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經(jīng)營管理規(guī)章制度

時間:2023-02-06 21:27:03 制度 我要投稿

經(jīng)營管理規(guī)章制度(通用11篇)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多情況下我們都會接觸到制度,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編收集整理的經(jīng)營管理規(guī)章制度(通用11篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

經(jīng)營管理規(guī)章制度(通用11篇)

  經(jīng)營管理規(guī)章制度1

  經(jīng)營工作在建筑企業(yè)活動中起主導和率先的作用,是企業(yè)管理的重要組成部分。為了充分調(diào)動經(jīng)營人員、概(預)算人員的積極性,完善經(jīng)營體制,理順經(jīng)營工作的運行程序,提高企業(yè)社會和經(jīng)濟效益,特制定本規(guī)定。

  一、工 作 職 責

  (一)參與工程招、投標工作,編制送達投標書。

  (二)根據(jù)施工圖編制施工概、預算,施工主要機具、設(shè)備、材料數(shù)量、并提出產(chǎn)值計劃。

  (三)參預各項工程承包、發(fā)包訂貨及增補類的合同文書,并在合同批準生效后監(jiān)督其執(zhí)行情況。

  (四)配合有關(guān)部門增補洽商合同事宜。

  (五)對經(jīng)營文件、臺帳單據(jù)及原始資料的歸檔管理。

  (六)竣工后,負責與建設(shè)單位、審計單位決算審核工作。

  (七)在公司的領(lǐng)導下探索新的經(jīng)營渠道、運行機制和發(fā)展新的經(jīng)營理念,努力拓展建筑市場。

  二、工程招、投標管理

  (一)接到招投標文件后經(jīng)營科應依據(jù)招標文件的要求,認真審圖。

  (二)切實加強對招標工作的領(lǐng)導,根據(jù)概、預算人員提供數(shù)據(jù),認真討論、分析、提出報價方案,由公司領(lǐng)導組織進一步研究報價決策,使之最后定案。

  (三)報價和誤差率(定額、缺項、新工藝、新材料和設(shè)備價,招標文件未注明外)不得低于標底2%,不得高于標底。

  (四)按招標文件的時間,準時送報招標單位。

  (五)投標書字跡要工整(用仿宋體),填寫內(nèi)容齊全,加蓋公章;投標文件要有目錄,封袋要規(guī)范,要蓋齊縫章,并派專人送達在招標文書規(guī)定時間之前辦理完畢。

  (六)工程接到中標通知書后由經(jīng)營科起草工程承包范圍,合同條款應內(nèi)容齊全,措辭嚴謹,合同經(jīng)總經(jīng)理批準后方可對外辦理簽訂。

  (七)合同簽字生效后,在主管付總經(jīng)理的主持下,向各部門及履行合同單位進行全面交底。

  (八)工程承包在總經(jīng)理的授權(quán)下,由經(jīng)營科設(shè)專人對外簽訂,加蓋總公司合同專用合同章,法人代表簽字后生效,項目部無權(quán)對 外直接簽定工程承包合同。

  (九)有些小工程造價在50萬以內(nèi),項目部可以直接洽談簽訂工程合同,但必須由總公司審查批準后法人代表簽字,加蓋總公司合同專用章,方為有效合同。

  三、承包合同管理

  (一)工程承包合同的基本條件和內(nèi)容:

  1. 工程名稱和地點。

  2. 承包方式,范圍和內(nèi)容。

  3. 開竣工日期。

  4. 工程質(zhì)量、保修期和保修條件。

  5. 工程價款的支付、結(jié)算方式和竣工驗收辦法。

  6. 工程造價。

  7. 設(shè)計文件及概、預算技術(shù)資料提供的日期。

  8. 材料、設(shè)備供應方式。

  9. 雙方協(xié)作的事項。

  10. 獎懲條款。

  11. 其它。

  (二)工程中特殊情況需要明確的問題,應在承包合同中明確以利雙方共同履行。

  (三)承包合同必須采取書面形式(合同的附件),合同的附件主要包括:

  1. 工程概算和中標通知書。

  2. 甲方供應的材料、設(shè)備的品種、規(guī)格、數(shù)量和到貨的時間表。

  3. 甲方分包工程的質(zhì)量要符合國家、地方規(guī)范和標準,時間應滿足現(xiàn)場要求,建立應明確配合費用。

  4. 《建筑法》不允許甲方支解單項工程和提供材料。這是考慮甲、乙雙方關(guān)系,但是要在合同附加協(xié)議中明確,凡支解分包的單項要服從整體的管理。

  (四)簽定承包合同的原則:

  1. 遵守國家法律、法令,符合國家政策。

  2. 符合平等互利、協(xié)商一致的原則。

  3. 所承包的工程,必須在開工前簽定承包合同。

  4. 當事人雙方,均應有法人資格和履行合同的能力。

  5. 施工圖和技術(shù)資料要齊全。

  6. 施工的準備條件基本具備。

  (五)承包合同工期確定,確定合同工期要根據(jù)工期定額和業(yè)主及總包單位,總工期的要求并確定獎懲條款,搶工期的工程要提出搶工費。

  (六)延長合同工期的原則:

  1. 凡屬甲方責任,未按合同規(guī)定提供施工圖、技術(shù)資料、材料、設(shè)備或其它原因,如結(jié)構(gòu)變更、增加面積造成工程拖延,可補辦工期順延手續(xù)。

  2. 發(fā)生不可抗拒力,而造成工期順延的,可辦理延長手續(xù)。

  (七)在承包合同的實施期間,應按職責分工,將發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導反映,并提出解決問題的建議和辦法,使合同的履行率不斷提高。

  (八)承包合同正本兩份,副本四份,甲乙雙方各持正本一份,副本兩份,總公司留合同正本一份,由經(jīng)營科存檔,并轉(zhuǎn)財務(wù)科、工程科、項目部各一份副本(或復印件),便于掌握執(zhí)行。

  四、分包合同管理

  (一)施工隊伍的選擇應選管理水平較高,技術(shù)力量較強,資質(zhì)合格證件齊全的隊伍,并有兩支以上隊伍參與競標,自己家施工,也同樣選擇兩個以上項目經(jīng)理部進行競標,優(yōu)勝劣汰。

  (二)人工費應由經(jīng)營科根據(jù)定額人工費及市場價格測定,增加管理費用及經(jīng)總經(jīng)理批準一次性包死。

  (三)合同內(nèi)容:

  1. 質(zhì)量要求。

  2. 安全文明施工的現(xiàn)場要求。

  3. 工期要求。

  4. 結(jié)構(gòu)裝修水電不是同一支隊伍,施工應注明施工范圍,界線、配合條件。

  5. 材料節(jié)約,周轉(zhuǎn)材料使用另行簽訂合同(由計材科施工前辦理),內(nèi)部、外施同樣要求先辦手續(xù)后施工。

  6. 臨設(shè)要明確,采取一次包死,或執(zhí)行定額人工費的辦法。

  7. 違約責任,獎懲條款。

  8. 爭議的處理。

  五、概、預算編制管理

  (一)建筑安裝工程概、預算和施工圖預算的編制依據(jù)

  1. 工程技術(shù)科、提供的會審施工圖紙(含詳圖和圖集)一次性洽商或初審變更。

  2. 施工組織設(shè)計或施工方案。

  3. 現(xiàn)行的建筑安裝概、預算定額和材料預算的價格以及有關(guān)收費定額,并參考市場價格。

  (二)建筑安裝工程的概、預算及施工圖預算的內(nèi)容和形式:

