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智慧教師心得體會

時間:2023-03-02 12:51:08 學習心得體會 我要投稿

智慧教師心得體會

  當我們備受啟迪時,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編精心整理的智慧教師心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

智慧教師心得體會

智慧教師心得體會1

  策略之一:召開三次新生家長會新生家長在孩子來園前總有很多擔憂,于是,我們有針對性地在新學期開學前為新生家長舉辦三次家長會。第一次家長會首先向家長介紹幼兒園的辦學理念與兒童身心發(fā)展的規(guī)律,通過對園徽“丑小鴨”含義的解釋,讓家長樹立起對兒童“生命與發(fā)展”的尊重。其次指導家長對孩子入園有正確的心理準備,再請家長參觀幼兒園,對幼兒園的生活設施、學習環(huán)境、安全保護等提出建議。第一次家長會,旨在讓每一位新生家長認識東方幼兒園,并對幼兒園產(chǎn)生信任感。第二次家長會由園長與家委會聯(lián)手召開,我們從不說請家長幫助或配合幼兒園做什么事,而更多的是講我們協(xié)助家長做什么事。然后,請新生家長提出問題,讓家委會一一解答。此次家長會,既讓家長全方位了解幼兒園,更通過家長的現(xiàn)身說法,達到互惠互利的效應。第三次家長會以親子活動的方式開展。在新學期開學的前兩天,幼兒園向全體新生和家長開放半日親子活動,讓家長在集體環(huán)境中觀察自己孩子的優(yōu)點與差距,反思教育觀點與方法,同時也感受教師的教養(yǎng)能力和態(tài)度。最真實的展示活動讓家長的顧慮最小化,幼兒的快樂最大化。這三次家長會都建立在真誠、真實的基礎上,當每位新生家長體會到這份真誠和真實時,他們心中的擔憂和顧慮就會煙消云散。

  策略之二:分享幼兒生活紀錄片在新生入園后的第一個月末,我們以班級為單位給家長放映幼兒在園的生活、學習紀錄片。紀錄片由各班班主任編輯、制作,內(nèi)容涵蓋新生來園后在一日生活中各方面的表現(xiàn),讓家長全面了解幼兒園豐富多彩的教養(yǎng)活動,感受老師的教育智慧,分享孩子成長的喜悅,家園之間逐漸形成合力。

  策略之三:交流幼兒成長檔案冊我們東方的每個孩子都有一本成長檔案冊,從開學的第一天起,教師就認真地為孩子拍照、錄像,收集孩子的作品,記錄孩子在每個階段成長的點點滴滴,并對孩子發(fā)展提出適當?shù)慕ㄗh。家長從圖文并茂的成長冊中看到了孩子成長的足跡,了解了教師的教學方法,許多家長也開始在家里為孩子設立成長檔案冊。小小的一本檔案冊起到了“教育指南”作用,達到了“育一代(幼兒),帶二代(父母),促三代(祖輩)”的教育效益。

  策略之四:豐富多彩的親子大型活動我們園每年都會舉行幾次全園大型親子活動,讓爸爸媽媽與孩子一起其樂融融地過紀念日,快樂地見證孩子的成長。以下是幾個富有代表性的活動。大型化裝舞會。如20xx年的圣誕節(jié)前夕,浦東正大廣場的大活動廳,迎來了一群既熟悉又陌生的面孔。熟悉是因為他們都是我們東方幼兒園的孩子、家長和老師,陌生是因為他們和平常都大不一樣,哈利波特、白雪公主、青蛙王子、豬八戒、鱷魚、怪獸……每個人都把自己裝扮得奇異無比。歌舞表演、親子游戲、家庭尋寶、化裝舞會等活動,直到現(xiàn)在還讓許多家長意猶未盡。歡慶中國年。這是我園每年開展的傳統(tǒng)親子活動,活動宗旨是“讓每個孩子永遠記住自己是中國人”,但每年的中國年活動創(chuàng)意各不相同,如20xx年以“鬧元宵”為主題,每個參與活動的家長、幼兒、教師都穿上唐裝。首先是班級與班級之間相互拜年、送禮物。接著是每個家長自制燈籠展示,最后孩子們和家長圍坐在一起,開開心心品嘗自制的元宵。

  20xx年以“快快樂樂過新年”為主題,活動共由四部分組成:

 。1)乘地鐵。中、大班幼兒獨立買票進站、上車、出站,到海洋水族館與爸爸媽媽相會。

  (2)與爸爸媽媽和小伙伴同游海洋水族館,由爸爸媽媽做向?qū)Ш徒庹f員。

 。3)游戲串串燒。孩子帶著爸爸媽媽到幼兒園參加豐富多彩的活動,有猜燈謎、扎風箏、編中國結、套圈等30多種中國民間游戲。

 。4)觀看大型焰火表演。20xx年則以“關愛殘疾兒童”為主題。每個家庭把要捐贈的玩具標上幼兒姓名、物品名稱與價格,由各班的家長全權負責收集、整理、布置。大班幼兒與家長參與“拍賣”活動,中、小班幼兒與家長參加“義賣”活動,所得款項以東方幼兒名義捐贈給殘疾兒童。然后全體幼兒、家長來到操場上,先觀看家委會邀請的舞龍、舞獅隊表演,再分各年齡段開展體育競技活動,最后集體以一曲“愛的奉獻”手語表演將活動推向高潮。春游——親子溜冰大活動。每年春天我們將“強身健體,開闊視野”作為春游活動的宗旨,中、大班的孩子全部穿上溜冰鞋,在教師的領隊下,背上裝有面包和水的小書包,從幼兒園出發(fā)溜冰至浦東世紀公園。途中,有交警給予保護,爸爸媽媽在人行道上給孩子們鼓勁、加油。還沒學習溜冰的小班孩子則背著小書包從幼兒園走到世紀公園。之后,孩子們和爸爸媽媽一起在軟軟的草坪上共享午餐,老師組織做各類體育游戲和寫生活動,活動的高潮是父母們的拔河比賽。每次活動,園長的作用是發(fā)動老師策劃與選擇別具一格的活動內(nèi)容,運用一切社會與家長資源,降低活動成本,嚴密組織實施,并及時把音像資料發(fā)放到每個家長手中。

  策略之五:發(fā)揮家委會的橋梁作用家委會定期舉行會議,提出對幼兒園教養(yǎng)工作的建議、策劃與審議各項大活動、討論幼兒園的課程設置、檢查收費與財務狀況等。更為重要的是每一次家長會都由家長代表主持,讓家長會真正成為家長所思、所需的交流平臺。由于家委會責、權、利明確,促進了家長的責任心,如由于幼兒園體育活動較多,兒童對食物的需求有所增加,幼兒園伙食費顯得緊張,通過家委會的反映和協(xié)調(diào),所有的家長都贊同增加幼兒伙食費;家委會還負責組織教師與家長的聯(lián)誼活動、家長談心活動、學校環(huán)境設計等。

  策略之六:建立幼兒園網(wǎng)站20xx年東方幼兒園就建立了網(wǎng)站,搭建了家園互動的又一個平臺。

  開設網(wǎng)站的作用有三點:

  1.讓網(wǎng)站成為每個班級、每位孩子展示的天地。

  各班教師每周在網(wǎng)站上公布幼兒一周的`生活,內(nèi)容共分四個部分:最新動態(tài)——及時向家長傳達班級或幼兒園的最新資訊。教學內(nèi)容——將一周的教學活動公布在網(wǎng)上,中班、大班還及時把孩子們開展方案活動的動態(tài)告之家長。生活哈哈鏡——向家長說說幼兒園里的趣事和孩子們的童言稚語。展示天地——以圖片的形式展示孩子在園的生活、學習情況,讓家長有更直觀的感受。

