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教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)

時間:2022-12-07 18:08:41 活動總結(jié) 我要投稿

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)

  總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,不如我們來制定一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編整理的教師全員培訓(xùn)活動總結(jié),希望對大家有所幫助。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)1

  為鼓勵廣大教師牢記為黨育人、為國育才使命,提高教師課堂教學(xué)專業(yè)素養(yǎng),全面提升教師師德師風(fēng)師能水平,劉紀(jì)小學(xué)開展教師教學(xué)業(yè)務(wù)練兵全員培訓(xùn)活動。

  培訓(xùn)活動前,該校成立了教師教學(xué)業(yè)務(wù)全員培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細(xì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃。此次培訓(xùn)活動分校本培訓(xùn)和專家培訓(xùn)兩個板塊進(jìn)行。

  9月15日,全體教師在會議室開展校本培訓(xùn)。會議要求,只有全面了解準(zhǔn)確把握新課標(biāo)的教育理念,才能切實把新課標(biāo)的理念和基本要求落實到課堂教學(xué)中,希望全體教師高度重視。參訓(xùn)教師認(rèn)真記錄,暢所欲言,積極互動,對新版課程標(biāo)準(zhǔn)有了更深層次的理解。

  9月25日,該校特邀中學(xué)語文高級教師、《安慶師訓(xùn)》編輯沈俊華擔(dān)任培訓(xùn)專家,就《關(guān)于新時代教師發(fā)展路徑的幾點思考與建議》對全體教師做專題培訓(xùn)。他緊扣時代要求、結(jié)合20xx年版課程標(biāo)準(zhǔn)、聯(lián)系學(xué)校教師高質(zhì)量發(fā)展愿景,高屋建瓴、深入淺出地對與會教師進(jìn)行了培訓(xùn)。與會老師聽得認(rèn)真、記得仔細(xì),深受啟發(fā)。

  全員培訓(xùn)活動后,學(xué)校也要求全體教師結(jié)合自己的教學(xué)實際,多反思、多實踐,內(nèi)化專家培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  劉紀(jì)小學(xué)通過此次培訓(xùn),讓老師們感受到了高尚的教育情懷,接觸了先進(jìn)的教育理念,學(xué)習(xí)了有效的教學(xué)策略。同時也提升了該校教師的教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力,讓該校教育教學(xué)工作站在了一個新的、更好的起點上。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)2

  根據(jù)年初制定的教師培訓(xùn)規(guī)劃,一年來我校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實規(guī)劃內(nèi)容,教師培訓(xùn)工作取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、在時間上和經(jīng)費(fèi)上予以保障和支持

  我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn)工作,長期堅持以教師的成長和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點和落腳點。首先在時間上和經(jīng)費(fèi)上予以保障和支持,為教師學(xué)習(xí)提供便利,創(chuàng)造平臺。

  二、開展多樣的培訓(xùn)形式

  我校今年主要開展以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的多種培訓(xùn),鼓勵教師參加繼續(xù)教育、學(xué)術(shù)交流、學(xué)歷提高、讀書自學(xué)等多種培訓(xùn)。

  1、加強(qiáng)班主任培訓(xùn)。

  良好的教學(xué)秩序與良好的學(xué)風(fēng)與班主任的努力分不開,建設(shè)一支過硬的班主任隊伍是學(xué)校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓(xùn)工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。

  2、組織實施教師師德全員培訓(xùn)。

  通過培訓(xùn),提高了全體教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn),做到依法辦學(xué),依法治教,杜絕了違規(guī)的教育行為。

  3、加強(qiáng)新課程理念的學(xué)習(xí)。

  組織教師開展新課程、新理念的培訓(xùn),學(xué)校積極創(chuàng)造機(jī)會讓老師出去學(xué)習(xí)參觀,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗;此外,根據(jù)年初指定的規(guī)劃,開展新理念、新課程、新技術(shù)的全員培訓(xùn),通過培訓(xùn),使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結(jié)構(gòu),把握課程改革和教學(xué)改革得最新動態(tài),適應(yīng)新課程標(biāo)準(zhǔn)得要求,

  4、加強(qiáng)計算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)。

  教師實現(xiàn)了“四會”:會文字處理,會制作簡單的課件,會上網(wǎng)查閱、下載資料,會收、發(fā)電子郵件。同時教師能在課堂教學(xué)中會運(yùn)用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)資源。目前我校教師基本能不同程度地利用計算機(jī)進(jìn)行輔助教學(xué),提高了將信息技術(shù)與課程整合的能力。

  5、督促教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn),基本上完成了本輪的繼續(xù)教育要求。

  6、加強(qiáng)體、衛(wèi)、藝教師的培訓(xùn)工作。多次派出教師參加培訓(xùn)。

  總之,一年來,我校的教師培訓(xùn)工作取得了較好的效果,我們堅持培訓(xùn)與教研,通過培訓(xùn),教師的教研能力提高了,教學(xué)理念加強(qiáng)了,教學(xué)方式有了轉(zhuǎn)變,提高了課堂教學(xué)效率,今后我們將把這一工作更好的開展下去,為建設(shè)一支良好的教師隊伍而努力。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)3

  20xx年8月26日至27日,莘莊中學(xué)在格物樓11樓會議室開展了兩天的暑假全員培訓(xùn)。全體教師參加了此次活動。

  本次培訓(xùn)以“落實‘雙新’,篤行致遠(yuǎn)”為主題,聚焦在遵循新課程標(biāo)準(zhǔn)和使用新教材的“雙新”時代,如何推進(jìn)“五育”并舉,落實立德樹人的總目標(biāo),如何變革育人方式進(jìn)行深度探討與交流。培訓(xùn)分高三總結(jié)、專家講座、“雙新”實踐、團(tuán)隊研訓(xùn)四大版塊。

  培訓(xùn)首先在回顧中拉開帷幕。教導(dǎo)處副主任張樂以《你我的腳步,莘中的進(jìn)步》為題,從解讀政策、實證數(shù)據(jù)、精準(zhǔn)研判、改進(jìn)策略四個方面深入剖析了20xx屆高三教學(xué)質(zhì)量。張主任站在政策的制高點上,梳理了學(xué)校在面對教育大變革時聚焦核心價值,培養(yǎng)學(xué)科素養(yǎng),精準(zhǔn)學(xué)情分析,構(gòu)建差異教學(xué),整合教學(xué)資源,優(yōu)化教學(xué)路徑的乘勢迎變,提高效能的主動作為,并用大數(shù)據(jù)的思路去剖析教學(xué)實踐中遇到的問題,構(gòu)想利用大數(shù)據(jù)的支持對不同的學(xué)生提供個性化的教學(xué)服務(wù),指出未來改進(jìn)的著眼點是學(xué)生,著力點是老師,切入點是課堂,激勵同仁以終為始,倒逼改革。隨后,高三年級組長曹彪、語文組李文昌、數(shù)學(xué)備課組長趙俊輝、英語組孫令、班主任代表黃禹廷依次跟大家分享了20xx屆高三教育教學(xué)經(jīng)驗,他們凝心聚力,守正出新,出色的高考答卷背后是他們愿化甘霖潤桃李,甘為人梯育棟梁的責(zé)任與情懷。

  下午,上海市教委教研室科研項目部主任張新宇博士為全體老師開設(shè)了講座《單元作業(yè)設(shè)計的關(guān)鍵問題和操作路徑》。張博士從單元視角出發(fā),圍繞作業(yè)設(shè)計的關(guān)鍵問題強(qiáng)調(diào)作業(yè)設(shè)計要基于作業(yè)的功能定位,要注重作業(yè)的整體分析,要加強(qiáng)作業(yè)的課時關(guān)聯(lián),突出作業(yè)的實踐優(yōu)化,從而實現(xiàn)作業(yè)設(shè)計的整體性,結(jié)構(gòu)性,關(guān)聯(lián)性。張博士結(jié)合豐富的實例引發(fā)老師們的頭腦風(fēng)暴,在未知到求知的過程中體悟作業(yè)設(shè)計操作路徑的堂奧。

