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最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿

時間:2024-09-06 17:40:57 師德演講稿 我要投稿

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,發(fā)言稿應(yīng)用范圍愈來愈廣泛,發(fā)言稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。那么你有了解過發(fā)言稿嗎?以下是小編為大家收集的最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師:

  大家好!

  我是來自xx中心小學(xué)的xxx,很榮幸能夠作為優(yōu)秀教師的代表在這里發(fā)言。借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下自己的成長經(jīng)歷,同時也與各位教師同仁做一次真誠地交流。

  時光荏苒,歲月如梭。不經(jīng)意間,我已在教師崗位上工作了多少個春秋;厥鬃约鹤哌^的路,有成功,有失;有歡樂,有痛苦;有自信,有彷徨……也許正因為有了這些酸甜苦辣,我們的生活才豐富多彩,才值得我們?nèi)セ匚丁?/p>

  在師范畢業(yè)后,我被分配到xx鎮(zhèn)xx小學(xué)工作,工作一年,大家對我的印象是綜合素質(zhì)一般。我調(diào)至xx中心小學(xué)工作,當(dāng)時的xx中心小學(xué)是全鎮(zhèn)青年教師云集的地方,對于剛出道的我來說是一個全新的成長環(huán)境,為了提升自己的教學(xué)水平,我拜師學(xué)藝,把握每一個學(xué)習(xí)機會?梢耘e一個例子,我深深地記得十年之前,揚州的特級教師翟?档轿覀儗W(xué)校來聽課指導(dǎo),計劃一天聽6節(jié)課,當(dāng)時我們學(xué)校30歲以下的數(shù)學(xué)教師共10人,因為我上的課一般般,所以不在安排的名單之中。為了把握這次難得的與大師交流的機會,我私下找xx說情,xx被我的誠意打動,愿意多聽一節(jié)課。雖然這只是一次簡短的交流,但xx的教誨讓我銘記在心,成了我前行的動力和勇氣。

  —,對我來說是不尋常的5年,我連續(xù)任教畢業(yè)班,并擔(dān)任班主任工作,其間,我所教的班級多次在教研室調(diào)研測試中成績優(yōu)良,所帶班級在鎮(zhèn)校級各項比賽中多次獲得一等獎,并有幸見證了我們xx小學(xué)由b類學(xué)校進軍為a類學(xué)校的輝煌;仡^看看這5年走過的路,有一種體驗想和大家交流一下。首先說說的那次江都說課比賽,它是我第一次參加江都市級的比賽,所以我格外珍視,不但將說課稿反復(fù)修改,而且背得滾瓜爛熟,功夫不負(fù)有心人,我獲得了一等獎,這次比賽讓我明白了,機遇只垂青于有準(zhǔn)備的頭腦,一切皆有可能。我有幸獲得了參加揚州市百堂優(yōu)質(zhì)課比賽的機會,面對強手,我沒有退卻,毅然接受了挑戰(zhàn)。結(jié)果“鄉(xiāng)村版”的獨特教學(xué)設(shè)計得到了評委老師們的認(rèn)可,獲得了一等獎。這次比賽讓我明白了機遇與挑戰(zhàn)并存的道理。

  起,我走進了學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)班子,擔(dān)任教科室主任,負(fù)責(zé)學(xué)校教科研工作。在工作中,我認(rèn)真有序地組織各項賽事、開展讀書沙龍活動、推進課題研究,指導(dǎo)多人參賽獲獎,多人文章獲獎或發(fā)表。在校長室的指引下、全體吳小人的努力下,學(xué)校教科研工作相繼被評為揚州市“xx”首批教科研示范校、揚州市教科研優(yōu)秀團隊、揚州市優(yōu)秀教科室。在成就學(xué)校的同時我也成就了自己,近幾年,我在專業(yè)發(fā)展上取得了長足的進步,先后獲得揚州市數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課一等獎,揚州市教育博客一等獎;主持省“xx”規(guī)劃課題3項;多次獲得“黃浦杯”征文、“教海探航”征文、“師陶杯”征文一、二等獎,近幾年在省級以上雜志發(fā)表過二十多篇文章。在榮譽上相繼被評為江都區(qū)先進工作者、揚州市教科研標(biāo)兵、揚州市學(xué)科帶頭人,最近又有幸被評為揚州市先進工作者。

  一顆種子的成長離不開陽光雨露,離不開那片肥沃的土地,更離不開辛勤園丁的培植。回望自己取得的成績,第一個要說的是感謝:感謝xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo),是你們重視xx教育,在硬件上為我們打造了優(yōu)美的校園、購置了現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備,在軟件上褒揚市區(qū)級骨干教師,為我們加油鼓勁;第二個要說的還是感謝,感謝以楊助理為首的xx鎮(zhèn)教辦室領(lǐng)導(dǎo),是你們呵護xx青年教師們的'成長,是你們不斷鞭策我們前行;第三個要說的仍然是感謝,感謝xx中心小學(xué)這個積極向上的群體,可以說任何一個吳小人的成長都離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷,離不開同事們的大力支持。在此,向所有的人道一聲謝謝。

  有人說“眼光決定前景,心態(tài)決定命運”,的確如此。我們不能患有近視行為,認(rèn)為自己職稱評上了,榮譽得到了,成為“名師”了,便自我滿足,不思進取。心理學(xué)上“人的智能減退法則”告訴我們,人的智能有“上進性和衰變性”的特點。當(dāng)一個人的智能不斷運用、不斷開發(fā)時,人的智能會得到提升;當(dāng)一個人的智能長期處于休眠狀態(tài)時,會自動減弱。我提議我們在座的所有xx教育人在未來的教育教學(xué)路上,擺脫庸俗瑣事的束縛,用心去經(jīng)營課堂,善于創(chuàng)造性地工作,在實踐中努力提高自己、豐富自己,為教育事業(yè)盡心盡職,做出更大的貢獻!謝謝大家

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿2

老師們、同學(xué)們:

  在教師節(jié)來臨之際,首先祝大家節(jié)日快樂!

  并向工作在各個崗位的老師們表示誠摯的敬意和衷心的感謝!

  向融入我校的七年級新生表示熱烈的歡迎!

  回顧一年來的工作,我們的同學(xué),舉止文明,勤奮上進;老師們在年級主任帶領(lǐng)下,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;各教研組在麻彥校長,田和順主任地帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)理念,潛心教研;政教處的老師們在趙主任的帶領(lǐng)下,服務(wù)學(xué)生,教育學(xué)生;我們的領(lǐng)導(dǎo)和所有后勤工作人員,本著服務(wù)的宗旨,哪里有問題奔向哪。面對困難,大家不埋怨,不抱怨,依舊士氣滿滿,盡職盡責(zé),大家這種敬業(yè)精神令人敬佩。感謝大家對學(xué)校工作的支持,在此真誠的向大家道一聲:謝謝!

