安全操作規(guī)程管理制度【錦集15篇】
在日新月異的現(xiàn)代社會中,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的安全操作規(guī)程管理制度,歡迎閱讀與收藏。
安全操作規(guī)程管理制度1
一、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程應(yīng)每三年進(jìn)行評審和修訂
1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的評審和修訂,由歸口管理職能部門組織進(jìn)行,經(jīng)分管副總或總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)布執(zhí)行。
2、安全操作規(guī)程的評審和修訂,由廠(車間)主管領(lǐng)導(dǎo)組織廠(車間)技術(shù)人員、班組長進(jìn)行,由生產(chǎn)部門組織全面修訂的審核工作,經(jīng)分管副總批準(zhǔn)后實施。
二、當(dāng)發(fā)生以下情況時,應(yīng)立即組織對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行評審和修訂.
1、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求發(fā)生較大變更時;
2、企業(yè)管理機(jī)構(gòu)或體制發(fā)生重大調(diào)整時;
3、公司的.活動、服務(wù)發(fā)生重大變化時;
4、年度風(fēng)險評審、合規(guī)性評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)有制度缺陷時。
三、當(dāng)發(fā)生以下情況時,應(yīng)立即組織對安全操作規(guī)程進(jìn)行評審和修訂。
1、國家、行業(yè)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時;
2、采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時;
3、有新、改、擴(kuò)建項目時。
4、年度風(fēng)險評審、合規(guī)性評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)安全操作規(guī)程有缺陷時;
5、對制度性安排存在重大缺陷或與實際要求不相符時。
四、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度不定期修訂,由歸口職能管理部門進(jìn)行,并監(jiān)督制度的實施。修訂過程,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)《變更管理制度》。
五、安全操作規(guī)程的日常性修訂,由廠(車間)主管領(lǐng)導(dǎo)組織廠(車間)技術(shù)管理人員、班組長進(jìn)行,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)《變更管理制度》,報相關(guān)部門審批備案,安環(huán)部門對日常性修訂進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
安全操作規(guī)程管理制度2
1、 目的:建立安全操作規(guī)程的制訂、審批、檢查落實方法,確保所有崗位安全操作規(guī)程的完善和執(zhí)行
2、 范圍:所有崗位
3、 責(zé)任者:安全部、各車間、科室
4、 程序:
4.1安全操作規(guī)程的制訂審批程序:
甲類崗位的`安全操作規(guī)程由車間主任、部門主管負(fù)責(zé)起草,公司安全部審核,總工程師審定簽字后執(zhí)行?蓮垝斓膹垝煸趰徫幻黠@位置。
乙類以下崗位的安全操作規(guī)程由車間技術(shù)主任負(fù)責(zé)起草,車間主任審核,公司安全部審定后執(zhí)行。
4.2安全操作規(guī)程必須在公司限定時間內(nèi)完成制定,并整齊張掛,不按時完成的責(zé)任人予以經(jīng)濟(jì)處罰,由此造成的損失由責(zé)任人負(fù)責(zé)。
4.3安全操作規(guī)程制訂工作完成,報公司辦公室存檔和安全部匯總備案。屬保密范圍的有關(guān)人員必須做好保密工作,如有失竊,由責(zé)任人承擔(dān)一切后果。
4.4安全操作規(guī)程的宣傳落實工作由車間主任、部門主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),公司安全部、人力資源部負(fù)責(zé)考核,對有不符合要求的人員按公司的相關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行處理。
4.5各級安全操作規(guī)程的修訂程序與制定程序相同。
4.6安全操作規(guī)程的執(zhí)行檢查由公司安全管理人員和車間(部門)負(fù)責(zé)人進(jìn)行定期和不定期檢查,由車間(部門)負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)常性檢查。發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按員工守則處理。由于違反安全操作規(guī)程發(fā)生事故時,一律作責(zé)任事故從嚴(yán)處理。
4.7公司每次檢查,要填寫檢查記錄,并由公司安全部保存。
安全操作規(guī)程管理制度3
為了加強(qiáng)公司現(xiàn)場安全管理,規(guī)范員工作業(yè)行為,預(yù)防事故發(fā)生,制定本制度。
一.安全操作規(guī)程的編寫:各基層單位(礦井)安全第一責(zé)任者負(fù)責(zé)組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程.各級分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織本專業(yè)技術(shù)人員編寫所管范圍內(nèi)崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。定期進(jìn)行修訂及時補(bǔ)充和完善規(guī)程內(nèi)容安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。區(qū)域公司生產(chǎn)技術(shù)處、機(jī)電處、通風(fēng)處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行審核。各工種操作規(guī)程編寫,應(yīng)由技術(shù)人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5年以上的老工人組成。
二、內(nèi)容要求:操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種,及各工種操作的全部過程;操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求,操作程序,操作標(biāo)準(zhǔn),明確違反操作所帶來的后果。
3.操作規(guī)程內(nèi)容要符合實際,層次清晰,語言簡練,通俗易懂。
三.操作規(guī)程的學(xué)習(xí)
1、員工上崗前必須進(jìn)行本崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí),熟知本崗位作業(yè)操作程序、標(biāo)準(zhǔn)及要領(lǐng),并經(jīng)考核合格后上崗,在老工人帶領(lǐng)、指導(dǎo)下進(jìn)行作業(yè)。使用新工藝、新設(shè)備使用前必須對操作人員進(jìn)行操作規(guī)程的培訓(xùn),離崗3個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。各單位的技術(shù)人員要負(fù)責(zé)組織對職工進(jìn)行操作培訓(xùn)、考核工作,不斷提高職工的操作技能,更好的為生產(chǎn)服務(wù)。
4.各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術(shù)比武活動,調(diào)動員工比本領(lǐng),提素質(zhì)的積極性。
四.操作規(guī)程的.修訂
1.操作規(guī)程要根據(jù)設(shè)備的改進(jìn)與更新及時評審操作規(guī)程的符合性,并及時修訂。
2.崗位增加時,要及時完善該崗位操作規(guī)程。
四.違反操作規(guī)程的處理
1.違反操作規(guī)程作業(yè)的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),視情節(jié)輕重,嚴(yán)肅處理。
2.造成事故的,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行責(zé)任追究;觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理;
3.情節(jié)輕微,未造成重大損失的,停工學(xué)習(xí),重新合格后方可上崗。
安全操作規(guī)程管理制度4
為了保證崗位所使用的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案能適時得到修訂更新,特制定本制度。本制度適用于安全部負(fù)責(zé)組織制定的`安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的修訂管理。
1、廠長負(fù)責(zé)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的審批工作。安全部負(fù)責(zé)組織企業(yè)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的編制、修訂、發(fā)放、作廢、銷毀工作。
2、安全部根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)管理實際需要,制定安全規(guī)章制度,并發(fā)放到有關(guān)的工作崗位,規(guī)范從業(yè)人員的安全行為。根據(jù)重大危險源制定公司事故應(yīng)急救援預(yù)案。
