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最新4s店工作總結

時間:2022-09-21 14:10:44 工作總結 我要投稿

最新4s店工作總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此好好準備一份總結吧?偨Y怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的最新4s店工作總結,歡迎閱讀與收藏。

最新4s店工作總結

最新4s店工作總結1

  一路走來,20xx年已經(jīng)向我們揮手告別,以前工作的忙碌以及休閑時間的貪玩,沒能對自己的工作進行下總結。一年過去了,是應該對自己一年的工作進行下總結了。

  做汽車索賠員有很多工作要點,

  1、關注廠家質(zhì)量信息及不公開召回品質(zhì)缺陷處理。

  2、鑒定本廠索賠申請,查明故障現(xiàn)象、原因,并及時向廠家做索賠申請報告,如有廠家特殊需要還要填寫相應檢點表。

  3、每月(或每日)及時與車間維修部門及廠家售后服務部門核對索賠數(shù)據(jù),并提供財務報表。

  4、對廠家提供的技術改進信息及時通報服務經(jīng)理和技術經(jīng)理。

  5、按時將舊件按照廠家規(guī)定的包裝、托運要求返回廠家。

  6、核對已收回索賠款索賠員負責鑒定汽車故障零件是否在保修期內(nèi)免費更換,有異議的負責與廠家跟客戶溝通。

  橡膠塑料件的質(zhì)保很短,因為這種東西老化磨損較快,發(fā)動機與車身質(zhì)保時間較長。一般情況是由客戶反映故障,4S找出故障原因,并確定應更換哪個零件,確定零件是否在索賠范圍的是由索賠員決定的。遇到疑難故障,反復維修后沒有解決的,技術總監(jiān)會把情況上報廠家尋求解決方案。

  新的一年即將開始,為了提高自己的業(yè)務水平和個人素質(zhì),提高個人的學習積極性,緊緊圍繞5S執(zhí)行效率為中心,即以“客戶為本,公司為本”的工作思想,具體計劃工作主要有下面幾點:

  一、加強理論學習,提高個人的理論素養(yǎng)

  1、認真學習索賠、前臺接待、機修課程等材料。

  2、加大對自己與同事工作上的分析和解剖。

  二、提高工作效益

  1、在工作中,積極開展共同研究,全面合作的活動,努力促進公司的各項進度。

  2、加強對自己工作的標準,多向其他有經(jīng)驗的同事虛心學習和請教,使自己盡快成為熟悉索賠業(yè)務,具有一定業(yè)務水平的合格索賠員。

  3、加強對自己知識水平的提高,只有自己有了充足的知識和經(jīng)驗,才能在工作上左右逢圓,得心應手。

  4、加大對自己的管束力度,并讓自己從心理上認識到自己的工作的重要性,使自己養(yǎng)成良好的工作和生活習慣。

  5、加強學習前臺接待專業(yè)知識。切實重視客戶的需求,切實提高客戶滿意度。力爭讓每一位客戶成為我們的終身客戶。

  6、要使自己從現(xiàn)在開始養(yǎng)成良好的團隊精神,俗話說:團結就是力量,實力就是財富。只要做到兩者結合,我堅信什么困難我們都可以戰(zhàn)勝

  7、認真完成上級領導安排的各項工作,

  8、總之,我會在工作中努力努力再努力,日常管理上勤奮勤奮再勤奮,不斷的使自己有所進步,我相信:用心一定能贏得精彩!

最新4s店工作總結2

  一、前臺接待的日常工作描述

  來訪人員接待及指引,配合人事部門做好應聘者信息登記;

 、咆撠熐芭_電話的接聽和轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤;

 、曝撠焷碓L客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;

 、秦撠煿厩芭_大廳的`衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

  以上的工作內(nèi)容描述可按照自己的工作去撰寫,注意要有條理性去描述自己的日常工作內(nèi)容。

  二、前臺接待工作的收獲與體會

  在實踐中學習,努力適應工作。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

  都說前臺是公司對外形象的窗口,短短的三個月也讓我對這句話有了新的認識和體會。接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠等等,點點滴滴讓我在工作中學習,在學習中進步,受益匪淺。將自己對前臺接待工作的一些體會撰寫出來,還有你在工作上的收獲。

  三、工作的不足之處

  做事情不夠細心,考慮問題不全面,有時候會丟三落四。目前公司人員流動較大,進出門人員多且頻繁,出現(xiàn)了一些疏漏。

  四、工作計劃

  撰寫工作總結中,比較重要的一項是我的工作計劃。

  五、最后總結話語

  雖然前臺接待的工作有時是比較的瑣碎,但大小事都是要認真才能做好。所以我都會用心的去做每一件事。感謝部門領導的教誨和公司給予我的機會,在以后的日子里我將加強學習,努力工作!

