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健康、安全、環(huán)境管理處罰制度
一、 總 則
1.1 為了強化安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和環(huán)境保護等方面的管理和監(jiān)督工作,根據(jù)國家法律法規(guī)和上級部門有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實際,特制定本制度。
1.1 本制度適用于公司生產(chǎn)車間、各部門。
二、內(nèi)容和程序
2.1 對認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針政策,公司頒布的各項安全生產(chǎn)制度,防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻的車間、班組、個人,有下列情況之一的,給予適當(dāng)獎勵:
2.1.1 對安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。
2.1.2 制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。
2.1.3 及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患,避免重大事故發(fā)生者。
2.1.4 對搶險救災(zāi)有功者。
2.1.5 積極參加公司、車間組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動,被評為先進車間、班組、個人。
2.1.6 被評為上級各級部門的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎勵。
2.1.7 對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。
2.2 獎勵程序
2.2.1 安全生產(chǎn)先進班組和個人,由車間(部門)匯總材料上報生產(chǎn)部,經(jīng)審核后報告訴安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過。
2.2.1 先進班組由生產(chǎn)部提出意見,交公司安全生產(chǎn)小組討論,審核通過。
2.2.2 對2.1條有關(guān)人員和單位的獎勵,由車間和班組提出,經(jīng)生產(chǎn)部審查,報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
2.3 有下列情形之一者應(yīng)予懲罰:
2.3.1 事故責(zé)任者。
2.3.2 違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。
2.3.3 違章違紀,情節(jié)嚴重,性質(zhì)惡劣者。
2.3.4 破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報事故者。
2.3.5 事故發(fā)生后,不采取措施,導(dǎo)致事故擴大或重復(fù)事故發(fā)生者。
2.3.6 對堅持原則,認真維護各項安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報復(fù)者。
2.3.7 其它各種違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴重后果者。
2.3.8 對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責(zé)任人。
2.3.9 擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。
2.4 懲罰類型
2.4.1 經(jīng)濟處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小,可處以罰款20-500元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒收押金等。
2.4.2 行政處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開除。
2.4.3 性質(zhì)特別嚴重、情節(jié)惡劣,觸犯刑律者,追究法律責(zé)任。
2.5 處罰程序
2.5.1 經(jīng)濟處罰由安全檢查小組提出,報主管安全生產(chǎn)副廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
2.5.2 行政處罰由有關(guān)部門提出,按告訴有關(guān)規(guī)定參照任命程序,報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
三、 違章處罰
在生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現(xiàn)象(行為)、污染環(huán)境、影響他人身心健康的現(xiàn)象(行為)以及違反公司管理體系文件要求的都屬違章處罰范疇,對違章行為的處罰采取分級管理的辦法。
3.1 現(xiàn)場管理
3.1.1車間(部門)接到《整改通知書》,無故逾期不整改的,對責(zé)任部門罰款100-200元/次;
3.1.2 違章指揮造成嚴重后果的,據(jù)情節(jié)輕重對當(dāng)事人按事故管理規(guī)定處罰;
3.1.3 不聽從領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員和他人勸告,違章蠻干或違章操作造成后果者,根據(jù)情節(jié)輕重對當(dāng)事人按事故管理規(guī)定處罰;
3.1.4 在生產(chǎn)崗位上,違反勞動紀律(如睡崗、脫崗、酒后上崗以及做與生產(chǎn)崗位無關(guān)的事情等),視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元,對責(zé)任人罰款50-100元;
3.1.5 不按時巡檢、不按時填寫記錄報表、不按規(guī)定開展班組安全活動(包括班前、班后安全會或講話等),視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元,對責(zé)任人罰款50-100元;
3.1.6 生產(chǎn)作業(yè)人員不穿戴、不使用或不正確穿戴、使用勞動防護用品、工具,視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元,對責(zé)任人罰款50-100元;
3.1.7 在生產(chǎn)作業(yè)場所私拉亂接電源線或使用非生產(chǎn)電器,對責(zé)任人罰100元;
3.1.8 特種施工作業(yè)未履行作業(yè)手續(xù),對施工單位處以罰款500元;
3.1.9 不具備相關(guān)作業(yè)操作資質(zhì)的人員從事作業(yè)操作,除限制操作外,對當(dāng)事人罰100-200元;
3.1.10 生產(chǎn)出現(xiàn)異常情況時,車輛、人員不聽指揮,擅自闖入禁區(qū)者,對責(zé)任人罰款200元;
