社聯(lián)工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編精心整理的社聯(lián)工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇1
自從當上部長至今，辦公室的工作已經(jīng)進行了有一個月。經(jīng)歷了社團招新、干事招新、文化月開幕式等活動，從中我們辦公室既有進步，同時也存在著問題。
一、常規(guī)工作總結(jié)：
1、上級任務(wù)
辦公室在大家的共同努力下，順利完成了理事會交給辦公室的任務(wù)�；蛟S有時候過程比較艱辛，但是，大家也算是不負眾望。
2、值班情況
辦公室的成員每天都有按時的在辦公室值班，而且在值班的時候會主動的和其他部門的交流，同時積極認真的收取材料，并做好相應(yīng)的登記工作。
3、材料收取
在辦公室成員的積極努力之下，已經(jīng)收取了各社團的工作計劃，社團聯(lián)系名單，社團活動策劃，活動總結(jié)，新聞?wù)掌纫幌盗械?社團材料。
4、事情通知
在本學(xué)期中，在確定了各個社團的負責(zé)人無誤之后，辦公室總是在第一時間之內(nèi)將理事會的通知傳達給各個社團的負責(zé)人，確保了信息的及時準確。
5、檔案整理
在本學(xué)期中，為加強社團聯(lián)合會檔案的收集、整理和管理工作，完善社團聯(lián)合會工作管理體系，方便各部門之間的聯(lián)系與信息交流，在檔案管理方面辦公室將紙質(zhì)檔和電子檔同時進行分類及整理。
二、技能培訓(xùn)
為了辦公室的成員以后都能夠獨當一面，不出現(xiàn)遇到一點事情就聯(lián)系師兄師姐不敢獨立解決的情況，辦公室特意在每次部門會都或多或少對干事的能力進行培訓(xùn)。主要是讓新接手社團部門的同學(xué)對材料格式有一個基本的了解，不要犯同樣的錯誤，同時也讓辦公室的干事們熟悉材料的格式，在收取材料的時候才能夠保質(zhì)保量的完成，獨立的指出材料的錯誤。同時還有材料的登記。如今辦公室的材料已經(jīng)是分類明確，一目了然，這都是大家共同努力學(xué)習(xí)的結(jié)果。
三、相互之間的交流
在工作時，和各部門相互協(xié)作相互支持；在私下里，大家相互交流經(jīng)驗相互幫助；對各社團，經(jīng)常會和社團的負責(zé)人聯(lián)系，以便于工作的展開，各大協(xié)會也支持很我們的工作。就在這其樂融融的氛圍當中，所有的人都感覺到了這是一個大家庭，大家都在共同努力，將這個大的家庭推向頂峰。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇2
信陽師范學(xué)院華銳學(xué)院社團聯(lián)合會在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在團委的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，緊跟時代步伐，堅持“服務(wù)學(xué)生社團的健康發(fā)展，服務(wù)廣大學(xué)生的全面成才”的工作宗旨，積極響應(yīng)團中央“校園文化社團化”的號召以及校團委“社團活動精品化、規(guī)范化”的要求，立足引導(dǎo)廣大學(xué)生“自我教育、自我服務(wù)、自我管理”的方針，轉(zhuǎn)變工作思路，銳意改革，在內(nèi)部建設(shè)、制度完善、機構(gòu)調(diào)整、校園文化建設(shè)等方面集思廣益、創(chuàng)新工作思路。
(一)年度工作回顧
一、以“三自教育”方針為宗旨，精簡機構(gòu)、加強干部梯隊建設(shè)，增強社團聯(lián)合會的生命力、組織力和戰(zhàn)斗力。
1、整合資源、拓展職能，機構(gòu)設(shè)置更加科學(xué)。
新學(xué)年初，社團聯(lián)合會在團委的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，本著“精簡機構(gòu)、務(wù)實高效”的工作原則，根據(jù)社團聯(lián)合會的實際情況將原宣傳部、新聞部合并組建文宣部，全面負責(zé)社聯(lián)、社團的宣傳和網(wǎng)絡(luò)信息平臺的維護工作;改組成立了紀檢監(jiān)察部，完善了社聯(lián)對社團的監(jiān)督、服務(wù)體制。進一步明確了社團性質(zhì)，為社團活動的開展和資源的共享奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、加強管理、合理定位，管理機制更加完善。
立足新學(xué)年社聯(lián)工作的發(fā)展現(xiàn)狀，為更加有效地服務(wù)社團工作，引導(dǎo)社團良性發(fā)展，社團聯(lián)合會在本學(xué)年繼續(xù)推進和完善內(nèi)部建設(shè)工作，依據(jù)各個部門的年度工作計劃，進一步完善了部門工作機制。其中包括：規(guī)范日常值班制度，建立值周制度，建立更為規(guī)范全面的財務(wù)制度和社團工作活動考評制度，對社聯(lián)、社團財務(wù)工作進行全面、細致的監(jiān)管。健全社團年度評優(yōu)細則，為校級、省級優(yōu)秀社團申報提供參考依據(jù)。通過以上措施，初步促進了社聯(lián)、社團工作由粗放型向精細型的轉(zhuǎn)變，同時使社聯(lián)學(xué)生干部熟悉了內(nèi)部工作的開展方法，便于及時了解和掌握社團工作動態(tài)。
二、積極舉辦形式多樣的社團活動，豐富校園文化生活，提升學(xué)生社團的知名度、凝聚力和影響力。
學(xué)生社團作為校園文化建設(shè)的重要載體，是第二課堂的重要組成部分，是思想政治教育的重要渠道，服務(wù)學(xué)生成長成才方面發(fā)揮著重要作用。為此，社團聯(lián)合會長期堅持社團管理與服務(wù)相結(jié)合的原則，協(xié)調(diào)、組織華銳學(xué)院學(xué)生社團開展了2008-20xx學(xué)年社團招新工作、女生月趣味運動會、第四屆社團文化月等一系列重點工作和大型活動，并通過網(wǎng)絡(luò)、海報、條幅、展板等多種渠道對社團活動進行廣泛有力的宣傳，切實提升了社團活動在廣大學(xué)生中的知名度和影響力，社團活動的參與度大大提高。
三、以“走出去、引進來”戰(zhàn)略為指南，走出校園，發(fā)揮社團育人功能，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
作為高校學(xué)生活動中最活躍的分子，社團是聯(lián)系學(xué)校與社會的紐帶，是學(xué)生走向社會、認知社會、適應(yīng)社會的橋梁。隨著社團規(guī)模日益擴大、組織機構(gòu)日益健全、社團活動日漸成熟，越來越多的社團開始走出校園，走進基層，在服務(wù)社會基礎(chǔ)事業(yè)的發(fā)展方面做出了力所能及的貢獻，同時廣大同學(xué)也通過參與社團實踐活動，經(jīng)受了歷練，豐富了經(jīng)驗，增長了才干，在參與社會服務(wù)的同時找到了步入社會與實現(xiàn)自我價值的契合點。
今年4月，信陽市第十七屆茶藝文化節(jié)、饗堂村義務(wù)助教以及到信陽市五星敬老院、兒童福利院等公益性活動，收到了良好的社會反響。社團自身也通過組織學(xué)生開展形式多樣、內(nèi)容豐富的實踐活動充分發(fā)揮了其凝聚人、教育人的功能。
(二)工作展望
經(jīng)過四年的快速發(fā)展，目前的信陽師范學(xué)院華銳學(xué)院社團聯(lián)合會組織機構(gòu)日益完善，管理體系、財務(wù)制度日漸成熟，社團工作、社團活動也朝著“精品化”、“規(guī)范化”的方向不斷發(fā)展，在肯定成績的同時，我們的工作仍亟待進一步提高。主要表現(xiàn)在：社聯(lián)內(nèi)部的組織、管理、執(zhí)行力度有待進一步加強，對于社團的工作延續(xù)、內(nèi)涵建設(shè)引導(dǎo)不足，對于制約社團發(fā)展的瓶頸缺乏深入的研究，對社團活動的宣傳報道力度不夠等。
在今后的工作中，作為管理社團工作、服務(wù)社團發(fā)展的學(xué)生組織，社團聯(lián)合會應(yīng)重視多渠道、多角度、全方位服務(wù)學(xué)生社團，明確社聯(lián)的核心工作是社團發(fā)展，社團是社聯(lián)存在的基礎(chǔ)，要在工作中為社團爭取資源，搭建平臺。
一、立足社團發(fā)展現(xiàn)狀，把握四個發(fā)展方向。
1、服務(wù)化發(fā)展
