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企業(yè)演講稿

時(shí)間:2022-06-23 00:08:33 演講稿范文 我要投稿

【精華】企業(yè)演講稿范文六篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會(huì)議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在學(xué)習(xí)、工作生活中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,為了讓您在寫演講稿時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,以下是小編幫大家整理的企業(yè)演講稿6篇,歡迎大家分享。

【精華】企業(yè)演講稿范文六篇

企業(yè)演講稿 篇1

  ××的愛(ài)人每次見(jiàn)到王××后,感激得話沒(méi)先說(shuō)眼淚就滾滾而出。年月,王××去萊蕪聯(lián)系業(yè)務(wù),路上遇到了車禍,右臂粉碎性骨折,剛回家后,服裝廠卻發(fā)生了意外事情。原來(lái)名女工到油田上訪,這些女工剛從主業(yè)轉(zhuǎn)崗,不適應(yīng)服裝廠計(jì)件工資的管理制度,要求原先在主業(yè)的工資待遇。王××理解她們一時(shí)激動(dòng)的心情,胳臂上吊著繃帶到車間找她們一一做思想工作,反復(fù)地勸導(dǎo),使名女工丟掉了思想包袱,調(diào)適了心態(tài),以飽滿的精神狀態(tài)重新投入到工作中。女工們從王××身上看到了共產(chǎn)黨員的新形象,更體會(huì)到了黨組織的溫暖。

  九層之臺(tái),起于壘土;千里之行,始于足下。平時(shí),王××默默地苦干,一點(diǎn)一滴地積累,別人可能沒(méi)有注意到。當(dāng)苦干多時(shí),積累多時(shí),她和職工的工作成績(jī)和價(jià)值隨著時(shí)間的推移,日益顯現(xiàn)出來(lái),不由得讓人佩服和贊嘆。在殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,為了優(yōu)化企業(yè)形象,她牽頭組織企業(yè)文化建設(shè),制訂了經(jīng)營(yíng)宗旨、服務(wù)規(guī)范,培育形成了“自強(qiáng)不息、卓越創(chuàng)新”企業(yè)精神,增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。為了提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,王××和其他班子成員組織實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理制度和模式,創(chuàng)建了“小點(diǎn)點(diǎn)”童裝、“圣西曼”床飾用品、“皮安”鞋、智能型燃?xì)鈭?bào)警器等品牌,形成了各具特色的品牌管理體系。加強(qiáng)技術(shù)和質(zhì)量管理,獲取了國(guó)家級(jí)防靜電服、防刺穿鞋、皮安鞋、防靜電鞋四個(gè)產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證。完善了經(jīng)營(yíng)、成本、質(zhì)量、技術(shù)、用人等個(gè)方面的.管理機(jī)制進(jìn)行了涉及組織結(jié)構(gòu)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改革調(diào)整,提高了職工隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。年服務(wù)公司負(fù)債經(jīng)營(yíng),而年銷售收入達(dá)到萬(wàn)元,固定資產(chǎn)達(dá)到萬(wàn)元。年服務(wù)公司生產(chǎn)項(xiàng)目?jī)H是蓬布、手套的加工,而如今擁有了服裝、制鞋、板房、印刷、儀器儀表等五大生產(chǎn)項(xiàng)目!痢凉镜目焖侔l(fā)展和取得的成績(jī),在王××眼里,是欣慰,是對(duì)黨和事業(yè)的忠誠(chéng)和負(fù)責(zé);在職工眼里,是傾注了王××的辛勤、汗水和智慧,是對(duì)她們實(shí)實(shí)在在的關(guān)愛(ài)和感情。

  愛(ài)因斯坦認(rèn)為:一個(gè)人的價(jià)值,應(yīng)當(dāng)看他貢獻(xiàn)什么,而不是看他取得什么。王××為企業(yè)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn),在事業(yè)成功和諸多榮譽(yù)的背后,她也失去了許多。長(zhǎng)期的勞作使她患上腰肌勞損、椎骨突出、嚴(yán)重鼻炎等幾種慢性玻車禍后,又留下了右肩后遺癥。為了事業(yè),顧不上家,她讓丈夫提前退養(yǎng),以便照顧家里。一向好脾氣的丈夫也心痛地埋怨:“身體不顧、家也不顧,你落下一身病是何苦呢。”這時(shí),王××心里說(shuō)不出的酸楚,十幾年來(lái)沒(méi)有為家人做過(guò)一頓象樣的飯菜,自己確實(shí)對(duì)不起這個(gè)家和深愛(ài)自己的丈夫。但是一想起工作和姐妹們,她就忘記了這些,又精神抖擻地投入到工作中去。