3、企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的評審和修訂,確保其有效性和適用性。正常情況下,應(yīng)三年修訂一次,遇下列情況應(yīng)及時修訂:法律法規(guī)發(fā)生改變時、機(jī)構(gòu)和人員發(fā)生變化時、當(dāng)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備、原材料、產(chǎn)品發(fā)生變化時、危險源發(fā)生變化(包括危險源的種類、數(shù)量、地理位置)、應(yīng)急機(jī)構(gòu)和應(yīng)急人員發(fā)生變化時、應(yīng)急設(shè)備設(shè)施發(fā)生變化時、應(yīng)急演練后發(fā)現(xiàn)存在不符合項時。
4、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)每三年進(jìn)行一次評審,以確保其有效性和適宜性,評審時間和評審方式依具體情況而定。
安全操作規(guī)程管理制度5
1、目的與適用范圍
為了加強(qiáng)對安全生產(chǎn)制度的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)制度,確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性,特制定本規(guī)定。
本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)評審和修訂。
2、引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)
《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》
3、安全生產(chǎn)管理制度的制訂
3.1安全科組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)制度,并送達(dá)相關(guān)部門、單位進(jìn)行會簽,征求修改意見。
3.2安全科根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進(jìn)行修改,形成審批稿。
3.3審批稿經(jīng)分管經(jīng)理審核后由總經(jīng)理審批,發(fā)布實施。
4、評審與修訂
4.1安全生產(chǎn)制度的評審
4.1.1評審的頻次:正常情況下,每年組織評審一次;當(dāng)出現(xiàn)以下情況時,可隨時組織評審。
a)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化;
b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;
c)安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化;
d)管理機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時;
4.1.2評審組織:安全生產(chǎn)制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。
4.1.3評審內(nèi)容
a)與法律、法規(guī)符合性;
b)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性;
c)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性;
d)安全管理制度之間的相容性和匹配性;
4.1、4評審輸出
4.1、4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。
4.1、4.2評審結(jié)果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。
4.2安全生產(chǎn)制度修訂
4.2.1修訂頻次:正常情況下,每兩年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時組織修訂。
a)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化,現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突,或不能充分滿足法律、法規(guī)要求;
b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;
c)新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn),現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理;
d)組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化,需重新分配安全生產(chǎn)職責(zé);
e)各級人員素質(zhì)發(fā)生較大變化,規(guī)章制度的'要求已經(jīng)充分轉(zhuǎn)變員工的自覺行動;
4.2.2修訂組織:安全生產(chǎn)制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。
4.2.3修訂依據(jù):
4.2.3.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。
4.2.3.2安全生產(chǎn)制度評審結(jié)果。
4.2.3.3制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。
4.2、4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由總經(jīng)理審批后,修訂版發(fā)布實施。
4.2、4安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行
因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請批準(zhǔn)終止執(zhí)行。
安全操作規(guī)程管理制度6
1、嚴(yán)禁在車內(nèi)吸煙、打手機(jī)和攜帶各種火種;
2、嚴(yán)禁攜帶易燃易爆物品和化學(xué)危險品進(jìn)入站區(qū);
3、加氣時車上司機(jī)和其他人員要自覺下車;
4、嚴(yán)禁汽車加氣時不熄火、不關(guān)閉音響和車燈等電氣裝置;
5、撬車出現(xiàn)故障時,應(yīng)轉(zhuǎn)移到站外請專業(yè)人員維修,嚴(yán)禁在站內(nèi)維修;
6、在站區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁進(jìn)行可能產(chǎn)生火花的任何操作;
7、駕駛車輛時必須攜帶行車必備的合法有效證件,對所駕車輛的'轉(zhuǎn)向、制動、燈光、喇叭、雨刮器、輪胎、儀表等重要部件系統(tǒng)進(jìn)行認(rèn)真檢查,確認(rèn)完好后,方可駕車;
8、要熟悉掌握所駕車輛的構(gòu)造原理、機(jī)械性能、操縱系統(tǒng)、儀表的功能作用和維護(hù)保養(yǎng)常識,保持車況良好、車容整潔、設(shè)備齊全有效;
9、駕駛車輛要嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,遵守交通信號和交通標(biāo)志標(biāo)線,集中精力、注意觀察和準(zhǔn)確判斷路面情況、謹(jǐn)慎駕駛,正確把握選擇駕駛動作,文明駕駛、禮貌行車、確保安全。
安全操作規(guī)程管理制度7
安全操作規(guī)程管理制度
1、目的:為規(guī)范安全操作程制度、修改、審核和頒發(fā)等環(huán)節(jié)管理,充分發(fā)揮規(guī)程指導(dǎo)作用,充分發(fā)揮規(guī)程指導(dǎo)作用,特制度本制度。
2、適用范圍:本制度適用于公司
3、定義:本制度所稱安全操作規(guī)程(以下簡稱安全規(guī)程),包括生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施安全操作要求,要點或注意事項,以及各工序、崗位安全作業(yè)類要求。
4、職責(zé)
使用部門負(fù)責(zé)安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓(xùn)和督導(dǎo)
設(shè)備部門負(fù)責(zé)生產(chǎn)用公共設(shè)備安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓(xùn)和督導(dǎo)
行政部門負(fù)責(zé)公共設(shè)備安全規(guī)程制定、修改、頒發(fā)、培訓(xùn)和督導(dǎo)
技術(shù)部門負(fù)責(zé)安全規(guī)程技術(shù)類審核
安全辦負(fù)責(zé)安全規(guī)程格式制定、規(guī)程審核、登記、督查
部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全規(guī)程批準(zhǔn)
5、程序
生產(chǎn)部門須按崗位、工序、設(shè)備設(shè)施制訂安全規(guī)程,規(guī)程須結(jié)合設(shè)備狀況,操作情況,滿足安全要求,并便于實際操作。
安全規(guī)程編制遵循實際操作順序,簡潔明了,便于新員工學(xué)習(xí),同時安全要求于步驟后列出,安全要求須言簡意賅,切中要點。
安全規(guī)程草稿修訂完成后,須組織相應(yīng)作業(yè)人員進(jìn)行討論評議,充分聽取作業(yè)人員意見進(jìn)行修改。
安全規(guī)程內(nèi)容涉及專業(yè)技術(shù)的,須交由相應(yīng)設(shè)備工程技術(shù)評審。
安全規(guī)程經(jīng)本部門。技術(shù)部門審核后,交由安全辦進(jìn)行最終審核,審核通過后進(jìn)行編號并登記。
安全規(guī)程由部門負(fù)責(zé)人簽署頒發(fā)
安全規(guī)程生效后部門須組織規(guī)程涉及人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),并進(jìn)行考核,以保證所有人員熟知規(guī)程內(nèi)容。
安全規(guī)程須分發(fā)給各相關(guān)人員,并簽收存檔。
安全規(guī)程須用文件袋裝好后,張貼在設(shè)備、工序、崗位等處明顯部位,并做好日常維護(hù)工作,發(fā)現(xiàn)浸油、玷污等影響閱讀時須及時更換。
作業(yè)人員須嚴(yán)格按照安全規(guī)程進(jìn)行作業(yè),對違章操作,或因違章操作引發(fā)傷亡事故的行為承擔(dān)違章責(zé)任或法律責(zé)任。
安全規(guī)程修訂,按以上程序進(jìn)行,并在借鑒舊版內(nèi)容和相關(guān)事故案例的'基礎(chǔ)上完成,新版生產(chǎn)后,須回收舊版廢棄處理,防止作業(yè)人員沿用舊版引發(fā)事故。