  我校上下同心同德,滿腔激情,干出了驕人的成績。今天,我們對工作表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師,對20xx年中考取得優(yōu)異成績的九年級全體教師進行表彰,在此我代表校領(lǐng)導(dǎo)班子對大家取得的卓越成績表示熱烈的祝賀。

  在工作中,我通過深入課堂、留心觀察,發(fā)現(xiàn)我們的老師各有千秋,像楊玉香、張占海、任建國這些老同志,數(shù)十年如一日,始終堅持在教學(xué)第一線,他們用行動詮釋了什么是默默無聞、無私奉獻;許多青年女教師,工作毫不遜色,像姜樂樂、蔡霞、冀海霞、李芳、麻雪萍、李利利、李建華,她們從沒因自家孩子需要照顧影響過了學(xué)校的工作;我們學(xué)校也有許多勤勤懇懇,埋頭苦干的老師,像王建軍、麻挺、黃武、李強、藺文賢,他們用行動和成績證明了他們的優(yōu)秀;像呂喜平、徐曉芬、楊曉麗,他們靈動、開發(fā)、民主的課堂教學(xué),深受學(xué)生喜愛。

  在教育教學(xué)中,班主任工作的艱辛不言而喻,劉兵個性幽默,勇挑重任,主持畢業(yè)典禮晚會展現(xiàn)的風(fēng)采令人難忘;孫德財、趙榮軍老師所帶班級,班風(fēng)優(yōu)良、學(xué)風(fēng)濃厚,成績突出,他們在學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成付出的.心血可見一斑。趙榮軍他是把工作當(dāng)事業(yè)干,他不僅所帶班級成績名列前茅,個人學(xué)科成績獨占鰲頭,他在備課上所下的功夫,決定了他成績的高度!皟(yōu)秀老師”、“優(yōu)秀班主任”這些榮譽,都比不上家長的口碑。大家都把工作當(dāng)事業(yè)干,在塑造學(xué)生的同時,也成就了我們自己。

  我們能安心于教學(xué)工作,離不開幕后工作的老師們,崔強和李文,他們在不同的崗位,整天為學(xué)校操勞、奔波,多少次為了學(xué)校的緊急任務(wù),不得不放棄休息時間,不論何時,他們都能以大局為重;翟啟和高權(quán)兩位同志,他們負(fù)責(zé)全校師生的飲食起居,他們肩負(fù)的責(zé)任重大。高權(quán)日夜守護在公寓,起的早,睡的晚,緊繃責(zé)任之弦,從不敢放松;翟啟無論嚴(yán)刮風(fēng)還是下雨,他的身影總是最早出現(xiàn)在校園,即便停電、停水,也能保證我們按時就餐,他在辛苦忙碌中,把食堂管理的井然有序。幕后工作者同樣也很辛苦,是他們?yōu)槲覀兊慕虒W(xué)工作排除了后顧之憂。

  還有許多工作表現(xiàn)突出的老師這里不能一一窮盡,大家的付出我看在眼里,記在心上。老師們,我理解大家工作的不易,在我深表謝意的同時,向大家道一聲:老師們,你們辛苦了!

  我校中考連續(xù)幾年取得輝煌成績,最值得可喜可賀的是,今20xx年中考成績創(chuàng)歷史新高:17人考入重點高中,108人達普高線。事實證明,我校教師是一支值得信賴的隊伍,是一支高水平的隊伍。之所以能耕耘出豐碩的成果,是因為我們有團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,有思想過硬、業(yè)務(wù)嫻熟的教師團隊,有傾力服務(wù)教學(xué)的后勤老師們,有精神飽滿、好學(xué)上進的同學(xué)們。在這里我代表校領(lǐng)導(dǎo)為他們?nèi)〉玫膬?yōu)異成績表示祝賀!

  楊秀榮主任和孫德財主任,凝心聚力,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,引導(dǎo)老師在行動中研究,在研究中實踐。兩位主任以身作則,帶領(lǐng)班主任全天跟班;(要求所有老師分析考點,研究往年考題,制定復(fù)習(xí)策略,要求每個老師做到,心中有課標(biāo),心中有考點,心中有學(xué)生;通過一次次模擬考試,給予師生查漏補缺的機會,增加學(xué)生的應(yīng)考能力,每考一次都要召開學(xué)科團隊會、班級團隊會,進行質(zhì)量分析,從而不斷調(diào)整復(fù)習(xí)策略;每次考試成績都要和其它兄弟學(xué)校進行對比,研究我們的優(yōu)生和他們學(xué)生之間的差距,制定培優(yōu)策略;上行下效,班主任之間你追我趕,他們組織任課老師利用課余時間,對那些有弱科的優(yōu)生進行補差、撥高;楊秀榮主任從不放松每個得分科目的要求,要求體育老師利用課間操和課外活動時間加強學(xué)生的體能訓(xùn)練,要求信息技術(shù)教師李光華老師利用課外活動時間,各班輪流上機房,進行強化練習(xí),理化實驗也是絲毫不敢放松,利用學(xué)生晚飯自習(xí)前這段時間,觀看實驗視頻,有機會就讓學(xué)生進實驗室操作;在填報志愿上,也非常講究技巧和策略,通過學(xué)生個人成績橫縱對比,及學(xué)生個性的分析,力求填報志愿零失誤。)成績來之不易,和全體師生的付出密不可分。這是九年級全體師生的光榮,也是我們?nèi)wXX人的光榮。我謹(jǐn)代表全校師生對你們的努力、付出表示感謝!

  成績屬于過去,未來需要開創(chuàng)。

  希望我們?nèi)I舷戮\團結(jié),繼續(xù)發(fā)揚拼搏進取的精神。

  希望我們的老師不斷提升自身的修養(yǎng),以博大胸懷愛護學(xué)生;以文明的禮儀影響學(xué)生;以廣博的知識啟迪學(xué)生;以高尚的人格感染學(xué)生。做學(xué)生愛戴,家長滿意,社會認(rèn)可的好老師。

  希望七年級新同學(xué)盡快適應(yīng)學(xué)校生活,深刻領(lǐng)會學(xué)校文化內(nèi)涵。希望同學(xué)們有一份堅定的信念,勤奮求知,積淀修養(yǎng),成為有知識,有涵養(yǎng)的中學(xué)生

  希望八年級全體師生,在馬校長和白富民主任的帶領(lǐng)下,未雨綢繆,銳意進取,不負(fù)眾望。

  希望我們九年級全體師生志存高遠(yuǎn),在白蕓、樊進忠主任的帶領(lǐng)下,攻堅克難,砥礪前行,備戰(zhàn)中考。

  最后,祝同學(xué)們,學(xué)習(xí)進步,快樂成長!祝老師們,工作順利,身體健康!

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿3

各位老師、同志們:

  金秋九月,碩果累累,在這收獲的季節(jié)里,我們歡聚一堂,熱烈慶祝第xx個教師節(jié),并隆重表彰在過去一學(xué)年中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任和為第二輪評估順利通過付出辛勤勞動的先進集體和個人。在這喜慶的時刻,我代表學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)向在教育教學(xué)工作崗位上辛勤耕耘的全體教師、廣大干部職工以及為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出貢獻的離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老教師、老同志致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!同時,向今天獲得表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任和迎評促建先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!