  1. 預算封面:一般均應填寫建設(shè)單位、單位工程名稱、結(jié)構(gòu)類型、建筑面積、工程造價、單位造價、編制人、編制日期。

  2. 編制說明:簡述編制依據(jù)、編制過程、工程的主要材料做法、檐高等,說明本概、預算包含的'范圍(外線工程要注明起止樁號,要有附圖),材料調(diào)補價的截止日期及其他需要說明的內(nèi)容。

  3. 工程概預算書。

  4. 工程費用總表。

  5. 經(jīng)濟分析總表。

  6. 材料大分析及匯總表。

  7. 暫估價的設(shè)備明細表。

  8. 需訂合同的設(shè)備明細表。

  9. 單位工程所需的全部材料預算書。

  (三)概、預算及施工圖預算的編制要求。

  1. 計算工程量,工程量是編制工程預算的原始數(shù)據(jù),嚴格按照定額中各有關(guān)規(guī)定計算,計算條理要清楚,數(shù)字要準確,即將廢除定額制,按“工程量清單”,計價辦法,逐步過渡到與國際貫例接軌。

  2. 預算表格要格式化,專表專用,預算書的子目內(nèi)容應填寫齊全、正確、清潔、字跡清晰,單價套用事理價位,小計、合計準確無誤,預算員要學習微機應用,而且熟練,否則不能勝任預算員崗位。

  3. 按預算定額計算書,分部工程的材料用量及匯總表,預算書項目,凡定額范圍已經(jīng)包括的內(nèi)容,不允許單獨列項,既要防止少算、漏算又要防止巧列名目,高估冒算,預算的誤差率應控制在3%以內(nèi)。

  (四)編制概、預算及施工預算的時間要求(以接到被批準的施工圖時間為準),按下列時間提預算(按日歷天數(shù)計算)指全包工程。

  序號 工程類別 建筑面積M2 編制時間(天) 備 注

  1 一般單層建筑 1.要自抽鋼筋

  2 一般多層住宅 2.要有工程分析

  3 一般多層住宅 3.要有經(jīng)濟分析

  4 一般多層住宅

  5 一般高層住宅

  6 公 共 建 筑

  7 公 共 建 筑

  (五)變更洽商辦理及申報

  1. 為了正確使用反映工程造價,合理及時匯報企業(yè)收入,如有增減必須先辦洽商,有變更洽商必須增減預算,不簽洽商增減預算不予施工的原則。

  2. 實行投標包干的工程,既做包干以外的洽商增減帳,以及與甲方結(jié)算又要做包干范圍內(nèi)的洽商增減帳,以便內(nèi)部換算。

  3. 變更洽商的記錄要完整,力求詳盡,數(shù)量、規(guī)格尺寸和改變理由,明確經(jīng)濟責任,必要有附圖,包括由洽商變更引起相關(guān)的其他損失和處理方法,包括現(xiàn)場必須采取保護措施(如高壓線防護埋地電纜、靠近道路或民房保護),所發(fā)生的費用洽商。

  4. 洽商變更要經(jīng)甲方簽認后,統(tǒng)一編號,應在三日內(nèi)上報公司經(jīng)營科,方便及時編制增減預算和工料增減數(shù)量,編制要求與施工圖預算項目。

  5. 經(jīng)營科收到變更洽商后,三日內(nèi)編制完或預算增減和材料增減分析,并及時將材料增減分析轉(zhuǎn)計材科,以便及時為施工提供材料保證。

  (六)暫估價的辦理及申報

  1. 凡屬于新技術(shù)、新材料以及材料預算價格的缺項,編制預算的可按暫估價(或甲方指定價)列入預算,待竣工結(jié)算時按實際調(diào)整竣工結(jié)算,不得以暫估作為結(jié)算價。

  2. 凡屬于甲方確認的材料設(shè)備價格必須以書面形式取得甲方簽認方可購入,并申報經(jīng)營科調(diào)整預算。

  (七)材料科應提供洽商資料。

  1. 北京市基本建設(shè)材料價格中列入?yún)⒖純r格實際購入價。

  2. 設(shè)計使用的新材料和預算本內(nèi)缺項的材料市場價格。

  3. 甲方指定廠家加工生產(chǎn)的材料、設(shè)備半成品等價格高于預算價格的價差洽商。

  4. 當?shù)夭牧匣蛟O(shè)備短缺,需從外地條采購的材料或設(shè)備價差洽商。

  六、竣工結(jié)算

  (一)竣工結(jié)算是落實企業(yè)收入,決定工程成本的最終階段,各項目部應向經(jīng)營科及時提供竣工結(jié)算依據(jù)。

  (二)竣工結(jié)算應具備條件:

  1. 工程項目已取得“單位工程竣工驗收證明書”。

  2. 概算書、變更洽商,增減預算已經(jīng)編完,并達到建設(shè)單位簽認。

  3. 分包工程結(jié)算特殊材料,加工定貨以及調(diào)整鋼筋定額含量等已經(jīng)落實定案。

  4. 概算中的暫估價、暫定價項目已按實際發(fā)生價格調(diào)整,其他應收的費用(如:加工費、技術(shù)措施費、現(xiàn)場狹小增加費等)已經(jīng)落實并簽認。

  5. 竣工調(diào)價文件應齊全,方法明確。

  (三)單位工程結(jié)算書應包括土建、水電等全部內(nèi)容,結(jié)算書封面、造價明細表、土建預算及增減帳,水電預算及增減帳,變更洽商原始記錄等應由經(jīng)營科歸檔存查。

  (四)竣工結(jié)算的時間應可參考預算時間減半完成。

  七、計劃統(tǒng)計及臺帳管理

  (一)經(jīng)營科根據(jù)下達項目部指令性形象進度向項目部下達完成產(chǎn)值計劃。

  (二)審核每25號項目部上報實際產(chǎn)值完成情況,并匯總?cè)緦嶋H完成產(chǎn)值情況,按定額其它直接費和取費做出分析后,按單位工程每月30號前轉(zhuǎn)財務(wù)科核算,并定期向主要領(lǐng)導匯報。

  (三)按分包的勞動合同內(nèi)容,審核每月25號各項目部的人工費結(jié)算,人工費結(jié)算的手續(xù)齊全,并由質(zhì)量科、安全科簽字,報經(jīng)營科核準方可結(jié)算,審核無誤由主管領(lǐng)導簽字,報總經(jīng)理批準,轉(zhuǎn)財務(wù)科核發(fā)勞務(wù)費。

  (四)為加強統(tǒng)計管理,設(shè)立以下臺帳:

  1.投標工程臺帳。

  2.概預編制及洽商增減臺帳。

  3.材料預算臺帳。

  4.工程合同臺帳。

  5.勞務(wù)(分包)合同臺帳。

  6.勞務(wù)預算、結(jié)算臺帳。

  7.收發(fā)登記臺帳。

  八、 獎 罰 細 則

  (一)經(jīng)營部門員工直接投標,竣工決算追索臺帳,工作中努力進取,成果顯著,由公司經(jīng)理辦公會議決定,予以通報表彰,并獎勵有功人員300-1000元。

  (二)利用合法的經(jīng)營渠道,為公司開拓市場,贏得活源,公司按工程造價獎勵有功人員,按工程造價 ‰給予獎勵。

  (三)向領(lǐng)導提出經(jīng)營合理化建議,經(jīng)采用取得顯著效益,獎勵建議人員100-500元獎金。

  (四)利用預算技巧捕捉戰(zhàn)機,通過其他部門的配合取得預算外的合理收入,通過主管領(lǐng)導核準提取一定的獎金,其比例可控制在增收額的5%,最高不得超過10%。

