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公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度

時(shí)間:2022-03-23 17:09:36 制度 我要投稿

公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度(精選14篇)

  在生活中,制度的使用頻率逐漸增多,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。那么制度的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度(精選14篇),希望對(duì)大家有所幫助。

公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度(精選14篇)

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度1

  為了提高施工質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量,更便于工程的順利進(jìn)行,對(duì)客戶、對(duì)公司、對(duì)自己負(fù)責(zé),特制定如下條例:

  1、客戶至上,不得出現(xiàn)與客戶爭(zhēng)執(zhí)的現(xiàn)象,不得向客戶有任何抱怨,不得有任何影響公司形象的言行,如遇到無(wú)法處理相關(guān)事情,當(dāng)事人須及時(shí)通知施工負(fù)責(zé)人。

  2、施工現(xiàn)場(chǎng),一律禁止吸煙,不得攜帶易燃易爆物進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

  3、施工人員須做到準(zhǔn)確測(cè)量、精確施工;嚴(yán)格按照?qǐng)D紙施工,不得出現(xiàn)人為誤差及差錯(cuò);不得偷工減料。

  4、施工前檢察好各項(xiàng)材料的質(zhì)量及規(guī)格,不得出現(xiàn)材料使用錯(cuò)誤的現(xiàn)象。

  5、按要求、在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成布置的施工任務(wù),不得出現(xiàn)誤工現(xiàn)象。

  6、隨時(shí)注意材料的用量,材料不夠時(shí),提前一天通知施工負(fù)責(zé)人。

  7、工人間相互配合,做好銜接工作,嚴(yán)禁出現(xiàn)工作怠慢、不配合的現(xiàn)象。

  8、做好防火防盜等意外情況的防備措施;愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)物品,不得出現(xiàn)損壞、浪費(fèi)現(xiàn)象;不得有轉(zhuǎn)移、變賣、偷運(yùn)公司的任何材料、財(cái)產(chǎn)、物品等違法行為。

  9、不得出現(xiàn)賭博、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。

  10、當(dāng)天工作完畢,須清理施工現(xiàn)場(chǎng),并整理好工具材料,與工地負(fù)責(zé)人總結(jié)當(dāng)天工作并做好次日工作安排后方可離開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng)。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度2

  為了加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)消防安全管理,保護(hù)倉(cāng)庫(kù)免受火災(zāi)危害,根據(jù)《中華人民共和國(guó)消防條例》及其實(shí)施細(xì)則有關(guān)規(guī)定,特制定本規(guī)定如下:

  一、項(xiàng)目施工必須貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,組織消防宣傳工作,提高職工消防安全意識(shí);

  二、現(xiàn)場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)當(dāng)熟悉儲(chǔ)存物品的分類、性質(zhì)、保管業(yè)務(wù)知識(shí)和防火安全制度,掌握消防器材的操作使用和維護(hù)保養(yǎng)方法,做好本崗位的防火工作。

  三、對(duì)倉(cāng)庫(kù)新職工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)和消防知識(shí)的培訓(xùn),經(jīng)考試合格、方可上崗作業(yè)。

  四、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)格執(zhí)行夜間值班,巡邏制度,帶班人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真檢查,督促落實(shí)。

  五、物品入庫(kù)前應(yīng)當(dāng)有專人負(fù)責(zé)檢查,確定無(wú)火種等隱患后、方準(zhǔn)入庫(kù)。

  六、庫(kù)房不準(zhǔn)使用碘鎢燈和高溫照明燈具,不準(zhǔn)使用電爐、煤油爐、電烙鐵、電燙斗、熱水器等器具和電視機(jī)、電冰箱等家用電器。

  七、倉(cāng)庫(kù)應(yīng)裝置醒目的防火標(biāo)志,按照國(guó)家有關(guān)消防規(guī)范,設(shè)置配備消防設(shè)施和器材。

