骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會(huì)范文(通用6篇)
我們從一些事情上得到感悟后,通常就可以寫一篇心得體會(huì)將其記下來(lái),這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。那么好的心得體會(huì)是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會(huì)范文(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。
骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會(huì)1
我有幸參加了山東省舉辦的“萬(wàn)名”骨干教師第四期培訓(xùn)班,懷著一種好奇而激動(dòng)的心情,我來(lái)到美麗的海濱城市煙臺(tái),走進(jìn)了人文氣息濃厚的魯東大學(xué)。這是一所非常美麗的大學(xué),前來(lái)接待我們的蘇院長(zhǎng)和班主任韓老師非常熱情,他們的微笑讓我有種賓至如歸的感覺。在這幾天的學(xué)習(xí)里,我一來(lái)收獲一路感動(dòng),自己也由最初的興奮、激動(dòng)到現(xiàn)在感嘆和反思。
第一天的上午我們學(xué)習(xí)了由聊城莘縣新華學(xué)校的李銀樂(lè)老師帶給我們的專題講座《高效不是傳說(shuō)談如何創(chuàng)建“3.2.1”高效課堂》,在這節(jié)講座中李老師主要就如何創(chuàng)建高效的課堂,重點(diǎn)介紹了“3.2.1.”教學(xué)模式的含義以及“3.2.1“模式的課堂組織形式。聽了這節(jié)講座我深受啟發(fā),因?yàn)槲覀儗W(xué)校也正在進(jìn)行“小組合作下的互助式教學(xué)”模式探索。
探索中我們遇到了很多難以解決的問(wèn)題。李老師的這屆講座猶如一場(chǎng)“及時(shí)雨”,為我解決了在課改中遇到的難題。特別是在“互動(dòng)答疑”中,針對(duì)實(shí)際教學(xué)中遇到的問(wèn)題老師們討論的熱火朝天,大家彼此交流著自己在實(shí)際教學(xué)中的成功經(jīng)驗(yàn),通過(guò)互動(dòng)我們?cè)鲩L(zhǎng)了知識(shí)。
下午是由魯東大學(xué)教科院副教授、研究生導(dǎo)師潘福琴老師帶給我們的《初中班主任工作的心理學(xué)基礎(chǔ)》講座。通過(guò)一下午的學(xué)習(xí)我收獲很多,特別是幫我解決了在實(shí)際工作中急需要解決的“青春期”學(xué)生的逆反心理等問(wèn)題。通過(guò)學(xué)習(xí)我有以下收獲:⑴、要想提高自己所教學(xué)科的成績(jī)就要讓學(xué)生喜歡你,只有讓學(xué)生喜歡你,學(xué)生才會(huì)喜歡你上的課,也只有這樣才能讓學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),成績(jī)才會(huì)提高。
、、對(duì)學(xué)生好的行為習(xí)慣要及時(shí)表?yè)P(yáng),只有好習(xí)慣得到及時(shí)強(qiáng)化時(shí),學(xué)生的`良好行為才會(huì)不斷增加。
⑶、一定要注意批評(píng)學(xué)生的方式,如果對(duì)不同的學(xué)生使用相同的方式,就會(huì)傷害到學(xué)生,讓學(xué)生討厭你從而討厭你的課。作為班主任如果不注意批評(píng)方式,不僅會(huì)傷害到學(xué)生的自尊心,而且會(huì)給學(xué)生造成人格形成障礙。
、、要無(wú)條件的關(guān)愛每一個(gè)學(xué)生,包括你認(rèn)為學(xué)習(xí)不好總是說(shuō)話的差生。關(guān)心他們,也許一個(gè)小小的關(guān)心和鼓勵(lì)的微笑會(huì)挽救一個(gè)即將放棄學(xué)習(xí)的學(xué)生,從而改變孩子的一生。
第二天,我們用一天的時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了來(lái)自東營(yíng)市實(shí)驗(yàn)中學(xué),曾獲得山東省20xx年度教育創(chuàng)新人物提名獎(jiǎng)的董向東老師的《班主任工作與學(xué)生精神心理成長(zhǎng)》講座。在講座中,董老師就他在班級(jí)管理的各個(gè)方面做了詳細(xì)介紹,董老師先進(jìn)的班級(jí)管理理念和策略為我今后的班級(jí)管理開拓了思路。