  27日的培訓(xùn)立足“雙新”的落地,在上海高中全面啟用新教材之際,課堂怎么改,教學(xué)怎么變,老師們充滿了迷茫。楊靜、徐翠華、郭大光分別代表率先使用新教材的語文、思想政治、歷史學(xué)科總結(jié)兩年的實踐經(jīng)驗,他們結(jié)合豐富的案例啟迪未來者教育教學(xué)“求變”的方向。楊老師“曲徑探幽”,郭老師“理其根脈,順勢而為”,徐老師“澆花澆根,育人育心”,雖路徑不同,方法有別,但三位組長都抓住新教材“新”的特點,殊途同歸,最終朝著“立德樹人”的總目標(biāo)前行。科研室副主任肖淑芳老師在點評中指出這次“雙新”改變力度大,困難自然多,但變革勢不可擋,迎難而上,順勢而為是唯一的選擇。尤其學(xué)校即將迎來閔行區(qū)教育教學(xué)督導(dǎo),這是對學(xué)!半p新”實施的真實情境下的練兵大檢閱,全體教師要以嶄新的面貌迎接督導(dǎo),篤行而致遠(yuǎn)。

  最后,德育主任顧月芳、教導(dǎo)處副主任張樂分別領(lǐng)銜班主任團(tuán)隊,教研組長、備課組長團(tuán)隊分頭研討。生意盎然的新學(xué)期新氣象彌漫整個校園!

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)4

  任教六年來,經(jīng)歷的培訓(xùn)也不少,可惟獨這次市級培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。一個月下來,習(xí)慣了路上的奔波,習(xí)慣了夏日的炎熱,更習(xí)慣了前輩們對我思想上的沖擊。每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足。作為一名青年教師,我深知自己在教學(xué)上是幼稚而不成熟的,在教學(xué)過程中還存在太多的問題,但是經(jīng)過這一段時間的學(xué)習(xí),我相信自己是有所收獲的。一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵,給了我具體的操作指導(dǎo),使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的點滴體會:

  一、教師如何進(jìn)行知識更新

  ”知識也有保質(zhì)期”、作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經(jīng)驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學(xué)經(jīng)驗,自然會導(dǎo)致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學(xué)經(jīng)驗就成了阻礙教師教學(xué)能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎(chǔ)上,強(qiáng)調(diào)打破教育霸權(quán),用全新的、科學(xué)的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經(jīng)驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎(chǔ)上建立起來的新的知識結(jié)構(gòu)和教學(xué)理念必然充滿生機(jī)和活力。

  二、在教學(xué)活動中,教師要當(dāng)好組織者

  教師要充分信任兒童,相信兒童完全有學(xué)習(xí)的能力。把機(jī)會交給兒童,俯下身子看兒童的生活,平等參與兒童的研究。教師把探究的機(jī)會交給兒童,兒童就能充分展示自己學(xué)習(xí)的過程,教師也就可以自如開展教學(xué)活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺的難以駕馭教學(xué)行為,課堂教學(xué)中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調(diào)動兒童的“思維參與”呢?應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地提出問題,引發(fā)兒童心理上的認(rèn)知沖突,使兒童處與一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。同時,教師要”解放兒童的雙手,解放兒童的大腦,解放兒童的眼睛,解放兒童的嘴巴,解放兒童的空間”,給他們想、做、說的機(jī)會,讓他們討論、質(zhì)疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應(yīng)當(dāng)讓兒童充分思考,給兒童充分表達(dá)自己思維的機(jī)會,讓學(xué)生放開說,并且讓盡可能多的兒童說。這樣,兒童自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發(fā)展。

  三、感受壓力,增強(qiáng)信心

  在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學(xué)習(xí)各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思、調(diào)控,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)5

  作為一名人民教師,我有幸參加了—師范大學(xué)承辦的小學(xué)骨干教師省級培訓(xùn)研修班的學(xué)習(xí)。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間中,我克服了旅途的勞累和身體的不適,遵守培訓(xùn)研修學(xué)習(xí)紀(jì)律,上課不遲到,不早退,認(rèn)真聆聽專家學(xué)者們的專題講座及,同時還與各兄弟學(xué)校的一線教師進(jìn)行了充分的交流。雖然培訓(xùn)只有短短的十天,但是感觸良多,收獲也不少。下面是我的粗淺體會。

  一、開拓視野,充實自己

  知識是要不斷的更新的。特別是科學(xué)發(fā)展是很快的,知識更新很快,教材的知識總是具有滯后性,所以盡管教學(xué)多年,卻總會在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)知識不夠用,迫切需要獲取相關(guān)的新的專業(yè)知識。這次的學(xué)習(xí),安排的結(jié)合小學(xué)教學(xué)中各方塊知識的重點難點知識的拓展,以及在課堂內(nèi)外的與老師們與同行的交流探討,對原先模糊不清的變得明晰了,為在以后的教學(xué)中能更好地把知識傳授給學(xué)生們而欣喜。例如,聽了—x老師的—x課的拓展后,對動作電位的產(chǎn)生、變化等知識更加明了。聽了—x老師的細(xì)胞生物學(xué)的課后,對不同類型的蛋白質(zhì)的合成和運(yùn)輸過程更加清晰!獂老師的關(guān)于種群的增長及調(diào)節(jié)的授課,再加上課堂的討論,原先有爭議的問題達(dá)成了共識。每個老師的授課,都有讓我有所收獲的的地方,很感激這些的老師的認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  二、促進(jìn)思考,發(fā)現(xiàn)不足

  每個人每天的時間都是一樣的多,為什么別人能做得那么好,取得那么好的成績,而我就不能呢?鄒壽元老師也是一線老師,相信在華附的教學(xué)任務(wù)也不輕,為什么能在教學(xué)之余不斷地進(jìn)行教學(xué)研究并取得相當(dāng)不俗的成績,比如單單是50多篇的論文這一數(shù)字就讓我們覺得怎么可能做到?肖小亮老師也是一線老師,很年輕,可是你看他從帶學(xué)生做課外活動到做綜合實踐活動到做課題研究,并出書,所獲得的那么多的各級的獎項等等豐碩的成果不得不令人佩服!也許,正如閆德明老師和肖小亮老師所說的那樣:我只是比別人多一點。對,比別人多一點,多一點思考,多一點的行動,多一點的付出!這就是成功的秘密!做生活的有心人,做教學(xué)的有心人,相信每個人都能做得更好!

  三、激發(fā)信心和熱情

  小學(xué)教師能做研究?在此之前,總覺得是不可能的,聆聽了專家們(如—x老師)對教研的詮釋,理解到研究可分為基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究,而小學(xué)教學(xué)研究應(yīng)屬于應(yīng)用型研究,應(yīng)定位為解決當(dāng)下的實際問題,為提高教育教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)上所進(jìn)行的研究。定位清晰之后,打消了我的懷疑,原來,中學(xué)教師也能做研究的。專家們又“手把手”地傳授地做研究的;痉椒。黃牧航教授的“教師從職業(yè)化走向?qū)iT化”以及李娘輝老師的“生物學(xué)的`研究方法”的專題講座,為我們打開了做教研的一扇窗,接下來當(dāng)我們嘗試做課題研究時就可依樣畫葫蘆了。我的信心和熱情被激發(fā)出來,是的,要轉(zhuǎn)變觀念,不要只想當(dāng)個教師匠,相信,當(dāng)我們有了信念,堅持做教學(xué)的的有心人,我們也可以做教研,也可以把教師這一職業(yè)做得專業(yè)化。

  一個人如果總是處在一成不變的環(huán)境中,是很容易變成庸散的懶惰的。正如此前的狀態(tài),每天忙著日常的教學(xué)工作,忙著備課上課改作業(yè)做試題,周而復(fù)始,沒有時間停下來好好的思考,沒有時間對教學(xué)進(jìn)行深層次的思考,沒有總結(jié)沒有提煉。感謝這次的培訓(xùn)機(jī)會,讓我能重新回到母校,做回學(xué)生。在今后的教學(xué)中,我將立足于自己的本職工作,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,積極實踐,促進(jìn)師生不斷進(jìn)步。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)6