  百年大計,教育為本。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。學(xué)院始終繼承和發(fā)揚“緊緊依靠廣大教職員工辦教育、促發(fā)展”的優(yōu)良傳統(tǒng),在艱苦的辦學(xué)條件下,走過了在艱難中起步、在搶抓機遇中發(fā)展、在改革創(chuàng)新中前進、在拼搏奮斗中壯大的曲折歷程,探索出一條適合于盟情、院情的辦學(xué)之路,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)了一批又一批的合格人才,造就了一支教學(xué)水平高、業(yè)務(wù)能力強的教師隊伍。特別是“迎評促建”工作全面啟動以來,全院上下同心同德,在“以評促建、以評促改、以評促管、評建結(jié)合、重在建設(shè)”評估工作方針的指引下,教學(xué)、科研、專業(yè)建設(shè)、課程改革、學(xué)生管理、校園文化和校園建設(shè)等各項工作得到跨越式發(fā)展,學(xué)校面貌煥然一新,實現(xiàn)了歷史性的跨越。今年,新生報到達到2412人,這是歷史性的突破。實踐證明:校風(fēng)正,教風(fēng)嚴(yán),學(xué)風(fēng)濃是我們的立校之本;全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成的強大凝聚力,是學(xué)院不斷發(fā)展的原動力。可以說,沒有全院老師和教育工作者不計辛勞的付出,就沒有我們學(xué)院蒸蒸日上的今天。

  同志們,第二輪評估關(guān)系到學(xué)院的生存和發(fā)展,關(guān)系到每一位教職工、每一位學(xué)生的切身利益。我們在迎評促建工作中牢固樹立了“人人都是評估對象,事事都是評估內(nèi)容”,每一位教師、每一位學(xué)生、每一位干部和職工,每一個部門、每一項工作、每一個環(huán)節(jié),都是專家組檢查和評估對象的意識。無論是教學(xué)第一線的'教師,還是教學(xué)輔助部門員工,或是管理部門的干部,都以高度的責(zé)任感和使命感,全身心地投入到了評建工作中,腳踏實地、認(rèn)真細(xì)致地做好每一個環(huán)節(jié)上的工作,保證了迎評目標(biāo)的實現(xiàn)。我們的學(xué)院從昨天到今天,日趨成熟,從今天到明天,任重道遠(yuǎn)。在學(xué)院進入跨越式快速發(fā)展的今天,如何努力把我院建成“xx盟職業(yè)教育發(fā)展的龍頭,各級各類技能型人才培養(yǎng)基地和地方社會事業(yè)發(fā)展的名片”是擺在我們面前的根本任務(wù)。我們沒有別的選擇,只能依靠廣大教職員工同心同德地去拼搏,齊心協(xié)力地去創(chuàng)新。我們要繼續(xù)發(fā)揚迎評促建精神,發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng),群策群力,團結(jié)一致,努力奮斗。希望通過這次總結(jié)表彰大會,進一步激發(fā)廣大教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的責(zé)任感和使命感,動員和激勵廣大教職工為完成新學(xué)年教育教學(xué)任務(wù)而努力工作。

  下面,我對學(xué)院過去一年的工作做一簡要回顧,并對新學(xué)期工作講幾點意見:

  1、接受第二輪人才培養(yǎng)工作評估,學(xué)院各項工作水平全面提升。

  今年6月26日至28日學(xué)院接受了高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作第二輪評估。全院上下經(jīng)過近兩年的積極準(zhǔn)備,各項工作取得了長足的發(fā)展,校容校貌、實訓(xùn)設(shè)施、師資隊伍、教學(xué)質(zhì)量和各項管理得到了全面提升。

  專家組按照評估指標(biāo)體系要求,對我院的人才培養(yǎng)工作進行了全面考察評估,通過專業(yè)剖析、說課、深度訪談、領(lǐng)導(dǎo)和師生座談會、查閱資料和考察實訓(xùn)基地等形式對學(xué)院的人才培養(yǎng)工作進行全面把脈分析,形成了專家組和專家個人反饋意見,并在專家意見反饋會上進行了通報。對學(xué)院取得的主要成績從7個方面給予了肯定,并對存在的問題和不足從4個方面提出了改進意見和建議。滿達廳長從學(xué)院定位、發(fā)展理念和加強建設(shè)等6個方面對學(xué)院的發(fā)展提出了殷切的期望。

  各位專家和教育廳領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議為學(xué)院的發(fā)展指明了方向。我們要認(rèn)真梳理專家和教育廳領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議,總結(jié)評估工作取得的經(jīng)驗,繼續(xù)查找不足,制定整改方案,加快學(xué)院的改革和發(fā)展。

  2、整合校內(nèi)教育教學(xué)資源,實習(xí)實訓(xùn)等硬件設(shè)施有了徹底改觀。

  按照專業(yè)群建設(shè)的需要,將原有的4個分院和13個系整合為11個二級學(xué)院,使教育教學(xué)管理的實體在體制機制和管理模式上統(tǒng)一,實現(xiàn)了院系(二級學(xué)院)兩級管理的高校管理模式,真正實現(xiàn)了五統(tǒng)一。同時,達到了教師辦公集中,理論課教學(xué)集中,實習(xí)實訓(xùn)課集中、實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備共享的目標(biāo),大大提升了多校合并后的師資資源和設(shè)備資源的利用率,為學(xué)院下一步加快內(nèi)涵建設(shè)奠定了管理體制機制的基礎(chǔ)。

  學(xué)院在資金非常緊缺的情況下,不等不靠,通過多方面籌措資金,建成了生態(tài)停車場,完成了校園的美化綠化、供暖管道和排污管道的改造等工程。今天,校園內(nèi)道路平坦,亭臺林立、綠樹成蔭,實現(xiàn)了“校成雅園”的目標(biāo)。24000平米的圖書館正在加緊施工,三棟實訓(xùn)樓改造已經(jīng)完成,實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備已基本到位,實訓(xùn)條件有了顯著提升,為實踐教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

  3、各項改革初見成效,教育教學(xué)管理水平進一步提升。

  一年多來,為了提高辦學(xué)效益,進一步規(guī)范管理,首先,我們對在編不在崗的人員進行了全面清理,解決了多年積累的上班和不上班一個樣的問題,為學(xué)院節(jié)省了不必要的開支;其次,按照人事制度改革的要求,進一步明確了專技崗位、管理崗位和工勤崗位人員的工作職責(zé),調(diào)整工勤人員到自己的崗位,清退了80多個臨時工作人員,為學(xué)院節(jié)省開支近百萬元;其三,對聘任教師按照任課多少進行工資浮動,體現(xiàn)了工作需要,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬的激勵原則,為解決聘任教師冗余的問題進行了有益的嘗試。

  為加強教學(xué)過程監(jiān)控,提高教學(xué)質(zhì)量,解決教授不教、講師不講,講好講壞一個樣的問題,鼓勵優(yōu)秀教師到教學(xué)一線多講課,教學(xué)督導(dǎo)評估辦對任課教師上課質(zhì)量進行了一、二、三類課評審,與課時津貼掛鉤,調(diào)動了任課教師的教學(xué)積極性,促進了教學(xué)質(zhì)量的提高。為提高教育教學(xué)管理效益,對全院各項規(guī)章制度進行了全面修訂,出臺了教學(xué)管理、學(xué)生管理、行政管理和黨群管理等七個規(guī)章制度匯編,使各項管理工作有了制度保障。

  4、加強專業(yè)建設(shè)、深化課程改革,人才培養(yǎng)方案進一步優(yōu)化。

  重新調(diào)整專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會組成,發(fā)揮專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會對專業(yè)建設(shè)、課程改革和教學(xué)科研的指導(dǎo)作用,將原有的42個專業(yè)整合為31個,形成了11個以重點專業(yè)為龍頭,相關(guān)專業(yè)為支撐的專業(yè)群。

  全面修訂了31個專業(yè)人才培養(yǎng)方案及理論課和實踐課教學(xué)大綱,按照工作崗位技能的需求,調(diào)整課程設(shè)置,加大實踐教學(xué)課程比例,使教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法與工作崗位技能要求相適應(yīng)。加強品牌專業(yè)、精品課程和教材建設(shè),現(xiàn)已建成2個自治區(qū)級品牌專業(yè)、7門自治區(qū)級精品課程和7門院級精品課程。