第三天,學(xué)習(xí)了由來(lái)自中國(guó)教育科學(xué)研究院心理與特殊教育研究部的孟萬(wàn)金教授關(guān)于《幸福班級(jí)指標(biāo)與評(píng)價(jià)指標(biāo)》的講座,這節(jié)講座中孟老師主要講了“如何打造幸福班級(jí)”,以及”怎樣做幸福教師”。通過(guò)學(xué)習(xí)我們知道了幸福班級(jí)中愛心文化是幸福集體的靈魂;和諧結(jié)構(gòu)式幸福班級(jí)功能的載體;積極心理是幸福班級(jí)的調(diào)節(jié)機(jī)制;快樂(lè)成長(zhǎng)是幸福班級(jí)的階梯;幸福課堂內(nèi)外是幸福班級(jí)的主導(dǎo)活動(dòng)。
要想成為一名幸福老師,就要尋找開啟幸福的鑰匙:快樂(lè)是幸福的真諦,人本是幸福的靈魂;勞動(dòng)是幸福的源泉;積極是幸福的扳機(jī)。善于勞動(dòng)是幸福的階梯;多勞多得是幸福的保障;人際互動(dòng)是幸福的命脈;興趣特長(zhǎng)是幸福的光芒。
通過(guò)三天的學(xué)習(xí),每一位專家和教授從各自不同的層面帶給我們豐厚的知識(shí),他們就像一部書,讓我們百讀不厭,百學(xué)不夠。無(wú)論他們是奮斗在一線的班主任教師還執(zhí)教在大學(xué)的教授,他們都有共同的特點(diǎn):有思想、肯實(shí)干、讀書多。在工作中,我也確實(shí)做了一些工作,但跟專家們相比我還相差甚遠(yuǎn)。通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí),我深深的感到:走出來(lái),才發(fā)現(xiàn)世界很大。感謝省教育廳為我們廣大教師提供的這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),能作為一名骨干教師來(lái)參加培訓(xùn),我是幸福的。我一定珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),并把智慧的種子帶回家鄉(xiāng),讓她在家鄉(xiāng)開花,結(jié)果。
骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會(huì)2
我很有幸參加了山東省中小學(xué)萬(wàn)名骨干教師培訓(xùn)工程,收獲頗豐,深刻認(rèn)識(shí)到了素質(zhì)教育、特色建設(shè)、創(chuàng)新教育以及課堂教學(xué)設(shè)計(jì)的各個(gè)細(xì)節(jié),雖然平時(shí)在報(bào)刊、雜質(zhì)或電視上也經(jīng)?吹交蚵牭筋愃频奈恼禄驁(bào)告,但都沒有自己親自體會(huì)和學(xué)習(xí)得到的真實(shí)、全面。
一、深刻認(rèn)識(shí)素質(zhì)教育。
近幾年,山東省在搞素質(zhì)教育改革,反對(duì)應(yīng)試教育,我們附近的一些學(xué)校開始嘗試一些新做法,但都沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性的轉(zhuǎn)變,只是換湯不換藥。聽了張廳長(zhǎng)的報(bào)告才知道什么才是真正的素質(zhì)教育。
實(shí)施素質(zhì)教育不是不要考試,而是反對(duì)過(guò)多過(guò)濫的考試,要完善考試。
要辦人民滿意的教育。變?nèi)姘l(fā)展為以德育為先,呼喚基礎(chǔ)教育德行的回歸。
做到課堂教學(xué)尊重每一個(gè)學(xué)生,從各個(gè)方面激勵(lì)、賞識(shí)、參與和期待學(xué)生。
二、認(rèn)識(shí)特色教育的重要性。
聽了幾位校長(zhǎng)的介紹,認(rèn)識(shí)到青島三十九中學(xué)搞藍(lán)色海洋教育開發(fā),主要依托地理優(yōu)勢(shì),同時(shí)依托高校優(yōu)勢(shì),享有天使、地利。省實(shí)驗(yàn)中學(xué)依托優(yōu)越的地理位置、特殊的.辦學(xué)地位以及雄厚的資金來(lái)源,有條件開發(fā)國(guó)際部、開發(fā)屬于自己的管理系統(tǒng),提高工作效率。
我們學(xué)校是在莘縣一中老校的校址上成立的新學(xué)校,在兩年多的時(shí)間里,基本教學(xué)設(shè)施得到完善,管理走向正規(guī),特色還沒有形成,但我們莘州人正在探索的道路上。
三、談?wù)勎倚5恼n堂教學(xué)改革。
蔡林森教育教學(xué)思想的核心是變"先教后學(xué)"為"先學(xué)后教",變"被動(dòng)學(xué)習(xí)"為"自主學(xué)習(xí)"。結(jié)合我校實(shí)際,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師們共同研究,創(chuàng)造了一種新型的課堂模式。我們把它稱為"自主預(yù)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究研習(xí)"高效課堂基本模式。
