- 相關(guān)推薦
企業(yè)員工廉潔演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
我演講的題目是:《廉政文化在“鹽電”》。今天,我借市紀(jì)委提供的機(jī)會(huì),給大家說(shuō)說(shuō)我們鹽城發(fā)電有限公司企業(yè)廉政文化建設(shè)的事兒。
作為一名普通員工,一名共產(chǎn)黨員,我之所以對(duì)企業(yè)廉文化建設(shè)給予熱情關(guān)注,之所以對(duì)廉政文化建設(shè)具有深入的思考,之所以對(duì)廉政文化建設(shè)具有一定的認(rèn)識(shí),是因?yàn)樾滦蝿?shì)下企業(yè)廉政文化建設(shè)這一反腐倡廉的新舉措強(qiáng)烈地吸引了我,是因?yàn)槠髽I(yè)廉政文化建設(shè)濃烈的氛圍深深地感染了我,是因?yàn)榱幕ㄔO(shè)取得的成效慢慢地影響了我,使我深刻地感受到先進(jìn)文化在企業(yè)廉政建設(shè)中產(chǎn)生的巨大的吸引力、滲透力和感染力。
我親眼目睹了公司黨委、紀(jì)委發(fā)出的一個(gè)個(gè)紅頭文件,親身參加了公司組織開(kāi)展的一項(xiàng)項(xiàng)活動(dòng):廉政格言征集、廉政書(shū)畫(huà)展覽、廉政電視制作……那一樁樁、一件件,催人思考,讓人難忘,特別是公司黨委成員向全體員工作出的廉潔自律公開(kāi)承諾,猶如一股清風(fēng),寫(xiě)就了公司班子黨風(fēng)廉政建設(shè)的誠(chéng)信和莊嚴(yán)。
人心是根本,關(guān)鍵在教育。為了使黨員干部保持健康的心理、良好的心態(tài)和純潔的心靈,公司將反腐倡廉的關(guān)口前移,對(duì)新任職、新提拔干部專門(mén)進(jìn)行任前廉政談話,早打“預(yù)防針”,增強(qiáng)免疫力;對(duì)群眾反映較差的黨員干部進(jìn)行誡勉談話,做到紅燈亮在越軌前;對(duì)出現(xiàn)苗頭性問(wèn)題的黨員干部進(jìn)行警示談話,及時(shí)亮出“黃牌”,強(qiáng)制性地矯正其行為走向。
為了給廣大黨員干部提供廉政文化交流的窗口,公司紀(jì)委在公司報(bào)刊《鹽電之聲》專門(mén)開(kāi)辟了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳專欄“清風(fēng)苑”,圍繞貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》等內(nèi)容,組織撰寫(xiě)反腐倡廉征文。這些出自于員工之手的文章雖然淺企業(yè)廉文化建設(shè)演講稿顯稚嫩,卻充滿本文來(lái)自文秘之音,海量精品免費(fèi)文章請(qǐng)登陸www.網(wǎng)絡(luò).com查看了鮮活的工作和生活氣息。她,短小精悍,開(kāi)門(mén)見(jiàn)山;她,樸實(shí)無(wú)華,全是實(shí)話;她,針砭時(shí)弊,毫不留情;她,扶正揚(yáng)善,滿腔熱忱;她,吹來(lái)清風(fēng),沁人心脾。因而,深受公司廣大黨員干部和員工群眾的喜愛(ài)。
跨進(jìn)21世紀(jì),我們走進(jìn)了信息化傳播的“E”時(shí)代,進(jìn)入了信息高速公路。面對(duì)著數(shù)百雙渴望點(diǎn)擊網(wǎng)站獲取信息和教益的眼睛,我們“鹽電”公司通過(guò)局域網(wǎng),積極嘗試運(yùn)用現(xiàn)代科技傳播先進(jìn)文化,推進(jìn)企業(yè)廉政文化建設(shè),創(chuàng)建了“鹽電”紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站。僅今年以來(lái),紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站點(diǎn)擊率就達(dá)5000余人次,已經(jīng)成為公司黨員干部和群眾了解黨中央反腐倡廉工作部署,掌握公司內(nèi)外黨風(fēng)廉政建設(shè)動(dòng)態(tài)的平臺(tái);成為大家學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)的學(xué)校;成為黨員干部和全體員工就黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)表意見(jiàn)和建議的渠道。
新時(shí)期黨員干部中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型,是我們時(shí)代的旗幟,是我們學(xué)習(xí)的楷模。他們,譜寫(xiě)了黨員先進(jìn)性的動(dòng)人樂(lè)章;他們,保持了共產(chǎn)黨人的廉潔本色;他們,詮釋了共產(chǎn)黨人執(zhí)政為民的深刻含義。我們“鹽電”公司在積極發(fā)揮先進(jìn)典型的教育作用方面,黨、政、工、團(tuán)組織黨員干部和員工學(xué)習(xí)鄭培民、任長(zhǎng)霞、牛玉儒、張?jiān)迫刃聲r(shí)期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡,用這些時(shí)代典型的先進(jìn)事跡,給大家作人生導(dǎo)航。如果說(shuō)正面典型是頌歌,是號(hào)角,那么,反面典型是警鐘,是鏡子。公司黨委、紀(jì)委十分重視抓好警示教育,組織中層以上干部集中收看警示教育錄象,參觀市紀(jì)委主辦的反腐倡廉成果展,使黨員干部深受觸動(dòng)。記得2004年5月,公司組織中層以上黨員干部到鹽城監(jiān)獄接受警示教育,通過(guò)實(shí)地參觀服刑人員的勞教和生活場(chǎng)所,聽(tīng)取職務(wù)犯罪人員的懺悔發(fā)言。那上不能為長(zhǎng)者盡孝,下不能為子女盡責(zé)的愧疚表露,使大家心靈深受震撼,感慨萬(wàn)千,提筆撰寫(xiě)心得體會(huì)。公司紀(jì)委將9萬(wàn)多字的體會(huì)文章編印成冊(cè),下發(fā)給全體黨員干部,進(jìn)一步擴(kuò)大了教育面,受到了良好的教育效果。