本制度涉及文件分發(fā)、存盤、培訓(xùn)須遵守相應(yīng)管理制度。
安全辦對各部門安全規(guī)程培訓(xùn)、分發(fā)、張貼、執(zhí)行、換版等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理。
安全操作規(guī)程管理制度8
車間主任職責(zé)
1、對本車間的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。
2、領(lǐng)導(dǎo)本車間認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、指示、決定和各項安全措施,并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、對新工人(涉及復(fù)工、換崗、培訓(xùn)人員、臨時工等)進(jìn)入車間,應(yīng)負(fù)責(zé)對其進(jìn)行安全教育,方能分派崗位工作,并告知班長進(jìn)行現(xiàn)場實際操作的安全教育。
4、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)意識教育,使職工自覺遵守各種安全制度,掌握發(fā)生事故的規(guī)律。
5、在布置生產(chǎn)工作的同時,必須負(fù)責(zé)布置安全工作,切實做到管生產(chǎn)管安全。
6、經(jīng)常組織職工進(jìn)行安全衛(wèi)生檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時設(shè)法改善。
7、聽取職工勞動安全建議,及時提出安全技術(shù)勞動保護(hù)措施項目,經(jīng)廠(公司)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)實行,不斷改善勞動條件。
8、機(jī)械設(shè)備及危險部位的`地方,凡應(yīng)當(dāng)裝置防護(hù)設(shè)備的均應(yīng)有防護(hù)裝置,并須完備良好,對防護(hù)或防護(hù)不善負(fù)重要責(zé)任。
9、發(fā)生事故或重大未遂事故,必須維持現(xiàn)場,立即報告,負(fù)責(zé)查明因素,提出防范措施,并付諸實行。
10、督促檢查職工對的穿戴好勞動防護(hù)用品。
生產(chǎn)組長職責(zé):
對班組勞動安全負(fù)責(zé),其具體責(zé)任是:
1、在布置生產(chǎn)工作時,切實布置安全工作,對危險性較大工作要親臨現(xiàn)場指導(dǎo)或監(jiān)護(hù)。
2、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)、安全技術(shù)知識教育,督促職工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和安全制度,穿戴好勞動防護(hù)用品,經(jīng)常注意和制止工人冒險或違章作業(yè)。
3、經(jīng)常組織工人進(jìn)行作業(yè)環(huán)境、機(jī)械防護(hù)、安全用電、登高作業(yè)等安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決或采用臨時措施。
4、經(jīng)常教育和督促工人合理使用防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)備,并對安全裝置、防護(hù)設(shè)施加以管理,使其保持完善良好。
5、做好新工人以及非同工種調(diào)動的工人、工傷病愈復(fù)崗工人、臨時工等進(jìn)入現(xiàn)場安全教育,并指定專人指導(dǎo)其工作。
6、發(fā)現(xiàn)工傷事故應(yīng)立即搶救傷員,保護(hù)好現(xiàn)場,及時向廠(公司)領(lǐng)導(dǎo)報告,并參與事故的調(diào)查解決。
生產(chǎn)工人職責(zé)
1、必須嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,不違章作業(yè)。
2、每日做好對生產(chǎn)崗位、作業(yè)環(huán)境的安全檢查,保證設(shè)備安全裝置及其附件在內(nèi)處在良好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題要及時解決,本人不能解決的應(yīng)向組長或廠長(經(jīng)理)報告。
3、對的使用個人防護(hù)用品和設(shè)備安全裝置,對不使用防護(hù)用品及不妥善保管設(shè)備裝置所引起的事故負(fù)責(zé)。
4、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任感,互相聯(lián)系,互相督促,發(fā)現(xiàn)別人冒險或違章作業(yè)應(yīng)予制止或糾正。
5、直接發(fā)生或看到事故發(fā)生,應(yīng)及時報告,并對發(fā)生事故情況如實反映。
安全操作規(guī)程管理制度9
1目的
為了加強(qiáng)對安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的適宜性和有效性,特制定本規(guī)定。
2適用范圍
本規(guī)定適用于燒結(jié)廠范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的評審和修訂。
3引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)
《冶金企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評定標(biāo)準(zhǔn)》、《冶金企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、《天津市安全生產(chǎn)條例》等。
4安全生產(chǎn)管理制度的制訂
4.1相關(guān)部門組織有關(guān)專業(yè)制訂廠級的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并送達(dá)相關(guān)專業(yè)和人員進(jìn)行會簽,征求修改意見。
4.2相關(guān)部門根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進(jìn)行修改和審核,形成審批稿。
4.3審批稿經(jīng)廠級領(lǐng)導(dǎo)審批后,發(fā)布實施。
5評審與修訂
5.1安全生產(chǎn)制度的評審
5.1.1評審的頻次:正常情況下,每年組織評審一次;當(dāng)出現(xiàn)以下情況時,可隨時組織評審。
a)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化;
b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;
c)安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化;
d)管理機(jī)構(gòu)的.管理職責(zé)發(fā)生重大變化時;
5.1.2評審組織:安全生產(chǎn)管理制度評審,本著制訂部門組織進(jìn)行評審的原則。
5.1.3評審內(nèi)容
a)與法律、法規(guī)符合性;
b)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性;
c)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性;
d)安全管理制度之間的相容性和匹配性;
5.1.4評審輸出
5.1.4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。
5.2安全生產(chǎn)制度修訂
5.2.1修訂頻次:正常情況下,每年組織評審修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時組織修訂。
a)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化,現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突,或不能充分滿足法律、法規(guī)要求;
b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;
c)新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn),現(xiàn)行安全管理制度不能覆蓋其安全管理;
d)組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化,需重新分配安全生產(chǎn)職責(zé);
e)各級人員素質(zhì)發(fā)生較大變化,規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉(zhuǎn)變員工的自覺行動;
5.2.2修訂組織:安全生產(chǎn)管理制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度制訂的原始背景。
5.2.3修訂依據(jù):
5.2.3.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。
5.2.3.2安全生產(chǎn)制度評審結(jié)果。
5.2.3.3制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。
5.2.4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由廠級領(lǐng)導(dǎo)審批后,修訂版發(fā)布實施。
5.2.4安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行
因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)管理制度,按原審批程序申請批準(zhǔn)終止。
安全操作規(guī)程管理制度10
第一條目的:加強(qiáng)燃?xì)馍a(chǎn)、輸配、使用、防護(hù)及設(shè)備維護(hù)檢修的安全管理,杜絕燃?xì)庑孤⒅卸、火?zāi)、爆炸等事故的發(fā)生,減少燃?xì)夥派Νh(huán)境的影響,保障職工的安全健康。
第二條適用范圍:公司區(qū)域內(nèi)所有燃?xì)獍踩芾砘顒印?/p>
第三條職責(zé)
1、安全生產(chǎn)部
1.1負(fù)責(zé)公司燃?xì)獾陌踩O(jiān)督管理。
1.2負(fù)責(zé)公司煤氣防護(hù)及空氣呼吸器氣瓶的充裝工作.