這種模式由三個(gè)環(huán)節(jié)和一個(gè)輔助環(huán)節(jié)組成。輔助環(huán)節(jié)在課前和課初,又分為三步:"候課",課前兩分鐘有一個(gè)統(tǒng)一的信號(hào),要求老師站立在教室前門,安排學(xué)生做好上課的準(zhǔn)備;板書課題和學(xué)習(xí)任務(wù),要認(rèn)真規(guī)范,簡(jiǎn)潔明了;出示學(xué)習(xí)指導(dǎo)。
比如語(yǔ)文課,一般不介紹作者、背景等這些常識(shí),因?yàn)閷W(xué)生在課前預(yù)習(xí)中可以在注釋和輔助性資料中查到,在政治、歷史、地理等相關(guān)學(xué)科中也有所體現(xiàn)。凡是學(xué)生能解決的老師不會(huì)講解。
學(xué)習(xí)任務(wù)要具體,體現(xiàn)知識(shí)、能力和情感、價(jià)值觀三維目標(biāo)的整合,要從實(shí)際出發(fā),使用激勵(lì)性話語(yǔ),鼓勵(lì)學(xué)生當(dāng)堂完成。
自學(xué)指導(dǎo)是關(guān)鍵,一般體現(xiàn)時(shí)間、內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、檢測(cè)方式等要素。例如"請(qǐng)同學(xué)們朗讀第一自然段,注意讀音、停頓、節(jié)奏、輕重、語(yǔ)氣和感情,五分鐘后比一比誰(shuí)讀得好",這就包含了以上基本要素。
輔助環(huán)節(jié)一般在正式上課2分鐘內(nèi)完成,課堂轉(zhuǎn)入自主預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)。
四、自主預(yù)習(xí)環(huán)節(jié):
這時(shí)學(xué)生已經(jīng)投入到緊張的學(xué)習(xí)中了,老師呢,巡視,了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,但是不能干預(yù)學(xué)生的學(xué)習(xí)。一般8—10分鐘后,老師詢問(wèn)學(xué)生學(xué)習(xí)情況。只有當(dāng)絕大部分學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù)的情況下,才開始檢測(cè)。
教師出示檢測(cè)題,文科一般是問(wèn)答,理科一般是學(xué)生板演題目,題目一般不超過(guò)三個(gè)。學(xué)生在檢測(cè)的過(guò)程中,老師繼續(xù)巡視,了解學(xué)情。學(xué)生板演完成,教師再次征詢學(xué)生意見,直到絕大多數(shù)學(xué)生完成,才進(jìn)入合作學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。
五、合作學(xué)習(xí)環(huán)節(jié):
接下來(lái)是師生討論,以學(xué)生為主,特別是以學(xué)習(xí)不好的學(xué)生為主,能由學(xué)生歸納的老師絕不歸納。學(xué)習(xí)檢測(cè)的重點(diǎn)是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒有完成任務(wù)的學(xué)生,就是"弱科生";在更正時(shí),老師會(huì)點(diǎn)名讓中等程度的學(xué)生來(lái)解析,解決不了,再由程度好的學(xué)生解決。老師相當(dāng)于主持人,把補(bǔ)差的工作放到課堂上,通過(guò)"兵教兵"的方式解決。這有利于大面積提高,也有利于落實(shí)學(xué)校"不放棄一個(gè)學(xué)生"的辦學(xué)思想。
老師一般不講,講也就講講方法、規(guī)律和思想,一般分為補(bǔ)充講解、更正講解、點(diǎn)評(píng)講解、歸納講解、分類講解等。
六、探究研習(xí)環(huán)節(jié):
學(xué)生記憶知識(shí),解決問(wèn)題,總結(jié)規(guī)律,然后通過(guò)課堂訓(xùn)練鞏固提高,深入探究。這個(gè)環(huán)節(jié)最關(guān)鍵的是練習(xí)題的設(shè)計(jì):精心設(shè)計(jì)訓(xùn)練題,分為必做、選作與探究題;先復(fù)習(xí)再練習(xí),強(qiáng)調(diào)當(dāng)堂獨(dú)立限時(shí)完成;下課交作業(yè),老師不能拖堂。
骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會(huì)3
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》為指導(dǎo),以上級(jí)會(huì)議精神為指向,以研究課堂教學(xué)為重點(diǎn),以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),注重特色發(fā)展,積極參加教研活動(dòng),實(shí)施素質(zhì)教育,注重特色發(fā)展,努力促進(jìn)我班的內(nèi)涵發(fā)展,為提升學(xué)校的教育教學(xué)作出新貢獻(xiàn)。
二、目標(biāo)任務(wù):
1、配合我校數(shù)學(xué)課改建設(shè),進(jìn)一步深化課程改革研究,努力轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念與手段,提高教學(xué)質(zhì)量。成為一名思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬,能適應(yīng)新課標(biāo)要求的數(shù)學(xué)教師。
2、在數(shù)學(xué)學(xué)科教研教改中注重素質(zhì)教育,充分發(fā)揮現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備,采用先進(jìn)教學(xué)技術(shù),開展教科研研究,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
三、工作要點(diǎn)
1、以課程改革為中心,根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃,結(jié)合教研室的相關(guān)活動(dòng),積極探索課改新思路。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》,切實(shí)更新教育觀念,認(rèn)真貫徹“教學(xué)五認(rèn)真”,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。
2、以認(rèn)真貫徹“教學(xué)五認(rèn)真”為基本點(diǎn),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量;積極參加研究課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。
3、進(jìn)一步規(guī)范教研的`工作,走以校為本、以研興教,積極參加集體備課研討。
4、探索課改評(píng)價(jià)機(jī)制,發(fā)揮評(píng)價(jià)的導(dǎo)向功能。構(gòu)建和完善實(shí)施新課標(biāo)的教學(xué)評(píng)價(jià)體系。
5、認(rèn)真擬定教學(xué)計(jì)劃和輔導(dǎo)學(xué)生計(jì)劃。在教學(xué)中,要特別重視對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)和良好習(xí)慣培養(yǎng),鼓勵(lì)學(xué)生大膽創(chuàng)新,不歧視、壓制、挖苦學(xué)生。
6、協(xié)助教導(dǎo)處不定時(shí)深入課堂檢查“常規(guī)”執(zhí)行情況,定期進(jìn)行“教學(xué)五認(rèn)真”檢查,尤其是備課質(zhì)量、作業(yè)批改和輔導(dǎo)學(xué)生的情況檢查。
7、積極參加“三項(xiàng)(論文、案例、課堂教學(xué))評(píng)比”活動(dòng),認(rèn)真做好優(yōu)質(zhì)課的評(píng)比工作。積極探索與實(shí)施新課程相適應(yīng)的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式。
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為加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),促進(jìn)個(gè)人發(fā)展,起到模范帶頭作用,根據(jù)江橋中心校骨干教師職責(zé)所提出的要求,特制定本學(xué)期骨干教師工作計(jì)劃如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德,熱愛本職,踏實(shí)工作。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。從實(shí)踐中學(xué),向同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想。從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己專業(yè)知識(shí),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,每學(xué)期讀好兩本以上與教育相關(guān)的專著,并撰寫兩篇以上讀后感。(每篇不少于1000字)。