廉政制度建設(shè),看起來(lái)是剛性的規(guī)定,與廉政文化建設(shè)無(wú)關(guān),但我認(rèn)為,廉政制度必須付諸于文件、會(huì)議等載體傳播,也是廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容。我們“鹽電”公司在廉政制度建設(shè)上從大處著眼,小處入手,先后制定和完善了20項(xiàng)配套成龍的監(jiān)督制度,全方位地對(duì)人、財(cái)、物進(jìn)行科學(xué)管理,有效監(jiān)督。公司在工程、建設(shè)、物資、基建、燃料、藥品等方面全部實(shí)施招投標(biāo)制度,紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、法律等部門(mén)積極參與招投標(biāo)活動(dòng)的監(jiān)督,取得了較為明顯的成效。
作為一個(gè)火力發(fā)電企業(yè),燃料成本占發(fā)電總成本的70%。因此,我們“鹽電”公司認(rèn)真吸取以往個(gè)別中層干部在燃料管理中搞權(quán)錢交易而導(dǎo)致犯罪的教訓(xùn),在深入進(jìn)行思想教育的同時(shí),通過(guò)建章立制、加強(qiáng)監(jiān)督,從制度上扎牢預(yù)防職務(wù)犯罪的“籬笆”。現(xiàn)在,燃料管理人員真正做到吃請(qǐng)不到,錢物不要,嚴(yán)守制度,熱情服務(wù)。一年購(gòu)進(jìn)幾十萬(wàn)噸電煤,都嚴(yán)格按制度運(yùn)作,不僅保質(zhì)了保量,而且還省下幾百萬(wàn)元成本,真可謂廉政與效益兩全其美。
在擴(kuò)建兩臺(tái)15萬(wàn)千瓦發(fā)電機(jī)組,投資概算達(dá)11.75億元的大型工程建設(shè)中,通過(guò)設(shè)備招
招投標(biāo)采購(gòu),不僅節(jié)省資金7000萬(wàn)元,而且鍛煉和考驗(yàn)了職工隊(duì)伍,至今未發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)案件。從公司主要領(lǐng)導(dǎo)到擴(kuò)建部門(mén)負(fù)責(zé)人,都嚴(yán)格按制度辦事,主動(dòng)接受監(jiān)督。公司總經(jīng)理在工程的關(guān)鍵時(shí)刻,為保證工程進(jìn)展,主動(dòng)放棄一次出國(guó)考察的機(jī)會(huì)。在大家的共同努力下,到6月底,這兩臺(tái)發(fā)電供熱機(jī)組將全部投入運(yùn)行,將為我市的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展提供新的強(qiáng)大能源。
構(gòu)建廉政文化,抵御“非廉文化”的效應(yīng)也有所顯現(xiàn)。僅2004年,全公司上繳有價(jià)證券和禮品禮金15人次,折合人民幣4.8萬(wàn)元。這一系列的事實(shí)正在向我們昭示:廉政文化凈人心,廉政舉措出效益。
“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)。”從源頭上進(jìn)行反腐倡廉,離不開(kāi)廉政文化的滋潤(rùn)和影響。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:鹽城發(fā)電有限公司在市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,著力構(gòu)建企業(yè)廉政文化,為深入開(kāi)展反腐倡廉工作注入了新的活力,作出了有益的探索,取得了可喜的收獲。然而,面對(duì)未來(lái),加強(qiáng)廉政文化建設(shè)任重道遠(yuǎn)。俗話說(shuō) “采集百家花釀成上等蜜。”我相信:通過(guò)今天市紀(jì)委組織的“以廉為榮、以貪為恥”主題演講活動(dòng),一定能夠進(jìn)一步豐富我們公司企業(yè)廉政文化建設(shè)的內(nèi)容,一定能夠進(jìn)一步拓展廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵,一定能夠進(jìn)一步完善廉政文化建設(shè)的措施,把“鹽電”公司的廉政文化建設(shè)推上新臺(tái)階!
【企業(yè)員工廉潔演講稿】相關(guān)文章:
企業(yè)員工廉潔承諾書(shū)4篇06-23
企業(yè)員工廉潔從業(yè)承諾書(shū)范文(精選6篇)09-28
企業(yè)廉潔從業(yè)責(zé)任書(shū)10-29
員工崗位廉潔承諾書(shū)范文06-30
員工廉潔承諾書(shū)范文通用09-11
員工廉潔倡議書(shū)范文通用11-10
員工廉潔自律承諾書(shū)01-20
員工的廉潔承諾書(shū)(通用10篇)02-16