1.3負(fù)責(zé)轄管系統(tǒng)燃?xì)庠O(shè)備、設(shè)施的安全運行管理及日常檢查。
2、相關(guān)單位
負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)燃?xì)庠O(shè)備設(shè)施的運行維護(hù)管理及日常安全檢查。
第四條定義
1、燃?xì)猓罕境绦蛑腥細(xì)馐侵父郀t煤氣、轉(zhuǎn)爐煤氣、高爐與轉(zhuǎn)爐混合煤氣。
2、切斷裝置:凡在系統(tǒng)無異常狀況下,處于關(guān)閉、封止?fàn)顟B(tài),其承受介質(zhì)壓力在設(shè)計允許范圍,具有煤氣不泄漏到被隔斷區(qū)域功能的裝置。
第五條管理程序及要求
1、各相關(guān)單位要嚴(yán)格依據(jù)GB6222-20xx《工業(yè)企業(yè)煤氣安全規(guī)程》,制定本單位相關(guān)崗位的作業(yè)指導(dǎo)書,根據(jù)作業(yè)現(xiàn)場煤氣濃度和作業(yè)危險性對煤氣作業(yè)進(jìn)行分級管理。
2、從事燃?xì)馍a(chǎn)、回收、輸送、使用以及設(shè)備設(shè)施檢修作業(yè)的人員必須經(jīng)培訓(xùn)考試,合格后持證上崗。
3、煤氣危險區(qū)(如加壓站、熱風(fēng)爐及各種煤氣發(fā)生設(shè)施附近)的一氧化碳濃度應(yīng)定期測定,在關(guān)鍵部位應(yīng)設(shè)置一氧化碳監(jiān)測裝置。作業(yè)環(huán)境一氧化碳最高允許濃度為30mg/m3(24ppm);從事煤氣作業(yè)的人員,進(jìn)入煤氣區(qū)域需配戴便攜式煤氣報警儀。
4、各有關(guān)燃?xì)馍a(chǎn)和使用單位要根據(jù)《應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)管理制度》制定各自的燃?xì)馐鹿蕬?yīng)急救援預(yù)案與相應(yīng)控制辦法;燃?xì)庠O(shè)備/的檢修應(yīng)制定可靠的作業(yè)方案及安全措施,嚴(yán)格執(zhí)行《工程、檢修項目安全管理制度》.
5、需在燃?xì)庠O(shè)備、設(shè)施區(qū)域動火作業(yè),須嚴(yán)格執(zhí)行《消防管理制度》,檢修單位認(rèn)真履行動火審批手續(xù),防止燃?xì)庵卸、著火和爆炸事故的發(fā)生.
6、各單位要確保煤氣設(shè)施的完好,防止跑冒泄漏,增加煤氣回收量,減少放散和對大氣的污染,執(zhí)行《大氣污染防治管理制度》。
7、煤氣設(shè)施、管道應(yīng)在其醒目位置標(biāo)明名稱和流向,關(guān)鍵場所應(yīng)有明顯的警示標(biāo)志。
8、各燃?xì)夤芾韱挝坏目諝夂粑、充填設(shè)備、蘇生器、固定式燃?xì)鈭缶瘍x等防護(hù)器材要嚴(yán)格執(zhí)行《安全環(huán)保設(shè)施管理制度》相應(yīng)條款,確保儀器處于完好狀態(tài)。
9、煉鋼廠、煉鐵廠、燒結(jié)車間、動力廠按《安全檢查、隱患整改管理制度》相應(yīng)條款對燃?xì)獾墓芾磉M(jìn)行檢查。
10、煤氣設(shè)施的.檢修
10.1煤氣設(shè)施停煤氣檢修時,應(yīng)可靠地切斷煤氣來源并將內(nèi)部煤氣吹凈。長期檢修或停用的煤氣設(shè)施,應(yīng)打開上、下人孔、放散管等,保持設(shè)施內(nèi)部的自然通風(fēng)。
10.2進(jìn)入煤氣設(shè)施內(nèi)工作時,應(yīng)檢測一氧化碳及氧氣含量。經(jīng)檢測合格后,允許進(jìn)入煤氣設(shè)施內(nèi)工作時,應(yīng)攜帶一氧化碳及氧氣監(jiān)測裝置,并采取防護(hù)措施,設(shè)專職監(jiān)護(hù)人.
a。一氧化碳含量不超過30mg/m3(24ppm)時,可較長時間工作;
b.一氧化碳含量不超過50mg/m3(40ppm)時,入內(nèi)連續(xù)工作時間不應(yīng)超過1小時;
c.不超過100mg/m3(80ppm)時,入內(nèi)連續(xù)工作時間不應(yīng)超過半小時;
d。在不超過200mg/m3(160ppm)時,入內(nèi)連續(xù)工作時間不應(yīng)超過15~20分鐘。
E。作業(yè)人員每次進(jìn)入設(shè)施內(nèi)部工作的時間間隔至少在2小時以上.