  (五)認真做好業(yè)內(nèi)工作,及時完成領(lǐng)導交辦任務(wù)的員工,由公司年末予以一次性獎勵。

  (六)由于工作失職,在工程招投標、竣工決算、合同簽訂中,給公司帶來聲譽和經(jīng)濟損失,處予責任人100-300元罰款。

  (七)在合同編制、簽定、履行中能堅持原則、嚴格把關(guān),維護企業(yè)的利益,視其程度,由公司給予一次性獎勵。

  (八)對出工不出力,不能及時、準確完成領(lǐng)導交與的任務(wù),處罰責任人100元罰金,并降職使用。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度2

  1、在經(jīng)營部經(jīng)理的領(lǐng)導下全面負責經(jīng)營部的結(jié)算工作,綜合協(xié)調(diào)各種關(guān)系,保證混凝土公司整體結(jié)算率和結(jié)算完好率。

  2、隨時了解和掌握在施工程和完工工程的結(jié)算進度(尤其是圖紙結(jié)算工程),及時辦理結(jié)算手續(xù)。

  3、及時了解混凝土公司銷售合同的簽訂情況,重點理解合同中與混凝土結(jié)算相關(guān)的條款,按合同簽訂的時間順序登記《合同結(jié)算臺帳》,記錄與合同相關(guān)的重要信息。

  4、當發(fā)現(xiàn)在施工過程中有與合同約定不相符的情況時,要及時和工地溝通,并告知和督促業(yè)務(wù)員及時簽訂合同補充協(xié)議。

  5、負責對所有預算人員的.日常工作進行組織、協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督,并對預算員和業(yè)務(wù)員在工程結(jié)算中的工作進行分工和協(xié)調(diào)。

  6、負責協(xié)助預算員、業(yè)務(wù)員解決結(jié)算過程中的問題和困難,負責組織與施工單位洽談最終結(jié)算事宜。

  7、負責對所有圖紙結(jié)算工程的結(jié)算進程和結(jié)算數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、審核和把關(guān)。

  8、負責所有圖紙結(jié)算工程的結(jié)算考核,并且對每個業(yè)務(wù)員全年的結(jié)算情況進行綜合考評。

  9、加強學習,不斷提高業(yè)務(wù)管理水平,保證質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三個體系在本部門順利運行。

  10、配合公司經(jīng)營部清欠工作,負責清欠所需原始資料的審核收集。

  11、積極組織完成領(lǐng)導交辦的其他各項工作。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度3

  第一章總則

  第一條為加強業(yè)務(wù)計劃管理,促進企業(yè)快速健康發(fā)展,結(jié)合企業(yè)實際情況,制定本制度。

  第二條管理范圍

  業(yè)務(wù)計劃包括各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)計劃和各管理部門的管理計劃、人力資源計劃、財務(wù)計劃、投資計劃和融資計劃。

  第三條本制度適用于企業(yè)各項業(yè)務(wù)計劃的編制、實施和監(jiān)督。

  第二章年度經(jīng)營計劃的編制

  (1)每年年底,根據(jù)企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃,對本年度經(jīng)營計劃的實施情況和預期目標,初步提出下一年度的經(jīng)營目標。

  (2)擬定年度經(jīng)營目標并傳達給各部門征求意見,匯總各部門意見。

  (3)匯總各部門意見,編制年度經(jīng)營計劃草案,提交總經(jīng)理辦公室會議討論。

  (4)根據(jù)總經(jīng)理辦公室會議討論的意見修改年度經(jīng)營計劃,經(jīng)總經(jīng)理批準后實施。

  第六條年度經(jīng)營計劃信息

  企業(yè)年度經(jīng)營目標預計分階段實現(xiàn);為實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標,制定各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營計劃指標;準備規(guī)范(包括表格類型、準備描述要求)和準備進度要求。

  七、在特殊情況下,企業(yè)年度經(jīng)營計劃可每年調(diào)整一次,調(diào)整計劃須經(jīng)總經(jīng)理辦公室批準。

  第三章年度經(jīng)營計劃的分解

  第八條每年年底,投資開發(fā)部組織各部門滾動編制、逐步細化分解整體業(yè)務(wù)計劃,形成各部門季度、月度分解計劃。

  第九條:年度經(jīng)營計劃按季、月進行分解

  將年度業(yè)務(wù)計劃分解為季度和月度業(yè)務(wù)計劃。

  (1)負責整體規(guī)劃的分解,全面協(xié)調(diào)平衡各部門的規(guī)劃。

  (2)各部門負責具體計劃的分解、實施和修改。

  第十條各部門負責按月分解季度業(yè)務(wù)計劃

  各部門負責人負責將分解到部門的季度業(yè)務(wù)計劃分解為月度工作計劃。

  第十一條審核批準企業(yè)年度經(jīng)營計劃的分解結(jié)果

  總經(jīng)理辦公室將討論和審查每個季度和每個部門的分解計劃

  部門月度工作計劃由總經(jīng)理批準。

  第四章經(jīng)營計劃的實施

  第十二條業(yè)務(wù)計劃的分配

  (1)每年年底前,由總經(jīng)理辦公室會議向各部門下達年度經(jīng)營計劃。

  (2)每季度初,經(jīng)總經(jīng)理辦公室會議批準,由投資發(fā)展部發(fā)布下一季度的經(jīng)營計劃和各部門的工作計劃。

  (3)每月初,經(jīng)總經(jīng)理批準,投資開發(fā)部下達下一個月的經(jīng)營計劃和各部門的工作計劃。

  第十三條業(yè)務(wù)計劃的實施

  根據(jù)本部門的業(yè)務(wù)計劃和工作計劃,各部門要把工作的重心放在整體上,確保本部門的'工作目標和企業(yè)的整體業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃的實現(xiàn)。

  第十四條業(yè)務(wù)計劃的調(diào)整

  (1)如因客觀原因確需調(diào)整年度經(jīng)營計劃的,投資開發(fā)部必須提出理由說明,經(jīng)總經(jīng)理辦公室會議討論批準后方可執(zhí)行。

  (2)由于客觀因素的影響,確實需要調(diào)整季度經(jīng)營計劃的,必須由主管相關(guān)部門的副總裁申請說明原因,經(jīng)總經(jīng)理批準后方可實施。

  (3)由于客觀因素的影響,需要調(diào)整月度經(jīng)營計劃時,相關(guān)部門經(jīng)理必須申請解釋原因,經(jīng)副總經(jīng)理和主管確認后方可執(zhí)行。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度4

  第一章、總則

  第1條、為了加強企業(yè)經(jīng)營計劃管理,促進企業(yè)快速健康發(fā)展,結(jié)合本企業(yè)的實際狀況,特制定本制度。

  第2條、管理范圍

  那里的經(jīng)營計劃包括各經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)計劃以及各管理部門的管理計劃、人力資源計劃、財務(wù)計劃、投資計劃、融資計劃等。

  第3條、本制度適用于企業(yè)各類經(jīng)營計劃的編制、執(zhí)行和監(jiān)督。

  第二章、年度經(jīng)營計劃的編制

  (1)每年年底根據(jù)企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃、本年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行狀況和預期目標,初步提出下一年度的經(jīng)營目標。

  (2)擬訂年度經(jīng)營目標傳達給各部門征求意見,并對各部門的意見進行匯總。

  (3)透過匯總各部門的意見,編制《年度經(jīng)營計劃草案》,并提交總經(jīng)理辦公會討論。

  (4)根據(jù)總經(jīng)理辦公會討論的意見對年度經(jīng)營計劃進行修改,并經(jīng)總經(jīng)理批準后執(zhí)行。

  第6條年度經(jīng)營計劃的'資料

  企業(yè)年度經(jīng)營目標,預計分階段目標;為實現(xiàn)企業(yè)業(yè)務(wù)目標,各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)計劃指標;編制規(guī)范(含表式、編制說明要求)和編制進度要求。