3、積極撰寫教育教學(xué)論文,爭(zhēng)取在區(qū)級(jí)以上刊物發(fā)表。
4、繼續(xù)做好《家庭參與學(xué)校家庭教育指導(dǎo)新模式的探索研究》市級(jí)課題的`研究工作,做好《班主任專業(yè)化發(fā)掌》課程的開發(fā)工作,完善“家庭結(jié)對(duì)制”特色工作。
5、按時(shí)參加各級(jí)各類培訓(xùn),做好筆記,定期總結(jié)。
二、創(chuàng)新教學(xué),努力做到有突破,形成特色。
1、積極參加上海市美術(shù)教學(xué)評(píng)比嘉定區(qū)選拔活動(dòng)。
2、上好一節(jié)公開課,做好一次教學(xué)講座。
3、以二期課改的新理念,創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)教案與教學(xué)思路,學(xué)習(xí)FLASH等美術(shù)教學(xué)現(xiàn)代化多媒體應(yīng)用手段。
4、在美術(shù)學(xué)科中滲透民族精神教育與生命教育,承擔(dān)美術(shù)民族項(xiàng)目拓展課程的教學(xué)。
5、創(chuàng)新教學(xué),形成個(gè)人風(fēng)格,積極引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與研究性學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
三、做好帶頭工作
1、參與學(xué)校改革,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,每學(xué)期至少提供給學(xué)校2——3條有價(jià)值的建議。
2、做好對(duì)帶教老師的指導(dǎo)工作,每月聽課不少于2節(jié),指導(dǎo)其進(jìn)行公開課的展示。
3、積極參加學(xué)校組織的骨干教師沙龍,包括網(wǎng)上論壇交流。同時(shí)做好對(duì)班主任博客制的管理工作。
4、運(yùn)用個(gè)人所長(zhǎng)為學(xué)校、同事做好服務(wù)工作。
我將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則,一如既往,再接再厲,把工作做得更好。
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隨著時(shí)代的發(fā)展,渴望求知的人是越來(lái)越多,作為已工作多年的我,自然也渴望不斷的豐富自己。為更貼近自己的工作,時(shí)間過(guò)得真快,轉(zhuǎn)眼間的小學(xué)教師崗位素質(zhì)能力提升培訓(xùn)就要過(guò)去了。在短短的.一個(gè)多月的學(xué)習(xí)時(shí)間中,我收獲良多,以下是我的一些學(xué)習(xí)心得體會(huì):
一、拓寬了知識(shí)面,有了危機(jī)感
網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中每個(gè)模塊設(shè)置了大量的學(xué)習(xí)內(nèi)容,每個(gè)學(xué)習(xí)內(nèi)容有相關(guān)的視頻、圖片、文本等等相關(guān)素材,我都認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),即拓寬了我的知識(shí)面,又開發(fā)了我的思維,也讓我有了危機(jī)意識(shí)。網(wǎng)絡(luò)信息知識(shí)更新迅速,教師不僅是教育者還應(yīng)是一名終身學(xué)習(xí)者,只有不斷學(xué)習(xí)才能與進(jìn)俱進(jìn),使自己的知識(shí)儲(chǔ)備永遠(yuǎn)鮮活。而網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為教師的終身學(xué)習(xí)提供了新的渠道。
二、更新了我的教學(xué)觀念
