鎮(zhèn)年終總結(jié)

時間：2020-07-09 08:38:00 年終工作總結(jié) 我要投稿

鎮(zhèn)年終總結(jié)9篇

　　總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編為大家收集的鎮(zhèn)年終總結(jié)9篇，希望能夠幫助到大家。

鎮(zhèn)年終總結(jié)9篇

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇1

　　各位領導、各位會員：

　　我受金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會籌備小組委托，向大會報告金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會籌備工作情況。

　　一、統(tǒng)一思想，充分認識成立金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會的重要意義。

　　金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會的籌備工作是在縣工商聯(lián)組織指導下進行的，在鎮(zhèn)有關部門的大力支持下，從今年9月份開始，我們對鎮(zhèn)內(nèi)所有企業(yè)、個體工商戶進行了摸底調(diào)查，全鎮(zhèn)現(xiàn)有各類工商企業(yè)和個體工商戶約50多家，他們?yōu)閸诡^鎮(zhèn)的經(jīng)濟展做出了巨大貢獻。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立商會分會組織，是縣工商聯(lián)的一大舉措。接到任務后，鎮(zhèn)黨委組織專門人員進行了調(diào)查，前期我們共走訪20多家有代表性的各類業(yè)主，對分會的成立章程及實施程序廣泛征求意見，并初步醞釀了會長、副會長、秘書長、執(zhí)委等人選，大家一致認為，成立金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會，能更好的加強會員之間的聯(lián)系和交流，在組織會員單位的互助合作、信息溝通將發(fā)揮更好的作用，從而促進嵐頭鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。

　　二、加強領導，成立籌備工作領導小組

　　9月20日，成立由鎮(zhèn)黨委書記王仕康為組長，鎮(zhèn)長xx為副組長，相關班子領導、相關職能部門負責人及部分企業(yè)代表為成員的籌備工作領導小組，并召開專題會議。

　　會上，認真討論了《金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會章程》，本會的《章程》（草案）是根據(jù)《中華全國工商業(yè)聯(lián)合會章程》的有關規(guī)定，結(jié)合本地的特點，從更好地為本鎮(zhèn)企業(yè)服務這個基本點出發(fā)，起

　　草形成的初稿，又多次征求各方面意見。目前已發(fā)到每個會員手上，馬上還要提請大會審議通過。

　　三、民主集中，協(xié)商提名商會領導班子人選。

　　會長與副會長人選推薦產(chǎn)生的條件是：企業(yè)有一定規(guī)模，在本社區(qū)具有一定影響力和代表性；本人政治上擁護中國共產(chǎn)黨領導，有較高的素質(zhì)、有較強的組織領導和協(xié)調(diào)能力，熱心商會工作。

　　經(jīng)過充分醞釀、民主推薦、并征求鎮(zhèn)有關部門的意見，推薦出一批具有代表性、在本地有一定影響、企業(yè)有一定規(guī)模，并且熱心商會工作的私營業(yè)主作為第一屆分會會長、副會長建議人選。并報經(jīng)縣工商聯(lián)同意，下面還將提請大會進行正式選舉。

　　四、廣泛發(fā)動，積極發(fā)展吸納會員。

　　我們廣泛動員，積極發(fā)展會員，到目前為止首批發(fā)展會員18家，為沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會今后開展活動奠定了基礎。分會成立以后，還將根據(jù)本地的具體情況，繼續(xù)有計劃的發(fā)展新會員。

　　各位領導、各位會員，在近三個月的籌備工作中，我們得到了有關部門和在座各位領導的關心和支持，也得到了各位會員的大力支持和熱心參與，為本次大會的成功舉辦提供了有力的經(jīng)濟保障。在此，我謹代表沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會向各位領導和全體會員表示衷心的感謝！

　　謝謝大家!

　　金沙縣工商聯(lián)合會嵐頭鎮(zhèn)分會籌備組

　　xx年12月21日

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇2

　　一年來，我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作在市委統(tǒng)戰(zhàn)部正確領導和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視下，緊緊圍繞工作大局，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會更快更好發(fā)展作出了積極貢獻�，F(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

　　一、強化責任，明確統(tǒng)戰(zhàn)工作重點。

　　根據(jù)市委統(tǒng)戰(zhàn)部要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，年初我鎮(zhèn)將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨委、政府的重要議事日程，制定了全鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作計劃，把做好非公經(jīng)濟代表人、僑胞、僑眷、民族宗教工作列為全年工作重點，為做好全鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作，指明了方向。同時制定統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，把統(tǒng)戰(zhàn)工作納入各村綜合目標考核，明確各村統(tǒng)戰(zhàn)和民族宗教工作職責，以此更好地推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展和維護社會政治和諧穩(wěn)定。

　　二、加強投入，夯實統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎。

　　根據(jù)新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作的需要，成立了以黨委書記朱偉為組長的統(tǒng)戰(zhàn)工作領導小組，制定《廟前鎮(zhèn)基層統(tǒng)戰(zhàn)標準化建設方案》，按照“五有”標準建設基層統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡組（即有辦公室、有牌子、有活動陣地、有宣傳欄、有辦公設施），建立20家“同心書屋”，豐富統(tǒng)戰(zhàn)對象文化生活，為20個村居統(tǒng)戰(zhàn)工作組統(tǒng)一制作統(tǒng)戰(zhàn)工作宣傳欄、同心書屋標牌和少數(shù)民族服務崗，在黨群服務中心設立少數(shù)民族服務崗及黨外人士之家，組建統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡qq群。同時根據(jù)新形勢新情況的變化，及時進行調(diào)整充實，健全完善，做到心中有數(shù)，實施動態(tài)管理。為全年的統(tǒng)戰(zhàn)工作的順利開展打下良好的基礎。

