學校行政管理制度

　　學校行政管理工作是學校各項工作的靈魂工作，在學校的總體工作種占有主導地位，學校工作千頭萬緒，作好學校行政管理工作，學校的其它各項工作才會正常開展有序進行，學校的成就源于管理，行政管理是學校各項工作管理的主體，為此現(xiàn)就學校行政管理工作制定如下制度。
　　一、校長工作
　　1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持社會主義辦學方向，按教育規(guī)律辦事，不斷提高教學質(zhì)量。
　　2、認真執(zhí)行黨的各項政策，組織教師學習政治與鉆研業(yè)務，使之不斷提高政治思想覺悟，職業(yè)道德、文化業(yè)務水平及教育教學能力。
　　3、全面主持學校工作
　　(1)在上級黨委政府及教育主管部門的指導下，根據(jù)學校實際制定學校工作計劃并帶領團隊認真執(zhí)行。
　　(2)領導和組織德育工作。年初指導學校德育辦制定德育工作計劃，把德育工作放在學校各項工作中的首位，加強對學生的思想品德教育，并且要堅持不懈。
　　(3)領導和組織教學工作。每學期末組織好下期師生用書的征訂工作，負責課程開齊開足工作，并審閱教導主任的教學計劃及教研計劃，并隨時聽工作匯報指導教學教研工作。
　　(4)領導和組織學校的體育、衛(wèi)生、工會、總務等工作，指導各分管領導工作，為各分管領導工作計劃、制度的制定、把關(guān)定向，并經(jīng)常檢查指導各分管領導的工作，指導各工作人員作好本職工作。
　　(5)校長應作風民主、工作認真，顧全大局、公正廉潔。
　　(6)經(jīng)常聽課、指導教學，協(xié)調(diào)好校內(nèi)外各方面的關(guān)系，更好地為學校工作服務。
　　(7)負責學校安全工作，完善學校安全管理制度，指導教師開展安全教育工作，確保校園安全。
　　二、人事工作
　　1、校長負責學校的人員分工及任職。
　　2、校長指導分管領導，認真負責地搞好全體教職工的各級各類培訓。
　　3、校長對教職工的考核負主要責任。
　　4、校長負責組織開展行政會和教師會，對學校的重大事項和常規(guī)工作交行政會商議，進行民主決策，民主通過對教師的獎懲。
　　5、每學期初對學校教職工重新登記，存檔。
　　三、教學行政工作
　　1、學年初校長要根據(jù)上級工作安排，搞好學校規(guī)劃，形成文字材料，并擬定學校年度工作計劃，提交校行政會審議，在全體教職工會議上通過。
　　2、業(yè)務校長、主任在學校工作精神指導下，擬定教學教研工作計劃，交給校長審閱同意后，在全體教師會議上通過。
　　3、制定教學工作檢查制度，對教師工作實行月檢查、月考評制度。(教案、作業(yè)、進度、考試、活動開展、計劃落實等)
　　4、實行重平時學生成績檢測制度，學生學習完一單元進行一單元檢測，及時進行教學總結(jié)和分析，并將成績通知學生家長。
　　5、實行推門聽課制，每學期所有任課教師必須聽其他教師隨堂課十五次以上。
　　6、對教師工作實行學年評定制度，學年末校長負責組織學�？荚u小組，對全校教師進行綜合評定并記入個人業(yè)務檔案，校長簽字存檔。
　　7、杜絕教師有償家教和向?qū)W生推銷教輔資料。
　　四、學校公務接待
　　1、學校設定校長辦公室，接待對象一般分為視察、參觀、事務三類，按其公務內(nèi)容，由校長主要負責安排學校各職能部門對口開展來賓接待工作，副校長協(xié)助安排接待。
　　五、學校印章證件管理
　　這里的印章是指學校公章和校長私章，作為法人代表，校長個人印章，在學校對外活動中起著公章的作用。
　　1、學校公章不得隨意刻制，必須經(jīng)有關(guān)部門批準，辦理正式手續(xù)，公安部門指定單位刻制。
　　2、學校公章及校長私章啟用要下發(fā)啟用通知，同時上報主管部門備案。
　　3、由于機構(gòu)變動或?qū)W校易名等原因造成印章停用時，要做到以下幾點：
　　(1)要按規(guī)定停止印章的使用。
　　(2)要清查所停用的印章。
　　(3)要報請校長審定印章的處理辦法。
　　(4)要作好印章的上繳、清退、存檔或銷毀工作。
　　(5)所有交接手續(xù)要登記簽名。
　　(6)舊印章停用和新印章啟用同時對外通知。
　　4、印章由專人保管，保證印章的絕對安全和正常使用。
　　六、學校檔案管理。 
　　七、領導活動安排管理
　　1、邀請領導同志參加活動須以公文行式向上級主管部門報告。
　　2、工作人員要為領導活動作好前期準備和必要的工作方案。
　　3、為保證領導活動正常進行，工作人員必須按事先確定的程序有條不紊地進行，并及時處理好活動進行過程中的各種事情。
　　4、領導活動結(jié)束后，要及時總結(jié)，把相關(guān)材料存檔，及時安排好新聞報道。
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