  同志們,朋友們,這就是王××,一個(gè)對(duì)黨和事業(yè)高度負(fù)責(zé)、有美好人生追求的王××。山東拾優(yōu)秀女企業(yè)家”和山東拾三八紅旗手”的榮譽(yù)稱號(hào),她當(dāng)之無(wú)愧!

  我的演講結(jié)束了。謝謝大家。

企業(yè)演講稿 篇2

  中國(guó)大部分企業(yè)之所以不能做大做強(qiáng),除企業(yè)戰(zhàn)略因素外,執(zhí)行力的缺失是一個(gè)很重要的原因。往往是企業(yè)越大,行動(dòng)越遲緩,不同業(yè)務(wù)單元、環(huán)節(jié)執(zhí)行力越差,如何有效提升執(zhí)行力,成為企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的關(guān)鍵。

  企業(yè)的成功歸根結(jié)底在于執(zhí)行力,執(zhí)行力的落腳點(diǎn)就是全體員工,因?yàn)槿耸瞧髽I(yè)最活躍的因素和最寶貴的資源,如果全體員工都能按質(zhì)按量地完成工作任務(wù),企業(yè)則充滿活力。而員工執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個(gè)要素——個(gè)人能力和工作態(tài)度,能力是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵。

  在我公司轟轟烈烈而又扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)管理提升的過(guò)程中,全體員工的執(zhí)行力的提高尤為重要,它關(guān)乎事業(yè)的興衰成敗,它關(guān)系到企業(yè)的.生死存亡。要切實(shí)提升個(gè)人執(zhí)行力,既要通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉來(lái)增強(qiáng)自身素質(zhì),而更重要的是要端正工作態(tài)度。

  目前,公司全體員工 工作態(tài)度怎樣?正如吳總會(huì)上坦言:整體是好,根本是佳,但素質(zhì)不高,能力不足;安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)。还芾聿粐(yán),不敢擔(dān)當(dāng);不負(fù)責(zé)任,失職瀆職;辦事拖沓,效率低下;玩風(fēng)過(guò)甚,紀(jì)律松弛;上有政策,下有對(duì)策;脫離群眾,貪圖享受;損公肥私,以權(quán)謀私;拉幫結(jié)派,任人為親。種種現(xiàn)象,敗壞風(fēng)氣,損壞形象,任期發(fā)展,失去民心,殃及企業(yè)生存與發(fā)展。

  如何激發(fā)員工銳意進(jìn)取,奮發(fā)有為的工作熱情,樹立積極正確的工作態(tài)度,切實(shí)提升員工執(zhí)行力呢?

  一要著重于增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。責(zé)任重于泰山!責(zé)任心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。責(zé)任心越強(qiáng),執(zhí)行力度就越大;進(jìn)取心越強(qiáng),執(zhí)行效果就越好。

  二要著重于樹立實(shí)干作風(fēng)。腳踏實(shí)地!天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。雖然每個(gè)人崗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮,結(jié)果終究是一事無(wú)成。

  三要著重于提高辦事效率。只爭(zhēng)朝夕!“明日復(fù)明日,明日何其多。我生待明日,萬(wàn)事成蹉跎” 。

  四要著重于改進(jìn)工作方法。開拓創(chuàng)新!只有改革,才有活力;只有創(chuàng)新,才有發(fā)展。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、變化日趨迅猛的今天,創(chuàng)新和應(yīng)變能力已成為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的核心要素。

  因此,要提高執(zhí)行力,就必須樹立起強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和進(jìn)取精神,堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的心態(tài)。把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高,精神狀態(tài)調(diào)整到最佳,自我要求調(diào)整到最嚴(yán),認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責(zé)。決不消極應(yīng)付、敷衍塞責(zé)、推卸責(zé)任。養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、追求卓越的良好習(xí)慣。