　　三、強化學習，推動統(tǒng)戰(zhàn)工作進展。

　　把統(tǒng)戰(zhàn)工作的方針、政策納入黨委中心學習組的重要內(nèi)容，將6月份定為宗教政策法規(guī)學習月，組織鎮(zhèn)、村干部集中學習《宗教事務條例》、《XX市宗教政策法規(guī)知識》等統(tǒng)戰(zhàn)政策和法規(guī)。通過召開廣播會、發(fā)放宣傳資料、刊出宣傳欄等多種方式，積極動員各村居統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員深入農(nóng)戶宣講國家統(tǒng)戰(zhàn)政策，營造了人人了解統(tǒng)戰(zhàn)、重視統(tǒng)戰(zhàn)、支持統(tǒng)戰(zhàn)的濃厚氛圍。同時嚴厲打擊邪教傳播，特別是對佟湖村“全能神”傳播活動，聯(lián)合公安部門進行了嚴厲打擊。此外，還積極開展非公經(jīng)濟人士理想信念教育活動、企業(yè)走訪活動、企業(yè)與機關互派干部掛職鍛煉活動，達到加強了解增進友誼、聯(lián)絡感情的目的，通過思想政治工作激發(fā)他們積極投身廟前經(jīng)濟建設的激情。

　　四、健全信息臺帳，注重基礎管理。

　　在各聯(lián)絡組建立統(tǒng)戰(zhàn)成員接待登記簿、統(tǒng)戰(zhàn)成員服務登記簿、統(tǒng)戰(zhàn)工作記錄簿、會議記錄簿、學習記錄簿及統(tǒng)戰(zhàn)成員花名冊（形成黨外代表人士、非公經(jīng)濟代表人士、少數(shù)民族同胞、臺僑胞屬、宗教界人士等統(tǒng)戰(zhàn)成員的基礎臺賬）。各村建立了統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡圖、統(tǒng)戰(zhàn)干部名冊、統(tǒng)戰(zhàn)工作七項制度及統(tǒng)戰(zhàn)工作對象名冊。目前全鎮(zhèn)各類統(tǒng)戰(zhàn)對象及統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡員登記在冊人員已達200余人，對統(tǒng)戰(zhàn)對象將實行動態(tài)管理，信息做到及時更新，進一步完善各類統(tǒng)計臺賬。

　　五、重視非公經(jīng)濟與黨外干部相關工作，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟和諧發(fā)展。

　　積極聯(lián)系廟前籍在外人士，動員他們?yōu)閺R前的發(fā)展獻計獻策，對鎮(zhèn)黨委的工作進行指導。截止目前，我鎮(zhèn)共有5名在外企業(yè)家回村擔任黨支部“第一書記”，孫清紅、周開福、黃思成、文軍等同志籌集近千萬資金修建了林橋村、桐樹埡村、旭光村和鞏河村黨員群眾服務中心，籌集近600萬元資金為老百姓修路搭橋、扶持貧困學生等。此外，還建立了黨外后備干部和黨外知識分子代表人士聯(lián)系制度，定時與黨外人士聯(lián)系，了解他們的工作思想動態(tài)，加強與他們的溝通，舉辦黨外干部培訓班1期。積極開展各類法制宣傳教育活動，引導他們多為群眾做好事實事。其中，開展愛國主義教育和法制宣傳教育2次。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇3

　　同志們：

　　20xx年春節(jié)過后，我鎮(zhèn)今天召開規(guī)模較大型會議，參加今天大會的有：全鎮(zhèn)機關的全體干部、村組干部、各村部分黨員代表、個私大戶代表和群眾代表，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府首先向你們，并通過你們向全鎮(zhèn)廣大干群拜個晚年，祝你們在新的一年里，猴年大吉，合家幸福，工作順利，萬事如意。

　　今天大會的主要議程有五項：一是由黨委書記xx代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府作總結(jié)報告；二是由黨委副書記xx宣讀《關于表彰20xx年度先進單位和先進工作者的決定》；三是發(fā)獎；四是大會發(fā)言；五是請xx村黨支部書記xx作土地流轉(zhuǎn)工作經(jīng)驗介紹。

　　下面進行大會第一項議程：請黨委書記xx作報告�！�

　　下面進行大會第二項議程：請黨委副書記xx宣讀《關于表彰20xx年先進單位和先進工作者的決定》�！�

　　下面進行大會第三項議程：發(fā)獎�！�

　　下面進行大會第四項議程：大會發(fā)言。

　　xx村在20xx年工作中，緊跟黨委、政府工作部署，團結(jié)奮進，務實苦干，各方面都取得了較好成績，許多工作都走在全鎮(zhèn)各村前列，下面首先請xx出了存在的問題和不足，認真分析今后我鎮(zhèn)工作的發(fā)展形勢，提出了切實可行的工作思路。這個報告是我鎮(zhèn)今年開展各項工作的綱領性文件，各單位必須結(jié)合本單位實際，認真組織學習，廣泛開展討論，明確各自的工作目標、工作重點，拿出扎實的工作措施，落實好各項工作的責任。做到廣泛宣傳，層層發(fā)動，解放思想，提高認識，瞄準目標，圍繞大局，同心同德，務實苦干，奮勇爭先，再創(chuàng)xx新的輝煌。