  八、消防器材應(yīng)當(dāng)設(shè)置在明顯和便于取用的地點(diǎn),周圍不準(zhǔn)堆放物品和雜物。

  九、倉(cāng)庫(kù)的消防設(shè)施、器材,應(yīng)當(dāng)由專人管理,負(fù)責(zé)檢查、維修、保養(yǎng)、更換和添置,保證完好有效,嚴(yán)禁圈占、埋壓和挪用。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度3

  一、應(yīng)對(duì)機(jī)房的電器和機(jī)械設(shè)備做定期的巡視檢查,清理轎廂機(jī)房衛(wèi)生檢查司機(jī)交接班記錄。

  二、應(yīng)至少每日按照國(guó)家安全技術(shù)規(guī)范的要求對(duì)電梯進(jìn)行一次維護(hù)保養(yǎng)。

  三、每月對(duì)各種安全防護(hù)裝置和電控部分進(jìn)行詳細(xì)檢查,更換各種易損部件。

  四、每季度對(duì)重要的機(jī)械部件和電器設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)檢查,調(diào)整和修復(fù)以下內(nèi)容:曳引機(jī)注油、導(dǎo)軌打蠟、油杯注油、更換門(mén)導(dǎo)靴、轎廂導(dǎo)靴襯板、更換破損燒蝕的安全開(kāi)關(guān)和繼電器等。

  五、每年進(jìn)行一次全面的安全技術(shù)檢驗(yàn),確定電梯運(yùn)行狀態(tài)及不安全因素,制定整改計(jì)劃(更換曳引機(jī)、清洗導(dǎo)軌工作面、控制柜除在檢修安全回路、更換磨損和不可靠機(jī)械電器部件)。

  六、根據(jù)電梯性能和使用頻率,可在三至五年內(nèi)進(jìn)行一次全面的大修(清潔曳引機(jī)、更換摩擦片、檢修控制柜、更換鋼絲繩、做平衡系數(shù)實(shí)驗(yàn)等)。

  七、電梯長(zhǎng)時(shí)間停用或發(fā)生火災(zāi)、地震、水淹等情況應(yīng)做好纖細(xì)記錄并報(bào)請(qǐng)?zhí)胤N設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)合格后方可投入使用。

  八、建立《電梯運(yùn)行記錄》并詳細(xì)填寫(xiě)對(duì)故障及原因尤其是安全部件安全裝置維修及調(diào)整后的數(shù)據(jù)記錄在案。為日后的維修保養(yǎng)工作提供可靠的數(shù)據(jù)。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度4

  為了健全工地管理,嚴(yán)格控制無(wú)關(guān)人員隨便進(jìn)入工地,使該退場(chǎng)的人員及時(shí)而正常的退場(chǎng),特制訂以下制度:

  1、未經(jīng)門(mén)衛(wèi)許可,任何人不得進(jìn)行工地和宿舍區(qū)。

  2、經(jīng)批準(zhǔn)在工地錄用人員,由接收班組長(zhǎng)先帶到門(mén)衛(wèi)登記,并上交本人身份證和一寸脫帽照片六張,否則按有關(guān)規(guī)定處理。未辦理好有關(guān)手續(xù)的,不作為本項(xiàng)目部的職工,一切后果自行承擔(dān)。

  3、錄用人員進(jìn)場(chǎng)后7天內(nèi)必須與接收班組簽訂勞務(wù)協(xié)議書(shū),并上報(bào)工程部備案,否則將不予錄用。

  4、錄用人員必須聽(tīng)從工地管理人員和班組長(zhǎng)的指揮,服從領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)地嚴(yán)格執(zhí)行本工地的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  5、持他人證件進(jìn)場(chǎng)者,一經(jīng)查實(shí),視情節(jié)罰款50-100元后予以清退。情節(jié)嚴(yán)重者送派出所處理。