  因此,要切實(shí)提高執(zhí)行力,就必須發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、勤勉刻苦的精神,堅(jiān)決克服夸夸其談、評(píng)頭論足的毛病。真正靜下心來(lái),從小事做起,從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養(yǎng)成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習(xí)慣。

  因此,要切實(shí)提高執(zhí)行力,就必須強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí),弘揚(yáng)“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。每項(xiàng)工作都要立足一個(gè)“早”字,落實(shí)一個(gè)“快”字,抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進(jìn)行時(shí)間管理,時(shí)刻把握工作進(jìn)度,做到爭(zhēng)分奪秒,趕前不趕后,養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、干凈利落的良好習(xí)慣。

  因此,要切實(shí)提高執(zhí)行力,就必須具備較強(qiáng)的改革精神和創(chuàng)新能力,堅(jiān)決克服無(wú)所用心、生搬硬套的問(wèn)題,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開展工作、執(zhí)行指令。

  在日常工作中,我們要敢于突破思維定勢(shì)和傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的束縛,不斷尋求新的思路和方法,使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的良好習(xí)慣。

  總之,切實(shí)提升員工執(zhí)行力非一日之功,但只要嚴(yán)要求、實(shí)工作、快節(jié)奏、新思維用心去做,就一定會(huì)成功!

  只有全體員工的執(zhí)行力的不斷提高,金信公司一定會(huì)跨越式步入佳境,做大規(guī)模,做強(qiáng)企業(yè),形成心齊氣順,共謀發(fā)展的強(qiáng)大合力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)金信公司騰飛與輝煌。

企業(yè)演講稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  如果說(shuō)企業(yè)是一顆大樹,那么員工便是大樹上的一片片葉,企業(yè)體系的發(fā)展囊括了枝干的形體走成,而葉的繁茂蔥郁亦是組成了它的活力。

  初來(lái)xx,我只是一名小小的實(shí)習(xí)生,沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)。有的只是我的稚氣與懵懂,我的憧憬與夢(mèng)想。猶如一片樹葉剛剛在枝頭發(fā)出嫩芽。在此,我很感謝xx給了我這個(gè)機(jī)會(huì)。

  我學(xué)的是機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)。實(shí)習(xí)期間,被分配到了精工車間的數(shù)控班,從事數(shù)控車床的操作。在實(shí)踐操作過(guò)程中,我深知自己的不足。在同事的細(xì)心照顧,師傅的耐心指導(dǎo)下,我對(duì)自己的工作有了認(rèn)知。從事生產(chǎn)加工需要的是過(guò)硬的生產(chǎn)技術(shù),以及對(duì)待工作一絲不茍的態(tài)度。為此,努力學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),把書本上的知識(shí)與實(shí)踐更好結(jié)合,爭(zhēng)取完成第二次飛躍是重中之重。在工作中我接觸了公司推行的6s制度,從整理、整潔、清掃、清潔、到素養(yǎng)和安全。車間落實(shí)生產(chǎn),從日常管理的基本環(huán)境著手,在安全生產(chǎn)管理上,規(guī)范員工工作行為。防范于未然,科學(xué)生產(chǎn)。生產(chǎn)任務(wù)繁重時(shí)期,上到公司的車間部門,下到班組的每位員工,加班加點(diǎn),大家努力完成任務(wù),攻破難關(guān)。我也倍受鼓舞。

  去年的七月份,我實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正后,參加了公司的培訓(xùn),培訓(xùn)期間。我們深入各個(gè)生產(chǎn)區(qū)域參觀學(xué)習(xí),從基本上了解整個(gè)企業(yè)的`組成部分。其中在室外體能拓展訓(xùn)練,大家相互配合共同完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)挑戰(zhàn)。工作也是離不開整體協(xié)作的力量的。這次培訓(xùn)使我更加熱愛(ài)xx這個(gè)大集體。

  成長(zhǎng)為一名正式員工,企業(yè)為我提供了發(fā)展,從工作生活各方面為我們著想。每到佳節(jié)亦是組織我們初來(lái)工作的員工一起聚餐,聆聽我們的內(nèi)心想法,解決我們的各項(xiàng)困難。身處其中我深深感受到了這個(gè)大家庭的溫暖。

  炎炎夏日,我們分公司的搬遷工作也在緊張進(jìn)行當(dāng)中,這次搬遷的任務(wù)重大,也是企業(yè)發(fā)展的一次重大規(guī)劃部署,作為其中一員我很榮幸能見(jiàn)證企業(yè)發(fā)展的階段。如同看著自己一步一步走到今天,xx給予我的,我將銘記。

  我也時(shí)刻以一名xx員工自居,嚴(yán)格要求自己。有句話說(shuō)的好,能夠在平凡的崗位堅(jiān)持到底,你就是不平凡的。三百六十行行行出狀元,我相信我所選擇的,也相信企業(yè)的明天會(huì)更好!

