精選幼兒園師德演講稿八篇
演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,大家知道演講稿的格式嗎?以下是小編精心整理的幼兒園師德演講稿9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
幼兒園師德演講稿 篇1
我在上學的時候我的老師曾經(jīng)說個這樣一句話“只有了解孩子的心靈,時刻都不忘記自己曾是個孩子的人才能做個好老師”銘記著一句話,我?guī)е鴮逃聵I(yè)的熱枕,滿懷憧憬的來到這片土地上,耕耘自己的明天,夢想給孩子筑造愛的花園,讓他們在里面健康快樂的長大
然而,現(xiàn)實并不像伊甸園的菩提果那般完美和甜蜜。當沉甸甸的教學擔子重重的壓在我的肩頭時,當一個連衣服都還要媽媽幫著洗的我,此時,卻要擔起這么一大群孩子的“媽媽”,幫他們洗臉、穿衣,甚至在他們大小便時還得幫忙提褲子、擦屁股``````此時的我,才真正體驗到幼教工作的艱辛,才真正體味到當一名幼兒教師的酸甜苦辣。, 我感受最深的是幾年前在學校中所學的東西和現(xiàn)在實際工作中運用的相差得實在太遠了。工作中和生活上許多事情接鍾而來,真的讓我有點眼花繚亂,我和其他老師比,存在的一個嚴重的問題就是“缺”——缺少理論知識,缺少實踐經(jīng)驗,缺少教學藝術,自己深感原來的知識不夠用,我意識到自己不再是一個高等院校的學生,而是一個要能培養(yǎng)有創(chuàng)新能力人才的幼兒園教師,自己的言行對孩子的一舉一動有很大的影響。于是我經(jīng)常和一些資歷比我深的老師交流,學習別人的教學心得,與此同時我還要求自己做到多看、多想、多做,經(jīng)?匆恍┯嘘P幼兒教育方面的理論書籍,豐富自己的理論知識,并將自己的心得和其他老師一起分享,
但是在教學的過程中,我還是發(fā)現(xiàn)自己存在一些問題,一個班的孩子就像一根橄欖枝,優(yōu)秀的,和調皮的就是橄欖枝的兩端,我們往往把注意力集中在這兩頭,而容易忽視中間比較安靜的的孩子,這樣是對他們不公平的,意識到
這個問題后,我開始時刻提醒自己,把眼光放在一根橄欖枝上,讓每個孩子都能沐浴自己愛的光輝,同時多和家長交流,一方面進一步了解孩子內心世界,以做到及時和小孩溝通化解,另一方面聽取家長對我們的意見和建議,討論一些育兒方面的知識,這不僅僅是對孩子的評價,更重要的是一種相互的交流,使自己從家長身上學到更多的知識
雖然有時我也感到很煩、很累,但心中總會涌起一種強烈的責任感:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心里寫一本最美麗的書。這強烈的意識不斷激勵我以真誠去擁抱每一個孩子。與他們朝夕相處,我始終想著兩句話,那就是“假如我是孩子” “假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。我既然選擇了這個職業(yè),就會無怨無悔。
“起始于辛勞,收結于平淡!边@就是我們教育工作者的人生寫照。是的,我們雖然平凡,卻背負著祖國未來的希望;雖然清貧,我們卻托舉著明天的太陽。大家可曾想過?一個人的生命是有限的,而我們的事業(yè)是常青的。我們的生命在孩子身上得以延續(xù),我們的價值在教育工作中得以體現(xiàn)。孩子是我們的未來,是國家的希望,是明天的太陽。朋友們,讓我們攜起手來,用我們的愛心、誠心、耐心去換取孩子的開心、家長的放心、祖國的振興,讓我們用愛托舉起明天的太陽。
最后,我想說:幼師的工作不止是一份薪水,一條前途,更多的或許是心理的依托,孩子、家長的期望。能讓我們立足于此得到尊重、認同是對工
作的態(tài)度——積極、樂觀、盡責是對寄予我們期盼的家長、孩子、幼兒園最好的展示。感恩于自己的心、幫助的 同事、給予肯定的家長、孩子、指導前進的園領導、園本思想,讓責任伴我們前行,踏實地走好每一步,與幼兒園的明天共展望。
幼兒園師德演講稿 篇2
各位領導,各位老師:
大家好:
今天,我們在這里舉行師德演講,我又一次聽到了“德”字,不由得想起《陋室銘》里的一句話:“斯是陋室,唯吾德馨!北磉_了作者不因環(huán)境等因素的影響,始終能夠保持良好品德的至高境界。然而,達到這種境界,并非一日兩日之功。