  6、經(jīng)組織批準(zhǔn)的退場(chǎng)人員,由所屬班組的班組長(zhǎng)申請(qǐng),項(xiàng)目安全員簽字,在門(mén)衛(wèi)處領(lǐng)取本人身份證和本人在此工地應(yīng)得的實(shí)領(lǐng)工資。

  7、任何人退場(chǎng)時(shí)或持行包出門(mén),門(mén)衛(wèi)都必須在門(mén)房履行行包檢查手續(xù)。

  8、凡與門(mén)衛(wèi)無(wú)理取鬧者,按工地治安綜合管理獎(jiǎng)罰條例有關(guān)規(guī)定處理,情節(jié)惡劣者送派出所處理。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度5

  一、施工現(xiàn)場(chǎng)管理班組落手清工作是搞好項(xiàng)目工程場(chǎng)容場(chǎng)貌的基礎(chǔ),也是安全生產(chǎn)、提高工效、降低成本的有效措施。應(yīng)該必須發(fā)動(dòng)班組,抓好班組管理,按各種班組操作落手清標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期考評(píng)并與獎(jiǎng)、罰掛鉤,在提高班組操作素質(zhì)的基礎(chǔ)上,各班組自覺(jué)地按照各自的管理標(biāo)準(zhǔn)做好操作落手清工作,以保證場(chǎng)容管理水平的提高。

  二、項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)班子要有人負(fù)責(zé)落手清工作的推行、檢查、考核。由技術(shù)員、安全員、施工員負(fù)責(zé)實(shí)施具體的檢查、考核,原則上誰(shuí)簽發(fā)任務(wù)單誰(shuí)考核,一般由施工員負(fù)責(zé)。評(píng)分符合標(biāo)準(zhǔn),不弄虛作假,扣分處注明原因,重實(shí)據(jù),獎(jiǎng)罰要分明。

  三、施工現(xiàn)場(chǎng)落手清工作的一般要求:

  1、施工班組必須做到邊施工邊清理,落地灰。鋼筋、磚塊、木料、扣件等及時(shí)清理回收,清理不能利用的建筑垃圾倒在指定點(diǎn)。

  2、樓層、道路、建筑物四周要求做到無(wú)散落的混凝土、沙漿、碎磚等雜物。建筑垃圾集中歸堆,凡能利用的應(yīng)作到就層就地破碎使用。

  3、班組使用的手推翻斗車、工具車、設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、大模板等用后及時(shí)沖洗鏟清按規(guī)定存放,注意保管。

  4、在腳手架操作的施工班組,必須在操作完畢后及時(shí)清除底笆上砼,砂漿、碎磚等雜物,不能影響其他班組區(qū)域落手清工作。

  5、落手清工作最基本要求是:“工完料盡場(chǎng)地清”。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度6

  1、單位裝修、改造必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)規(guī)范的相關(guān)規(guī)定。施工現(xiàn)場(chǎng)必須實(shí)行逐級(jí)安全責(zé)任制,確定相應(yīng)人員負(fù)責(zé)工地的安全生產(chǎn)和防火安全。

  2、安全生產(chǎn)主管部門(mén)要參與裝修、改造設(shè)計(jì)的審核,提出安全生產(chǎn)管理意見(jiàn);施工前應(yīng)與施工單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),明確各自的責(zé)任。

  3、施工單位應(yīng)設(shè)立專職現(xiàn)場(chǎng)安全員,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)日常安全生產(chǎn)管理工作;建立義務(wù)消防組織,在工地安全負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)行安全生產(chǎn)工作。

  4、局部裝修改造時(shí),應(yīng)將施工區(qū)與營(yíng)業(yè)區(qū)進(jìn)行隔離。

  5、要進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決設(shè)計(jì)、施工中存在的問(wèn)題和不安全隱患,確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全。

  6、根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)以及各工種的操作特點(diǎn),制定相應(yīng)制度以及安全操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守本單位《動(dòng)用明火管理制度》及臨時(shí)用電審批等規(guī)章制度。