  公司發(fā)展,你我有責(zé)。

企業(yè)演講稿 篇4

  琴瑟和鳴,黃鐘大呂,是藝術(shù)的和諧;和風(fēng)細(xì)雨,桃紅柳綠,是自然的和諧。中國(guó)文化的特色就在于注重“和諧”,強(qiáng)調(diào)人與物之間的融和,人與人之間的“合和”,我們常說(shuō)的“和為貴”、“政通人和”、“家和萬(wàn)事興”,就是這一人文精神的具體表述。

  ××××××

  催人奮進(jìn)的口號(hào),更需要道德操守的升華與腳踏實(shí)地的工作。千尺之塔,始于根基,如何構(gòu)建和諧企業(yè),關(guān)鍵在于員工自身思想、品質(zhì)、人格的和諧,“愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)同事、愛(ài)家庭、愛(ài)社會(huì)”,也正是對(duì)員工自身和諧提出的'具體要求。只有突出了員工自身的和諧,才能促進(jìn)員工之間的和諧,才能處理好上級(jí)與下級(jí)之間的和諧,才能構(gòu)建企業(yè)與社會(huì)的和諧。

  構(gòu)建和諧企業(yè),首先要了解自己的企業(yè)。

  ……

  不同的時(shí)間、不同的空間、不同的對(duì)象,我們每一位職工無(wú)不感受到企業(yè)的關(guān)愛(ài)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的關(guān)心,每個(gè)人的心中都飄起一根愛(ài)的黃絲帶。

  愛(ài)企業(yè),需要我們恪守忠誠(chéng)與廉潔,抱著一顆感恩的心,對(duì)待工作,對(duì)待生活,對(duì)待同事,多一份踏實(shí),少一點(diǎn)輕浮;多一份平淡積極,少一點(diǎn)急功近利;多一份輕松豁達(dá),少一點(diǎn)得失計(jì)較,將個(gè)人奮斗的起點(diǎn)放到構(gòu)建和諧×××××××的大盤中去設(shè)計(jì),不斷提高自身應(yīng)對(duì)變化的能力,為企業(yè)的改革、發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的價(jià)值。

  構(gòu)建和諧企業(yè),需要我們舍我及他,懂得寬容與支持。

  從這個(gè)意義上說(shuō),和諧就是寬容,就是在得與失之間學(xué)會(huì)放棄。容人,則“心底無(wú)私天地寬”,以平常心待萬(wàn)般事,凡事以信為本;容言,則廣開言路,集思廣益,對(duì)待良言,積極采納,對(duì)待批評(píng),有則改之,無(wú)則加勉;容事,則爭(zhēng)取了和諧的空間,避免了創(chuàng)傷,融洽了情感。我們對(duì)崗位、家庭、社會(huì),均應(yīng)抱一顆寬容之心,樹立競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)取的人生態(tài)度,遵循真誠(chéng)和睦的待人準(zhǔn)繩,倡導(dǎo)簡(jiǎn)單和諧的人際關(guān)系,冷靜從容,淡泊平和,為構(gòu)建和諧企業(yè)贏得空間,爭(zhēng)得氛圍。

  構(gòu)建和諧企業(yè),最終將體現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)精神的建立上。

  和諧是一種胸懷,是一種境界。如今,我們不但要形成人與自然的和諧,更要建立人與人之間和諧相處的局面。俗話說(shuō):“分工雖不同,都是主人翁!彪S著××××改革的進(jìn)一步深化,企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與人、人和人之間,更需要將“和諧”集中地體現(xiàn)為一種“團(tuán)隊(duì)精神”,萬(wàn)眾一心,眾志成城,推動(dòng)企業(yè)、社會(huì)不斷向前發(fā)展。只要我們將“五愛(ài)”自覺(jué)融化于工作、生活的每一個(gè)瞬間、每一個(gè)細(xì)節(jié),我相信,××××公司就是一個(gè)各盡其能,各得其所,和諧發(fā)展的大家庭。