網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)是一門全新的方式,里面包含的都是最新的教學(xué)內(nèi)容、方式、理念。通過(guò)學(xué)習(xí),更新了我的教育觀念豐富了我所教學(xué)科的知識(shí)內(nèi)容。培訓(xùn)中教學(xué)方法和本學(xué)科中的教學(xué)內(nèi)容的詳細(xì)解讀是我在培訓(xùn)中最為感興趣的培訓(xùn)內(nèi)容,感到學(xué)完后受益匪淺。
三、重視交流與溝通
除了自己學(xué)習(xí)之外,盡可能地與同學(xué)、教師進(jìn)行交流溝通,探討與學(xué)習(xí)生活有關(guān)的各種問(wèn)題。當(dāng)遇到自己難以解決的困難和問(wèn)題時(shí),多與同學(xué)交流學(xué)習(xí)心得和體會(huì),并從網(wǎng)絡(luò)上尋找相應(yīng)的解決方法。
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今天湯老師主要講了三個(gè)方面內(nèi)容:學(xué)習(xí)陶行知的教育思想、學(xué)習(xí)陶行知師德、陶行知的兒童觀。感受頗多:‘陶行知是一位為世人敬仰、懷念的人民教育家’。他以畢生的精力,批判舊教育,探索新教育,致力于教育改革并付諸實(shí)踐“千教萬(wàn)教教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人”,“捧著一顆心來(lái),不帶半根草去”。
作為一名教師,“要教人求真,首先要教己求真,求真的知識(shí),真的本領(lǐng),真的道德!碧招兄壬慕逃碚,不是用一兩句話就可以概括的,而我從中學(xué)到的,也不是短短一篇文字就可以完全寫出的。我想,每個(gè)老師,也跟我有一樣的體會(huì)。深深體會(huì)到“教學(xué)做合一”、“因材施教”、“創(chuàng)造的兒童教育”等各個(gè)方面內(nèi)容,集中體現(xiàn)了陶行知先生的“生活即教育”、“教學(xué)合一”以及“走在行知路上,創(chuàng)造教育力量”的獨(dú)特教育思想。聽完后,頓覺獲益匪淺。在新的世紀(jì)里,陶行知的教育思想仍具有現(xiàn)實(shí)意義。
‘愛滿天下’不是掛在嘴邊的一句空話,身為一名幼兒教師的我要真切的付諸于行動(dòng)之中,把行知的教育理念滲透到工作當(dāng)中,以行知師德為榜樣,用行知思想來(lái)武裝自己,保護(hù)好孩子的自尊心,及時(shí)更換思維方式,保護(hù)孩子幼小的心靈,使孩子在良好的師德的滋潤(rùn)下茁壯成長(zhǎng),在求得個(gè)體生存的同時(shí),也在承擔(dān)著教書育人的責(zé)任,從中獲得到真切的幸福,做幼兒教師的這十五年,我深切地感受到愛的力量。,愛一種發(fā)自靈魂的芬芳,是一種深入骨髓的甜蜜。我和所有平凡的幼兒教師一樣,用心實(shí)踐著愛的教育,學(xué)習(xí)著愛的方式。
1994年頒布《教師法》里面規(guī)定了教師就是專業(yè)工作者,不可替代者,不是所有人都可以當(dāng)教師,當(dāng)幼兒教師!這說(shuō)明國(guó)家也開始重視學(xué)前教育,幼兒教師的地位也在提升。20xx年又頒布了《教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》:道德、專業(yè)知識(shí)、動(dòng)力。道德是人類最高目的,也是教育的最高目的。一個(gè)教師首先是道德教師,他不僅是從各學(xué)科的進(jìn)行道德教育,而是超越了學(xué)科、超越了領(lǐng)域的道德教育。專業(yè)知識(shí)對(duì)一名幼兒教師來(lái)說(shuō)是無(wú)比重要的,知識(shí)和智慧是連在一起的,教師要真正認(rèn)識(shí)兒童、發(fā)現(xiàn)兒童、理解兒童。陶行知先生‘4顆糖果’的故事使我深深感到用激勵(lì)方法教育孩子真是事半功倍啊,要看到孩子的閃光點(diǎn),從孩子角度出發(fā)多鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng),將會(huì)受到更好的教育效果。
教育是一門藝術(shù),更是一種智慧,他將啟迪我們用最科學(xué)的方法去創(chuàng)造教育方法,所以說(shuō)呢‘糖果’就是智慧的象征。而教師的動(dòng)力最缺乏就是內(nèi)部動(dòng)力,我們要打造內(nèi)部動(dòng)力,就要像打破雞蛋一樣,從內(nèi)部打破,這樣小雞才能重見光明,才會(huì)有新的生命。作為教師應(yīng)從內(nèi)部打破,才能夠自主發(fā)展,只有發(fā)展,才能從優(yōu)秀走向卓越。優(yōu)秀是卓越的敵人,雖然是優(yōu)秀也要繼續(xù)學(xué)習(xí)、繼續(xù)發(fā)展;停留不前,重復(fù)已有經(jīng)驗(yàn)?zāi)堑扔谑锹浜。重?fù)經(jīng)驗(yàn)是可貴的也是可怕的!巴煤瞳C人’這個(gè)故事告訴我們不要過(guò)分相信自己的經(jīng)驗(yàn),要克服發(fā)展中的惰性。