10.3進(jìn)入煤氣設(shè)備內(nèi)部工作時,安全分析取樣時間不應(yīng)早于動火或進(jìn)塔(器)前半小時,檢修動火工作中每兩小時應(yīng)重新分析。工作中斷后恢復(fù)工作前半小時,也應(yīng)重新分析,取樣應(yīng)有代表性,防止死角。
10.4打開煤氣加壓機(jī)、脫硫、凈化和貯存等煤氣系統(tǒng)的設(shè)備和管道時,應(yīng)采取防止硫化物等自燃的措施。
10.5帶煤氣作業(yè)或在煤氣設(shè)備上動火,應(yīng)有作業(yè)方案和安全措施,并應(yīng)取得煤氣防護(hù)站或安全主管部門的書面批準(zhǔn)。
10.6帶煤氣作業(yè)如帶煤氣抽堵盲板、帶煤氣接管、高爐換探料尺、操作插板等危險工作,不應(yīng)
在雷雨天進(jìn)行,不宜在夜間進(jìn)行;作業(yè)時,應(yīng)有煤氣防護(hù)站人員在場監(jiān)護(hù);操作人員應(yīng)佩戴呼吸器或通風(fēng)式防毒面具,并應(yīng)遵守下列規(guī)定:
a.工作場所應(yīng)備有必要的聯(lián)系信號、煤氣壓力表及風(fēng)向標(biāo)志等;
b。距工作場所40m內(nèi),不應(yīng)有火源并應(yīng)采取防止著火的措施,與工作無關(guān)人員應(yīng)離開作業(yè)點40m以外;
c。應(yīng)使用不發(fā)火星的工具,如銅制工具或涂有很厚一層潤滑油脂的鐵制工具;
安全操作規(guī)程管理制度11
(1) 停工條件檢查確認(rèn)
在裝置停工前,利用檢查分析表對停工條件進(jìn)行檢查分析,根據(jù)分析結(jié)果,制定停工條件確認(rèn)表,對其內(nèi)容進(jìn)行檢查確認(rèn),只有當(dāng)所有的內(nèi)容都滿足要求后,方可進(jìn)行下一步的停工操作,避免由于條件不具備而盲目停工帶來的風(fēng)險。必須強(qiáng)調(diào)的是檢查標(biāo)準(zhǔn)在此應(yīng)為具體的、可以操作的,以后各狀態(tài)確認(rèn)表中的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)有相同要求。
企業(yè)必須編制停車方案,正常停車必須按停車方案中的步驟進(jìn)行。用于緊急處理的自動停車聯(lián)鎖裝置,不應(yīng)用于正常停車,加強(qiáng)與有關(guān)和部門的聯(lián)系。
(2) 裝置停車安全措施
停車方案一經(jīng)確定,應(yīng)嚴(yán)格按照停車方案確定的時間、停車步驟、工藝變化幅度,以及確認(rèn)的停車操作順序圖表,有秩序地進(jìn)行。
裝置停車時,操作人員要在較短的時間內(nèi)開關(guān)很多閥門和儀表,密切注意各部位溫度、壓力、流量、液位等參數(shù)變化,勞動強(qiáng)度大,精神緊張。為了避免出現(xiàn)差錯,停車時必須按確定的方案進(jìn)行,同時注意:
① 把握好降溫降量速度。降溫降量的速度不宜過快,尤其在高溫條件下,溫度驟變會造成設(shè)備和管道變形、破裂,引起易燃易爆、有毒介質(zhì)泄漏而發(fā)生著火爆炸或中毒。
、 系統(tǒng)降壓、降溫必須按要求的幅度(速率)并按先高壓后低壓的順序進(jìn)行。凡需保壓、保溫的設(shè)備(容器)等,停車后要按時記錄壓力、溫度的變化。
、 開關(guān)閥門的操作要緩慢。開閥門后要停片刻,使物料少量通過,觀察物料暢通情況,然后再逐漸開大,直到達(dá)到要求為止。開蒸汽閥門時要注意管線的預(yù)熱、排凝和防火擊。
、 停爐操作應(yīng)嚴(yán)格按照工藝規(guī)程規(guī)定的降溫曲線進(jìn)行,注意各部位火嘴熄火對爐膛降溫的均勻性。火嘴未全部熄滅或爐膛溫度很高時,不得進(jìn)行排空和低點排凝,以免可燃?xì)怏w飄進(jìn)爐膛引起爆炸。
、 高溫真空設(shè)備的停車,必須先破真空,待設(shè)備內(nèi)介質(zhì)溫度降到自燃點以下方可與大氣相通,以防空氣進(jìn)入引發(fā)燃爆。
⑥ 大型傳動設(shè)備的停車,必須先停主機(jī)、后停輔機(jī)。
⑦ 裝置停車時,設(shè)備、管道內(nèi)的液體物料應(yīng)盡可能倒空、抽凈,送出裝置?扇、有毒氣體應(yīng)排至火炬燒掉。對殘存物料的排放,應(yīng)采取相應(yīng)措施,不得就地排放或排入下水道中。
、 設(shè)備(容器)卸壓時,要注意易燃、易爆、易中毒等化學(xué)危險物品的排放和散發(fā),防止造成事故。
、 冬季停車后,要采取防凍保溫措施,注意低位、死角及水、蒸汽、管線、閥門、疏水器和保溫伴管的情況,防止凍壞。
、 裝置停車時,所有的機(jī)、泵、設(shè)備、管線中的物料要處理干凈,各種油品、液化石油氣、有毒和腐蝕性介質(zhì)嚴(yán)禁就地排放,以免污染環(huán)境或發(fā)生事故。因為易燃、可燃液體有較大的火災(zāi)、爆炸危險性,一般閃點低、氣化快、蒸氣壓力大,又容易和空氣混合形成爆炸性混合氣體,遇到明火使其燃燒或爆炸,而易燃液體在常溫條件下,即能形成爆炸性混合物,其危險性很大。
可燃、有毒物料應(yīng)排至火炬燒掉,對殘留物料排放時,應(yīng)采取相應(yīng)的安全措施。停車操作期間,裝置周圍應(yīng)杜絕一切火源。
(3) 吹掃與置換
石油化工設(shè)備、管線的抽凈、吹掃、排空作業(yè)的`好壞,是關(guān)系到檢修工作能否順利進(jìn)行和人身、設(shè)備安全的重要條件之一。當(dāng)吹掃仍不能徹底清除物料時,則需進(jìn)行蒸汽吹掃或用氮氣等情性氣體置換。
吹掃作業(yè)注意事項:
、 吹掃時要注意選擇吹掃介質(zhì)。煉油裝置的瓦斯線、高溫管線以及閃點低于130℃的油管線和裝置內(nèi)物料爆炸下限低的設(shè)備、管線,不得用壓縮空氣吹掃?諝馊菀着c這類物料混合達(dá)到爆炸性混合物,吹掃過程中易產(chǎn)生靜電火花或其他明火,發(fā)生著火爆炸事故。
、 吹掃時閥門開度應(yīng)小(一般為2扣)。稍停片刻,使吹掃介質(zhì)少量通過,注意觀察暢通情況。采用蒸汽作為吹掃介質(zhì)時,有時需用膠皮軟管,膠皮軟管要綁牢,同時要檢查膠皮軟管承受壓力情況,禁止這類臨時性吹掃作業(yè)使用的膠管用于中壓蒸汽。
、 設(shè)有流量計的管線,為防止吹掃蒸汽流速過大及管內(nèi)帶有鐵渣、銹、垢,損壞計量儀表內(nèi)部構(gòu)件,一般經(jīng)由副線吹掃。
④ 機(jī)泵出口管線上的壓力表閥門要全部關(guān)閉,防止吹掃時發(fā)生水擊把壓力表震壞。壓縮機(jī)系統(tǒng)倒空置換原則,以低壓到中壓再到高壓的次序進(jìn)行,先倒凈一段,如未達(dá)到目的而壓力不足時,可由二、三段補(bǔ)壓倒空,然后依次倒空,最后將高壓氣體排入火炬。
、 管殼式換熱器、冷凝器在用蒸汽吹掃時,必須分段處理,并要放空泄壓,防止液體氣化,造成設(shè)備超壓損壞。
、 對于油類系統(tǒng)管線,應(yīng)先吹掃重質(zhì)油管線,然后吹掃輕質(zhì)油管線。吹掃順序為:
渣油→蠟油→柴油→汽油→瓦斯
、哐b置管線物料吹掃前,崗位之間應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,防止憋壓、冒頂?shù)仁鹿拾l(fā)生。吹掃時,要按系統(tǒng)逐次進(jìn)行,再把所有管線(包括支路)都吹掃到,不能留有死角。吹掃完應(yīng)先關(guān)閉吹掃管線閥門,后停汽,防止被吹掃介質(zhì)倒流。
、 精餾塔系統(tǒng)倒空吹掃,應(yīng)先從塔頂回流罐、回流泵倒液、關(guān)閥,然后倒塔釜、再沸器、中間再沸器液體,保持塔壓一段時間,待盤板積存的液體全都流靜后,由塔釜再次倒空放壓。塔、容器及冷換設(shè)備吹掃之后,還要通過蒸汽在最低點排空,直到蒸汽中不帶油為止,最后停汽,打開低點放空閥排空,要保證設(shè)備打開后無油、無瓦斯,確保檢修動火安全。