3.1.11 在檢修施工現(xiàn)場或生產(chǎn)區(qū)域內(nèi),隨意高空拋物,對責(zé)任人罰款100元/次。施工器具擺放影響安全通道的,對責(zé)任單位罰款100元/次;在檢修有毒介質(zhì)裝置時,首次打開設(shè)備人孔、閥門等作業(yè)時,未按貯存有毒介質(zhì)進行設(shè)防的,對責(zé)任單位罰款100元/次;
3.1.12 各種作業(yè)票的審批人、監(jiān)護人、作業(yè)人以及現(xiàn)場安全負責(zé)人,必須由本人在作業(yè)票上簽字認可,不得代簽。發(fā)生代簽處以罰款50元/次;審批人、監(jiān)護人、作業(yè)人以及現(xiàn)場安全負責(zé)人未履行職責(zé),擅離職守且未釀成事故時,對責(zé)任人罰款100元/次,釀成事故時,按“事故處罰規(guī)定”進行處罰。
3.2 防火安全管理
3.2.1未按規(guī)定程序辦理工業(yè)動火手續(xù)或未按動火措施進行動火作業(yè),按情節(jié)輕重對現(xiàn)場有關(guān)責(zé)任人罰款100-200元;
3.2.2 易燃易爆崗位內(nèi)不按規(guī)定堆放可燃物,按情節(jié)輕重對責(zé)任人罰款100元/次;
3.2.3 按規(guī)定對消防設(shè)施、器材和標(biāo)志進行檢查和維護。未按規(guī)定執(zhí)行的,對責(zé)任人罰款50元;
3.2.4 損壞、擅自挪用、拆除消防設(shè)施,占用防火間距,堵塞消防通道,按情節(jié)輕重對相關(guān)責(zé)任人罰款100-200元;
3.2.5 嚴禁在裝置區(qū)內(nèi)任何部位吸煙,違者罰款200元/次,如發(fā)現(xiàn)煙頭,對煙頭所在的責(zé)任區(qū)分管車間每個煙頭扣一分;
3.2.6 嚴禁攜帶火種或引火物進入生產(chǎn)區(qū),違者罰款100元;
3.2.7 進入防爆區(qū)的人員,必須關(guān)閉手機,違者罰款50元;
3.2.8 機動車輛進入裝置區(qū)域內(nèi)必須有排煙防火帽,畜力車不準(zhǔn)進入裝置區(qū),違者罰款200—500元/次;
3.2.9 禁止穿帶鐵掌和帶釘子的鞋進入裝置區(qū)域,違者罰款200元/次。
3.3 特種設(shè)備安全管理。特種設(shè)備:是指鍋爐、壓力容器、防爆電器等(以下簡稱特種設(shè)備)。
3.3.1 特種設(shè)備未設(shè)專人管理,不建立臺帳,管理混亂,給予管理人員罰款50元;
3.3.2 未按規(guī)定進行定期檢驗給予主管部門領(lǐng)導(dǎo)和辦事人員各罰款100元/次;
3.4 勞動防護用品管理
3.4.1 嚴格按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)給員工勞動防護用品。未按標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)的,對有關(guān)部門罰款100-200元;
3.4.2 采購和使用未經(jīng)審核、批準(zhǔn)的廠家生產(chǎn)的勞動防護用品者,對部門負責(zé)人和經(jīng)辦人按采購數(shù)量原值的10%—20%罰款;
3.4.3 集體使用的護品護具,使用車間應(yīng)設(shè)專柜存放并有專人負責(zé);
3.4.4 暑期按照管理局下達的標(biāo)準(zhǔn)為員工發(fā)放防暑降溫飲品,并做好發(fā)放記錄。未按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的,除補發(fā)外,按不足標(biāo)準(zhǔn)部分的10%對有關(guān)人員進行罰款;采購未取得“準(zhǔn)入證”廠家的產(chǎn)品,按第2條處罰。
3.5 安全培訓(xùn)教育管理
3.5.1 新入廠的員工,凡未經(jīng)三級教育上崗的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;
3.5.2 特種作業(yè)人員凡未經(jīng)培訓(xùn)或復(fù)審取證上崗的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;
3.5.3 對轉(zhuǎn)、換工種人員,應(yīng)重新進行安全技術(shù)培訓(xùn),凡未經(jīng)重新培訓(xùn)上崗,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;
3.5.4 使用的臨時工和其他臨時進入企業(yè)的人員,必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn),并有培訓(xùn)教育記錄,如發(fā)現(xiàn)未經(jīng)培訓(xùn)教育的人員上崗,對有關(guān)責(zé)任人罰款100-200元。
3.6 環(huán)境管理
3.6.1 排污系統(tǒng)管理未按規(guī)定加強巡檢,出現(xiàn)污染物跑冒等情況,對相關(guān)責(zé)任人罰款50-200員;
3.6.2 未按規(guī)范堆存廢渣,隨意丟棄、傾倒固體廢物或未采取措施,造成污染環(huán)境的,發(fā)現(xiàn)一次對相關(guān)責(zé)任人罰款50-100元;
3.6.3 出現(xiàn)污染物異常排放未及時匯報的或采取措施不及時,對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;
3.6.4 檢維修前未進行污染物排放預(yù)報、未制定有效環(huán)保措施、制定的環(huán)保措施未經(jīng)生產(chǎn)辦批準(zhǔn)或措施達不到預(yù)期效果的,對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;未按環(huán)保管理規(guī)定進行檢修,或預(yù)報措施未有效落實的,發(fā)現(xiàn)一次對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;對外來施工隊伍,有私排亂放現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元;
3.7 連帶責(zé)任的處罰
3.7.1 如發(fā)生重大以上責(zé)任事故,對有關(guān)責(zé)任人按事故處理程序進行處罰;
3.7.2 在同一施工現(xiàn)場交叉作業(yè),有嚴重違章行為,現(xiàn)場的其他人員不勸阻、制止不力,對負有連帶責(zé)任的人員,視情節(jié)輕重罰款。
3.7.3 對污染環(huán)境、損害員工健康的行為經(jīng)研究后按有關(guān)規(guī)定處罰。
3.8 處罰實施
3.8.1 由主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)《經(jīng)濟處罰單》,車間(部門)或個人罰款上交生產(chǎn)部或由生產(chǎn)部通知財務(wù)部門從被罰部門或個人的工資(或獎金)中扣除。
3.8.2 事故、違章罰款資金納入安全生產(chǎn)獎勵資金管理,要公開管理,任何人不得挪用。
四、 附 則
4.1 本制度如與國家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)定不一致時,按上級規(guī)定執(zhí)行。
4.2 本制度由生產(chǎn)部負責(zé)解釋。
4.3 本制度自下發(fā)之日起施行。
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