  千載不移奮進(jìn)志,萬(wàn)金難買和諧聲。面對(duì)國(guó)家昌隆、民族復(fù)興的盛世良機(jī),面對(duì)千帆競(jìng)渡、百舸爭(zhēng)流的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),讓我們將愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)同事、愛(ài)家庭、愛(ài)社會(huì)這五根跳動(dòng)的音符線,化作堅(jiān)實(shí)的步履,化作情感的涓涓細(xì)流,彈奏出優(yōu)美動(dòng)人的和諧樂(lè)章,奏響“營(yíng)造和諧,創(chuàng)新發(fā)展”的主旋律。

企業(yè)演講稿 篇5

  *院長(zhǎng)、*副院長(zhǎng)、各位同仁:

  大家好!

  我首先要感謝新一屆院領(lǐng)導(dǎo)班子給予這樣的機(jī)會(huì),讓我參加競(jìng)聘演講(在今天上臺(tái)的各位同仁中間,我是最應(yīng)該表示感謝的)。我競(jìng)聘的職位是“企業(yè)咨詢中心”負(fù)責(zé)人。需要聲明,由于這次沒(méi)有具體的競(jìng)聘條件或職位說(shuō)明書,本人也是平生第一次上臺(tái)演講,因而下面我講的有些方面可能無(wú)的放矢,懇請(qǐng)大家諒解。

  前幾天,**主任對(duì)我說(shuō):劉院長(zhǎng)可能對(duì)你不太熟悉,名字與人對(duì)不上。我說(shuō)不會(huì),他見(jiàn)到我就會(huì)認(rèn)識(shí)。相信在座的絕大多數(shù)對(duì)我更不會(huì)陌生,這里面有的已是老戰(zhàn)友了,有的算是新朋友,有的曾經(jīng)合作愉快,有的曾經(jīng)互相幫助……。從1988年畢業(yè)參加工作就進(jìn)入院里,我已經(jīng)在這里工作了整整十五年了。多年來(lái),我一直干著具體的業(yè)務(wù)工作,包括工程咨詢?cè)u(píng)估、規(guī)劃調(diào)研課題、投資項(xiàng)目可行性研究等等,經(jīng)手項(xiàng)目的門類涉及工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游、房地產(chǎn)、學(xué)校建設(shè)等眾多領(lǐng)域;中間有幾年還在原計(jì)劃綜合處干過(guò),曾有幸參與了我院的許多重大項(xiàng)目,如參與組織“杭金衢高速公路項(xiàng)目”的踏勘論證、參與編制浙江省引進(jìn)LNG的研究報(bào)告,并參與了我省歷次建設(shè)乙烯工程的前期工作(包括正大45萬(wàn)噸乙烯、上海金山60萬(wàn)噸乙烯和目前正在進(jìn)行的鎮(zhèn)海煉化80萬(wàn)噸乙烯工程)。另外,我曾被聘為原一處處長(zhǎng)助理和原工業(yè)處一部處長(zhǎng)助理……。

