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大學(xué)生村官自查報(bào)告

時(shí)間:2022-09-23 14:59:21 自查報(bào)告 我要投稿

大學(xué)生村官自查報(bào)告

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,需要使用報(bào)告的情況越來越多,報(bào)告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。一聽到寫報(bào)告馬上頭昏腦漲?下面是小編收集整理的大學(xué)生村官自查報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

大學(xué)生村官自查報(bào)告

大學(xué)生村官自查報(bào)告1

  為了切實(shí)規(guī)范和落實(shí)好大學(xué)生村官的管理使用,充分發(fā)揮大學(xué)生村官的積極性和主動(dòng)性,確保我鄉(xiāng)大學(xué)生村官健康成長。我鄉(xiāng)黨委、政府按照區(qū)委組織部通知要求,及時(shí)召開班子會(huì)議研究大學(xué)生村官管理制度,對(duì)我鄉(xiāng)大學(xué)生村官的使用情況進(jìn)行自查,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

  1、我鄉(xiāng)現(xiàn)有7名大學(xué)生村官,3人任村支部書記助理,4人任村民主任助理,沒有出現(xiàn)截留和借用的現(xiàn)象。為了培養(yǎng)好大學(xué)生村官,鄉(xiāng)黨委安排基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富的鄉(xiāng)干部擔(dān)任駐村干部,方便指導(dǎo)大學(xué)生村官開展村級(jí)工作,并經(jīng)常督促大學(xué)生村官認(rèn)真完成村上的各項(xiàng)工作,采取“不定時(shí)入村督查”、“定期例會(huì)檢查”和“電話訪問”相結(jié)合的方式,對(duì)大學(xué)生村干部的在崗工作情況、學(xué)習(xí)和生活情況進(jìn)行檢查,要求他們?nèi)ψ龊绵l(xiāng)村兩級(jí)的“聯(lián)絡(luò)員”和各項(xiàng)任務(wù)的“執(zhí)行員”。

  2、我鄉(xiāng)黨委、政府一直非常注重大學(xué)生村官的培養(yǎng),一方面支持和鼓勵(lì)大學(xué)生村官積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),通過各種專業(yè)培訓(xùn),為他們提供不斷充電的平臺(tái)和渠道,增加他們的核心競爭力;另一方面利用鄉(xiāng)政府平臺(tái)為他們提供實(shí)踐平臺(tái),通過討論座談和個(gè)別談話等方式了解他們對(duì)自己深發(fā)展的想法,征求他們對(duì)大學(xué)生村官管理和工作安排的意見,根據(jù)本鄉(xiāng)實(shí)際,結(jié)合他們的意見和意向,安排他們到鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)、民政、工業(yè)等各線實(shí)踐鍛煉,提高自身能力素質(zhì)的同時(shí),了解各線工作程序和相關(guān)惠農(nóng)政策,從而更好的幫助村里利用政策和爭取項(xiàng)目促發(fā)展。

  3、在大學(xué)生村官的日常工作管理中,采取鄉(xiāng)、村管理,自我管理,群眾監(jiān)督的管理模式,要求村“兩委”干部對(duì)大學(xué)生村官的日常工作和表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督,鄉(xiāng)黨委通過鄉(xiāng)、村兩級(jí)干部和村民了解大學(xué)生村干部的工作、生活及思想情況。同時(shí)按照中組部提出的大學(xué)生村干部“五條出路”政策,根據(jù)大學(xué)生村官自身意愿,選擇以后的出路。對(duì)有創(chuàng)業(yè)想法的村官,積極引導(dǎo)和幫助他們創(chuàng)業(yè),為他們提供小額貸款等支持;對(duì)以考入公務(wù)員或事業(yè)單位工作為目標(biāo)的村官,為他們提供各種有利于學(xué)習(xí)的平臺(tái),如編寫信息,參加信息培訓(xùn),鼓勵(lì)和支持他們參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。雖然,我鄉(xiāng)在大學(xué)生村官管理使用工作中取得了一定成效,但是,在大學(xué)生村官工作量化考核、績效考核上仍有待進(jìn)一步完善。在今后的工作中,我鄉(xiāng)將進(jìn)一步完善大學(xué)生村官工作量化考核和績效考核,管理和使用好大學(xué)生村官的同時(shí),積極幫助和推動(dòng)大學(xué)生村官在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、鍛煉和提高,讓大學(xué)生村官用得上、流得動(dòng),讓他們更好的服務(wù)基層和實(shí)現(xiàn)自我。