目前的學(xué)生社團呈現(xiàn)出廣泛的群眾性、種類的多樣性、示范的群體性等特點的同時也暴露出結(jié)構(gòu)松散性大、會員流動性大、發(fā)展不均衡等不足，因此社團聯(lián)合會要堅持社聯(lián)人深入聯(lián)系社團的原則，整合資源，擴展社聯(lián)各部門服務(wù)社團發(fā)展的外延職能，建立和完善社聯(lián)、社團人才交流體制，吸納優(yōu)秀的社團干部充實社聯(lián)的干部隊伍建設(shè)，更好地發(fā)揮服務(wù)職能，促進社團工作的快速健康發(fā)展。
2、品牌化發(fā)展
下學(xué)年，要繼續(xù)推進社團品牌化戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化社團結(jié)構(gòu)，大力扶持學(xué)術(shù)科技類社團，熱情鼓勵理論研究類社團，積極倡導(dǎo)實踐公益類社團，正確引導(dǎo)文體娛樂類社團，加大對十佳社團和品牌活動的扶持力度。力爭建設(shè)一批內(nèi)部制度完善、結(jié)構(gòu)合理的學(xué)生社團，形成示范效應(yīng)，實現(xiàn)更多社團進入省優(yōu)乃至全國百強社團的行列。
3、規(guī)范化發(fā)展
要進一步完善社聯(lián)、社團各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮制度、章程在工作中的作用，使日常辦公、社團活動日趨成熟和規(guī)范化。要繼續(xù)推進社聯(lián)的組織健全、日常工作固定化，活動流程化。同時要建立完善的社團干部培訓(xùn)、激勵、傳承體制以及社團民主考核、獎懲機制，實現(xiàn)社聯(lián)對社團“監(jiān)督---執(zhí)行---反饋”完整循環(huán)的運作模式，讓社聯(lián)和社團工作得到學(xué)校和同學(xué)的`認可。
4、集中化發(fā)展
本學(xué)年初，在院團委的指導(dǎo)下，我院31個學(xué)生社團劃分到系，初步實現(xiàn)了“二級管理”，但是在實踐的過程中仍然出現(xiàn)了各式各樣的問題。作為社團工作的管理者和組織者，社團聯(lián)合會在今后的工作中要充分整合資源，最大限度地發(fā)揮社團整體活動的優(yōu)勢，加強與各系之間的聯(lián)系，搭建與社團之間溝通的良好平臺。要積極尋求社團活動的契合點，大力推進社團聯(lián)合組織各級各類文體活動，最大限度的達到資源共享和優(yōu)化配置，克服單一社團活動規(guī)模小、影響小、收效少的弊端，推動社團的整體發(fā)展。
二、關(guān)注社團發(fā)展趨勢，加強三個基礎(chǔ)建設(shè)。
1、思想建設(shè)
團十六大著力強調(diào)了用社會主義核心價值體系教育引導(dǎo)青年，社團作為開展大學(xué)生思想政治教育工作的良好陣地，社團團建工作勢在必行。下階段我們要大力推進社團的思想建設(shè)，充分發(fā)揮基層堡壘作用，將思想政治工作形象化，具體化，為社團會員的成長提供深層次、高質(zhì)量的服務(wù)。
2、制度建設(shè)
目前，社團的發(fā)展普遍暴露出缺乏行之有效的管理體制、社團內(nèi)部民主化建設(shè)不足，社團發(fā)展不均衡、活動形式單一、水平不高等弊端，因此在工作中要堅持“一個建立”與“四個完善”，即建立一套完整的社團管理制度，避免社團間的惡性競爭。同時在社團內(nèi)部完善獎懲機制，建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制，溝通交流機制以及工作程序機制，保證社團工作開展的有序性。
3、宣傳建設(shè)
在工作和活動的開展過程中要進一步提升網(wǎng)絡(luò)、媒體的宣傳力度，切實加強網(wǎng)絡(luò)化信息建設(shè)，鞏固宣傳工作的核心地位，充分認識宣傳在社聯(lián)和社團工作中的重要性，進一步確立以網(wǎng)站建設(shè)和維護為重點和突破口，全面推動社聯(lián)和社團工作的發(fā)展思路，以點帶面，點面結(jié)合的開展社聯(lián)、社團各項工作，同時推動與院內(nèi)外兄弟高校的交流合作，促進校園文化的交流與融合。
信陽師范學(xué)院華銳學(xué)院社團聯(lián)合會自成立以來，正在一步步從稚嫩走向成熟。在這里，我們?yōu)⑾铝撕顾�，收獲了成長。為了社聯(lián)的未來，為了我們關(guān)愛的學(xué)生社團，我們一直在努力、在拼搏。相信在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在團委老師們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，在各系團總支的大力支持下，社團聯(lián)合會必將以更加積極的狀態(tài)、更加昂揚的斗志、更加豐富的活動為開創(chuàng)我校社團工作的新局面貢獻青春、智慧和力量。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇3
在這個金秋十月，細雨霏霏，運動會也因故延期舉行。今年的校運動會得以圓滿舉辦也是廣大師生共同努力的結(jié)果，成功離不開老師細心的指導(dǎo)，各學(xué)院積 極配合，所以我們應(yīng)該共同為今年的成果喝彩。
英語學(xué)院社聯(lián)的各個成員在這次的活動中發(fā)揮了他們吃苦耐勞的精神，更是在交流溝通方面得到了鍛煉，在此表達我深深的謝意。然而，在活動中依然存在著很多問題，需要我們不斷發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、改進，從而在今后的活動中取得更加優(yōu)異的成績。
首先，社聯(lián)各部門的聯(lián)系緊密程度不夠
雖然我們一再強調(diào)要分工明確，各司職守，但是校運會是一個大型活動，需要我們團結(jié)一致，共同出謀劃策，一起商討具體工作事宜，在這方面社聯(lián)做的不夠好，因為好多社內(nèi)成員不知道該做什么，也不知道活動的具體內(nèi)容，只是坐以待命，這樣就顯得很被動，也不能充分發(fā)揮自己存在的價值。
其次，社聯(lián)工作做得不夠細致。
這么說是因為帶頭人累的半死，而部員閑的不知道自己在部門里的`職責(zé)。這一點我相信每個部門的負責(zé)人應(yīng)該深有同感，事情來的時候找不到人，只能自己硬著頭皮做，心酸無人能知。所以要想避免這種情況的發(fā)生，各部門的負責(zé)人應(yīng)該在平時就分配好各自的職責(zé)，充分利用現(xiàn)有的人力資源與物質(zhì)資源，平時管理井然有序，那么在遇到事情時一定能得心應(yīng)手。養(yǎng)兵千日用兵一時說的就是這個道理。
最后，也是最值得自我批評的一點是自己主動性不夠積極。
既然選擇留在了社聯(lián)，就是社聯(lián)這個大家庭的一份子，就該把自己融入這個集體中，困難當頭的時候更應(yīng)該積極主動地站出來解決。作為學(xué)生干部，就意味著一份責(zé)任，既然選擇了這個方向就不應(yīng)該質(zhì)疑，在適當?shù)臅r候勇敢果斷的做出正確的決定，這才是一個大學(xué)生該有的風(fēng)貌。
社聯(lián)的作用是其他部門無法取代的，我們的存在是有意義的，有價值的。這是一個服務(wù)學(xué)生服務(wù)學(xué)院服務(wù)學(xué)校的組織，也是踏上入社會的訓(xùn)練基地，在這里，我們不該有勾心斗角，不該有疑心，相反的，我們需要合作，需要共同進步，每個人都是與眾不同的，每個人的存在都是有價值的，讓我們在這個集體中發(fā)揮自己的價值，增加自己的才智，為華外的明天盡我們的綿薄之力，為將來的發(fā)展積蓄力量。我相信，社聯(lián)會更加團結(jié)更加強大！
社聯(lián)工作總結(jié) 篇4
經(jīng)過大一上學(xué)期學(xué)習(xí)和鍛煉，自己獲得了部分工作經(jīng)驗和能力社；本學(xué)期以來我開始充當社聯(lián)副部長的角色，有一個干事升為副部長需要更換自我定位，調(diào)節(jié)自己的工作方式。這段時間以來，我一直學(xué)著向副部的角色過渡，這其中出現(xiàn)了許多問題，當然也收獲很多東西，下面我就各個方面做一個總結(jié)分析。