在樹立良好師德的過程中,我始終用三個標準衡量自身:一是否熱愛自己的工作;二是否愛自己的孩子;三是否具有為了工作,開拓進取、不斷創(chuàng)新的精神。相信在場的每一位老師在聽到這三點的時候,都會不由得以此為標準衡量自己。然而,做一個客觀公正的評價,也要看工作以來的一貫表現(xiàn),然而,工作中沒有掌聲,沒有鮮花,更沒有此起彼伏的喝彩,有的,只是和孩子們平實的相處,他們哭了,我要去哄他們;他們鬧矛盾了,我又要當裁判,給他講道理;拉了,吐了,還要幫他們收拾,打理;有的只是工作一天下來,疲憊的身軀;有的只是,日復一日瑣碎的工作;理想在哪里?報復在哪里?于是,我茫然了,這樣的生活,離我想象中的太遠。想象中的我,應該穿著職業(yè)裝,拎著包,穿梭于不同的城市,接觸不同的人,盡管辛苦,卻感覺著不同的生活,享受著成功的喜悅?墒牵疫x擇了幼兒教師,就等于選擇了不一樣的生活。
不同的職業(yè)性質不同,卻都有著這樣那樣的艱辛。比如提起醫(yī)生,大家會說:“他們工資高呀!”可是,當他們一大早就坐在診室里一個個為病人看病的時候,您不覺得他們辛苦么?提起警察,有的人會說:“他們多威風啊!穿著警服,開著警車…………”可是,當他們在風雪里為我們指揮交通的時候,當他們?yōu)榱饲苣么跬經(jīng)_鋒陷陣的時候,當他們,為了偵破案件整夜加班的時候,您還只看到他們的威風么?因此,工作者是一種責任,更是自我價值的體現(xiàn)。隨著時間的推移,我也日漸成熟,認清了工作的價值,于是,現(xiàn)在的我,成了這個樣子:清晨,當悠揚的音樂響起,我開始一天的工作,我會帶著清新的笑臉,迎來可愛的孩子們。
我會把哭鬧的孩子攬到懷里,用親切的話語安慰他們。
我會和孩子們一起收集資料,為了一個問題而爭論不休。
我會扮成大貓,在孩子們拉起的老鼠洞外跑來跑去,和他們一起游戲,聽他們興奮的尖叫。
我會和他們一起蹲下來,觀察采花粉的蝴蝶為何一動也不動。
我會和班上的老師一起,走進孩子的家庭,和他們交流,當我聽到孩子的父母告訴我,孩子為了等我一大早就起床了的消息時,我又會,默默地感動。
我會在我的筆記里,記下孩子的喜怒哀樂,分析這些情況,找出有針對性的教育方法,幫他們進步。
愛,是一切美好行為的動力和源泉,只有愛,才會修成良好的品德。時間猶如看風景,稍瞬即逝,我要好好抓住他們,好好愛我的孩子們。
孩子,我的心在歌唱,我要獻給你,我心中的歌。愿我的愛像涓涓細流,默默的滋潤著你們,愿你們的生命中,不分晝夜,不分四季,永遠盛開著姹紫嫣紅的花朵!朋友們,讓我們一起,為了這些美麗的花朵,揚起綠色的風帆;讓我們?yōu)榱诉@些美麗的花朵,放聲歌唱吧!
幼兒園師德演講稿 篇3
有位學者曾經(jīng)說過:教師的職業(yè)是太陽底下最優(yōu)越、最光榮的。作為一名教師應該覺得自豪。今天的我,當個老師,是一種責任,一種使命。父母面前依舊是孩子,可是在家長的眼里我卻是一名教師,所以擁有這樣稱號的我,應該不斷進步,慢慢積累經(jīng)驗,做個孩子喜歡、領導同事信任的老師。記得剛剛來幼兒園的時候,我?guī)“嗟暮⒆,這對我來說無疑是個挑戰(zhàn)。這是我第一份工作,也是新的開始,看到孩子們陌生、害怕的眼神,聽著哇哇哭的聲音,讓我覺得孩子好可憐呀,也有許多的無耐。經(jīng)過班上兩位老師的經(jīng)驗傳達,還有更多老師們的提醒與幫助,自己也不那么束手無策,慢慢地自己可以勝任擔當教師這個職務了。自從跨進幼兒園的大門之后,我知道做一名幼兒教師是不容易的,怎樣做好一名愛孩子的幼兒教師呢?要用真心去愛孩子,要用快樂去感動孩子。作為一名幼兒教師的我,首先要熱愛和尊重每位幼兒。走進孩子的童心世界,了解每位孩子的性格特點,感情世界、和家庭情況。用平等的眼光去對待每位孩子,使孩子同時也喜歡你,愿意和你玩,在愉快的氛圍中學習。在一日活動中要時時關注他們。哪怕一個鼓勵的眼神,拉拉手、摸摸他的頭,都傳遞著我們對孩子的愛。一切師德要求都是基于教師人格,因為師德的魅力主要從人格特征中表現(xiàn)出來。我性格開朗、樂觀向上。
每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。可以說每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。因此,師德不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!我愿我的愛奉獻在我這片摯愛的土地上,我愿我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!
