苦,從小到大不曾受過多少挫折,受不得一點(diǎn)點(diǎn)委屈。初次來到艱苦的工作崗位,很多人都無法適應(yīng),覺得工作異?鄲灒静皇亲约核。試問,如果帶著這樣的'負(fù)面情緒工作,我們又如何在工作中尋找到快樂呢?我們應(yīng)當(dāng)及時(shí)改變自己的觀念,無法改變現(xiàn)實(shí),就努力去適應(yīng)現(xiàn)實(shí)。社會(huì)如何對(duì)待我們?nèi)Q于我們?nèi)绾慰创@個(gè)社會(huì),當(dāng)你覺得這個(gè)社會(huì)可愛的時(shí)候,社會(huì)也會(huì)向你伸出友善的雙手。在遇到困難挫折的時(shí)候,要有堅(jiān)定的信念,堅(jiān)信自己一定可以在哪里跌倒,就在哪里爬起來。正如俞敏洪給我們的啟示------成功者就是爬起比跌倒的次數(shù)永遠(yuǎn)多一次。
對(duì)于這兩天的培訓(xùn)課程,我想我只能用受益匪淺這四個(gè)字來形容了。老師的博文廣識(shí)、生動(dòng)講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學(xué)淺,無法將所有的感觸都通過文字表達(dá)于紙上。只希望,諄諄教誨銘記于心,個(gè)中深意靜坐常思。伴著良好的心態(tài)、美好的心情,在人生的長(zhǎng)河中、在事業(yè)的原野里且行且思。
【新入職員工專題培訓(xùn)心得體會(huì)】相關(guān)文章:
車間新入職員工培訓(xùn)方案10-31
新入職員工培訓(xùn)的目的09-03
新入職員工崗前培訓(xùn)心得體會(huì)范文09-11
2017酒店新入職員工培訓(xùn)方案10-31
2017工廠新入職員工培訓(xùn)方案10-31
新入職員工培訓(xùn)方案范文201710-31
新入職員工培訓(xùn)課程表04-07