  2.讓網(wǎng)站促進教育教學管理的提升。

  我們在網(wǎng)站上特辟“論壇”單元。每位家長在發(fā)表建議和意見時無須公開自己的身份,這樣,家長所表達的內(nèi)容往往更真實、更直白!爸已阅娑谛小保铍y接受的言語,也是最應引起我們反思與改進之處!罢搲蓖瑯右财鸬搅舜龠M教師自律的作用。

  3.讓網(wǎng)站為家長提供教養(yǎng)知識與方法。

  我們發(fā)動教師收集教養(yǎng)知識與經(jīng)驗,在網(wǎng)站上建立“教養(yǎng)知識庫”,及時向家長傳遞科學育兒的思想與方法。

  策略之七:開展父母老師活動我園經(jīng)常性邀請各行各業(yè)的家長來幼兒園擔任教師,如結合方案活動,請家長進行專業(yè)指導,有教插花藝術的,有介紹中華民族樂器的,有帶孩子做科學實驗的,有外籍家長講述異國風情的,有到農(nóng)家去體驗生活的。家長走進課堂,豐富了幼兒園課程,開闊了幼兒的視野。同樣,家長也體驗到幼兒教育的不易和與幼兒互動的快樂。

  策略之八:正確對待家長滿意率家長工作應該力求完美,但是只求滿意度,不講原則性,只能獲得一時太平。我們東方幼兒園所理解的家長滿意率是指:家長能了解我們,相信我們的專業(yè)經(jīng)驗和堅持不懈的努力,支持我們共同教育幼兒。

  我們在制度與管理上加以細化:

  1.制訂“家長手冊”,把學校規(guī)章制度、服務項目、收費舉報、事故處理等明明白白告之家長,堅持依法辦園、民主辦園。

  2.當家長發(fā)生過分挑剔教師言行時,園長及時找家長談心。過分歪理者,我們不會無原則地遷就他,而是理直氣壯地說:“東方園希望與我們同心同德的家長加盟,你可以選擇!

  3.幼兒園在發(fā)生意外傷害事故時,由園長向家長說明情況,并當天帶慰問品登門拜訪。今天的東方幼兒園,對家長工作的概念已經(jīng)從“家長配合”變?yōu)椤坝變簣@系統(tǒng)給予支持”,價值觀也由“服務家長”轉(zhuǎn)變?yōu)椤俺删陀變骸保蛔兊氖且杂變簽榘l(fā)展中心的積極態(tài)度。

智慧教師心得體會2

  《教師的智慧》,這本書已經(jīng)不知道被我看了幾遍了,可是就死被書中的一個個教育案例和故事吸引。書的作者焦曉駿,中國教育學會外語教學專業(yè)委員會會員,江蘇省教育學會新教育研究會的常務理事,蘇州工業(yè)園區(qū)第十中學副校長。曾任中小學英語教研員,多年來專注于英語教學研究及教育行政管理工作,獲“中學英語學科帶頭人”、“高中英語教學能手”等稱號。在各類報刊發(fā)表文章100余篇,出版《教師的智慧》、《高中生一定要上的12堂英語寫作課》、《網(wǎng)絡,讓我歡喜讓我憂》等著作。看著書上一張小照片和這小段簡介,心中升騰的是無限的敬佩。因為書中的一個個平凡的小故事卻在他的筆下引出一個個不平凡道理,更彰顯著他為人師的智慧。

  此書分為“智慧使者、人文校園、冷描熱點、歲月頁碼、修學英國、漫步英倫”六部分,每一部分那一個個生活中的小案例,作者用他的細膩和善于發(fā)現(xiàn)積累的一個又一個的案例,并讓這些案例在專業(yè)理論的指導下更富有意義地發(fā)展著。其實,在我們的身邊,各種各樣的案例總是持續(xù)不斷地在上演著,每個孩子都用自己與眾不同的方式上演著一個個生動的案例,而這些案例在我們不同的關注中以不同的.方式發(fā)展著,而我們的細心觀察和發(fā)現(xiàn)并引導會讓孩子有不同程度的進展呢。仔細想想當自己面對學生時的沮喪和抱怨,自己就是缺乏了這樣細心的關注。

  書中圍繞諸如“公開課與日常課”、“師生沖突怎么辦”、“優(yōu)質(zhì)課到底誰說了算”等一個個教育場景對教師行為、表現(xiàn)、主張、反思與感悟進行忠實記錄,可是在字里行間,感受到的是教師智慧的閃現(xiàn)和脈動。給我印象最深的是作者對治班的看法——治班若烹小鮮,做菜燒飯對于我們每個人來說,不是什么難事,關鍵是怎樣做出美味來,那真的是一門技術和藝術呢。從中也讓我深刻體會到身為一名班主任,我們更應該是個理智、明智、博愛的人。因為當我們懷著快樂博愛的心做出來的飯菜,里面充滿了愛的味道,才是最美味的。今后的工作中我會這樣做:

  一、做一個理智的教師。

  我是個情緒化比較嚴重的人,總是率性而為,而總是控制不住。任“江山易改稟性難移”來安慰自己。其實教師不僅要情感充沛,而且應理智健全。在教育活動中,情緒的躁動、難言的苦惱是難免的,需要用理智去克制,需要用理性去引導。所以自己以后要多讀書,多為孩子,同事、家人服務,多思考一下所面對的問題多角度多方法的設計解決預案,解決問題以理服人,才會用理性的光芒去照亮黑暗的心靈。

  二、做一個明智的教師。

  《教師的智慧》這書的主旨就是要教師做個明智的人。教育改革的大潮中,明智的教師是改革的積極參與者、主動調(diào)適者。因為明智的人,善于明理,善于辨析;明智的人,善于把握大勢所趨。面對教育方式多樣的今天,采取哪種方式來處理師生關系、解決沖突和問題,反映了教師行為的明智程度。所以我要積極參與到現(xiàn)今的教育創(chuàng)新中去,多學習理論知識,多向同事學習治班教學的經(jīng)驗,豐富提高自己。

  三、教師是一個博愛的人。

  關愛每一個學生是師德的靈魂,寬厚仁愛,有理有節(jié),人性豐滿,才是教師的德智情懷。面對學生充滿愛與關懷,面對知識,充盈渴望;面對同事多關心。處理好師生、同事之間的人際關系,讓自己的生活和工作豐滿而快樂。

  《教師的智慧》一書讓我看到教育是一種行動的藝術,身為教師要不斷地讀書學習,要時常重新認識自己,在工作中不斷思考,在思考中不斷提升自己的專業(yè)水平,不求做到最優(yōu)秀,但求做個學生心中的好老師。

智慧教師心得體會3

  語文作業(yè)是語文學習的重要組成部分。它是學生鞏固知識、熟練技能的主要途徑,是教師檢驗課堂教學效果、改進課堂教學策略的主要手段,是教師以學定教的前提。在教學中,我根據(jù)學生的特點,結合教學內(nèi)容,精心設計作業(yè),激發(fā)學生熱愛母語的興趣,提高學生語文核心素養(yǎng)。