幼兒園師德演講稿 篇4
一、教師的師德
1、我崇尚以高尚的人格魅力去感染人
作為教師首要的是加強自身的道德修養(yǎng),為人師表,率先垂范。教書者必先強己、育人者必先律己。以德行服人,以學識服人,以自己的為人來吸引人。因為自身形象是一種無聲的語言、人格魅力是一種精神力量。作為教師,我用自己的行為去感染我周圍的每一個孩子、每一個教師。凡事為他人多想一點,凡事盡量多做一點,為他人做事時,少想一些圖報的事,這樣,自己就會無怨無悔。
2、我深感強烈的責任感和使命感。
不是我自命崇高,但我確確實實一直在思考著。我能為我們的下一代留下什么?我能為他們做些什么?我始終以“假如我是孩子,假如他們是我的孩子”來警醒自己,鞭策自己。強烈的敬業(yè)精神要在實際行動中真正體現(xiàn),需要肩負對教育事業(yè)強烈的責任感。
3、我要先做好“人”,再做一個好“教師”。
我剛踏上工作崗位,我就決心要做一個優(yōu)秀的教師,做一個好“教師”,我要讓我的孩子快樂每一天。我對好教師的理解僅僅理解為“肯吃苦、肯鉆研、肯學習”。經(jīng)過十幾年的磨練之后,我感悟到做人與做教師的關系,我的教育對象都是一個個鮮活的生命。他們天天都在變化,他們渴望知識,他們更渴望被愛和被關懷,因此,做教師的同時,我也是他們的母親、姐姐、朋友、伙伴,當然,我也時刻清醒作為教師的我該是敢為人先、嚴謹治學。讓孩子們在快樂中學習長大。
二、我的教育教學觀
1、教育的世界是美麗的,要用我的眼睛去發(fā)現(xiàn)這份美麗。
孩子是千變萬化的,因此,我的教育也該是千姿百態(tài)的。我對“教師”這一稱謂有了更多的理解。首先要求變,把煩瑣的管變?yōu)閷⒆拥睦斫夂托湃。把過分的控制變?yōu)楦嗟慕涣骱蛯υ挕0堰^于集中的教育教學權分散給孩子們,用他們的感官去感知這個世界的一切。其次是求先,知識積累的先導,創(chuàng)新靈感的閃現(xiàn),都要以創(chuàng)新為目標,一旦甩掉教師是“權威”的心理,要在提升自己的內在素養(yǎng)、增厚自身文化底蘊方面努力。
2、我追隨的教學藝術
教學過程不再是成人思維結果中的孩子被動接受的模式了。更多關注的是孩子的探索性、自覺性、主動性,教育被自我教育逐步取代。因此,在教學過程中,我更關注教學行為的藝術。
。1)講究教學語言的藝術
帶有一點幽默的語言能化解孩子對你的距離感,當你在講解某個難點時,你幽默的語言能化解孩子對困難的恐懼感,如我在引導孩子探索“我從哪里來”這一主題時,孩子們對自己怎樣從媽媽肚子里出來的很感興趣,我就用了一個比喻:爸爸把一顆種子悄悄種在你媽媽肚子里,種子很快發(fā)芽、長大,一直到你呆不下時,你媽媽就把你放出來了。孩子們在談話過程中興趣更高了,話題也更豐富了。
通俗的語言孩子容易接受,帶有一點形容詞的語言孩子很喜歡,表述時注意輕重不一更能吸引孩子。
(2)講究教學環(huán)境的藝術
良好的環(huán)境布置、氣氛營造,能使孩子很快進入學習的狀態(tài),運用無言的教學手段來提高孩子主動學習的積極性,我較常用的方法有孩子活動空間的不斷變化、相關掛圖的輪換出示、不同節(jié)奏的音樂伴奏,讓孩子時刻充滿新鮮感。
(3)講究教學互動的藝術
擺正了師生之間的位置后,孩子的需要就是我的任務,無論怎樣的活動過程我們之間始終是互相學習、相互幫助,我常常使用“謝謝”“請你”“對不起”這些語言,來親近每個孩子。
。4)講究教學方法的藝術
一陳不變的方法容易致人疲憊,缺乏學習的興趣,不斷改變教學方法可不斷刺激孩子求知欲望,我常用的方法有:孩子操作發(fā)現(xiàn)問題式的、問題探索式的、小組合作式的、探索記錄式的,輪換使用,常感新鮮。
。5)講究教學評價的藝術
怎樣的孩子是最優(yōu)秀的?用什么樣的標準去衡量?用怎么樣的途徑去了解?
我平時較常用的有:觀察法,包括一般觀察和集中觀察;活動評價法。在孩子日常學習生活的過程中,他們運用與活動相關的知識經(jīng)驗的能力。如美術活動中幼兒的想象能力,用色、構圖的能力,語言表達的能力等等。幼兒自我評價法,在老師的幫助下,對自己的表達與表現(xiàn)水平作自我的分析,同時也對同伴的表現(xiàn)做出一定的評價。
3、教學成果
近幾年來,我在市內公開教學活動3次,區(qū)內公開教學活動13次,榮獲區(qū)青年教師評選二等獎;區(qū)優(yōu)秀園丁獎稱號;區(qū)新長征突擊手稱號;獲中國創(chuàng)造教育優(yōu)秀成果獎稱號;南匯區(qū)親子教育講師團講師;所輔導的幼兒繪畫作品多次獲國際、國內、市內一、二等獎。
三、我的教育創(chuàng)新觀
教育的創(chuàng)新需要不斷涌現(xiàn)“新鮮的經(jīng)驗”,在今天的社會中,需要我們不斷去積累新鮮的知識,去發(fā)現(xiàn)新的知識點,只有不斷學習,才會時時自信,只有不斷學習,才會時時美麗。因為工作重心的轉移,我除了要牢牢把握我所喜愛的美術教學專業(yè),不斷去發(fā)現(xiàn)新的教育策略之外,我還要時時向周圍的優(yōu)秀園長們學習管理經(jīng)驗,把發(fā)現(xiàn)的問題轉化為課題,在課題研究過程中尋求解決的方略。
