有關(guān)公司年終總結(jié)4篇
總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，不如我們來(lái)制定一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈?xiě)總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的公司年終總結(jié)4篇，歡迎大家分享。
公司年終總結(jié) 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
玉兔辭舊歲，祥龍迎新春，充滿(mǎn)希望和生機(jī)的龍年即將到來(lái)臨， 在這辭舊迎新的日子里，我們大家歡聚一堂，召開(kāi)20xx年度總結(jié)暨表彰大會(huì)，總結(jié)過(guò)去一年的成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)，表彰用自己的辛勤勞動(dòng)為××××公司作出貢獻(xiàn)的“優(yōu)秀員工”。
剛剛過(guò)去的20xx年，我們?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在公司全體員工的共同努力下，秉承著“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，安全科學(xué)管理”的經(jīng)營(yíng)理念，圍繞著公司制度的貫徹落實(shí)，服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變創(chuàng)新開(kāi)展了一系列工作，圓滿(mǎn)完成了年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，成績(jī)的取得，××××的成長(zhǎng)與壯大;離不開(kāi)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，離不開(kāi)我們?cè)谧魑坏男燎趧谧鳎x不開(kāi)廣大員工家屬的理解支持，在此我代表××××表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的敬意。
“謙受益，滿(mǎn)招損”成績(jī)只能代表過(guò)去，未來(lái)還需努力，在龍年新春即將來(lái)臨之際，我們迎來(lái)了“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，因此，我們要把握今天，展望明天，迎接機(jī)遇與挑戰(zhàn)，××××的持續(xù)健康發(fā)展還需要我們?cè)谧魑煌耐�，銳意進(jìn)取，所以說(shuō)今天的大會(huì)既是一個(gè)總結(jié)表彰會(huì)也是一個(gè)繼往開(kāi)來(lái)的動(dòng)員會(huì)，總結(jié)表彰是為了我們大家更好地“躬自厚而薄責(zé)于人”，繼往開(kāi)來(lái)是為了“吸取精華，剔除糟粕”以嶄新的.面貌開(kāi)展20xx年度的各項(xiàng)工作，希望此次接受表彰的員工能再接再勵(lì)，不斷鞭策自己提高自己，用自己模范的言行去感染身邊的同事，讓更多的員工爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，趕超先進(jìn)，讓更多的人站在這里接受表彰，接受大家的掌聲，同時(shí)也要求在座的各位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)今天的會(huì)議精神，把今天的會(huì)議精神帶回去傳達(dá)給其他員工。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，新春伊始，萬(wàn)象更新，值此龍年新春佳節(jié)來(lái)臨之際，祝大家新年愉快，身體安康，合家歡樂(lè)!
公司年終總結(jié) 篇2
張而又繁忙的20xx年即將過(guò)去了，回顧一年來(lái)的工作感慨頗多，我稽查隊(duì)在市稽查隊(duì)和縣公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我稽查隊(duì)按照縣公司制定的工作計(jì)劃，忠于職守、勇于負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的工作作風(fēng)。緊緊圍繞著煤運(yùn)的中心工作，扎實(shí)有效的開(kāi)展了稽查工作。一年來(lái)共查處各類(lèi)違規(guī)事件x起x人，違規(guī)車(chē)輛x車(chē)次，補(bǔ)費(fèi)x元，有效的震懾了各種違規(guī)行為，使煤炭運(yùn)銷(xiāo)秩序有了一個(gè)良好的運(yùn)作空間。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
