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心理測試:你有領導才能嗎
每一個人的內(nèi)心深處都多多少少會有點想當領導的沖動吧。那么,一個人能否當上領導是由哪些因素決定的呢?學歷?才華?年齡?出生?努力程度?這些因素好像都有影響,都似乎又不全是。這真是一個困擾大多數(shù)職場人的大問題,確實值得探討,今天,善解人意的小編就問大家準備了一個領導能力小測試,測測你當領導的幾率有多大哦。
你具備領導才能嗎?
有一天在路上,你遇到失去聯(lián)絡的舊情人,你們相約到附近的咖啡廳去坐坐,除了聊聊目前的生活之外,難免談起以前的時光,這時候,你最怕舊情人提起什么?
A、兩人剛認識時的甜蜜回憶
B、分手時的感覺
C、當初介入你們的第三者
D、有一次出國旅行的經(jīng)驗
心理分析
選擇A:你的領導才能會發(fā)揮在小團體,一旦人變多了、關系變得復雜了,你就會掌控不住,甚至招致民怨,“寧為雞首、不為牛尾”應該就是說明你領導力如何的最佳說法了。
選擇B:你在團體當中通常是一個幫大家做事的角色,你的生活哲學是“平生無大志,只求有飯吃”,隨遇而安的個性,讓你完全沒有名利之心,覺得照顧好自己最實在。
選擇C:你有領導的才能,可惜卻沒有領導的氣度。想要讓一群人對你服從,可不是很有才華就可以的,你必須懂得唯才是用、能屈能伸、善用智謀,如果只有勇氣和沖勁是不夠的。
選擇D:你是天生的領導者,有指揮群眾的天份和魅力。你并不會刻意表現(xiàn)出自己的野心和企圖心,但是大家自然就會找你解決問題,喜歡和你在一起,可能就是你有一股王者的風范吧!
看了以上測試,大家是蠢蠢欲動呢,還是郁郁寡歡呢?都沒有關系,其實只是一個小測試而已,所謂的測試也就是依據(jù)既有的經(jīng)驗標準來做出的一種整體判斷。其實,只要你有不服輸?shù)木,從當下開始努力,說不定就可以改寫測試給你的命運,讓你真正當上領導哦。一起加油吧。
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