  5、加強師資隊伍建設(shè),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,服務(wù)社會功能進一步加強。

  通過舉辦暑期“教師素質(zhì)提升培訓(xùn)班”和聘請專家做學(xué)術(shù)講座等形式,對全院教師進行培訓(xùn),選派教師到兄弟院校進修學(xué)習(xí)。2012年至2013年上半年先后有48位中青年教師參加了“全國高校教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班”學(xué)習(xí),并獲得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。開展了中青年教師教學(xué)技能大賽、教學(xué)論文大賽和說課競賽等活動,對新進編的青年教師進行教學(xué)技能培訓(xùn),強化專任教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力的提升。在2013年全區(qū)高校外語教學(xué)技能競賽中,我院參賽的兩名選手分別獲得三等獎和優(yōu)秀獎;在教育教學(xué)管理中,始終堅持“一切為了學(xué)生、為了學(xué)生一切”的管理理念,樹立“尊重、理解、培育、服務(wù)”的學(xué)生觀,建立健全各項規(guī)章制度,重視思想政治教育和心理健康教育,認(rèn)真解決學(xué)生在思想、學(xué)習(xí)和生活中遇到的問題和困難。按照“弘揚主旋律、提倡多樣性”的要求,開展了“中國夢”主題教育、“與信仰對話”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“企業(yè)家進校園”、“青年志愿者服務(wù)”等第二課堂活動,開辦了“團學(xué)骨干大講堂”,舉辦了校園文化藝術(shù)節(jié),通過文藝演出、征文、書法等系列比賽活動,提高學(xué)生綜合素質(zhì),促進學(xué)生全面發(fā)展。

  1、加強學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)高職教育發(fā)展的需要。

  要組織全院教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究評估專家組提出的人才培養(yǎng)工作改革意見和建議,盡快拿出學(xué)院的評估整改方案。專家組意見和專家個人意見已經(jīng)下發(fā)到了各部門和二級學(xué)院,要召開專門會議認(rèn)真學(xué)習(xí)消化。專家組的意見和建議是學(xué)院下一步人才培養(yǎng)工作改革的方向和目標(biāo),專家的意見高屋建瓴,不僅指出了學(xué)院存在的問題,同時,提出了非常好的改革意見,我們要在教育教學(xué)工作中認(rèn)真加以落實。

  2、按照自治區(qū)和xx盟有關(guān)文件精神,完成以教師職稱聘任為重點內(nèi)容的全員聘任工作。

  以教師職稱聘任為主要內(nèi)容的全員聘任工作是一項政策性、原則性很強的工作,它既是師資隊伍建設(shè)的需要,也是人員分類管理的要求,同時也關(guān)系到廣大教職工的切身利益,我們一定要認(rèn)真細(xì)致、公平公正地做好工作,F(xiàn)在學(xué)院已經(jīng)按照有關(guān)文件精神,在征求意見的基礎(chǔ)上形成了具體實施意見,并經(jīng)過黨委會討論通過。希望各部門及廣大教職工積極配合人事處完成好日程安排中各時間段的工作任務(wù)。

  3、按照評估專家組的意見,強化內(nèi)涵建設(shè),全面提高教育教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量。

  繼續(xù)深化專業(yè)建設(shè)改革,全面推進校企合作、工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革。修訂和完善人才培養(yǎng)方案,改革課程設(shè)置,強化實踐教學(xué)管理,向教育教學(xué)的全過程要效益、要質(zhì)量。加強師資隊伍建設(shè),加大教師培訓(xùn)的投入力度,開展教學(xué)技能大賽、教師論壇等教學(xué)研究活動,全面提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)能力。

  繼續(xù)完善教育教學(xué)管理的各項制度建設(shè),強化教學(xué)過程的督導(dǎo)檢查。要求各二級學(xué)院負(fù)責(zé)教學(xué)的同志深入教學(xué)第一線,深入課堂開展聽課評課活動,作教師的表率。做到每項工作有計劃、有組織、有落實、有檢查、有總結(jié),不斷提高管理水平和教學(xué)質(zhì)量。

  4、加強學(xué)生管理,創(chuàng)建和諧校園,做好招生宣傳,穩(wěn)定生源規(guī)模。

  學(xué)生管理是做好教學(xué)工作的基礎(chǔ),各二級學(xué)院要選擇思想素質(zhì)好,熱愛學(xué)生工作,工作能力強的教師承擔(dān)班主任工作。要以“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的管理理念,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,形成關(guān)心每一個學(xué)生成長的學(xué)生管理氛圍。

  今年,學(xué)院的招生形勢很好,這是全院上下共同努力的結(jié)果,我們要倍加珍惜來之不易的好形勢。要在做好教學(xué)管理的前提下,也要做好學(xué)生的住宿、就餐、安全等管理工作,全院上下形成“質(zhì)量是學(xué)院生存的命脈,生源是學(xué)院發(fā)展的血液”的意識。從現(xiàn)在開始做好明年的招生宣傳工作,招生部門的同志要研究招生政策,制定新一年的招生策略,要發(fā)動全院教職員工積極投入到招生工作中,同時,也要開展以生招生工作,為明年的招生工作再上新臺階而努力。

  老師們、同志們:民族的繁榮,國家的昌盛,職業(yè)教育的發(fā)展都將凝結(jié)在我們不懈的努力之中;學(xué)院每一個普通的崗位,都凝聚著萬眾期待的目光;每一副平凡的肩膀,都擔(dān)負(fù)著事業(yè)賦予的使命;每個人勤勞的雙手,都在譜寫著職業(yè)教育振興的樂章。只要我們有信心,講團結(jié),真抓實干,與時俱進,開拓創(chuàng)新,學(xué)院的明天一定會更美好!

  最后,祝全體教職工節(jié)日快樂!家庭幸福!萬事如意!

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿4

各位校長老師:

  xx的來臨,在此,我代表校委會向辛勤的老師們表示節(jié)日的祝賀,祝各位老師節(jié)日快樂。

  新學(xué)年剛剛開始,在全體員工的共同努力下,學(xué)校各項工作全面展開,課堂教學(xué)秩序井然,后勤保障服務(wù)到位,初一軍訓(xùn)也已圓滿結(jié)束,可以說新學(xué)年開了一個好頭。這一切,浸透著每位員工的汗水,見證著每位員工的努力,張揚著每位員工的追求。

  余名學(xué)生,特別是本學(xué)年初,我們的員工隊伍中又多了20多張面孔,為學(xué)校的發(fā)展壯大帶來了生機和活力。面對新形勢,我向全體員工提出幾點希望:

  一、希望新進的教師盡快融入到集體中來,縮短磨合期,轉(zhuǎn)變教育觀念,掌握更多知識,提高自身綜合素質(zhì),以盡快適應(yīng)當(dāng)前教育改革的需要及學(xué)校的要求。

  二、影響年輕教師,用經(jīng)驗幫助年輕教師,用真心扶持年輕教師,用期待發(fā)展年輕教師。

  三、希望全體員工與他人精誠團結(jié),不搞個人主義、不拉幫結(jié)派;對工作無私奉獻,不打個人算盤、不從自身利益出發(fā)。用集體的智慧解決困難,用團結(jié)的力量戰(zhàn)勝困難。

  四、希望全體員工要有發(fā)展的眼光,從長遠(yuǎn)看問題,以積極的心態(tài)投身生活,以只爭第一永不滿足的姿態(tài)投入工作,把自己的生命潛能發(fā)揮到極至,以我們的努力把學(xué)校各項工作推上新的高度。

  老師們,當(dāng)東方的晨曦露出的時候,新的'一天又開始了,時光一縷縷地逝去,歲月一點點地流走,我們要從今天起,從現(xiàn)在起珍惜起這黃金般的光陰,只有一份耕耘,才可能有一份收獲,前進的道路上,不會是滿路的鮮花,也有雷雨交加,坎坷泥濘,但人生賦予的大好時光卻不容錯過,我們不能猶豫彷徨,因為成功向來只青睞“到中流擊水者”。

  狀態(tài),昂揚的學(xué)習(xí)斗志,事半功倍的工作方法,十足的勇氣去克服工作和生活上的一個又一個難關(guān),去擁抱一個更加美好的未來。

  最后,我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子再一次向辛勤的老師們祝賀,祝老師們節(jié)日快樂!