近幾年來,我分別完成了“美術教學
活動中幼兒創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)”、“農村幼兒家庭教養(yǎng)方式與幼兒自主性發(fā)展的關系研究”、“論幼兒主體與教師主導在繪畫活動中的運用”、“家園配合培養(yǎng)幼兒對計算活動的興趣”等課題研究,科研成果獲得了一定的獎項。
科研成果:
。1)“農村幼兒玩泥巴活動的實踐研究”發(fā)表于《全國幼兒創(chuàng)造教育論壇論文集》、《信息與研究》獲上海市教育教學優(yōu)秀論文三等獎、全國文苑杯優(yōu)秀論文一等獎。
(2)市級課題“農村幼兒家庭教養(yǎng)方式與幼兒自主性發(fā)展的關系研究”在上海市家庭教育研討會上作交流,獲極大好評。
。3)“家園攜手,親子同樂”榮獲區(qū)親子教育論文一等獎,并發(fā)表于《南匯教育》。
(4)與陳英等合作的《農村幼兒雙休日活動情況的調查與研究》獲上海市青年教師基金會優(yōu)秀論文獎。
。5)“論幼兒主體與教師主導在幼兒繪畫活動中的運用”論文發(fā)表于《南匯教育》。
四、我與青年教師共成長
我從教十幾年來,在教育教學方面積累了一些經(jīng)驗。但我在青年教師面前是平等的,在學習方面我們始終站在同一條起跑線上。由于每位教師的個性品質是獨特的,單靠命令式的說教是無效的,因此,我時常與青年教師談心、溝通,在情感上走進他們,把自己融入到他們的生活中,讓周圍的每個人來分擔我的重任,分享我的經(jīng)驗,多去傾聽他們的需要,必須樹立以下幾個意識。
服務意識:
我甘愿為青年教師當配角。為了她們的出彩,每次有公開活動,我總想方設法出點子、想主意、修改活動方案。當活動成功時,最開心的是我。當活動不理想時,我會和青年教師們一起反思存在的問題,當教師們需要教材、書籍時,我會盡力幫助,只要她們在努力、在創(chuàng)新就是我在成功。
激勵意識:
激勵是一種動力,是一種期望,我倡導在青年教師中形成友好、公平的競爭氛圍,這樣會形成一種壓力,從而促使他們迅速地成長。我們的青年教師成長需要更多的空間,更需要體味細節(jié)的關懷。袁春旖老師在參加區(qū)青年教師評選時心中沒底,我對她說:要客觀地看到自己的優(yōu)勢,相信自己能行,只要自己努力了,成績不在乎。因為輕松上陣,也因為自身的優(yōu)勢,她獲得了區(qū)青年教師評比一等獎,這也許就是激勵的魅力。
合作意識:
合作能使集體智慧最大化,合作能使人學會寬容、學會協(xié)調、學會配合,合作能增加成功的機會,因此,在日常教學工作中,我盡力與廣大青年教師合作完成各項任務,在合作過程中,善意地引導他們學習一些經(jīng)驗,同時也讓他們在合作中提高自己各方面的能力,特別在課題研究過程中,合作是最好的工作、指導方式。
幼兒園師德演講稿 篇5
從中學起,我就有一個夢想,做一名快樂的孩子王,做孩子心中的白雪公主,每當看見老師站在講臺上傳授知識時,每當看到孩子一聲聲的呼喚老師,我就羨慕極了,"教師"這個職業(yè)是多么神圣,多么偉大而又光榮啊,就這樣我堅持著最初的夢想,選擇了學前教育專業(yè)。
初到小哈津幼兒園的時候,我非常開心興奮。這里的工作環(huán)境讓我舒心,這里有著和藹可親的園長,有著一批專業(yè)非常強的年輕教師隊伍,更有著隨處可見的微笑,這里的每一位園長老師把更多的關愛更多的微笑給了我們這群剛剛步入社會的小女孩。
高爾基曾說過,“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子!币灿腥苏f: 愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。愛自己的孩子從某種程度上體現(xiàn)了一種本能,而愛別人的孩子是一種超脫、飛躍,是一種升華。教師的愛是良好師生關系的潤滑劑,教師的愛是教育工作的靈魂。愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋梁,能溝通師生的心靈。有了愛,我們之間就能以誠相待、心心相印。有了愛,師生就可以無障礙地溝通;有了愛,在師生和諧的氛圍中,就可以開展教學互動,提高教育的實效性。
其實我們都是最偉大的藝術家,可以創(chuàng)作出最不朽的作品。對孩子永遠要愛多于索取。只要用心去感受你身邊孩子帶給你的不同驚喜,你都會有意外的收獲。微笑會讓孩子覺得你是太陽;愛會讓孩子對你產(chǎn)生信賴;寬容會讓孩子變得輕松。試著用童真去體會孩子的世界你一定會有很大的收獲。