⑨ 對低溫裝置,考慮到復(fù)工開車系統(tǒng)內(nèi)對露點指標(biāo)控制很嚴(yán)格,所以不采用蒸汽吹掃,而要有氮氣分片集中吹掃,最好用干燥后的氮氣進(jìn)行吹掃置換。
、獯祾呓橘|(zhì)壓力不能過低,以防止被吹掃介質(zhì)倒流至氮氣管網(wǎng),影響全局。吹掃采用本裝置自產(chǎn)蒸汽,應(yīng)首先檢查蒸汽中是否帶油。裝置內(nèi)油、汽、水等有互竄的可能,一且發(fā)現(xiàn)互竄,蒸汽就不能用來滅火或吹掃。
一般說來,較大的設(shè)備和容器在物料退出后,都應(yīng)進(jìn)行蒸煮水洗,如煉化廠塔、容器、油品儲罐等。乙烯裝置、分離區(qū)脫丙烷塔、脫丁烷塔,由于物料中含有較高的雙烯烴、炔烴,塔釜、再沸器提餾段物料極易聚合,并且有重?zé)N類難揮發(fā)油,最好也采用蒸煮方法。蒸煮前必須采取防燙措施。處理時間視設(shè)備容積的大小、附著易燃、有毒介質(zhì)殘渣或油垢多少、清除難易、通風(fēng)換氣快慢而定,通常為8 h~24h。
。4)抽加盲板
石油化工裝置之間、裝置與儲罐之間、廠際之間,有許多管線相互連通輸送物料、因此生產(chǎn)裝置停車檢修,在裝置退料進(jìn)行蒸煮水洗置換后,需要加盲板以切斷物料可能竄進(jìn)檢修裝置。
安全操作規(guī)程管理制度12
為了加強(qiáng)公司現(xiàn)場安全管理,規(guī)范員工作業(yè)行為,預(yù)防事故發(fā)生,制定本制度。
一、安全操作規(guī)程的編寫:
1、各基層單位(礦井)安全第一責(zé)任者負(fù)責(zé)組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程。
2、各級分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織本專業(yè)技術(shù)人員編寫所管范圍內(nèi)崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。定期進(jìn)行修訂及時補(bǔ)充和完善規(guī)程內(nèi)容
3、安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、區(qū)域公司生產(chǎn)技術(shù)處、機(jī)電處、通風(fēng)處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行審核。
5、各工種操作規(guī)程編寫,應(yīng)由技術(shù)人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5、年以上的老工人組成。
二、內(nèi)容要求:
1、操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種,、及各工種操作的`全部過程;
2、操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求,、操作程序,、操作標(biāo)準(zhǔn),明確違反操作所帶來的后果。
3、操作規(guī)程內(nèi)容要符合實際,層次清晰,語言簡練,通俗易懂。
三、操作規(guī)程的學(xué)習(xí)
1、、員工上崗前必須進(jìn)行本崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí),熟知本崗位作業(yè)操作程序、標(biāo)準(zhǔn)及要領(lǐng),并經(jīng)考核合格后上崗,在老工人帶領(lǐng)、指導(dǎo)下進(jìn)行作業(yè)。
2、使用新工藝、新設(shè)備使用前必須對操作人員進(jìn)行操作規(guī)程的培訓(xùn),離崗3、個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。
3、各單位的技術(shù)人員要負(fù)責(zé)組織對職工進(jìn)行操作培訓(xùn)、考核工作,不斷提高職工的操作技能,、更好的為生產(chǎn)服務(wù)。
4、各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術(shù)比武活動,調(diào)動員工比本領(lǐng),提素質(zhì)的積極性。
三、操作規(guī)程的修訂
1、操作規(guī)程要根據(jù)設(shè)備的改進(jìn)與更新及時評審操作規(guī)程的符合性,、并及時修訂。
2、崗位增加時,要及時完善該崗位操作規(guī)程。
四、違反操作規(guī)程的處理
1、違反操作規(guī)程作業(yè)的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),、視情節(jié)輕重,
嚴(yán)肅處理。
2、造成事故的,嚴(yán)格按照"、四不放過"、的原則進(jìn)行責(zé)任追究;觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理;
3、情節(jié)輕微,未造成重大損失的,停工學(xué)習(xí),重新合格后方可上崗。
安全操作規(guī)程管理制度13
第一章總則
第一條為了進(jìn)一步規(guī)范安全操作規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)的管理,維護(hù)良好的安全生產(chǎn)秩序,特制定本制度。
第二章安全操作規(guī)程的編制
第二條編制依據(jù)
。ㄒ唬┈F(xiàn)行的國家、行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,安全規(guī)程等;
。ǘ┕居嘘P(guān)安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;
(三)設(shè)備的使用說明書、工作原理資料以及設(shè)計、制造資料;
。ㄋ模┰(jīng)出現(xiàn)過的危險、事故案例及本項操作有關(guān)的其它不全安全因系;
。┢渌嘘P(guān)要求。
第三條編制內(nèi)容
。ㄒ唬┟鞔_適用范圍;
。ǘ┬袠I(yè)和工種要求的一般規(guī)定;
。ㄈ┰摴しN的安全規(guī)定;
。ㄋ模┎僮髑暗臏(zhǔn)備及安全確認(rèn),包括:操作前做哪些檢查、機(jī)器設(shè)備和環(huán)境應(yīng)該處于什么狀態(tài)、應(yīng)該做哪些調(diào)整、準(zhǔn)備哪些工具等;
。ㄎ澹﹦趧臃雷o(hù)用品的穿戴要求包括:應(yīng)該和禁止穿戴的防護(hù)用品種類,以及如何穿戴等到;
。┎僮鞯南群箜樞颉⒎绞;
。ㄆ撸┱5牟僮鞒绦颍
。ò耍┎僮鬟^程中機(jī)器設(shè)備的狀態(tài);
。ň牛┎僮鬟^程需要進(jìn)行哪些測試和調(diào)整,如何調(diào)整;
。ㄊ┎僮魅藛T所處的位置和操作時的規(guī)范姿勢
(十一)操作過程中有哪些必須禁止的行為;
(十二)特殊操作內(nèi)容;
。ㄊ┊惓G闆r處理要求;
。ㄊ模┦瘴补ぷ鳎
。ㄊ澹┢渌。
第三章培訓(xùn)及學(xué)習(xí)
第四條對照工種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),建立健全各工種、各崗位人員操
作規(guī)程和各工序操作標(biāo)準(zhǔn)。
第五條建立專門的安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)制度,聘請有經(jīng)驗的老
工人和專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行講解,對職工進(jìn)行安全操作規(guī)程培訓(xùn),同時要在公司舉辦的各類安全教育培訓(xùn)中,將安全操作規(guī)程列為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容,保證安全操作規(guī)程的全面落實,每次學(xué)習(xí)結(jié)束后,要組織對職工進(jìn)行考試,考試合格者方可上崗。
