菏澤市教師請假制度
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多場合都離不了制度，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的菏澤市教師請假制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
一、假期類別
(一)婚假
根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》(2002年9月28日山東省第九屆人大會第31次會議通過)和其他行政法規(guī)對婚假的有關(guān)規(guī)定:
1、達到法定結(jié)婚年齡(男年滿22周歲,女年滿20周歲)依法登記結(jié)婚的,可享受3天婚假。
2、男女雙方晚婚(男年滿25周歲、女年滿23周歲初婚)的,除國家規(guī)定的婚假外,增加婚假14天。
3、結(jié)婚時,男女雙方不在一地工作的,可根據(jù)路程遠近,另給往返路程假。
4、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
5、婚假包括公休假和法定假。
(二)產(chǎn)假
根據(jù)《山東省實施〈女職工勞動保護規(guī)定〉辦法》(1991年8月23日山東省人民政府令第22號)、《山東省人口和計劃生育條例》對產(chǎn)假的有關(guān)規(guī)定:
1、女職工達法定結(jié)婚年齡生育的,產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前假15天。
2、女職工晚育(已婚婦女年滿23周歲生育第一個子女)的增加產(chǎn)假60天,并給予男方護理假7天,女方所在單位須出具晚婚證明。
3、難產(chǎn)者,增加產(chǎn)假15天;多胞胎生育者,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
4、增加的假期應當在規(guī)定的產(chǎn)假后連續(xù)使用,男方7天護理假應當在女方產(chǎn)假期間使用。
5、因身體原因需請保胎假的,其保胎假在產(chǎn)假中折抵。
6、女職工產(chǎn)假期滿上班,應經(jīng)1至2周的適應時間后,恢復其原勞動定額。因身體原因不能勞動的,經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)證明,按患病的有關(guān)規(guī)定處理。
(三)喪假
教職工的直系親屬(父母、岳父母、公婆、配偶、子女)去世時,可根據(jù)具體情況,酌情批準1至3天的喪假;教職工因在外地的直系親屬死亡需要料理喪事的,可根據(jù)路程遠近,另給往返路程假。
(四)計劃生育手術(shù)假
1、放置宮內(nèi)節(jié)育器:自手術(shù)日起休息2天,術(shù)后一周內(nèi)單位不安排重勞動。2、取宮內(nèi)節(jié)育器:當日休息1天。3、輸精管結(jié)扎:休息7天。4、單純輸卵管結(jié)扎:休息21天。5、人工流產(chǎn):休息14天。人工流產(chǎn)同時放置宮內(nèi)節(jié)育器的,休息16天。人工流產(chǎn)同時結(jié)扎輸卵管的,休息30天。6、中期終止妊娠(四個月以上):休息42天。7、產(chǎn)后結(jié)扎輸卵管:按產(chǎn)假另加7天。8、因違紀超生而強制執(zhí)行上述手術(shù)的,不享受計劃生育手術(shù)假。
(五)病假
1、教職工請病假,須提交縣級以上醫(yī)療機構(gòu)疾病證明及病歷卡;請病假三個月以上的,須由縣區(qū)教育主管部門統(tǒng)一組織到縣級
及以上醫(yī)療機構(gòu)進行鑒定,由醫(yī)療機構(gòu)出具病歷診斷報告和休假證明。2、病假期間的`工資福利待遇,按《國家機關(guān)工作人員病假期間的生活待遇的規(guī)定》(國發(fā)〔1981〕152號)執(zhí)行。3、病假時間超過6個月的,其年度考核和工齡分別按《山東省黨政群機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核有關(guān)問題處理意見》(魯人發(fā)〔2001〕4號)和《內(nèi)務部關(guān)于工作人員在病假期間工齡計算等兩個問題的復函》(內(nèi)人工字第259號)文件規(guī)定執(zhí)行。4、病愈后要求恢復工作的病假人員,須持縣級以上醫(yī)院出具的證明,復工后1個月內(nèi)又請病假的,復工前后的病假時間連續(xù)計算。5、病假人員在病休期間,不得從事有經(jīng)濟收入的活動,否則,停止享受病假,并扣發(fā)病休期間的全部工資。