  第7條、如遇特殊狀況,企業(yè)年度經(jīng)營計劃可于年中調(diào)整一次,調(diào)整計劃須經(jīng)總經(jīng)理辦公會批準。

  第三章、年度經(jīng)營計劃的分解

  第8條、每年年底由投資發(fā)展部組織各部門采用滾動編制、逐步細化的方式對整體經(jīng)營計劃進行分解,構(gòu)成季度和月度的各部門分解計劃。

  第9條、按季度和月度分解年度經(jīng)營計劃

  將年度經(jīng)營計劃分解成為季度、月度經(jīng)營計劃。

  (1)負責整體計劃的分解,并對各部門計劃進行綜合協(xié)調(diào)和平衡。

  (2)各部門負責各自具體計劃的分解、執(zhí)行和修訂。

  第10條各部門負責將季度經(jīng)營計劃分解到每個月度

  各部門負責人負責將分解到部門的季度經(jīng)營計劃分解到每個月,構(gòu)成月度工作計劃。

  第11條審核批準企業(yè)年度經(jīng)營計劃分解結(jié)果

  由總經(jīng)理辦公會討論、審核各季度、各部門的分解計劃和各

  部門月度工作計劃,由總經(jīng)理批準。

  第四章、經(jīng)營計劃的執(zhí)行

  第12條、經(jīng)營計劃的下達

  (1)每年年底前由總經(jīng)理辦公會向各部門下達年度經(jīng)營計劃。

  (2)每季度之初,由總經(jīng)理辦公會批準,投資發(fā)展部下達下個季度經(jīng)營計劃和各部門工作計劃。

  (3)每月月初,由總經(jīng)理批準,投資發(fā)展部下達下個月度經(jīng)營計劃和各部門工作計劃。

  第13條經(jīng)營計劃的執(zhí)行

  各部門根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及本部門工作計劃,著眼全局開展工作,以保證本部門工作目標和企業(yè)整體經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃的實現(xiàn)。

  第14條、調(diào)整經(jīng)營計劃

  (1)確因客觀因素影響需要調(diào)整年度經(jīng)營計劃的,務(wù)必由投資發(fā)展部提出申請說明原因,經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論透過后才能執(zhí)行。

  (2)確因客觀因素影響需要調(diào)整季度經(jīng)營計劃的,務(wù)必由相關(guān)部門主管副總提出申請說明原因,經(jīng)總經(jīng)理批準后才能執(zhí)行。

  (3)確因客觀因素影響需要調(diào)整月度經(jīng)營計劃的,務(wù)必由相關(guān)部門經(jīng)理提出申請說明原因,經(jīng)主管副總確認,總經(jīng)理批準后才能執(zhí)行。

  第15條、調(diào)整計劃一律以書面批復為準,在未接到書面批復以前,一律按原計劃執(zhí)行。

  第五章、檢查與考核

  第16條、負責跟蹤、分析、報告企業(yè)經(jīng)營計劃的執(zhí)行狀況。

  第17條、職能部門每月以書面形式報告一次企業(yè)經(jīng)營計劃任務(wù)的完成狀況。特殊事項需要縮短報告周期的,由總經(jīng)理辦公會決定。

  第18條、各級領(lǐng)導務(wù)必隨時監(jiān)督檢查企業(yè)經(jīng)營計劃的執(zhí)行狀況,發(fā)現(xiàn)問題應及時采取有效措施予以解決,以保證計劃的順利完成。

  第19條、檢查企業(yè)經(jīng)營計劃的執(zhí)行狀況時,應當充分利用統(tǒng)計報表、會計報表、業(yè)務(wù)報表等資料。檢查計劃的實際完成數(shù),一律以統(tǒng)計報表數(shù)為依據(jù)。

  第20條、企業(yè)每季度對各部門經(jīng)營計劃的執(zhí)行狀況考核一次。投資發(fā)展部組織考核并提出初步意見,總經(jīng)理辦公會討論后做出考核結(jié)論。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度5

  一、食堂餐廳衛(wèi)生制度

  1、每周一次食堂衛(wèi)生大掃除,違者罰款20元/次;

  2、食堂餐廳應保持干凈衛(wèi)生,必須做到餐廳地面無垃圾紙屑堆放。每天必拖、掃、沖洗地面、墻裙并保持衛(wèi)生,違者罰款20元/次;

  3、愛護公共財物,做到餐廳餐桌擺放整齊、干凈衛(wèi)生、無油脂、無臟物,違者罰款50元/次;

  二、操作間衛(wèi)生制度

  1、保持操作間地面無垃圾堆放,灶臺干凈衛(wèi)生,炒菜前后清擦干凈,保持灶臺、瓷磚無油脂,違者罰款50元/次;

  2、食物做到生熟分開,切菜前后要求場地干凈,并保持衛(wèi)生,違者罰款20元/次;

  3、生菜、瓜果必須上架存放,檢菜后要立即清掃,做到場地無垃圾堆放,違者罰款20元/次;

  三、個人衛(wèi)生制度

  1、食堂工作人員必須持有健康證,服務(wù)時間要求穿戴工作服帽,違者罰款20元/人次;

  2、銷售直接入口食品時,必須使用售貨工具,違者罰款20元/次;

  3、工作中必須嚴格遵守《食品衛(wèi)生法》,做到個人衛(wèi)生“四勤(四勤:勤洗手,勤換衣,勤通風,勤打掃;),加工銷售“四不”制(四不:不進變質(zhì)原料,不收變質(zhì)原料,不做變質(zhì)食物,不賣腐爛變質(zhì)的食物)違者承擔責任后果;

  四、設(shè)備衛(wèi)生管理制度

  1、食堂使用的冰柜設(shè)備,做到每周清洗一次,保證冰柜無異味。冷藏食品做到生熟分開,防止交叉污染,違者罰款20元/次;

  2、食堂銷售食品使用后的`菜盆、碗筷必須當時清洗和消毒,然后方可使用,違者罰款20元/人次;

  五、貯藏保管制度

  1、倉庫物品管理,必須分類存放,物品與物品之間要保持一定的距離,禁止有毒物品和變質(zhì)食品進入庫房,違者罰款20元/次;

  2、剩菜剩飯和加工好的食品必須加蓋、防蠅、防塵或放入貯藏柜保管,違者罰款100元/次;

  3、要有防蠅、防塵、防鼠、防潮、防霉措施和設(shè)備,違者罰款20元/次;

  六、食堂安全制度

  1、愛護公共財產(chǎn),上、下班前檢查門窗、水電、設(shè)備是否關(guān)好,違者罰款20元/人次;

  3、遵守公司制度,建立防火、防盜措施和制度,違者罰款20元/次;

  七、按時開飯制度和其它

  1、必須按時開飯。延遲或者耽誤員工就餐,違者罰款20元/人次;

  2、中餐就餐時間不得向上班員工銷售酒類物品,違者罰款20元/人次;

  3、啤酒瓶不得帶出食堂進入宿舍(如因啤酒瓶帶入宿舍造成后果的由食堂人員負責);

  4、每月進行滿意度民意測驗,滿意度達不到60%的公司有權(quán)終止承包合同;

  5、做到文明禮貌待客、主動熱情服務(wù),不冷落同事和消費者,違者罰款20元/次;

  此管理制度自公布之日起執(zhí)行,由公司辦公室行使監(jiān)督執(zhí)行權(quán)。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度6

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下積極開展各項工作,對總經(jīng)理負責。

  2、搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策,積極市場調(diào)研,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,參與公司重大經(jīng)營決策。