第六條推行職工持卡上崗管理制度。制作各崗位、各工種崗
位危險源辨識卡,辨識卡上注明各崗位、各工種的操作標(biāo)準(zhǔn)和可能發(fā)生的危害因素,職工1人1卡,持卡上崗。
第四章檢查及考核
第七條制定安全操作規(guī)程考核驗收辦法,實行動態(tài)監(jiān)督檢
查、班清班結(jié),并做到持卡上崗,使每一位從業(yè)人員均能明確自己所從事崗位應(yīng)當(dāng)如何做,做什么,怎么做,不應(yīng)做什么。
第八條加大對安全操作管理的監(jiān)督考核力度,對不熟悉操作
標(biāo)準(zhǔn)的上崗人員,要立即進(jìn)行停工培訓(xùn)。
第九條特殊工種及各崗位從業(yè)人員必須做到持證、持卡上
崗,并且熟知本崗位操作標(biāo)準(zhǔn)。對現(xiàn)場抽查應(yīng)知應(yīng)會差者或違反操作標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)者,責(zé)令其下崗培訓(xùn),并按規(guī)定予以處罰,培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。
第十條強(qiáng)化對各崗位、各工種人員操作行為的監(jiān)督考核,形
成閉環(huán)式的管理機(jī)制,落實各級各類人員監(jiān)督考核責(zé)任制,加大監(jiān)督考核力度,確保職工規(guī)范操作。
第十一條安全操作規(guī)程執(zhí)行情況的檢查內(nèi)容:
。ㄒ唬z查違章行為。安全管理人員在檢查中根據(jù)安全操作規(guī)程和常見違反安全操作規(guī)程行為范例,對重點設(shè)備、重點崗位、重點人員安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。同時,對違章行為進(jìn)行處罰。
。ǘz查勞動防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)備使用情況。檢查是否使用本工種規(guī)定的`防護(hù)用品,穿戴是否正確,安全防護(hù)設(shè)施是否被拆除,或者否被錯誤使用。
。ㄈz查特種作業(yè)人員持證上崗情況。對特種作業(yè)人員檢查的重點是特種作業(yè)人員的身體條件是否符合要求、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)及復(fù)審教育是否按規(guī)定進(jìn)行、是否有非特種作業(yè)人員進(jìn)行特種作業(yè)、特種作業(yè)人員作業(yè)時是否有違章行為等。檢查特種作業(yè)人員的持證上崗率。
(四)檢查員工對安全操作規(guī)程的掌握情況。
第十二條檢查采用現(xiàn)場檢查和筆答考核兩種辦法,F(xiàn)場檢查的方法是讓員工從頭開始操作,直到這項工作結(jié)束為止,檢查人員利用事先制定好的檢查表,逐項進(jìn)行打分,對不符合要求的操作,檢查結(jié)束后在現(xiàn)場給予糾正。
第五章附則
第十三條本制度解釋權(quán)屬煤業(yè)有限公司。
安全操作規(guī)程管理制度14
一、總則
第一條為使安全操作規(guī)程的管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、根據(jù)公司安全生產(chǎn)實際,特制訂本制度。
第二條安全操作規(guī)程(以下簡稱安規(guī))是按照生產(chǎn)操作過程客觀規(guī)律的要求,對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、儀器儀表及工器具的操作使用和維護(hù)等方面所作的安全規(guī)定,是全體職工在生產(chǎn)操作活動中必須共同遵守的安全規(guī)范和準(zhǔn)則。
第三條所有生產(chǎn)作業(yè)場所的操作崗位、工種及所使用的設(shè)備都應(yīng)制訂與其安全操作相適應(yīng)的安規(guī)。
第四條本制度對安規(guī)的制訂、內(nèi)容、呈報、審批、頒發(fā)、修訂、廢止、歸檔、執(zhí)行以及檢查考核等項工作做出了規(guī)定和要求。
第五條本制度適用于燒結(jié)廠所有工種、崗位及設(shè)備安全操作規(guī)程的管理。
二、安規(guī)的制(修)訂和廢止原則
第六條安規(guī)由作業(yè)崗位、設(shè)備所在部門負(fù)責(zé)組織編制,須由相關(guān)職能科室審核,并經(jīng)部門主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后再上報安全監(jiān)督科。
第七條制訂安規(guī)必須符合國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)定、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)工藝安全要求。對各種條件下設(shè)備的操作、維護(hù)、保養(yǎng)及檢查都要有安全規(guī)定。安規(guī)條文的文字表達(dá)應(yīng)準(zhǔn)確、簡明、具體、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、通俗易懂,具有可判斷性、可操作性。
第八條新建、擴(kuò)建、改造項目及新設(shè)備在投產(chǎn)前必須制訂有效使用的安規(guī)。
第九條對燒結(jié)廠制訂的通用工種的'安規(guī),各部門應(yīng)予執(zhí)行,或根據(jù)本單位(部門)實際補(bǔ)充后執(zhí)行。
第十條為使安規(guī)適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展的動態(tài)要求,對安規(guī)必須定期進(jìn)行修訂、不斷健全完善。
第十一條在下列情況下,必須及時修改安規(guī)。
(一)安規(guī)同國家法律、法規(guī)及有關(guān)制度有矛盾時。
(二)在生產(chǎn)工藝改造、布局改變、設(shè)備革新以及應(yīng)用新技術(shù)、開發(fā)新產(chǎn)品,而原有安規(guī)已不相適應(yīng)時。
(三)安規(guī)條文經(jīng)核實認(rèn)定與實際情況確不相符時。
第十二條所有的安規(guī)和制定過程中補(bǔ)充、修改及批件和審批表等原始記錄,各級單位(部門)應(yīng)建立檔案,妥善保管,以便查閱。
三、安規(guī)的制訂要求
第十三條安規(guī)制訂人員要有高度的責(zé)任感,有相應(yīng)的知識和資歷。
第十四條制訂人員應(yīng)具有一定的專業(yè)知識及熟悉生產(chǎn)工藝流程、設(shè)備性能,還必須熟悉國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
第十五條專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)、安全操作要求較高崗位(設(shè)備)的安規(guī),應(yīng)由該專業(yè)的工程技術(shù)人員編寫。
第十六條安規(guī)制訂后要征求相關(guān)崗位、工種操作人員的意見并予完善。
第十七條安規(guī)在行文頒布時每個安規(guī)都要分別署上編寫人、審核人及批準(zhǔn)人姓名。
四、安規(guī)的申報、審批、頒布
第十八條安規(guī)的審批分兩級進(jìn)行。
(一)因新設(shè)備、新工藝投產(chǎn)而新制定的安規(guī),應(yīng)在投入生產(chǎn)前十五天上報公司安全監(jiān)督處,由安全監(jiān)督處負(fù)責(zé)組織相關(guān)職能處室審批,必要時也可由安全處報請總工程師審批。因使用新工藝或新設(shè)備報批安規(guī)時應(yīng)附送相應(yīng)的工藝操作規(guī)程和設(shè)備使用說明書。
