春季開學自查報告
我們又迎來了新學期,在每一個全新的起點,我們每個人都會有一種期盼,下面就是小編整理的春季開學自查報告,一起來看一下吧。
春季開學自查報告篇一
在春季學期開學工作中,我校按照xx市教育局《xx市2011春季開學工作檢查的通知》的精神,結合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下:
一、收費情況
學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制,已經(jīng)進行收費公示,公布上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統(tǒng)一使用財政部門印制的票據(jù),做好一人一票,全部為電腦打印票據(jù)。學校無違規(guī)收費行為,國撥義務教育經(jīng)費已到校。
二、開學準備及師生報到情況
教師到校情況:
我校教師于2月8日報到,上午8:30召開新學期教師會議,傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備,做好校園衛(wèi)生工作。10日開展了報名注冊工作,11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人,病假4人,現(xiàn)實到教職工75人。絕大部分教師按時上班,確保了學校教育教學工作的順利開展。
學生到校情況:
我校于2月10日進行學生報名注冊工作,2月11日正式上課。為確保在校生按時入學,學校制定了防流控輟工作措施,從學校領導到普通教師,人人參與學生的入學動員工作。與此同時,加強學生流動管理,目前無借讀生。現(xiàn)已到校1641名學生,其中一年級252人,二年級238人,三年級298人,四年級308人,五年級278人,六年級267人,現(xiàn)有在校生1641人。正常轉入1人,死亡1人,休學1人,外借2人,借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好,無流失、輟學等現(xiàn)象,確保了適齡兒童正常入學。
三、教學用書及教學設備使用情況
?倓仗幪崆芭c新華書店聯(lián)系,安排后勤人員拖運、分發(fā)教材,保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發(fā)放到位,只有個別科目新華書店尚未到貨,正在催收。義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位,學生循環(huán)用書保管良好,正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現(xiàn)象;出版發(fā)行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數(shù)、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現(xiàn)象。
四、教學教學管理情況
計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始,學校以市教育局校長會精神和2011春工作要點為指導,制定了科學的、符合校情的工作計劃,做好校長聽課兼課計劃,學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一周內(nèi)制定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鉆研教材、課標的`基礎上,制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿,本學期將緊緊圍繞計劃開展工作,注重過程落實,確保計劃的可操作性,為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。
按照部頒標準開齊課程、開足課時,學校教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已于2月8日發(fā)放,教師進行計劃制定、
進度安排和超周備課,安排于2月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課,并進行作業(yè)批改、后進生輔導,認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展,活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。
五、安全工作
開學前,學?倓仗帉W校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網(wǎng)式安全排查和維修,對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理,一切準備就緒,保證了教育教學工作的正常進行。學校已制定“五五”普法教育計劃并安排“五五”普法知識考試。學校落實了安全衛(wèi)生周檢、月檢查制度,并形成較完備的安全衛(wèi)生檢查記錄。
至今為止,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
春季開學自查報告篇二
根據(jù)兵團教育局《關于開展20xx年兵團春季開學工作專項督導的通知》(兵教發(fā)電[20xx]28號)文件精神,中學教務處針對做好20xx年春季開學工作進行了專項自查,迎接國家和兵團的抽查督導。
一、開學條件保障情況
我校根據(jù)師教育局要求于3月1日全校學生報到,教材符合規(guī)定要求,并在開課前發(fā)送到學生手中,3月2日全校正式上課。在教輔征訂方面,嚴格執(zhí)行“一教一輔、學生自愿”的原則,嚴禁任何單位和個人進入學校推銷和強制購買,有效杜絕了教輔資料泛濫現(xiàn)象的發(fā)生。
二、規(guī)范辦學行為情況
1、認真貫徹執(zhí)行《關于貫徹實施治理義務教育階段擇校亂收費的八條措施的意見》的通知精神和《關于加強中小學教輔資料使用管理工作的通知》規(guī)定。我校嚴禁以任何名義設置重點班、實驗班,學生全部按學區(qū)免試就近入學。教師分別作出“不做違規(guī)有償補課、亂收費等行為”的承諾。
2、我校嚴格規(guī)范辦學行為情況,不存在超大班額,課程安排符合國家和省級規(guī)定,嚴格按要求落實每天鍛煉一小時要求,不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況,寄宿學生作息時間安排科學合理,不存在組織學生補課情況,責任督學掛牌督導制度得到落實。
三、教師隊伍建設情況
1、由于學校教師老齡化嚴重、自然減員以及學科不均衡的原因,造成數(shù)學學科教師缺口較大。
2、學校注重教師專業(yè)發(fā)展,制定了切實可行的教師培訓計劃,積極鼓勵教師參加各級各類培訓,努力開創(chuàng)新的培訓模式和機制。我校學年初積極制訂了教師培訓計劃,積極開展了校本研修,教師參與率很高;學校制定并完善了教師績效考核制度,規(guī)范了績效工資的發(fā)放。
3、維護教師的切身利益,關注教師身心健康。學校建立了特困教師慰問幫扶制度,學校積極對家庭和事業(yè)有困難的教師采取有效的幫扶措施。
4、教師隊伍和諧穩(wěn)定。教師不存在違反教師職業(yè)道德行為。教師們可以暢所欲言,談學校的辦學理念、談學校的發(fā)展方向,談學校的工作得失等等,有了意見敢于直接向學校行政反映,有了新的想法敢于直接向學校行政提出。
教師隊伍建設存在的不足:
近年來,盡管我校對教師隊伍建設特別重視,取得了一定的成績,但從整體看來,仍然存在不足之處,需要在今后的工作中引起重視:一是師德檔案制度有待規(guī)范;二是教師校本研修參與率有待提高;三是學校管理機制和制度有待進一步創(chuàng)新。
在今后的工作中,我校將以國家、兵師文件精神為指導,正視學校自身存在的問題和不足,不斷規(guī)范學校收費行為;進一步加強規(guī)范教輔材料征訂工作,進一步加大對違規(guī)使用教輔材料行為的查處力度。
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