煤運(yùn)公司歷來(lái)重視稽查工作，特別是新領(lǐng)導(dǎo)班子上任以后，更加的重視稽查工作。
1、從經(jīng)理到班子成員，從中層干部到一般職工，在思想上得到了統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)，為我們稽查工作創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境。
2、經(jīng)理、分管經(jīng)理多次同我們交流思想，親自安排和布置工作，分管經(jīng)理還親自帶隊(duì)進(jìn)行夜查、突查。對(duì)于我們的工作給予了很大的支持。
3、公司責(zé)承相關(guān)科室，制定了與稽查工作相配套的《公路營(yíng)業(yè)站紀(jì)律處罰實(shí)施細(xì)則》，使稽查工作更加制度化、規(guī)范化。
二、職工素質(zhì)
職工自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量，我隊(duì)的同志們本著缺啥補(bǔ)啥的原則，結(jié)合省、市、縣下發(fā)的公路運(yùn)銷(xiāo)稽查工作條例，自己每天抽出半個(gè)小時(shí)的時(shí)間“充電”，著重解決工作中急用的知識(shí)。通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)每個(gè)人的工作能力有了較大提高，每位同志的自身素質(zhì)也都有了不同程度的提高，對(duì)稽查業(yè)務(wù)更加精通了，稽查程序更加規(guī)范了，大大提高了工作效率。
三、抓公路營(yíng)業(yè)站規(guī)范化管理
公路營(yíng)業(yè)站是煤運(yùn)公司的.窗口，管理的好壞直接影響著煤運(yùn)公司形象，加大對(duì)公路營(yíng)業(yè)站的管理力度，是我們稽查工作的關(guān)鍵所在。
1、強(qiáng)化各公路營(yíng)業(yè)站職工的責(zé)任性，杜絕“收黑、放黑”現(xiàn)象的發(fā)生是稽查工作的重中之重。為了預(yù)防和防止“兩黑”，我們加大了稽查力度，公司也加大了處罰力度，分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)不分白天黑夜的蹲守、突查、夜查，利用各種手段查處了個(gè)別膽大妄為，置公司制度與不顧，鋌而走險(xiǎn)的職工，他們的下場(chǎng)只能是待崗回家，稽查隊(duì)的嚴(yán)查與營(yíng)業(yè)站的嚴(yán)管相結(jié)合，幾制了“兩黑”，鏟除了運(yùn)銷(xiāo)環(huán)節(jié)上的腐敗現(xiàn)象。
2、加強(qiáng)了對(duì)過(guò)境驗(yàn)章和通行證的管理，是保障煤源不流失的關(guān)鍵。首先各站從制度和人員上進(jìn)行了充實(shí)和完善，稽查隊(duì)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控、重點(diǎn)稽查；其次是各站規(guī)范發(fā)放程序，稽查隊(duì)加強(qiáng)對(duì)運(yùn)煤車(chē)輛的監(jiān)控，就這樣對(duì)內(nèi)嚴(yán)管重處，對(duì)外我們對(duì)一些可疑車(chē)輛采取了“跟、查、罰”的辦法，跟就是跟蹤車(chē)輛落實(shí)拉煤礦點(diǎn)，查就是在個(gè)營(yíng)業(yè)站查所跟蹤車(chē)輛所使用的票據(jù)，罰就是一旦查出是拉我縣煤開(kāi)異地票據(jù)對(duì)車(chē)輛給予重罰。很好的保護(hù)了煤源，打擊了拉我縣煤炭開(kāi)異地票據(jù)的非法行為。我們先后查處了幾起、幾人、幾輛車(chē)，給予重點(diǎn)懲處。
3、打擊使用各種不規(guī)范票據(jù)企圖逃費(fèi)的車(chē)輛，由于各營(yíng)業(yè)站管理的更加規(guī)范，一些不法車(chē)戶(hù)，為了自身的利益，采取和利用各種手段，使用不規(guī)范票據(jù)企圖蒙混過(guò)站逃費(fèi)。我們從這方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理。我們采取了站隊(duì)結(jié)合，稽查隊(duì)嚴(yán)查持可疑票據(jù)車(chē)輛，營(yíng)業(yè)站嚴(yán)把外地票據(jù)關(guān)。如：對(duì)使用《定額票》企圖逃費(fèi)的車(chē)輛進(jìn)行了補(bǔ)費(fèi)，對(duì)長(zhǎng)治《省內(nèi)工業(yè)用票》我合同、填寫(xiě)不規(guī)范，從新補(bǔ)辦票據(jù)。嚴(yán)把進(jìn)、出口關(guān)，打擊持可疑票據(jù)的車(chē)輛，是我們今后共同的任務(wù)。