外部力量固然重要,但內(nèi)部力量更重要,所以我們要改造經(jīng)驗(yàn),把它變成我們學(xué)習(xí)的動(dòng)力,要從內(nèi)部打破獲取內(nèi)部專業(yè)的提升。一個(gè)優(yōu)秀的教師的專業(yè)發(fā)展,只靠學(xué)科專業(yè)夠嗎?除了基于學(xué)科領(lǐng)域教育之外,還有更大的世界,所以我們要超越學(xué)科專業(yè)。不斷反思自己,不斷回顧自己,不斷向自己提問(wèn),只有在自我反思中不斷實(shí)踐,才能提升自己,發(fā)展自己,跟著陶行知教育理念的腳印,堅(jiān)定信念,永遠(yuǎn)走下去。
令我感觸很深的還有杜教授給我們講的《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展之南》,她用一天的時(shí)間給我們解讀了《指南》的說(shuō)明部分和五大領(lǐng)域。了解到幼兒的發(fā)展是一個(gè)持續(xù)、漸進(jìn)的過(guò)程,同時(shí)也表現(xiàn)出一定的階段性特征。每個(gè)幼兒在沿著相似進(jìn)程發(fā)展的過(guò)程中,各自的發(fā)展速度和達(dá)到某一水平的時(shí)間不完全相同,要充分理解和尊重幼兒發(fā)展進(jìn)程中的個(gè)別差異,支持和引導(dǎo)他們從原有水平向更高水平發(fā)展,按照自身的速度和方式到達(dá)《指南》所呈現(xiàn)的發(fā)展‘階梯’。
教育和學(xué)習(xí)的目的是對(duì)知識(shí)感興趣,目的是喜歡讀書,目的是愛勞動(dòng),目的是愛藝術(shù),目的是有一門自己喜歡的手藝,目的是會(huì)做人,道德不差,目的是有教養(yǎng),有能力,有品位,目的是幸福的人生。幼兒教師和家長(zhǎng)應(yīng)該正確理解幼兒學(xué)習(xí),珍視孩子童年生活的獨(dú)特價(jià)值,努力使每個(gè)幼兒都擁有一個(gè)快樂(lè)生活、健康成長(zhǎng)的美好童年。根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)層層遞進(jìn)的`,正體現(xiàn)了不同年齡階段孩子的水平能力發(fā)展差異,讓我們教師對(duì)如何根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)制定教學(xué)計(jì)劃,有了更好的參考數(shù)值,讓孩子在不同年齡階段得到更好的發(fā)展和成長(zhǎng)。
幼兒的成長(zhǎng)離不開教師的引導(dǎo),教師的成長(zhǎng)離不開專業(yè)知識(shí)的引領(lǐng),有了《指南》中更具體的標(biāo)準(zhǔn)劃分,教師對(duì)不同年齡階段的幼兒應(yīng)當(dāng)?shù)竭_(dá)的某一能力或水平有了更具體的了解,對(duì)教師的工作有積極有效的推動(dòng)作用,也讓教師更快更好地在工作中不段成長(zhǎng)!吨改稀肥侵笇(dǎo)教師如何幫助孩子發(fā)展的,但不能把它當(dāng)成標(biāo)尺去測(cè)量幼兒,傷害幼兒,不能把變成束縛幼兒和自己的繩索。它提倡我們做一個(gè)研究型的老師,要善于觀察幼兒,勇于反思自己。
在今后的工作中,我將認(rèn)真貫徹《指南》的精神,努力提升自己的專業(yè)水平,創(chuàng)新自己的教育理念,調(diào)整自己教育思路,為每一位孩子創(chuàng)出一片美好的未來(lái)。
通過(guò)這寫些天的學(xué)習(xí),對(duì)我今后的工作有很大的幫助,對(duì)于我今后開展教育教學(xué)工作具有非常大的指導(dǎo)作用,也可以有效防止對(duì)幼兒產(chǎn)生一些滯后或者超前的教育行為,從而違背幼兒自然發(fā)展的規(guī)律。感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這么珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我會(huì)將他們的教育思想、理念滲透到日常教育教學(xué)工作當(dāng)中,爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的幼兒教師!
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