　　會議還表彰了20xx年度先進單位和先進工作者，xx、xx、xx、xx分別作了很好的發(fā)言。不論是先進還是后進，只能說明過去，代表暫時。誰英雄誰好漢，明年年終比比看。同志們，我們xx鎮(zhèn)有一支務實苦干、堅強有力、綜合素質(zhì)很高的黨員干部隊伍，你們歷來都有著奮勇爭先、不甘落后的好作風、好傳統(tǒng)，同時還有一大批勤勞智慧的廣大人民群眾�，F(xiàn)在，目標已經(jīng)明確，任務已經(jīng)下達，今年我們肩負的任務繁重而光榮，身上的擔子重大而神圣，讓我們共同攜起手來，為實現(xiàn)20xx年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項目標，為全面完成縣委縣政府下達的各項任務，為我鎮(zhèn)早日建成全面小康社會而共同奮斗。

　　除了存在的問題和不足，認真分析今后我鎮(zhèn)工作的發(fā)展形勢，提出了切實可行的工作思路。這個報告是我鎮(zhèn)今年開展各項工作的綱領性文件，各單位必須結(jié)合本單位實際，認真組織學習，廣泛開展討論，明確各自的工作目標、工作重點，拿出扎實的工作措施，落實好各項工作的責任。做到廣泛宣傳，層層發(fā)動，解放思想，提高認識，瞄準目標，圍繞大局，同心同德，務實苦干，奮勇爭先，再創(chuàng)xx新的輝煌。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇4

　　新一輪課程改革的浪潮洶涌澎湃，蕩漾著祖國大地的每個角落。自去年暑假新課程改革通知培訓以來，我校按照縣教育局及中心校的統(tǒng)一部署，同鎮(zhèn)各校一樣，掀起了課改的新高潮，全體師生以飽滿的熱情，百倍的信心，投置于課改的熱潮之中。在課改中，我們采取了不少措施，取得了一定的成效，但也遇到了不少的困難和問題�，F(xiàn)將我校一年來課改實施情況向各位匯報于后

　　一．主要做法

　　1．加強領導，明確職責，分層實施。學年初，學校成立了以校長為組長的課改領導小組，形成了“學�！虒帯萄薪M—教師”課程改革工作網(wǎng)絡，各部門各司其職，各負其責，保證了課改工作順利進行。

　　2．根據(jù)課改要求和學校實際，制定了切實可行的《新課程改革實施方案》及相關的'計劃制度，使之有章可循，不偏離方向。例如我們制定的計劃有：新課改《教師考核方案》、〈〈獎懲制度〉〉、《班主任條例》、《教研方案》等等。

　　3．選派年輕有為、勤于苦鉆、有責任感的骨干教師擔任課改實驗科任教師（他們分別是：柏潤平、曾慧、雷偉、柏艷芳、彭小娟、劉華麗、于美華、陳滿香等教師。）

　　4．組織教師參加各級教育行政部門及學校組織的課改培訓，使他們及時得到充電和洗腦。本學年共派出大約140多人次參加省、市、縣的課改培訓和觀摩課。其中省級5人次，市級37人次，縣級100多人次（含寒暑假培訓），例如縣每次教研及比武活動，我校都選派最低不少于10人以上的相關人員觀摩學習，去年下學期組織全體教師到東安參加課改教研觀摩活動，借他山之石攻其玉，避免少走彎路。

　　5．為保障課程改革順利進行，課改教研有聲有色，學校慷慨大方，從不吝嗇，一年來課改教研費共一萬多元。（其中：①市縣培訓費12人次×200元=2400元；②市級參觀摩費5人次×350元元；③去東安觀摩費1300元；④去省城學習費3人次1200多元；⑤王校長去邵陽參省觀摩費600多元；⑥每次參加縣觀摩費100人次×10元=1000多元；⑦參加縣各種比武購買教具及制作課件1000元。）

　　6．為了使廣大家長充分了解、支持和參與課改工作，我校利用開家長會的形式，向家長介紹了課改的有關情況，同時也向家長們展示他們的孩子在課改中進步的成果，受到了家長們的一致好評。

　　7．堅持以校本培訓為主，教導處制定了有效持續(xù)的課改培訓計劃，從而實行了專題培訓和分科培訓。特別是教導主任柏潤平為更新教育教學觀念，使教師適應新課改的要求，專題講座兩次，還對實驗教師和骨干教師個別輔導，手把手地傳授經(jīng)驗，而且還經(jīng)常引導他們共同探討新課改中的一些實際問題。

　　8．抓點帶面，創(chuàng)設學校新課改的新格局。我們學校抓住一年級新課改這個龍頭，以點帶面來推動其他各年級各學科的教育教學的改革�，F(xiàn)在其他各年級各學科的教學都呈現(xiàn)出了新的教育觀念和新的教育方法，都有一點課改氣氛。

　　9．圍繞課改計劃，認真組織落實。

　�。�1）學校行政領導加強了對教師隨堂課、獻優(yōu)課、嘗試課的視導工作。學校領導隨堂課的聽課從不事先通知，事后一起評價探討，這樣以來一可督促老師們上課時時認真，二來可促使教師自覺地事先備好每節(jié)課；對于公開課、優(yōu)質(zhì)課、學校領導親自參與，采用先聽再議，接著組織骨干教師專題研討，之后嘗試，再研討，最后出爐的方法。