大學(xué)生村官自查報(bào)告2

  自20xx年4月以來,我鎮(zhèn)共接收了四批共30名高校大學(xué)畢業(yè)生到村任職,他們的到來,為我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)注入新鮮血液。經(jīng)過五年時(shí)間的鍛煉,大學(xué)生村官通過自己的努力,工作得到了鄉(xiāng)黨委和村上的一致認(rèn)可。南莊鎮(zhèn)黨委一直非常重視大學(xué)生的管理教育工作,下面,把幾年來大學(xué)生村官的管理情況總結(jié)匯報(bào)如:

  一、大學(xué)生村官基本情況

  20xx年以來在南莊鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下成立了南莊鎮(zhèn)大學(xué)生村官辦公室并配備電腦、電話、電視、空調(diào)、熱水壺等辦公設(shè)備和必要經(jīng)費(fèi)。目前南莊鎮(zhèn)在崗大學(xué)生村官16人,本科5個(gè),大專11個(gè);13個(gè)正式黨員1個(gè)預(yù)備黨員1個(gè)積極分子。

  在20xx年村兩委換屆中我鎮(zhèn)村官謝三立和賈耐花通過民主選舉進(jìn)入村兩委班子。北莊村大學(xué)生村官趙曉峰20xx年當(dāng)選村委委員。我們創(chuàng)新大學(xué)生村官管理,是黨員的大學(xué)生村官被南莊鎮(zhèn)黨委任命為村黨支部委員、非黨員的大學(xué)生村官被任命為團(tuán)支部書記,農(nóng)家書屋管理員等職務(wù)讓大學(xué)生村官更接地氣,與廣大群眾有更多接觸,能更好發(fā)揮作用。

  二、對(duì)大學(xué)生村官的管理

  大學(xué)生村官是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的生力軍,所以我鎮(zhèn)黨委對(duì)他們十分重視。本著“工作好、生活好、最充分的發(fā)揮好大學(xué)生村官價(jià)值”的原則,鎮(zhèn)黨委制定了一系列的`政策和措施,既保障了他們的工作和生活,使這些剛邁出校門的大學(xué)生得到磨礪和鍛煉,為他們以后的成才打下良好的基礎(chǔ)。其中主要的措施如下:

  1、我鄉(xiāng)依據(jù)市委組織部《孟州市大學(xué)生村官管理辦法》的規(guī)定,制定了《南莊鎮(zhèn)大學(xué)生村官管理長效機(jī)制》。這些規(guī)定從日常工作到學(xué)習(xí)生活等各個(gè)方面規(guī)范大學(xué)生的言行舉止,使他們能在短期內(nèi)適應(yīng)農(nóng)村的環(huán)境,盡快進(jìn)入角色。

  2、定期組織大學(xué)生村官參加學(xué)習(xí)。農(nóng)村工作紛繁復(fù)雜,從接觸到熟悉需要一個(gè)過程,從鎮(zhèn)黨委的角度講,把他們當(dāng)成村干部一樣對(duì)待,讓他們更多的了解農(nóng)村的相關(guān)政策和農(nóng)業(yè)知識(shí),讓他們及時(shí)充電,做好農(nóng)村工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、不定期的抽查并對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行工作考核。鄉(xiāng)黨委十分關(guān)心大學(xué)生村官的生活,給每個(gè)人發(fā)放一個(gè)筆記本,讓他們每天記日志,隨時(shí)抽查,并且會(huì)定期檢查大學(xué)生的工作及生活情況。一是對(duì)大學(xué)生村官工作隨時(shí)抽查。督促他們?cè)谧疃痰臅r(shí)間里,理清工作思路,全程參與村兩委主要工作,熟悉村情。了解村兩委班子成員姓名及任職分工、村域面積、戶數(shù)、人口數(shù)等基本情況。通過不同方式的學(xué)習(xí),增強(qiáng)他們的緊迫感和責(zé)任感。二是在鄉(xiāng)黨代會(huì)、人代會(huì)、年終總結(jié)時(shí),請(qǐng)他們列席會(huì)議,讓他們每一個(gè)人都把自己這一年來的主要工作匯報(bào)一下,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,改進(jìn)自己。三是將村官工作與村兩委、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作組工作合并考核,通過考核增強(qiáng)責(zé)任心、使命感,加強(qiáng)自我約束、自我管理、自我提高。