  7、施工現(xiàn)場(chǎng)禁止吸煙。必須使用低壓照明設(shè)備;所有施工人員不準(zhǔn)在施工現(xiàn)場(chǎng)住宿,必須到安全生產(chǎn)主管部門(mén)辦理登記,領(lǐng)取出入證。

  8、因裝修、改造設(shè)計(jì)需要而改變、挪動(dòng)的消防設(shè)施,必須經(jīng)過(guò)消防監(jiān)督部門(mén)審批,嚴(yán)禁私自挪用、損害消防設(shè)備設(shè)施。

  9、施工現(xiàn)場(chǎng)禁止存放化學(xué)及易燃易爆物品。因施工需要而使用的油漆、稀料、酒精等易燃易爆物危險(xiǎn)品,應(yīng)與施工現(xiàn)場(chǎng)異地存放,設(shè)專人保管,領(lǐng)用不得超出當(dāng)日使用量。

  10、施工現(xiàn)場(chǎng)垃圾、渣土應(yīng)及時(shí)清理,消除安全隱患,禁止任何物品堵塞消防通道。

  11、施工現(xiàn)場(chǎng)使用的變(配)電箱要保持清潔、干燥、通風(fēng),有良好的絕緣和防雨水措施;使用時(shí)要有專人看護(hù),使用后必須立即斷電。

  12、開(kāi)工前要對(duì)全體施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,普及安全生產(chǎn)知識(shí),學(xué)會(huì)使用消防器材。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度7

  第一條為保證實(shí)現(xiàn)班組工作現(xiàn)場(chǎng)秩序,消除管理和工作中的失誤,防止事故發(fā)生,特制定本管理制度。

  第二條集團(tuán)客戶中心現(xiàn)場(chǎng)管理需要遵循的“7s”原理:整理(seiri)、整頓(seiton)、清掃(seiso)、清潔(setketsu)、素養(yǎng)(shitsuke)、安全(security)、節(jié)約(saving)。

  第三條集團(tuán)客戶中心現(xiàn)場(chǎng)管理的主要內(nèi)容

 。ㄒ唬└鹘M組長(zhǎng)、服務(wù)督導(dǎo)員必需隨時(shí)關(guān)注客戶經(jīng)理在辦公現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)態(tài)度,及時(shí)指正客戶經(jīng)理的服務(wù)行為,確保客戶經(jīng)理接待客戶、接聽(tīng)客戶電話時(shí)態(tài)度規(guī)范。組長(zhǎng)、服務(wù)督導(dǎo)員未按要求履行職責(zé)或考未及時(shí)指導(dǎo)、指導(dǎo)不到納入績(jī)效考核。

  (二)全體員工不得在辦公室聚集閑聊、大聲喧嘩,影響正常辦公秩序。

  第四條工作環(huán)境管理

  (一)辦公場(chǎng)地要搞好環(huán)境衛(wèi)生,保持工作場(chǎng)地的整齊規(guī)范,做到三無(wú)(無(wú)垃圾、無(wú)塵土、無(wú)污垢)、五凈(墻面凈、臺(tái)面凈、門(mén)窗凈、地板凈、設(shè)備凈)。各組組長(zhǎng)要對(duì)辦公場(chǎng)地的衛(wèi)生情況進(jìn)行督促,發(fā)現(xiàn)各組組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理督導(dǎo)不到位納入績(jī)效考核。

 。ǘ﹤(gè)人辦公場(chǎng)地保持清潔,桌面不得出現(xiàn)香煙、零食等與工作無(wú)關(guān)的物品,個(gè)人辦公場(chǎng)地不得出現(xiàn)未送出的禮品,凡檢查發(fā)現(xiàn)納入績(jī)效考核。

  第五條辦公設(shè)備管理

  (一)各組組長(zhǎng)每天8:30前必須對(duì)辦公場(chǎng)地?cái)[放的辦公物品、私人物品進(jìn)行檢查,凡未按要求擺放的納入責(zé)任人績(jī)效考核。