　�。�2）本學年每學期都組織了各學科優(yōu)質(zhì)課評比活動，特別是今年上期參加的7節(jié)優(yōu)質(zhì)評比課，含蓋面廣，有語文、數(shù)學、英語、美術、體育、音樂、勞技、科技、活動等學科。上課的老師大膽拋棄了過去的傳統(tǒng)教法，用“新課標新觀念”武裝了自己，課堂上呈現(xiàn)出了自主、合作、探究的良好氛圍，學生的所獲都是在老師的指導下自己心靈的感悟，而不是教師硬灌給學生的。

　�。�3）堅持互相聽課，取長補短。一年來主要領導每人聽課都有100多節(jié)，每位教師聽課都有30多節(jié)，大大超出規(guī)定要求。而且堅持客觀、公正的對所教者所上的課進行“2+2”的點評，形成了探索與爭鳴的良好局面

　　（4）注重課改教學過程和環(huán)節(jié)的指導。經(jīng)常組織教師學習教材。比較新老教材的聯(lián)系與區(qū)別，研究探討適合教材的各種方法。這里，我們教導處發(fā)揮了重要的作用，常抓不懈，善使善終。

　　（5）認真組織我校教師參觀中心校的課改研究課，學年初我校雷偉的數(shù)學課《鐘的認識》作為全鎮(zhèn)的新課改嘗試課，受到與會人員的一致好評。去年下學期新課改優(yōu)質(zhì)課評比中，我校曾慧榮獲語文組第一名，雷偉榮獲數(shù)學組2名。今年上期新課改說課比武中，我校柏艷芳榮獲語文組第一名，曾慧榮獲第二名，陳滿香榮獲數(shù)學組第一名。新課改論文評比中我校王行東的《新課改質(zhì)量思考與對策》榮獲一等獎，曾云的《樂中學》、于美華的《低年級識字教學中四性運用》、王行東的《環(huán)、做、學》榮獲二等獎，柏潤萍的《趣教拼音》，鄧六一的《愛、細、勤、耐》榮獲三等獎。

　　二、課改見成效，師生共發(fā)展。

　　課程改革的實施使學校教育教學工作取得了長足發(fā)展，各項活動都取得了可喜成績。一年來，師生參加各級競賽獲市級5人次，縣級15人次，鎮(zhèn)級25人次，學校團體獲縣級2次，鎮(zhèn)級4次，在課改精神的指引下，教師樂教，學生樂學，師生參加各項活動的積極性高漲，學校的教學活動充滿了勃勃生機。

　　三、一年來，經(jīng)過一番的努力，我校的課程改革已露出明芽，初見端祥，用老師的話說，已經(jīng)有點課改的氣氛了，但同時也存在一些問題值得反思和探討。

　　1、由于我校課改尚處于起步階段，新的教育觀念沒在真正的轉(zhuǎn)變，新課程理念不明確，全新的教育觀念尚未形成。特別是今后的考試制度，評價機制如何建立，如何評價不明確，用現(xiàn)在的改法能否適應今后的考試心存疑慮。

　　2、部分教師教育觀念有所轉(zhuǎn)變，但教學行為卻大大滯后，他們邁不開大步，沒能跳出過去傳統(tǒng)教學的框架，還是老模式，舊方法。

　　3、教學模式還不能打破舊框框，舊方法的束縛，基本上沿用老一套。教師在教學中仍受教材的約束，不能真正用教材，而是教教材。

　　4、教師的引導作用與指導作用不夠：問題過于寬泛，學習目標不集中；對于偏題學習方向的課堂發(fā)言不能及時指導；對學生正確意見的肯定過于簡單；缺少歸納總結(jié)，缺少更深一層的認識。

　　5、討論的有效性不高：問題指向不明，不集中或不恰當，發(fā)言散、偏、長；缺少評價與辯論，不能深化認識；學生主動接受的信息不多，真正的參與不夠；雖然輪流發(fā)言，但實際仍然是獨立學習，沒能動實現(xiàn)真正意義上的溝通、合作、互動和交流。

　　6、小組合作學習流于形式：任務不適，沒有分工，時間不足；有的學生成為“常駐代表”，組內(nèi)外一言堂；后進生缺乏學習積極性；不能處理好獨立學習與分工合作的關系；目的與作用并不明確，為方式而方式導致形式。

　　四、就如何面對本校的實際，實事求是地構(gòu)建切實可行又符合新課程改革的實施方案，談談本人的一點看法

　　當前課改主要是讓學生學會自主學習，掌握終身學習必備的基礎知識和基本技能，倡導學生主動參與，樂于探索，勤于動手，培養(yǎng)學生接受信息的能力，獲取新知識的能力，分析和解決問題的能力以及合作交流的能力。因此，如何面對本校的實際，實事求是地構(gòu)建切實可行又符合新課程改革方案是一所學校重要課題。大家從聽專題的講座，看光盤中典型課例，都清楚地知道，這些講座課題，都帶有一定的普遍性，示范性和客觀的指導性，因此都是精心的組織、演練、加工篩選、編輯而成的，聽起來很動聽，看起來很好看，做起來卻是難上難。更何況他們的辦學條件，教學用具，學生語言表達能力和綜合素質(zhì)與我們實際距離相差甚遠。課改的前一段時間，我們的教師也曾刻意模仿光盤中典型課例上課，不斷強調(diào)發(fā)揮學生的主體作用，恢復他們作為課堂主人的地位，盡量用親切的語氣，平等的姿態(tài)，和悅的容顏甚至于廉價的褒獎來喚醒、保持、強化所謂主人意識，課堂上盡量引導學生多講話，用分組討論等方式倡導學生合作學習，注意重視“情感、態(tài)度、價值觀”的培養(yǎng)。但這一切在實踐中做得多么吃力，多么形式化和表面化，而且收獲甚微。原因所在是沒有根據(jù)本校實際，刻意呆板的模仿所置。