  謝謝大家。

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,親愛的同學(xué)們:

  大家好!

  我們xx一中共有師生700余名。一年來,在鎮(zhèn)黨委、中心學(xué)校和上級教育行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界和父老鄉(xiāng)親的大力支持下,我校始終堅持“讓每一個學(xué)生享有優(yōu)質(zhì)教育質(zhì)量”的辦學(xué)理念,緊緊圍繞“提升教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)全面合格人才”的工作中心,大力弘揚“追求卓越,敢為人先,求真務(wù)實,善做善成”的xx教育精神,以“一流的精神、一流的標(biāo)準(zhǔn)、一流的作風(fēng),一流的業(yè)績”勉勵每一位教職員工,在教育教學(xué)工作崗位上取得了一點成績。下面我將我校過去一學(xué)年的一些嘗試和做法向大家做一匯報,不到之處敬請批評指正。

  xx一中是一座有50余年悠久歷史的老校。近年來,在鎮(zhèn)黨委、政府和上級部門的大力支持下,歷任領(lǐng)導(dǎo)搶抓機遇,加大投入,加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐,累計投入資金350余萬元完成了實驗樓、宿舍樓、公寓樓建設(shè)加固工程,衛(wèi)生新校園工程,辦公樓、教學(xué)樓改造工程,校園亮化、綠化、美化及塑膠籃球場、瀝青跑道等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。去年以來,學(xué)校以迎接國家義務(wù)教育均衡先進市驗收為契機,再次加大力度,舉全校之力,一年內(nèi)累計投資xx余萬元建成了配套完備、設(shè)施先進的校園網(wǎng)絡(luò)中心、心理咨詢室、宣泄室、衛(wèi)生保健室、音美教室、舞蹈教室、多功能教室等十余個功能室,實現(xiàn)了多媒體電子白板設(shè)備“班班通”,配齊了圖書、儀器、器材設(shè)備,建成了省中小學(xué)二級食堂,學(xué)校硬件建設(shè)絲毫不遜于城里學(xué)校,實現(xiàn)了質(zhì)的飛越。今年5月,學(xué)校代表市接受省義務(wù)教育均衡檢查組的檢查驗收,良好的辦學(xué)條件受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

  質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線,教師是提升質(zhì)量之基,學(xué)生是學(xué)校發(fā)展之本。教育對教師來說是一個良心活,善待師生體現(xiàn)著學(xué)校管理者的`工作良心。為解決xx籍教師回家不便的困難,學(xué)校堅持每周發(fā)通勤車;為改善教師的辦公條件,學(xué)校在全校率先給集體備課室安裝空調(diào),配備純凈水;為改善教師的食宿條件,學(xué)校將餐廳整修一新,高價聘請師傅,實行伙食補貼,實現(xiàn)住校教師食堂就餐100%,使教師能夠抽出更多時間和精力全身心地投入到教學(xué)工作中去。在財力十分緊張的情況下,學(xué)校為每一位教職員工辦理了一份人身意外傷害保險,多了一份平安,也就多了一份關(guān)懷。我們堅持每周二下午兩節(jié)課的“相約操場,放飛身心”集體健身活動,讓每位教師有時間來緩解工作的壓力與疲憊。為解決學(xué)生喝水的難題,學(xué)校一次性購買了3臺大功率電熱水器,安排專人為學(xué)生燒灌開水,實現(xiàn)了一年四季學(xué)生天天有開水喝,有熱水洗腳、洗臉。我們堅持教師承包學(xué)生,聯(lián)系潛能生、留守兒童制度,“一對一”推心置腹地做好思想工作,讓特殊群體的學(xué)生同樣感受到學(xué)校大家庭的溫暖。

  提升質(zhì)量管理是保障,領(lǐng)導(dǎo)示范是關(guān)鍵。學(xué)校圍繞精細(xì)化管理做文章,實行年級主管責(zé)任制。管理權(quán)力下放到年級,各年級主管領(lǐng)導(dǎo)對本年級全面工作負(fù)責(zé),教學(xué)、政教密切配合,開展年級間管理競爭,增強管理活力。改變干部工作作風(fēng),堅持管理重心下移,班子成員率先上課、擔(dān)任班主任,即當(dāng)指揮員,又做戰(zhàn)斗員,在備課室與全體教師同甘共苦,深入師生中間發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。過去一年,我校10名班子成員中5人兼班主任,6人任主科,5人戰(zhàn)斗在畢業(yè)班教學(xué)的最前線。“桃李不言,下自成蹊”,領(lǐng)導(dǎo)帶動戰(zhàn)略樹立了良好的輿論導(dǎo)向與用人導(dǎo)向。憑實績論英雄,以工作論長短,激發(fā)全體教職員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,教育教學(xué)質(zhì)量得以不斷提升。在學(xué)生管理上堅持以實施自主管理為抓手的精細(xì)管理,大力培養(yǎng)良好道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。在班級管理中實現(xiàn)班級事務(wù)“事事有人做,人人有事干”,讓學(xué)生在各項管理活動中自我教育、自我發(fā)展。在學(xué)校管理中開展班級輪流值周活動,由值周班級建立工作小組,負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作,對各班的紀(jì)律、衛(wèi)生、考勤、財產(chǎn)、就寢等方面進行全方位檢查公布和總結(jié)表彰。精細(xì)化管理促進了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成,學(xué)校的管理成果得到上級教育部門的認(rèn)可,去年《xx新聞》曾加以宣傳報道。

  學(xué)校既要培養(yǎng)大量優(yōu)生,為高一級學(xué)校輸送合格的人才,更要發(fā)掘?qū)W生的潛能,培養(yǎng)其特長,促進全面發(fā)展。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)范化管理的有關(guān)規(guī)定,開齊開足課程,建立各種興趣小組,培養(yǎng)愛好和特長。我們堅持每教學(xué)月開展一次全校性班級美術(shù)作品展,每天堅持進行體育、舞蹈代表隊基本功訓(xùn)練,堅持開展以校園搏擊操和兔子舞為特色的陽光大課間體育運動,堅持激情英語,美文誦讀和“每日一題”講題活動,讓學(xué)生在活動中增加興趣,鍛煉能力。我們還定期組織學(xué)生到校外參加社會實踐活動,如到敬老院為孤寡老人獻愛心,開展“美化xx,清潔家園”義務(wù)勞動,進行“奔向閆馱杜仲基地”遠(yuǎn)足拉練,組織學(xué)生參觀一高、實高校園,訪問市愛國主義教育基地---窄口水庫等,在活動中開闊視野,促進成長。素質(zhì)教育的深入開展,實現(xiàn)學(xué)校育人途徑的多樣化,也為各類學(xué)生成長搭建了展示自我的平臺。過去的一年,我校共有xx人次在上級組織的體育、美術(shù)、文藝匯演、學(xué)科競賽中獲獎。尤其是學(xué)校信息技術(shù)興趣小組同學(xué)已連續(xù)三年在省青少年科學(xué)素質(zhì)網(wǎng)上知識競賽活動獲得優(yōu)異成績,同學(xué)們在收獲成功的同時也收獲著自信。

