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在職黨員進社區(qū)服務(wù)總結(jié)
開展在職黨員進社區(qū)活動，爭當(dāng)告別陋習(xí)的先行者，用文明行為扮靚文明城市。下面就為大家收集了在職黨員進社區(qū)服務(wù)總結(jié)，僅供參考!
在職黨員進社區(qū)服務(wù)總結(jié)【1】
為進一步弘揚雷鋒精神，推動志愿服務(wù)活動深入開展，努力提高社區(qū)群眾文明素質(zhì)，我社區(qū)發(fā)揚奉獻、友愛、互助、進步的時代新風(fēng)，在槐花園社區(qū)開展了“弘揚雷鋒精神，爭當(dāng)社區(qū)先鋒”主題系列活動。
一、活動成效
一是周密部署，精心組織。為傳承雷鋒精神、深化志愿服務(wù)，引導(dǎo)廣大黨員群眾積極參與志愿服務(wù)，我鎮(zhèn)結(jié)合實際情況，加強與社區(qū)的溝通對接，制定可行的活動方案，明確職責(zé)分工，扎實推進宣傳倡議、學(xué)習(xí)討論和為民服務(wù)等一系列活動的開展。
二是注重宣傳，營造氛圍。利用鎮(zhèn)居LED顯示屏、宣傳欄、廣播站、遠教站點等平臺，播放學(xué)習(xí)雷鋒倡議書、雷鋒的先進事跡、“學(xué)雷鋒”主題歌曲等，營造學(xué)雷鋒活動氛圍。廣泛發(fā)動黨員群眾積極投身學(xué)雷鋒志愿服務(wù)，并及時宣傳報道活動信息和活動情況，充分發(fā)揮學(xué)雷鋒志愿文化的引領(lǐng)作用，掀起學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動的新高潮。
三是為民務(wù)實，確保成效。3月2日，利用大屏幕，向全體居民發(fā)出“雷鋒就是你我他”的倡議，使“弘揚雷鋒精神，爭當(dāng)社區(qū)先鋒”活動正式拉開帷幕。3月5日，組織社區(qū)黨員群眾觀看《雷鋒》電影，并聯(lián)系自身發(fā)展、立足社區(qū)發(fā)展，談?wù)勅绾螤幾鑫拿骶用�，如何推進社區(qū)建設(shè)。通過開展文明交通、倡導(dǎo)綠色環(huán)保、法律維權(quán)等實實在在的.為民服務(wù)活動，并及時搜集發(fā)布活動的過程性材料及活動圖片，得到了廣大群眾的一致肯定，確保了活動成效。
二、存在不足
一是缺乏創(chuàng)新。志愿服務(wù)形式比較老套，社區(qū)缺乏有特色的志愿服務(wù)活動及感人事跡，服務(wù)內(nèi)容有待進一步拓寬延伸，服務(wù)的深度有待進一步挖掘。
二是資源有待統(tǒng)籌。在職黨員隊伍的優(yōu)勢和先鋒模范作用的發(fā)揮還需要進一步激發(fā)，活動資源需要進一步統(tǒng)籌，應(yīng)加強婦聯(lián)、團委、社區(qū)多部門資源相結(jié)合，主題活動日和日常為民服務(wù)相結(jié)合等。
三、下一步打算
一是及時反饋結(jié)果。依托社區(qū)在職黨員信息庫，及時做好在職黨員參加志愿服務(wù)月活動的信息記錄、維護、反饋等工作，及時向在職黨員本人及其單位和群眾反映在職黨員參加志愿服務(wù)月活動情況。
二是加強溝通聯(lián)系。認真聽取社區(qū)黨組織對在職黨員參與志愿服務(wù)月活動和社區(qū)建設(shè)的意見、建議，不斷深化在職黨員進社區(qū)工作。通過多種方式加強社區(qū)黨組織與單位黨組織的溝通聯(lián)系，
三是常態(tài)化有效管理。以志愿服務(wù)月活動為突破點，對社區(qū)黨組織的意見反饋和考評結(jié)果要進行綜合運用，把黨員進社區(qū)工作情況與黨員的民主評議、評先評優(yōu)相結(jié)合，逐步形成“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”的黨員管理激勵機制，促進活動常態(tài)化。
在職黨員進社區(qū)服務(wù)總結(jié)【2】
近日，我市以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，創(chuàng)新開展“在職黨員進社區(qū)、志愿服務(wù)在基層”活動，通過構(gòu)建“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的區(qū)域化黨建新格局，著力發(fā)揮駐地單位黨組織的結(jié)對共建作用和黨員群眾參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)社區(qū)群眾的先鋒模范作用，不斷推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
建臺賬 黨員身份亮社區(qū)
