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《杜拉拉之似水年華》經(jīng)典語(yǔ)錄
《杜拉拉之似水年華》由臺(tái)灣導(dǎo)演林合隆執(zhí)導(dǎo)，王雷、翟天臨、張亮等人主演職場(chǎng)劇該劇講述了王偉和杜拉拉在職場(chǎng)和情場(chǎng)的糾葛故事。下面是小編為大家整理收集的關(guān)于杜拉拉之似水年華的經(jīng)典語(yǔ)錄，歡迎大家的閱讀。
1、 把每一階段的主要工作任務(wù)和安排都做成清晰簡(jiǎn)明的表格，請(qǐng)老板在某某日期前提意見(jiàn)。 《杜拉拉之似水年華》
2、 官僚就是該做決定時(shí)思考，遇到困難時(shí)授權(quán)。 《杜拉拉之似水年華》
3、 離開(kāi)就是為了回來(lái) ——王偉 《杜拉拉之似水年華》
4、 經(jīng)理以下級(jí)別叫”小資”，就是”窮人”的意思，一般情況下利用公共交通上下班，不然就會(huì)影響還房貸; 《杜拉拉之似水年華》
5、 我們?cè)诖蠊咀鰬T了的人，受不了那些處處都要摳著算費(fèi)用的公司。真落到那樣的地方工作，不說(shuō)別的，單是和你共事的人，都是些素質(zhì)比現(xiàn) 在的同事差 很多的人，就要讓你郁悶了。 《杜拉拉之似水年華》
6、 有時(shí)候人生不是你想回頭就回得了的。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
7、 總監(jiān)級(jí)別是”高產(chǎn)階級(jí)”，”高產(chǎn)”們有不止一處住房，房子得是在好地段的優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)或者”別墅”，可以自愿享受公司提供的商務(wù)車，或同 等價(jià)格的補(bǔ) 貼自己買車，和車相關(guān)的所有費(fèi)用完全由公司負(fù)擔(dān); 《杜拉拉之似水年華》
8、 感情本來(lái)就沒(méi)有先來(lái)后到 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
9、 強(qiáng)悍的人生不需要解釋 ——王偉 《杜拉拉之似水年華》
10、 我這個(gè)人，對(duì)自己的事情從來(lái)不懂的趨利避害，該來(lái)的，無(wú)論是福還是禍，我都不會(huì)去躲避 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
11、 你現(xiàn)在還能感覺(jué)到憤怒和委屈，等什么時(shí)候，什么感覺(jué)都沒(méi)了，就是放下了。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
12、 明智的跳槽是因?yàn)橛懈玫臋C(jī)會(huì)，不僅僅是因?yàn)槟壳暗臋C(jī)會(huì)不夠好，否則就成了為跳而跳。 《杜拉拉之似水年華》
13、 遇到難題拿著解決方案去找老板開(kāi)會(huì)。使老板了解工作中困難的難度和出現(xiàn)的頻率，自己的專業(yè)素質(zhì)，以及積極主動(dòng)解決問(wèn)題的態(tài)度和技巧。 《杜拉拉之 似水年華》
14、 別人的事情好說(shuō)，自己的事情卻說(shuō)不清楚。 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
15、 當(dāng)不了”技術(shù)派”，當(dāng)好”感覺(jué)派”也不錯(cuò)。 《杜拉拉之似水年華》
16、 跟一個(gè)人一起經(jīng)歷過(guò)失意的時(shí)候吧，然后就自然而然的成為朋友啦。 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
17、 就算你想努力推開(kāi)所有人，那也只能說(shuō)明你像一個(gè)正常人有一個(gè)正常的心，不想受到傷害。 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
18、 不用指望抄底，大勢(shì)看漲就可買入。 《杜拉拉之似水年華》