四、堵漏洞、保煤源
我們?cè)诩訌?qiáng)管理的同時(shí)，也加大了對(duì)逃費(fèi)車(chē)輛的管理。
1、對(duì)逃費(fèi)車(chē)輛，我們采取了重點(diǎn)跟蹤、了解了車(chē)輛的裝煤礦點(diǎn)、行走路線(xiàn)、收貨地點(diǎn)等。
2、對(duì)小路、便道的車(chē)輛，我們同公路科一起實(shí)地調(diào)查，了解車(chē)輛的車(chē)數(shù)、車(chē)的型號(hào)、量的大小，并書(shū)面寫(xiě)出了《調(diào)查報(bào)告》上報(bào)公司，公司責(zé)承所屬地營(yíng)業(yè)站派人駐守管理。
3、對(duì)逃費(fèi)車(chē)輛較多的裝煤礦點(diǎn)，我們采取營(yíng)業(yè)站派人駐礦管理，稽查隊(duì)配合營(yíng)業(yè)站到煤礦進(jìn)行管理。
4、對(duì)管理地方車(chē)輛難度較大的站點(diǎn)，我們采取了停運(yùn)車(chē)輛送貨廠(chǎng)家的合同，并同廠(chǎng)家協(xié)商停收現(xiàn)金車(chē)輛。
5、積極配合小站點(diǎn)的工作，對(duì)車(chē)輛的品種、噸位進(jìn)行了重點(diǎn)稽查。
6、經(jīng)常性的對(duì)煤礦的車(chē)輛流向、流失資金的數(shù)量進(jìn)行了稽查。
通過(guò)這些行之有效的措施，使這些車(chē)輛規(guī)范到各站點(diǎn)上，保護(hù)了煤源，堵塞了漏洞，強(qiáng)化了管理。
20xx年，我們?cè)诨楣ぷ髦腥〉昧艘恍┏煽?jī)，但我們深知這些成績(jī)的取得是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持的結(jié)果，是有關(guān)部門(mén)配合、協(xié)助的結(jié)果，是全體稽查隊(duì)員團(tuán)結(jié)一致、努力奮斗的結(jié)果。但是，我們也認(rèn)識(shí)到工作中還存在一些問(wèn)題：逃費(fèi)行為依然存在，管理力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)這，些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗳パ芯亢退伎�，去改進(jìn)和加強(qiáng)，去創(chuàng)新并加以解決。
公司年終總結(jié) 篇3
天時(shí)人事日相崔，冬至陽(yáng)生春又來(lái)。過(guò)去的成績(jī)成為凝固的歷史，未來(lái)的輝煌還要靠我們用雙手去創(chuàng)造。奮斗的20xx年即將落下最后一個(gè)音符，春風(fēng)是寒冬的向往，豐碩是金秋的向往，海岸是風(fēng)帆的向往。我們?cè)谝粋�(gè)充滿(mǎn)真誠(chéng)溫馨的家園，一個(gè)聯(lián)系四面八方有著共同美好心愿的心靈港灣。是共同的暢想讓我們相識(shí)在這里；是喜悅讓我們相聚在一起；我們共同走過(guò)又一年的終點(diǎn)。
在此，我把一年來(lái)的日常行為管理與工作情況回顧總結(jié)如下：
一、日常管理
1、日常行為管理
首先，從安防隊(duì)員的個(gè)人表現(xiàn)，禮節(jié)禮貌、崗位的要求，日常行為管理和職業(yè)道德、思想教育、崗位的值日衛(wèi)生等，都放在工作上作為重點(diǎn)來(lái)抓，每月堅(jiān)持定期培訓(xùn)、開(kāi)會(huì)，點(diǎn)化思想，把工作上存在問(wèn)題解決，把工作上做得不到位的地方進(jìn)行跟進(jìn)和彌補(bǔ)，回首過(guò)去的一年，雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)?zāi)サZ。在工作中不斷學(xué)習(xí)、逐步改善，慢慢的提升自身素質(zhì)與才能。在領(lǐng)導(dǎo)的支持與教導(dǎo)下，在各位同事的密切配合下，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，較好地完成了自已的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