  3、制定公司年度銷售目標,并組織編制年、季、月度銷售計劃,總體部署并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行,適時合理地簽訂供貨合同,確保銷售計劃的順利完成。

  4、采取靈活的經(jīng)營策略,及時完成回收款任務(wù),加速公司資金周轉(zhuǎn),保證混凝土公司的良性運行。

  5、從全局的高度優(yōu)化混凝土公司的.業(yè)務(wù)資源,積極調(diào)配混凝土各分公司之間的生產(chǎn)任務(wù),充分發(fā)揮各分公司的資源優(yōu)勢,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

  6、建立并完善所屬部門的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督檢查實施情況,抓好業(yè)務(wù)人員的考核、考評與管理教育工作。

  7、定期組織召開公司的經(jīng)營分析會議,編制各種經(jīng)營統(tǒng)計報表,準確提供有關(guān)銷售收入、費用控制、結(jié)算、回款、盈虧等反映公司經(jīng)營現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持。

  8、建立系統(tǒng)、完善的售前、售中和售后服務(wù)管理體系,認真聽取客戶的反饋意見,及時積極主動地給予解決,樹立精品意識和優(yōu)秀服務(wù)品牌意識。

  9、加強對業(yè)務(wù)人員的管理和培訓,提升業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),打造一支品德好、業(yè)務(wù)精、效率高的營銷隊伍,不斷提高公司整體的經(jīng)營管理水平。

  10、加強學習,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理水平,積極組織完成領(lǐng)導交辦的其他各項工作。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度7

  為了適應市場經(jīng)濟的運行機制,增強游艇市場的變化能力和競爭能力,確保游艇企業(yè)生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn),促進企業(yè)經(jīng)濟向前發(fā)展,根據(jù)職代會會議精神及章程規(guī)定,制定如下生產(chǎn)經(jīng)營管理制度。

  一、生產(chǎn)管理制度

  1、總經(jīng)理全面負責全公司的工作,制訂年度生產(chǎn)計劃,公司各項生產(chǎn)任務(wù),具體由業(yè)務(wù)主管統(tǒng)一執(zhí)行。

  2、根據(jù)上級主管部門要求,結(jié)合本公司船舶(游艇)生產(chǎn)能力,由副總經(jīng)理于每年1月份分別編制營運生產(chǎn)及經(jīng)濟項目的年度、月度計劃,同時將計劃任務(wù)下達到船舶(游艇),作為各船的生產(chǎn)責任目標。

  3、公司業(yè)務(wù)主管要認真負責組織招攬客源,深入到旅游部門,做好調(diào)查研究,掌握客源流向,積極爭取客源,并與旅游局、海事局保持聯(lián)系,落實計劃旅游線路等。

  4、為保證客源計劃的實現(xiàn),公司采取和旅游公司相結(jié)合的辦法,爭取長期持續(xù)穩(wěn)定客源。

  5、船舶在帶客過程中,必須向公司業(yè)務(wù)部隨時報告運行情況。到景點時,首先向業(yè)務(wù)部報到掛號,作為到達次序的依據(jù)。各船舶(游艇)要絕對服從公司的調(diào)度和配合。

  二、船舶管理

  1、各船舶(游艇)在運輸過程中,要向客源公司負責。保證旅客的安全,做到游客就是上帝,全心全意為旅客服務(wù)。

  2、生產(chǎn)部門要深入調(diào)查研究,掌握市場信息及本公司船舶(游艇)運行情況,做好日常線路計劃的編排,并向總經(jīng)理提供計劃完成情況,提出今后工作措施,作為管委會決策的依據(jù)。

  3、為確保任務(wù)完成,有計劃地掌握船舶的經(jīng)營生產(chǎn)動態(tài),凡是發(fā)生海損事故待修理的船舶(游艇),或特殊原因,船舶需要報停航的,必須向上級主管部門報批備案。

  4、為加強船舶(游艇)管理,促進企業(yè)事業(yè)發(fā)展,鞏固企業(yè)經(jīng)濟,凡屬公司管轄的.經(jīng)營船舶(游艇),應按規(guī)定繳交企業(yè)管理費。

  5、各經(jīng)營船舶(游艇),在經(jīng)營期間所需的各項成本和規(guī)費、稅費、社會負擔費均由船方自行負責。

  6、發(fā)生海損費事故的船舶(游艇),如需要公司派人前往處理的,公司除負責出差人員的旅差費外,其它一切費用均由船方負責。

  三、安全生產(chǎn)規(guī)章制度

  1.機構(gòu)、日常運作

 。ㄒ唬、管理層領(lǐng)導及成員:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx、xxx

  緊急聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx

 。ǘ、日常運作

  1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組設(shè)在公司辦公室。每星期一至星期五,全員上班,星期六、日或節(jié)假日輪流值班;

  2、無論上下班均可直接撥打緊急聯(lián)系電話進行聯(lián)系。

  3、一旦接到相關(guān)安全信息電話(包括上班安全指令、有關(guān)部門發(fā)布的雷雨大風信息、船舶事故報告等),接話人應詳情記錄并加核對后,迅速報告組長或副組長作出決策;情況緊急時,接話人可先行采取應對措施,然后再報告領(lǐng)導。

  4、領(lǐng)導小組成員應隨時做好應急準備,一旦發(fā)生險情,除特殊情況外,必須服從領(lǐng)導統(tǒng)一指令,并在執(zhí)行過程中經(jīng)常與領(lǐng)導保持通訊聯(lián)系,匯報情況或建議,聽取領(lǐng)導的指示;事后,寫出工作總結(jié)。

  四、總經(jīng)理

 。ㄒ唬、組織貫徹落實國家安全法規(guī)和上級有關(guān)發(fā)全生產(chǎn)的批示精神,制訂并完善企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

 。ǘ彾甓、月度安全生產(chǎn)工作計劃。

 。ㄈ、主持召開公司安全生產(chǎn)例會,及時研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。

 。ㄋ模、審批屬公司解決的安全投入經(jīng)費。

 。ㄎ澹z查督促安全法規(guī)及規(guī)章制度的實施。

 。、負責公司責任事故的訴訟。

  (七)、經(jīng)常聽取副總經(jīng)理、海務(wù)部、機務(wù)部及船長(經(jīng)營人)的安全生產(chǎn)工作匯報。

  (八)、每月上旬親自主持召開安全生產(chǎn)總結(jié)匯報會,布置落實安全生產(chǎn)工作,特別要著重抓好船舶的投保落實工作。如發(fā)生重大海損事故,應親臨現(xiàn)場主持處理。

  (九)、負責對各職能部門和各安全責任人的考核。

  (十)、公司總經(jīng)理每月、季末向上級主管部門匯報本季度安全生產(chǎn)情況。

  1、匯報所屬下級對安全管理工作執(zhí)行情況,海務(wù)部、機務(wù)部、船長(經(jīng)營人)對安全工作實施中遇到的各種對安全管理工作不利因素,制訂具體整改方案,提供給上級研究解決。

  2、年終要向上級主管部門總結(jié)匯報一年來公司對執(zhí)行國家安全法規(guī)和上級有關(guān)安全產(chǎn)的批示精神、實施的具體情況,利用書面材料匯報。

  3、匯報公司年度發(fā)生的海損事故次數(shù)、經(jīng)濟損失的具體數(shù)據(jù)。

  五、副總經(jīng)理

  (一)、在總經(jīng)理領(lǐng)導下,負責本公司安全生產(chǎn)管理具體工作,承擔分管領(lǐng)導責任。

  (二)、貫徹執(zhí)行國家游艇安全管理規(guī)定、法規(guī)及上級有關(guān)文件指示;實施本公司制定的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。