  根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》《教師教育振興行動計劃(20xx—20xx年)》《貴州省義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)常規(guī)基本要求》等文件要求,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),不斷提升各學(xué)科教師的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能,惠水縣教育局在暑期組織開展“惠水縣強(qiáng)師工程—20xx年暑期中小學(xué)學(xué)科教師全員培訓(xùn)”,全縣共計2634名教師參加集中培訓(xùn)。

  培訓(xùn)自8月1日起至8月8日,為期8天,按學(xué)科類別以專題講座、研討交流等方式分批進(jìn)行。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括中小學(xué)教師心理健康知識、新課程標(biāo)準(zhǔn)解讀、課堂教學(xué)改革培訓(xùn)及專家講座等四個方面,涉及小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、道德與法治和初中語文、數(shù)學(xué)、英語、道德與法治、歷史、地理、生物、物理、化學(xué)等學(xué)科。

  為增強(qiáng)培訓(xùn)實效,惠水縣教育局聘請廣州、貴陽等地專家和縣內(nèi)師德高尚、作風(fēng)正派、業(yè)績突出、專業(yè)知識扎實的各學(xué)科專兼職教研員或?qū)W校骨干教師、學(xué)科帶頭人擔(dān)任授課教師。

  培訓(xùn)期間,參訓(xùn)教師與授課專家、教師深入互動,共同探討課堂教學(xué)和教育工作經(jīng)驗。參訓(xùn)教師紛紛表示,通過培訓(xùn),他們受益匪淺,不僅對新課程標(biāo)準(zhǔn)有了更加清晰的認(rèn)識,也習(xí)得了諸多新的課堂教學(xué)和教育工作理念。

  培訓(xùn)總結(jié)會上,縣教育局黨組成員王友波要求,全體參訓(xùn)教師要認(rèn)真總結(jié)該次培訓(xùn)所得,將學(xué)習(xí)的收獲與自身日常的教育教學(xué)工作實踐聯(lián)系起來,細(xì)致查找存在問題與不足,做到學(xué)以致用,不斷改進(jìn)自身教育教學(xué)工作效果。王友波強(qiáng)調(diào),作為一名教育工作者,要時刻堅守思想信念,對立德樹人工作永葆情懷,注重專業(yè)素養(yǎng)與師德兼修,努力提升自身能力,為黨育好人,為國育好才。

  惠水教育始終堅持黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo),爭取乘省教育高質(zhì)量發(fā)展大會教育改革之勢,借新國發(fā)2號文件之機(jī),守正創(chuàng)新、凝心聚力,在解放教師思想觀念上再邁新步伐,在提高學(xué)校辦學(xué)水平上再現(xiàn)新突破,在推進(jìn)縣域教育公平上再顯新?lián)?dāng)!

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)7

  今天(9月14日)下午第一節(jié)課,我講了一節(jié)新教師匯報課。鄒正明老師以及其他文科組的老師們來聽了我的課,而且劉凱兄也來捧場了!大冶一中今年新招了十幾位代課老師加上我們?nèi)齻今年回來的免費(fèi)師范生總共有將近二十人。這一批新教師的加入,給百年老校增添了些許活力。學(xué)校對我們這幫人也很重視,開學(xué)前幾天就開始給我們搞了一些針對性很強(qiáng)的培訓(xùn)。主要是請大冶一中的教研骨干和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們給我們做專題報告。

  9月1日正式開學(xué)后,我們這批新教師就一邊上課一邊聽課。一邊是自己摸索一邊是向工作在一線的經(jīng)驗豐富的教師請教。學(xué)校規(guī)定在9月10日之前要完成十五節(jié)課的聽課記錄并上交一篇備課教案。然后就是這周我們開展了新教師匯報課活動,學(xué)校教務(wù)處組織相關(guān)骨干教師隨堂聽評新教師的匯報課,并且要打分。在9月中旬,我們還要搞一個隆重的新教師培訓(xùn)畢業(yè)典禮!到今天為止,新教師的匯報課活動已經(jīng)結(jié)束了,我們就等著那個隆重的畢業(yè)典禮了!

  基本流程就是上面這些,我也是一路走過來的。要談感受,其實也沒什么。就是踏踏實實做事,大氣做人!我覺得一個教師要想把一節(jié)課講好需要做到以下幾個方面:

  第一,你必須要有東西可講。很難相信一個腦袋空空的老師,一個對所教學(xué)科一無所知的老師能把一節(jié)課講好。所謂巧婦難為無米之炊說的就是這個道理。咱不說要在那個領(lǐng)域鉆研的很深,成為專家。咱至少要對所教的學(xué)科所講的內(nèi)容有所了解,而且還要比學(xué)生高一個層次才行。厚積才能薄發(fā)嘛!如果一個老師肚子里沒貨,光靠一些課堂管理技巧來教學(xué),那也是空洞的,乏味的,既是浪費(fèi)學(xué)生的時間也是浪費(fèi)自己的時間。

  第二,我們有東西可講了,下一步就是要把這些知識條理化,邏輯化。最好是按照學(xué)生認(rèn)知的規(guī)律來組織我們的教學(xué)。也有那種茶壺里倒不出餃子的情況。一個清華大學(xué)畢業(yè)的博士生未必能把書教好,關(guān)鍵還是在于是不是考慮到學(xué)生的情況。我們教師不能以我們成人的思維邏輯來強(qiáng)行灌輸給學(xué)生,這樣的教育往往是失敗的。

  第三,一堂課要想出彩,你必須要有閃光點!這既是對老師創(chuàng)新能力的考驗,也是對一個老師責(zé)任心的檢驗。例如你是否肯花時間給學(xué)生準(zhǔn)備一個經(jīng)典的案例啊,花時間在網(wǎng)上給學(xué)生找一些跟課堂教學(xué)有關(guān)的圖片和視頻啊等等!真的是臺上一分鐘,臺下十年功!最后,我想用一句話總結(jié):認(rèn)真做事只能算合格,用心做事才能算優(yōu)秀。在以后的教學(xué)生涯中,我會用心付出,做一個學(xué)生認(rèn)可,家長滿意的人民教師!

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)8

  為全面提升教師隊伍的職業(yè)素養(yǎng)、技能水平和執(zhí)教能力。強(qiáng)化教師培養(yǎng)過程,規(guī)范教師發(fā)展行為,激勵教師自主發(fā)展,實行發(fā)展目標(biāo)評價,從而造就一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)技能全面、教學(xué)基本功過硬,具有一定教科研能力,適應(yīng)新時期需求的教師隊伍,制定以下培訓(xùn)計劃:

  一、抓好常規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  教務(wù)處充分利用集中學(xué)習(xí)時間,采用專題講座,放錄象,集中組織研討等形式進(jìn)行校本培訓(xùn)。在每次培訓(xùn),教務(wù)處都把師德修養(yǎng)房在首位,組織了法律法規(guī)、心理健康、教師職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)。

  二、抓好專業(yè)知識培訓(xùn),提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)

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  1、繼續(xù)在全校開展學(xué)習(xí)弟子規(guī)活動,教務(wù)處、科研處從校本培訓(xùn)入手,組織教師觀看專家講座、解讀弟子規(guī)、寫心得體會等,全體教師通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí),深挖《弟子規(guī)》中的教學(xué)資源,把弟子規(guī)滲透到課堂中。

  2、磨礪素質(zhì),提升能力,不斷提升教師教育教學(xué)水平。

  一是“學(xué)”