  教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師的素質(zhì),打造高效課堂是提升質(zhì)量的唯一途徑。針對學(xué)校年輕教師多的特點,我校在教師中間實施青藍(lán)工程,開展傳幫帶活動,堅持青年教師做好“五個一”:每天課后一次深入的教學(xué)反思,每周做一份中招試題并在組內(nèi)講解,每月進行一次教材解說展示,每期撰寫一篇成長歷程總結(jié),每年爭取一次市級以上教研活動交流展示的機會。堅持開展解說教材,授公開課,業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)與測試等常規(guī)教研活動,促進教師專業(yè)成長。堅持課堂模式教學(xué)和學(xué)科特色的有機統(tǒng)一,讓小組合作學(xué)習(xí)成為課堂最主要的學(xué)習(xí)方式,問題讓學(xué)生去發(fā)現(xiàn),知識通過自學(xué)來生成,能力通過訓(xùn)練來培養(yǎng),堅持以知識過關(guān)表為載體,狠抓知識落實,能力的訓(xùn)練與提升。堅持校內(nèi)賽課和校際同課異構(gòu)交流活動,磨練教師深化課改的能力。

  回顧一年來的教育教學(xué)工作,我們深深的認(rèn)識到,學(xué)校工作雖然千頭萬緒,但教師是根本,管理是保障,課改是關(guān)鍵,質(zhì)量是生命。強化管理,深化課改,真抓實干,提升質(zhì)量是全體教職員工的共識和行動。在大家的不懈努力下,過去的一學(xué)年,我校教育教學(xué)工作再創(chuàng)佳績。學(xué)校先后榮獲xx市教學(xué)工作先進單位,xx市教育教學(xué)工作先進單位,xx市德育工作先進單位,xx市文明單位,xx市特色學(xué)校、xx市高效課堂達標(biāo)活動先進單位等13項集體榮譽,全校師生獲得上級獎勵210余項。xx年中招考試被重點高中統(tǒng)招錄取67人,再創(chuàng)歷史新高。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,一年來,我們雖然取得一點成績,但與上級的要求與人民群眾的期望相比,與兄弟學(xué)校相比,還有一定的差距。在今后的工作中,我們將牢固樹立教書育人,建功立業(yè)的責(zé)任感,繼續(xù)保持奮發(fā)有為,追求卓越的精神狀態(tài),鼓足干勁,戒驕戒躁,迎難而上,爭創(chuàng)一流,以更加優(yōu)異的成績向全鎮(zhèn)的父老鄉(xiāng)親,向鎮(zhèn)黨委、政府交上一份滿意的答卷!

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家上午好!

  伴隨著時光款款的腳步,相攜著歲月累累的碩果,滿載著流年盈盈的喜悅,一年一度的教師節(jié)又與我們相約。今天,我很榮幸,能夠作為教師代表站在這里,與各級領(lǐng)導(dǎo)和同事、同仁們共同分享這來自第28個教師節(jié)的溫暖和幸福,也共同詮釋教師這個職業(yè)所帶給我們的光榮與夢想。

  感情真摯,教師的境界才會高尚;仡欁约17年的從教生涯,從一名普通教師到在骨干教師隊伍建設(shè)工程里成長為一名萊陽名師、煙臺名師培養(yǎng)人選,我傾情地付出著、奉獻著、感悟著、收獲著。我很充實,也很自豪!因為,我和自己的學(xué)生一起成長與進步。而我身邊的那些兢兢業(yè)業(yè)、日夜操勞的老師們,也無時無刻不在感染著我、影響著我、改變著我,--他們?yōu)槿藥煴碚d人不倦,為國樹才教而有方;他們默默無聞地把全部的青春與智慧奉獻給了這片熱土,他們挺起了愛與責(zé)任的座座豐碑,這也是全市教育工作者精神面貌的真實寫照!我想,法國文學(xué)家雨果的一句話最能表達此時此刻我心中的莊嚴(yán):“花的事業(yè)是尊貴的,果的事業(yè)是甜美的。讓我們都來做葉的事業(yè)吧,因為葉,是平凡而謙遜地垂著綠蔭!蔽覀兩钋械馗惺苤處熉殬I(yè)的辛勞與榮光,因為她代表著一份責(zé)任、一種使命;我們深深地知道,我們不是棟梁,但我們的事業(yè)是棟梁!我們不是未來,但我們的學(xué)生是未來!當(dāng)人們把更多的熱情與尊重、理解與關(guān)懷給予了我們,我們和學(xué)生一起渡過的每一個平凡的日日夜夜便有了更加不尋常的意義。我們在伴隨學(xué)生從幼稚走向成熟的生命歷程中,也同樣體驗著成長的艱辛與快樂,體會到了講臺的神圣、育人的嚴(yán)肅和教師職業(yè)的崇高。

  近年來,在市教體局的領(lǐng)導(dǎo)下,“關(guān)愛行動”有口皆碑,“修師德,強師能,爭創(chuàng)教育先鋒”為我們詮釋了職業(yè)的內(nèi)涵,“骨干教師隊伍建設(shè)工程”為教師的專業(yè)成長搭建了最廣闊的舞臺,而“萊陽教育,我的責(zé)任”的理念更是深入我們每一位教師的心靈……全市教育工作者團結(jié)協(xié)作,銳意進取,干部教師素質(zhì)不斷增強,素質(zhì)教育扎實推進,萊陽的教育事業(yè)呈現(xiàn)出勃勃生機。感謝梨鄉(xiāng)教育的這塊沃土,讓我們每一位教師的.青春在這里無悔地激蕩;感謝梨鄉(xiāng)教育的這方平臺,讓我們每一位教師的生命在這里輕舞飛揚;感謝梨鄉(xiāng)教育的這片藍(lán)天,讓我們每一位教師的夢想在這里插上了翅膀!身處梨鄉(xiāng),情牽梨鄉(xiāng),讓我們倍加珍惜當(dāng)下良好的教育環(huán)境,積極融入萊陽的教育偉業(yè)!就讓我們心懷教育的理想,追尋最理想的教育!也請領(lǐng)導(dǎo)們放心,我們一定會把教師節(jié)作為一個嶄新的起點,愛灑桃李,我們無怨無悔;神圣的職責(zé),我們責(zé)無旁貸!堅信梨鄉(xiāng)教育的騰飛將由我們托起,千家萬戶孩子的夢想將從我們這里起航!

  最后,請允許我代表全體教師,向一直關(guān)心、支持、愛護我們的領(lǐng)導(dǎo)表示最衷心的感謝和最崇高的敬意;向所有在平凡的崗位上嘔心瀝血、恪盡職守的老師們表達我最心底的景仰與敬重!也真誠地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁身體健康、工作順利,節(jié)日快樂!