  (三)、擬制公司年度安全生產(chǎn)管理工作計劃,提出月度或階段性生產(chǎn)計劃實施方案。

  (四)、組織開展安全生產(chǎn)法規(guī)和安全知識宣傳及安全評優(yōu)活動。

  (五)、負責公司日常生產(chǎn)管理相關(guān)的主要業(yè)務(wù),組織開展船舶(游艇)安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查和監(jiān)督,及時糾正違章,消除隱患,落實船舶員工安全責任制。

  (六)、督促安全管理部門、指導船長、指導輪機長對船舶技術(shù)指導和監(jiān)督。

  (七)、向上級主管部門和公司經(jīng)理匯報安全生產(chǎn)工作情況,審查報送有報表和資料。

  (八)、親臨現(xiàn)場協(xié)助經(jīng)理組織指揮重、特大事故的施救及善后工作;協(xié)助有關(guān)部門對事故開展調(diào)查處理。

  六、業(yè)務(wù)部

  (一)、貫徹執(zhí)行國家游艇安全管理規(guī)定、法規(guī)和上級有關(guān)文件指示,遵守本公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,增強安全責任感,服從安全大局,發(fā)展客源,確保安全。

  (二)、利用調(diào)度配載、辦理客源業(yè)務(wù)等時機,向船員進行安全教育,宣傳安全法令、法規(guī)和方針政策,傳達本公司安全指令,協(xié)助做好安全文件資料的分發(fā)。

  (三)、堅持“全心全意為旅游服務(wù)”的方針,在始發(fā)港業(yè)務(wù)度工作上嚴格把好安全關(guān),對無證照、無航期的船舶未經(jīng)海事部門特許不準放行,以確保旅客安全。

  (四)、認真做好月度生產(chǎn)情況總結(jié)匯報,提出安全狀況分折意見,為領(lǐng)導加強安生產(chǎn)管理提供決策依據(jù)。

 。ㄎ澹、主動參與公司組織的安全生大檢查活動;積極協(xié)助領(lǐng)導做好重特大事故搶險施救、善后處理及事故調(diào)查工作。

  七、船長

  (一)、承擔本船安全生管理的第一責任。組織本船員工學習并堅決執(zhí)行國家安全管理法律、法規(guī)和上級有關(guān)文件指示,遵守本公司安全生管理規(guī)章制度。在社會主義市場經(jīng)濟環(huán)境中,不斷強化自身及員工的安全責任感堅持在確保安全的前提下增產(chǎn)增收,創(chuàng)新效益。

  (二)、參加本公司及有關(guān)部門召開的安全工作會議;主持本船航前、航后安全生產(chǎn)例會,制定航次安全運作具體方案及防范事故措施。

  (三)、熟悉本船結(jié)構(gòu)、性能、駕駛?cè)藛T操作技術(shù)、熟悉航區(qū)氣象,航道特性并掌握航道情況和水位、氣象變化規(guī)律。堅持做好載前、航前安全自查自糾工作,糾正違章,消除隱患,親自把好源頭管理安全關(guān),嚴格遵守“八個堅持”、“九不開”的船舶安全運作規(guī)則。經(jīng)常檢查本船各種證照、證件,確保安全有效。

  (四)、經(jīng)常檢查督促本船員工落實安全生產(chǎn)管理各崗位職責,常抓不懈,警鐘長鳴,編制崗勤值守,強化值班制度,組織督促并證持本船廠員工參加安全技術(shù)學習培訓及安全學習日;顒。組織本船進行消防、救生堵漏及防抗雷雨大風應變部署演練,并好記錄。

  (五)、組織員工加強船體、舵系、機械、信號、消防、救生、系泊等設(shè)備保養(yǎng)、維修、更換等工作。確保本船經(jīng)常保持良好的技術(shù)狀態(tài);管好用好收視機、傳呼機、電話手機等信息傳輸設(shè)備,確保信息隨時暢通。

  (六)、堅持第月一次向公司領(lǐng)導或安監(jiān)部門匯報本船安全生產(chǎn)情況,報送有關(guān)報表資料,提出安全生產(chǎn)管理工作建議或要求;做好航次平安信息電話報告。

  (七)、船舶(游艇)一旦發(fā)生事故或遇其他船舶發(fā)生事故,除及時報告公司及當?shù)赜嘘P(guān)部門外,必須保持清醒理智,沉著應對,組織指揮全船員工,在確保人員安全的前提下,全力自救或助救,做好善后,并配合公司和有關(guān)部門進行事故調(diào)查和處理。同時組織船員進行事故原因分折,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,采取有效措施,防止類似事故的發(fā)生。

  (八)、遵守行業(yè)防范事故風險自律公約,切實做好船舶財產(chǎn)、員工人身,承運責任等投保工作,增強自身安全防范的保障能力,確保企業(yè)和船舶(游艇)正常經(jīng)營運作。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度8

  第一條、為規(guī)范保健食品生產(chǎn)經(jīng)營行為,保證產(chǎn)品質(zhì)量,做到產(chǎn)品可追溯,根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》及其實施條例、《國務(wù)院關(guān)于加強食品安全工作的決定》、《國務(wù)院關(guān)于加強食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。

  第二條、在中國境內(nèi)從事保健食品生產(chǎn)經(jīng)營的企業(yè)應當按照本規(guī)定加強和規(guī)范索證索票和臺賬管理。

  第三條、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)應當建立索證索票和進貨查驗記錄制度,索取并查驗供貨者資質(zhì)及相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全的有效證明文件,留存相關(guān)票證文件建檔備查,同時加強臺賬管理,如實記錄購銷信息。

  第四條、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)應當設(shè)立相關(guān)部門或指定專人負責索證索票、進貨查驗和臺賬管理工作,及時整理有關(guān)檔案文件,相關(guān)人員應當經(jīng)過培訓。

  第五條、應當按供貨者、供貨品種或供貨時間建立健全索證索票、進貨查驗記錄和購銷臺賬檔案,有關(guān)文件應當保存至產(chǎn)品保質(zhì)期結(jié)束后1年,且保存期限不得少于2年。保健食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)應逐步實現(xiàn)信息化管理,建立電子檔案。

  第六條、涉及保健食品經(jīng)營企業(yè)的市場開辦者應當建立健全保健食品安全管理制度,明確保健食品安全管理責任,定期對入場經(jīng)營企業(yè)的索證索票、進貨查驗和臺賬管理情況進行檢查。

  第七條、保健食品生產(chǎn)企業(yè)應當向經(jīng)營企業(yè)提供生產(chǎn)企業(yè)有關(guān)資質(zhì)、產(chǎn)品批準證書(含技術(shù)要求、產(chǎn)品說明書等)和企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標準、檢驗報告以及產(chǎn)品銷售單據(jù)等信息。必要時要審查并索取經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)營資質(zhì)。

  第八條、生產(chǎn)企業(yè)索證應當包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬┕┴浾叩臓I業(yè)執(zhí)照或有關(guān)證明文件。

 。ǘ┰稀⑤o料、包裝材料生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)許可和流通許可證明文件,或其他證明材料。涉及進口的,應當索取出入境檢驗檢疫部門出具的證明文件。

 。ㄈ┰、輔料、包裝材料的出廠檢驗合格證明。涉及檢疫的,應當索取檢疫合格證明。

  (四)涉及商標、條形碼印刷的,應當索取供貨者印刷許可證和條形碼印刷許可證。

  (五)法律法規(guī)規(guī)定的其他材料。

  無法提供文件原件的,可以提交復印件;復印件應當逐頁加蓋生產(chǎn)企業(yè)或供貨者的公章并存檔備查。

  第九條、生產(chǎn)企業(yè)索票應當索取供貨者出具的銷售發(fā)票及相關(guān)憑證。憑證應當至少注明原料、輔料、包裝材料的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)批號、保質(zhì)期、單價、金額、銷售日期。