  (二)確保辦公室電腦、打印機(jī)等設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),所有設(shè)施、設(shè)備如有故障必須當(dāng)天上報(bào)固定資產(chǎn)管理員(兼職),上報(bào)故障的方式包括工單、電話,凡未及時(shí)上報(bào)故障或上報(bào)記錄不符合要求的納入責(zé)任人績(jī)效考核。

  第六條節(jié)能管理

 。ㄒ唬┳裱尽熬G色行動(dòng)計(jì)劃”的要求,在用電、用水、用紙等各個(gè)環(huán)節(jié),力求節(jié)約資源。

  (二)打印報(bào)表時(shí),應(yīng)先預(yù)覽查看是否符合要求,杜絕因打印格式不對(duì)浪費(fèi)紙張的情況。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度8

  一、現(xiàn)場(chǎng)巡檢:

  是指店長(zhǎng)或值班長(zhǎng)周期性地、有效地進(jìn)行環(huán)境、設(shè)備、人員、業(yè)務(wù)服務(wù)規(guī)范的檢查與巡視。

  1.現(xiàn)場(chǎng)巡檢的目的

  關(guān)鍵是確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、設(shè)備、秩序、服務(wù)質(zhì)量等符合規(guī)范要求,其次是找出目前營(yíng)業(yè)員和營(yíng)業(yè)廳工作中存在的問(wèn)題,以便制定相應(yīng)的措施和方案加以改正。

  2.現(xiàn)場(chǎng)巡檢的周期

  每天全面定時(shí)巡檢不少于3次,班前1次,班中至少2次。

  班前巡檢:重點(diǎn)內(nèi)容在于環(huán)境和硬件設(shè)施方面。

  班中巡檢:做全面的.巡檢,每1次全面巡檢可分兩輪,分別針對(duì)硬件巡檢和業(yè)務(wù)服務(wù)巡檢兩方面內(nèi)容。

  3.現(xiàn)場(chǎng)巡檢的內(nèi)容

  班前巡檢:設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況、6S、人員儀容儀表等。

  班中巡檢:現(xiàn)場(chǎng)秩序、臺(tái)席配置情況、各崗位人員工作是否到位(是否遵循業(yè)務(wù)服務(wù)規(guī)范和其他工作要求)、各類物料是否充足等。

  4.巡檢記錄整理

  每月對(duì)巡檢記錄進(jìn)行整理,對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)而仍未有改善或者改善效果不佳的問(wèn)題進(jìn)行分析,制定下一階段的整改計(jì)劃并實(shí)施和跟進(jìn),確保同一問(wèn)題不反復(fù)出現(xiàn)。

  二、現(xiàn)場(chǎng)交接班管理

  1.交接班管理的目的

  確保各崗位人員在交接班過(guò)程中的有序性,保障現(xiàn)場(chǎng)的營(yíng)業(yè)秩序和服務(wù)質(zhì)量。

  2.交接班管理要點(diǎn)

  (1)人員管理:明確和規(guī)范人員到位時(shí)間、交接班前必做事項(xiàng)如換裝、準(zhǔn)備營(yíng)業(yè)用相關(guān)物品和票據(jù)等,明確交接班的規(guī)范如接班時(shí)間、交接班方式和時(shí)間控制。

 。2)現(xiàn)場(chǎng)秩序和服務(wù)紀(jì)律維護(hù):確保交班人員有序入座,采用分批交接的方式,避免同一時(shí)間交接班造成的客戶業(yè)務(wù)無(wú)人受理的情況。

  (3)明確交接班人員雙方的責(zé)任:由于漏交(交班時(shí)遺漏相關(guān)事項(xiàng)或未早退未交班)、錯(cuò)交(交班時(shí)信息錯(cuò)誤或交錯(cuò)人)而影響的問(wèn)題,由交班人負(fù)責(zé);由于漏接(未及時(shí)接班)、錯(cuò)接(接錯(cuò)班)而產(chǎn)生的問(wèn)題由接班人負(fù)責(zé)。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度9