　　就如何看待課堂氣氛活躍與否的問題上，也是值得我們探討的，從報紙上媒體宣傳上和專家的講座中，基本上認為課堂上學生可以隨心所欲提問題，老師在講課中“誰想到什么”，“誰靈感來了”，“不用舉手就可以說”，可以與前后左右的同學討論，也可以離開自己的座位找合適的同學交換意見，如需要演示也可以隨意到黑板上板書，這樣才能把“為了每一個學生的發(fā)展”變?yōu)楝F(xiàn)實。這樣課堂氣氛才活躍，這樣師生關系才是新型的師生關系。是不是這樣，值得大家共同探討。俗話說，沒在規(guī)律不成方圓，飯得一口一口吃，話得一句一旬講，如果大家都隨意打斷別人的講話，隨意中斷老師講課，如果課堂沒有中心，沒有主題，那將如何提高課堂教學的實效性。

　　我個人認為，在課改中，我們要轉(zhuǎn)變教育觀念，改革舊的教學模式，要用全新的新課程理念，根據(jù)本校實際和現(xiàn)有條件，腳踏實地，實事求是地構(gòu)建符合課程改革理念的實施方案，在課堂教學中，該分組討論就分組討論，該集中學習就集中學習，教師該講的要講明、講深、講透，該學生講的，就要用足時間，引導學生積極發(fā)言，不要呆板地規(guī)定一節(jié)課中教師講幾分鐘，學生講幾分鐘才算課改。要注重“情感、態(tài)度、價值觀”的培養(yǎng)，也不能忽視“知識、技能”的學習。要使課改落到實處，附于具體內(nèi)容，取得最大的實效，千萬不要留于形式化、表面化、花樣化。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇5

　　回顧20xx年的合同管理工作，在各部門的配合下，取得了一定的成績。但由于自身原因，工作仍然存在不足，加強信用管理工作的培訓，完善合同管理制度：

　　1．改變了以往對信用的淡薄觀念，由合約經(jīng)營部部牽頭組織各部門管理人員進行了合同法等有關國家法律、法規(guī)的培訓；

　　2．改變了以往對信用管理不明晰的狀況，明確了信用管理由合約經(jīng)營部統(tǒng)一管理管理，設兼職專管員三名；

　　3．對新進員工簽訂勞動合同，規(guī)范了雙方的權(quán)利與義務，并及時按規(guī)定購買社會保險。

　　4．為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20xx年上半年我公司經(jīng)桂城育才居委會審批，加入育才居委會工會，在涉及員工的集體權(quán)益時代表員工與公司協(xié)商解決。

　　5．在供應商供貨方面，仍采用質(zhì)量管理體系的標準區(qū)分大批量供貨與偶爾購貨，針對經(jīng)常性的采購，對于不經(jīng)常發(fā)生的臨時性采購，我公司由采購部門考察、咨詢、聯(lián)系，在綜合各方面因素后形成書面合同工，報總經(jīng)理簽字，轉(zhuǎn)交綜合部，綜合部留存簽字聯(lián)并審核后給予蓋章，在付款時轉(zhuǎn)財務一份，財務針對合同的付款方式、期限及產(chǎn)生糾紛所采取的辦法進行最后的審核通過后按合同要求予以付款。

　　6．我公司主要經(jīng)營業(yè)務為園林規(guī)劃設計，園林設計，園林工程，園林技術咨詢，營造林設計，裝飾設計，環(huán)保工程，裝飾裝修工程，環(huán)衛(wèi)工程，苗木培植；銷售：花木、園林機械、園藝物資等。涉及的工作內(nèi)容較多，在合同管理方面需分門別類，標識清晰；

　　信用管理工作是企業(yè)的一項重要管理內(nèi)容，在市場經(jīng)濟日益發(fā)達的現(xiàn)代社會，企業(yè)的信用資質(zhì)已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業(yè)信用的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥�，同時，對企業(yè)信用管理的好壞又是影響企業(yè)信用好壞的關鍵環(huán)節(jié)。因此加強對企業(yè)信用的工作的管理，已成為上下的共識。我公司本著以“業(yè)主至上、質(zhì)量第一、服務社會、綠化環(huán)保、遵規(guī)守法、持續(xù)改進”的宗旨，唱響“重合同、守信用”的口號，不斷鞭策自身，持續(xù)改進，展望未來，我們相信在上級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，把企業(yè)的信用管理工作做得更好

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇6

　　一年來，在縣黨委、政府及相關部門的領導支持下，根據(jù)衛(wèi)生工作目標責任書，認真開展各項工作，取得一定成績，同時，也存在一些不足，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：

　　一、基本情況

　　全鎮(zhèn)總?cè)丝跒?803人，我院一院兩址，轄3個村衛(wèi)生所，衛(wèi)生院年末職工總數(shù)17人(其中含臨時工4人)，3個村衛(wèi)生所共有村醫(yī)9人，衛(wèi)生院編制床位8張，現(xiàn)有實際住院病床11張，觀察床14張。1-11月門診就診人次為28310人次，承擔著全鎮(zhèn)的基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、醫(yī)保、新農(nóng)合、鄉(xiāng)村一體化管理等衛(wèi)生工作。