  4、支持并鼓勵(lì)大學(xué)生村官參與兩委換屆選舉工作。在去年的兩委換屆選舉過程中,從登記選民到張貼公告,從入戶通知到選舉日的具體工作,每一項(xiàng)都沒有離開大學(xué)生村官們的認(rèn)真參與。同時(shí),全鄉(xiāng)2名村官成功當(dāng)選為村支部副書記,1名當(dāng)選村支部委員,其他人員全部任命為村黨支部委員或團(tuán)支部書記,成為引導(dǎo)、服務(wù)農(nóng)村青年的新興力量。

  5、積極引導(dǎo)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民。為進(jìn)一步提高大學(xué)生村官的工作能力,激發(fā)大學(xué)生村官的工作潛力,鎮(zhèn)黨委通過政策引領(lǐng),提供創(chuàng)業(yè)資金保障;培訓(xùn)指導(dǎo),提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo);典型引路,積極尋找創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。鼓勵(lì)大學(xué)生村官立足實(shí)際,大膽創(chuàng)業(yè),充分發(fā)揮大學(xué)生村官在新農(nóng)村建設(shè)中的示范作用。

  三、大學(xué)生村官工作的成效

  南莊鎮(zhèn)從20xx年開始接收第一批大學(xué)生村官,4年來通過不斷的探索和學(xué)習(xí)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合本鎮(zhèn)的實(shí)際情況,積極引導(dǎo)村官干事創(chuàng)業(yè),摸索了一套“進(jìn)村扎實(shí)工作、帶頭致富創(chuàng)業(yè)、組織工作優(yōu)先、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層”等適合南莊鎮(zhèn)實(shí)際情況的工作方法。

  1、“進(jìn)村扎實(shí)工作”:南莊鎮(zhèn)大學(xué)生村官在進(jìn)村工作過程中發(fā)下架子、撲下身子,積極向農(nóng)村干部和農(nóng)民群眾學(xué)習(xí),涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)典型:上口村大學(xué)生村官賈耐花積極參與村內(nèi)的大小事務(wù),牽頭成立的孟州市梧桐樹養(yǎng)殖專業(yè)合作社,帶領(lǐng)群眾修建2公里的下水溝,賈耐花實(shí)干苦干的勁頭,村里干部群眾看在眼里記在心里,取的了干部群眾的信任,在20xx年的村兩委換屆中通過民主選舉當(dāng)選為上口村支部副書記。

  2、“帶頭致富創(chuàng)業(yè)”:創(chuàng)業(yè)富民是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、造福一方百姓的選擇,作為一名有知識(shí)有文化的大學(xué)生村官更應(yīng)該在這個(gè)方面有所作為。南莊鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好,種植、養(yǎng)殖業(yè)蓬勃發(fā)展,駙馬莊村大學(xué)生村官李小立通過多方考察,尋找項(xiàng)目,帶領(lǐng)群眾發(fā)展肉雞養(yǎng)殖,由20xx年的四個(gè)大棚年出欄肉雞10萬只發(fā)展今年十七個(gè)大棚年出欄肉雞40萬只,并成立了孟州市富創(chuàng)養(yǎng)殖專業(yè)合作社,帶動(dòng)更多的群眾參與進(jìn)來,增加了農(nóng)民收入。謝莊村大學(xué)生村官謝三立結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,利用培訓(xùn)的機(jī)會(huì),引進(jìn)優(yōu)質(zhì)小麥育種項(xiàng)目,推廣優(yōu)質(zhì)小麥?zhǔn)痉短?00畝。并成立孟州市三立方大種植專業(yè)合作社。

  3、“組織工作優(yōu)先”:組織工作是政府工作的重中之重,是貫穿所以中心工作的基礎(chǔ)和根基,大學(xué)生村官作為組織部門深入農(nóng)村的排頭兵,把組織部門的工作放在優(yōu)先的位置上。遠(yuǎn)程教育作為組織部門在農(nóng)村開展教育學(xué)校的主要渠道,作用突出,在學(xué)習(xí)實(shí)踐創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中發(fā)揮重要作用。從組織到黨員,從領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)到自我批評(píng),都充分發(fā)揮了黨員和先進(jìn)典型和先鋒模范作用。村官陳海燕作為我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育管理員,對(duì)自身嚴(yán)格要求,使得我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育工作以“全優(yōu)”的成績交了一份優(yōu)秀的答卷,被市電教中心評(píng)為“遠(yuǎn)程教育先進(jìn)個(gè)人”。