各在職黨員必須在規(guī)定時間內(nèi)到所在社區(qū)報到，登記個人特長、志愿服務(wù)項目等個人信息，與所在社區(qū)建立長期志愿服務(wù)聯(lián)系。各社區(qū)根據(jù)在職黨員的職業(yè)、興趣愛好、技能特長、個人意愿等登記并分類匯總，分別建立本社區(qū)在職黨員電子檔案、“社區(qū)在職黨員名冊”和社區(qū)在職黨員信息庫，主動與社區(qū)在職黨員溝通志愿服務(wù)事宜。駐社區(qū)單位黨組織及其在職黨員到社區(qū)進行“雙報到”，駐社區(qū)單位與社區(qū)簽訂《共駐共建協(xié)議》，開展形式多樣的共建活動，協(xié)助社區(qū)黨組織解決居民關(guān)心的熱點難點問題，單位黨組織每年承諾為社區(qū)辦1件實事好事或解決1個實際問題。在職黨員各認領(lǐng)1個志愿服務(wù)崗位，確保每年利用節(jié)假日、周末和下班時間開展2次以上的志愿服務(wù)。除個人志愿服務(wù)外，還要按照所在單位黨組織的統(tǒng)一安排，參加居住地社區(qū)黨組織開展的活動、參與居住地社區(qū)建設(shè)、管理和服務(wù)駐社區(qū)。
搭平臺 作用發(fā)揮在社區(qū)
根據(jù)社區(qū)需要設(shè)扶貧幫困類、精神生活類、治安穩(wěn)定類、環(huán)境保護類、便民利民類、工作指導(dǎo)類等六大類型服務(wù)崗位，明確職責(zé)、任務(wù)和要求。每個黨員結(jié)合職業(yè)特點和個人特長，圍繞當(dāng)好為民服務(wù)“八大員”(即政策法規(guī)的宣講員、社區(qū)發(fā)展的參議員、文明建設(shè)的示范員、公益事業(yè)的促進員、困難群體的幫扶員、科教文體的普及員、溝通聯(lián)絡(luò)的信息員、社區(qū)穩(wěn)定的.安全員)，采用網(wǎng)格化管理服務(wù)的理念和方式開展在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)活動。一是合理劃分社區(qū)管理網(wǎng)格。結(jié)合居民住宅區(qū)、轄區(qū)單位分布現(xiàn)狀，在社區(qū)范圍科學(xué)設(shè)置“N”個網(wǎng)格責(zé)任區(qū)，實現(xiàn)單位有牽頭和黨員有牽頭，即每個網(wǎng)格責(zé)任區(qū)由社區(qū)和駐地單位協(xié)商指定1個駐地單位為牽頭單位，牽頭單位負責(zé)協(xié)助社區(qū)聯(lián)合網(wǎng)格內(nèi)駐地單位開展活動。二是組建網(wǎng)格化服務(wù)團隊。結(jié)合在職黨員的特點，組建網(wǎng)格化、組團式的黨小組、社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍，每個網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)成立在職黨員黨小組，設(shè)組長和聯(lián)絡(luò)員各1名，由網(wǎng)格內(nèi)牽頭單位指定人員擔(dān)任。三是建立社區(qū)黨建聯(lián)席會制度。由社區(qū)黨組織牽頭聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)駐地單位共同召開社區(qū)黨建聯(lián)席會，共同研究探討社區(qū)重大黨建工作，交流活動開展情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，制定下一步活動內(nèi)容，推動在職黨員更好地參加社區(qū)活動。
雙考評 監(jiān)督管理靠社區(qū)
建立“在職黨員進社區(qū)、志愿服務(wù)在基層”活動檔案，詳細記錄在職黨員到社區(qū)志愿服務(wù)的現(xiàn)實表現(xiàn)情況，為考核評價在職黨員進社區(qū)志愿服務(wù)情況打牢基礎(chǔ)。采取反饋評議和逆向評議的“雙向評議法”，每年年終社區(qū)黨組織召開黨員評議大會，根據(jù)報到黨員現(xiàn)實表現(xiàn)情況填寫反饋意見并進行書記簽名、社區(qū)黨組織蓋章認定，由黨員帶回所在單位黨組織進行反饋，反饋意見作為黨員民主評議、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、年度評先選優(yōu)的重要依據(jù)。
3月22日，賀州市召開“在職黨員進社區(qū)、志愿服務(wù)在基層”活動啟動儀式后，11名市委常委率先帶頭，利用周末休息時間參加了“在職黨員進社區(qū)、志愿服務(wù)在基層”活動，他們以普通黨員的身份認真填寫《在職黨員社區(qū)報到登記表》，詳細填報了姓名、入黨時間及手機號碼、工作單位、特長、服務(wù)意向等，并到社區(qū)進行調(diào)研，參加義務(wù)清潔大掃除活動。賀州市創(chuàng)新開展的“在職黨員進社區(qū)、志愿服務(wù)在基層”活動，有效實現(xiàn)了在職黨員“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”，進一步密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系;進一步發(fā)揮了黨員先鋒模范作用;進一步推動了文明和諧美麗幸福社區(qū)建設(shè)，實現(xiàn)了“在職黨員受教育、居民群眾得實惠、社區(qū)工作上水平”目標(biāo)。
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