　　二、工作開展的整體情況

　　組織領導保障有力，召開醫(yī)改專題會議2次，安排布置醫(yī)改工作，深入研究，切實解決存在的問題和困難，落實食品衛(wèi)生、中醫(yī)、新農(nóng)合、醫(yī)改、獻血、防艾、愛國衛(wèi)生等工作相關經(jīng)費。認真抓好落實新農(nóng)合工作，加快推進基本醫(yī)療保障，新農(nóng)合參合率100%，嚴格執(zhí)行新農(nóng)合實施方案，抓好日常監(jiān)管及資金管理。未發(fā)生套取騙取新農(nóng)合資金現(xiàn)象。通過采取相關措施，新農(nóng)合資金使用仍有結(jié)余。鄉(xiāng)村兩級全部實行國家基本藥物，并嚴格實行零差率銷售，基本藥物集中網(wǎng)上采購約70%，統(tǒng)一配送，開展鄉(xiāng)村兩級全員“基藥培訓”，鄉(xiāng)村兩級的財務實行統(tǒng)一管理。三個衛(wèi)生所的選址新建，改善了就醫(yī)環(huán)境，衛(wèi)生院項目建設正在施工中，完成總工程量的70%。

　　開展鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥培訓，并認真開展中醫(yī)工作，促進3類11項基本公共衛(wèi)生均等化服務，居民健康檔案、健康教育、預防接種、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人健康管理、高血壓、糖尿病、重性精神病管理服務、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告與處理、衛(wèi)生協(xié)管等工作均圓滿完成上級下達的各項任務指標。認真完成食品安全的各項工作任務。開展愛國衛(wèi)生運動和無償獻血宣傳活動，組織義務獻血共45人，超額完成15人。認真開展“三好一滿意”、“醫(yī)德醫(yī)風”、“黨的群眾路線教育實踐活動”、“平安醫(yī)院”、“抗菌藥物臨床應用”等專項治理活動，取得階段性成果。認真開展復明工程，行白內(nèi)障手術3例，我鎮(zhèn)認真組織開展衛(wèi)生行風糾風建設工作，并召開專題會議研究，安排布置，行風評議滿意度達96.69%。全年無醫(yī)療事故發(fā)生，無職工違紀違法案件發(fā)生，促進鄉(xiāng)村一體化管理，嚴格按照“三制”、“四有”、“七統(tǒng)一”管理。

　　三、存在問題和困難，今后努力的方向

　　一年來，雖然通過各項工作的開展，完成了各項任務指標，并取得了一定實效，但仍然存在一些問題，有些是主觀方面及共性問題，有些是客觀方面及個人問題，我們醫(yī)院現(xiàn)存的主要問題：

　　一是醫(yī)院硬件基礎設施正在建設中，暫借房用，由于條件限制，嚴重影響業(yè)務開展;二是人才缺乏的問題;三是一院兩址帶來的一人兼多職，難于規(guī)范化制度化管理的問題等等。這些問題，一是要向上級和相關部門積極反映，爭取給予支持;二是醫(yī)院也要積極創(chuàng)造條件，抓住機遇迎難而上。鄉(xiāng)村一體化管理工作方面這幾年有突破性進展，因為有了經(jīng)費的支持，工作量雖然很大，很繁瑣，但比以前好做多了，村醫(yī)的工作積極性有所提高，工作效能效率也自然就上去了。

　　總之，今后我們要做的事還很多，還很艱巨，我們還需繼續(xù)努力，一是要根據(jù)醫(yī)院的實際情況出發(fā)，因地制宜，在管理上還得從粗放的管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)榫毜墓芾恚瑒?chuàng)新的管理模式，要給醫(yī)院注入新的活力，注入現(xiàn)代氣息，二是要嚴格監(jiān)督規(guī)章制度與崗位職責的落實，三是確保整改后形成長效機制，常態(tài)化，四是增強職工凝聚力，經(jīng)常交心談心，五是強化督查，找出不足，找出差距，加以努力整改，促進鎮(zhèn)村兩級衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。希望檢查組的領導給予提出寶貴意見，以便今后更好的改進工作。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇7

　　20xx年度，我鎮(zhèn)在縣民生工程領導組的領導下，按照文件規(guī)定和要求，結(jié)合實際，較好地完成了各項民生工作。

　　一、加強領導，強化認識

　　為貫徹落實民生政策，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，把民生工程擺在重要議事日程，年初調(diào)整和充實民生工程領導小組，各相關單位、各村民委員會成立專門組織負責抓落實。鎮(zhèn)黨委政府多次召開各種形式的會議，傳達貫徹落實民生工程有關政策及縣民生工程會議精神，要求民生工程實施要公開、公平、公正，接受群眾監(jiān)督，按照程序、規(guī)范操作，對補貼類項目及時打卡發(fā)放，確保不錯發(fā)、不漏發(fā)、不重發(fā)，對建設類項目，把握進度，把握質(zhì)量，把握工程量，把握資金到位。鎮(zhèn)成立相應督查組定期不定期進行督查。