  學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展需要教師不斷的更新教育觀念,豐富文化底蘊(yùn),提高育人能力,增強(qiáng)崗位責(zé)任。提高教師自身人文心理素養(yǎng)的素養(yǎng),從而推動自己的專業(yè)發(fā)展,人文心理素養(yǎng)閱讀必不可少,對于我校教師尤為重要。以提升教師的專業(yè)素養(yǎng)為重點,以營造濃郁書香校園文化氛圍為目的,引導(dǎo)全體教師讓讀書成為全體教師的一種生活習(xí)慣,在學(xué)校形成讀書熱潮。在讀書的過程中,提倡教師以自己喜歡的方式勤做摘記,要求每位教師撰寫摘記不得少于5000字,并且寫1500字的讀后感。全體教師在讀書活動中能夠把讀書學(xué)習(xí)與自己的教學(xué)工作緊密聯(lián)系起來,通過同讀一本書活動加強(qiáng)相互交流,努力提升自己的文化素養(yǎng)。

  二是“思”

  教學(xué)反思是一種有益的思維活動和再學(xué)習(xí)方式,每一位優(yōu)秀教師的成長都離不開教學(xué)反思。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入的思考,那么,即使是有“20年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù);我國著名心理學(xué)家林崇德也提出“優(yōu)秀教師=教學(xué)過程+反思”的成長模式。葉瀾教授說:一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師。每位教師按時寫教學(xué)反思,程校長不定期對教學(xué)反思進(jìn)行點評,提高了全體教師對課堂教學(xué)反思的能力,程校長對全體教師的教學(xué)反思進(jìn)行評價。

  三是“聽”

  聽課是教師成長的重要途徑,經(jīng)常聽課有利于教師之間相互學(xué)習(xí),相互取長補(bǔ)短,共同提高,共同前進(jìn);為讓聽課更具有針對性,教務(wù)處從三個層次上提出聽課要求,教研室主任聽課著重于發(fā)現(xiàn)問題,給本教研室教師以引導(dǎo)幫助;學(xué)科小組長聽課要多聽自己學(xué)科小組成員的課;著重于具體的學(xué)科研究;教師盡量聽本學(xué)科或相近學(xué)科的課,著重于提高自己的教學(xué)水平,全體教師已經(jīng)把聽課當(dāng)成自己成長的一個平臺。

  四是“講”

  為了提高我校全體教師的課堂教學(xué)質(zhì)量,發(fā)揮教研室主任的引領(lǐng)作用,引領(lǐng)青年教師盡快成長發(fā)展,五月份,六月份,教務(wù)處、科研處組織了“教研室主任多媒體教學(xué)示范活動”。每周六下午由二位教研室主任上多媒體示范課。所有教研室主任在教材挖掘方面都非常細(xì)致,教學(xué)活動設(shè)計比較有創(chuàng)意,課件制作較為精美,用自己獨特的教學(xué)方式,從不同的角度展現(xiàn)了自己教學(xué)風(fēng)采。本次活動的結(jié)果并不是僅僅是教研室主任多媒體教學(xué)示范課,同時也為新教師提供了一個學(xué)習(xí)的機(jī)會,讓青年教師學(xué)習(xí)、吸收教研室主任多媒體授課的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法,從而促進(jìn)青年教師的快速成長。在教研室主任多媒體示范課的引領(lǐng)下,全體教師積極開展多媒體教學(xué),每位教師準(zhǔn)備了一節(jié)30分鐘的多媒體課堂教學(xué),科研處對每一位教師的多媒體教學(xué)進(jìn)行了錄制。

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  1、要高度重視教師群體核心價值觀的培養(yǎng)。

  教務(wù)處要通過各類學(xué)習(xí)活動在廣大教師中樹立正確的職業(yè)觀、質(zhì)量觀、學(xué)生觀、教學(xué)觀,使廣大教師有先進(jìn)的教育理念、科學(xué)的育人手段。要增強(qiáng)教師的責(zé)任意識,維護(hù)各項工作安排的嚴(yán)肅性,堅決按章辦事,堅決杜絕工作拖拉、辦事推諉、不服從安排的現(xiàn)象。

  2、繼續(xù)撰寫教學(xué)反思

  孔子曰:“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。”教學(xué)亦如此。教師的反思是教學(xué)創(chuàng)新的動力,是提高教學(xué)水平的階梯,有利于教師教育思想的升華和教學(xué)水平的提高。教師不斷反思總結(jié)的過程,也就是學(xué)會教學(xué)的過程。通過教學(xué)反思,使教師教學(xué)不再是簡單地循環(huán)重復(fù),而是在每一次循環(huán)重復(fù)中得到不斷的提高和升華。

  3、推進(jìn)學(xué)習(xí)型教師隊伍建設(shè)

  在我們教師隊伍中,還有個別教師缺少敬業(yè)精神,個別教師的教學(xué)理念過于陳舊,講課不生動,觀念還需進(jìn)一步引領(lǐng)。這些都需要通過大家不斷的學(xué)習(xí)去提高,讀書活動的持續(xù)開展,在全體教師中已形成人人愛讀書的良好風(fēng)氣。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)9

  為全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革,培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍。8月22日至31日,金寨縣教育局舉辦了“聚焦課程新標(biāo)準(zhǔn)提升育人新本領(lǐng)”暑期教師全員培訓(xùn)活動。全縣中小學(xué)幼兒園5300余名教師參加了此次培訓(xùn)。

  設(shè)計周密,創(chuàng)新培訓(xùn)模式?h教師發(fā)展中心經(jīng)過反復(fù)論證,立足全縣實際,既考慮到教師全員集中培訓(xùn),也兼顧到分類、分層、分科培訓(xùn),周密設(shè)計方案。積極創(chuàng)新培訓(xùn)模式,采取“集中培訓(xùn)+網(wǎng)絡(luò)研修+自主學(xué)習(xí)+主題研討+考查測評”混合模式開展培訓(xùn)。利用國家智慧教育公共平臺“20xx年暑期教師研修”專題的資源,開展網(wǎng)絡(luò)研修,要求所有教師必須學(xué)滿十學(xué)時,計入年度繼續(xù)教育學(xué)時;分科解讀課程標(biāo)準(zhǔn),開展主題研討;進(jìn)行學(xué)習(xí)內(nèi)容檢測評價,促進(jìn)教師深度學(xué)習(xí);訓(xùn)后進(jìn)行總結(jié)反思,開展教學(xué)實踐,促進(jìn)學(xué)以致用。創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高了教師培訓(xùn)的針對性和實效性。

  聚焦課標(biāo),設(shè)置多元專題。為深入學(xué)習(xí)教育部頒布的《義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)》(20xx年版)和《義務(wù)教育課程方案》(20xx年版),充分發(fā)揮課程培根鑄魂、啟智增慧的作用,本次培訓(xùn)聚焦義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn),推動教師改革教育教學(xué),轉(zhuǎn)變育人方式,有對新課程方案、課程標(biāo)準(zhǔn)的總體解讀,也有16個學(xué)科的分學(xué)科解讀。同時,圍繞政治理論學(xué)習(xí)、師德師風(fēng)建設(shè)、班級管理、“童語同音”計劃普通話培訓(xùn)等專題開展培訓(xùn),全面提升教師素質(zhì),增強(qiáng)育人本領(lǐng)。

  安排科學(xué),組織實施有序。8月22日,縣教育局舉辦了全縣學(xué)校培訓(xùn)者培訓(xùn),縣教育局分管領(lǐng)導(dǎo)對暑期培訓(xùn)做了布置和動員,強(qiáng)調(diào)暑期培訓(xùn)的意義、要求及紀(jì)律,開啟全縣暑期教師全員培訓(xùn)模式。8月23日至24日,在金寨一中舉辦了全縣高中班主任綜合素養(yǎng)提升培訓(xùn)。8月28日下午至30日,分學(xué)段、分學(xué)科集中,分別舉行義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)、“童語同音”計劃普通話等專題培訓(xùn)。

  評價診斷,確保培訓(xùn)實效。培訓(xùn)結(jié)束后,縣教育局組織開展訓(xùn)后測評,促進(jìn)教師深入學(xué)習(xí)理解新課標(biāo)理念,在教育教學(xué)中達(dá)成核心素養(yǎng)目標(biāo),落實立德樹人根本任務(wù)。

  金寨縣20xx年暑期全員培訓(xùn),課程設(shè)計高屋建瓴,幫助教師了解教育改革新方向,順應(yīng)教育發(fā)展新趨勢,學(xué)習(xí)課程研究新成果。培訓(xùn)模式符合縣情,充分利用智慧學(xué)校建設(shè)成果,應(yīng)用信息技術(shù)手段幫助教師便捷高效學(xué)習(xí),滿足教師專業(yè)發(fā)展需求。一年一度暑期教師全員培訓(xùn),為促進(jìn)全縣教師可持續(xù)發(fā)展,不斷提升全縣教育教學(xué)質(zhì)量,提供了源源不斷的動力。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)10

  理想是什么?托爾斯泰說,“理想是指明的路燈,沒有理想,就沒有堅定的方向,而沒有方向,就沒有生活。中央電視臺一位出色的主持人說過,理想不是我們兒時作文里的想象的美好職業(yè)。當(dāng)有一天你做了這件事情之后,未必這件事情就是你的理想,而真正的理想是你做了這件事情之后,重新定義你的人生,愿意為之承受一切,付出一切,那時你才有資格去說你的理想。

  我的理想又是什么?