  4、“服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層”:鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我國的基層政權(quán),事情多而雜,每天要處理各種招商、信訪、三農(nóng)等各種工作。南莊鎮(zhèn)作為我省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)日常工作更加繁瑣。南莊鎮(zhèn)全體村官積極服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作,在桑坡村環(huán)境污染治理中走遍了130多個(gè)企業(yè);在第六次人口普查中擔(dān)任各村的調(diào)查員走訪了全鎮(zhèn)一萬多戶家庭;在新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理的時(shí)候一邊忙著復(fù)印材料一邊還要給村民講解新農(nóng)保的政策;不管是瘦肉精進(jìn)豬場尿檢還是在三秋三夏防火的地頭邊都留下了村官忙碌的腳步和辛勤的汗水。受到了南莊鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)干部的一致好評(píng)。

大學(xué)生村官自查報(bào)告3

  南曹鄉(xiāng)大學(xué)生村官在崗情況自查報(bào)告 自20xx年7月以來,我鄉(xiāng)共接收了19名高校大學(xué)畢業(yè)生到村任職,他們的到來,為我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)注入新鮮血液。經(jīng)過五年時(shí)間的鍛煉,大學(xué)生村官通過自己的努力,工作得到了鄉(xiāng)黨委和村上的一致認(rèn)可。南曹鄉(xiāng)黨委一直非常重視大學(xué)生的管理教育工作,下面,把幾年來大學(xué)生村官的管理情況匯報(bào)如下:

  一、大學(xué)生村官基本情況

  20xx年以來在南曹鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下成立了南曹鄉(xiāng)大學(xué)生村官辦公室并配備電腦、電話、電視、空調(diào)、等辦公設(shè)備和必要經(jīng)費(fèi)。通過公務(wù)員、事業(yè)單位招考和其他途徑已經(jīng)考走或者調(diào)走12人,目前南曹鄉(xiāng)在崗大學(xué)生村官7人,全部本科學(xué)歷,中共黨員。

  在20xx年村兩委換屆中我鄉(xiāng)村官邵磊通過民主選舉進(jìn)入村支部班子。20xx年村兩委換屆中,我們創(chuàng)新大學(xué)生村官管理,是黨員的大學(xué)生村官被各支部專職專選為村黨支部委員,非黨員的大學(xué)生村官任命為村主任助理,遠(yuǎn)教站點(diǎn)管理員、農(nóng)家書屋管理員等職務(wù)讓大學(xué)生村官更接地氣,與廣大群眾有更多接觸,能更好發(fā)揮作用。

  二、對(duì)大學(xué)生村官的管理

  大學(xué)生村官是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的生力軍,所以我鄉(xiāng)黨委對(duì)他們十分重視。本著“工作好、生活好、最充分的發(fā)

  揮好大學(xué)生村官價(jià)值”的原則,鄉(xiāng)黨委制定了一系列的政策和措施,既保障了他們的工作和生活,使這些大學(xué)生得到磨礪和鍛煉,為他們以后的成才打下良好的基礎(chǔ)。其中主要的措施如下:

  1、我鄉(xiāng)依據(jù)市委組織部《鄭州市大學(xué)生村官管理辦法》的規(guī)定,制定了《南曹鄉(xiāng)大學(xué)生村官管理長效機(jī)制》。這些規(guī)定從日常工作到學(xué)習(xí)生活等各個(gè)方面規(guī)范大學(xué)生的言行舉止,使他們能在短期內(nèi)適應(yīng)農(nóng)村的環(huán)境,盡快進(jìn)入角色。

  2、定期組織大學(xué)生村官參加學(xué)習(xí)。農(nóng)村工作紛繁復(fù)雜,從接觸到熟悉需要一個(gè)過程,從鄉(xiāng)黨委的角度講,把他們當(dāng)成村干部一樣對(duì)待,讓他們更多的了解農(nóng)村的相關(guān)政策和農(nóng)業(yè)知識(shí),讓他們及時(shí)充電,做好農(nóng)村工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、不定期的抽查并對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行工作考核。鄉(xiāng)黨委十分關(guān)心大學(xué)生村官的生活,給每個(gè)人發(fā)放一個(gè)筆記本,讓他們每天記民情日記,隨時(shí)抽查,并且會(huì)定期檢查大學(xué)生的工作及生活情況。一是對(duì)大學(xué)生村官工作隨時(shí)抽查。督促他們?cè)谧疃痰臅r(shí)間里,理清工作思路,全程參與村兩委主要工作,熟悉村情。了解村兩委班子成員姓名及任職分工、村域面積、戶數(shù)、人口數(shù)等基本情況。通過不同方式的學(xué)習(xí),增強(qiáng)他們的緊迫感和責(zé)任感。二是在鄉(xiāng)黨代會(huì)、人代會(huì)、年終總結(jié)時(shí),請(qǐng)他們列席會(huì)議,讓他們每一個(gè)人都把自己這一年來的主要工作匯報(bào)一下,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,改進(jìn)自己。