(二)原有安規(guī)修訂后應(yīng)由部門主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批。
第十九條報安全監(jiān)督處組織審批的安規(guī)要一式兩份,安全處接到報批安規(guī)后在十天內(nèi)予以批復(fù),如因特殊情況不能批復(fù),及時與報批單位聯(lián)系。
第二十條各部門對安規(guī)的修改意見有異議時,不得擅自刪除或改動,而應(yīng)以書面形式向安全監(jiān)督處提出,安全監(jiān)督處復(fù)審后應(yīng)及時答復(fù)。
第二十一條安規(guī)經(jīng)批準(zhǔn)后各部門應(yīng)以行政文件或正式通知形式頒發(fā),頒發(fā)后的安規(guī)要在十天內(nèi)報送安全監(jiān)督處備案。
第二十二條在新安規(guī)執(zhí)行生效時,原安規(guī)即同時自行廢止。
五、安規(guī)的執(zhí)行、檢查和考核
第二十三條安規(guī)在實施前要以書面形式告知崗位操作人員,并同時做好安規(guī)的宣傳和教育。安規(guī)一經(jīng)制訂頒發(fā),該崗位工種的操作人員就必須遵照執(zhí)行。
第二十四條各級生產(chǎn)管理部門對安規(guī)的貫徹、實施情況應(yīng)進(jìn)行定期或不定期的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并予以糾正。
第二十五條各級安全管理部門應(yīng)對安規(guī)的制訂及執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對違反本質(zhì)制度規(guī)定的單位和責(zé)任人追究責(zé)任,進(jìn)行考核。
第二十六條生產(chǎn)作業(yè)崗位無安規(guī)進(jìn)行作業(yè)的,對有關(guān)責(zé)任部門考核500-1000元,責(zé)任人考核200-500元。
第二十七條各部門未按時制(修)訂安規(guī)或車間、班組及個人擅自修改安規(guī),應(yīng)對有關(guān)責(zé)任單位或責(zé)任人考核500-1000元,責(zé)任人考核200-500元。
第二十八條制訂安規(guī)后不告知職工,不對職工進(jìn)行宣傳培訓(xùn),職工未掌握安規(guī)就上崗作業(yè)的,對有關(guān)責(zé)任單位或責(zé)任人考核500-1000元。
六、附則
第二十九條本制度自頒布之日起施行。本制度與國家有關(guān)規(guī)定有矛盾時,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、附件:安規(guī)編寫規(guī)范要求
1.安全操作規(guī)程編寫應(yīng)在設(shè)備操作規(guī)程和工藝術(shù)操作規(guī)程的基礎(chǔ)上制訂。
2.若崗位(設(shè)備)無工藝(設(shè)備)操作規(guī)程,只有安規(guī)這樣一種操作規(guī)程,那么安規(guī)就要包括:生產(chǎn)作業(yè)過程中的操作步驟和程序,安全技術(shù)知識、要求和注意事項,安全防護(hù)用品的正確使用,設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)及安全檢查的要求等內(nèi)容。
3.若崗位(設(shè)備)還有工藝技術(shù)操作規(guī)程或設(shè)備操作規(guī)程,那么該安規(guī)可以省略部分已在工藝技術(shù)或設(shè)備操作規(guī)程中已明了的事項,但一些有可能影響到安全的操作步驟和程序及安全技術(shù)要求、安全注意事項、安全防護(hù)用品的使用、安全檢查等內(nèi)容是不可缺少的。
4.對于一個崗位專用的設(shè)備(如行車工使用的行車,焊工使用的電焊機(jī)等),設(shè)備安全操作的內(nèi)容可以合并到崗位安規(guī)中去。
5.對于多崗位共用的通用性設(shè)備(如落地式砂輪機(jī)、臺鉆、電動葫蘆等),必須單獨制訂設(shè)備安全操作規(guī)程。
6.通用工具類設(shè)備使用的安全操作要求一般不編入崗位安規(guī),而單獨編制為設(shè)備安全操作規(guī)程。
7.一般性的安全要求在本單位安全通則中已有規(guī)定的,崗位安規(guī)中可不再作重復(fù)規(guī)定。安規(guī)必須符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求,其條文不得與國家及有關(guān)部門的規(guī)程、制度相抵觸。
8.安規(guī)要結(jié)合實際,切實可行,不作一些不切實際或不必要的規(guī)定。
9.安規(guī)的文字表達(dá)要求準(zhǔn)確、簡明、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),不允許使用一些似是而非的用詞。一般情況下在安規(guī)中肯定或否定的用詞只能用“必須、應(yīng)、嚴(yán)禁、禁止、不得”等五個,而不允許使用“可、宜、不可、不宜、最好”等模棱兩可的用詞。
10.針對某一崗位的安規(guī),對設(shè)備進(jìn)行安全檢查的時間要求盡可能明確具體化,如采用每天、每班或接班后等,而不宜用定期、定時等不確定時間周期的用語。
11.對操作過程中有定量要求的,必須明確給出數(shù)據(jù),而不得以符合要求、完好等定性詞語表述。
安全操作規(guī)程管理制度15
1、為了規(guī)范本項目各技術(shù)崗位安全生產(chǎn)活動和各種設(shè)備的安全操作行為,提高作業(yè)人員技術(shù)水平和設(shè)備管理水平,確保安全生產(chǎn),制定本制度。
2、本項目安全操作規(guī)程分為崗位安全操作規(guī)程和設(shè)備安全操作規(guī)程兩種形式,所有專業(yè)技術(shù)工種崗位和專業(yè)技術(shù)設(shè)備(包括特種作業(yè)設(shè)備)均必須制定安全操作規(guī)程。
3、安全操作規(guī)程的制定必須符合國家安全生產(chǎn)法規(guī),符合設(shè)備構(gòu)造的工藝技術(shù)要求,符合相關(guān)行業(yè)安全管理要求和本項目生產(chǎn)實際情況。
4、設(shè)備投入使用前,應(yīng)根據(jù)設(shè)備使用說明書、設(shè)備性能、結(jié)構(gòu)特點和施工現(xiàn)場工況制定具體的'安全操作規(guī)程。
5、各種安全操作規(guī)程應(yīng)由項目部安全科制定,項目技術(shù)負(fù)責(zé)人審核,項目經(jīng)理簽發(fā)實施。
6、本項目安全操作規(guī)程必須以安全技術(shù)交底的形式發(fā)放到相關(guān)作業(yè)人員手中,并作為安全教育培訓(xùn)的材料對作業(yè)人員進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)和測試。
7、項目部技術(shù)負(fù)責(zé)人在安全技術(shù)交底時將相關(guān)安全操作規(guī)程發(fā)放到施工隊負(fù)責(zé)人或兼職安全員,由施工隊負(fù)責(zé)人或兼職安全員轉(zhuǎn)發(fā)給相關(guān)操作人員,項目部安全科負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
8、作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守相關(guān)安全操作規(guī)程,違者按照《施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任劃分與獎懲條例》進(jìn)行處罰。
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