當進入到了我實習的第一個班級,小一班的時候我就對自己說,每一天我都要用微笑去面對孩子,用心去愛孩子,用發(fā)自內心的愛讓每一個孩子成為我的朋友,讓自己成為孩子喜歡的好老師。當我看到那一雙雙充滿童氣,水靈靈的大眼睛時,當孩子用稚嫩的童聲喊了我一聲"秦老師"時,我的心里比吃了蜜還甜。這里的三位老師對我也特別好,,不斷的傳授知識給我,當我遇到困難時我總會用心去找解決的辦法,用心去學習,我每天都接送班車的孩子,遇到了這樣一件事,因為我剛趕接手12828班車,對孩子的情況不是很了解,孩子對我也很陌生,但是我會用笑臉對待每一個幼兒,很快我和孩子之間的距離拉近了,記得有一次,早上跟班車的時候,滿臉淚水的王豫寧在我的勸說下好不容易離開了媽媽的懷抱,但還是不停的哭泣,我輕輕的為他擦去眼淚,對他說:"寧寧,下午的時候媽媽就會來接你,你不要著急,別哭了"盡管我說了許多的好話,但還是無濟于事。
后來我想起幼兒的焦慮情緒是需要通過某些途徑來發(fā)泄的,以前記得老師都會說:不許哭,把眼淚憋回去。一味的批評勸說,他們只會哭的更厲害,后來我用心一想,如果給他們一定的時間和合適的方式來發(fā)泄,也許會有更好的效果,我決定試一試。
于是,我對她說:"寧寧,你是不是想媽媽才哭的呀?她點點頭,接著,我又幫她擦干眼淚,說:"你覺得哭出來舒服一點了嗎?她又點點頭。"你想哭就大聲的哭吧!老師不會說你的,等你哭完后,叫我一聲秦老師早上好,好嗎?聽完我的話,寧寧看了我很長時間,抽泣聲小了很多,情緒也好轉了,然后我坐在他的身邊,指著窗外問他;大樓高不高呀?那個牌子上寫的什么呀?她都說出來了,并用手指向遠處問我"老師,你看那是干什么的?我假裝不知道,并問她你知道嗎?她回答的非常準確,我送了一個小禮物給她,過了幾分鐘,她高興的叫我"秦老師,早上好!我明天上班車在也不哭了!我對她翹起了大拇指。
這件事,如果用傳統(tǒng)的老眼光去看,教師似乎只有讓孩子不哭,才算是教育方法,可是,了解孩子的內心才是最重要的,在處理這件事情的時候,我既給她以媽媽般的安慰和關愛,又以朋友的身份和她溝通,引導她適應環(huán)境,同時也沒忘記對她提出要求————請她哭完在向老師問好,只要用心,用腦,用愛去想,去做,會有許許多多的方法等著我對待這群可愛的孩子。
在工作中我們還要平等地欣賞、對待身邊的每一位孩子。這句話說起來容易,但做起來可就不是那么容易了。孩子天生是一張白紙,沒有瑕疵。教師要認識到問題———往往是成長過程中所經(jīng)歷的學習過程,是成長的過程。猶如幼兒將飯吃到臉上,將玩具放進嘴里,將鞋子反穿著也感覺舒服一樣。這些是成長的過程、成長的必然,教師應該充分理解這些必然,用欣賞的心態(tài)去對待,用欣賞的語言去夸獎,用賞識的目光去欣賞,用欣賞的動作去鼓勵,愛是最美的語言,微笑是最具感染力的行為,欣賞是最大的認同
1、以公正的態(tài)度欣賞孩子
孩子們都渴望得到老師的關注與贊賞,教師的一次點頭、一個微笑、一個撫摸。教師的這些不經(jīng)間的行為舉止,在潛移默化中都在深深的影響著每一位孩子的身心發(fā)展。如果教師把欣賞的目光、成功的機會只投向個別孩子,那么其他孩子的自尊心和自信心必然會受到傷害。因此,這就要求我們教師要以公正的態(tài)度對待每一個孩子,給每個孩子以發(fā)展的機會。因此,這就要求教師要以平等的態(tài)度、公正的評價對待每一個孩子,給每個孩子以發(fā)展的機會和空間。
2、以寬容的胸懷欣賞孩子。
在孩子們的世界里,我們不但看到了他們可愛,有時還要接納、寬容孩子的“討厭”。我們平時會限制幼兒不許畫黑板、不能碰老師桌上的東西等。我并沒有這么做。而是真正給幼兒一個自由的空間。讓他們去體會其中的愛。、以發(fā)現(xiàn)的目光去欣賞孩子
3、以發(fā)現(xiàn)的目光去欣賞孩子
教師更應 “美”的目光去捕捉、欣賞孩子身上的閃光點。當我進入實習的大四班時,我發(fā)現(xiàn)因為家長工作忙的關系,把孩子送來住長托,這里就好象一個溫馨的家,有愛他們的三位老師,這里的孩子相對于日托的孩子來說,多了一分淘氣,多了一分調皮,當然也讓我有了一份對他們特殊的關愛,象媽媽一樣的愛,班里有一個女孩子叫陳帥宏,但她卻有著男孩子一樣的性格,她是一個比較特殊的孩子,特別愛哭鼻子,而且大嚷大叫的,好多小朋友都不喜歡她,所以她很孤單,就因為這樣,我給了她更多的關愛,每天都用微笑對她,和她說說話,抱抱她,摸摸她,我一天天堅持著,堅持著我的溫柔,堅持著我的微笑,堅持著我對他的愛。時間長了, 她每天都會笑咪咪的撲進我的
孩子們就如同一幅畫,顏色鮮艷,豐富多彩,而我們每位教師就必須用心去欣賞。難道欣賞一幅漂亮的畫不是一種美的享受嗎?
愛孩子不一定要干轟轟烈烈的大事,它最需要的是用心,用心關注每一個孩子,用心接納每一個孩子,用心體會每一個孩子。。。。。。雖然教師的愛永遠代替不了母愛,但是只要教師用心去愛,孩子就一定能夠感覺到,情感有了依托,孩子的心境就會變的輕松,愉快,向上,一如樹苗有了陽光雨露便會茁壯成長!