19、 重新開(kāi)始也需要時(shí)間 ——王偉 《杜拉拉之似水年華》
20、 經(jīng)理級(jí)別算”中產(chǎn)階級(jí)”，階級(jí)特征是他們買的第一個(gè)房子不需要貸款，典型的一線經(jīng)理私家車是”寶來(lái)”; 《杜拉拉之似水年華》
21、 財(cái)富的積累需要假以時(shí)日。 《杜拉拉之似水年華》
22、 既然他不愿意來(lái)你的世界，你還可以去他的世界里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，你知道他平時(shí)愛(ài)玩什么樣的游戲嗎，你可以去游戲世界里找他，用他習(xí)慣和喜歡的方 式和他交流 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
23、 早日實(shí)現(xiàn)退休理想–你需要眼光和資格。 《杜拉拉之似水年華》
24、 學(xué)會(huì)放下，保持當(dāng)下的愉悅，有很多東西比愛(ài)情的回報(bào)豐富。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
25、 我已經(jīng)決定了不再等一個(gè)沒(méi)必要等的人 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
26、 緊挨著核心業(yè)務(wù)這棵大樹(shù)來(lái)發(fā)展，才不會(huì)被邊緣化并能最快地發(fā)展。 《杜拉拉之似水年華》
27、 如果你知道你做的某件事情，明天要合法地見(jiàn)報(bào)，你會(huì)因此感到不安，那么這件事情就是”不道德”的;如果你做的某件事情，你的母親知道 了會(huì)感到羞 恥，那這件事情就是”不道德”的。 《杜拉拉之似水年華》
28、 多參加集體活動(dòng)，能增加良性進(jìn)程。 《杜拉拉之似水年華》
29、 面對(duì)變化的時(shí)候，大局勢(shì)看清楚，再?zèng)Q定。 《杜拉拉之似水年華》
30、 只要上司的主意不會(huì)讓自己犯錯(cuò)并成為替罪羊，便決不多嘴，堅(jiān)決執(zhí)行;哪些事情是上司不關(guān)心的沒(méi)有價(jià)值的小事，就自己處理好而不去煩他 ;還有些事 情是上司要牢牢抓在手里的，但是可以提供自己的建議的，就積極提供些善意的信息，供上司做決定時(shí)參考用。 《杜拉拉之似水年華》
31、 就這么簡(jiǎn)單，這才是不簡(jiǎn)單。 ——許健 《杜拉拉之似水年華》
32、 就是一直蒙在鼓里，才會(huì)胡思亂想。 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
33、 忘記一個(gè)人比愛(ài)一個(gè)人難多了 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
34、 就是因?yàn)樽约汉屠钏固販贤ú粔�，遇到事情都是自己默默干了，所以他根本沒(méi)有意識(shí)到發(fā)生過(guò)多少問(wèn)題，有多少工作量，難度有多大。于是， 他就不認(rèn)為 承擔(dān)這些職責(zé)的人是重要的。鑒于他不認(rèn)為你是重要的，他就不會(huì)對(duì)你好，甚至可能對(duì)你不好。 《杜拉拉之似水年華》
35、 沒(méi)有人能讓所有人都滿意，你現(xiàn)在是站在公司的角度辦事情，如果所有人都滿意了，說(shuō)明你工作做得不到位。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華 》
36、 我認(rèn)為去留并不重要，重要的是我們選擇的原因。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
37、 認(rèn)可要及時(shí)。認(rèn)可不及時(shí)，鼓勵(lì)不及時(shí)，乃用人管理之大忌。在她最想要的時(shí)候給她，才能起到最好的作用，等到她都皮了，你再給她，就不 會(huì)有現(xiàn)在給 的激勵(lì)效果好了。 《杜拉拉之似水年華》
38、 千萬(wàn)不要讓信任你的人失望 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