  畢業(yè)后去學(xué)校當(dāng)了一名代課老師,在這其中,我曾以初生牛犢不怕虎的干勁全力以赴的做事情,也曾用筆記錄下自己的點滴。“從沒有任何事讓我的內(nèi)心感到如此震撼,讓我如此心懷熱情,這,就是理想的力量!倍嗌俅,真真切切地感受到了教師職業(yè)的崇高,卻也體會到了自己的`渺小。耳邊也聽到過同行的抱怨,更多地卻是看到他們孜孜不倦的態(tài)度和精神,更加堅定了自己的決心。

  通過參加這次短期培訓(xùn),我學(xué)到了很多東西。老師們的精彩講解和閃光的個人魅力,使我受益匪淺,我體會到了他們對于自己的教育理想的執(zhí)著和堅守!笆刈∫婚g教室”、“戴著鐐銬跳舞”,這些話語讓人心潮澎湃。聽到老師與孩子們的感人故事以及用愛譜成的一首首教育樂章,我無法抑制自己的感動。沒有崇高的教育理想,沒有鍥而不舍地向理想邁進(jìn)的人生態(tài)度,沒有奉獻(xiàn)青春與愛心的精神,他們怎么能在自己的教育人生中創(chuàng)造教育奇跡?這將是我為之奮斗的方向,是我需要用自己的一生去詮釋的意義。

  如今,在距離上我似乎離理想更近了。而面對著它,我卻覺得自己離它很遠(yuǎn)。蘇霍姆林斯基這樣說,“一個真正的人應(yīng)當(dāng)在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達(dá)旦地讀過一兩百本書!弊鳛橐晃患磳⒆呱辖處煃徫坏睦蠋,我汗顏,羞愧難當(dāng)。我的精神世界相對于一個優(yōu)秀的教師來說太匱乏了。在這兩天的培訓(xùn)里,培訓(xùn)老師們都不約而同地談到了讀書的意義,我深刻地體會到讀書之于教師專業(yè)發(fā)展的重要性,對于教師成長的重要意義。鄭宏老師講述了如何做一個好老師,其中最重要的一點是讀萬卷書。對于教師而言,我們要“讀教育經(jīng)典,讀教育報刊,讀人文書記,讀有關(guān)學(xué)生方面的書”,只有讀書才能充實我們的人生,才能使人生變得有意義,正如王老師在報告中所說的那樣,我們要“讓讀書成為一種習(xí)慣,養(yǎng)成一種學(xué)習(xí)的生活方式”。承擔(dān)著教書育人這一職責(zé)的教師,需要用自己的行動去影響學(xué)生,使他們養(yǎng)成閱讀的習(xí)慣,促進(jìn)學(xué)生的健康成長。如果教師沒有閱讀的熱情,怎能點燃學(xué)生的閱讀熱情?如果教師自己不讀書、不學(xué)習(xí),如何能說服教導(dǎo)學(xué)生去讀書?

  除了鼓勵新教師“讀千古美文,做謙謙君子”之外,新教師培訓(xùn)的老師們用他們的實際行動告訴我們,教育要用心,教育者必須要奉獻(xiàn)自己的愛心。“用心做事,用情做人,關(guān)注每個生命的成長”,這是陳老師教育生活的真實寫照,也是我們新教師在工作崗位上要奉行的準(zhǔn)則。關(guān)愛學(xué)生是教師師德的靈魂,是教師職業(yè)道德的最根本的表現(xiàn)。著名的教育家夏丏尊說:教育沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不能稱其為池塘,沒有愛,也就沒有教育。因此,教師要公平地對待和評價每一位學(xué)生,關(guān)愛、尊重、激勵每一個學(xué)生,不拋棄,不放棄。不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),也要關(guān)心學(xué)生的心理健康,引導(dǎo)學(xué)生全面、健康的成長。

  培訓(xùn)為我們新教師的實際發(fā)展也給予了指導(dǎo)。教學(xué)常規(guī)方面,張老師指導(dǎo)了我們?nèi)绾螌懡虒W(xué)計劃以及課后記;丁老師就如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計以實現(xiàn)有效課堂教學(xué)進(jìn)行了深刻的講解;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,韓老師通過“聽課、評課”的指導(dǎo),讓我們更加明確上好一堂專業(yè)課的標(biāo)準(zhǔn),適時改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。對于教師專業(yè)發(fā)展,各位教師先后提到了教師進(jìn)行教學(xué)反思的重要性,楊老師講述的自己對教學(xué)過程的反思更讓我們體會到教育名家的成功之路——教學(xué)反思。

  這次培訓(xùn)點亮了我即將踏上的教師之路,使我更加明確了自己努力地方向,堅定了為理想奮斗的決心。

  一、終身學(xué)習(xí)。作為教師,我們首先要豐富自己的專業(yè)知識,并且掌握必須的心理學(xué)、教育學(xué)和管理科學(xué)等知識。其次,還要通過閱讀大量的教育經(jīng)典、人文書籍等充實自己,豐富我們的智慧。在實際教學(xué)中,教師必須勤于學(xué)習(xí),勇于實踐,扎扎實實,并通過向有豐富教學(xué)經(jīng)驗的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)、與同事的交流、合作不斷提升自己。

  二、關(guān)心熱愛學(xué)生。尊重、信任是我們愛學(xué)生的基礎(chǔ)。我們要用自己的真心去關(guān)愛、尊重、信任每一位學(xué)生,也只有這樣,我們才能獲得他們的信任。正如程老師所說的那樣,愛是可以收獲的。我們要了解學(xué)生、走近學(xué)生,與學(xué)生真誠地交流溝通,做學(xué)生的朋友、知己,用愛心對待他們。

  三、不斷反思,不斷豐富自己。教育家朱永新認(rèn)為,如果我們能隨時隨地把我們的所思、所想、所感記錄下來,相信這是你一生最大的財富。而培訓(xùn)老師的精彩講解無一不向我們展示出反思對于教師專業(yè)成長的重要。經(jīng)驗加反思等于成長,我想我會把自我反思當(dāng)成一種習(xí)慣,以促進(jìn)自己的成長。

  在培訓(xùn)的日子里,感動、渴望、期待一直充斥著我的心靈。站在理想的起跑線上眺望,自己的不足并沒有讓我灰心喪氣,而是讓我心里充滿了充實自己的“欲望”。人是需要被激勵的,新教師的崗前培訓(xùn)激勵了我,在今后的日子里,我會腳踏實地、不斷學(xué)習(xí),用自己的熱情和責(zé)任心,處處以師德要求自己,做好自己的本職工作。感謝您的導(dǎo)航,我會展翅飛翔!