沒有愛,就沒有教育,也正因為如此,教師一直都是人們心目中最高尚而純潔的名字,因為我們每一位教師都在用自己平凡的行為支撐著不平凡的人格。
“你是幸福的,我是快樂的。為你付出的,再多也值得—————”每當我聽到這首歌,一種幸福的感覺便久久縈繞心頭。當歲月的流失使今天的我成為幼教戰(zhàn)線上的一名老兵時,我享受著工作所帶來的幸福。整天忙碌著,但我很快樂。
在這里我想對所有老師說一句:讓我們一起用愛的心態(tài)感染幼兒,用愛的眼神激勵幼兒,用愛的語言啟發(fā)幼兒,用愛的行動幫助幼兒;讓我們的愛在幼兒園,愛在每一天吧!
幼兒園師德演講稿 篇6
做為一名幼兒教師和每一位從事幼兒園工作的同志來講,你首先要有一顆博大的愛心,愛你教育的幼兒,愛你工作的崗位,愛你身邊的同事。因為有了這些愛你才不會感到厭煩,你才不會產(chǎn)生怨恨,你才不會消極或矛盾,時刻保持一份平和的心態(tài),關心和呵護孩子們的健康成長,成為一個受人尊重的幼師。一個符合從事幼兒園工作的同志。
孩子是可愛的,但幼兒并不十分懂事,他們不了解你的喜怒哀樂,他們不懂得看人的臉色行事,甚至有時候不能正確的表達自己的要求,不能夠自己料理吃喝拉撒睡這些最簡單的小事,但是,他們有自己的個性,他們有自己的需求,他們有自己的想法和認識,他們不會完全按照你的意愿去做,有時候還會做一些打架,淘氣甚至有危險的事情,所以,幼師如果沒有一顆博大的愛心包容他們,愛護他們,幫助他們,你就不會得到孩子的認可。你就不配做一名幼師。
世界是豐富多彩的,幼兒的性格,嗜好,特點也會各有不同,如果你缺乏愛心就很可能按照自己的想法,審美去要求孩子,厚此薄彼,不能公正的對待每一個孩子,那就不是一位優(yōu)秀的幼師。對不起家長對我們的信任,辜負了我們用愛養(yǎng)育,用心教育的宗旨。
耐心
有了愛心才有耐心。耐心是做為一名幼兒教師和幼兒園工作人員的必備素質。幼兒的身體活動慢,幼兒的思維反應慢,所以,對孩子,辦事情你都不能急躁,不能著急,要有耐心的去等待,要有耐心的去教育。一句話大人聽一遍記住了,幼兒聽十句也不一定記的住。解決的辦法只有一個,重復,重復,再重復。小孩調皮,好動,你剛剛批評了他,過一會兒他又犯了,這讓許多做幼兒教育的家長頭疼,幼師頭疼,往往會犯急躁,粗暴的毛病,這時候就更需要耐心,想一想孩子為什么記不住批評,是不是我們的方式方法出了問題,能不能夠換另外一種方式?因為不是一種方式對所有的孩子都起作用,對特殊的孩子需要有特殊的方式。但是這里要強調一點,特殊的方式并不是體罰,恐嚇,而是用他喜歡的形式去引導,例如,講故事,把不遵守紀律的行為編入故事,讓他們記住不聽話的后果。例如,讓他在小朋友面前表決心,激發(fā)他們爭當好孩子的意識,培養(yǎng)他們自我約束的能力。在這方面幼師要學一點兒童心理學,有助于自己和幼兒的溝通,想出多種教育幼兒的方式。
幼師的耐心還應該體現(xiàn)在堅韌,堅持上,不能輕易放棄對孩子的要求,不能由著孩子的任性,嚴格的訓練,嚴格的管理,才能培育出孩子良好的性格,習慣,這是關乎孩子一生成長和幸福的大事,該堅持的就必須堅持。同時做好與幼兒家長的溝通,獲得家長的'支持,在雙方共同努力的情況下糾正幼兒的不良習慣,教會他們做人的基本準則,教會他們尊重公共的意識。我們經(jīng)常聽到某個青年人因為一點小事不順心就沖動殺人,某個青年人因為一點感情問題就選擇自殘,這都是由于心理不健康,性格暴躁,偏執(zhí)引發(fā)的。應該說和他們幼兒階段缺少良好的教育有極大的關系,過度寵愛養(yǎng)成了他們自我為中心的性格,一旦遇到一些挫折就無法忍受,自暴自棄,走向極端,而社會對成年的錯誤是不予寬恕的。所以我們從小培育孩子良好的性格,習慣,就是給他一個寬廣幸福的未來。
恒心
有人瞧不起幼兒教師工作,認為這是老太太哄孩子的活,沒有出息,出不了成就。我們認為幼師工作的偉大決不亞于一個大學教授,如果說教授是精雕細琢的大師,幼師就是出產(chǎn)合格的胚胎的工匠,只有合格的胚胎才能培育出精英的人才。相反,如果胚胎出現(xiàn)了問題,即使是雕刻出精細的作品,也往往是給人留下諸多的遺憾。幼師做的是最基礎的教育工作,是呵護孩子成長的天使。每一個立志幼兒教育的人,都應該有榮譽感,有追求,有抱負,做最好的幼兒教師,培育出最合格的孩子。