我們的外保員能夠堅(jiān)持在崗位上站崗，做好迎、送的禮儀工作。在逢年過(guò)節(jié)時(shí)候，我們的隊(duì)員沒(méi)有休假回去和親人團(tuán)聚，而堅(jiān)守在平凡的工作崗位上按時(shí)上崗，保持24小時(shí)值班，忠于職守，文明執(zhí)勤，嚴(yán)格把關(guān)，確保廠(chǎng)方安全。對(duì)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)部要害部位、重點(diǎn)目標(biāo)實(shí)行定期或臨時(shí)的巡邏警戒，以維護(hù)其正常秩序。
二、公司一年來(lái)的工作表現(xiàn)
（一）正確處理苦與樂(lè)，得與失，個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，經(jīng)過(guò)一年來(lái)的'學(xué)習(xí)和锧煉，我們?cè)诠ぷ魃先〉靡欢ǖ倪M(jìn)步，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，改掉自已不足，并虛心向?qū)ьI(lǐng)、同事請(qǐng)教。
�。ǘ┮荒陙�(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡，舍得付出，默默無(wú)聞作為自已的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)，求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自已的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。壓力給我?guī)?lái)了累的感覺(jué)，累中也融進(jìn)了收獲的快樂(lè)。
三、查貨員的安檢情況
A、查貨獎(jiǎng)勵(lì)情況。
在20xx年準(zhǔn)確查出卷板標(biāo)簽有錯(cuò)的4卷板加1合板的1宗；漏裝余料1卷的1宗；少裝尾板1件的2宗；多裝4合板的1宗；錯(cuò)裝1合板1宗；錯(cuò)裝卷板3卷3宗；打錯(cuò)車(chē)號(hào)碼的3宗；規(guī)格型號(hào)打錯(cuò)的2宗；查出有問(wèn)題時(shí)及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)和當(dāng)事人協(xié)同解決妥當(dāng)處理。倉(cāng)管員無(wú)收回提貨證的2宗。
B、查貨處罰情況。
在20xx年倉(cāng)管員漏裝2扎邊料和余料1卷，查貨員沒(méi)有查出來(lái)的1宗；漏裝尾板1件，沒(méi)有查出來(lái)的1宗；錯(cuò)裝卷板1卷沒(méi)有查出來(lái)的1宗。
四、日常事務(wù)處理情況
1、日常主要完成的工作和事項(xiàng)處理跟進(jìn)情況307宗；
2、打架事件為0宗；
3、突發(fā)事故協(xié)同處理的1宗；
4、在一期業(yè)務(wù)員沒(méi)有辦理任何手續(xù)，私拿樣板出去，被當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)處理的1宗；
5、在二期生產(chǎn)員工沒(méi)有辦理任何手續(xù)私拿鋼鐵出去被發(fā)現(xiàn)查獲處理的1宗；
6、發(fā)現(xiàn)存在有嚴(yán)重性問(wèn)題上報(bào)公司處理的3宗。做好人好事的4宗。
五、公司治安情況
A、在20xx年度宿舍樓發(fā)生員工錢(qián)包被偷事件的2宗；
B、在B區(qū)發(fā)生吊機(jī)電纜被偸剪的事件1宗；
C、在C區(qū)車(chē)間涉及員工賭博事件1宗。
六、消防維護(hù)保養(yǎng)情況
A區(qū)的消防管因地面下沉導(dǎo)致很多管道斷壞漏水，如果長(zhǎng)期維修下去的成本費(fèi)用也需要很大的開(kāi)支，經(jīng)公司明智的決定，將原來(lái)A區(qū)埋在地下作法；從20xx年12月12日開(kāi)始整改為明裝管。將不合格的設(shè)施全面作出整改，到20xx年01月10號(hào)前結(jié)束完成。將三個(gè)區(qū)的消防設(shè)施全部配備到位，處于正常狀態(tài)，每月有專(zhuān)人定期檢查和保養(yǎng)。
七、廢料清賣(mài)統(tǒng)計(jì)情況
A（1）430#/次板/邊料/廢料磅重是80835Kg；（大寫(xiě)：捌萬(wàn)捌佰叁拾伍公斤）