  1.在前置學習中激發(fā)興趣

  本學期我在語文前置學習方面進行了思考實踐,前置學習任務不超過2項,形式靈活,因人而異,自主性強。例如:在字詞積累方面我的常規(guī)要求是:不會讀的注音,不會寫的寫會了,形近字組詞,多音字辨析,寫不理解的詞義或者挑3-5個詞寫一段話,美句、重點句摘抄、背誦、仿寫或者賞析。老師在第二天及時進行抽查或者檢測。再如:在課文學習時,運用思維導圖或者結構圖調(diào)動學生的興趣,理清結構。學習《植樹的牧羊人》、《貓》等文章時,引導學生結合書上的練習題運用思維導圖整理課文內(nèi)容,學生興趣濃厚,還讓我將作品拍下來微信發(fā)給家長。又如:在期末復習,我讓學生用此方法整理七年級上冊知識點,古詩詞,整理《西游記》和《朝花夕拾》的知識,學生在快樂的畫圖中進行學習,興趣很高。

  2.在課后練筆中激發(fā)興趣

  閱讀是吸收和積累,作文是內(nèi)化和運用,只有在閱讀中“厚積”,才能在作文中“薄發(fā)”。閱讀教學中要“以讀引寫”,搭建“讀”與“寫”的橋梁,在博采眾長的基礎上,勤加練筆,讓閱讀得以升華。如學習親情單元時,結合《自讀課本》上的詩歌,寫獻給母親(或者其他親人)的`詩歌,學生很喜歡,好多孩子將一首詩寫改了三遍,爭先恐后的在課堂上進行朗讀。此外我還進行變換文體練筆:發(fā)揮想象將《狼》、《天上的街市》改寫成一篇現(xiàn)代文。進行美文賞析練筆:寫《從百草園到三味書屋》精彩的寫景片段的賞析。寫讀后感練筆:學習《秋天的懷念》讓學生結合自己中學生的身份,寫一寫當下“應該怎樣好好活”;學習《植樹的牧羊人》寫“我身邊的種樹人”;學習《<論語>十二章》結合實際選擇座右銘并寫出理由。閱讀為寫作儲備了足夠的“資金”,寫作使閱讀得以升華,在一次次練筆中,學生學會了運用語言,體會到寫作的樂趣。

  3.在個性化作業(yè)中激發(fā)興趣

  教學相長,不僅發(fā)生在師生之間,也應發(fā)生在生生之間,學生也喜歡過把“當老師”癮。根據(jù)學生特點,我讓學生自己編寫小卷子,互相檢測,教師點撥,可以說一次作業(yè),學生出一套試卷,判一套試卷,做一套試卷,改一套試卷,根據(jù)時間還可以再觀摩幾套試卷,在交流中提升,在主動中高效。再如學生初讀《論語》時,我讓學生完成一份個性畫的作業(yè),學生有朗誦的,有進行賞析的,有畫手抄報的,有選擇座右銘、家風或宿舍口號的,有制作書簽的,有寫書法作品的,還有寫讀后感的?傊寂c名著閱讀有關,又不失其興趣,學生在讀思寫的過程中傳承傳統(tǒng)文化。

  本學期,多樣化、有選擇性、有層次性的作業(yè)貫穿課堂前后,深受學生喜歡,既發(fā)揮會了學生的自主性,又提高了學習效率。

智慧教師心得體會4

  20xx年2月27日,我校組織教師認真聆聽了太谷縣教研室主任張四寶的題為“做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂”的專題報告。張主任深入淺出的講解是我感受頗深.以下是我聽講座后我的心得:

  其一,聽完講座我認為 我現(xiàn)在教學中存在的問題:

  1.滿堂灌的教學方法還在用運。正如張四保主任所說的,滿堂灌其實是干擾優(yōu)等生,制造了差等生。

  2 .作業(yè)不精,題量大,作業(yè)形式枯燥。

  3.在平時的學習中,學生學習負擔過重,興趣降低,教師呢?每天很辛苦,講課,批改,起早摸黑,但學生學習效果還不理想,甚至每天都在與學生慪氣,學生樂趣逐漸降低。

  其二,太谷縣的教學模式給了我很大的啟示

  本次講座,給我感觸最深的就是太谷的24字教學模式——“閱讀感悟,自學檢測,合作交流,展示點評,分層訓練,拓展延伸”

  張四保主任他創(chuàng)意的教學模式在實施的過程中能真正體現(xiàn)學生的主體地位,讓學生真正成為學習的主人,讓每類學生都有事可做。與“滿堂灌”的教學方法相比,確確實實能讓差生不差,尖子生更尖。

  張主任的課改講座,讓我還明確了一個觀點:知識是學會的,不是教會的.,是練出來的,不是聽出來的。

  所以,在今后 我會不斷學習先進經(jīng)驗,不斷改進自己的教學方法,激發(fā)學生興趣,讓學生成為學習的主人,讓他們在我的課堂上稱帝。

智慧教師心得體會5

  教師從xx基礎教育教師隊伍現(xiàn)狀基本情況(是什么)、教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺(有什么)、教師自我發(fā)展的策略與方法(怎么做)三方面進行了詳細介紹,從教師個人、國家政策等方面,全方位解讀了新時代教師專業(yè)發(fā)展,讓我從全局更加了解教師隊伍發(fā)展。

  第一,王xx教授從個人層面來說,教師隊伍的發(fā)展,需要我們每一位普通教師不斷提升自身學習能力、專業(yè)素質(zhì),通過教研、學習始終保持自身教育活力。從自身來講,我還需要不斷提升課堂組織能力。

  第二,王xx教授從教師專業(yè)發(fā)展政策來說,站在國家政策層面來看,讓教師職業(yè)規(guī)劃更具方向性。也從科學的教育質(zhì)量觀細化講解,來為教師職業(yè)發(fā)展、綜合素質(zhì)提出更高要求,也為新時代教師專業(yè)指明前進方向。還從教師專業(yè)發(fā)展的平臺——“三級三類”骨干體系建設平臺、“大篷車”送教下鄉(xiāng)項目以及STEM教育的落地與推廣,教育信息化網(wǎng)絡平臺建設等,為教師發(fā)展指明方向,對教師信息素養(yǎng)提出新要求。

  第三,在教師自我發(fā)展的策略與方法中,王xx教師從歷史出發(fā),從教師這兩個字出發(fā),教師只要教會學生品德、文化、思辨、價值這四樣,就會鑄就學生一生的財富。反思自己,在日常教學中,缺少學生思辨能力的培養(yǎng),而過于重技能,在今后的`教學實踐中,還需要不斷改進,同時根據(jù)學生的學習意識留存率,還需要不斷調(diào)整教學方法,讓學生從被動學習,轉(zhuǎn)化為主動學習、參與性學習。

  教師成長=經(jīng)驗+反思,在不斷總結經(jīng)驗中,反思、改進,根據(jù)學生情況的不同,不斷改進自身教學,同時把握教育發(fā)展方向,在新技術、新理念、新方向、新環(huán)境下,做一名智慧型教師!