  為維護(hù)車間生產(chǎn)正常秩序,確保人力、物力的合理運(yùn)用,提高生產(chǎn)效率,制定本制度:

  1、生產(chǎn)車間的員工必須按時(shí)上班、下班,不得遲到、早退、曠工。

  2、員工進(jìn)入車間必須穿著公司統(tǒng)一的工作服,佩帶服務(wù)胸卡和公司標(biāo)志,并保持儀容整潔。

  3、上班時(shí)間員工必須堅(jiān)守崗位,不得串崗、閑逛,不得無(wú)故返回宿舍。待工待料期間在員工休息室休息待令。

  4、車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆物品。

  5、自覺(jué)維護(hù)車間整潔衛(wèi)生文明,嚴(yán)禁破壞車間文明衛(wèi)生現(xiàn)象發(fā)生。

  6、員工必須維護(hù)車間各項(xiàng)設(shè)備和工具,按章操作,嚴(yán)禁違反規(guī)程亂用;下班前必須按規(guī)定進(jìn)行班后維護(hù),做到“工具歸箱,設(shè)備復(fù)位,場(chǎng)地清潔”;上班前必須對(duì)設(shè)備進(jìn)行常規(guī)檢查。

  7、配備齊全的車間安全防火設(shè)備,并定期維護(hù)調(diào)整,確保設(shè)備技術(shù)狀況良好;人人皆知防火設(shè)備的放置位置,并熟練掌握使用技術(shù)。

  8、禁止無(wú)故到非本組工位或非本組維修的車輛中去。

  9、禁止無(wú)故啟動(dòng)汽車,包括啟動(dòng)汽車電器。

  10、上班時(shí)間,必須絕對(duì)服從統(tǒng)一調(diào)度。

  11、生產(chǎn)工作必須憑任務(wù)委托書(shū)進(jìn)行。禁止任務(wù)委托書(shū)或隨意擴(kuò)大、縮小工單內(nèi)容施工。

  12、進(jìn)入車間送修車輛統(tǒng)一由維修顧問(wèn)移位;任何員工未經(jīng)準(zhǔn)許,不得擅自開(kāi)動(dòng)車輛;非技術(shù)檢驗(yàn)員和車間調(diào)度不得外出路試檢驗(yàn),沒(méi)有駕駛證的人員不得移動(dòng)車輛。

  13、上班時(shí)間盡量少打私人電話,屬個(gè)人家庭緊急情況,說(shuō)明情況后回復(fù)電話;屬工作問(wèn)題,經(jīng)有關(guān)經(jīng)理批準(zhǔn)后可以回復(fù)電話。

  14、員工出入車間不得攜帶與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的物品,發(fā)現(xiàn)可疑或特別情況時(shí),門(mén)衛(wèi)或有關(guān)管理人員有權(quán)監(jiān)督檢查出入員工。

  15、車間設(shè)備、工具未經(jīng)公司批準(zhǔn),一律不得帶出車間。

  16、員工在上班時(shí),需外出辦理個(gè)人緊急事情,須向車間管理人員請(qǐng)假。

  17、經(jīng)公司批準(zhǔn)的人員由車間主管或有關(guān)管理人員陪同參觀。員工不應(yīng)主動(dòng)找參觀者攀談。關(guān)于技術(shù)問(wèn)題可以在車間經(jīng)理同意下為客戶解答。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度10

  我們擁有嚴(yán)格的管理制度和工程體系,做到步步工序有保證,道道工序您放心

  1、我們的準(zhǔn)則

  1.1遵守法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,并應(yīng)遵循安全、美觀的基本原則,在設(shè)計(jì)與施工中必須貫徹國(guó)家、行業(yè)和地方的有關(guān)安全、防火、環(huán)保、建筑、電氣、給排水等現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)程。