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)11

  七月的天空,熱情似火。孩子們開啟了期盼已久的暑假生活,意味著又一個學(xué)年劃上了圓滿的句號。充實而忙碌的教育教學(xué)工作暫告一段落,為總結(jié)過往,重新出發(fā),芝罘區(qū)各中小學(xué)開展了暑期教師全員培訓(xùn)活動,滿滿一周的時間,讓每名教師都收獲滿滿。

  全員參與,師德修養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平雙提升

  為加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),進(jìn)一步提升全體教師育人能力,培養(yǎng)良好的教師職業(yè)道德,從20xx年開始,芝罘區(qū)把每年暑期的第一周作為教師全員培訓(xùn)周,精心設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容,靈活培訓(xùn)形式,由校長親自作動員,教師全員參與,分層面實施,力求培訓(xùn)的針對性和實效性。

  培訓(xùn)分三個層面:一是教師層面,學(xué)習(xí)國家和省、市、區(qū)各級關(guān)于教師違規(guī)行為處理辦法等相關(guān)內(nèi)容,提高教師依法從教的意識和能力,學(xué)習(xí)師德規(guī)范、先進(jìn)教師典型事跡等相關(guān)內(nèi)容,增強(qiáng)教師教書育人的責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感。二是黨員層面,圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題,組織全體黨員開展問題檢視剖析,開展批評與自我批評,交流學(xué)習(xí)體會。三是領(lǐng)導(dǎo)干部層面,學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)內(nèi)容,提升領(lǐng)導(dǎo)干部防腐拒變能力。

  全區(qū)各學(xué)校認(rèn)真研究制定暑期教師培訓(xùn)方案,對培訓(xùn)內(nèi)容做了詳盡的安排部署!敖處煹募倨谑怯脕沓阶晕业模粋充實而有意義的假期可以讓教師休養(yǎng)生息,調(diào)整中收獲,沉淀中成長!睙熍_十中制定為期5天的教師培訓(xùn)計劃,從師德師風(fēng)建設(shè)到學(xué)期述職交流,從“回應(yīng)式”課堂教學(xué)設(shè)計研討到核心素養(yǎng)專業(yè)書籍閱讀,緊扣立德樹人主線,聚焦素養(yǎng)提升。

  回顧交流,分享感悟與收獲

  一年的時光匆匆而過,駐足回首,一路風(fēng)雨一路歌,一份初心一份情。在珠璣小學(xué)的培訓(xùn)活動中,每名老師都對自己一學(xué)年來的工作進(jìn)行總結(jié)、分享與交流。發(fā)言中雖沒有多少華麗的辭藻,卻流露出樸實真誠、腳踏實地的工作態(tài)度。

  在南山路小學(xué),大家回顧本學(xué)年的工作經(jīng)歷與收獲,分享自我成長的酸甜苦樂,感悟與同事親友一起拼搏的艱辛與幸福。老師們圍繞這一年的心路歷程,開心交流,誠懇學(xué)習(xí),掌聲與淚水不時交疊涌現(xiàn)。

  “老教師們工作經(jīng)驗的分享,對我們年輕教師來說非常寶貴,為我們提供一個較高的起點,可以站在巨人的肩膀上,縮短探索教育真理的路途。”珠璣小學(xué)教師李思琦說,作為青年教師,要時刻保持學(xué)習(xí)與自我完善的步伐。這次培訓(xùn)在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導(dǎo)和鼓勵,讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、進(jìn)取的意識,并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。

  榜樣力量,引領(lǐng)前行方向

  在煙臺十中,全體教職工觀看中央電視臺《閃亮的名字——20xx最美教師發(fā)布儀式》。張文宏、華雨辰、王菲、劉秀祥、馬文燕等10位“最美教師”和“最美教師團(tuán)隊”涼山支教幫扶團(tuán)隊,一個個閃亮的名字,一段段感人的事跡,展現(xiàn)了他們不忘教育初心,堅守教育崗位,用實際行動踐行“學(xué)為人師、行為世范”的崇高精神和高尚品格。廣大教職工紛紛表示要以本次會議為新的起點,牢記為黨育才、為國育人的初心,提升自身綜合素養(yǎng),做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師。

  理論引領(lǐng),強(qiáng)化責(zé)任。對于教師來說,在實際工作中需要有價值的理論引領(lǐng),需要用前瞻性的眼光看問題,從而在工作中找準(zhǔn)發(fā)展方向,而不是盲目蠻干。

  培訓(xùn)中,珠璣小學(xué)副校長遲波帶領(lǐng)全體教師學(xué)習(xí)各項教育法律法規(guī),每名教師都認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記。通過品讀條文,對照自身,教師們認(rèn)識到要按照相關(guān)規(guī)定指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐,規(guī)范自己的教學(xué)行為才能防止教學(xué)事故的發(fā)生,從而確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。

  軍民小學(xué)邀請到芝罘區(qū)三和德通律師事務(wù)所的楊希勇律師為教師進(jìn)行《民法典》解讀。楊律師以自身專業(yè)的法律素養(yǎng)、生動的法律案例和詼諧幽默的語言,引得教師傾耳細(xì)聽。他將《民法典》中與學(xué)校教育密切相關(guān)的法律條文,精心提煉,細(xì)致解讀。教師們紛紛表示受益頗多,一定要知法、懂法、守法,并在教育教學(xué)工作中踐行。

  堅守初心,辦好群眾滿意的教育

  接連幾日的暑期培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣,非常實用,教師們也感受頗多!巴ㄟ^暑假的學(xué)習(xí),讓我對教師職業(yè)道德有了更深刻的認(rèn)識,讓我更加熱愛學(xué)生,使我明白了凡事都要以身作則,我會用它時刻鞭策自己,讓它成為我教育事業(yè)中的一盞明燈。”祥發(fā)小學(xué)青年教師許雷說。

  煙臺九中周文梅校長表示,以本次培訓(xùn)為思想引領(lǐng),暢談感悟與收獲,總結(jié)經(jīng)驗、反思不足、規(guī)劃方向,為今后的工作正思想、整思路、爭一流打下了基礎(chǔ)。希望老師們堅持初心與信仰,持續(xù)提升師德境界與業(yè)務(wù)水平,讓學(xué)習(xí)與提升成為堅持的理由、堅守的情懷、堅定的精神,為辦好群眾滿意的教育而奮斗。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)12

  按照縣局的統(tǒng)一部署和要求,我校從7月4日到10日開展了為期7天的暑假教師培訓(xùn)工作。在學(xué)校的詳細(xì)安排、精心組織以及全體教師的積極參與配合下,為期一周的教師暑期培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束;仡欉@次培訓(xùn),主題突出,形式豐富,過程扎實,為每位教師的專業(yè)成長提供了一個新的開端,達(dá)到了培訓(xùn)的預(yù)期目的?梢哉f是扎扎實實搞培訓(xùn),踏踏實實求提高,真真實實謀發(fā)展。現(xiàn)將本次培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、培訓(xùn)準(zhǔn)備充分。

  為了把這次培訓(xùn)工作做的更好,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視,為使培訓(xùn)班活動不走形式、不圖過場,在有限的時間內(nèi)取得最大的成效,學(xué)校在6月30下午召開了暑期培訓(xùn)班的專門會議,在會議上共同研究制訂了本次培訓(xùn)內(nèi)容、要求和達(dá)到的目的。唐建校長傳達(dá)了縣局關(guān)于教師暑期培訓(xùn)工作的文件精神,對培訓(xùn)的內(nèi)容和形式都做了具體的安排和布置。為確保本次培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,學(xué)校還制定了培訓(xùn)作息時間表(培訓(xùn)期間的作息時間為上午8∶00~10∶30,下午2∶30~5∶00)、培訓(xùn)日程安排和嚴(yán)格的考勤制度。

  二、培訓(xùn)形式多樣

  根據(jù)上級指導(dǎo)思想,結(jié)合我校實際情況,我校采取了靈活多樣的校本培訓(xùn)方式。主要采取大會集中學(xué)習(xí)、聯(lián)盟集中培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、自我學(xué)習(xí)等多種形式,在培訓(xùn)過程中還輔以多種媒介:有知名專家視頻討論、有縣內(nèi)老師的教學(xué)經(jīng)驗交流、有名師的示范課堂展示等。采用了以理論學(xué)習(xí)與實踐操作相結(jié)合、培訓(xùn)與考核相結(jié)合,全體教師紛紛表示,象這樣的培訓(xùn)活動能從解決教師課堂教學(xué)的問題實際出發(fā),有實效、有吸引力,都愿意靜下心來好好學(xué)習(xí),為下學(xué)期的教育教學(xué)積累經(jīng)驗。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容充實