幼師教給孩子的是最簡單的知識,是任何一個家長都可以教給孩子的知識。那么幼師工作的意義在哪里呢?就是幫助家長哄孩子嗎?不是。幼師的工作意義不是哄孩子,也不在于教會孩子1+1=2,幼師工作的意義在于發(fā)現(xiàn)孩子的興趣,培育孩子的性格,鍛煉孩子的身體,讓孩子懂得學習,也就是我們講的壯體魄,開心智,立品德,育良才。就象一棵小樹,給它澆水,給它剪枝,使它直立生長,長成參天大樹,結出豐碩的果實。我們是幫助孩子的父母培養(yǎng)孩子,為社會造就人才。從事這樣一項事業(yè)你必須有深厚的學問知識,懂得心理,人文,營養(yǎng),等多種知識,具備豐富的教學經(jīng)驗,寓教于樂,生動活潑,這沒有恒心能做到嗎?一步一步攀登幼師工作的高峰,沒毅力能行嗎?所以,恒心是我們工作的基礎,有長期從事幼兒教育的決心,堅持不斷總結,創(chuàng)新,你同樣可以成為一名受人尊重的大師,實現(xiàn)自己貢獻社會的人生價值。
幼師可以有成千上萬,但能夠登頂于大師位置的能有幾人?這里要的是學習,貴在于堅持。不停步的努力才能夠讓人高山仰止。
我祝愿每一個新到幼師工作崗位的同志,工作順利,生活愉快,并有所成就。
幼兒園師德演講稿 篇7
記得在報考幼兒師范的時候,有位主考官問我:你為什么報考幼師?我馬上回答:我要當孩子們的教練!呵呵,多么直接的答案,多么純真的想法!從師范學校畢業(yè),我?guī)е业膲粝胪度胗變簣@這個多彩的世界,去實現(xiàn)我的愿望。
開始踏上工作崗位時,我是信心十足的。然而,想象畢竟不能與現(xiàn)實等同,面對孩子們頑皮搗蛋,面對他們不聽我的指揮,面對他們之間經(jīng)常出現(xiàn)的打鬧等等,面對這一切,我開始茫然……我束手無策,無計可施。更叫人頭痛的是戶外活動的時候,他們會滿場地亂跑,讓我不得不和他們拼耐力和嗓音。此時的我,開始懷疑自己的價值何在?我能否勝任一名肩負著神圣使命的幼兒園教師呢?我不停地反思自我,我想到了一句名言:最大的敵人不是別人,而是自己,戰(zhàn)勝自我就是獲得了成功。
一、充實自我,提升專業(yè)水平
作為一名年輕的教師,我就主動觀摩有經(jīng)驗老師的活動,記下她們的每一個環(huán)節(jié),每一句話,甚至每一個表情和語氣,請她們出謀劃策,尋找教材,設計教案,分析教法,反復推敲,制作教具,我還利用空余時間認真閱讀各種幼教書籍和報刊,從中汲取營養(yǎng),完善自我。在實踐中學習,不斷對自己的教育教學進行研究、反思,對自己的知識與經(jīng)驗進行重組,以適應新的變化和需要。
自“二期課改”以來,我深切感受到了課改需要我們每一位教師大膽的實踐和創(chuàng)新,同時也感受到了二期課改浪潮所帶來的沖擊,它使我的教育觀念發(fā)生了變化,教育理念更加先進,教育方法也更科學。更感受到了二期課改中孩子們的變化,在生成活動中他們變的更開朗、更自信了,而且敢想敢說、更富有想象了,對學習及新奇的事物充滿探索欲望,這不僅有利于孩子的成長,也有利于我們教師在專業(yè)化中的成長。
二、熱愛幼教,與孩子共成長
我生活在孩子們中間,心情異常舒暢,孩子們純潔的心靈陶冶了我的情操,我經(jīng)常被孩子們純真質樸的友情所感動。于是,我愛所有的孩子,愛孩子的一切,無論是聰明的,頑皮的,遲鈍的孩子。我覺得自己越來越會理解孩子,欣賞孩子了,并喜歡每一個孩子。關愛賦予了生命以光彩和魅力,我總是無私地把自己的愛灑向每一個孩子,看著小朋友在愛的沐浴中幸福地成長,是我感到最幸福的事情,正是這樣的關愛我覺得自己的工作也變得更輕松、心情更愉快了。自己的觀念在不斷改變了,自己的理念在逐漸提升了,更懂得如何尊重孩子了,與孩子溝通就更加自然了。作為孩子大朋友、大伙伴的我,能注意傾聽孩子的聲音,解讀孩子的所思所想所為,也就是不斷嘗試走進孩子的心靈,只有不斷地去理解知道孩子的“一百種語言”,然后才能學會欣賞孩子,不斷地去解讀孩子的童言稚語,解放孩子的內心,為他們的潛能插上翅膀,引領他們觸摸可能的世界,成為他們成長的有力支持者!
驀然回首,我和孩子們已經(jīng)一起走過十多年的時光,十幾年的幼教生涯我始終是一步一步扎扎實實走過來的,用我滿腔的熱情,奮進的腳步,大膽地創(chuàng)新,支撐起我對幼教事業(yè)的深深眷戀。面對未來我相信,孩子會成功,我也會成功,我愿與孩子一起成長!我要在心田種下“育人為樂”的心靈之樹。我要在幼教這片沃土上守住心靈的一片寧靜,不浮不躁,在教育這個領域最大限度地實現(xiàn)自己的人生價值!