（2）304#/有膜廢料/；邊料/次板磅重是21203Kg；（大寫(xiě)：貳萬(wàn)壹仟貳佰零叁公斤）
�。�3）304#/無(wú)膜廢料/；邊料/次板磅重是145730Kg；（大寫(xiě)：壹拾肆萬(wàn)伍仟柒佰叁拾公斤）
（4）316#/廢料/；邊料/次板磅重是8779Kg；（大寫(xiě)：捌仟柒佰柒拾玖公斤）
�。�5）201#/廢料/；邊料/次板磅重是158Kg；（大寫(xiě)：壹佰伍拾捌公斤）
B、廢紙皮、防水紙、廢膠皮、大紙筒、廢打包扎帶、廢鐵框之類(lèi)今年清賣(mài)總金額是928603元。
八、車(chē)流和來(lái)訪(fǎng)情況
20xx年度的A區(qū)、B區(qū)的提貨車(chē)輛是9788輛，送貨車(chē)是20xx輛；C區(qū)的提貨車(chē)輛是2371輛，送貨車(chē)輛是695輛；基建工程車(chē)輛是1839輛；日雜物資送貨車(chē)輛是20xx輛。全年總共進(jìn)出廠(chǎng)區(qū)的車(chē)輌是輛（臺(tái)）。
結(jié)合公司情況，從20xx年12月12日我們開(kāi)始改變對(duì)提、送貨的車(chē)輛作出合理的控制和把關(guān)，憑提、送貨的手續(xù)證明，進(jìn)入A、B區(qū)，對(duì)車(chē)輛控制方面的執(zhí)行力度，有很大的進(jìn)步和效果。因?yàn)?0xx年度的車(chē)輛是13090輛（臺(tái)），而今年的車(chē)輛比去年多了臺(tái)，如果我們不采取新的管理防控便會(huì)給公司帶來(lái)一定的負(fù)面影響，所以走這一步是必然的、也是正確的。
來(lái)訪(fǎng)人員今年是1991人次。20xx年開(kāi)出的司機(jī)餐、客餐是1920份（餐）。而去年開(kāi)出是1610份（餐）。
九、工作不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足，主要是思想解放程度不夠，學(xué)習(xí)服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較，還有一定差距，在令后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，面對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動(dòng)找事干，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨煉意志，增長(zhǎng)才干，力求把工作做得更好。
20xx新的一年，對(duì)自已來(lái)說(shuō)又是新的起點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，在今后的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力，多和領(lǐng)導(dǎo)溝通自已在工作中的思想和感受，將來(lái)能和同事們和睦相處，像其他人學(xué)習(xí)，從中克服自已的不足，把工作做的更好，再接再厲，更上一層樓。
公司年終總結(jié) 篇4
時(shí)光荏苒，20xx年即將與我們告別，天津分公司成立已半年，回首這半年，是分公司奠定基礎(chǔ)的半年，也是分公司所有員工探路和摸索的半年，這段時(shí)間雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算一段不平凡的磨練，對(duì)于我們要求進(jìn)步的一代，不免在年終歲末之際對(duì)自己進(jìn)行“盤(pán)點(diǎn)”，也算是對(duì)自己的一種“鞭策”。
第一部分：下面就對(duì)20xx年近半年的工作情況進(jìn)行總結(jié)
一、行政方面
1、證照的辦理：6月初加入天津項(xiàng)目這個(gè)小組，著手辦理分公司注冊(cè)登記事宜，在用時(shí)近三個(gè)月的時(shí)間里，工商、稅務(wù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局登記注冊(cè)，外埠物業(yè)進(jìn)津備案，分公司基本戶(hù)開(kāi)立，社保、公積金登記。
2、走訪(fǎng)咨詢(xún)相關(guān)職能部門(mén)：工商、稅務(wù)、勞動(dòng)局、社保、銀行，以至后期對(duì)外工作更順暢。
3、對(duì)內(nèi)做好辦公用品采購(gòu)工作，審查各部門(mén)初期辦公用品的使用情況，并做好登記工作，降低節(jié)約成本為第一原則，合理的采購(gòu)辦公用品。
二、人事方面
1、根據(jù)總公司人員配置要求，合理對(duì)分公司所需崗位人員招聘。