本學(xué)期活動管理部換了部長和副部，一批新進的干事也為我們部門輸入新鮮血液，剛當上副部長，我充滿了激情和斗志，希望闖出自己的舞臺。副部的工作很繁瑣，要聯(lián)系各社團，搜集并整理活動策劃書，借多媒體教室，安排考核人員，帶領(lǐng)干事學(xué)習(xí)等等。開始我負責(zé)安排考核人員，起初新干事缺乏經(jīng)驗，我安排新老干事合作去考核，這樣既促進各干事之間的交流，又培養(yǎng)干事的考核經(jīng)驗，干事工作逐漸走入正軌。剛上任，我的確很忙，每天都很累，原因是要幫助干事熟悉活動管理部的各項事務(wù)，讓他們能獨當一面。這期間，我學(xué)會了怎樣分配事務(wù)，引導(dǎo)干事去積極參與活動。我學(xué)著處理跟他們的關(guān)系，這是他們的進步，也是我自己的提升。同時我跟另外兩個副部合作很默契，各司其責(zé)，互幫互助。
后段時間，我們部門承辦了讀書交流報告會，我們準備了很長時間也忙了幾個星期，當然我也是盡我的全力去辦好這個活動。之后雖然我們沒有獲的想象的那么成功，或者說我們暴露出很多問題，但是我們發(fā)現(xiàn)了問題，收獲了經(jīng)驗，做了很全面的總結(jié)。我也知道了自己存在的`不足，明白了辦好一個活動不僅僅需要工作負責(zé)細心，也要學(xué)會發(fā)揚團隊精神，用集體的智慧力量可以辦好意想不到的事，我們活管部是一個不可分割的整體，眾志成城才能獲得成功。
近階段，我發(fā)現(xiàn)本部門有干事很閑也有干事卻很忙，而我們副部卻一直很忙。針對這情況我提出了內(nèi)部改革，一是讓每個干事負責(zé)5至6各社團一學(xué)期的活動考核，而是讓每個值班干事負責(zé)借多媒體教室，這樣是讓副部權(quán)力下放，發(fā)揮干事主觀能動性，達到更好鍛煉干事目地。另外，我接手借多媒體教室后，嚴格控制各協(xié)會所借次數(shù)，每學(xué)期只能借3次，并作相關(guān)記載。這些措施的實施讓本部門工作日漸有條理，秩序井然。
其他方面，我也學(xué)會與其他部門多聯(lián)系，因為社聯(lián)各個部門雖獨立但卻是一個整體，各部門多交流合作才能互相進步。與更多優(yōu)秀人打交道才能更加完善自己，讓自己更優(yōu)秀。我想，社聯(lián)每個人都出于為社聯(lián)好的目地，都工作盡心盡力，希望把社聯(lián)越辦越好。在這個大家庭里，我們應(yīng)該不分等級制度，低調(diào)做人，取長補短，互幫互助，發(fā)揚相親相愛一家人的團隊精神，這樣才能讓社聯(lián)越來越好！
最后我想說的是：既然我來到社聯(lián)這個大家庭，就要盡心盡力做好自己本職工作，為社聯(lián)貢獻自己的一份綿薄之力，愿社聯(lián)越辦越好！同時，希望自己不斷取長補短，完善自己，走向優(yōu)秀與卓越，邁向成功的彼岸！
社聯(lián)工作總結(jié) 篇5
尊敬的校社聯(lián)主席以及其他學(xué)院的社聯(lián)主席：
大家下午好，我是水利學(xué)院的xx。
很快，半個學(xué)期已經(jīng)結(jié)束。下面我就對我們學(xué)院在上學(xué)期的工作進行以及對下學(xué)期的工作做一個前期的計劃。
和其他的26個學(xué)院相比，我們工作的開展既有優(yōu)勢又有劣勢。優(yōu)勢在于我們學(xué)院社聯(lián)在學(xué)院的地位是大大的勝過學(xué)生會的，這一點xx應(yīng)該比較清楚，所以我們開展工作相對而言比較容易一點。劣勢在于我們學(xué)院是今年7月剛剛從路南校區(qū)搬到揚子津，對我們來說一切都是嶄新的，需要有一定的時間來融入揚子津各學(xué)院這個大家庭里，另外，不怕大家，由于國資處那邊比較強硬，我們至今在揚子津都沒有社聯(lián)辦公室，當然這也是我下學(xué)期要解決的問題。
雖然環(huán)境是很艱苦，但是社聯(lián)的同志們還是很給力的，在大家的一起努力下本學(xué)期我們一共辦了一下幾個活動。因為時間有限，下面我就簡單的介紹一下我們上學(xué)期的活動。以下的活動不包括協(xié)會自己辦的。
在國慶前后，由學(xué)院社聯(lián)活動部牽頭辦了新生籃球賽，本次籃球賽是由揚州摩高服裝店獨家冠名，取得了不錯的效益。
在10月中旬我們社聯(lián)由建設(shè)辦牽頭，青協(xié)協(xié)辦成功舉行了水利學(xué)院第三屆k歌大賽，效果絕對不亞于揚子津五院學(xué)生會辦的k歌大賽，并且我們學(xué)院k歌大賽冠軍也成為了五院比賽的第一名。
接著揚子津七個學(xué)院一起成功舉辦了揚大首屆嘉年華活動，由于是第一次辦這樣的活動，我們做了精心的準備和明確的分工，效果還是有目共睹的。活動也在揚大乖乖隆地咚節(jié)目上播出。
11月初，由社聯(lián)辦公室和網(wǎng)絡(luò)信息部牽頭，科協(xié)和英語協(xié)會協(xié)辦的水利學(xué)院第二屆愛心跳蚤市場活動成功的在揚子津南廣場舉辦，此次活動吸引了七個學(xué)院的十幾個協(xié)會加入其中。本次活動共盈利880元，這部分錢將全部放進由社聯(lián)成立的涓涓細流基金會，捐給今年我在安徽支教的學(xué)校。本次活動在揚州晚報上。
在11月26號，由社聯(lián)主席團牽頭成功舉辦了揚大首屆校園明星達人演唱會，本次活動由森馬服裝店獨家冠名，并得到了文都考研、宏圖三胞等公司的大力支持，由揚州網(wǎng)絡(luò)電視臺全程直播，揚大校園和乖乖隆迪咚做了全程跟蹤報道，另外本次活動我邀請了揚州晚報和揚州日報記者過來拍攝，所以本次活動在中新社、揚州晚報報道。另外本次活動首次使用了搖臂技術(shù)，可以說花了很大的成本，結(jié)果也證明活動絕不亞于當日校學(xué)生會辦的街舞大賽。
以上這些就是我們社聯(lián)上學(xué)期活動簡單的介紹，另外，值得一說的`是社聯(lián)外聯(lián)部在一學(xué)期內(nèi)共拉到贊助1XX元左右，其中包括給予外聯(lián)部30%的獎勵。這首先是我們的外聯(lián)部有能力，很團結(jié)，其實還有一部分原因是辦的活動能夠吸引商家來贊助。另外，我們已經(jīng)與牧羊集團取得聯(lián)系，只要是大的有影響的晚會，他們愿意給我們獨家冠名。我們一直有一個宗旨就是要么不辦，要辦就要辦大。
另外，與記者合作共同策劃了光棍節(jié)活動、艾滋病日宣傳活動、神舟八號返回活動、以及澳門回歸的剪紙活動。以上活動先后被人民網(wǎng)、新華日報、中國青年報、文、揚子晚報等70多個國家級、省級媒體報道，給學(xué)院贏得了榮譽，另外，黨委宣傳部也給予了我們高度。
下學(xué)期，我的想法是這樣的，準備在開學(xué)初與其他學(xué)院的社聯(lián)聯(lián)誼，相互交流，從交流中尋找不足。同樣是在開學(xué)初，準備拍攝水院歡迎你的mv。在三月份舉辦第一屆水利文化藝術(shù)節(jié)，在四月份舉辦愚人節(jié)游藝晚會，在六月份舉辦畢業(yè)生晚會。由于我們學(xué)院沒有真正意義上的宣報中心，期間我們還打算以每月一期出版水利學(xué)院院報。以上便是我下學(xué)期的。在這里有一個邀請，希望各位主席下學(xué)期能夠多來我們這邊看看玩玩！
社聯(lián)工作總結(jié) 篇6
1、關(guān)于社聯(lián)，我一直有種深深的感覺，現(xiàn)在斗膽把它說出來。做部長這么久，我發(fā)現(xiàn)雖然大家是以社聯(lián)的名義統(tǒng)一在一起，但很多時候有些各自為政。大多數(shù)人首先想到的都是自己部門的利益，很難站在社聯(lián)這樣的高度去規(guī)劃。這也導(dǎo)致了部門間的私下合作其實很難進行，除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門要交什么東西的時候總是很拖拉，效率甚至趕不上社團的原因了。很坦白的說，這樣的事情我也做過，這樣的想法我也有�？赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L首先應(yīng)該管理好自己的部門吧。韻姐以前和我說要是我能把部門的工作做成是社聯(lián)的'工作，那我就成功了。我想我們本來就是一個整體，我們的出發(fā)點本應(yīng)該就是整個社聯(lián)。雖然這些很難做到，但我會試著先從自己改變。（使用熱度：1562人次）
2、其實，能和大家一起努力，為社聯(lián)為人力，一直是我大學(xué)里最美好的片段......（使用熱度：871人次）
3、其實，能和大家一起努力，為社聯(lián)為人力，一直是我大學(xué)里最美好的片段...（使用熱度：817人次）
4、社聯(lián)部（使用熱度：805人次）
5、緊接著，部長給我們劃分一些協(xié)會，我們負責(zé)這些協(xié)會的考核，發(fā)通知等等，后來又有參加社干班培訓(xùn)，負責(zé)社團藝術(shù)文化節(jié)的相關(guān)工作，以及加入初級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，負責(zé)財務(wù)部的考核等等。（使用熱度：105人次）