智慧教師心得體會6

  今天,聽了xx老師<為生命奠基>的講座,心里感受頗深,體會多多;作為一名教師,自從踏上講臺那一刻起,心中沒有不想把學生教好的。教書育人出人才、出成績,可以說是每個教師心中的向往。這個講座很好,意義非常深刻,我認為有以下幾點值得我們深思、學習、借鑒。

  認識自己、認識學生、認識小學教育。聽了講座后我認為作為教師,首先應該正確認識自己,要清楚自己有什么,掌握什么,能給學生教什么,自己在哪些地方還存有差距,認識并掌握學生的差異,不同群體應該怎樣去教,怎樣去管理。正確認識小學基礎性教育的重要性,小學是基礎,我們就是打基礎的人,像x老師說的那樣,我們都是在為生命奠基的人,有了這樣的認識,才能讓我們在教學工作中端正態(tài)度。

  作為教師沒有鉆進去的力量,就不會有飛出來的激情。在教學實踐中,要想教好,首先自己應該學好、學扎實。俗話說“打鐵先得自身硬”,否則,就會感覺教不了學生。只有平時不斷學習,最大限度的豐富和完善自己,才能夠有鉆進去的力量和飛出來的激情,教學工作才能做得有聲有色。正如x老師說的那樣,教學過程實質(zhì)上就是老師和學生一起成長的過程。

  真正理解三個超越的內(nèi)涵和實質(zhì),不能是形式上的照抄照搬。x老師雖然從教語文,可我覺得三個超越適合各科的教學。課本是給我們工作的平臺,僅僅是綱,以課本作為引子實現(xiàn)教材超越,才是真正意義的完善教材。那樣才能使學生對基礎知識掌握的`更加全面。課堂是教學的場所,超越課堂就是多種形式的教學方式。那樣更直觀、生動、形象,收效也更明顯,對于調(diào)動學生的學習熱情起著非常重要的作用。

  我很贊賞x老師為讓學生了解維吾爾族的風俗文化等,自己穿了女裝,把知識內(nèi)容直觀有效地展示給學生,這正是我們值得學習和借鑒的地方。超越教師就是超越自我,聽了講座后我深受啟發(fā),作為教師不能只局限于教,而更要設身處地的去學,像同行學、像社會學、像學生學。多做知識積累,這樣才能全面提升我們的執(zhí)教水平,才能無愧于學校、社會和廣大學生。

智慧教師心得體會7

  寒假期間,我通過國家中小學智慧教育平臺上進行教師網(wǎng)絡研究,認真觀看各個專家的視頻錄像,進行了以下五方面的學習。

  一、深刻領悟了報告精神

  要實現(xiàn)我國的現(xiàn)代化,最關鍵的是人才的培養(yǎng),不忘初心,無私奉獻。作為一名教師,我們不能忘記初心,這是我們的使命。要牢記教師這一職業(yè)是光榮而神圣的。我們要樹立正確的教育觀,堅持教育理理想和信念不動搖,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。

  二、學習先進事跡,爭做師德典型

  視頻資源中那些全國教書育人楷模特崗教師的先進事跡,他們用愛心與責任,全面展示了教師的光輝形象,使我的心靈受到了一次次強烈的震撼,受到了一次生動而深刻的教師的教育。教好書是師德的關鍵。心系學生,把教育當成終身為其奮斗的事業(yè),而不是把教育當成自己混飯吃的是職業(yè)。每天都要以飽滿的熱情去工作,不能有混日子的想法,要把自己的學生培養(yǎng)成為全面發(fā)展的`有用人才。這就要求我們要具備淵博的知識。通常說:“教師要給學生一杯水,自己務必有一桶水!苯處熞羞M行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業(yè)知識,要透徹的懂得所教學科,僅僅熟悉教學大綱和本學科內(nèi)容是不夠的,教師的知識要比這寬廣得多。

  三、保持身心健康,做幸福教書人

  通過學習,我對教師禮儀,正確用嗓,心理調(diào)適等方面的知識得到的豐富。作為一名教師,每天都需要上課,每天用嗓發(fā)聲的量非常大。以前只知道自己連上兩節(jié)課,或者一天上班下來后嗓子干的冒煙,還伴有隱隱作痛,自己卻一點辦法也沒有,F(xiàn)在才知道自己用嗓的方法不對,上課時如果學生紀律不好,只知道一味的提高嗓門,期待用自己的大嗓門來壓壓學生的聲浪,F(xiàn)在才知道要科學的運用自己的嗓子,注意氣息,注意發(fā)聲位置,注意共鳴,F(xiàn)在知道聲音也有質(zhì)感,也有美感,科學發(fā)聲能使自己的聲音圓潤優(yōu)美,婉轉(zhuǎn)動聽。教書是我們一輩子的事業(yè),而我們的嗓子卻只有一副,可見科學用嗓對我們來講是多么重要,只要我們學會科學用嗓,合理用嗓,相信我們的教書生涯一定可以走的更加輕松與幸福。

  四、深入了解教師直播教學安全保障網(wǎng)課安全

  直播是目前在線教育不可或缺的重要工具,借助直播這樣的形式,在線教育實現(xiàn)了實時互動,高度還原了線下課堂。然而,網(wǎng)絡直播教學也面臨著安全上的問題,比如學生利用網(wǎng)絡直播軟件發(fā)表違規(guī)言論,貼出不負責任的圖片,甚至還有網(wǎng)絡黑客入侵的風險。經(jīng)過這次研究,我明白了如何更有效的管理網(wǎng)絡直播安全。

  五、提升綜合育人能力

  在研修視頻中,通過學生綜合素質(zhì)評價的學習,我認識到了之前對于學生的綜合素質(zhì)評價的認識還不到位,對于他的落實更多的是流于形式,評價沒有達到預期的效果。綜合素質(zhì)評價的根本目的在于促進每個學生各方面得以均衡發(fā)展,因而在進行綜合評價時不能以成績來定論,要關注發(fā)展性、過程性、差異性和校本化,要重在培養(yǎng)和發(fā)展個性體的興趣潛能,重在促進發(fā)展而非選拔。讓學生通過綜合評價,看到自己的成長,看到老師的鼓勵,找到自信。

  通過智慧中小學這個平臺,與全國教育專家進行了一次“零距離”的接觸,“面對面”聆聽了他們的講座,讓我開闊了視野。學習是無止境的,對于一個教師來講,自己需要學習的東西還有很多,我將繼續(xù)砥礪前行,不忘使命,做幸福引路人。

智慧教師心得體會8

  獨生之女已成為現(xiàn)代家庭的核心,他們從小嬌生慣養(yǎng),家長對其百依百順,孩子成了家里的“小皇帝”,養(yǎng)成了一種以自我為中心,唯我獨尊的自私心里,在學校里不愛幫助他人,思想覺悟低,對學習不感興趣,不愛完成作業(yè)。這些獨生之女在學校班級里占得比例卻在90%以上。面對班級里存在的這些問題,我作為一名班主任,盡管對他們在思想上進行了耐心教育,但是收效并不大,他們那種處處為自己著想的行為好像已經(jīng)根深蒂固了。如值日生工作,每天值日三次,每次都是10人以上值日,但是衛(wèi)生打掃的卻不干凈,原因是互相攀比,你不干,我也不干,我一時真是束手無策。

  寒假里,我拜讀了《智慧教師的50個創(chuàng)意》,使我受益匪淺,茅塞頓開。我就像唐僧到了西天取了真經(jīng)一樣,如:書中第三章第五節(jié)《一個人掃地》,給我留下了深刻的印象。這個創(chuàng)意講的是每天安排一名學生值日,我當時看了這個辦法,心想這個辦法能行嗎?新學期開學的第一天,我結合假期學到的知識給同學們上了一節(jié)班會課,然后從第二天開始安排一名學生值日,放學后,我檢查了一下班級衛(wèi)生,竟然出乎我的意料,教室里外煥然一新,看到眼前窗明幾凈的教室,有條不紊的物品,一塵不染的地面。我深刻地體會到“一個人掃地”這個創(chuàng)意確實經(jīng)典。不僅激發(fā)了孩子們的責任心,而且培養(yǎng)了學生團結合作的意識,提高了學生的思想覺悟,增強了學生的集體觀念。