2、規(guī)范各部門(mén)員工檔案信息，并建立電子文檔，嚴(yán)格審查員工檔案，對(duì)資料不全者補(bǔ)齊。
3、為分公司員工簽訂勞動(dòng)合同、購(gòu)買(mǎi)社險(xiǎn)、公積金，保證員工的福利。
三、公司方面
1、根據(jù)總公司組織架構(gòu)逐步完善分公司體制機(jī)構(gòu)，沉淀分公司企業(yè)文化。
2、配合其他部門(mén)做好管理工作。
四、對(duì)工作的感悟及對(duì)自身的評(píng)價(jià)
1、行政人事部職能介紹：
從以上工作就可以看出，行政人事部工作繁雜，既要求具有專(zhuān)業(yè)人力資源工作職能，又要求具有統(tǒng)管整個(gè)后勤工作的細(xì)致。這就更要求自己不管是人力資源專(zhuān)業(yè)知識(shí)、還是溝通協(xié)調(diào)的能力、服務(wù)一線(xiàn)部門(mén)的意識(shí)等都要同樣出色。
2、對(duì)自身的評(píng)價(jià)：
在工作半年的時(shí)間里，我經(jīng)常對(duì)自己開(kāi)展“批評(píng)與自我批評(píng)”，人事行政部是公司的樞紐部門(mén)，目前處在開(kāi)辦期，尚未真正起到樞紐的.作用，經(jīng)總結(jié)本人有以下不足
2.1人力資源工作要求我原則性強(qiáng)，行政工作要求我平衡意識(shí)強(qiáng)，將這兩項(xiàng)較好的結(jié)合，我還有所欠缺。
2.2在工作中有時(shí)容易脾氣急躁，心態(tài)不夠端正，遇到問(wèn)題，不夠冷靜。
2.3行政工作事多面廣，有時(shí)考慮問(wèn)題不夠周全，處理問(wèn)題不夠細(xì)致。
2.4和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通還不是很到位，影響工作效率。
第二部分：新的一年意味著新的起點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)。隨著新大樓即將在20xx年竣工投入使用，分公司正式與客戶(hù)入伙，行政人事部工作也會(huì)有一個(gè)嶄新的開(kāi)頭，展望20xx年，行政工作著手從以下幾點(diǎn)開(kāi)展
一、完善分公司制度、宣傳企業(yè)文化
1、根據(jù)總公司組織架構(gòu)，逐步建立健全分公司管理制度，從而使分公司“有章可詢(xún)，有據(jù)可依”，為了實(shí)現(xiàn)分公司管理規(guī)范化，行政部把此項(xiàng)工作列為重點(diǎn)。
2、“至誠(chéng)服務(wù)、有序高效、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、求真求情”是公司經(jīng)營(yíng)的理念，我分公司本著以加強(qiáng)共同理念為核心、以提高員工整體素質(zhì)為目標(biāo)、以樹(shù)立企業(yè)良好形象為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)沉淀、繼續(xù)深化，更好的宣傳我公司的企業(yè)文化。
二、協(xié)助部門(mén)工作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
繼續(xù)配合各部門(mén)的工作，協(xié)助各部門(mén)解決各種突發(fā)事件。20xx年是開(kāi)拓進(jìn)取的一年，擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是開(kāi)展各項(xiàng)工作的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是新一年工作的重心。
三、20xx年工作展望
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)物業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)對(duì)同行業(yè)的了解，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。
2、本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
3、注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。
4、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。
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