  1.2設(shè)計(jì)施工必須確保建筑物原有安全性、整體性,不得任意改變建筑物的承重結(jié)構(gòu),不得破壞建筑物外立面,如需改動(dòng),應(yīng)由業(yè)主到相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可實(shí)施。若需開(kāi)安裝孔洞,在設(shè)備安裝后應(yīng)按原有外墻裝飾效果修整。

  1.3采購(gòu)的裝飾材料質(zhì)量應(yīng)符合該產(chǎn)品有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求和設(shè)計(jì)要求,供貨單位應(yīng)提供產(chǎn)品質(zhì)保證書(shū)或檢驗(yàn)報(bào)告。施工前,必須由業(yè)主、項(xiàng)目經(jīng)理、施工隊(duì)長(zhǎng)對(duì)材料進(jìn)行驗(yàn)收,合格后方可進(jìn)行施工。

  1.4裝飾不得隨意改變排水立管、給水管道、地漏等設(shè)施。

  1.5對(duì)安裝、使用有特殊規(guī)定的材料制品和調(diào)和施工應(yīng)按其產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)的規(guī)定進(jìn)行。

  1.6供需雙方在裝飾前應(yīng)簽訂施工合同。合同中應(yīng)包括設(shè)計(jì)要求、材料選型和等級(jí)、施工質(zhì)量、期限、保修等內(nèi)容。

  2、我們的驗(yàn)收

  2.1管道排列應(yīng)符合設(shè)計(jì)要求,管道安裝應(yīng)固定牢固,無(wú)松動(dòng),龍頭、閥門(mén)安裝平整,開(kāi)啟靈活,出水暢通,水表運(yùn)轉(zhuǎn)正常。采用目測(cè)和手感的方法驗(yàn)收。

  2.2管道與器具,管道與管道連接處均應(yīng)無(wú)滲漏。采用通水的方法,目測(cè)和手感的方法檢查有無(wú)滲漏。

  2.3水管裝不得靠近電源,水管與燃?xì)夤艿拈g距應(yīng)小于50mm,用鋼卷尺檢查。

  2.4吊平頂內(nèi)的電氣配管,應(yīng)按明配管的要求,不得將配管固定在平頂?shù)牡跫芑螨埞巧,燈頭盒、接線盒的設(shè)置應(yīng)便于檢修,并加蓋板,使用軟管接到燈位的,其長(zhǎng)度不應(yīng)超過(guò)1cm。軟管兩端應(yīng)用專用接頭與接線盒,燈具連接牢固。金屬軟管本身應(yīng)做接地保護(hù)。各種強(qiáng)、弱電的導(dǎo)線均不得在吊頂內(nèi)出現(xiàn)裸露

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度11

  1、工程現(xiàn)場(chǎng)全體工作人員必須每天準(zhǔn)時(shí)出勤。工程開(kāi)工后,工作時(shí)間以工人上班及不影響工人上班為準(zhǔn)。

  2、工作人員外出執(zhí)行任務(wù)需要向項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)示,填寫(xiě)外勤任務(wù)單,獲準(zhǔn)后方可外出。

  3、項(xiàng)目經(jīng)理外出需向分管副總匯報(bào)。

  4、病假需出示病假證明書(shū)。

  5、事假要向項(xiàng)目經(jīng)理申請(qǐng),填寫(xiě)請(qǐng)假條,項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn),獲準(zhǔn)假后方可休息。并備案。

  6、因工程進(jìn)度需要加班時(shí),所有工作人員必須服從。由項(xiàng)目經(jīng)理填寫(xiě)加班值班表。工作人員加班工資不計(jì),項(xiàng)目經(jīng)理不計(jì)加班工資。工作人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù),需要加班的,不計(jì)加班工資。

  7、無(wú)故曠工三次或連續(xù)三天者除名。

  8、年終評(píng)獎(jiǎng)金時(shí),按出勤天數(shù)和工作中有無(wú)事故責(zé)任來(lái)評(píng)定。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度12