社聯(lián)工作總結(jié) 篇7
一、進一步完善組織制度建設(shè)
學(xué)期初，為了促進自身系統(tǒng)建設(shè)，全面提高工作能力與工作效率，根據(jù)院團委統(tǒng)一工作部署，社團聯(lián)合會對全體成員進行了整編整頓教育，整編后，社團聯(lián)合會由理事會統(tǒng)籌各項工作，團支部負責(zé)團學(xué)工作及內(nèi)部建設(shè)工作，理事會下設(shè)文秘部、宣傳部、辦公室、人力資源部、社團活動部、外聯(lián)部、財務(wù)部共七個職能部門。10月中旬，社團聯(lián)合會順利完成納新工作，并對社聯(lián)新老成員進行系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，一邊社聯(lián)新成員較快的融入到學(xué)校的社團工作中并較好的完成社聯(lián)干部精英化建設(shè)和梯度建設(shè)。此外，還多次組織社團聯(lián)合會及社團骨干干部修訂《西安文理學(xué)院社團聯(lián)合會制度匯編》，進一步完善了社團組織的制度化建設(shè)。
二、優(yōu)化學(xué)生社團管理
對學(xué)生社團實行分層、分類管理，創(chuàng)新和完善學(xué)生社團的管理制度和運行機制。大力扶持理論學(xué)習(xí)型社團，熱情鼓勵學(xué)術(shù)科技型社團，正確引導(dǎo)興趣愛好型社團，積極倡導(dǎo)社會公益型社團
�。ㄒ唬┓e極引導(dǎo)、著力建設(shè)理論學(xué)習(xí)型社團。要在社團指導(dǎo)力量加強、活動內(nèi)容和形式改進上狠下功夫，注重理論學(xué)習(xí)和學(xué)生思想實際的結(jié)合，以更好地指導(dǎo)社團成員的學(xué)習(xí)和生活，努力引導(dǎo)他們成為學(xué)生中“學(xué)習(xí)的典范，工作的模范”，實現(xiàn)社團成員“精英化”。
�。ǘ┐罅Τ珜�(dǎo)、重點扶持學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新型社團。要在學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準切入口，以激發(fā)學(xué)生專業(yè)興趣和學(xué)習(xí)動力為著力點，濃厚校園學(xué)術(shù)氛圍，使這些社團逐步成為各社團中的主導(dǎo)力量。
（三）加強監(jiān)管、熱情引導(dǎo)興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學(xué)生的興趣特長為基礎(chǔ)，以陶冶情操、促進交流為目的，積極開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動，實現(xiàn)學(xué)生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術(shù)類社團的優(yōu)勢，推動我校瑞林科技文化節(jié)、大學(xué)生藝術(shù)展演活動的開展。加強大學(xué)生藝術(shù)團建設(shè)，推進高雅藝術(shù)文化進校園，提高我校大學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)。
�。ㄋ模┓e極支持、有效保障社會公益服務(wù)型社團。要本著“服務(wù)為本、立足校園、服務(wù)社會”的宗旨，繼續(xù)深入開展志愿服務(wù)活動，推進校園文化向社區(qū)輻射，并不斷在服務(wù)的內(nèi)容和形式上提升層次，將真情獻給社會，用科學(xué)文化服務(wù)社區(qū)，培養(yǎng)學(xué)生社會公德意識和社會責(zé)任感，使這些社團成為我校對外宣傳的一個窗口。
三、管理與服務(wù)并舉，社團文化五彩紛呈
我院現(xiàn)有注冊理論學(xué)習(xí)類、科技創(chuàng)新類、興趣愛好類、公益服務(wù)類四大類學(xué)生社團共140多個，其中院級社團40個，系級社團百余個，參與學(xué)生社團人數(shù)達4000余人。各學(xué)生社團結(jié)合時代要求、自身社團特色，推出了有特色、有影響、有創(chuàng)新、有實效的精品社團活動，實現(xiàn)了內(nèi)容的創(chuàng)新、形式的創(chuàng)新、手段的創(chuàng)新、機制的創(chuàng)新。各類社團充分調(diào)動了同學(xué)們的積極性，更多的為學(xué)生的課余生活注入了心得活力和色彩，在學(xué)校這個大舞臺上，各類社團各展所長、各取所需，多樣化多元化的社團活動，豐富了課余生活、繁榮了校園文化，更讓社團成員有了展示自己風(fēng)采、培養(yǎng)自己能力的機會、特別值得一提的是，本學(xué)期舉辦了陜西省團委主辦的手機動漫大賽，其活動規(guī)模之大、參賽人數(shù)之多、活動影響力之廣達到了我院校園文化發(fā)展的`一個新高潮。西安世園會志愿者招募工作也是本學(xué)期精品活動之一，為文理學(xué)子提供了一個自我展示的平臺，更好的為同學(xué)們進行了服務(wù)。
四、存在的不足
我們在過去的一學(xué)期里取得了可喜可賀的成績，活躍了校園氣氛，繁榮了校園文化，影響力擴大至校外乃至全省高校。但隨著學(xué)校的不斷發(fā)展，我們也存在著許多問題，現(xiàn)總結(jié)如下：
1、社團聯(lián)合會內(nèi)部紀律不嚴，各項規(guī)章制度執(zhí)行力不夠。
2、社團聯(lián)合會干部綜合素質(zhì)及工作效率有待提高，工作方法有待改善。
3、我校的理論學(xué)習(xí)類和學(xué)術(shù)科技類社團少，且現(xiàn)有社團規(guī)模不大，同學(xué)們參與積極性低。
五、展望未來，下一步工作計劃
1．明確社團聯(lián)合會地位，重視多渠道服務(wù)社團。社聯(lián)要明確核心工作是社團發(fā)展，社團是社聯(lián)存在的基礎(chǔ)，社聯(lián)要千方百計為社團爭取資源，搭建平臺。
2、制度制定與執(zhí)行并重，繼承傳統(tǒng)與創(chuàng)新發(fā)展并重，規(guī)范管理與激勵機制結(jié)合，用考核實現(xiàn)激勵，用制度實現(xiàn)激勵。
3、加強團隊組織建設(shè)，拓展人員綜合素質(zhì)，注重社聯(lián)及個學(xué)生社團干部的培養(yǎng)的梯度建設(shè)，做到“工作任務(wù)明確化、干部隊伍精練化、服務(wù)效率高效化”，確保我校社團的可持續(xù)發(fā)展和社團干部隊伍的精英化，有利于我校社團文化更好的發(fā)展。
4、在各學(xué)生社團中組建團支部，由社團聯(lián)合會團支部組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮團組織對我校社團工作的指導(dǎo)作用。
在校團委領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心和全體社團聯(lián)合會成員的共同努力下，我校社團聯(lián)合會正在良性健康的發(fā)展，大大豐富了我校文化和同學(xué)們的課余生活。我們的目的是精益求精，是無止境的前進，所以社聯(lián)人更加嚴格的要求自己，用更誠懇的工作態(tài)度，更飽滿的工作熱情，更大膽的創(chuàng)新精神，開展下一步社團工作新局面。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇8
一、完善部門例會制度，切實落實各種活動任務(wù)的安排。
我們宣傳部一貫堅持部門例會制度，于每周周四晚上八點在辦公室召開部門會議，在會議上，我們主要是對部門每個成員隊工作任務(wù)的分配情況和完成狀況進行總結(jié)，對工作中所存在的問題和困難采取相應(yīng)的措施予以解決;隨時檢查部員的會議記錄，并且將本部門會議記錄整理成電子版，以便備用;會議氣氛嚴肅但不失活力，人人積極發(fā)言，表達自己的看法，大家一起努力將更好的方案利用起來。
在本部門與組織部一起主辦的活動“愛心募捐，情暖童心”愛心捐贈活動中，各個部員的積極性很高，在寒冷的冬天里用自己的熱情溫暖了所有人。從剛開始的`策劃，到宣傳，以及出攤收募捐物品、和最后的整理衣物的過程中都積極參與。這次活動是我們部門第一個自己的活動，雖然每個人都很積極，但是也有許多不足的地方，比如人員安排不合理，以及策劃中的不足�；顒咏Y(jié)束后也進行了總結(jié)，以后會改進不足之處，然我們的活動變得更加精彩!