  總之,我相信自己的業(yè)務(wù)能力和工作經(jīng)驗(yàn)是可以勝任這一崗位的。這是我要講的第一點(diǎn)。

  第二點(diǎn),談?wù)剬?duì)“企業(yè)咨詢中心”的認(rèn)識(shí)。

  “企業(yè)咨詢中心”在我院組建僅一年,但它的淵源絕不僅僅如此。剛才現(xiàn)任負(fù)責(zé)人已經(jīng)把它的現(xiàn)狀講得很清楚。我覺(jué)得,“企業(yè)咨詢中心”顧名思義就是為企業(yè)服務(wù),企業(yè)所思、所疑就是我們需要面對(duì)的問(wèn)題。有人會(huì)問(wèn),現(xiàn)在我院的定位不是強(qiáng)化為政府服務(wù)嗎?其實(shí)這是不矛盾的。經(jīng)濟(jì)建設(shè)規(guī)劃院從成立之初就是本著為省政府當(dāng)好參謀的宗旨,兢兢業(yè)業(yè)做好服務(wù),服務(wù)的對(duì)象就是企業(yè)。當(dāng)然那時(shí)的體制不同,企業(yè)的性質(zhì)也不同。隨著時(shí)代的進(jìn)步和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,以及我院內(nèi)部改革的深化,應(yīng)該說(shuō)各種法人團(tuán)體(企業(yè))和政府機(jī)構(gòu)都可以成為我院的客戶。背靠政府,是我院適應(yīng)政府機(jī)構(gòu)職能轉(zhuǎn)變的需要,也是我院不斷開拓業(yè)務(wù)領(lǐng)域的需要;通過(guò)強(qiáng)化為政府服務(wù)的'功能,掌握政策導(dǎo)向,了解宏觀趨勢(shì),將成為我們更好地為企業(yè)服務(wù)的優(yōu)勢(shì)。因而,面向市場(chǎng)、為企業(yè)服務(wù),將是我院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的永恒主題和新的增長(zhǎng)點(diǎn)之一。

  我院的優(yōu)勢(shì)就是橫向綜合能力,而不是縱向的專業(yè)水平。抽出任何一個(gè)單獨(dú)的專業(yè),我們都不可能與各個(gè)設(shè)計(jì)院、規(guī)劃院、研究院等去競(jìng)爭(zhēng);但面對(duì)一個(gè)綜合性很強(qiáng)的項(xiàng)目,一般的設(shè)計(jì)院、規(guī)劃院、研究院就會(huì)難以勝任。以我個(gè)人的體會(huì),例如正在進(jìn)行的“環(huán)杭州灣石化產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃”課題就不僅僅要關(guān)注石化行業(yè)本身的問(wèn)題,而且要關(guān)注產(chǎn)業(yè)鏈下游輕工、紡織情況,關(guān)注交通物流的問(wèn)題、環(huán)境容量的問(wèn)題、水資源及能源平衡的問(wèn)題等等,實(shí)際上這是一個(gè)“系統(tǒng)工程”,僅僅一兩個(gè)人或幾個(gè)人是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要整合院內(nèi)外的綜合力量去完成。遺憾的是,目前我院在綜合優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮上還很不夠,這是題外話了。

  第三點(diǎn),如果應(yīng)聘,如何干好這一工作。

  一句話“學(xué)著干”。從我在院內(nèi)的經(jīng)歷看,幾乎所有的工作都是邊學(xué)邊干,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。對(duì)于一個(gè)部門,也要成為一個(gè)“學(xué)習(xí)型”的團(tuán)隊(duì)。最近,我院提出要努力成為省委、省政府的決策智囊,省計(jì)委的重要“一翼”和得力助手,一流的綜合性決策咨詢機(jī)構(gòu)。我想,要真正成為“智庫(kù)”,歸根到底就是要練好內(nèi)功,干到老、學(xué)到老。

  一個(gè)核心“質(zhì)量是生命”。一個(gè)部門,做好工作的重點(diǎn)我想不外乎業(yè)務(wù)拓展和業(yè)務(wù)質(zhì)量。而我更要強(qiáng)調(diào)的是質(zhì)量,面對(duì)客戶如果能投入全心全意的服務(wù),我相信在市場(chǎng)中一定會(huì)有回報(bào)。

  關(guān)于業(yè)務(wù)拓展,一是可以利用多年來(lái)工作中積累的老客戶、老朋友,比如在上虞、臺(tái)州玉環(huán)及溫州地區(qū)有一批企業(yè)已有長(zhǎng)期接觸;二是關(guān)注新時(shí)期新一輪企業(yè)整合,一些大型企業(yè)的新規(guī)劃、新發(fā)展;三是通過(guò)與省計(jì)委職能部門加強(qiáng)聯(lián)系,不斷開拓新的客戶,特別是我們劉院長(zhǎng)在此坐鎮(zhèn),應(yīng)該更有利于業(yè)務(wù)開展。

  關(guān)于具體目標(biāo),由于企業(yè)咨詢中心在我院還組建不久,因此具體的工作目標(biāo)和指標(biāo)很難量化,只能表示盡力而為,逐年遞增。

  以上講了這么多,最重要的還是事在人為,最缺的是人。

  最后,借這個(gè)機(jī)會(huì)表個(gè)態(tài),也可以算是做個(gè)廣告:如果我能夠當(dāng)選上崗,我真誠(chéng)地歡迎志同道合者前來(lái)“企業(yè)咨詢中心”加盟;反過(guò)來(lái),如果競(jìng)聘失敗,我仍然可以做一個(gè)優(yōu)秀的員工,哪位部門負(fù)責(zé)人有意招聘,打電話給我。

  再次謝謝大家的信任和支持!