  我所教的班級中有一個男孩,平時值日時總是偷奸耍滑,不愛掃地,更不愛幫助同學,在班級同學中有個外號叫“老狐貍”。有的同學說“他值日肯定沒人幫,他成了獨立大隊了,呵呵!”可沒想到他值日時,竟然有七、八個同學幫他值日,他當時很驚訝,不知所措,臉色一下子紅了起來........從那以后他也學會了主動幫助他人的好習慣。同學們都紛紛議論說他變了,不能再叫他“老狐貍”了。“一個人掃地”教會了他怎樣做人,更使我深深地體會到這個創(chuàng)意的重要價值—可以塑造一個人的靈魂。

  我現(xiàn)擔任小學五年級班主任,并兼任數(shù)學科教學的任務。我發(fā)現(xiàn)每次老師只要布置作業(yè),大部分同學總是會呈現(xiàn)一副愁眉苦臉的'樣子,部分同學不能積極主動認真地完成各科作業(yè)。面對眼前的問題,多數(shù)老師都為之頭疼。寒假里我有幸閱讀《50個創(chuàng)意》深受啟發(fā)。當我讀完第六章《另類作業(yè)串起教與學》時,我才意識到我這個老師當?shù)貌环Q職,學生不愛寫作業(yè),主要原因還是取決于教師。由于教師在布置作業(yè)時內(nèi)容過多,形式太單調(diào)無趣,導致學生不愛完成作業(yè)。怎樣設計讓學生感興趣,又愛完成的作業(yè)呢?這篇創(chuàng)意為我指明了新穎而又獨特的方法―“自助餐”作業(yè),我在實踐中取得了可惜的收獲。開學初我按照創(chuàng)意中的做法,也采用了“自助餐”作業(yè)的方法,根據(jù)班級同學掌握知識的不同情況,每天設計不同層次、不同要求、不同方法而帶有一些趣味性的作業(yè),讓學生自由選擇,如:將質(zhì)數(shù)和合數(shù)填在圓圈里,我改成看誰投籃球投得準,介紹你的家人年齡是幾歲,是奇數(shù)還是偶數(shù)?是質(zhì)數(shù)還是合數(shù)?…..同學們看了以后興趣立

  刻高漲,作業(yè)完成的質(zhì)量有了明顯的提高,不同層次的學生得到了鍛煉,作業(yè)優(yōu)秀率達到了85%以上。看到同學們可喜的進步,我倍感欣慰,更要感謝這位“自助餐”設計者,為我提供的“美味大餐”。“自助餐”作業(yè)受到了學生的歡迎,但也讓我這位廚師感到有一定的壓力,每天要精心設計作業(yè)習題。所以我建議編寫教材的老師們,都能制作“美味大餐”,供學生品嘗,那我們國家的教育事業(yè)一定會邁向新的臺階。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。教學之路還很漫長,自己要學的知識還有很多,我必須加倍努力學習,去書中采集更多的真經(jīng),運用于自己的教學實踐中,提高教學質(zhì)量,讓滿園的桃李變得更加芬芳!

智慧教師心得體會9

  1月16日,xx省小學數(shù)學xx名師工作室為期五天的寒假研習活動拉開序幕。五場專家講座,從“教師專業(yè)成長”、“數(shù)學教學追求”、“專家型教師訪談”到“數(shù)學眼光解讀”、“全視角創(chuàng)新育人”,為我們帶來了全方位、多角度、高維度的精神盛宴。

  在這五場高質(zhì)量的專題報告中,南京市月華路小學的特級教師譚長存老師帶來的《數(shù)學教學:我們應追求什么》引起我強烈的共鳴。

  譚特對數(shù)學教學的追求是適合兒童(基本原則)、靈動智慧(基本要求)、專業(yè)深刻(基本目標)。她的教學主張是“童心數(shù)學”、“童化教學”,希望兒童親近、創(chuàng)造數(shù)學,數(shù)學喚醒、滋養(yǎng)兒童,讓數(shù)學素養(yǎng)和生命成長同構共生。

  關于靈動智慧和專業(yè)深刻方面的追求,譚特例舉自己親身經(jīng)歷的鮮活課例,從六個方面進行了闡述,學習抓住數(shù)學本質(zhì),整體把握課程;備課——多維解讀教材,深度思考數(shù)學;實施——聚焦關鍵問題,構建優(yōu)質(zhì)課堂;評價——豐富評價內(nèi)涵,創(chuàng)新考查方式;延伸——挖掘數(shù)學魅力,教會學生思考;成長——站位學生立場,探究教學藝術。這些具體做法,為我們指明了努力的方向。

  在聆聽講座的過程中,我就在想,我的數(shù)學教學追求的是什么?或者反過來思考,數(shù)學教學,我應該給學生留下什么呢?

  我希望給學生留下方法。日本著名數(shù)學教育家米山國藏指出:“作為知識的數(shù)學出校門不到兩年可能就忘了,惟有深深銘記在頭腦中的數(shù)學精神、數(shù)學思想、研究方法、著眼點等,這些隨時隨地發(fā)生作用,使學生終身受益。”解決問題時分析數(shù)量關系的線段圖示意圖、復習課上梳理知識要點建構知識體系的思維導圖、課后拓展的小老師活動……這些學習數(shù)學的方法會幫助學生更加智慧、輕松地學好數(shù)學。

  我希望給學生留下能力。欣賞數(shù)學、感受數(shù)學價值的能力、善于發(fā)現(xiàn)并提出問題的能力、運用數(shù)學知識解決生活問題的能力……數(shù)學知識結構的整體美、數(shù)學概括的簡潔美、數(shù)學思維的邏輯美、數(shù)學特有的對稱美……會吸引孩子們接納它、走進它、研究它,溝通數(shù)學與生活的聯(lián)系會使數(shù)學知識變得鮮活生動,使學生更加喜歡數(shù)學。

  我希望給學生留下一種精神。敢于探索、勇于質(zhì)疑的精神、遇到困難努力克服的精神、堅持不懈持之以恒的精神……在學習一些數(shù)學規(guī)律的時候,我引導孩子經(jīng)歷猜想、舉例、質(zhì)疑、驗證的過程,學生在探索過程中的所有想法我都給予支持和鼓勵;小學階段的`計算學習任務重、時間長,必須堅持練習,我通過計算比賽、計算小能手評比等活動激勵學生克服困難、堅持不懈,計算水平的提高會帶給學生成就感與自信心。

  我希望給學生留下一種態(tài)度。認真求學的態(tài)度、反思進取的態(tài)度……我會用自己嚴謹治學的態(tài)度去感染學生,花名單、記錄本上的圈圈畫畫會時刻提醒我去關注需要個別輔導的孩子;我每天都會和同組的老師進行課前研討與課后反思,反饋錯題時也會讓孩子說說錯誤的題目帶給他們的思考,一個懂得反思的人會積累更多寶貴的經(jīng)驗。

  于永正老師曾告誡自己說:要在“該留下”的方面下力氣,這就是我的數(shù)學教學追求。

智慧教師心得體會10

  如何讓我們的教育充盈智慧呢?我認為,我們要做一個智慧型教師才是我們應該追求的。美國心理學家吉諾特曾說過這樣的話:在經(jīng)歷了若干年的教師工作后,我得到了一個令人惶恐的結論:教育的成功和失敗,我是決定性的因素。我個人采用的方法和每天的情緒,是造成學習氣氛和情境的主因。身為老師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘。我可以是制造痛苦的工具,也可能是啟發(fā)靈感的媒介。因此,做一個智慧型教師尤其重要。