二、在部門建設(shè)方面：
我們部門在針對提高干事的專業(yè)技巧方面進行了相應(yīng)的組織和安排，實行“以會帶不會”的制度，讓掌握了宣傳海報技巧的干事帶不太會的干事，讓干事的手繪海報技巧得到全面的提高。讓她們在手繪海報和等方面全面發(fā)展，另外，在平時的工作中我們也會給出相應(yīng)的指導(dǎo)。各部長分工合作，大板子，小海報以及拍照擅長的人帶擅長的方面;每次活動需要出板子以及拍照時都會有部長指導(dǎo)部員完成，耐心指導(dǎo)。在這半年的時間里，部員之間的默契增加不少，團結(jié)協(xié)作的意識也越來越強烈，工作效率顯著提高，原本需要四個小時才能完成的工作，現(xiàn)在兩個半小時就能完成。
三、在活動宣傳方面
這學(xué)期我們對院學(xué)生會的相關(guān)活動，如：“迎新生”、“軍訓(xùn)總結(jié)”、“納新”、“趣味體育節(jié)”、“新老生交流會”、“師生見面會”、“標本展”、“冬季長跑”等活動方面我們宣傳部積極配合各部門做好前期的宣傳和后期宣傳，豐富宣傳欄的主題海報，顯現(xiàn)宣傳部在宣傳方面的特點。利用不同的風(fēng)格繪制不同的海報，盡量推陳出新，創(chuàng)新宣傳方式。
我們部門在本學(xué)期的工作中還是成功的，但是我們部門還是存在一些問題，主要是在寫真方面，由于干事沒有電腦，所以在這方面的一些工作不能及時的展開，工作中出現(xiàn)缺陷;在一些細小的方面有待加強。但是，請相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。
本學(xué)期的工作即將結(jié)束，也是這屆學(xué)生會工作的尾聲了，在這一年的時間里，我們每個人都收獲到了很多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收獲，換來了我們學(xué)院學(xué)生工作的新發(fā)展。我們很幸運在學(xué)生會宣傳部的位子上為學(xué)生會的各項工作的建設(shè)出一份力。同時，我們也會努力加油，盡力把宣傳部的工作做到。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇9
這一學(xué)年我有幸加入了教科院社聯(lián)辦公室工作，在這一學(xué)年中，我學(xué)到了很多東西。第一學(xué)期時，我并不是很了解辦公室的具體工作內(nèi)容是什么，后來慢慢了解到辦公室是收發(fā)文件和通知的重要樞紐，起到了承上啟下的作用。
在學(xué)姐的帶領(lǐng)下，我學(xué)會了如何文印紅頭文件，及收發(fā)記錄通知。在送文件的同時，也對這個校區(qū)的各學(xué)院位置和地理環(huán)境有了進一步的了解。這學(xué)年我是被安排在周二晚上值班，雖然在校里我也要去值班，但是兩相比較，還是有差別的，在校里人比較多，并不一定會在值班時被分配到實質(zhì)性的工作，但是在院辦公室里值班時就需要管理社聯(lián)各部門同學(xué)的簽到情況并察看是否有文件通知等等工作，會接觸到一些以前沒有接觸到的事情。當然，加入辦公室以后，又一大收獲便是認識了一些學(xué)姐學(xué)長，也結(jié)識了許多新同學(xué)。以前我比較怕生怯場，但是這幾個月來，我得到了許多鍛煉，就比如說與文印室的工作人員交流，送文件時的.措辭禮節(jié)等等，讓我長了不少見識。
當然還是有美中不足的地方。其間有時會因課業(yè)繁忙或活動多時疏于辦公室的工作，也因為時間比較短沒能全面了解接觸到其內(nèi)涵與精髓，深感遺憾。但是來日方長嘛！忙忙碌碌的一學(xué)期很快要結(jié)束了，對于以后當然是要更加努力地工作，虛心接受學(xué)長學(xué)姐和老師的教導(dǎo)，好好安排時間，努力工作的同時也不忘加緊課業(yè)。我相信我們辦公室的業(yè)績一定會越來越出色！
社聯(lián)工作總結(jié) 篇10
新學(xué)期，新氣象，新的起點，新的征程！社團聯(lián)合會作為學(xué)院的三大學(xué)生組織之一，在學(xué)院的各項活動中都會有我們的身影，下面將上半學(xué)期的工作總結(jié)如下：
1、九月1112日社團聯(lián)合會攜手下屬部門及社團在學(xué)院噴泉前展開納新工作。
2、九月下旬，社團聯(lián)合會各部門及社團開展新社員登記注冊工作
3、九月26日，社團聯(lián)合會協(xié)助學(xué)生會做迎新晚會工作。
4、十月，社團聯(lián)合會紀檢部協(xié)助學(xué)生會開始籃球賽的.維持秩序工作。
5、十月，社團聯(lián)會會宣傳部做第三屆“西聯(lián)”杯籃球賽宣傳板。
6、十月中旬，社團聯(lián)會會秘書處統(tǒng)計并協(xié)調(diào)各社團開會及培訓(xùn)教室。
7、十月26日，社團聯(lián)合會新學(xué)期第一次大會在教學(xué)樓七樓多功能會議廳召開。
8、每周三晚6點社團聯(lián)合會主席團各部門在1207開始禮儀，交際，計算機，英語等的一系列培訓(xùn)。
9、11月初主席團協(xié)助智培實習(xí)社開展“關(guān)愛老人”的獻愛心活動。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇11
12月是寒冷的，但是對于校社聯(lián)宣傳部來說是熱情高漲的一個月。在這一個月中我們宣傳部在校團委李書記和張老師的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，迅速發(fā)展，取得了優(yōu)異的成績。
在校社聯(lián)組織的晨訓(xùn)期間，我們部門成員積極參加晨訓(xùn)，通過參加晨訓(xùn)，使我們與其他兄弟部門有了更進一步的了解，通過參加晨訓(xùn)，增強了我們的紀律性和組織性，通過參加晨訓(xùn)，加強了我們部門之間以及部門內(nèi)部成員間的團結(jié)與凝聚力
12月1日，我們校社聯(lián)宣傳部本著服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)的宗旨，組織召開了全校各社團及組織全體宣傳部干部見面會，及首屆校社聯(lián)pOp海報培訓(xùn)班開課儀式。在會議期間大家暢所欲言，積極發(fā)表意見和建議，總結(jié)了上一年的宣傳工作。通過這次總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)了一些各社團宣傳部在開展工作時遇到的問題，比如，有一些社團張貼出的海報質(zhì)量不高，不知道海報張貼在哪里等等一些問題。對于展出海報質(zhì)量的問題，我們開設(shè)pOp海報培訓(xùn)班，對各社團宣傳部的干部進行培訓(xùn)。對于海報張貼在哪里的問題，我們與各宣傳部進行溝通，統(tǒng)一規(guī)范他們的海報張貼位置（校社聯(lián)宣傳欄）。通過此次見面會，我們相互介紹，相互了解，加深了彼此的感情，還給予了各社團之間的交流機會。
12月3日，首屆校社聯(lián)pOp培訓(xùn)班正式開課，各社團宣傳部積極參加，對于本次活動大力支持。上課人數(shù)始終保持在50人以上，平均每個社團都有一到兩個干部參加培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間，大家認真學(xué)習(xí)制作海報的書寫技法，提高了自己的水平，還彼此之間相互了解，增進了感情。最后，應(yīng)廣大同學(xué)的強烈要求，pOp海報培訓(xùn)班，將在明年的3月份還會繼續(xù)上課，進一步提高大家制作海報的水平，為明年社團巡禮節(jié)以及明年新一屆的納新工作做準備，使各社團宣傳部，更好地為社團服務(wù)，提高各社團宣傳建設(shè)，使全校廣大同學(xué)更多更好的了解全校的每個社團。
經(jīng)過兩周的pOp培訓(xùn)課以及后來的海報作品展示中，宣傳部的幾名干事進步很大，態(tài)度端正，能夠準確快速的進入自己的角色，開展自己的工作。
在學(xué)習(xí)pOp字體中進步較大的是：xx、xx。在這兩周的時間里，他們除了能夠?qū)W好pOp字體的書寫方法外，還能做好自己的本職工作，并且能夠妥善處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，使自己的綜合素質(zhì)得到了很好的鍛煉與提高。
藝術(shù)學(xué)院xx級環(huán)本一班的xx，自加入宣傳部以來進步很大，并且，他在校學(xué)生會宣傳部舉辦的書畫大賽中，獲得一等獎的好成績。他加入宣傳部以來，態(tài)度端正，工作認真負責(zé)，踏實能干，能很好的'完成自己的工作，在班里與班長及同學(xué)的關(guān)系融洽，并且給輔導(dǎo)員留下了很好的印象。