最新4s店工作總結3

  本人曾經(jīng)在一家4S店擔任會計工作,雖然時間短但是還是覺得有一些東西值得總結的。該4S店經(jīng)營某品牌汽車,業(yè)務主要有兩項:一是該品牌汽車的車銷售;二是提供售后維修和服務業(yè)務。由于本人在該店主要是核算售后服務這一部分業(yè)務,僅就在工作遇到一些問題發(fā)表自己的一點看法。

  該公司售后服務業(yè)務包括汽車零配件的銷售、維修費用等,由于是一般納稅人所以執(zhí)行17%增值稅率,一般備件的利潤率保持在20%左右,備件、購從該品牌汽車的生產(chǎn)廠家處理購,支付17%的進項稅額。為了能夠減少增值稅稅額,該公司計劃把售后服務業(yè)務分離出去,辦、一個小規(guī)模納稅人的營業(yè)執(zhí)照,按照6%的小規(guī)模納稅人征收率納稅,但是本人認為這是不可取的,原因如下:

  假設單以備件銷售業(yè)務為例,本月、購備件1,000件,每件10元,共計10,000元。本月同時銷售備件1,000件,每件保持利潤率為20%,即售價為12元/件,以上金額均為不含稅,通過銀行存款結算,現(xiàn)在分別計算在一般納稅人和小規(guī)模納稅人情況的下本月所需要支付的增值稅額以及會計處理。

  一、一般納稅人下

  購買時,增值稅進項稅額=1,000x10x17%=1,700元

  賬務處理借:存商品10,000元

  應交稅費—應交增值稅(進項稅額)1,700

  貸:銀行存款11,700元

  銷售時,增值稅銷項稅額=1,000x12x17%=2,040元

  賬務處理,借:銀行存款14,040元

  貸:主營業(yè)務收入12,000元

  應交稅費—應交增值稅(銷項稅額)2,040元

  結轉(zhuǎn)成本,借:主營業(yè)務成本10,000元

  貸:存商品10.000元

  本月應交增值稅=銷項稅額—進項稅額=2.040—1.700=340元

  二、小規(guī)模納稅人情況的下

  購買時支付價款=1,000x10x(1+17%)=11.700元

  單價產(chǎn)品成本=11.700/1.000=11.7元/件

  賬務處理借:原材料11.700元

  貸:銀行存款11.700元

  銷售時,銷售收入=數(shù)量x單價=1.000x12=12.000元

  應交增值稅額=銷售收入x售價x6%=1.000x12x6%=720元

  賬務處理借:銀行存款12.720元

  貸:主營業(yè)務收入12.000元

  應交稅費—應交增值稅720元

  結轉(zhuǎn)成本借:主營業(yè)務成本11.700元

  貸:存商品11.700元

  本月應交納增值稅額為720元

  第三,應交增值稅額比較

  差額比較=小規(guī)模納稅人應交增值稅額—一般納稅人應交增值稅額=720—340=380元

  比例比較=小規(guī)模納稅人應交增值稅額/一般納稅人應交增值稅額=720/340=2,12

  通過以上比較,該4S店將售后服務部門建立小規(guī)模納稅人單獨核算,在增值稅交納上并不具有優(yōu)勢。

最新4s店工作總結4

  時間如梭,轉(zhuǎn)眼間xx年已從身邊悄然滑過,來xx工作有xx年了,我也熟悉并融入了這個職業(yè),回望xx,工作建議如下:

  1、建立更加合理的價格體系。

  建議所有的配件價格都參照4s店的配件價格,4s店配件價格一定要詢問準確,以4s店的配件價格下浮15——20點為我們的配件價格,整理常修車型,常用配件的,做成我們自己的配件價格表,無論單位,個人,原廠件,副廠件統(tǒng)一價格。這樣一方面方便做結算單,不會一個配件幾個車子,幾個單位幾種價格。另一方面清晰4s店價格,知已知彼有利于追求利益更大化。