  謝謝大家。

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿7

各位教師、同志們:

  今天,我們在這里隆重集會,共同慶祝第xx個教師節(jié)。在此,我謹(jǐn)代表xx市四大領(lǐng)導(dǎo)班子和全市860萬人民,向全市教育戰(zhàn)線廣大教職員工和離退休老教師致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向受表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者表示熱烈的祝賀!向關(guān)心和支持我市教育事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝!

  對于人的一生來說,最難忘的往往是母校,最感念的往往是師恩;對于一個地方發(fā)展來說,最企盼的一定是人才,最依賴的一定是教育。春秋輪回,寒暑交替,廣大教師長年在教育教學(xué)一線傳道授業(yè)解惑,甘當(dāng)人梯,默默奉獻,受到了廣大學(xué)生的愛戴和全社會的普遍尊重。所以,每當(dāng)教師節(jié)來臨之際,每一名學(xué)生以及曾為學(xué)生的我們,心中那份感念師恩的情緒也會愈發(fā)濃烈。正是由于我們有一支14萬之眾的默默無聞、無私奉獻的教師隊伍,也正是由于廣大教師牢記使命、不負(fù)重托,任勞任怨、辛勤耕耘,加之各級各部門和社會各界的關(guān)心和大力支持,我市教育事業(yè)不斷取得新成績。特別是自去年下半年,以全國教育工作會議的召開為契機,市委、市政府出臺了貫徹落實教育規(guī)劃綱要的意見以及一系列內(nèi)容扎實、目標(biāo)具體、措施有力的配套政策,陸續(xù)啟動實施了優(yōu)質(zhì)教育資源倍增工程、宜居教育城建設(shè)、宜居職教城建設(shè)以及學(xué)前教育三年行動計劃等教育基本建設(shè)項目,極大地推動了全市教育事業(yè)改革和發(fā)展。從目前的工作進度看,總投資17.6億元的優(yōu)質(zhì)教育資源倍增工程首年任務(wù)已經(jīng)超額完成,市區(qū)新增中小學(xué)優(yōu)質(zhì)招生學(xué)位近1.6萬個;市區(qū)33所中小學(xué)建設(shè)項目已有21個開工建設(shè),全市119所幼兒園建設(shè)項目已有97個開工建設(shè),開工比例均超過60%,所有工程項目都處在快速推進的良好狀態(tài)。從目前所取得的工作成效看,今年市區(qū)普通高中比去年增招的3330人都在條件較好的學(xué)校就讀;占市區(qū)義務(wù)教育學(xué)校新生34.3%的外來務(wù)工人員子女均已得到妥善安置;鄭州13中、鄭州71中、管城區(qū)南關(guān)小學(xué)、xx區(qū)金橋小學(xué)等一批中小學(xué)校通過強校托管和資源重組,教學(xué)質(zhì)量迅速提高,得到了社會普遍認(rèn)可和老百姓的熱捧。鄭州教育改革發(fā)展,人民教師功勛卓著;鄭州都市區(qū)建設(shè),教育事業(yè)功不可沒。

  剛剛閉幕的市十次黨的代表會上,我們提出,今后五年要牢牢把握“一區(qū)兩城十組團”的戰(zhàn)略定位,著力打造中原經(jīng)濟區(qū)核心增長區(qū),努力建設(shè)富民強市、民生優(yōu)先的幸福鄭州。在鄭州建設(shè)新的戰(zhàn)略布局和推進進程中,教育的基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性的地位將更加突出,作用將更加重要。

  當(dāng)前,我市正在進入新一輪跨越發(fā)展的歷史時期,都市區(qū)建設(shè)的各項任務(wù)十分艱巨。教育要緊緊圍繞全市中心工作和發(fā)展大局,不斷提高服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力,要成為鄭州都市區(qū)建設(shè)的`中堅力量,成為衡量幸福鄭州的重要指標(biāo)。要進一步完善教育發(fā)展規(guī)劃,優(yōu)化各類教育資源配置,統(tǒng)籌發(fā)展好基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育。特別要根據(jù)鄭州都市區(qū)建設(shè)總體戰(zhàn)略,繼續(xù)深入實施優(yōu)質(zhì)教育資源倍增工程,加快建設(shè)宜居教育城、宜居職教城,強力推進學(xué)前教育三年行動計劃,大力發(fā)展教育民生,打造富有鄭州特色的幸福教育。

  優(yōu)質(zhì)教育資源是一個地方競爭力、影響力和吸引力的重要體現(xiàn),也是一個地方極具價值的無形資產(chǎn),更是鄭州都市區(qū)建設(shè)和幸福鄭州建設(shè)的重要支撐力量。要進一步解放思想,改革創(chuàng)新,加大投入,完善機制,強化優(yōu)質(zhì)品牌意識,鼓勵教師爭當(dāng)名師、校長爭做名校長、學(xué)校爭創(chuàng)名校,推進名師、名校長、名學(xué)校等優(yōu)質(zhì)教育資源的擴大和再生,不斷增強教育核心競爭力和整體實力。逐步滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求,實現(xiàn)新起點下教育綜合實力和服務(wù)水平的全面提升。

  教育民生是社會民生的重要組成部分,是人民群眾根本利益的重要體現(xiàn)。大力推進教育民生建設(shè),辦好人民群眾滿意的教育,既是黨委政府承諾于民的實事,也是人民群眾對教育的新追求、新期待。要加快城鄉(xiāng)教育一體化建設(shè)進程,堅持不懈地推進城區(qū)學(xué)區(qū)制和農(nóng)村一校制改革,推動公共教育資源向農(nóng)村地區(qū)、落后地區(qū)傾斜。要進一步完善覆蓋全市各級各類學(xué)校的困難學(xué)生救助政策體系,保障外來務(wù)工人員子女享受同等待遇。要切實加強學(xué)校周邊環(huán)境的綜合整治,確保師生擁有文明衛(wèi)生、安全穩(wěn)定、安靜有序的教學(xué)環(huán)境。

  民族振興,系于教育;教育發(fā)展,系于全民。市委、市政府衷心希望全社會繼續(xù)高度重視和關(guān)心支持教育事業(yè)發(fā)展,衷心希望廣大教師和教育工作者大力弘揚“博大、開放、創(chuàng)新、和諧”的鄭州城市精神,大力弘揚盧展工書記提倡的“三平”精神,以更加振奮的精神狀態(tài),更加扎實的工作作風(fēng),更加強烈的創(chuàng)新意識,立足崗位,開拓進取,勤奮工作,努力把最多的優(yōu)質(zhì)教育資源奉獻給鄭州人民,奉獻給每一個學(xué)生和每一個家庭,為推動幸福鄭州建設(shè)做出更大貢獻!

  最后,衷心祝福全市廣大教師和教育工作者節(jié)日愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福!

最新教師節(jié)表彰大會的發(fā)言稿8

尊敬的各位老師,同志們:

  秋風(fēng)送爽,碩果沁香。再過5天我們將喜迎第xx個教師節(jié)。在此,我謹(jǐn)代表區(qū)四大班子向辛勤耕耘、默默奉獻在三尺講臺的廣大教職員工和離退休老教師致以崇高的敬意!向受到表彰的先進集體、先進個人表示熱烈的祝賀!