管理學(xué)院旅管班xx，在剛加入宣傳部時，沒有很快的進入自己的角色，不能積極主動的開展工作，但是經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)工作及大家的幫助以后，能積極地投入到自己的工作中。在pOp海報培訓(xùn)期間，負責(zé)全體培訓(xùn)人員的考勤工作，在工作中認真負責(zé)，把考勤工作處理的井井有條，并且，在將要舉行的四大組織茶話會中，積極報名參于其中。
藝術(shù)學(xué)院環(huán)本二班的xx，自加入宣傳部以來，嚴以律己，積極參加校社聯(lián)組織的晨訓(xùn)。在pOp海報培訓(xùn)期間認真學(xué)習(xí)，使自己的pOp字體寫作水平有了較大的提高。但是，在宣傳部其他方面工作期間，不夠積極主動，沒能很好的融入到宣傳部的工作中去。經(jīng)過對她的單獨談話之后，她意識到了自己的不足，明白了以后的工作方法和努力方向。
藝術(shù)學(xué)院xx級環(huán)本一班的xx，是后來加入宣傳部這個大家庭的。雖然說加入較晚，但是在這短短的幾天內(nèi)，能夠很好的投入到宣傳部的工作中來，很快的和大家打成一片。在后來的pOp海報展出中，工作積極，踏實能干，認真負責(zé)，在工作上對自己要求嚴格，追求完美，能夠高標準高要求的完成自己的分內(nèi)工作，并且能夠積極主動的幫助他人。由于加入較晚，沒能參加pOp海報培訓(xùn)，但是她主動要求自學(xué)pOp海報培訓(xùn)的六個課時的培訓(xùn)課程。在加入宣傳部的這幾天中，積極參加社聯(lián)組織的各種活動，比如：心理促進協(xié)會的元旦晚會、國旗班廣播站的競聘成立大會等等。
這學(xué)期的工作馬上就要結(jié)束了，我們總結(jié)過去，展望未來，校社聯(lián)宣傳部在不斷的發(fā)展。我相信，在校團委李書記及張老師的正確指導(dǎo)下，在下學(xué)期的工作學(xué)習(xí)中，我們一定會不斷成長壯大，更加努力，勇攀下一個高峰，把宣傳部的工作推向新的高潮。
xxx學(xué)院社團聯(lián)合會
宣傳部
20xx年12月15日
社聯(lián)工作總結(jié) 篇12
自2月份我市開展機關(guān)效能年活動以來，社聯(lián)認真按照市委的部署，扎實地開展機關(guān)效能建設(shè)工作。通過召開動員大會、邀請專家輔導(dǎo)、虛心聽取意見、制定整改措施，有效地提高了機關(guān)效能，現(xiàn)總結(jié)這半年社聯(lián)開展這一活動的情況。
一、營造氛圍，為開展機關(guān)效能建設(shè)做好宣傳
1月16日，市委召開機關(guān)效能建設(shè)動員大會后，社聯(lián)于當天下午召開動員大會，傳達學(xué)習(xí)市委動員大會精神，部署單位如何開展機關(guān)效能年活動。1月19日, 市社聯(lián)召開全體干部職工大會,傳達貫徹全市開展機關(guān)效能年活動動員大會精神并作動員報告。2月17日，單位又召開全體干部職工大會，討論通過單位開展機關(guān)效能年活動實施方案和工作時間表，為機關(guān)效能建設(shè)作出細致安排。出版2期墻報，學(xué)習(xí)宣傳機關(guān)效能年活動有關(guān)文件精神。編印5期工作簡報，交流介紹單位開展機關(guān)效能年活動的工作進展情況。抓好學(xué)習(xí)，提高單位干部職工對機關(guān)效能年活動的認識。主要領(lǐng)導(dǎo)為全體干部職工上了題為《科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵》的黨課，以黨課的形式就科學(xué)發(fā)展觀作專題輔導(dǎo)，并結(jié)合實際提出了如何深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實提高工作效率的舉措。邀請市委講師團胡丹教授給單位干部作《堅持科學(xué)發(fā)展，優(yōu)化機關(guān)效能，牢固樹立忠誠與敬業(yè)的工作責(zé)任感》專題輔導(dǎo)，加深單位干部職工對機關(guān)效能年意義、步驟、要求等各方面的理解，促進大家更加自覺地投身到機關(guān)效能年活動中來。積極向市機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市單位網(wǎng)站報送及登載開展機關(guān)效能建設(shè)活動情況，廣泛宣傳開展機關(guān)效能建設(shè)的重大意義。通過這一系列活動，在單位為機關(guān)效能年活動營造了良好氛圍。
二、健全機構(gòu)，為機關(guān)效能建設(shè)提供組織保障
加強機關(guān)效能建設(shè)意義重大，任務(wù)艱巨，能否取得實效，關(guān)鍵在組織是否健全、領(lǐng)導(dǎo)是否得力。社聯(lián)高度重視機關(guān)效能建設(shè)，動真格，下苦功，堅持將機關(guān)效能建設(shè)放在工作的突出位置，做到領(lǐng)導(dǎo)重視、親自抓、負總責(zé)。成立了由主席任組長、副主席任副組長，中層干部為成員的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立效建辦，堅持定期召開效建工作例會，及時匯報開展工作取得的成效及存在的問題，進一步提高效建工作水平。同時，制定一整套完整的實施方案，明確提出機關(guān)效能建設(shè)工作的指導(dǎo)思想、工作目標、實施細則、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面的內(nèi)容，明確了機關(guān)效能建責(zé)任制，為機關(guān)效能建設(shè)提供組織保證。
三、征求意見，找準阻礙機關(guān)效能的主要問題
市社聯(lián)對照效能活動工作的`內(nèi)容和要求，通過采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾提、同事幫、大家評等形式，開門查擺機關(guān)效能方面存在的突出問題，向市直機關(guān)、學(xué)會（協(xié)會、研究會）和縣市區(qū)社聯(lián)征求意見，經(jīng)過整理，發(fā)現(xiàn)存在以下主要問題：
1、社科社團開展活動比較少。
2、激勵措施較少，難以充分調(diào)動工作人員的積極性。
3、申報省社科優(yōu)秀成果、國家社科基金項目、省社科規(guī)劃項目都比較難，影響了基層社科工作者的積極性。
4、因課題項目多需自籌資金，無課題經(jīng)費，課題立項難。因而社科作者申報課題研究項目缺乏積極性。
5、刊物出版資金問題一直未能得到很好解決。
6、上下班不準時。遲到早退時有發(fā)生，工作效率還不夠高。
7、存在浮躁心理。人員少，任務(wù)重，辦公條件比較艱苦。
四、制定措施，確保取得實效
�。ㄒ唬┟鞔_工作職責(zé)，注重工作落實。按照“項目化、時間表、責(zé)任人”的要求，重申了每個崗位的工作職責(zé)，每項工作要求明確、責(zé)任到人、付諸實施。建立每日事情完成報告制度，做到“當日事，當日畢”，如非本單位原因而當日完不成的工作，要說明情況，并明確完成時間。
�。ǘ┒苏龝L(fēng)、文風(fēng)，力求簡練快捷。多召集社科界專家、學(xué)者就市經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題進行研討，不開沒有實際內(nèi)容的會議。簡化各種辦事程序，力求做到簡單、高效。增強節(jié)約意識，辦事追求經(jīng)濟效益與社會效益的統(tǒng)一。
（三）以求真務(wù)實精神推動各項工作。組織專家學(xué)者到萬載仙源調(diào)研，與當?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)一起商討研究開展紀念湘鄂贛蘇區(qū)成立80周年活動事宜，研究發(fā)展紅色旅游發(fā)展事宜。組織專家學(xué)者到豐城市隍城鎮(zhèn)、樟樹市觀上鎮(zhèn)和袁州區(qū)等地調(diào)查油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展。與北京講師團合作的“理論家學(xué)習(xí)系統(tǒng)”設(shè)備在萬載安裝完畢，投入使用。申報國家社科基金課題《數(shù)字環(huán)境下“知識共享與創(chuàng)新機制研究”——北京、**聯(lián)創(chuàng)共建 “社科超市”的探索與思考》。承擔科技入園工程和科技大開放如何支撐經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展兩個課題。