(六)事假
學校教職工因已實行寒暑假,原則上不予請事假。特殊情況確需請事假的,一學期應控制在3天以內(nèi),一學年控制在5天以內(nèi)。超過控制天數(shù),學�？勺们榭鄢糠止べY。
(七)離崗進修假
1、教職工離崗進修學習,應事先向?qū)W校提出書面申請,并提交錄取通知書原件及復印件等材料,經(jīng)學校允許并與學校簽訂離崗進修協(xié)議后,由學校上報縣區(qū)教育主管部門審批。2、離崗進修學習結(jié)束后,需按期返校并向?qū)W校提供學員證和繳費收據(jù)的原件及復印件,否則按曠工處理并扣繳其進修期間所發(fā)的工資。若在批準給假期間不去學習,又未到單位上班的,按曠工處理。3、離崗進修學習期間的年度考核按《山東省黨政群機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核有關(guān)問題處理意見》(魯人發(fā)〔2001〕4號)文件執(zhí)行。4、未經(jīng)批準擅自離崗進修學習的,按曠工處理。
二、請銷假審批手續(xù)
(一)各級各類學校必須建立考勤制度,做好請假、審批、登記和銷假手續(xù),并將考勤情況記入教職工考勤冊。(二)凡需請假的教職工應填寫《請假報告單》,按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)。(三)請假審批權(quán)限:鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學、幼兒園教職工請假1天以下,由所在學校領(lǐng)導批準,2天以上5天(含)以下的報鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校批準;5天以上15天以內(nèi)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校領(lǐng)導簽署意見后上報縣區(qū)教育主管部門人事股審批;縣區(qū)直中小學及其他各類學校教職工請假5天(含)以下的由所在學校負責人批準;5天以上15天以內(nèi)由學校負責人簽署意見后上報縣區(qū)教育主管部門人事股審批;15天以上一個月以內(nèi)由學校(中心學校)負責人簽署意見,報縣區(qū)教育主管部門分管負責人審批;凡請假一個月以上的,須經(jīng)學校負責人、縣級教育主管部門分管負責人簽署意見后,由縣區(qū)教育主管部門主要負責人批準。
(四)各級各類學校主要負責人需請假(含公務外出)時,須經(jīng)縣級以上教育主管部門分管負責人簽署意見后,由縣區(qū)教育主管部門主要負責人批準。
(五)請婚假應同時提交結(jié)婚證書原件及復印件;請產(chǎn)假應提交結(jié)婚證、準生證原件及復印件。需延長產(chǎn)假者還需提交獨生子女證。請計劃生育手術(shù)假應提交醫(yī)院有關(guān)手術(shù)證明。
(六)假期終了時,請假人應及時向單位銷假。假期終了還需繼續(xù)請假的,應重新申請,按規(guī)定逐級上報審批。
三、教職工曠工的處理辦法
(一)在法定工作時間內(nèi),凡擅自離開工作崗位、無故不上班、不按時到新單位報到、未經(jīng)學校負責人同意擅自調(diào)課離開工作崗位的,視為曠工。(二)對擅自離崗及履行正常請假手續(xù)但逾期不歸的教職工,學校要書面通知其限期返校。通知書應送達本人或親屬簽收,若拒簽,由送達人簽字,并注明送達時間、對象、拒簽情形等。通知書送達后仍不返校的,按曠工處理。(三)根據(jù)《山東省事業(yè)單位實行聘用制度暫行辦法》(魯廳字〔2015〕43號)規(guī)定,教職工連續(xù)曠工超過10個工作日或1年內(nèi)累計曠工超過20個
工作日的,學�？山獬赣煤贤�,并及時將解聘手續(xù)上報縣區(qū)教育主管部門。
(四)教職工連續(xù)曠工超過5個工作日或1年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的,本學年度考核為不合格,不得晉級晉職或評模選優(yōu)。
四、附則
本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。各縣區(qū)有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定有抵觸的,以本規(guī)定為準。若本規(guī)定與法律、法規(guī)或上級有關(guān)規(guī)定有抵觸時,以法律、法規(guī)或上級有關(guān)規(guī)定為準。
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