  2、緊抓質(zhì)量不放松。

  機修和鈑金方面主要要結合返修率,對返修方面要重視起來,為什么要返修?配件本身的質(zhì)量還是因為員工的疏忽大意造成,整理返修清單每月,都要總結處理。油漆是最直觀的,對客戶產(chǎn)生的印象也最直觀,好與壞很好分辯,現(xiàn)在雖然用了打分制,但效果一般,員工并沒有積極重視起來,打的60分和90分有什么區(qū)別?該交的車還是交了,只是單子上60與90的區(qū)別罷了。還有就是強調(diào)明確各班長的責任。現(xiàn)在的班組長好像只修車了,做為班組長不僅修車,還要有更多的責任。如修車后對車輛的質(zhì)檢,有時車多,好多車沒有經(jīng)班組長的手有的是小工或中工修的,修完就直接交車了,班組長根本不檢,這樣就更容易出質(zhì)量問題,所以修理完車后,必須要由班組長親檢,檢完后,一定要親自在接車單上簽字,才能轉(zhuǎn)單。出現(xiàn)返修,班組長是一定有責任的。

  3、工公工具與值班工具問題。

  配全一套工公工具與值班工具放在倉庫,有倉管統(tǒng)管,像領料一樣的領,一樣的還,明明白白的。這樣就不會等到用工具時到各班組到處找,還找不到。每天值班前清點值班所需工具,搶修時也才會不慌不忙。

  4、整理各班組車輛的進廠里程。

  在廠里空閑時,主動提醒車主的發(fā)動機保養(yǎng)等項目,深挖可利用資源。

  5、要真正讓大家意識到節(jié)約的重要性。

  從倉庫領了一瓶表板蠟或清洗劑,只用了半瓶子,剩下的或當垃圾或之永不再用,反正都不見了。雖然客戶付了錢,但這就是浪費。開源節(jié)流才是企業(yè)生存的根本。

  6、要愛惜客戶的車輛。

  不管客戶是高檔還是底檔車,是熟客還是生客,在廠里不放墊子,穿工裝上去,然后拼命的死踩油門一路狂飆這都是不對的。

  7、廠容廠貌,廠地衛(wèi)生還是一天都不能放松的。

  這是客戶對企業(yè)最直觀的印象呀。最后想要說的是分組后,工作清晰明了,好處是顯而易見的,但好像員工與員工間,班組各班組間,整個企業(yè)間總覺少了什么,是凝聚力,向心力嗎?很抽象,但絕對有。

最新4s店工作總結5

  在今年我成為了4s店的一名正式的員工,在年初,為了更好的發(fā)揮出我的作用,制定了一份20xx年的年度計劃,經(jīng)過三個月的工作和實驗,在第一個季度即將結束的日子里,將我這三個月做一個階段性的總結。

  一、加速學習,加強業(yè)務能力

  在不斷熟悉工作的過程中,完成每天的日常工作之余,我對自己現(xiàn)在所處的環(huán)境有所了解,在這三個月里,不斷地深入的學習,擴展自己的知識范圍。

  首先是對自己的本質(zhì)工作的學習,經(jīng)過試用期的考驗,我對公司的了解不斷加深,對我擔任的崗位一天天的熟悉,我認識到自己在這一方面知識的匱乏。為了提高工作的效率,同時為公司貢獻出一份力量,我在這三個月里,大量的查找資料,完成對本職工作系統(tǒng)的規(guī)劃,向同事請教,找出在工作中出現(xiàn)的錯誤,在這個總結的日子里,交出了一份令人滿意的答卷。

  二、注重細節(jié),做好總結工作

  在每一天的結束時,我總會仔細的想一想還有沒有什么工作沒有做,有什么錯誤沒有更正,有條理的梳理了一遍,有利于日常工作的進行。

  細心地處理好每天的工作,完成上級交代的任務,在每一次的任務過程中,對自己沒有注意到的地方,聽從同事的意見,做好筆記。在完成任務之后,對自己負責的范圍做好總結工作。

  整個第一季度以來,我每一個月、每一周都制定了適合自己的計劃,并且在完成計劃的同時,我在每一周、每一月都做好了總結,爭取在每一次的總結過后,我都能吸取之前的經(jīng)驗教訓,有所進步。

  有成功的喜悅充斥著在我的工作中,也免不了有失敗的時候,只有將每一次失敗化作養(yǎng)料和動力驅(qū)使著我不斷進步,才會有之后的每一次成功。在第一季度中,我整體的工作做的還算到位,只是在某些細節(jié)方面,還有所疏漏,而且有些我還沒有學習到,沒有深入了解的地方,問題還有很多,在第二個季度中,在完成工作的同時,我也會竭盡全力將這些問題解決。

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