企業(yè)演講稿 篇6

尊敬的給位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委們、親愛(ài)的朋友們:

  大家下午好!

  我是來(lái)自公用工程的伍發(fā)鑫,

  今天我給大家?guī)?lái)的演講題目是:

  關(guān)注細(xì)節(jié),共贏明天

  聞名世界的惠普創(chuàng)始人戴維.帕卡德曾感嘆“小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美”,可見(jiàn)對(duì)細(xì)節(jié)的作用和重要性的認(rèn)識(shí)。其實(shí),生活的一切原本都是由細(xì)節(jié)構(gòu)成的,如果一切歸于有序,決定成敗的必將是微若沙礫的細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)的競(jìng)爭(zhēng)才是最終和最高的競(jìng)爭(zhēng)層面。

  殊不知,在生活中,我們一次次忽視了它的存在!

  一次次,我們將舊東西扔進(jìn)了垃圾箱;

  一次次,又將一個(gè)個(gè)零配件隨手丟棄;

  又一次次,我們對(duì)亮堂堂的燈光熟視無(wú)睹!

  且看,那一張張丟掉的公文紙;一臺(tái)臺(tái)常開的飲水機(jī);一個(gè)個(gè)流淚的水龍頭,在無(wú)意中,我們消耗了公司的血液;在無(wú)意中,我們成為了資源破壞的殺手;在無(wú)意中,我們步入一個(gè)個(gè)惡性循環(huán)。巍峨的金字塔在慢慢的化為滿地黃沙。∷,只有關(guān)注細(xì)節(jié),從細(xì)節(jié)上做起,才能達(dá)到節(jié)能降耗的'目的!也為成功鋪平道路!

  白居易曾道,奢者狼藉儉者安,一兇一吉在眼前。

  國(guó)家如此,企業(yè)如此,面對(duì)目前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,作為一個(gè)合盛員工,更是如此。豐田公司堅(jiān)持口號(hào),車到山前必有路,有路就有豐田車,從小處著手,復(fù)印紙用了正面用反面,手套一只一只的換,等等諸多措施,終于使其名聲享譽(yù)全球。

  千百年來(lái),成由勤儉敗由奢!一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約精神作支撐的國(guó)家是難以繁榮昌盛的;一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約精神作支撐的社會(huì)是難以長(zhǎng)治久安的;一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約精神作支撐的民族是難以自立自強(qiáng)的;同樣,一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約精神作支撐的企業(yè)是難以持續(xù)發(fā)展的。

  所以節(jié)能降耗是我們的必修課,然而,在工作中,我們不經(jīng)意間就形成了對(duì)物資的浪費(fèi)。例如隨手丟棄,習(xí)慣性棄舊用新等等都是我們生活工作中的巨大

  弊端。

  要轉(zhuǎn)變這種形態(tài),首先要從思想上轉(zhuǎn)變。企業(yè)是老板的企業(yè),但同時(shí)也是我們自己的企業(yè),只有把公司當(dāng)成自己的家來(lái)經(jīng)營(yíng),才會(huì)從根本上杜絕這種無(wú)謂消耗與浪費(fèi)現(xiàn)象?梢允鼓愀匾曅屎托б;更好地利用時(shí)間和資源;更加珍視生命;更大可能地發(fā)揮生命的潛能。我車間冷凍崗位乙二醇循環(huán)系統(tǒng)中經(jīng)常會(huì)有雜質(zhì),影響冷凍換熱效果,車間技術(shù)員陳小將考察后,做出計(jì)劃,將909車間廢棄的過(guò)濾器拉過(guò)來(lái),在不影響生產(chǎn)的情況下,在進(jìn)口與出口之間,重新裝配配管,終于成功完成了對(duì)系統(tǒng)乙二醇的過(guò)濾過(guò)程。

  當(dāng)成自己的公司來(lái)經(jīng)營(yíng),可以使你感覺(jué)到自己的責(zé)任,油然間增強(qiáng)你經(jīng)營(yíng)好公司的使命感和責(zé)任感,從而在無(wú)形中獲得更大的動(dòng)力、靈感和干勁。當(dāng)成自己的公司來(lái)經(jīng)營(yíng),你會(huì)不忍心,也不能忍受這種無(wú)謂的消耗與浪費(fèi)!