  一是加強(qiáng)了師德師風(fēng)學(xué)習(xí),注重實效。如:九龍口初中的老師的《xx》和李曉凡校長的《內(nèi)化師德》專題講座,魏書生老師的《給青年教師的建議》、《建湖縣教育局關(guān)于治理在職教師從事有償家教的處理意見》等二是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)面向全體,實施分層分科。學(xué)校緊緊圍繞“上好課”主題,針對教師工作中遇到的實際問題,制定校本培訓(xùn)計劃和實施方案。教導(dǎo)處、教科室用心遴選了各學(xué)科優(yōu)質(zhì)課例各2節(jié),老師們通過看光盤,聽講座;觀課例,析個案;學(xué)習(xí)新課程課堂教學(xué)的設(shè)計、組織與指導(dǎo),剖析自己的教育行為,反思自己的教育觀念。三是小切口專題講座,與時俱進(jìn)。本次培訓(xùn)充分利用縣、聯(lián)盟資源開展了“草根式”的校本研訓(xùn)講座,如市教科院的陳院長作的《不同體裁文體的教學(xué)方法》二小查小芳校長的《教學(xué)設(shè)計》等專題講座、趙桂芳老師的《朗讀教學(xué)策略》、周瑾老師的《作文教學(xué)新思路》等等,這些骨干教師從自身研究的角度出發(fā),個性化地交流了在教學(xué)研究中的體會和收獲,并提出了建設(shè)性的意見。通過學(xué)習(xí),大家都覺得:這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)觸動了老師們教育的敏感神經(jīng),激起了老師們堅持新課改精神,實踐新課改理念的決心,增強(qiáng)了危機(jī)感和責(zé)任感,樹立了提高自身素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量的信心。

  四、培訓(xùn)秩序井然

  為了搞好這次培訓(xùn),縣局和學(xué)校都對這次培訓(xùn)做出了嚴(yán)格規(guī)定:一是嚴(yán)格作息時間,實行點名制和簽到制相結(jié)合,我校更是要求全體學(xué)員每天簽到四次;二是嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律,強(qiáng)調(diào)認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)習(xí)期間,全體教職工都能克服種種困難,做到嚴(yán)格遵守紀(jì)律,認(rèn)真聽會,認(rèn)真記錄,特別是吳開山、鄭皆權(quán)、成元紅、張國湘、周建翠、孫宏翠等老同志在學(xué)校不作硬性要求的前提下,仍然堅持頂著烈日,冒著酷暑到校參加培訓(xùn),李冬梅老師正在家休產(chǎn)假,而且家住縣城,仍能克服困難堅持到校學(xué)習(xí),從不缺席遲到,曾虎主任、周會老師一人承擔(dān)多門學(xué)科學(xué)習(xí),來回奔波學(xué)習(xí)不叫累,他們的學(xué)習(xí)精神感人。

  五、培訓(xùn)效果明顯

  本次暑期教師培訓(xùn)最突出的一點,就是在培訓(xùn)內(nèi)容上以實施新課程為主要內(nèi)容,且案例多是來源于中小學(xué)教師的課堂教學(xué),讓我們參培教師就好象感覺是發(fā)生在自己身邊。豐富多樣的培訓(xùn)形式,能激發(fā)參培訓(xùn)教師參與的主動性和積極性。通過本次培訓(xùn),將教職工的工作理念提升到了一個新的高度。增強(qiáng)了責(zé)任意識、服務(wù)意識和質(zhì)量意識。在交上來的“學(xué)習(xí)心得體會”中,我們高興地看到大多數(shù)教師都能真誠地表達(dá)自己的培訓(xùn)感受、清醒地看到自身的不足,勇敢地正視自己的缺點,自信地暢談個人發(fā)展目標(biāo)。全體教師隊伍的整體素質(zhì)得到了一次新的提高。

  最后,希望全體教師把這次培訓(xùn)當(dāng)作一個新的起點,在新學(xué)期的工作和學(xué)習(xí)中,不斷提升自己的思想素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),提高課堂教學(xué)效率,搞好校本教研,“引領(lǐng)成長,追求卓越”,以智慧和勇氣不斷提高我們學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)學(xué)?缭绞桨l(fā)展。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)13

  努力做一名終身學(xué)習(xí)型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學(xué)習(xí)型教師,就是要堅持思考和學(xué)習(xí),要不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學(xué)方法,尤其要加強(qiáng)學(xué)習(xí)并熟練運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù)和手段。

  通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),我反思了以往工作中的不足,使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會:

  一、教師要有良好的師德修養(yǎng)

  不同時代有不同的道德觀,不同職業(yè)有不同的道德內(nèi)涵,從古止今但無論哪個時代,也無論何種職業(yè),道德觀念必有其共通的地方。教師作為社會的一分子,其道德內(nèi)涵必然融匯于整個社會公德之中;而教師的特殊職業(yè)與地位,則決定著師德必然對整個社會公德產(chǎn)生極大影響。德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神,陶行知先生獻(xiàn)身教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。

  二、教師要尊重幼兒,重視幼兒天真的夢想

  放棄任何框框和本本,尊重孩子,讓他們盡情表露真性和夢想,然后教師進(jìn)行觀察分析,再是順導(dǎo)性的教育,同時附上適當(dāng)?shù)膹?qiáng)制和計劃,這就是自然的教育。當(dāng)孩子們盡情地流露他們的本性,真的,善的,美的,于是,我們讓他們互融這種本性,這是一種巨大的能量,他能化解個別孩子的不良習(xí)性,能在一定程度上防御孩子們感染社會惡習(xí)。讓幼兒成為一個品德高尚的人,幼兒教育是起步,起步是最關(guān)鍵的。

  三、教師要會寬容孩子

  如果說,尊重、理解幼兒需要教師有較高的素養(yǎng)的話,寬容幼兒則需要勇氣和更大的投入,這是針對幼兒認(rèn)識的不穩(wěn)定而言。允許幼兒的認(rèn)識反復(fù)的過程,需要我們有更大的耐性。寬容,不是放縱,更不是溺愛,它有著豐富的內(nèi)涵。寬容,是理解的繼續(xù),也是理解最真實。最具體的體現(xiàn)。寬容應(yīng)該有多種形式,各種形式的確定必須根據(jù)“一把鑰匙開一把鎖”的原則。

  寬容,還應(yīng)為幼兒排除不良因素的干擾,創(chuàng)造條件,指出實實在在的。讓幼兒“跳一跳”就可以達(dá)到的努力目標(biāo),同時要因勢利導(dǎo),用愛心感染幼兒,尊重、理解、寬容有機(jī)地結(jié)合,提高與孩子交流的深度、廣度和質(zhì)量,也使老師的愛心放大了更多倍。在與幼兒一起相處的日子,多一份愛心,少一點虛榮;多一份理解、幫助,少一點指責(zé)。批評;多一份寬容。耐心,少一點責(zé)難、懲罰!這樣會讓教師的職業(yè)道路更加美好。

  四、教師要學(xué)做會反思

  應(yīng)該說,反思對于激發(fā)教師的自我提高動機(jī),調(diào)動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身分投入其中,使教師的教育教學(xué)觀念、教育教學(xué)行為和能力有本質(zhì)性的提高來說,是一種比較有效的方法。作為骨干教師首先在教育實踐中進(jìn)行學(xué)習(xí),并在實踐的不斷反思中二次學(xué)習(xí)。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結(jié)能使自己在今后的教學(xué)活動中更靈活的調(diào)整自己的教育策略,使教師的專業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的,有效的提高和成長。