  一、做智慧的老師要心中有愛,做一個有愛心的人

  平時懂得愛自己,愛家人,愛身邊的每一個人,有一顆樂觀豁達的心,有一種與人為善的情懷。在教育工作中是植根于愛的,是心與心的交流。教育家陶行知曾說:“真教育是心心相印的活動。唯獨從心里發(fā)出來,才能打到心靈的深處”。有了愛,就有了寬容,有了同情,有了鼓勵,用“心”去愛,學生的心智就能健康成長,教育就能走上陽光大道。

  教師的愛,物化、外顯在日常為人處世、教學言行中,其實就是師德的具體表現(xiàn)。教書育人、為人師表的職業(yè)特點,決定了教師必須是學生的道德楷模。正如前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基所言:“教育者的崇高道德品質(zhì)是教育獲得成功的`最重要的前提。”所以,師德是教師職業(yè)之魂。教師應在學生中樹立和藹可親的形象,以博大的胸懷、真摯的感情對待學生,這樣,可以使學生尊師、親師、信師,很自然地產(chǎn)生對教師,所教學科的熱愛的感情,也更樂于接受教師的教導。反之,如果教師高高在上,處處以命令口吻要求學生,要學生絕對服從自己,學生的學習熱情就會受到壓制,學習的主動性也就受到了限制,他們有什么想法、創(chuàng)見,自然不會表露出來。所以,對待學生,尤其是對待學困生,宜多用商討、肯定、贊揚的語氣,不用命令、否定、貶低的語氣對待學生。比如,一位膽小的學生敢舉手回答問題,這對于他來說就是一個巨大的突破,即使他的回答聲很小,也要抓住這個契機肯定他的進步。以后學生就會逐漸大膽起來了。只有在這種輕松和諧的氛圍中學生才能主動將全部精力投入到教育教學活動中去。

  二、做智慧的老師心中要有效率,做一個講究效率的人

  效率是關鍵,要看耗了多長時間,投入了多少,收獲了多少。教師也一樣,應從自己的講課、自己的教學開始講效率。好教師,不應該拖課,要把課間10分鐘還給漸漸失去童年樂趣的孩子,更不應該無端占課,影響孩子的全面發(fā)展。好教師,應該是輕負擔,高效益,不能加重學生的學業(yè)負擔,讓學生讀死書,死做習題。教師不能因為勤勞的工作態(tài)度而掩蓋自己無能的工作能力,因為勤勞的工作態(tài)度對學生造成的傷害或許更大,這不是真愛,而是傷害。想想我的教學生涯,有時無端的拖課,無端占課,覺得自己比別的老師付出的時間和汗水要多,殊不知這是在浪費孩子的時間,是一種沒效率的表現(xiàn)。浪費時間就是謀財害命,要還給孩子屬于自己的時間和空間。

  三、做智慧的老師心中要求發(fā)展,做一個有追求的人

  教學是一項創(chuàng)造性很強的工作,需要教師不斷更新知識,充實自我。智慧的教師,就應該如同一盞璀璨亮麗的霓虹燈,注意不斷補充自己的能源,在照亮別人、幸福他人的同時,也溫暖著自己,幸福著自己。

  首先要養(yǎng)成閱讀習慣。蘇霍姆林斯基認為,教師的工作效果“取決于他的知識和素養(yǎng),取決于他讀什么書,怎樣自學和怎樣充實自己的知識”。只有讀書,才能避免生命之河在已經(jīng)逝去的生活里往復循環(huán)而成為一潭死水。

  其次要養(yǎng)成思考習慣。我們教師經(jīng)常要學生思考,經(jīng)常對學生說:“學而不思則罔”,可我們老師常常忽視了:教而不思也“罔”呀!思考就是對教育的關注,對教育過程的研究。

  另外,就要養(yǎng)成書寫習慣。教師要教書,更要書寫。用“教育敘事”記錄自己的教育經(jīng)歷,用“教育隨想”表達自己的教育感悟。

  教育,因無私的愛心和無私的奉獻而崇高;教師,因高尚的品德和忙碌的身影而美麗?傊覀円鲆粋智慧的教師就必須具備:熱心、細心、耐心、信心、恒心,讓這些星匯聚一個心——“愛心”。

智慧教師心得體會11

  教育是一門大學問,教育同時也是一個大智慧!幼兒園教師的教學智慧則是指幼兒教師在自己的教育教學中把反思的態(tài)度與對實踐的關切統(tǒng)一起來的一種理智,它具有個性化、集成性、創(chuàng)新性、高效性和動態(tài)性的特點,它既是幼兒園教師在幼兒教育領域內(nèi)各項專業(yè)知識和專業(yè)能力的內(nèi)在綜合體現(xiàn),也是其長期投入教育實踐,不斷反思、探索和創(chuàng)造所付出心血的結晶。擁有教學智慧是代表幼兒教師教育素養(yǎng)達到成熟水平的標志。那么,如何做一個有智慧的幼兒教師呢?或者說我將怎樣努力使自己成為一個智慧型的教師呢?我想從以下及方面入手:

  一、全身心地愛教育事業(yè)、愛孩子,有愛就有一切。

  愛是一切的源泉,只有全身心地投入教育事業(yè)、無私地愛每一個孩子,讓孩子們感受到自己每天所處的是寬松、愉快、溫馨的環(huán)境,讓他們輕松學習、快樂游戲,這樣,才能讓他們的心靈健康地成長。

  二、要用智慧去讀懂每一位孩子。

  前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基講過這樣一個故事:在他小的時候,曾將一把石子遞給雜貨鋪老板“買糖”,雜貨鋪的.老板遲疑了片刻后收下石子,然后把糖“賣”給了他。蘇霍姆林斯基說:“這個老人的善良和對兒童的理解影響了我的終生。”

  孩子的思維和成人的思維是截然不同的,我們老師要時時處處站在孩子的角度看他們的行為,聽他們的語言。當他們的言行超出成人認為“正確”范疇的時候,不要激動,千萬先沉住氣,想想為什么?多聽聽孩子的想法,或許聽完他們的解釋,老師的怨氣會立刻全消,取而代之的是你的捧腹大笑。

  所以,讀懂每個孩子需要你的智慧。給孩子充分的發(fā)言權就是你的智慧之一。

  三、要用智慧去看待學生的差異。

  蘇霍姆林斯基說:讓所有剛入學的兒童都完成同一種體力勞動,如去提水,一個孩子提5桶水就精疲力竭了,而另一個孩子能提20多桶,如果你強迫一個身體虛弱的孩子一定要提20多桶,那么,就會損害他的力氣,明天想干都干不成了,說不定還會躺到醫(yī)院里。差異是客觀存在的,我們要用智慧去對待差異。教師要因材施教,針對幼兒的不同表現(xiàn),采取相應的教育手段。如對待班中的小調(diào)皮,適當接納孩子的獨特言行;對心理負擔過重的孩子多給予一份親近;對焦慮的孩子采用轉(zhuǎn)移注意的方法等等。其實,在每一種處理方法的背后,隱藏著的都是對孩子的尊重、理解、信任、鼓勵、放手、幫助、提醒和約束……不是嗎?“洗耳恭聽”,讓我們學會傾聽孩子;“袖手旁觀"是讓我們學會放手;“雪中送炭”是對孩子的理解和關愛;“自食其果”是讓孩子學會承擔……

  做一個智慧型的幼兒教師,需要從現(xiàn)在做起,從點滴做起。

智慧教師心得體會12

  最近,閱讀了王曉春老師所著的《教師的教育智慧從哪里來》一書。他在書中講述了100個教育案例,通過這些案例,詮釋了在教育過程中,教師如何正確處理教師問題、學生問題、師生關系問題、教師與家長的問題以及管理問題。作為讀者,邊讀邊思考如果是我會怎么做,他做得好在哪里?