  一年之計,莫如樹谷,終身之計,莫如樹人。1985年,第六屆全國人大常委會第九次會議把每年9月10日確定為教師節(jié),已經(jīng)歷時了三十載。三十年來,愛輝歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子始終把教育事業(yè)作為民生之本,從低矮簡陋的舊草房,走進寬敞明亮的教學(xué)樓;從零星分散的教學(xué)點,調(diào)整為布局合理的優(yōu)質(zhì)校;從勤工儉學(xué)到免費九年義務(wù)教育,教育事業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化。特別是近年來,我們優(yōu)先發(fā)展教育,推進教育改革,使越來越多的群眾受惠于教育發(fā)展成果。教育改革邁出新步伐。率先試水“學(xué)區(qū)制”改革,打破區(qū)劃,整合資源,實行“名校帶老校”、“名校帶農(nóng)!,完成六小和四小、實驗和幸福小學(xué)“新學(xué)區(qū)”組建。探索校長、教師輪崗,7名校長、48名教師實現(xiàn)工作崗位輪換。積極推進“職普融通”,與大連職業(yè)教育資源實現(xiàn)有效鏈接。引入幼兒教育品牌,探索幼兒教育民辦公助新模式。辦學(xué)條件不斷改善。三年累計投入9346萬元,建設(shè)了幸福鄉(xiāng)中心幼兒園、罕達汽學(xué)校教學(xué)樓、愛輝中心學(xué)校宿舍樓等10個建設(shè)項目,新建、維修校舍面積5.8萬平方米。今年又投入3904萬元,進行職業(yè)學(xué)校實訓(xùn)樓、第二中學(xué)塑膠運動場及實驗小學(xué)校史館等項目建設(shè),改擴建面積1萬余平方米。目前,全區(qū)規(guī)模以上學(xué)校16所,已有14所通過了省級標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校驗收,標(biāo)準(zhǔn)化率達88%,處于全市領(lǐng)先位置。教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。堅持“創(chuàng)品牌學(xué)校、辦特色教育”,加強教育督導(dǎo)與評估,注重師資教育培訓(xùn),形成“一校一品牌、一品一特色”的格局。今年,中考升入重點高中337人、占重點高中統(tǒng)招生59.9%;高考本科上線率較去年提高9.38個百分點,再度刷新了歷屆中、高考成績!皭圯x教育”成為了愛輝事業(yè)發(fā)展的一個縮影、一張名片,獲得了社會充分認(rèn)可和家長廣泛好評。

  當(dāng)前,教育領(lǐng)域綜合改革全面啟動、不斷深化。十八屆三中全會從“實行公辦學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和校長教師交流輪崗,不設(shè)重點學(xué)校重點班,破解擇校難題”到“試行學(xué)區(qū)制和九年一貫對口招生”,再到“探索全國統(tǒng)考減少科目、不分文理科、外語等科目社會化考試一年多考”,新提法、新舉措引發(fā)了社會高度關(guān)注和熱議,必將對教育理念轉(zhuǎn)變、課程設(shè)置調(diào)整、教學(xué)措施改革產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我們要深入學(xué)習(xí)、消化理解和創(chuàng)新實踐,主動適應(yīng)教育綜合改革趨勢,把握好、掌握準(zhǔn)教育改革脈搏,搶抓新一輪教育綜合改革契機,解放思想、勇于創(chuàng)新、大膽嘗試,推動愛輝教育事業(yè)發(fā)展邁上新的臺階。

  當(dāng)前“中國夢”是個頻率極高的詞語,中國夢承載著無數(shù)個夢想。校園孕育了學(xué)生多彩夢想,是學(xué)生構(gòu)筑夢想和放飛夢想的起點。讓學(xué)生共同享有人生出彩的機會,共同享有夢想成真的機會,離不開公平教育和優(yōu)質(zhì)教育。近年來,愛輝教育事業(yè)發(fā)展很快,獲得了許多成績和贊譽?v向看進步很大,橫向比差距不小。我們在教育理念、辦學(xué)模式和教研創(chuàng)新等方面,仍需要向發(fā)達省份、發(fā)達地區(qū)虛心學(xué)習(xí),增強責(zé)任意識、緊迫意識,敢于突破自我,想方設(shè)法縮小差距、迎頭趕上。我們要鼓勵、支持和倡導(dǎo)辦學(xué)理念、教學(xué)教研創(chuàng)新,鞏固學(xué)區(qū)制改革成果,建立健全校長、教師輪崗機制,完善民辦公助幼兒辦學(xué)體制,推行“職普融通”辦學(xué)模式,推進教育“管辦評”分離,全面實施督學(xué)掛牌責(zé)任督導(dǎo),形成覆蓋全區(qū)中小學(xué)、職業(yè)技術(shù)學(xué)校和公辦幼兒園的網(wǎng)格化督導(dǎo)新格局。完善扶貧助學(xué)長效機制,解決好貧困生、進城務(wù)工人員子女、留守兒童、殘疾兒童等弱勢群體義務(wù)教育,讓每個孩子都享有平等教育機會。

  近年來,各學(xué)校立足實際,嘗試探索,形成比較鮮明的辦學(xué)特色,促進了學(xué)生的綜合素質(zhì)培養(yǎng),提升愛輝教育知名度和影響力。我們要搶抓教育綜合改革契機,主動承接好教改新政策,深化中小學(xué)課程改革,完善高中綜合素質(zhì)評價機制,完善創(chuàng)辦品牌學(xué)校的新思路,鼓勵具備條件的“品牌”學(xué)校向“名牌”學(xué)校提升。要加強學(xué)校文化建設(shè),注重學(xué)校歷史文化的延續(xù)、傳承和積淀,為學(xué)生營造濃厚文化氛圍,也留下每位學(xué)生成長的足跡,將傳統(tǒng)校史和現(xiàn)代校園文化有機鏈接,增添學(xué)校文化內(nèi)涵的厚重感,讓學(xué)校文化植根于每名學(xué)生、每名家長心中,成為凝聚目光、留住記憶、喚醒記憶、增進認(rèn)同感和歸屬感的重要載體。要密切關(guān)注國家教育政策導(dǎo)向,積極爭取政策資金支持,實施好教育系列工程,努力改善辦學(xué)條件,把學(xué)校建成師生最安全、家長最放心、群眾最滿意的地方。

  廣大教育工作者常年與三尺講臺為伴,他們敬業(yè)、淡泊、執(zhí)著的`品行,理應(yīng)受到全社會的尊重。一個尊師重教的城市是充滿生機、富有希望的城市。我們各級黨委、政府都要關(guān)注教育發(fā)展、關(guān)心教師困難、關(guān)愛學(xué)生成長,著力營造持續(xù)、持久和常態(tài)的尊師重教氛圍,努力讓廣大教育工作者每天都能感受到“教師節(jié)”般的溫暖。新聞宣傳部門要多宣傳教育戰(zhàn)線的先進事跡,讓社會更好的理解教師、尊重教師。組織部門要注重從學(xué)校、從教育、從基層發(fā)展人才,把優(yōu)秀教育人才納入視野,多方位、多崗位和多途徑歷練培養(yǎng)。抓好“生本教育”的同時,要突出“以師為本”,教育局和學(xué)校管理者要注重教師隊伍建設(shè),工作上多指導(dǎo),生活上多關(guān)心,幫助教師解決實際困難,探索教師激勵獎勵機制,為廣大教師營造安心舒心的工作氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也要結(jié)合實際,每年都研究制定一些具體的幫學(xué)舉措和助學(xué)政策,多開展“關(guān)愛教師”活動。

  教育孕育夢想、承載希望。讓我們共同擔(dān)負(fù)起教育責(zé)任,關(guān)心教育,關(guān)注教育,為愛輝教育事業(yè)健康發(fā)展傾注一份愛心、貢獻一份力量。

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