　　二、明確任務，狠抓落實

　�。ㄒ唬┙ㄔO類工程項目完成進度快，質(zhì)量好。

　　1、廣播電視村村通：20xx年我鎮(zhèn)目標任務46個，完成210戶。

　　2、公共文化服務信息化建設：鎮(zhèn)電子閱覽室已于上年建成使用。

　　3、農(nóng)村危房改造：完成任務137戶，補助資金143.85萬元。

　　4、一事一議財政獎補：我鎮(zhèn)13個項目，總投資185.2萬元，已全部完工并通過縣驗收。

　　5、農(nóng)村五保供養(yǎng)服務機構(gòu)建設：龍舒敬老院擴建面積800平方米，投入資金93萬元，新增入住老人56人（床），已完工投入使用。

　　6、建設美好鄉(xiāng)村公共服務體系獎補：我鎮(zhèn)紅光、孔圩兩村的項目均已完工投入使用。

　�。ǘ┡嘤栴惞こ虒嵱眯詮姟⒎从澈�。

　　1、新型農(nóng)民培訓：于5月16日至9月25日期間開展了三場培訓，總培訓人數(shù)50人，培訓的對象主要是糧食種植大戶。培訓內(nèi)容包括農(nóng)作物新品種介紹、水稻病蟲草害綜合防治技術、小麥、油菜栽培技術、農(nóng)產(chǎn)品加工技術、產(chǎn)地檢疫法律法規(guī)知識及農(nóng)業(yè)機械使用與保養(yǎng)等知識。

　�。ㄈ┍Ｕ项惞こ虒嵤┕_透明，規(guī)范及時。

　　1、20xx年為9000多戶農(nóng)民3.8萬畝耕地辦理了農(nóng)業(yè)保險，代收代繳保費18.6萬元，協(xié)同縣國元保險支公司受災理賠45.5萬元，即將打卡賠付到戶。

　　2、農(nóng)村合作醫(yī)療：收繳20xx年度新農(nóng)合籌資7650戶，參合人數(shù)25621人，籌集新農(nóng)合參合資金1793470元，參合率達99.27%；20xx年全鎮(zhèn)參合農(nóng)民享受醫(yī)療補償21768人次，補償費用965萬元，回報率達830%，廣大人民群眾的健康保障明顯，因病返貧現(xiàn)象基本得到解決。

　　3、貧困白內(nèi)障患者復明：年初全鎮(zhèn)初次篩選白內(nèi)障患者17人，符合白內(nèi)障手術的5人均已實施手術，手術成功，效果良好。

　　4、大病救助：全年大病救助經(jīng)申請批準127人，共發(fā)放救助金312600元。下剩的待縣審批。

　　5、五保戶供養(yǎng)：做到應保盡保，20xx年全鎮(zhèn)五保人員共253人，五保供養(yǎng)補助標準每人每年20xx元，全年共發(fā)放五保生活補助40.8萬元。

　　6、農(nóng)村低保：將符合政策規(guī)定的農(nóng)村居民納入低保范圍，分類施保，評定全鎮(zhèn)低保對象974人，低保補助標準為一類每人每年1360元，二類每人每年920元，三類每人每年700元，全年共發(fā)放低保金127.89萬元。

　　7、貧困重度精神病患者藥費補助對象23人，每人每年500元，計11500元。

　　8、貧困重度殘疾人生活救助：20xx年全鎮(zhèn)1-2級貧困重殘217人，其中農(nóng)村185人，社區(qū)32人，每人每年補助720元，3級貧困重度殘疾人24人，共發(fā)放救助金166182元。

　　9、計生獎扶工程：按照政策提高計生獎扶和特扶標準，全年申報國家獎特扶102人，獎扶擴面208人，共發(fā)放資金239520元。

　　三、廣泛深入開展民生政策宣傳

　　實施民生工作以來，我鎮(zhèn)投入了大量的人力、財力，開展多種形式的宣傳活動，特別是今年4月份和10月份開展了兩次民生政策宣傳月活動。一是利用廣播、會議開展宣傳。二是鎮(zhèn)民生辦統(tǒng)一制訂60幅固定彩繪標語和過路橫幅。三是發(fā)放民生工作明白紙10000份，并張貼到戶。四是出動宣傳車，深入村莊、地頭進行播放錄音。五是在人群集中的街頭和農(nóng)貿(mào)市場設置宣傳臺2處，現(xiàn)場答疑解惑。六是利用公開欄、墻體廣告張貼和制作宣傳材料及圖片進行宣傳。七是精細組織鎮(zhèn)村民生工作聯(lián)絡員、信息員進行政策培訓。八是開展鎮(zhèn)村干部入戶調(diào)查和電話詢查活動。通過廣泛深入的政策宣傳，極大的提高了群眾的政策知曉率和群眾的滿意度，為實施民生工作奠定了群眾基礎，取得群眾的支持。

　　四、嚴格實行陽光操作，規(guī)范實施

　　為確保我鎮(zhèn)民生工程實施到位，我鎮(zhèn)從宣傳發(fā)動到資金發(fā)放，從項目申報到工程招標、實施、驗收的每個環(huán)節(jié)都進行嚴格管理，陽光操作，公開透明，跟蹤督查，為此，我鎮(zhèn)設置了舉報箱、投訴電話，接受公眾監(jiān)督，使我鎮(zhèn)民生工程保質(zhì)保量，按時完成，資金發(fā)放準確及時。一年來，沒有因民生工作問題的來信來訪事件，受到廣大群眾和上級檢查驗收組的領導一致好評，有力推進我鎮(zhèn)和諧社會的發(fā)展。

　　總之，20xx年我鎮(zhèn)民生工作取得了可喜的成績，但成績只屬于過去，我們將再接再厲，永不自滿，認真學習先進，找差距，力爭我鎮(zhèn)民生工作再上新臺階。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇8

