求職者寫自薦信的大忌
在現在的社會生活中,需要使用自薦信的場合越來越多,請注意不同種類的自薦信具有不同的用途。為了讓您不再為寫自薦信頭疼,下面是小編整理的求職者寫自薦信的大忌,僅供參考,大家一起來看看吧。
不一定要包裝得非常精美,但要注意很多細節(jié),這是對用人最起碼的尊重。但怎么寫自薦信?并沒有統(tǒng)一的標準格式。這里,我整理出幾份失敗的自薦信,供大家引以為誡:
、贋橛萌藛挝灰(guī)定義務、限定時間。比如:“本人謹以最誠摯的心情,應聘貴的工程師一職,因為貴一貫尊重,所以盼望得到貴公司的考慮和錄用”,這種寫法,事實上是在強迫用人單位,因為這句話的'實際含義是:“你如果不錄用我,就是對我不尊重;我是,你必須錄用我,這樣才能體現出貴公司一貫尊重人才”。還有的自薦信這樣寫:“本人于6月5日要放假回家,敬請人事經理務必于6月1日前復信為盼!北砻嫔峡,好像很客氣,卻在限定時間,給對方下命令,容易讓人不快。
、谧砸詾槭、帶有要挾意味。比如:“現已有多家公司要聘我,所以請貴公司從速答復”。這實際上是在威脅人家,好像在說:“我可是一位人才喲,別的公司都搶著要錄用我,你不聘我,就是不愛才、不識才、不用才,所以從速答復”。這樣會弄巧成拙,往往會激怒用人單位。
、燮髨D以上壓下的口氣。比如:“貴公司的某某總經理要我直接寫信給你”,或者“某某廳長是我叔叔,某某局長是我表哥,希望貴公司能錄取我”,或者“中央某某領導很關心我的求職問題,特讓我寫信給你,請多關照”。這種自薦信,人事部門看了非常反感,因為他們認為:既然某某總經理(中央某某領導)都有意思了,你還寫信給我干什么?或者人事部門會這樣認為:你拿上級領導來壓我,那你最好去當他的助理好了,我們這里廟小,容不下你這位有后臺的大仙。
以我多年的經驗,實際上,寫和個人簡歷時最要注意的是這么3點:①定位準確,突出你能做什么;②實事求是,突出你學到什么;③態(tài)度誠懇,突出你的EQ(情商)和AQ(逆境商)。
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