�。ㄋ模┙档湍芎�。領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行，出差開會、辦事經(jīng)常搭其它單位的便車，節(jié)約社聯(lián)公車用油，既經(jīng)濟，又環(huán)保。從小事做起，做到節(jié)約每一度電、每一滴水，能不開燈就不開燈，能不開空調(diào)就不開空調(diào)，夏季來臨后，社聯(lián)擬將干部集中到一個辦公室辦公，節(jié)約開電扇、空調(diào)數(shù)量，力爭通過以上措施，將單位油耗、在去年的基數(shù)上降低10%。
五、長抓不懈，建立長效機制
機關(guān)效能年活動的重大意義，全身心地投入到機關(guān)效能年活動上來。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高辦事效率。要按照做實事、求實效、動真格的要求，嚴格貫徹執(zhí)行“六條禁令”，弘揚求真務(wù)實作風(fēng)，加強作風(fēng)建設(shè)，使機關(guān)干部作風(fēng)有一個明顯的好轉(zhuǎn)，以作風(fēng)的好轉(zhuǎn)帶動辦事效率的提高。對照單位《進一步弘揚求真務(wù)實作風(fēng)的實施意見》要求，做到“當日事，當日畢”，提高辦事效率。三是加強制度建設(shè)。完善了《**市社聯(lián)先進團體評選辦法、先進工作者評選辦法》、《**市社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎實施辦法》、《**市社會科學(xué)研究規(guī)劃項目管理辦法》等一系列制度，加強了對學(xué)會的管理、規(guī)范了社科優(yōu)秀成果、先進社科團體和個人的評選方法，提高了社科課題申報立項工作的制度化水平，促進機關(guān)效能的提高。
五、真抓實干，促進各項社科工作向前大發(fā)展
�。ㄒ唬┘訌姼黜椆ぷ髦贫然ㄔO(shè)。一是課題規(guī)劃制度化。制定了**市社會科學(xué)研究規(guī)劃項目管理辦法，共6章19條，對課題的選題、申報、評審、審批、管理、鑒定、結(jié)項、驗收都作了明確規(guī)定。針對一些課題寫作格式不嚴謹、結(jié)項材料不規(guī)范的問題，也出臺了相應(yīng)的辦法。如：**市社會科學(xué)規(guī)劃項目“研究報告”體例細則和**市社科規(guī)劃項目結(jié)項材料規(guī)范化要求。二是學(xué)會、縣市區(qū)社聯(lián)評優(yōu)和社科優(yōu)秀成果評獎制度化。制定《**市社聯(lián)先進團體、先進工作者評選辦法》和《**市社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎實施辦法》，杜絕評人情獎，做到評優(yōu)評獎透明，提高評優(yōu)評獎的公信度、美譽度。三是執(zhí)行好各項制度，提高干部職工的執(zhí)行力，能當日完成的，決不拖到第二天；不能完成的，說明情況。這樣，才不會使機關(guān)效能建設(shè)一時緊，一時松，做到持之以恒，永不懈怠。
�。ǘ⿲W(xué)術(shù)研討樹品牌。繼去年召開江特論壇后，市社聯(lián)與市政協(xié)又聯(lián)合舉辦“四特杯”秀江論壇，論壇的主題是“應(yīng)對危機，加快發(fā)展，做大支柱”。這次論壇，規(guī)模比上屆更大，收到的論文數(shù)量和質(zhì)量也比上屆更高。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)都參加這次論壇征集文章。部分獲獎作者作論壇交流發(fā)言�？梢哉f，秀江論壇已經(jīng)是我市學(xué)術(shù)研討的一個品牌。
�。ㄈ┘訌妼W(xué)會管理，提高工作效率，對市直社科團體進行一次摸底調(diào)查，確定了每個社科團體的聯(lián)系人，對每個社科團體都手上有資料，心中有數(shù)。通過社科團體的清理，進一步加強了與學(xué)會的溝通、指導(dǎo)，盤活了市直社科隊伍，為召開今年的市直學(xué)會秘書長會議作準備，也為繁榮發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)聚集了力量。
(四)社科研究出成果。組織社科專家開展油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀況研究、如何實施科技大開放、科技入園工程研究，分別形成《發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè)必須解決良種良法問題》、《經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)實施科技大開放的戰(zhàn)略思考》和《創(chuàng)新體制抓實項目 推動科技入園工程》調(diào)研報告。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇13
日子過得很快，不經(jīng)意間，幾個月的社聯(lián)生活就這樣過去了。20xx年即將過去，在這半年里，工作和學(xué)習(xí)充實著我，讓我覺得這半年的時間沒有虛晃。在這里工作，有得也有失，有喜也有悲。
從納新被招進秘書處到現(xiàn)在寫年末工作總結(jié)，不知不覺中我看到了自身的變化。我以前一直不是一個善于人際交往的人，自我感覺還有點兒內(nèi)向，但現(xiàn)在我明顯的有所改善，在和大家的交往中我更進一步認識了自己。
還記得我們的第一個任務(wù)是寫一份領(lǐng)導(dǎo)致辭，當時我都懵了。從未寫過這種文章，不僅要對社團聯(lián)合會有足夠的了解，還要有領(lǐng)導(dǎo)講話的'那種魄力，我一開始就不知道該如何下手�？傉f萬事開頭難，我想也是，那次的工作我花了很大的心思去做，在寫文章的同時我更加深了對社聯(lián)的認識，也為我能進這個大組織里鍛煉而感到高興。
在后來的常規(guī)工作中，我的這種熱情一直都很高漲。雖然有時候我也有過小牢騷，秘書處的工作繁多并瑣碎，但當我知道其實我們做的這些只是學(xué)長學(xué)姐工作的“冰山一角”時，我就沒什么抱怨了。畢竟我們才接觸到這些工作，生疏是難免的，所花的時間也是很多的，可經(jīng)過這段不算長的時間的鍛煉后，我熟練了很多。在后來的每次任務(wù)中，我盡我最大的努力去做好，雖然多多少少會出現(xiàn)紕漏，但至少我不會后悔，因為我真的用心去做了。在這里，我很高興認識了來自不同院系的大家，和大家在這里共同學(xué)習(xí)和進步。工作的氛圍是輕松的，大家的關(guān)系也是融洽的，不僅僅局限于工作上的聯(lián)系，有時候生活上的問候也會進一步拉近大家的關(guān)系。
放寒假后，我想我可以靜下心來好好想想我明年的工作計劃了，不求做到最好，但力求做到更好。我想，在社聯(lián)工作，一定可以讓我增長到更多書本以外的知識。我會再接再厲的。
社聯(lián)工作總結(jié) 篇14
送走烈日炎炎的夏，走過天高氣爽的秋，迎來寒風(fēng)凜冽的冬。自六月份社聯(lián)換屆以來，財務(wù)部作為社聯(lián)的五大部門之一，又走過了近六個月的風(fēng)風(fēng)雨雨。這半年中我們的工作很多，收獲也很多。下面本部門就今年的工作做如下總結(jié)：
在今年我們的工作主要分為三塊：本職工作、內(nèi)部建設(shè)、及其他日常工作。
20xx年下半年度：
本職工作：
一、財務(wù)培訓(xùn)及干事考核。在今年十月中旬我們舉行了全校社團參加的財務(wù)培訓(xùn)。這個培訓(xùn)是社團系列指導(dǎo)工作的第一個培訓(xùn)。為使培訓(xùn)更加明了，我們將財務(wù)相關(guān)內(nèi)容制作成ppt供大家參考學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)之后我們還配合社聯(lián)舉行了一場干事筆試考核，檢查干事工作能力與態(tài)度。多管齊下最終收到了良好的效果，圓滿完成了干事留任。但在其中也存在有問題，比方說因時間沖突未能提前準備好教室，導(dǎo)致培訓(xùn)地點改動給社團人造成了不變。在以后工作中我們會未雨綢繆，提前準備。
二、采購與發(fā)放三聯(lián)單收據(jù)。在財務(wù)培訓(xùn)之后我們就開始了發(fā)放三聯(lián)單，總體來說沒有出現(xiàn)差錯。但在發(fā)放或收取相關(guān)材料時，社團總是拖延。導(dǎo)致工作周期拖長，效率低下。另外在發(fā)放時一定要當面點清以免今后帶來不必要的麻煩。在以后工作中我們會給社團嚴格限定期限，以按時完成任務(wù)。