  1、特種作業(yè)是指對(duì)操作者本人、尤其對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全有重大危險(xiǎn)因素的作業(yè)叫特種作業(yè)。特種作業(yè)人員一般包括電工、電(氣)焊工、電梯工、登高作業(yè)、鍋爐工、制冷工等。

  2、特種作業(yè)人員必須體檢合格,不能有從事本工種所禁忌的疾病。

  3、特種作業(yè)人員,必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)專門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。

  4、特種作業(yè)人員,必須持證上崗,并且按規(guī)定正確穿戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

  5、特種作業(yè)人員,必須嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。

  6、特種作業(yè)人員每年體檢一次,不合格者立即轉(zhuǎn)換工種。

  7、按時(shí)參加資格證件的年審,過(guò)期未審,按無(wú)效證件處理。

  8、特種作業(yè)人員有休假和療養(yǎng)的優(yōu)先權(quán)。

  9、單位必須為特種作業(yè)人員配備合格的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度13

  一、在編制施工組織設(shè)計(jì)的同時(shí),必須根據(jù)施工特點(diǎn),編制有針對(duì)性的職業(yè)健康安全技術(shù)措施。

  二、開(kāi)工前必須編制施工臨時(shí)用電方案,并由專業(yè)技術(shù)員向臨電安裝人員作書(shū)面交底,臨電維修必須執(zhí)行部頒及地方有關(guān)規(guī)定,做好送電、維修、檢查記錄。

  三、項(xiàng)目開(kāi)工前,所有施工項(xiàng)目均有詳細(xì)的施工方案和職業(yè)健康安全技術(shù)交底、職業(yè)健康安全技術(shù)措施交底。

  四、凡進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)人員必須配戴安全防護(hù)用品及其他勞保用品,嚴(yán)禁赤膊赤腳作業(yè),嚴(yán)禁酒后作業(yè)。

  五、施工現(xiàn)場(chǎng)的孔洞、臨邊,均應(yīng)設(shè)有效的安全防護(hù)。

  六、高處作業(yè)應(yīng)系好安全帶,所有工具應(yīng)裝入工具袋內(nèi),嚴(yán)禁拋扔物料。

  七、施工現(xiàn)場(chǎng)的各類小型工具,必須專機(jī)專人定期保養(yǎng),電動(dòng)機(jī)具的接零接地應(yīng)牢固可靠,絕緣良好方可使用。

  八、施工現(xiàn)場(chǎng)有毒物品、危險(xiǎn)物品必須專人管理,配備足夠的消防器材。

  公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度14

  臨時(shí)線路是解決特殊情況下,各部門(mén)急需電源的臨時(shí)措施。各單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制臨時(shí)線路的架設(shè)并加強(qiáng)管理。

  1、凡是需要使用臨時(shí)線路的部門(mén),必須提前向安全生產(chǎn)主管部門(mén)申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可架設(shè)臨時(shí)線路。

  2、凡使用臨時(shí)線路,必須由專職電工負(fù)責(zé)按批準(zhǔn)日期安裝和拆除,非電工人員一律不準(zhǔn)私自安裝、架設(shè)、使用。

  3、露天使用臨時(shí)線路的部門(mén),必須設(shè)專人負(fù)責(zé)巡回檢查管理。

  4、凡不合格的用電設(shè)備、機(jī)械、器具均不得使用臨時(shí)線路。

  5、任何部門(mén)必須在申報(bào)批準(zhǔn)日期內(nèi)使用臨時(shí)線路,逾期必須重新申報(bào),不得以任何借口長(zhǎng)期使用臨時(shí)線路。

  6、凡違反上述規(guī)定的臨時(shí)線路,安全生產(chǎn)主管部門(mén)有權(quán)通知電工停止供電;因自身安裝使用或挪用臨時(shí)線路而發(fā)生事故的部門(mén),其后果由當(dāng)事者負(fù)責(zé),安全委員會(huì)根據(jù)事故等級(jí)給予行政處罰。

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