  第十條、經(jīng)營企業(yè)索證應當包括以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬┍=∈称飞a(chǎn)企業(yè)和供貨者的營業(yè)執(zhí)照。

 。ǘ┍=∈称飞a(chǎn)許可和流通許可證明文件,或其他證明材料。

  (三)保健食品批準證書(含技術(shù)要求、產(chǎn)品說明書等)和企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標準。

 。ㄋ模┍=∈称烦鰪S檢驗合格報告。進口保健食品還應當索取檢驗檢疫合格證明。

 。ㄎ澹┓煞ㄒ(guī)規(guī)定的其他材料。

  無法提交文件原件的,可提交復印件;復印件應當逐頁加蓋保健食品生產(chǎn)企業(yè)或供貨者的公章并存檔備查。

  第十一條、經(jīng)營企業(yè)索票應當索取供貨者出具的'銷售發(fā)票及相關(guān)憑證。憑證應當至少注明保健食品的名稱、注冊證號、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)批號、保質(zhì)期、單價、金額、銷售日期。

  第十二條、實行統(tǒng)一購進、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一管理的連鎖經(jīng)營企業(yè),可由總部統(tǒng)一索取查驗相關(guān)證、票并存檔,建立電子化檔案,供各連鎖經(jīng)營企業(yè)從經(jīng)營終端進行查詢索證情況。各連鎖經(jīng)營企業(yè)自行采購的保健食品,應當按照要求自行索證索票。

  第十三條、生產(chǎn)企業(yè)購入原料、輔料、包裝材料或經(jīng)營企業(yè)購入保健食品的,應當索取同批次產(chǎn)品的出廠檢驗報告,檢驗報告應當符合國家有關(guān)標準要求。

  第十四條、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)應當實行臺賬管理,建立購貨、銷售臺賬,并如實記錄。

  第十五條、購貨臺賬按照每次購入的情況記錄,內(nèi)容至少包括:名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)批號、保質(zhì)期、產(chǎn)地、購進價格、購貨日期、供貨者名稱及聯(lián)系方式等信息。

  第十六條、銷售臺賬按照每次銷售的情況記錄,內(nèi)容至少包括:名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)批號、保質(zhì)期、產(chǎn)地、銷售價格、銷售日期、庫存等內(nèi)容,或保留載有相關(guān)信息的銷售票據(jù)。

  生產(chǎn)企業(yè)和從事批發(fā)業(yè)務(wù)的經(jīng)營企業(yè)還應當詳細記錄購貨者名稱、住所以及聯(lián)系方式等流向信息。

  第十七條、應當如實記錄質(zhì)量不合格的原料、輔料、包裝材料或保健食品的召回、退貨、銷毀等處理情況。

  第十八條、本規(guī)定由國家食品藥品監(jiān)督管理局負責解釋。

  第十九條、本規(guī)定自_____年_____月____日起施行。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度9

  根據(jù)《食品安全法》和國家有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章的規(guī)定,我單位就食品衛(wèi)生管理工作,制定如下制度:

  一,崗位責任制度

  1,負責人崗位職責 :對食品的經(jīng)營負全面責任;負責建立,健全質(zhì)量管理體系,加強對業(yè)務(wù)經(jīng)營人員的質(zhì)量教育,保證質(zhì)量管理方針和質(zhì)量目標的落實和實施。定期開展質(zhì)量教育和培訓工作,每年組織一次全員身體檢查。

  2,管理人員崗位職責 :對食品安全管理工作負直接責任;按時做好營業(yè)場所和倉庫的清潔衛(wèi)生工作,確保食品的經(jīng)營條件和存放設(shè)施安全,無害,無污染;建立并管理員工健康檔案,每年負責安排從業(yè)人員的健康檢查,監(jiān)督檢查員工保持日常個人衛(wèi)生;負責監(jiān)督營業(yè)場所和倉庫的溫濕度在規(guī)定的范圍內(nèi),確保經(jīng)營食品的質(zhì)量;發(fā)現(xiàn)可能影響食品安全的問題應立即解決,或向負責人報告。

  3,購銷人員崗位職責 :嚴禁采購法律法規(guī)禁止上市銷售的食品;嚴禁從證照不全的企業(yè)采購食品;進貨時認真查驗供貨單位的《食品生產(chǎn)許可證》,《食品流通許可證》,《營業(yè)執(zhí)照》和《檢驗合格證》等;確保所售出的食品在保質(zhì)期內(nèi),并應定期檢查在售食品的外觀性狀和保質(zhì)期,發(fā)現(xiàn)問題立即下架,同時向食品安全管理人員報告。

  二,從業(yè)人員衛(wèi)生管理制度

  1,凡從事食品經(jīng)營工作的人員必須經(jīng)崗前衛(wèi)生知識方能上崗,從事直接入口食品工作崗位的人員必須取得健康證明,且每年進行健康檢查,定期進行食品衛(wèi)生和有關(guān)衛(wèi)生法律,法規(guī),業(yè)務(wù)技能的培訓。

  2,凡患有痢疾,傷寒,病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者),活動性肺結(jié)核,化膿性或滲出性皮膚病及其他有礙食品安全的疾病的人員,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  3,注意個人清潔衛(wèi)生,做到個人儀表整潔。上崗時必須穿戴統(tǒng)一整潔的工作服,并應經(jīng)常換洗,保持清潔。在工作崗位上不能嚼口香糖,進食,吸煙,私人物品必須存放在指定的區(qū)域或更衣室內(nèi),不可放置在工作區(qū)內(nèi)。

  三,銷售管理制度

  1,經(jīng)營場所距離非水沖式廁所,開放式糞池,垃圾堆(場)等場所的直線距離25米以上,并設(shè)置密閉的垃圾容器,及時清除垃圾,搞好防塵,防蠅,防鼠工作,確保環(huán)境整潔。

  2,《食品流通許可證》和《營業(yè)執(zhí)照》應懸掛于經(jīng)營場所內(nèi)醒目位置。設(shè)有食品衛(wèi)生管理機構(gòu)和組織結(jié)構(gòu),配有經(jīng)專業(yè)培訓的食品安全專職管理人員。

  3,食品陳列設(shè)施布局合理,劃定食品經(jīng)營區(qū)域,食品與非食品分開存放;不出售有毒有害,"三無"和未經(jīng)檢驗或檢驗不合格的食品。保證食品外觀清潔,如發(fā)現(xiàn)食品超過保質(zhì)期,破損,鼠咬,受潮,生霉,生銹等現(xiàn)象要及時處理。

  4,散裝食品銷售必須按"生熟分離"原則,分類設(shè)置散裝食品銷售區(qū)。按銷售品種配備足量的容器,并符合衛(wèi)生條件。直接入口的`散裝食品應有防塵材料遮蓋。應在盛放食品容器的顯著位置或隔離設(shè)施上設(shè)置"散裝食品標識牌",標識出食品的名稱,配料表,生產(chǎn)日期,保質(zhì)期,保存條件,食用方法,生產(chǎn)經(jīng)營者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容,做到"一貨一牌,貨牌對應"。銷售直接入口的散裝食品必須由專人負責,為消費者提供分揀和包裝服務(wù),提供給消費者符合衛(wèi)生要求的小包裝。操作時應穿工作服,戴口罩,手套和帽子,使用專用工具取貨。