　　20××年，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，根據(jù)我鎮(zhèn)的區(qū)域優(yōu)勢，認真分析經(jīng)濟形勢，積極發(fā)展三產(chǎn)服務業(yè)，深入實施“服務業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，努力拓展服務業(yè)空間，不斷提升服務業(yè)發(fā)展水平，各項工作取得了顯著成效。

　　（一）著力推進項目建設。

　　把項目建設作為擴大有效投資、促進轉(zhuǎn)型升級的重要抓手，主攻大項目、好項目引進落地，全力以赴推進項目實施。

　　1.抓項目招商。充分利用城關鎮(zhèn)的資源優(yōu)勢，組織服務業(yè)招商專題推介會，積極引進電商物流、休閑養(yǎng)生等服務業(yè)項目，爭取引進億元以上項目2個以上。

　　2.抓項目開工。每月開展一次項目督查，舉辦兩次重大項目集中開工儀式，確保重點項目開工率達到90%以上。

　　3.抓項目解難。把縮短項目前期準備和化解要素制約作為解難突破口，每季組織開展重點項目難題協(xié)調(diào)會議，對相關難題，確保協(xié)調(diào)一件、落實一件。

　　4.抓項目進籠子。積極向上爭取省重點項目，力爭1-2個項目列入縣重點建設項目或市服務業(yè)重大項目。

　　（二）加大對上爭取力度。

　　認真分析研究服務業(yè)引導資金的扶持重點和方向，拿出過硬項目，加大爭取力度，重點支持影響力大、帶動作用強、具有示范效應的服務業(yè)重大項目，全力支持服務業(yè)做大做強。

　　（三）實施服務業(yè)人才建設工程。

　　通過多種途徑和方式，建立人才引進和交流合作通道，大力引進和培養(yǎng)高層次、高技能、熟悉現(xiàn)代管理的高級服務業(yè)人才，以高素質(zhì)人才推動高水平發(fā)展。進一步完善服務業(yè)人才、智力和項目相結(jié)合的機制，創(chuàng)造讓各類人才充分施展才干的良好環(huán)境。加快培養(yǎng)社會急需的熟悉世界貿(mào)易規(guī)則的現(xiàn)代物流、信息、金融、保險、各類中介服務等領域的專業(yè)人才。

　　（四）優(yōu)化服務業(yè)發(fā)展環(huán)境。

　　認真貫徹落實縣委、縣政府《關于進一步加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的若干意見》，積極有效地把各項政策落實到位。努力形成政策引導效應，營造服務業(yè)發(fā)展的最佳環(huán)境，堅持給有一定影響力的重點服務業(yè)項目以二產(chǎn)項目的待遇，激活發(fā)展服務業(yè)的積極性。

鎮(zhèn)年終總結(jié) 篇9

　　xxx慈善分會自成立以來，積極開展扶貧濟困活動，通過助醫(yī)、助學、助殘、助困等項目，為村民群眾解決實際困難，為構(gòu)建和諧社會作出了貢獻，主要體現(xiàn)以下三方面工作亮點。

　　一、加大宣傳，打造慈善品牌

　　積極與鎮(zhèn)廣播電視站合作，對慈善分會進行全方位宣傳，并制作慈善海報，圖文并茂、內(nèi)容豐富，營造慈善氛圍，并將所有捐贈收入和救助情況及時向全村公開。通過多種形式和渠道的宣傳，一方面大大提升了村級慈善分會的知名度，使熱心人士和群眾了解本會運作，投身慈善事業(yè)。另一方面，在社會和企業(yè)中慈善氛圍日益濃郁，許多企業(yè)的社會責任感不斷增強，如部分企業(yè)，將慈善的捐款納入企業(yè)的年度預算中，以支持我村慈善事業(yè)的發(fā)展。

　　二、細致工作，切實解決困難家庭的實際需要

　　我們深入了解困難家庭的實際需要，切實解決他們生活上的實際困難，適時開展救助活動，從細微處做起，從點滴做起，慈善助醫(yī)、愛心助學、善心助困。如為困難戶免費維修水電設施;向困難戶(丁國云等4戶)發(fā)放電視機;向困難老人發(fā)放保暖

　　物品，包括棉被、棉衣、電熱毯、暖機等;向困難殘疾人發(fā)放用品用具，包括輪椅、拐杖、助聽器等;向困難學生發(fā)放學習用品和生活用品，包括自行車、電子字典、復讀機、書籍、籃球、羽毛球等。

　　三、探索求新，規(guī)范管理

　　村慈善分會向本村困難村民救助幫扶工作，我們嚴格執(zhí)行以下程序：

　　(一)慈善救助工作由村慈善分會理事會主持日常工作。

　　(二)救助須提出書面申請，并填寫表格。

　　(三)救助金額在500元以下的，由分管日常工作的副會長審核簽字;500至5000元的，由分會討論并交會長簽署意見;5000元以上困難救助須報請理事會集體討論決定。

　　(四)困難學生救助由理事會集體討論決定，并向村民公布。

　　(五)救助資金及受贈情況每年向全村公布。

　　經(jīng)過大家共同努力，社會各界的鼎力支持，宋家漕村慈善分會在開展救助項目、構(gòu)建鎮(zhèn)村互動慈善平臺等方面取得一定的成績。展望未來，宋家漕村慈善分會將一如既往，散播愛心，滋潤本地困難群眾，共建美好家園。

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