- 相關(guān)推薦
職場成功者的思維方式
【職場勵志小故事】成功者的思維方式
李開復(fù)是微軟全球副總裁。他的故事簡直就是一個天才的成長史,讓人艷羨。他天資聰穎,初中時就已經(jīng)讀完了高中,準(zhǔn)備攻讀大學(xué)課程。在同齡人伏案苦讀的時候,他簡直不費力氣就進入了美國最棒的大學(xué)之一———卡內(nèi)基·梅隆大學(xué),攻讀計算機專業(yè)博士。求學(xué)期間,他的鋒芒依舊不能遮掩。他和另一個年輕人,嘗試著利用統(tǒng)計學(xué)的方法來進行“語音識別”的研究。這一開創(chuàng)先河的研究方法使得語音系統(tǒng)的識別率達到了96%。現(xiàn)在,這一研究方法依然是這一領(lǐng)域的研究基礎(chǔ)。
一次,一位記者對他進行采訪。當(dāng)時,正是震驚全國的馬加爵案爆發(fā)不久。記者問道:“您知道馬加爵嗎?您一直強調(diào)青年人不僅要有智商,還要有情商。您怎么看待這一事件?”
記者認(rèn)為李開復(fù)一定會對這一事件引經(jīng)據(jù)典,雄辯陳詞。但是出人意料的是,李開復(fù)一副茫然的表情,困惑地說:“馬加爵是誰?我不知道啊。”記者便向他講清楚了這一案件的來龍去脈。李開復(fù)認(rèn)真地回答:“這件事很特別嗎?美國每天都有關(guān)于暴力事件的報道,發(fā)生在校園里的,也是不計其數(shù)。而我每次來中國,也同樣會聽到類似的事件,前幾年不是還有大學(xué)生用硫酸潑熊嗎?”李開復(fù)答得很坦誠。
記者以為這件事就這樣結(jié)束了?墒牵粋月以后,當(dāng)他登陸李開復(fù)的中國學(xué)生網(wǎng)站時,驚奇地看到了李開復(fù)言辭懇切的《給中國學(xué)生的第三封信》。在這封信里,李開復(fù)寫下了他關(guān)于馬加爵事件的思考,并且告訴所有的年輕人,重要的不是擁有名聲財富和地位,而是做獨一無二的、快樂的自己。盡管一個月前,李開復(fù)還對“馬加爵”一無所知,但是一個月以后,他已經(jīng)認(rèn)真地進行了思考,以至奮筆疾書,寫下這“第三封信”。
李開復(fù)的成功并非偶然。天才之所以成為天才,并不是天生的,而是認(rèn)真的結(jié)果。認(rèn)真已經(jīng)成為李開復(fù)的思維方式和習(xí)慣。他在學(xué)術(shù)上取得的非凡成績,正是他認(rèn)真思考、不懈努力的結(jié)果。
天才都是由汗水澆灌的。在職場中,每一個人都是由一無所知到無所不曉。認(rèn)真的態(tài)度和習(xí)慣是職場中無往不勝的秘訣所在。只要你肯認(rèn)真而耐心地學(xué)習(xí),你就一定能夠成為讓人羨慕的天才。
其他瀏覽者還查閱了下面的職場勵志相關(guān)文章:
【職場成功者的思維方式】相關(guān)文章:
職場的思維08-09
什么是職場思維11-01
勵志故事:曾國藩“笨拙”的思維方式10-14
哪些思維方式可以刻意訓(xùn)練07-03
職場生存方式-忠誠08-19
成功的職場溝通方式09-26
訓(xùn)練思維方式的4本書籍08-23
銷售冠軍的三十種思維方式10-06
公文寫作的四種思維方式06-13
職場成功者的心理特征是什么10-28