  其次,時(shí)刻保持高度警惕,提高自己的憂患意識(shí),我們每浪費(fèi)一分,公司的實(shí)力就會(huì)下降一分,我們就會(huì)付出十分甚至百分的努力。節(jié)能降耗是企業(yè)的生存之本,誰(shuí)怠慢了它,輕視了它,誰(shuí)就會(huì)失去立足之基。也只有低成本,才有高效益。如果我們不注意節(jié)儉,肆意浪費(fèi)資源,企業(yè)贏利就無(wú)從談起,自身的福利也會(huì)失去著落。節(jié)能降耗,奉行節(jié)儉,就要把“公司先贏,個(gè)人后贏”的思想觀念刻入我們的腦海,在工作中指導(dǎo)自己的一言一行。公司的利益就是自己利益的來(lái)源,在為公司工作的同時(shí)也在為自己工作,幫公司節(jié)約實(shí)際上是在為自己謀福利。

  節(jié)能降耗,從我做起,節(jié)約一滴水,節(jié)約一度電,從實(shí)際出發(fā),無(wú)論是在生產(chǎn)或生活中,都要注意節(jié)能降耗,從每個(gè)人做起,從身邊做起,從點(diǎn)滴做起,從舉手之勞做起。抓住源頭,規(guī)范化、制度化。不斷增強(qiáng)資源憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),與公司同呼吸共命運(yùn),防疏漏堵漏挖潛力,增收節(jié)支找絕招!從而提高企業(yè)能源的使用效率,節(jié)能降耗。我們不能不屑一顧于一滴水、一度電、一張紙的價(jià)值,那是企業(yè)效益的根本所在。我們每一個(gè)職工都應(yīng)自覺(jué)地投入到節(jié)能降耗活動(dòng)中去,堅(jiān)持不懈地做好節(jié)約降耗工作,以最小最合理的支出,來(lái)實(shí)現(xiàn)節(jié)能效益的最大化。

  例如下班時(shí)隨手關(guān)燈、關(guān)電腦,檢查水龍頭是否關(guān)嚴(yán),檢查空調(diào)是否關(guān)閉; 夏季沒(méi)有必要開的空調(diào)要及時(shí)關(guān)閉,空調(diào)是耗電的主要設(shè)備;

  洗手、刷碗要及時(shí)關(guān)閉水龍頭,注意節(jié)約用水;

  飲水機(jī)在平時(shí)可以不用開加熱;

  在用紙方面,除了正反面使用外,一般我們能不用紙就不用紙,盡量無(wú)紙化辦公;

  諸多小事卻是節(jié)能的開始。正如建國(guó)初期,有一首歌詞寫到:“勤儉是咱們的傳家寶,社會(huì)主義離不了。不管是一寸鋼、一粒米、一尺布、一分錢,咱們都要用得巧。好鋼用在刀刃上,千日打柴不能一日燒”,積沙成塔,萬(wàn)里長(zhǎng)城終究是一磚一石的結(jié)果。節(jié)能降耗,不是喊口號(hào),也不是頭腦發(fā)熱的產(chǎn)物,而是要一絲不茍執(zhí)行的措施,要將它形成本能,融入到生活中去,規(guī)范化,制度化!守業(yè)更比創(chuàng)業(yè)難。

  朋友們,節(jié)能降耗,從你我做起,從點(diǎn)滴做起,請(qǐng)相信,將平凡的事情做好了 ,你就不平凡了!要以崇尚儉樸,以勤儉節(jié)約為榮,以鋪張浪費(fèi)為恥。千里之堤可毀于蟻穴,反之,集腋亦可成裘!用這股浩蕩東風(fēng),蕩盡身邊的一切不良行為!一點(diǎn)一滴,營(yíng)造燦爛明天!

  謝謝大家!!

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