  班主任的一言一行,對學生都會產(chǎn)生巨大的影響。所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣!八街梢怨ビ瘛,許多老師都有切身的經(jīng)驗和感受。通過學習,我們可以掌握最新的'教育理念,了解最新的教育技術和教育方法,使自己的教育視野更寬闊,教育辦法更有效。

  一、智慧來自了解

  在教育教學過程中,作為教師必須時時站在學生角度上來思考問題:假如我是孩子,我最需要的是什么?假如是我的孩子,我會怎么做?當我們設身處地地多替孩子們想想,師生彼此間就會多一份理解,多一份包涵,多一份寬容,多一份耐心和期待,同時也會讓師生多收獲一份快樂和欣幸!教學中,我們?nèi)绻芏紫律韥,認真地傾聽孩子們的心聲,知道他們?yōu)槭裁茨菢酉耄拍芨鶕?jù)學生的心理特點采取行之有效、靈活多變、富有創(chuàng)造性的德育方法,用最少的時間和精力去獲得最佳的教育教學效果,實現(xiàn)教育過程的最優(yōu)化。

  二、智慧來自善思

  沒有思考的教育,教育方法就會簡單,甚至是野蠻。在我們的身邊,人人都是教育工作者,但更多的和我一樣,每天在疲憊中掙扎,難以享受作為班主任教師的幸福和愉悅,更多的是蒙在鼓里的教育者。我們?nèi)鄙俚木褪撬伎,做智慧型的班主任要關注教育現(xiàn)象、會靜心思考、會潛心體會。不僅遇到問題要盡心思考,事后還要善于反思。孔子說“吾日三省吾身”,也就是告訴我們,要有反思的習慣。反思,能使自己對工作更清楚,哪里做得好,哪里做得不夠,還有待改進,該如何改進。反思,是改進的源泉。沒有反思,哪來的改進策略?

  教育智慧從哪里來?這也許是我們窮盡一生也不能回答全面的問題。拜讀《教育智慧從哪里來》一書,使我獲得了一種積極向上的活力與動力。讓我明白了沒有教育智慧就沒有教育的成功!也更堅定了我做一名智慧型教師的信心,在學習中不斷提升自己的專業(yè)知識水平,在實踐中執(zhí)著地思考。

智慧教師心得體會13

  上周,我有幸聆聽了山西省太谷縣教研室主任《做智慧型教師—創(chuàng)建高效課堂》的專題講座。

  他從四個方面進行了闡述:

  一、從學生入手,變講堂為學堂。

  1、從管理入手分好學習小組。

  2、采取捆綁式評價。

  3、對學生做好理論上的培訓。

  4、對學生的小組學習要進行方法上的指導。

  二、從教師入手,變教案為學案。

  洋思教學模式:先學后教,當堂訓練。

  三、四種課型怎么上:

  新學課:采用導學新方案。

  練習課:在黃金時間做黃金題。

  試卷講評課:兩種方式:第一種教師閱卷、第二種學生閱卷。

  復習課:以練代講。

  四、教師應明確的理念。

  1、知識是學會的,不是講會的;能力是練出來的,不是聽出來的。

  2、時間加汗水型教師,已不適應時代的發(fā)展。

  3、教師應進入做事業(yè)狀態(tài),而不應是做事情狀態(tài)。

  4、理解多與少的關系:教師課上講得越多,學生學的東西越少;教師備課的時間越多,課下輔導、批改用的時間越少;教師選得題越精,學生得到的思路、方法越多。

  張主任的講座非常精彩,既有理論的支撐,又有實踐的案例,生動的`講述贏得陣陣掌聲,讓我受益匪淺。

  從張主任講述的一個個成功的案例中,我清晰地認識到,我們的課堂改革,必須改變教與學的關系,讓教師成為導師,教室成為學室,灌輸變?yōu)樘骄浚寣W生真正成為學習的主人,為他們打造開放、自主、安全的課堂,讓學生的主動發(fā)展成為現(xiàn)實。把課講得簡單一些,它不是一蹴而就的。它要求教師下功夫備課,只有吃透了教材,吃透了學生,才能突出重點,摒棄繁瑣,最大限度地激發(fā)學生的學習熱情和創(chuàng)造力,從而上出簡簡單單的好課。“簡單”是一種大智慧,它需要教師具有豐富的學識,善于思考的大腦,更重要的是對課程的準確把握和對文本的認真鉆研??只有這樣,才能使教學目標更“簡單”,讓教學內(nèi)容更“簡單”,讓教學方法更“簡單”。而這些“簡單”讓學生考試時也感覺“簡單”。

智慧教師心得體會14

  我是曾經(jīng)在惠環(huán)中學參加三支一扶支教工作的黃老師。首先,非常感謝一直信任我的師父黃喜銳主任給我這次跟大家學習交流的機會,也很榮幸能被邀請參加此次惠環(huán)中學青年教師成長沙龍活動,但是很遺憾,由于工作原因,今天沒能到現(xiàn)場跟大家一起學習、交流。

  還記得剛開始踏上工作崗位的我,對于初中歷史教學可以說是一無所知,那時對于首次接觸九年級歷史教材的我,各種惶恐與不安齊齊涌現(xiàn),然而值得慶幸的是,在惠環(huán)中學支教的兩年,在領導和同仁的熱心幫助和自身的刻苦努力下,我學到了很多書本上學不到的東西,教育教學經(jīng)驗不斷豐富,工作能力得到了一定提高。今天我把這些體會說出來希望能和大家共同探討。我覺得作為一名青年教師,要盡快成長、不斷進步,需要做好以下幾點:

  一、保持良好心態(tài),做個幸福的老師

  心態(tài)決定教師的素質(zhì)和教育教學工作業(yè)績,教師是一份平靜的職業(yè),教師的工作是平平常常的,只有老師自己覺得幸福了,我們才能把幸福傳遞給學生,我們也才能更幸福。要想當個幸福的老師,就必須讓自己智慧地喜歡上老師這個職業(yè),改變心態(tài),把被分配的工作當成是自己的天職,拋棄“工作是別人要我做”的意識,愛上眼前的工作,只有喜歡才不辭辛苦,才會出成果,才會獲好評,才會更喜歡工作。所以教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),適應時代發(fā)展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質(zhì),同時也為自己爭取到更多的機會。

  二、向老教師學習,做個虛心學習的老師

  老教師教齡長,知識淵博,教學經(jīng)驗豐富,講課水平較高。對于我們青年教師,老教師不僅僅是自己的同事,更是自己在教學路上的引路人。經(jīng)常與自己周圍的同事交流,吸取他人成功的經(jīng)驗,交流教學心得。這樣不僅可以迅速彌補自己教學中的不足,還可以互相探討經(jīng)驗,增強信心,豐富自己的教學手段和方法,在教學中達到事半功倍的效果。還記得剛開始踏上工作崗位的.我,由于經(jīng)驗不足,基本上每一節(jié)新課,我都要去聽了師父的課之后才敢自己走上講臺跟學生去講,如果沒有時間去聽課,我都要請師父把課文的思路給我講一遍,讓師父先跟我說清楚課文有哪些要注意的重點問題才敢走上講臺去跟學生講課。在這里我要再次感謝師父對我的悉心教導,正是由于您的引領,我才能快速成長。