幼兒園師德演講稿 篇8
尊敬的各位領導、老師:
我今天要演講的題目是——無悔的選擇。
還是在兒時,我的老師就在我的心中播下了一顆種子,一顆對“教師”這一職業(yè)期望的種子。這顆種子在她愛的雨露和關懷的陽光下,漸漸地在我心中生了根,發(fā)了芽。常聽人說:教師是人類靈魂的工程師——用筆耕耘、用語言播種、用汗水澆灌。就是這份激情,這份執(zhí)著給了我無窮的力量,使我的人生信念更加堅定。于是,在人生的第一個十字路口,我毅然選擇了教師這一職業(yè)。當我?guī)е@樣一份崇敬走進教師的隊伍,才漸漸地理解了它的內涵。教師,人是平凡的,但事業(yè)卻是偉大的,因為他們所從事的事業(yè)是默默的奉獻和無私的犧牲。
多年的幼教工作讓我親身體驗了它的辛苦,也充分認識到了它的重要性。千里之行,始于足下,孩子一生的學習、生活將從幼兒園開始,一切將從這里延續(xù)和發(fā)展,我們每個幼教工作者肩上所擔負的,是讓每個孩子在人生的起跑線上成功地邁出第一步,使幼兒園真正成為培養(yǎng)未來有用人才的搖籃。
“每個人都需要愛,都需要尊重”這是我的老師當年教給我的一句話。多年以后,我還時常的細細品味,是啊:教師的愛不同于一般的愛,她高于母愛、大于友愛、更勝于情愛。這種愛是教育的橋梁,是教育的推動力,是幼兒轉變的催化劑。我試圖以平等的尊重和真誠的愛心去打開每個幼兒的心扉。因為我知道,每一扇門的后面,都是一個不可估量的宇宙,都是一個無法預測的未來。即使是只有幾歲大的幼兒,他們也需要我們給予的尊重與愛。記得有一年的六一前夕,當時我?guī)У氖且粋學前班,在平時的管理中,我比較重視孩子們的意見,經(jīng)常是和孩子們商量著進行管理,給了孩子們充分的尊重。在幾個侯選的節(jié)目中,我讓孩子們自己去選擇他們最喜歡的節(jié)目,孩子們七嘴八舌的討論了半天最后選定了兩個節(jié)目。孩子們一有了興趣,再經(jīng)過老師一鼓勵,大家很高興的參與進去。就連平時男孩子最不喜歡的舞蹈,我也采取了讓他們和女孩子進行比賽的方式,每次排練都是男生一遍女生一遍,沒想到他們在暗中較起了勁,一遍比一遍整齊有序?梢哉f整個排練老師沒有費太大的力氣,完全是通過他們自己的努力,最終獲得了高年級組一等獎的好成績。這件事說明了把孩子當成朋友給孩子充分的信任和尊重對孩子潛能的發(fā)揮是多么的重要。
在一線工作中,教師每天都要說很多相同的話,都要做一些非常煩瑣的事,所以我們要學會在自己的工作崗位中找到成就感和滿足感。只有自己有了一個良好的心態(tài),才能以良
好的精神面貌對待工作,才能對工作投入自己的熱情。作為教師要從心里真正喜歡幼兒、熱愛幼兒,對幼兒要具有細心、耐心、責任心。不僅如此更要在孩子面前要能擺正自己的位置,敢于知錯就改。我有一個朋友,給我講過這樣一件事:在她班上平常老師要求小朋友洗完小手一定要用毛巾把手擦干凈,如果誰沒有擦手,就被老師視做不講衛(wèi)生,是要被老師批評的。有一次,老師急著要為小朋友們發(fā)午餐,洗完手順便在衣服上蹭了兩下。突然有一個孩子說:“老師,你不講衛(wèi)生!”老師被孩子批評覺得很沒面子,就連忙找借口說:“不是老師不擦,是老師沒有毛巾嘛!”“我的可以借給你”一時間很多孩子都表示要將毛巾借給老師。老師羞紅了臉,這才向小朋友承認了錯誤:“老師錯了,不該這么不講衛(wèi)生,讓老師重新洗一下借你們的毛巾擦一下好嗎?”后來,班上毛巾架上多了一條大毛巾。從此老師也用更高的標準約束自己,班上的孩子也養(yǎng)成了知錯就改的好習慣。相信,這樣的例子在我們的身邊也有不少,看來老師錯了能知錯就改,會讓孩子感覺到老師的誠懇與和藹,這樣孩子心中會加倍尊重老師,把老師當成自己的知心朋友,愿意學習老師的優(yōu)點,這也是我們常說的言傳身教的作用。
幼兒是祖國的花朵,他們芬芳、燦爛;幼兒教師是花朵下的綠葉,平凡而謙遜。今天,我站在這里,感到神圣與自豪。因為我就從事著綠葉的工作,因為我是一名普通的幼兒教師!假如我有第二次生命,我仍會毫不猶豫地選擇教師這個職業(yè),教師,我無悔的選擇!
【精選幼兒園師德演講稿八篇】相關文章:
精選幼兒園師德演講稿集錦8篇12-24
精選幼兒園師德演講稿模板5篇12-28
精選幼兒園師德演講稿匯編八篇12-26
精選幼兒園師德演講稿合集8篇01-16
精選幼兒園師德演講稿范文四篇01-13
精選幼兒園師德演講稿范文五篇01-12
精選幼兒園師德演講稿模板9篇01-11
精選幼兒園師德演講稿范文九篇01-09
精選幼兒園師德演講稿模板8篇01-01
精選幼兒園師德演講稿合集7篇12-31