【實用】入職轉(zhuǎn)正申請書3篇
在如今這個年代,我們會經(jīng)常使用申請書,請注意不同的對象有不同的申請書。那么一般申請書是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的入職轉(zhuǎn)正申請書3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
入職轉(zhuǎn)正申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作。我于20xx年7月9日成為公司的試用員工,F(xiàn)試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,特申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
現(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報總結(jié)。
自入職為立豐公司的一名員工起,就一直本著學習的態(tài)度盡我所能,嚴格要求自己,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為公司、為自己做出最好的成績。
在試用期間,我認真及時的做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教,積極溝通,不斷的充實提高自己,希望能夠盡早的獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導指正,但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟,之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,杜絕以后類似失誤的發(fā)生。
行政這一職務(wù)是我以前沒有接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大,記得剛到公司的時候,對公司的一切都感到新奇,自信十足,對新的工作充滿了熱情,堅信自己可以作好行政工作,經(jīng)過3個月的工作與學習,在領(lǐng)導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程,對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高,進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內(nèi)部上上下下,里里外外的溝通和協(xié)調(diào),現(xiàn)在我已能夠處理好本職位的日常工作及領(lǐng)導所交代的工作。
針對自己,一定嚴格要求,從小事做起,逐步前行。使工作和學習融為一體,積極爭取每一次學習機會,培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力,提高應(yīng)有的職業(yè)道德,不斷進齲希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績。同時也希望領(lǐng)導能批準我的轉(zhuǎn)正申請。
此致
敬禮
申請人:xx
入職轉(zhuǎn)正申請書 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導:
我自去年 10 月入職以來至今年 4 月份整六個月的時間,也是我試用期滿的日期。今天我鄭重的向公司提出轉(zhuǎn)正申請 ,請公司考慮我的請求!
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼六個月試用期限將過。在這六個月中,通過公司部門組織的教育培訓,以及通過我自身的學習,對公司、部門及我個人的工作內(nèi)容有了非常詳細的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心,對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里,我還將努力工作,努力工作學習,為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力,F(xiàn)在我就自己在六個月中的工作、學習情況作一下簡單的匯報。
剛進入公司后就直接進入***項目組,由于該項目期限緊、工作量大,進入項目后能夠迅速溶入項目團隊的工作中。和同事一起為了推進項目進度,加班加點分析提出解決方案。因處于項目后期,我在短時間內(nèi)了解了分派的***項目的業(yè)務(wù)內(nèi)容,并開始協(xié)助團隊的成員在以下方面展開工作。
1、 協(xié)助團隊成員與日方擔當進行業(yè)務(wù)溝通。
2、 協(xié)助團隊成員進行測試式樣的評審。
3、 并做出相對業(yè)務(wù)比較較復雜頁面的測試數(shù)據(jù)。
4、 參與畫面系的測試工作。
由于對技術(shù)、業(yè)務(wù)和日語的掌握,在整個業(yè)務(wù)開展過程中爭取主動出擊,通過各種形式推進問題的確認進度,可以說在一定程度上縮短了問題的確認時間,同時也的到了同事們的認可。
通過參與***的項目對公司的項目管理有了一定程度的了解。在項目實施的各個階段,項目組在質(zhì)量部門的協(xié)助下通過使用各種工具對項目進行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。通過對項目管理工具的學習也讓我對軟件項目管理有了更深層次的.認識。
在***結(jié)束的待機階段,也總結(jié)了自己在***項目中的不足之處。努力安排好每天的寶貴時間,通過各種學習方式彌補自己的不足之處。在空閑的時間里學習了,DOTNET編程語言,也了解了***中使用的各種框架。相信這會為以后的工作帶來更大的幫助。
在試用期間參與的另外一個項目,也是目前擔當?shù)?*****項目。從項目啟動初期就進入項目組,按照PL的指示在下列方面展開工作。
1、 對項目的業(yè)務(wù)內(nèi)容進行詳細確認,對不明確的業(yè)務(wù)內(nèi)容進行確認。
2、 擔當業(yè)務(wù)復雜畫面的測試用例制作和測試數(shù)據(jù)做成。
3、 對于開發(fā)的系統(tǒng)進行結(jié)合測試。
4、 協(xié)助團隊成員進行業(yè)務(wù)確認。
通過對業(yè)務(wù)的掌握和理解,及時提出業(yè)務(wù)中存在的問題點,并能夠指導同事對業(yè)務(wù)進行理解。在測試數(shù)據(jù)做成時充分考慮了各種可能情況,做出各種類型測試數(shù)據(jù),保證測試工作順利展開。各方面也得到了項目組同事的認可。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,通過參與項目、和同事共事讓我對公司也有了更為深刻的了解。
從公司、部門以及各位領(lǐng)導的努力中能看到,公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很愿意在這種和諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的***人中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
如果說想法和建議的話,就是在年會才知道我們部門有這么多的員工。平時的接觸機會很少,很少有機會能接觸這些優(yōu)秀的同事,期望能通過更多的公司、部門活動認識我們?nèi)后w中這些優(yōu)秀的同事。
總之,在這六個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。***公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
申請人:**
xx年3月**日
入職轉(zhuǎn)正申請書 篇3
我從開始接觸通信助理業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊。到漸漸的深入了解;從對工作茫然,有壓力到現(xiàn)在的習慣、適應(yīng)。每個階段不同的感受與體會。讓我人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。
雖為新員但身為代班班長,我強烈意識到肩上重任。我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,我需無時無刻的給自己充電,雖然我不是最好的但我會近我最大的努力做到最好。為公司做出更大的貢獻。
當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事們對我的指引和幫助,感謝對我工作中出現(xiàn)的失誤給予忠懇的指正。來到這里工作,我最大的收獲莫過于無論在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了進步與提高,激勵我在工作中不斷前進與完善。在此我提出入職申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉提升自我的機會。希望能以公司員工的身份繼續(xù)為公司效力,我更希望能通過全體員工的共同努力,把公司推向更高的巔峰!
在過去的三個月中,我的領(lǐng)導給予我很大幫助。對于剛畢業(yè)的學生沒有工作經(jīng)驗,缺少實踐,領(lǐng)導安排我進行學習或是培訓,而且在工作上碰到困難時還能耐心的指導我;公司同事也非常熱心,經(jīng)常主動幫助我。通過不斷的學習和自我提高,現(xiàn)在已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過領(lǐng)導及同事的悉心指導和幫助,還有自己不斷地學習,我一定能在今后的工作中更好的提高自己,更好的完成本職工作,爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工。
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