  三、多讀書,多學習,做個智慧型教師

  這是成長的關鍵。我們常說要給學生一杯水,老師自己要有一桶水,青年教師雖然具有較全面的專業(yè)知識,但也應該繼續(xù)深化專業(yè)知識和拓寬自己的知識領域以及知識的聯(lián)系,這就需要我們多讀書,多向名教師學習,尤其要多讀教育教學書籍和雜志,多參加專題講座。在專業(yè)方面,我感覺到自身的理論基礎有限,一些教學方法、教育手段都停留在初級的水平上,并且對一些工作經(jīng)驗和總結的能力不強。因此,除了向師父請教之外,我還努力多讀一些教學方面的書報雜志,積極參加講座,這樣就可以逐步使自己的業(yè)務理論水平上升一個新的層次了。

  四、勤思考,擅積累,做個反思型教師

  這是成長的核心。教學中應不斷反思。對于自己精心備的每堂課,我絲毫不敢怠慢,每一堂課結束后,我都要進行認真的自我反思,思考哪些教學設計取得了預期的效果,哪些精彩片斷值得仔細咀嚼,哪些突發(fā)問題讓我措手不及,哪些環(huán)節(jié)的掌握有待今后改進等等。我還及時進行教學反饋,通過與學生、同事的溝通,了解對自己教學的客觀評價,汲取先進的教學理念及方法,不斷改進和提高自己的教學質(zhì)量。

  此外,我還積極參加區(qū)里,市里組織的各種教研活動,通過參加教研活動,尤其是參加競賽,可以快速地促進我們的成長。在去年我榮幸代表惠環(huán)中學參加了仲愷區(qū)的青年歷史教師基本功比賽,并榮獲了第一名,再代表仲愷區(qū)參加了惠州市的比賽,榮獲了市里的第一名,進而榮幸代表廣東省參加全國的比賽,榮獲了全國的一等獎,今年,我又榮幸地參加了惠州市首屆青年歷史教師評選活動,并取得了第三名的成績,正是由于各種競賽,讓我迅速成長,也讓我如今有幸地加入了實驗中學附屬學校關文雄校長主持的一個省級歷史教師工作室。

  當然,我還有很多不足之處,比如動筆太少了,時代要求我們要時刻做一個研究型教師,這就要求我們要多寫論文,多寫教學體會,說實話,如今我還沒發(fā)表過自己的論文呢,這是我最需要學習成長的地方。

  最后,我想說,路漫漫其修遠兮,我將上下而求索!以上就是我的一點粗淺體會,感謝大家耐著性子聽我啰啰嗦嗦地講了這么多。有不足之處,希望大家能多多給我指正,謝謝!

智慧教師心得體會15

  《做有智慧的教師》是從由廈門外國語學校的七位骨干教師組威的“葉曉龍博客”團隊這個知名教育博客上收集的近百篇優(yōu)秀博文編成的。這七位優(yōu)秀教師在繁重瑣碎的教育教學及學校管理工作之余,把自己對教育教學的理念、方法,對教師人生、家庭、學習等諸方面的思考,通過一個個真實生動、耐人尋味、啟迪思考的教育小故事,反映各自成長的心路歷程。這些小故事蘊涵著他們細膩的情感,凝聚著教育實踐的智慧,折射出他們積累的經(jīng)驗。

  書中著重講了解決教師課堂教學操作中的實際問題。喚起教師對教學細節(jié)的關注、對教師智慧的.關注、對教學實效的關注、對自身發(fā)展的關注、對教學創(chuàng)新的關注,搭建一個交流共享的平臺,提供一些教學細節(jié)、教師智慧、教學實效、自身發(fā)展、教學創(chuàng)新的操作性理論詮釋與實踐案例,覺得很有啟發(fā)。

  順著這樣的啟發(fā)讓我想到:作為小學美術教師的我,應該如何走好專業(yè)發(fā)展之路呢?思考許久,總結了幾點:

  一、夯實專業(yè)技能

  “畫畫”是美術教學的基礎,是一個合格美術教師素質(zhì)長久、持續(xù)發(fā)展的根本保障。隨著新課程改革的逐步實施,美術教學將更多地要求教師在學生面前多動手、多實踐。為了激發(fā)、引爆學生的靈感,讓學生充分感受和必要的提示,激活學生的思維,美術教學中需要教師的適當示范。因此,美術教師應堅持長期、深入的美術繪畫創(chuàng)作,平時多動手畫畫,抽時間多練練自己的內(nèi)功。樹立“曲不離口,拳不離手”的工作時理念。培養(yǎng)自己扎實的美術基本功,以此來保證自己在給學生示范時能游刃有余,提高教學效率。

  二、掌握先進的教育教學理論

  時代在飛速發(fā)展,新的教育教學理念不斷涌現(xiàn),學生學習的方式和方法發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。如今的教學要以學生為中心,在整個教學過程中教師是組織者、指導者、幫助者和促進者。利用情景、協(xié)作、會話等學習環(huán)境要素充分發(fā)揮學生的主動性、積極性和首創(chuàng)精神,最終達到使學生有效地實施對當前所學知識的意義建構四大要素。這些先進的教學理論是教師專業(yè)發(fā)展的知識基礎,對教師的教學實踐有重要的指導意義。教師作為人類文化的傳播者必須終身學習,不斷吸取先進的教育教學理念,拓展自己的知識結構,從而促進自己的專業(yè)發(fā)展。

  三、善于教學反思

  自我反思是教師立足于自己的實踐經(jīng)驗,通過深刻的自省來調(diào)控自己的情緒和行為,整合自己的知識和信念的活動。它是“思考”的一種形式,但又不同于一般的思考。它強調(diào)對問題的深度思考,而是循序漸進,逐步深入的。

  林老師在《請為你的褒獎報歉》一文中提出自己的見解,要“賞之有法,賞之有度,賞之有時”。其余的老師在隨筆中都時有創(chuàng)見,如葉雋老師《給臺階后再拆臺階》、《批駁,在孩子獲得好成就之時》、陳斌老師《犯過錯的“價值”》……呂淑彩老師的《放松是一種境界》:“放松不是放蕩,更不是廢棄,而是蘊含著一種踴躍心態(tài),蘊含著一種從容,它是一種平凡心,一種尊敬心坎的機靈,這種機智讓教育者污染本人,讓咱們的學生在放松的狀況中內(nèi)化,往往讓我們的教育發(fā)生預料之外的成果。”

  四、嘗試教學研究

  教師要加快自己的專業(yè)化發(fā)展,就應該將教學研究貫穿于整個教學生涯,善于捕捉教學中的問題,不斷試驗和研究,從中總結教學規(guī)律,在反思和研究中逐漸發(fā)展,使自己成為一名研究型教師。

  書中黃老師把在教育教學過程中所觀察到的每一個環(huán)節(jié)、每一個細節(jié)都能做到仔細分析原因,尋求對策;并從中捕捉到科學的教育規(guī)律、原則和方法。黃老師正是通過這樣的實踐、反思、思想升華、再實踐的過程,才促進了其專業(yè)的成長和發(fā)展,進而成為名師。

  在如今“知識爆炸”的時代,知識更新日新月異,教學新理論,新方法層出不窮,僅僅“學高為師”已難以滿足時代對教師的要求,想要做一名智慧型教師,必須要掌握扎實的專業(yè)基本功,具備先進的教育理念和教學研究能力,不斷促進自身專業(yè)發(fā)展,才能適應時代變遷帶來的挑戰(zhàn)。

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