  5,生鮮食品應配備專門的貨架,保溫柜,冷藏柜和冷凍柜等陳列設(shè)施,配備符合要求的檢測設(shè)備。

  6,熟食制品銷售間入口處應設(shè)預進間,設(shè)更衣及洗手,消毒設(shè)施,采用非手動式的水龍頭。配備有效的空氣消毒設(shè)施,食品冷藏設(shè)施和專用工具,食品要有防塵材料遮蓋。

  四,倉庫管理制度

  1,食品倉庫必須做到專用,不得存放其他雜物和有毒有害物質(zhì)。應設(shè)專人負責管理并建立健全出入庫登記制度。食品及食品原料入庫時,庫管員應對其質(zhì)量和數(shù)量進行驗收,并詳細記錄入庫產(chǎn)品的名稱,數(shù)量,產(chǎn)地,進貨日期,生產(chǎn)日期,保質(zhì)期,包裝情況等,并按入庫時間的先后分類存放,感官檢查不合格的食品不得入庫。設(shè)有不安全食品暫存專柜,并有記錄本。

  2,食品倉庫應有良好通風,保持庫房內(nèi)所需溫度和濕度,防止食品霉變,生蟲。貯存生鮮食品應配置必要的低溫貯存設(shè)備,包括冷藏庫(柜)和冷凍庫(柜)。搞好防塵,防蠅,防鼠,防潮工作,定期對庫房周圍進行衛(wèi)生清掃,消除有毒,有害污染源及蟻蠅孳生場所。

  3,食品存放設(shè)隔離地面的平臺和層架,離墻30厘米以上,最底層隔離地面40厘米以上。食品按照先進先出,生熟分開的原則分類貯存,并有明顯標識。

  五,除蟲滅害制度

  1,食品銷售場所內(nèi)不得使用鼠藥,配備一定數(shù)量的滅蠅燈,并保證能正常工作。熟食制品銷售間要配有充足有效的空氣消毒設(shè)施,定期消毒。

  2,應定期進行除蟲滅害工作,防止害蟲孳生。使用殺蟲劑進行除蟲滅害,應由專人按照規(guī)定的使用方法進行。除蟲滅害工作不能在營業(yè)時間進行,實施時,對各種食品應有保護措施。使用時不得污染食品,食品接觸面及包裝材料,使用后應將所有設(shè)備,工具及容器徹底清洗。

  六,衛(wèi)生檢查及獎懲制度

  1,衛(wèi)生管理工作有領(lǐng)導分管和專人管理,制定衛(wèi)生檢查及獎懲制度,并組織有關(guān)人員定期或不定期進行衛(wèi)生檢查;組織從業(yè)人員學習衛(wèi)生知識和有關(guān)法規(guī),并組織培訓考核,考核成績與獎懲掛鉤。

  2,衛(wèi)生管理人員負責各項衛(wèi)生管理制度的落實,做到每天在營業(yè)前后有檢查,檢查記錄完備。嚴格從業(yè)人員衛(wèi)生操作程序,逐步養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣和衛(wèi)生操作習慣。檢查中發(fā)現(xiàn)問題仍未改進的,按有關(guān)獎懲制度嚴格處理。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度10

  第一條、為了施工現(xiàn)場的風險控制,保護環(huán)境,保障人民生命、財產(chǎn)安全,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。

  第二條、項目經(jīng)理為施工項目安全生產(chǎn)第一責任人。

  第三條、工程現(xiàn)場場地平整,道路暢通,便于運輸、施工作業(yè)及緊急情況下應急逃生;施工現(xiàn)場各種安全防護設(shè)施齊全,性能可靠,按要求保管和擺放;現(xiàn)場設(shè)備、工具、材料擺放符合設(shè)計和安全要求。

  第四條、施工作業(yè)坑按要求進行開挖,作業(yè)坑周邊清理出寬于一米的人行通道,安全通道設(shè)置不少于兩個,作好通道臺階,方便上下,通道上不得有任何設(shè)備,設(shè)施和其他物品。作業(yè)坑旁平整出設(shè)備擺放區(qū)和操作區(qū)。必要時作業(yè)坑采取排水、防滑和防塌方措施,配備必要的通風設(shè)施。

  第五條、施工場地設(shè)有醒目的安全警示標志,流動施工現(xiàn)場設(shè)指示牌。

  第六條、開工前按照場地布置圖在作業(yè)帶以外規(guī)劃界定安全停車區(qū),人員進入作業(yè)帶必須按規(guī)定佩帶勞動保護用品,非作業(yè)人員、車輛嚴禁在作業(yè)帶內(nèi)滯留,待命施工車輛停在預定地點。

  第七條、施工現(xiàn)場按設(shè)計要求設(shè)置、配備消防器材,實行“三定”管理,滅火器應設(shè)置在明顯和便于取用的地方。

  第八條、各類氣瓶現(xiàn)場存放要距離明火10m以上,挪動時不能碰撞。氧氣瓶不能和其他可燃氣瓶同放一處。

  第九條、對于于易燃易爆和有毒施工介質(zhì),要編制詳細的施工組織設(shè)計和安全措施計劃,預先進行風險評估,制定相應的.應急預案并進行必要的演練。

  第十條、在施工中要根據(jù)施工外界條件采取遮陽防曬、防雨措施,隨時進行氣體濃度的監(jiān)測。

  第十一條、有毒介質(zhì)作業(yè)場所應設(shè)置黃色警示線,在明顯位置帖警示標識和中文警示說明,說明產(chǎn)生職業(yè)中毒危害的種類、后果、預防措施等內(nèi)容。

  第十二條、密閉空間作業(yè)和有毒介質(zhì)作業(yè)應設(shè)置有效的通風裝置。

  第十三條為作業(yè)人員提供符合國家職業(yè)標準的防護勞保用品,并要求工作人員正確使用。

  第十四條、現(xiàn)場設(shè)置專職安全監(jiān)督和安全員,進行巡回檢查。

  第十五條、夜間施工場地要設(shè)置足夠的照明,作業(yè)帶以內(nèi)使用的照明燈具要符合防爆要求

  第十六條、在靠近道路作業(yè)時,要在路上設(shè)置明顯的安全警示標志,提醒行人和車輛注意過往安全,天黑要設(shè)置信號燈、配備值班人員,防止人員或車倆誤入作業(yè)坑。

  經(jīng)營管理規(guī)章制度11

  1.加強管理人員的安全意識,健全安全生產(chǎn)管理組織機構(gòu),制定全員安全生產(chǎn)責任制。

  2.對重大危險、危害因素,編寫切實可行的事故應急預案。

  3.從業(yè)人員全部經(jīng)過安全教育,培訓后成績合格持證上崗。

  4.加強職工安全教育,操作時嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

  5.重大危險、危害因素消防配置必須符合國家規(guī)定。

  6.重大危險源罐區(qū)儲罐必須標明介質(zhì)的名稱和危險物品標志。

  7.重大危險、危害因素由專人保管,管理人員必須有高度的`責任感且熟悉危險化學品儲存規(guī)定。

  8.重大危險、危害因素、有毒現(xiàn)場必須備防護、防毒器材及救治藥品。

  9.重大危險、危害因素必須設(shè)立良好的防雷接地并定期檢測。

  10.建立重大危險、危害因素檢測、評估和監(jiān)控措施,并報所在區(qū)縣和市安監(jiān)局備案。

  11.重大危險、危害因素現(xiàn)場必須保持消防通道暢通。

  12.重大危險、危害因素區(qū)域設(shè)置火災報警裝置。

  13.建立事故檔案,按照“四不放過”要求,認真處理,并保持有效記錄。

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