三、會員證辦理。在收齊會員三聯(lián)單收據(jù)之后，我們開始給各協(xié)會會員辦理會員證。但由于需要收集材料和設(shè)計會員證的模板導(dǎo)致工作周期拉長。在今年我們已經(jīng)將社團所交材料妥善保管，在下一年工作中社團會員證制作工作將會變的簡單快捷。
四、查賬。本學(xué)年社團財務(wù)狀況的監(jiān)督與管理：11月份上旬，社聯(lián)財務(wù)部對各社團的現(xiàn)金日記賬記、收據(jù)進行的一次全面系統(tǒng)的核查。在檢查過程中仍發(fā)現(xiàn)少數(shù)社團部分財務(wù)報賬沒有收據(jù)，在以后的工作中，我們將嚴格按照收據(jù)報賬原則要求社團，嚴謹制造假收據(jù)；此外，在11月份下旬我們收集了各社團開學(xué)招新以來的財務(wù)報表。
五、財務(wù)報賬：日常社團活動的經(jīng)費報銷工作：按照社團經(jīng)費申請與報銷制度，充分考慮各種因素并結(jié)合實際情況對經(jīng)費進行了分配，使有價值的活動得到足夠經(jīng)費，為保證活動的開展和社團的發(fā)展提供了有力的經(jīng)濟保證。社聯(lián)財務(wù)統(tǒng)計及公示：這個是財務(wù)部工作之一，在每次會儀統(tǒng)計社聯(lián)財務(wù)并向社聯(lián)主席團及各部門公示，以便方便各部工作。此外，每次活動后及時對社聯(lián)內(nèi)部進行財務(wù)報賬工作。同時，活動過后及時收集資料，向?qū)W校報賬。
六、收繳財務(wù)報表和賬本。收取社團財務(wù)月報表和不定期檢查社團賬本是社聯(lián)監(jiān)督社團的重要途徑。通過這個我們發(fā)現(xiàn)了社團存在的問題并做了及時的糾正。在收交財務(wù)月報表時，因總是把關(guān)不嚴導(dǎo)致效率低下，再今后會做好把關(guān)工作，按時收交，過期不候。不過較去年相比已有較大改觀，我們會繼續(xù)努力，過財務(wù)報表與現(xiàn)金日記賬的對比，徹底、全面的檢查了各社團的財務(wù)狀況。
七、社聯(lián)活動經(jīng)費預(yù)算與決算：每次活動的開展，財務(wù)部主要負責(zé)經(jīng)費的預(yù)算與決算，控制經(jīng)費。經(jīng)過預(yù)算與決算的對比發(fā)現(xiàn)，每次活動的經(jīng)費還是超出預(yù)算范圍，在今后的工作中我們將嚴格控制預(yù)算，使得預(yù)算與決算結(jié)果差距減少，做到預(yù)算的準確性。
內(nèi)部建設(shè)：
一、內(nèi)部人員培訓(xùn)。社聯(lián)招新過后我們對本部成員進行了就財務(wù)、活動考核、工作計劃及工作總結(jié)書寫培訓(xùn)等等各方面做了耐心細致的引導(dǎo)，從而提高了內(nèi)部成員的工作素質(zhì)。同時我們也積極組織本部干事參加其他部門的培訓(xùn)，并強調(diào)自學(xué)，通過讓干事在工作中學(xué)習(xí)，在工作中進步�，F(xiàn)在本部門干事已都能熟練應(yīng)用word，ppt，excel等辦公軟件。
二、部門例會及內(nèi)部交流。在每周社聯(lián)例會結(jié)束后開部門例會�？偨Y(jié)一周工作，簡單介紹下周工作計劃，然后就是個人總結(jié)和內(nèi)部交流。總體來說會議效果不錯，但部分干事反映開會時間較晚影響學(xué)習(xí)，我們根據(jù)情況及時調(diào)整。另外根據(jù)今年情況干事們在例會后普遍比較疲憊，急于回宿舍拿書趕著上課，開會時部分人不在狀態(tài)，交流效果較差。因此我們協(xié)商后決定在今后兩個星期開一次部門會議，溝通感情，增強內(nèi)部交流，幫助干事們解決實際問題以及工作安排。
三、部門活動。招新至今本部門共聚餐兩次：一次與部門干事在水吧喝水聊天，另外一次給本部門成員過生日。此外部門干事不定時的在圖書館草坪上聊天交流感情。在一起時大家敞開心扉，暢所欲言，緩解了工作和學(xué)習(xí)的壓力同時也增強了彼此之間的感情。另外我們原計劃期末聚餐，但因時間和地點等原因我們暫時推遲。工作中發(fā)現(xiàn)同學(xué)們喜歡一塊玩，但是對聚餐形式的聚會比較厭煩，因此我們在今后的工作中要時常留心找一些好玩的讓大家充分放松。
其他日常工作：
一、社聯(lián)招新。社聯(lián)招新是個艱苦的工作。前期宣傳，中期現(xiàn)場招新，后期的面試等招新選拔工作。在這期間財務(wù)部主要負責(zé)招新中的財務(wù)工作，在本部門的招新工作和配合其他部門所做的一些工作。在招新中我們發(fā)現(xiàn)大部分新生對社聯(lián)不夠了解，他們對社聯(lián)特別是對社聯(lián)各部門的了解很大程度上通過報名表后面附帶的簡介。因此在社聯(lián)的'報名表的各部門介紹就顯得格外重要。今年我們部大部分人都是經(jīng)管會計，和財務(wù)管理這兩個專業(yè)的。這在工作中有很大不便（相同專業(yè)的人空余時間不容易錯開）。另外招新時招人多少要看部門努力，在招新時要保證人員一定到位。在學(xué)生詢問時，介紹一定要詳細，爭取讓每個來咨詢的人都報名。
二、正裝訂制。為配合工作，我們財務(wù)部訂制了社聯(lián)正裝。當時不了解情況以至于當初走了很多彎路，浪費了很多時間和精力�，F(xiàn)在經(jīng)過長期的工作積累發(fā)現(xiàn)其實解決問題有很多種思路，不必要拘泥于特定的一種。打開思路，勇于打破常規(guī)，才能做的更好。
三、胸卡訂制。聯(lián)系商家，統(tǒng)一訂制社聯(lián)工作胸卡，使得社聯(lián)成員工作更加正規(guī)化。
四、各項活動物資采購。本學(xué)期財務(wù)部積極配合其他部門相繼開展了社團迎新展演、器樂大賽、體育類社團挑戰(zhàn)賽以及社團文化節(jié)等活動。在各活動中我部主要負責(zé)活動中所需物品的購買、會場裝扮、現(xiàn)場秩序和之后的社聯(lián)及社團財務(wù)報賬工作�；顒又形也抗ぷ髯龅妮^為完善。注重細節(jié)、嚴格要求自己是進一步做好工作的基本保障。在賬務(wù)工作中，存在的預(yù)算與開銷差別較大問題，今后會更加重視預(yù)算，會把預(yù)算做的更完善。五、校三大機構(gòu)聯(lián)誼晚會。目前該工作正處于準備與籌劃中，聯(lián)誼晚會是一個輕松地娛樂性活動，最主要的工作是調(diào)動大家積極性，準備好本部門節(jié)目，鼓勵大家展現(xiàn)自我風(fēng)采提高自信力。通過此項活動能極大提高本部門凝聚力。另外各個部長，副部長也應(yīng)參與到節(jié)目中來，增強與大一干事們的感情。
20xx年上半年度：
一、社團活動星級評定：20xx年4月份開展了社團活動星級評定活動，活動中財務(wù)部主要負責(zé)物資采購，以及參與對各社團評比進行打分，同時匯總各社團星級評定分數(shù)，公開結(jié)果。
二、社團文化節(jié)閉幕式：20xx年5月協(xié)助其他部門開展了社團文化節(jié)閉幕式活動，活動中財務(wù)部主要負責(zé)經(jīng)費的預(yù)算與支出以及各項禮品、獎品的準備。做好資金統(tǒng)籌，確保資金合理運行。
三、換屆：本部門做好換屆工作，財務(wù)交接工作，以及協(xié)助其他部門做好換屆工作。
綜合總結(jié)：財務(wù)部在這半年的時間里正在茁壯成長。但也存在不少問題。但我們會努力！總體來說我們還有以下幾項沒有做好：
1、做事尚不夠認真細心，在帳務(wù)上出現(xiàn)了一些錯誤，這點我們會改正。爭取從我們這一屆培養(yǎng)一種財務(wù)部特有的認真細心的習(xí)慣，做事嚴格把關(guān)。讓認真成為財務(wù)部的一種習(xí)慣，靠大家努力使之成為一種文化。
2、人員分工尚不夠合理，在今年我們部有些人工作過于繁重，而有些人卻無事可做造成了人力資源的浪費。另外存在請假現(xiàn)象，導(dǎo)致工作有時無法開展，明年會限定個人請假次數(shù)保證工作順利完成。
3、交流尚不夠充分，今年忙于工作和大一干事交流不夠多，不能及時的了解干事們的心理狀態(tài)。明年會加強與干事的交流，以便更好的完成自己的使命，讓新生得到更多的東西。
4、對上交流尚不夠充分，有時候會出現(xiàn)與上級溝通不夠?qū)е掠行┕ぷ髯龅牟坏轿弧?/p>
5、與社團交流尚不夠充分，在明年會加強與他們溝通切實解決社團在發(fā)展中所遇到的財務(wù)問題。
6、對本部門干事要求尚不夠嚴格，由于大一干事比較稚嫩，加之今年工作較多，財務(wù)部整體對干事要求不高。事情雖然做的可以了，但不夠精益求精，到明年我們會提高自身要求，把工作做的更好。
以上是財務(wù)部的工作總結(jié)，今年我們很累，做的工作很多，但我們不驕傲，我們繼續(xù)努力做到最好！全力以赴，為發(fā)展好社聯(lián)，豐富成大校園文化生活做出自己的貢獻！
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