  三是將村官工作與村兩委、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作組工作合并考核,通過考核增強(qiáng)責(zé)任心、使命感,加強(qiáng)自我約束、自我管理、自我提高。

  4、支持并鼓勵(lì)大學(xué)生村官參與兩委換屆選舉工作。在20xx年的兩委換屆選舉過程中,從登記選民到張貼公告,從入戶通知到選舉日的具體工作,每一項(xiàng)都沒有離開大學(xué)生村官們的認(rèn)真參與,成為引導(dǎo)、服務(wù)農(nóng)村青年的新興力量。

  5、積極引導(dǎo)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民。為進(jìn)一步提高大學(xué)生村官的工作能力,激發(fā)大學(xué)生村官的工作潛力,鄉(xiāng)黨委通過政策引領(lǐng),提供創(chuàng)業(yè)資金保障;培訓(xùn)指導(dǎo),提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo);典型引路,積極尋找創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。鼓勵(lì)大學(xué)生村官立足實(shí)際,大膽創(chuàng)業(yè),充分發(fā)揮大學(xué)生村官在新農(nóng)村建設(shè)中的示范作用。

  三、大學(xué)生村官工作的成效

  南曹鄉(xiāng)近5年來通過不斷的探索和學(xué)習(xí)其他鄉(xiāng)鄉(xiāng)、地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合本鄉(xiāng)的實(shí)際情況,積極引導(dǎo)村官干事創(chuàng)業(yè),摸索了一套“進(jìn)村扎實(shí)工作、帶頭致富創(chuàng)業(yè)、組織工作優(yōu)先、服務(wù)鄉(xiāng)鄉(xiāng)基層”等適合南莊鄉(xiāng)實(shí)際情況的工作方法。

  1、“進(jìn)村扎實(shí)工作”:南曹鄉(xiāng)大學(xué)生村官在進(jìn)村工作過程中發(fā)下架子、撲下身子,積極向農(nóng)村干部和農(nóng)民群眾學(xué)習(xí),涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)典型:七里河村大學(xué)生村官邵磊積極參與村內(nèi)的大小事務(wù),實(shí)干苦干的勁頭,村里干部群眾看在眼里

  記在心里,取的了干部群眾的信任,在20xx年的村兩委換屆中通過民主選舉當(dāng)選為七里河村支部委員。

  2、“帶頭致富創(chuàng)業(yè)”:創(chuàng)業(yè)富民是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、造福一方百姓的最好選擇,作為一名有知識(shí)有文化的大學(xué)生村官更應(yīng)該在這個(gè)方面有所作為。南曹鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好,種植、養(yǎng)殖業(yè)蓬勃發(fā)展,劉德城村大學(xué)生村官吳強(qiáng)通過多方考察,尋找項(xiàng)目,帶領(lǐng)群眾發(fā)展花卉種殖,并成立了管城區(qū)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地,帶動(dòng)更多的群眾參與進(jìn)來,增加了農(nóng)民收入。全體大學(xué)生村官和鄉(xiāng)干部共同集資10萬元進(jìn)行肉兔、獺兔養(yǎng)殖,取得了良好收益。

  3、“組織工作優(yōu)先”:組織工作是政府工作的重中之重,是貫穿所以中心工作的基礎(chǔ)和根基,大學(xué)生村官作為組織部門深入農(nóng)村的排頭兵,把組織部門的工作放在優(yōu)先的位置上。遠(yuǎn)程教育作為組織部門在農(nóng)村開展教育學(xué)校的主要渠道,作用突出,在學(xué)習(xí)實(shí)踐創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中發(fā)揮重要作用。從組織承諾到黨員承諾,從領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)到自我批評(píng),都充分發(fā)揮了黨員和先進(jìn)典型和先鋒模范作用。

  4、“服務(wù)鄉(xiāng)村基層”:鄉(xiāng)是我國的基層政權(quán),事情多而雜,每天要處理各種信訪、三農(nóng)等各種工作。南曹鄉(xiāng)全體村官積極服務(wù)鄉(xiāng)村中心工作,在第六次人口普查中擔(dān)任各村的調(diào)查員走訪了全鄉(xiāng)一萬多戶家庭;在新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理的時(shí)候一邊忙著復(fù)印材料一邊還要給村民講解新農(nóng)保的政策;在三秋三夏防火的地頭邊都留下了村官忙碌的腳步和辛勤的汗水,受到了南曹鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)干部的一致好評(píng)。

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