39、 人真的很奇怪，有的時(shí)候確實(shí)是當(dāng)局者迷。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
40、 其實(shí)有時(shí)候，天天在你身邊的人，你會(huì)發(fā)現(xiàn)慢慢找不到他，也不知道他需要什么，也不知道他想什么，他也一樣 ——海倫helen 《杜拉拉之似 水年華》
41、 不能滿足于自己一直在致力于某問(wèn)題，就糊里糊涂無(wú)限期地拖下去;要給自己一個(gè)明確的時(shí)間限制，就是再?gòu)?fù)雜的事情，到那個(gè)事先定好的時(shí) 間點(diǎn)，就一 定要下一個(gè)結(jié)論，到底我該往哪個(gè)方向去了。 《杜拉拉之似水年華》
42、 職場(chǎng)上不能談感情 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
43、 做為員工，對(duì)他們來(lái)說(shuō)什么是最重要的?說(shuō)得通俗易懂點(diǎn)，就是錢、權(quán)二字!任何關(guān)系到晉升、加薪的事情，就是員工最關(guān)心的事情–HR在這 樣的事情上 不讓員工和 相關(guān)部門的頭感覺(jué)到你的存在、感覺(jué)到你的重要性，誰(shuí)還理你?任何一次這樣的事情，我們都不能等到下一次，要抓住一切機(jī)會(huì)，積極主動(dòng)地去參與，甚至，組織和 領(lǐng)導(dǎo)。 《杜拉拉之似水年華》
44、 其實(shí)每個(gè)小姑娘都會(huì)經(jīng)歷一個(gè)愛(ài)慕成熟男人的階段，隨著你的年歷慢慢長(zhǎng)大，成熟，獨(dú)立，最后都會(huì)一笑置之，因?yàn)槟莻�(gè)時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn)，沒(méi)你 不用借助別 人的高度來(lái)領(lǐng)略世界的精彩，你完全可以因?yàn)樽约憾省?——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
45、 你最好是先搞清楚你自己想要什么，然后再表現(xiàn)得盡人皆知。 ——陳豐 《杜拉拉之似水年華》
46、 生活已經(jīng)如此艱辛了，那為什么不能盲目樂(lè)觀一次呢，有時(shí)候我們是需要冒一點(diǎn)險(xiǎn)的，要不然生活真的就變成一場(chǎng)悲劇了。 ——陳豐 《杜拉 拉之似水年 華》
47、 商業(yè)行為準(zhǔn)則，就是公司用正式的書(shū)面形式，告訴員工什么可以做、什么不可以做，如果非做會(huì)受到什么樣的處罰等，公司通過(guò)這套準(zhǔn)則讓員 工明白，這 里的企業(yè)文化認(rèn)為，什么是道德的什么是不道德的。 《杜拉拉之似水年華》
48、 愛(ài)情的保質(zhì)期能有多久 ——杜拉拉 《杜拉拉之似水年華》
【劇情簡(jiǎn)介】
即將步入30歲杜拉拉正式成為公司代理人力資源總監(jiān)，事業(yè)蒸蒸日上，杜拉拉也希望能早日跟王偉結(jié)婚。
離開(kāi)公司后的王偉事業(yè)發(fā)展并不順利，他對(duì)娶杜拉拉始終下不了決心，兩人感情漸亮紅燈。正當(dāng)王偉決定自主創(chuàng)業(yè)時(shí)，事業(yè)又遭遇重大挫折，他突然離開(kāi)上海，去了法國(guó)。面對(duì)王偉的離去和工作上的紛紛擾擾，杜拉拉陷入絕望。正在此時(shí)王偉的同學(xué)，也是老對(duì)手陳豐橫空出世。王偉并沒(méi)有徹底離開(kāi)，受聘于著名民企東源公司后，以一種全新的姿態(tài)出現(xiàn)在杜拉拉面前。王偉率領(lǐng)東源公司開(kāi)始了收購(gòu)了世界500強(qiáng)公司的`大手筆。面對(duì)重新崛起的王偉，杜拉拉意識(shí)到自己依然愛(ài)著王偉。陳豐黯然退出。一番波折后的杜拉拉被任命為東源公司的人力資源總監(jiān)，和王偉也步入了婚姻殿堂
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