  五、要做終身學(xué)習(xí)型教師

  只有與時俱進(jìn),努力做一名終身學(xué)習(xí)型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學(xué)習(xí)型教師,就是要堅持思考和學(xué)習(xí),要不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學(xué)方法,尤其要加強(qiáng)學(xué)習(xí)并熟練運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù)和手段。要做終身學(xué)習(xí)的教師,只有具備櫛風(fēng)沐雨,探幽發(fā)微的求索精神,才會厚積薄發(fā),得心應(yīng)手,才會不負(fù)歷史的重任。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)14

  20xx年,我校共招聘七位新教師,20xx年有兩名特崗教師,是近六七年來新教師進(jìn)得最多的,所以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視新教師的培養(yǎng)工作,把9位新教師的培養(yǎng)工作作為教師培訓(xùn)的一個重要方面,努力通過培訓(xùn)把他們培養(yǎng)成勤奮敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良的合格教師乃至優(yōu)秀教師,盡力縮短他們的成長期,F(xiàn)將20—學(xué)年新教師校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、實施師徒結(jié)對工程

  為了使七位新教師盡快適應(yīng)教師工作崗位,學(xué)校為9位新教師分別找了一位責(zé)任心強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師作為他們的師傅,通過簽訂師徒結(jié)對協(xié)議,明確師傅和徒弟的職責(zé),為新教師的成長搭建了一個平臺。會上,新教師代表和師傅代表分別發(fā)言,任校長對新教師和師傅分別提出了要求。

  二、檢查常規(guī)工作,召開新教師會議

  5月初,我校進(jìn)行了期中考試,在期中考試期間,學(xué)校對全校教師的備課本進(jìn)行了全面的檢查,并專門對七位新教師的聽課筆記和作業(yè)本作了檢查,檢查發(fā)現(xiàn),聽課多的有十六節(jié),接近學(xué)校提出的要求,但也有部分新教師聽課較少。作業(yè)批改和備課的認(rèn)真程度上差異也很大。針對這個情況,學(xué)校及時召開了新教師會議,會上9位新教師分別談了兩個月來工作中的得失,任校長希望新教師盡快轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)環(huán)境,在工作中發(fā)揮主觀能動性,積累經(jīng)驗,不斷進(jìn)步。沈校長結(jié)合自身工作第一年的經(jīng)驗,談了自身成長的體會,并特別強(qiáng)調(diào)新教師要注重基本功,把教學(xué)五認(rèn)真落到實處,要在調(diào)控課堂上下功夫,要多聽課,盡快成長起來。

  三、開展課堂教學(xué)比武

  為了適應(yīng)新課程改革,調(diào)動青年教師教學(xué)的積極性,進(jìn)一步促進(jìn)新教師的迅速成長,提高其教學(xué)業(yè)務(wù)水平。學(xué)校組織開展了新教師課堂教學(xué)比武活動,為新教師提供了一個展示教學(xué)風(fēng)采的平臺。

  四、開好期末總結(jié)會

  學(xué)校召開了學(xué)期新教師培訓(xùn)總結(jié)會,在肯定成績的同時,也客觀的指出了新教師發(fā)展的不平衡,任校長希望新教師要增強(qiáng)質(zhì)量意識和奉獻(xiàn)意識,利用寒假,既要總結(jié)反思,同時做好三年成長規(guī)劃。利用寒假,多學(xué)習(xí),不斷做厚自己,使自己立于不敗之地。

  五、本學(xué)期的工作

  本學(xué)期召開了新教師會議,校級導(dǎo)全部到會并講話;7位新教師上交了三年成長規(guī)劃;開學(xué)初學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分別聽了7位新教師的課,并分別作了交流;加強(qiáng)了備課本、作業(yè)本、聽課筆記的檢查,期中考試期間除了檢查備課本,對新教師還專門進(jìn)行了聽課本檢查;期末復(fù)習(xí)階段,文化課老師又開了一堂展示課,讓我們看到了新教師的進(jìn)步。

  成績:

  侯瑞麒老師連續(xù)兩年獲得統(tǒng)考第一名。

  張巖老師11年統(tǒng)考第二名,12年統(tǒng)考第一名。

  郭玉芳老師11年統(tǒng)考第二名,12年統(tǒng)考第二名。

  通過一學(xué)年的培訓(xùn)工作,新教師取得了很大的進(jìn)步和較大的成績,取得了超過校平均的好成績。同時我們也清醒地認(rèn)識到,盡管他們都取得了很大的進(jìn)步和較大的成績,但是需要他們學(xué)習(xí)的東西還很多,成長的空間還很大,我們將一如既往地做好新教師的培養(yǎng)工作。

教師全員培訓(xùn)活動總結(jié)15

  今天,我有幸參加了縣局組織的小學(xué)語文骨干教師暑期培訓(xùn),學(xué)習(xí)了高年級精讀課文的解讀、略讀課文策略的解讀、口語交際教學(xué)策略的解讀以及習(xí)作教學(xué)策略的解讀。在會上,極為骨干教師以優(yōu)美的語言、動人的話語、并結(jié)合典型的課例對以上內(nèi)容做了精彩的報告,我聽后真是受益匪淺。特別是學(xué)習(xí)了略讀課文的教學(xué)方法后,我感覺仿佛一股新鮮的血液注入到我的身體里,為我指明了教學(xué)略讀課文的方向,頓覺全身輕松。

  在會上,一小的夏老師用葉圣陶先生的“精讀是主體,略讀是補(bǔ)充;精讀是準(zhǔn)備,略讀是應(yīng)用”這句話作為開頭,突出了高年級略讀課文的重要性。首先我們學(xué)習(xí)了略讀課文的意義和目標(biāo)。從中我們知道了什么事是略讀,略讀課文教學(xué)應(yīng)成為聯(lián)系課內(nèi)外閱讀的橋梁,是逐步實現(xiàn)課內(nèi)由教師引導(dǎo)向課外獨立閱讀的過渡。

  接著,學(xué)習(xí)了人教版實驗教材略讀課文的編排特點。隨著年級的升高,略讀課文所占的比例會越來越大。在每篇略讀課文的前面,都會有導(dǎo)讀語,這充分體現(xiàn)了精讀課文與略讀課文之間的聯(lián)系,不論是內(nèi)容、問題、表達(dá)方式等方面,精讀課文和略讀課文之間保持著高度一致。

  然后,夏老師又講了略讀課文的教學(xué)基本程序:

  一是激興導(dǎo)入。明確學(xué)習(xí)目標(biāo),通過預(yù)習(xí),了解相關(guān)知識。

  二是合作交流。檢查預(yù)習(xí)情況,粗知課文內(nèi)容,感知文章大意,再讀課文時可用掃讀、猜讀、跳讀、瀏覽、快速閱讀的閱讀方法(當(dāng)然要根據(jù)每個年級兒童的年齡特點會有不同的要求)。用一個詞語或幾個詞語來說說這故事,或按一定的順序來講這個故事,總結(jié)學(xué)習(xí)方法,掃除學(xué)習(xí)障礙。概括文章大意的方法有多種,如:列小標(biāo)題、抓重點詞、找中心句子等。

  三是自讀自悟,賞析重點詞句,深入研讀,升華知識,賞析語言,同時也積累了語言。最后是總結(jié)提升,遷移運(yùn)用?偨Y(jié)閱讀方法,順勢遷移,補(bǔ)充閱讀材料,讓學(xué)生掌握閱讀方法。

  最后又學(xué)習(xí)了略讀教學(xué)中應(yīng)注意的問題:如:要重視文前導(dǎo)語,明確閱讀任務(wù),要抓感悟點,精選教學(xué)內(nèi)容,要巧設(shè)練筆,體現(xiàn)讀寫結(jié)合,要重視自主性,簡化教學(xué)環(huán)節(jié),還要關(guān)注個性體驗,提高閱讀興趣等。

  通過對每一環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí),我終于弄明白了略讀教學(xué)與精讀教學(xué)的區(qū)別,讓我走出了迷茫的誤區(qū),我真的如魚得水,在今后的略讀課文教學(xué)中,我一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)略讀課文的教學(xué)策略,解讀其文本特點,做到“教略而學(xué)豐”,提高學(xué)生的閱讀興趣和能力,從而達(dá)到教學(xué)的目的。

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